PERPUSTAKAAU KUi TTHO
111111!';II:l1 '1111 jill lill i IH III; 1111111 3 0000 00119513 4
JPKMTT 3113
KOLEJ UNIVERSITI TEKNOLOGI TUN HUSSEIN ONN
BORANG PENYERAHAN KAJlAN KES
JUDUL: CABARAN-CABARANKERJAYA WANITADALAM
INDUSTRI PEMBUATAN
SESI PENGAJIAN: 2000/2001
SAYA NORIFFAHMOHDTAm
(HURUF BESAR)
Mengaku membenarkan Kajian Kes ini disimpan di Perpustakaan Kolej Universiti Teknologi Tun Hussein Onn dengan syarat-syarat kegunaan seperti berikut:
1. Kajian kes ini adalah hak milik Kolej Universiti Teknologi Tun Hussein Onn 2. Perpustakaan Kolej Universiti Teknologi Tun Hussein Onn dibenarkan
membuat salinan untuk tujuan pengajian sahaja. 3. Perpustakaan dibenarkan membuat salinan Kajian ini sebagai bahan Pertukaran
antara institusi pengajian tinggi.
(TANDATANGAN PENULIS)
Alamat Tetap: 399-V Taman AJamanda 2, Jalan Tekukur, . 20300 Kuala Terengganu
Tarikh:
ATANGAN PENYELIA)
Pn. Anika Zafiah Mohd Rus
Nama Penyelia:
Tarikh:
Jabatan Pendidikan Teknik dan Vokasional Fakulti Teknologi Kejuruteraan
Kolej Universiti Teknologi Tun Hussein Onn Parit Raja, Batu Pahat, Johor Darul Ta'zim
JPTV.KK.B02
BORANG PENGESAHAN LAPORANI TESIS OLEH PEMBIMBING (Diisi oleh Pelajar dalam DUA salinan)
Sctelah membaca laporan / tcsis hasil kajian pelajar;
No. Metrik : til" 00 l30S
TajukKajian: lA~"'-"N ~ C~e,At\"t{ Kt~"'/A W,l.t{11A \)~L"tI\ hKH"
\N\'H1Q\l\· \M\)\"7~~\ rH"~U"1"N: ,AILl KA11AN K£5
Saya berpuas hati dan mengesahkan laporan/ tesis ini boleh dinilai oleh pemeriksa bagi pengesahan. Tarikh penilaian (lisan) bagi laporan/ tesis ini ditetapkan pada ____ _
Sekian.
Harap maklum . ...
N P t· 0 .. I . VI " 11A.~ 1A1-~ A-t4- t¢ I r;. Y\.A 0 H-D ama enyela:_J_\~ __ ~_I~ _________________________ ___
labatan : ____ J_P_I_V ______________________ _
Fakulti: _.....:.f_I_~ ___________________ _
Tarilch : ;;2.. g / q ) 2-{)'O I ---+) --/-, ----
"Saya akui bahawa saya telah membaca karya ini dan pada pandangan saya karya ini
adalah memadai dari segi skop dan kualiti untuk tujuan penganugerahan Ijazah
Sarjana Pendidikan"
Tandatangan
Nama Penyelia
Tarikh
•••••••••••••••• "Wo ••••••••••••••••••••••••••
PN. ANIKA ZAFIAH MOHD RUS
......... ~.l.~.(~~.~~ .................. .
CABARAN-CABARAN KERJA VA W ANITA
DALAM JNDUSTRI-INDUSTRI PEMBUATAN
NOR IFFAH MOHD TArn
Laporan Kajian Kes ini dikemukakan Sebagai memenuhi
Sebahagian daripada syarat Penganugerahan Ijazah Sarjana Pendidikan (Teknikal)
Jabatan Pendidikan Teknik Dan Vokasional
Kolej Universiti Teknologi Tun Hussein Onn
MEl, 2001
"Saya akui bahawa karya ini adalah hasil kerja saya sendiri, kecuali nukilan dan
ringkasan yang tiap-tiap satunya telah dijelaskan sumbemya"
Tandatangan
Nama Penulis
Tarikh
~~~Jy( . ............. ?! ............. . NOR IFF AH MOHD T AlB
5 SEPTEMBER 2001
DEDIKAJI
'Buat Suami Yang Uercinta, Zamuoin Jlbo Mauluo: Kasih Sayang Jlballg Uiaoa Penghujullgllya,
Pengorbanall Jlbang Uiaoa Nilainya . ...
'Buat 'Bonoa Yang Uersayang, ~atimah Jlboullah: Yang Sentiasa 'Bersabar Mengasuhku,
Yang Sentiasa Melloorongku 'Beroikari ....
'Buat Jlyahanoa Yang Kusanjungi, Moho Uaib Kioam: Yang Uelah Mengorbankan Setiap Keringat, Untuk Ku 'Berjaya Hingga Ke Hari Ini ....
'Buat Kekanoa ~ JlJinoa Yang Kukasihi: Moga Hioup Kita Jlkan Viberkati Van Vireoai Jlllah
'Buat Semua: C1erima Kasih Vi Jltas Segalanya,
Uiaoa I-farta Vi Vunia Ini Yang Setara Nilainya Vengan Kasih Van Cinta Kalian.
11
111
PENGHARGAAN
(j3ismi{faliirralimanirraliim . ....
Alhamdulillah, sefinggi-tinggi pujian dan kesyukuran bagi Allah S.1f1. T kerana
dengan izinnya dan li17lpah rahmatnya, kajian kes ini dapat disiapkan dalam masa yang
difetapkan.
Jutaan penghargaan diberikan kepada penyelia, Pn. Anika Zajiah Mohd Rus di
atas segala twy'uk ajar, bimbingan, nasihat, galakan serta teguran yang membina
sepGly'ang menyiapkan kajian ini. Tanpa bimbingan yang konsisten daripada beliau
171ustahil kajian ini dapa! dihasilkan sebegini rupa,
Sekalung penghargaan juga diberikan kepada peni/ai iaitu P11. Halizah Awang
kerana sudi melapangkan 711asa dan memberi pandangan. Ucapan terima kasih juga
setiap wakil dari JVC iaitu En. Zahari, dari Sony En. Suhaimi dan dari Canon En. Rosli
yang bekerjasal71a dalam menyiapkan kajian ini,
Tidak ketinggalan buat semua housemate tersayang iaitu Nin, Mida, Ina, Su, Yat,
Jla dan Erni. Jasa kalian am at dihargai. Tidak lupa juga kepada semua pihak yang
terlibal secara langsung dan tidak langsung yang lelah memberi semangat dan galakan
untuk penulis menyiapkan kajian ini. Semoga Allah memberi gGly'aran yang setimpal di
alas kerjasama yang diberikan.
Teri171a Kasih & Wassalal7l
NOR IFFAH MOlID TAIB MT 001308
ABSTRAK
Sumbangan wanita terhadap ekonomi negara sememangnya tidak boleh
dinafikan. Namun begitu keIjaya mereka di peringkat pengurusan tinggi adalah agak
berkurangan. Wan ita dikatakan mempunyai cabaran-cabaran dalam keIjaya. Wanita
seringkali dikaitkan mempunyai pelbagai peranan yang menghalang kemajuan keIjaya
mereka. Tujuan utama kajian ini adalah untuk mehhat persepsi pekerja wanita terhadap
cabaran utama yang mereka hadapi dalam mencapai kemajuan dalam kerjaya mereka.
IV
Kajian ini telah dijalankan ke atas 50 orang pekeIja wan ita di tiga buah kilang
elektronik yang berasaskan sektor pembuatan. Data telah dikumpul dengan
menggunakan borang kaji selidik yang diedarkan kepada mereka. Data dianalisis dengan
menggunakan program statistik versi 10.0 bagi mendapatkan peratusan, purata dan
kedudukan mengenai cabaran-cabaran pekerja wan ita terhadap kerjaya mereka.
Kajian ini mendapati responden kebanyakannya melihat keluarga, anak, peluang
]atihan, pencapaian akademik serta pihak pengurusan adalah di antara cabaran yang
dihadapi dalam mencapai kemajuan keIjaya. Daripada lima cabaran tersebut, responden
melihat pencapaian akademik lebih tinggi adalah merupakan faktor utama bagi mereka
mencapai kemajuan keIjaya.
Mereka berpendapat seandainya mereka dapat melanjutkan pelajaran ke
peringkat ]ebih tinggi lagi peluang untuk kenaikan pangkat adalah lebih baik. Peluang
latihan yang terlalu terhad merupakan faktor kedua. Peluang latihan yang luas akan
memberikan mereka lebih banyak pendedahan dan peningkatan dalam kerjaya mereka.
Cabaran dari pihak pengurusan merupakan salah satu dari keadaan yang menyukarkan
mereka untuk mencapai kemajuan keIjaya.
Kajian mencadangkan agar kerajaan menyediakan satu polisi insentifkhususnya
kepada pekerja swasta dalam peluang rnelanjutkan pelajaran dan rnernberikan
pendedahan terhadap pengetahuan dalarn bidang keIjaya yang mereka ceburi. Bagi
v
peluang latihan, organisasi sendiri perlu mewujudkan satu program yang bennutu yang
dapat menghasilkan pekerja yang berkualiti dan di pihak individu pula mereka perlu
mencari peluang itu sendiri dalam mempertingkatkan kemahiran diri. Secara tidak
langsung dengan kemahiran yang ada skop pekerja tersebut dapat diperluaskan dan
mereka boleh mengelakkan dari melakukan pekerjaan yang rutin sahaja. Kajian akan
datangjuga dicadangkan supaya membuat perbandingan terhadap cabaran yang dihadapi
oleh pekerja di sektor swasta dan sektor awam.
ABSTRACT
It could not be denied that the women had contributed a lot to the
development of our country. HO\vever, their career opportunities in the higher
management levels are still limited. Women said to face of challenges in their career
development. The multiple roles carried out by the women are always being perceived
as the main constraints that hinder their career development. The objective of this
research is to look at the women's worker perception towards the main constraints that
they faced in their career.
VI
The respondent of the study were 50 women's worker from three electronic
factories related companies in the private sector. Data were gathered through
questionnaires that have been distributed among them. Data have been analyzed using
statistical package version] 0.0 to get the percentages, means and ranks on women's
worker perception towards the constraints. This research found that the respondents
perceived family, children, training opportunities, academic achievement and
management as the constraints they faced in their career development. Out of five
constraints mentioned the respondents indicated that opportunity could be considered as
a second constraint to their career development. The third constraint mentioned was
from the organizational management. The organizations allow very limited career
mobility for their employees.
The study recommends that government should provide better policy especially
for organizations in the private sector regarding opportunities for higher education
regardless of gender. For training opportunities, organization have to develop quality
training programs for their employees and the employers themselves should take the
initiatives to improve work professionalism.
It also recommended that future research should be conducted on the comparison
of career constraints faced by women's worker in the private sector and public sector.
VII
KANDUNGAN
BAB PERKARA MUKASURAT
PENGESAHAN PEN YELl A
PENGESAHAN PENULlS
DEDlKASl 11
PENGHARGAAN III
ABSTRAK IV
ABSTRACT VI
SENARAI JADUAL X
SENARAl GRAF Xl
BABI PENGENALAN
1.1 PENGENALAN
1.1.1. Dasar Perindustrian Negara Malaysia '"' .J
1.1.2. Kemajuan Dan Pencapaian Sektor 4
Perindustrian
1.1.3 Pertumbuhan Dan Perubahan Sektor 5
1.1.4 Wanita Dan Kerja 7
1.2 LA TAR BELAKANG MASALAH 11
1.3 PENY AT AAN MASALAH 15
1.4 SOALAN KAJIAN 15
1.5 OBJEKTIF KAJIAN 16
1.6 KEPENTINGAN KAJIAN 17
1.7 SKOPKAJIAN 17
1.8 DEFlNISI ISTILAH 17
VllI
BAB PERKARA MUKASURAT
BAB2 SOROTAN PENULISAN
2.1 PENGENALAN 19 2.1.1 Makna Kerjaya 21
2.1.2 Cabaran KeIjaya 22 2.2 CABARAN KELUARGA 23 2.3 CABARAN ANAK 25
2.4 CABARAN PELUANG LATIHAN 26
2.5 CABARAN PEN CAP AIAN AKADEMIK 27
2.6 CABARAN PIHAK PENGURUSAN 26
2.7 RUMUSAN 30
BAB3 METODOLOGI
3.1 PENGENALAN 31
3.2 REKABENTUK KAHAN 32
3.3 RESPONDEN ATAU SUMBER DATA 33
3.4 INSTRUMEN KAJIAN 33
3.5 KAEDAH ANALISIS DATA 35
3.5.1 Peratusan 36
3.5.2 Penganalisaan Skor Item 37
3.6 BATASANKAJIAN 37
3.7 ANDAIAN KAHAN 38
BAB4 IT 1 . U' . Perpustakaal1 \.0 eJ ruverslti T kn . ANALISIS DATA e ologlTunHussemOl1I1
4.1 HASIL KAHAN 39
4.1.1 Latar Belakang Responden 39
4.1.2 Pencapaian Pendidikan Responden 44
4.1.3 Profil PekeIjaan Responden 44
BAB PERKARA
4.1.4 Pekerjaan Dan Pendapatan Suami
Responden
4.1.5 Peranan Wanita Sebagai Isteri
4.1.6 Peranan Wanita Sebagai Ibu
4.2 PERSEPSI RESPONDEN TERHADAP
CABARAN KEMAmAN KERJA YA
BAB5 RUMUSAN DAN CADANGAN
5.1 PENGENALAN
5.2 RUMUSAN
5.3 CADANGAN
BmLIOGRAFI
LAMPmAN
IX
MUKA SURAT
50
51
53
57
61
62
64
67
73
SENARAI.JADUAL
NO. JADUAL TA.JUK 1\'lUKASURAT
1.] Perangkaan utama bagi perindustrian separa 6
konduktor dan komponen elektrik dan alat
radas perhubungan 2001 (Apr)
1.2 Anggaran penyertaan wanita dalam tenaga 8
pekeIja mengikut tahun
1.3 Pengagihan jawatan mengikut gender di sebuah 13
syarikat
3.1 Kaedah analisis data melalui soal selidik 36
3.2 Pengiraan skor untuk Skala Likert 37
4.1 Taburan responden mengikut umur 40
4.2 Taburan responden mengikut negeri asal 40
4.3 Taburan responden mengikut tempoh 42
perkahwinan
4.4 Taburan responden mengikut bilangan anak 42
4.5 Taburan responden mengikut pencapaian 44
pendidikan
4.6 Taburan responden mengikut tempoh pekerjaan 46
4.7 Taburan responden mengikut jawatan kerja 46
4.8 Taburan responden mengikut pendapatan bulanan 48
4.9 Taburan responden mengikut sebab menlihh 48
pekerjaan sekarang
4.10 Taburan responden mengikut pendapatan suami 51
4.11 Taburan responden mengikut masa berinterasi 53
dengan suami
4.12 Taburan responden mengi1mt pembantu rumah 55
4.13 Taburan responden terhadap cabaran kemajuan 57
kerjaya
XI
SENARAI GRAF
NO. GRAF TAJUK MUKASURAT
4.1 Peratus responden mengikut kumpulan 41
4.2 Peratus asal responden mengikut negeri kelahiran 41
4.3 Peratus responden mengikut tempoh perkahwinan 43
4.4 Peratus responden mengikut bilangan anak 43
4.5 Peratus responden mengikut pencapaian pendidikan 45
4.6 Peratus responden mengikut tempoh pekerjaan 47
4.7 Peratus responden mengikut jawatan 47
4.8 Peratus responden mengikut pendapatan bulanan 49
4.9 Peratus responden mengikut pendapatan suami 52
4.10 Peratus responden mengikut masa berinterasi 52
dengan suami
4.11 Peratus responden mengikut pembantu rumah 56
ue:s::t::we. .......... c •. __ 12== =-=_c ::U::::-=U:Cl!lL::L!i=n.~_3Bif:acZJ:aJ £0_.<$ 1ACe:C:W::U:=S
BABI
PENGENALAN
1.1 Pengenalan
Aspirasi negara yang diilhamkan dalam Wawasan 2020 ialah pencapaian taraf
sebuah negara yang maju menjelang tahun 2020. Ini bennakna kemajuan penuh
dalam semua aspek kehidupan termasuk dari segi ekonomi, politik, sosial,
kerohanian, psikologi dan kebudayaan. Menurut Wawasan 2020, hasrat mencapai taraf
yang benar-benar maju hanya boleh dicapai dengan mengatasi sembilan cabaran
strategik yang telah ditentukan.
Kemajuan keupayaan Sains dan Teknologi (S & T) adalah cabaran yang
keenam di antara sembilan cabaran yang disenaraikan. Malaysia mesti mempunyai
keupayaan untuk memaju dan menyelaraskan sumber-sumber S & T yang ada dalam
negara supaya mencapai hasrat menjadikan "Malaysia sebuah masyarakat yang
berasaskan sains dan yang progresif, iaitu satu masyarakat yang berdaya cipta dan
berpandangan jauh, sebuah masyarakat yang bukan sahaja dapat memanfaatkan
teknologi masa kini tetapi turut menjadi penyumbang kepada kemajuan peradaban
sains dan teknologi pada masa hadapan" (Mohammad Asri, 1997).
2
Matlamat meningkatkan keupayaan S & T berasaskan kepada hasrat untuk
membentuk satu ekonomi yang cekap teknologinya mampu melakukan penyesuaian,
pembaharuan dan pelaburan yang berteknologi intensif dan bergerak ke arah
penggunaan teknologi yang canggih terutama dalam sektor perindustrian. Takrif
perindustrian umumnya ialah meliputi aktiviti pembuatan, pembinaan, perlombongan,
kuari dan perkhidmatan. Perindustrian dalam erti yang terbatas merujuk kepada industri
pembuatan.
Namun demikian, adalah sukar untuk memberi definisi yang tepat kepada
istilah perindustrian kerana terdapat ahli-ahli ekonomi yang menyamakan perindustrian
dengan perkilangan dan ada pula mereka yang berpendapat kedua-dua istilah ini berbeza
walaupun mempunyai rnakna yang sarna (V. Kanapathy, 1970). Suatu perkara yang
jelas, perindustrian rnerangkurni konsep yang luas. Murry Bryc1e menyebut:
"Perindustrian bukan sekadar mempunyai kaitan dengan pertumbuhan perkilangan,
tetapi inji"astruktur seperti kuasa letrik dan pengangkutan yang sangat diperlukan
dalam membantu pertul71buhan sektor perindustrian. "
Menurut takrifyang dirnuatkan dalarn Akta Penyelarasan Perindustrian Malaysia 1975,
perindustrian bererti:
... the making, catering, blending, orgamenting,finishing or otherwise treating or
adapting any article or substance with view to its use, sale, transports, de/ivel)! or
disposal and includes the assembly or ports and ship repairing but not include any
activity normally associated with retail or whole sale trade.
Takrifan itu rnenunjukkan konsep perindustrian mernpunyai skop yang lebih luas
daripada perkilangan, rnalahan perkilangan hanyalah salah satu daripada cabang
perindustrian. Perkilangan rnerujuk khusus kepada kegiatan rnemproses bahan mentah
atau rnernasang kornponen tertentu bagi rnenerbitkan barangan siap atau separuh siap,
iaitu aktiviti yang lebih menekankan kepada pengeluaran barang pengguna.
3
1.1.1 Dasar Perindustrian Negara Malaysia.
Kebanyakan dasar perindustrian negara digubal oleh .Tawatankuasa
Ekonomi, Majlis Gerakan Negara. Kemudian ia diajukan oleh Kementerian
Perdagangan dan Perindustrian dengan kerjasama beberapa pihak yang berkaitan.
Di bawah kementerian tersebut, kerajaan menubuhkan Lembaga Kemajuan
Perindustrian Persekutuan (FIDA, sekarang dikenali sebagai MIDA) yang
bertanggungjawab membuat dasar-dasar selanjutnya dan seterusnya
melaksanakan dasar-dasar tersebut. Tegasnya, dasar perindustrian merupakan
satu set keputusan tentang matlamat, strategi dan tindakan dengan penggunaan
cara-cara moden, kompleks dan canggih bagi pengeluaran barang-barang.
Selepas kemerdekaan kerajaan cuba memulihkan ekonomi negara selaras
dengan matlamat dan manifesto Kerajaan Perikatan tahun 1955 (Loo Sum Yee,
] 972). Kerajaan berusaha bagi menjamin pertumbuhan ekonomi yang pesat dan
stabil. Diakui bahawa pergantungan terhadap sektor pertanian dan perlombongan
tidak akan menjamin pertumbuhan ekonomi. Sektor-sektor ini kurang
menggalakkan kerana halangan pengeluaran dan ketidakstabilan harga serta
tahap pelaburan yang rendah. Sektor perindustrian dapat meningkatkan
produktiviti, menambah peluang pekerjaan dan pendapatan negara serta
mencapai pertumbuhan yang tinggi.
Pengalaman negara-negara sedang membangun (NSM), sektor
perindustrian berkembang lebih pesat daripada sektor pertanian, iaitu tiga kali
ganda di NSM yang berpendapatan rendah dan dua kali ganda di NSM yang
berpendapatan sederhana (Asiah Abu Samah, 1978). Di Malaysia, penggubalan
dasar perindustrian lebih menjurus ke arah matlamat untuk meningkatkan
industri pembuatan,
... usaha-usaha untuk l7lenjadikan seldor perindustrian, teruta177anya
sektor pembuatan punca utal71a pertwnbuhan ekoJ10171i negara belja/an dengan
lancar. Perindustrian bagi sektor pel71bUafan akan menjadi fulang belakang
ekonomi negara pada masa hadapan, kerajaan akan membuat pengubahsuaian
segala dasar dan strategi serta berusaha memperluaskan asas perindusfrian
dalam sektor pembuatan . ["Ucapan Perdana Menteri di Perasmian Seminar
Pelaburan Negeri Johor di Pusat Dagangan Dunia Putra, Kuala Lumpur, pada 24
Julai 1989", dalam Ucapan-Ucapan Dato' Seri Dr. Mahathir Mohamed, 1989,
diterbitkan oleh Arkib Negara Malaysia dengan kerjasama Jabatan Perdana
Menteri, 1990, h. 108].
Proses perindustrian di negara ini bergerak secara evolusi melalui
pelbagai peringkat asas sesuai dengan keperluan semasa ekonomi Malaysia. Ia
bennula dengan tahap pemprosesan utama (1950-an), diikuti tahap penggantian
import (1958-68), perindustrian berorientasikan eksport intensifburuh (1968-
1970-an); dan mulai cenderung ke arah penggunaan teknologi tinggi dan modal
besar menjelang dekad 1980-an.
1.1.2 Kemajuan Dan Pencapaian Sektor Perindustrian
Eksport telah memainkan peranan yang semakin penting bagi menjana
pertumbuhan ekonomi dalam tempoh Rangka Rancangan Jangka Panjang Kedua
(RRJP2) terutamanya dalam menerajui pemulihan ekonomi keluar dari krisis
kewangan. Sektor tersebut telah berkembang pada kadar 16.7 peratus dalam
tempoh RRJP2. Sumbangan eksport daripada perkakasan dan peralatan jentera
elektronik dan elektrik semakin meningkat iaitu sebanyak 61.6 peratus daripada
jumlah eksport pada tahun 2000 berbanding 33.3 peratus pada tahun 1990.
Permintaan yang kukuh terhadap produk ini adalah terutamanya
disebabkan oleh kebimbangan terhadap masalah Pepijat Alaf (Y2K),
pertumbuhan pesat Internet, telefon mudah alih dan telekomunikasi serta
keperluan meningkatkan teknologi bagi tujuan meningkatkan daya saing. Import
telah berkembang pada kadar purata 14.7 peratus setahun dalam tempoh RRJP2.
4
Disebabkan kandungan import yang tinggi dalam struktur pengeluaran,
pertumbuhan pesat sektor pembuatan telah menghasilkan import barangan
modal yang lebih tinggi sebanyak 12.1 peratus dan barangan perantaraan
sebanyak 16.2 peratus.
1.1.3 Pertumbuhan dan Perubahan Seldor
Dalam tempoh RRJP2, sektor pembuatan telah berkembang sebanyak
10.4 peratus setahun dan menerajui pertumbuhan ekonomi. Sektor tersebut telah
menyaksikan peningkatan dalam kecekapan pengeluaran dan keupayaan,
perkembangan berterusan industri berorientasikan eksport serta pasaran yang
lebih pelbagai. Tumpuan yang lebih telah diberikan kepada kualiti dan
rekabentuk barangan, automasi dan penggunaan mesin, persaingan harga dan
sistem pengedaran. Kemajuan telah dicapai dalam menggalakkan industri
berintensif modal dan berteknologi tinggi seperti yang ditunjukkan oleh jumlah
pelaburan yang diluluskan dalam sektor pembuatan.
5
Selaras dengan dasar yang menggalakkan industri berintensifmodal,
nisbah pekerja bagi setiap RMI juta pelaburan telah menurun daripada 6.03 pada
tahun 1990 kepada 2.62 pada tahun 2000. Subsektor keluaran elektrik dan
elektronik telah menjadi lebih berintensif modal terutamanya dalam pengeluaran
papan induk komputer, media cakera keras dan wafer silikon. Subsektor tersebut
telah mempelbagaikan keluarannya kepada barangan yang mempunyai nilai
ditambah yang lebih tinggi terutamanya barangan elektronik pengguna dan
industri dan telah mengalami perubahan struktur dalam eksport. Eksport
kelengkapan dan komponen elektronik telah berkembang sebanyak 38.6 peratus
setahun dalam tempoh 199] -2000 dan melebihi eksport separa-konduktur dari
segi kadar pertumbuhan dan saiz.
Peratusan kelengkapan dan komponen elektronik kepadajumlah
keseluruhan eksport elektronik telah meningkat daripada 23.9 peratus pada tahun
1990 kepada 57.4 peratus pada tahun 2000, sementara peratusan separa
konduktor telah merosot daripada 76.1 peratus kepada 42.6 peratus. Di samping
itu, subsektor bahan keluaran kimia indusri dan bah an kimia yang lain
merupakan penyurnbang utarna kepada pengeluaran sektor pernbuatan.
,JADUAL 1.1 : PERANGKAAN UTAMA BAGI INDUSTRI PEMBUATAN SEPARA KONDUKTOR DAN KOMPONEN ELEKTRONIK DAN ALAT
RADAS PERHUBUNGAN 2001 (APR)
TEi\'lPOH BlLANGAN PEKERJA NTLAI JUALAN PRODUK
6
BERGAJI PADA AKHTR TEMPOH YANG DIBUAT (RM'OOO)
2000 305,153 114,008,184
1999 269,120 84,508,364
1998 235,514 67,364,049
1997 250,598 57,868,130
1996 246,708 49,857,224
1995 225,733 46,990,728
1994 195,697 37,594,622
1993 166,783 27,842,478
2001 (Jan-Apr) 289,028 33,821,066
2000 (Jan-Apr) 279,545 32,985,883
2001 ;\pr. 289,028 7,881,661
Tvlar. 290,951 8,724,214
Feb. 296,494 8,655,754
2002 Apr. 279,545 8,233,391
Mar. 277,150 9,030,978
Feb. 272,276 7,858,735
Sumber: Jabatan Perangkaan Malaysia Edisi Perangkaan Pernbuatan Bulanan ( April 2001)
Mcrujuk kepada jadual 1, kadar bilangan pekerja meningkat setiap tahun .
Nilai jualan sektor pembuatan pada bulan April, 2001 meningkat 2.0 peratus
aiau RM 0.5 billion kcpada RM 26.0 billion berbanding dengan RM 25.5 billion
pad a bulan April tahun lalu. Ini rnenunjukkan sektor pembuatan semakin
mcndapat tcmpai di kalangan pekerja wanita mahupun lelaki.