andrychow.euandrychow.eu/andrychow/miasto/da8i7cic3dtg15xy8h.file.doc · Web viewB1/B2 EASA Part 66 lub odpowiednie uprawnienia (grupa Airbus (CFM56, V2500), B737 CL/NG) Szkolenia

CAZA-0753-29/JoK/13

Andrychów, dnia 22.02.2013 r.

1. MONTER URZĄDZEŃ WODNO-GAZOWO-GRZEWCZYCH, ELEKTRYCZNYCH I KONSTRUKCJI STALOWYCH – NIEMCY – 20/13

Stanowisko:

Monter urządzeń wodno-, gazowo-, grzewczych, elektrycznych i konstrukcji stalowych

Kod ISCO:

7126

Opis stanowiska/ zakres obowiązków:

Budowa instalacji sanitarnych, wodno-kanalizacyjnych , grzewczych, elektrycznych

Liczba etatów:

6

Miejsce zatrudnienia – kraj:

Niemcy

DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ

Status:

Agencja Pracy Tymczasowej

Nazwa:

Sepona GmbH

Adres:

Jacobstr. 3, 04105 Leipzig, Niemcy,

Kraj:

Niemcy

Telefon (z kodem kraju):

+49 341 22458824

Fax:

+49 341 22458899

E-mail:

[email protected]

Krótki opis działalności gospodarczej:

Jesteśmy agencją pracy tymczasowej w Lipsku z oddziałami w Jenie , Hanowerze i Kassel. Poszukujemy pracowników w branży elektrycznej i instalacyjnej.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Niemcy

Powód oddelegowania pracownika:

Inne miejsce pracy niż siedziba główna

Nazwa firmy:

Do wiadomości Sepona GmbH

Kraj:

Niemcy

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Zawodowe preferowane średnie

Doświadczenie zawodowe:

Co najmniej roczne doświadczenie przy wykonywaniu instalacji sanitarnych, grzewczych i elektrycznych.

Znajomość języków:

Język

Poziom

Niemiecki

komunikatywny w mowie

Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty

Prawo jazdy kat. B.

Inne istotne wymagania:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kontakt pomiędzy niemieckim pracodawcą a zatrudnionymi już pracownikami z Polski- stąd znajomość języka niemieckiego jest warunkiem koniecznym. Mile widziane uprawnienia spawalnicze. Prawo jazdy kat. B i własny samochód mile widziane.

WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA

Wysokość pensji brutto:

Od 9,20euro do 10euro brutto wg umowy zbiorowej AMP w zależności od doświadczenia i znajomości języka niemieckiego

Wysokość pensji netto:

Wg klasy podatkowej

Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:

Euro

Rodzaj stawki wynagrodzenia:

Stawka godzinowa, wynagrodzenie wypłacane miesięcznie

Premie:

Do uzgodnienia z pracodawcą

Dodatkowe świadczenia

Pracodawca pomaga w znalezieniu zakwaterowania. Dieta na zakwaterowanie 40-50euro netto za każdy przepracowany dzień

Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana umowa:

Sepona GmbH

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy

Praca na pełen etat

Czas trwania umowy:

Nieokreślony- z okresem próbnym 6 miesięcy

Liczba godzin tygodniowo:

35h tygodniowo- pełny etat

Zmiany i praca w dni wolne:

25% dodatku za pracę nadliczbową, 20% dodatku za pracę nocną, 50% dodatku za pracę w niedzielę i w ustawowe dni wolne

Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU

Wymagane dokumenty

CV w języku niemieckim, dokumenty potwierdzające ukończenie kursów lub potwierdzające doświadczenie zawodowe

Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty:

Niemiecki

Do kogo należy wysłać dokumenty:

Do pracodawcy

W tytule maila proszę uzupełnić stanowisko i numer referencyjny 10000-1087633956-S

Gdzie należy wysłać dokumenty:

Drogą elektroniczną do pracodawcy na adres:

[email protected]

Dane teleadresowe doradcy EURES lub przedstawiciela pracodawcy:

Joanna Osetek– [email protected]

Tel.: 68 456 77 07

Wojewódzki Urząd Pracy w Zielonej Górze

Ul. Wyspiańskiego 15

Zielona Góra

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

20.02.2013

Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty:

Do odwołania

Agencja Pracy Tymczasowej Sepona GmbH oświadcza, że działa zgodnie z prawem obowiązującym na terenie Niemiec.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

UWAGA: Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.

2. MECHANIK – HOLANDIA – 19/13

3. Numer w Bazie Ofer Pracy EURES:

ZOP/1/WUP Poznań/2013

Zawód lub stanowisko:

mechanik

Ogólny zakres obowiązków:

Praca jako mechanik maszyn produkujących sery i masło oraz obsługa i naprawa maszyn pakujących.

Oferta pracy agencji pracy tymczasowej:

Tak

Liczba miejsc pracy:

4

Miejsce zatrudnienia - kraj:

Holandia

Dane podmiotu oferującego pracę

Status:

Agencja pracy tymczasowej

Miejsce pracy

Lokalizacja:

siedziba pracodawcy użytkownika Utrecht

Przyczyny wykonywania pracy w miejscu innymniż siedziba pracodawcy:

pracodawca użytkownik

Wymagania wobec kandydatów do pracy

Poziom wykształcenia:

nieokreślono


wymagane minimum 2 letnie doświadczenie jako mechanik maszyn w przemyśle spożywczym, preferowane doświadczenie w obsłudze maszyn Trepko


angielski - poziom zadowalającyniemiecki - poziom zadowalający-

Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty:

prawo jazdy kat. B

Umiejętności:


Wynagrodzenia i warunki zatrudnienia

Gwarantowane wynagrodzenie brutto:

10.00

Wynagrodzenie netto:

-

Waluta:

euro

System wynagradzania - rodzaj stawki:

stawka godzinowa 10-13 EUR brutto na godz.

Premie:

Nie

Dodatkowe świadczenia:

zakwaterowanie - pomoc pracodawcy

Rodzaj umowy:

umowa o pracę

Wymiar czasu pracy:

praca na pełen etat

Okres zatrudnienia - czas trwania umowy:

określony

Data wygaśnięcia umowy:

-

Rozkład czasu pracy - liczba godzin tygodniowo:

-

System czasu pracy - zmiany i praca w dni wolne:

Data rozpoczęcia pracy:

-

Inne informacje:

umowa na czas określony z możliwością przedłużenia na okres stały

Dodatkowe informacje

Sposób składania aplikacji

Wymagane dokumenty:

CV

Język, w którym muszą byćsporządzone przedkładane dokumenty:

angielski


do doradcy EURES z WUP


e-mail

Dane teleadresowe:

[email protected]

Data publikacji:

2013-02-11

Data ważności oferty/termin składania aplikacji:

do odwołania


Uwaga:1. Umowa z zagranicznym pracodawcą jest zawierana, co do zasady, zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę. 3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.

4. STOLARZ/ POMOC STOLARZA LUB STOLARZ BEZ WYKSZTAŁCENIA, POMOCNIK Z PRAWEM JAZDY KAT. C+E – AUSTRIA – 18/13

Stanowisko:

(nie należy używać skrótów)

1. Stolarz,

2. Pomoc stolarza lub stolarz bez wykształcenia,

3. Pomocnik z prawem jazdy C+E

Kod ISCO:

7522


Stolarz – obróbka drewna i tworzyw drewnopodobnych. Praca na Frezarce CNC po wdrożeniu do pracy.

Pomocnik stolarza – rozkładanie, składanie w stos powstałych elementów, pakowanie, przygotowywanie do wysyłki, czyszczenie powstałych elementów.

Pomocnik z prawem jazdy kat C+E – wykonywanie tych samych czynności co pomocnik stolarza, dodatkowo dojazd dwa razy w tygodniu z towarem do klienta.

Liczba etatów:

2 stolarzy,

1 pomocnik stolarza

1 pomocnik stolarza z prawem jazdy kat. C+E


Austria


Status:

Pracodawca

Nazwa:

Topform Mössenböck GmbH

Adres:

Schallerbacher Strasse 51, 4702 Wallern

Kraj:

Österreich


+43/(0)7249/48821

Fax:

+43/(0)7249/48821/29

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:

www.topform.at

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Siedziba główna

WYMAGANIA

Wykształcenie:

1. Stolarz – wymagane wykształcenie

2. Pomocnik stolarza – wykształcenie nie jest wymagane 3. Pomocnik z prawem jazdy kat. CE – wykształcenie nie jest wymagane


1. Stolarz – mile widziane

2. Pomocnik stolarza – wymagane w branży stolarskiej 3. Pomocnik z prawem jazdy kat. CE – mile widziane


Język

jęz. niemiecki

komunikatywny

Uprawnienia/ dyplomy/ dokumenty(np. prawo jazdy):

1. Stolarz – świadectwo czeladnicze,

2. Pomocnik stolarza – dokumenty miejsc pracy potwierdzających kwalifikacje, 3. Pomocnik z prawem jazdy kat.CE - Prawo jazdy kat. C+E


Umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość



1. Stolarz – 1900 euro

2. Pomocnik stolarza – 1738 euro

3. Pomocnik z prawem jazdy kat.CE – 1550 euro



2. Pomocnik stolarza – 1268 euro

3. Pomocnik z prawem jazdy kat. CE – 1170 euro


Euro


miesięczna

Premie:

- dodatkowe świadczenia pieniężne przed świętami i planowanym urlopem adekwatne do części przepracowanego okresu czyli:

1 przepracowany miesiąc to 1/12 dodatku świątecznego i dodatku urlopowego

- dodatkowe świadczenia w przypadku wyjazdów służbowych poza główną siedzibą firmy.


Zakwaterowanie na koszt pracownika zapewnia pracodawca



Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy

Praca na pełeń etat

Czas trwania umowy:

(nieokreślony/ określony)

nieokreślony

Data wygaśnięcia umowy


40


nie

Data rozpoczęcia:

Od zaraz


Wymagane dokumenty

CV, List motywacyjny


niemiecki


Do pracodawcy


Frau Salm, [email protected]

Dane teleadresowe doradcy EURES lub przedstawiciela pracodawcy:(nazwisko, adres, telefon, fax, e-mail itp.)

Topform

Anke Salm

Schallerbacherstraße 51

4702 Wallern

[email protected]

Tel.: +43.7249-48821.50

Mobil: +43.664- 9298724

Fax: +43.7249-48821.29

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:


Do odwołania


UWAGA:

1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.

2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.

3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.

5. STOLARZ Z PRAWEM JAZDY KAT. C+E, BLACHARZ – AUSTRIA – 18/13

Stanowisko:

(nie należy używać skrótów)

1. Stolarz z prawem jazdy kat. C+E

2. Blacharz

Kod ISCO:

7522


Stolarz – obróbka drewna i tworzyw drewnopodobnych. Praca na Frezarce CNC po wdrożeniu do pracy, praca w delegacjach stąd mile widziana osoba z prawem jazdy kat. CE

Blacharz – odrestaurowywanie starych, zabytkowych aut „oldtimer”, retro auta, mile widziane prawo jazdy kat. CE

Liczba etatów:

1 stolarz, 1 blacharz


Austria


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:

Schallerbacher Strasse 51, 4702 Wallern

Kraj:

Österreich


+43/(0)7249/48821

Fax:

+43/(0)7249/48821/29

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:

www.topform.at

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Siedziba główna - Wallern

WYMAGANIA

Wykształcenie:

3. Stolarz – wymagane wykształcenie

4. Blacharz samochodowy – wymagane wykształcenie


mile widziane


Język

Poziom

jęz. niemiecki

komunikatywny


3. Stolarz – świadectwo czeladnicze,

4. Blacharz – świadectwo ukończenia odpowiedniego wykształcenia


Umiejętność pracy w grupie, elastyczność, pracowitość,

Prawo jazdy kat. CE




5. Blacharz samochodowy – 1738 euro



5. Blacharz samochodowy – 1268 euro


Euro


miesięczna

Premie:

- dodatkowe świadczenia pieniężne przed świętami i planowanym urlopem adekwatne do części przepracowanego okresu czyli:

1 przepracowany miesiąc to 1/12 dodatku świątecznego i dodatku urlopowego

- dodatkowe świadczenia w przypadku wyjazdów służbowych poza główną siedzibą firmy.


Zakwaterowanie na koszt pracownika zapewnia pracodawca



Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy

Praca na pełeń etat

Czas trwania umowy:

(nieokreślony/ określony)

nieokreślony

Data wygaśnięcia umowy


40


nie

Data rozpoczęcia:

Od zaraz


Wymagane dokumenty

CV, List motywacyjny


niemiecki


Do pracodawcy


Frau Salm, [email protected]

Dane teleadresowe doradcy EURES lub przedstawiciela pracodawcy:(nazwisko, adres, telefon, fax, e-mail itp.)

Topform

Anke Salm

Schallerbacherstraße 51

4702 Wallern

[email protected]

Tel.: +43.7249-48821.50

Mobil: +43.664- 9298724

Fax: +43.7249-48821.29

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

18.02.2013r.


Do odwołania


UWAGA:




6. RECEPCJONISTA – FRANCJA – 17/13

Stanowisko:

RECEPCJONISTA

Kod ISCO:

4224


Sprzedaż pokoi hotelowych na podstawie rezerwacji i bieżących zgłoszeń klientów, zapewnienie sprawnej i szybkiej obsługi gości przy przyjeździe i wyjeździe oraz podczas ich pobytu w hotelu

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:

Disneyland Resort Paris

Adres:

77777 Marne-la-Vallee Cedex 4 – 30 km od Paryża

Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:

http://disneylandparis.com


Park rozrywki działający od 1992 r. Oferuje ponad 50 atrakcji, 7 hoteli (6000 pokoi dla gości).W ciągu 20 lat Disneyland odwiedziło ponad 250 milionów gości.

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Nie określono


Wymagane w obsłudze klientów


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Mile widziana znajomość trzeciego języka europejskiego.

Inne:

Zdolności komunikacyjne, ukończone 18 lat



1.439,93


euro


miesiąc


Zakwaterowanie zapewnia pracodawca w pełni wyposażonym mieszkaniu (kilku lokatorów) – czynsz - 300 Euro miesięcznie od osoby – przy umowach na okres powyżej 1 miesiąca . Depozyt 200 Euro.

10 Euro dziennie – przy umowach na okres poniżej 1 miesiąca.

Refundacja kosztów podróży do Francji na podstawie dowodu opłaty – max. do 152,45 EUR.

Zniżka na posiłki w Disney kafeterii – koszt 4 Euro



Rodzaj umowy:

Umowa na czas określony

Krótkie kontrakty - okres Wielkanocy, wakacji (min. 2 miesiące – lipiec i sierpień), Halloween, Bożego Narodzenia

Dłuższe kontrakty – od lutego/marca/kwietnia do końca września


35 - pełny wymiar czasu pracy,

system zmianowy – praca w weekendy i święta

Data rozpoczęcia:

W zależności od rodzaju kontraktu – do uzgodnienia z pracodawcą


Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line


język francuski lub język angielski


Zainteresowane osoby proszone są o wypełnienie aplikacji on- line na stronie : http://disneylandparis-casting.com/fr/postulez?jobid=2687


Beata Chrościńska

Tel. 85 7497 235, fax 85 7497 209, email: [email protected]

Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:

Planowane jest spotkanie z pracodawcą w Warszawie

w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013

Zastrzegamy możliwość wcześniejszego odwołania oferty

Uprzejmie informujemy, że pracodawca skontaktuje się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

UWAGA:




7. KELNER/ KELNERKA – FRANCJA – 17/13

Stanowisko:

KELNER/KELNERKA

Kod ISCO:

5123


Serwowanie posiłków i obsługa gości

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:


Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:




WYMAGANIA

Wykształcenie:

Kierunkowe (osoby bez doświadczenia jako kelner)


W zawodzie kelner (osoby bez wykształcenia kierunkowego)


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Inne:




1.439,93


euro


miesiąc








Rodzaj umowy:



Dłuższe kontrakty – od lutego - maja do końca września – 4-8 miesięcy




Data rozpoczęcia:



Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line






Beata Chrościńska


Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:


w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013



UWAGA:



Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.

8. SPRZEDAWCA – FRANCJA – 17/13

Stanowisko:

SPRZEDAWCA

Kod ISCO:

5223


sprzedaż różnych artykułów w jednym z 60 sklepów na teranie parku – witanie klientów i doradzanie w zakupach

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:


Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:




WYMAGANIA

Wykształcenie:

Nie określono


Wymagane w przyjmowaniu należności pieniężnych, mile widziane na stanowisku sprzedawcy


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Inne:




1.439,93


euro


miesiąc








Rodzaj umowy:







Data rozpoczęcia:



Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line






Beata Chrościńska


Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:


w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013



UWAGA:




9. KUCHARZ – FRANCJA – 17/13

Stanowisko:

KUCHARZ

Kod ISCO:

5122


Przygotowywanie potraw w restauracjach na terenie parku

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:


Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:




WYMAGANIA

Wykształcenie:

Kierunkowe (osoby bez doświadczenia jako kucharz)


W zawodzie kucharz (osoby bez wykształcenia kierunkowego)


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Inne:




1.439,93


euro


miesiąc








Rodzaj umowy:







Data rozpoczęcia:



Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line






Beata Chrościńska


Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:


w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013



UWAGA:




10. BARMAN/ BARMANKA – FRANCJA – 17/13

Stanowisko:

BARMAN/BARMANKA

Kod ISCO:

5132


Obsługa baru – przygotowywanie drinków i napojów

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:


Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:



WYMAGANIA

Wykształcenie:

Nie określono


Mile widziane w pracy z klientami lub/i na stanowisku barmana


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Inne:




1.439,93


euro


miesiąc


Zakwaterowanie zapewnia pracodawca w pełni wyposażonym mieszkaniu (kilku lokatorów) – czynsz – 300 Euro miesięcznie od osoby – przy umowach na okres powyżej 1 miesiąca . Depozyt 200 Euro.






Rodzaj umowy:







Data rozpoczęcia:



Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line






Beata Chrościńska


Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:


w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013



UWAGA:




11. PRACOWNICY DO OBSŁUGI PARKU – 17/13

Stanowisko:

PRACOWNICY DO OBSŁUGI PARKU

Kod ISCO:

3439


Witanie gości, udzielanie informacji zwiedzającym, zapewnienie rozrywki, obsługa gości podczas korzystania z atrakcji – biletowanie, kierowanie ruchem podczas wsiadania i wysiadania gości z różnych atrakcji, zapewnienie bezpieczeństwa, odgrywanie ról w przedstawieniach

Liczba etatów:

50


Francja


Status:

Pracodawca

Nazwa:


Adres:


Kraj:

Francja


+33 825 30 02 22

Strona internetowa:




WYMAGANIA

Wykształcenie:

Nie określono


Mile widziane w obsłudze klientów


Język

Poziom

1. j. francuski

2. j. angielski

1. bardzo dobry

2. bardzo dobry

Inne:




1.439,93


euro


miesiąc


Zakwaterowanie zapewnia pracodawca w pełni wyposażonym mieszkaniu (kilku lokatorów) – czynsz – 300 Euro miesięcznie od osoby – przy umowach na okres powyżej 1 miesiąca . Depozyt 200 Euro.






Rodzaj umowy:







Data rozpoczęcia:



Wymagane dokumenty

Aplikacja on- line






Beata Chrościńska


Noellie Boden

[email protected]

Rekrutacja:


w marcu 2013 r.

WAŻNOŚĆ


6 marca 2013



UWAGA:




12. MECHANIK LOTNICTWA – LITWA – 16/13

Stanowisko:

MECHANIK LOTNICTWA

Kod ISCO:

7232


Mechanik lotnictwa będzie odpowiedzialny za usługi konserwacji, napraw i remontów samolotów.

Liczba etatów:

10


Litwa


Status:

Pracodawca

Nazwa:

Firma FL Technics Line

Adres:

Kowno

Kraj:

Litwa

E-mail:

[email protected]

[email protected]


Firma FL Technics Line posiada 20-letnie doświadczenie i jest liderem w zakresie usług MRO dla branży lotniczej, Firma spełnia wymagania EASA, oferuje serwisowanie następujących typów samolotów: Boeing, Airbus, ATR, Embraer, Bombardier CRJ i inne.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Litwa, Kowno

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Wykształcenie kierunkowe


Min 1 rok doświadczenia


Język

Poziom

Angielski

Rosyjski mile widziany

Bardzo dobry w mowie i piśmie




2000 – 2500 litów netto


LTL


miesięcznie


FL Technics

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy


Czas trwania umowy:

nieokreślony


40h tygodniowo

Data rozpoczęcia:

01.08.2013


Wymagane dokumenty

CV w języku angielskim


Angielski


Do Doradcy EURES Anny Dolistowskiej-Buza

W tytule maila proszę wpisać: Litwa mechanik lotnictwa


Drogą elektroniczną do Doradcy EURES na adres:

[email protected]


Anna Dolistowska-Buza

Tel.: 87 621 26 42

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

12.02.2013


Do odwołania


UWAGA:

Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.

Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.


13. INŻYNIER LOTNICTWA – LITWA – 16/13

Stanowisko:

INŻYNIER LOTNICTWA

Kod ISCO:

2144



Liczba etatów:

30


Litwa


Status:

Pracodawca

Nazwa:

Adres:

Kowno

Kraj:

Litwa

E-mail:

[email protected]

[email protected]



MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Litwa, Kowno

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Wykształcenie wyższe kierunkowe oraz

· B1/B2 EASA Part 66 lub odpowiednie uprawnienia (grupa Airbus (CFM56, V2500), B737 CL/NG)

· Szkolenia teoretyczne I praktyczne typu P-147

· HF i FTS kursy




Język

Poziom

Angielski

Rosyjski mile widziany

Bardzo dobry w mowie i piśmie




4000 - 5000 litów netto


LTL


miesięcznie


FL Technics

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy


Czas trwania umowy:

nieokreślony


40h tygodniowo

Data rozpoczęcia:

01.10.2013


Wymagane dokumenty

CV w języku angielskim


Angielski


Do Doradcy EURES Anny Dolistowskiej-Buza

W tytule maila proszę wpisać: Litwa inżynier lotnictwa


Drogą elektroniczną do Doradcy EURES na adres:

[email protected]


Anna Dolistowska-Buza

Tel.: 87 621 26 42

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

12.02.2013


Do odwołania


UWAGA:




14. DEWELOPER/ TESTER – ŚRODOWISKO JAVA – BELGIA – 15/13

Stanowisko:

Deweloper/Tester - środowisko JAVA

Kod ISCO:

2132


Tworzenie i serwis aplikacji Java w systemie ORACLE DB

Liczba etatów:

1


Belgia


Status:

Pracodawca

Nazwa:

AbAKUS it-solutions

Adres:

Euregiostrasse 8 B-4700 Eupen

Kraj:

Belgia


+32 87 59 35 50

Fax:

+32 87 59 35 59

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:

www.abakusitsolutions.eu


AbAKUS jest uznanym integratorem systemów informatycznych działającym na rynku od 1991r.

AbAKUS określa siebie jako zespół specjalistów od komfortu informatycznego dla małych i średnich organizacji. Firma oferuje kompleksowe usługi integratorskie i posiada spersonalizowane biuro obsługi klienta.

Dla większych organizacji AbAKUS dostarcza także kadrę IT oraz projekty, zarówno w zakresie operacyjnym jak w wdrażaniu.

Firma zajmuje się też instalacja sprzętu (serwery, systemy przechowywania danych, PC) oraz prowadzi konsulting techniczny.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Bruxelles or Namur , Belgia


Nazwa firmy:

AbAKUS it-solutions

Adres:


Kraj:

Belgia

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Wyższe techniczne


Wymagane


Język

Poziom

1. Angielski

2. Niemiecki/ niderlandzki

1. Bardzo dobry

2.


poświadczenie bezpieczeństwa UE – stopień SECRET


· Podstawowe umiejętności programowania,

· dbałość o szczegóły,

· umiejętność projektowania aplikacji

· umiejętność tworzenia dokumentacji,

· umiejętność testowania oprogramowania

· umiejętność pracy w zespole

· znajomość środowiska Java (Java Development Kit)

· znajomość API i platformy programistycznej Java Platform, Enterprise Edition

· znajomość JavaServer Faces, JavaServer Pages, Struts

· znajomość platformy programistycznej Hibernate

· znajomość SQL

· znajomość systemu bazodanowego ORACLE



1600€ - 2500€ w zależności od doświadczenia i kwalifikacji



Euro


miesięczna

Premie:

Do uzgodnienia


Zwrot kosztów delegacji służbowych oraz kosztów zakwaterowania


AbAKUS it-solutions

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę z 6 miesięcznym okresem próbnym

Wymiar czasu pracy:

Pełny etat

Czas trwania umowy:

określony

Data wygaśnięcia umowy (w przypadku umowy na czas określony):

5 lat od daty podpisania umowy


38


Zależnie od potrzeb klienta

Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

Inne informacje:


Wymagane dokumenty:

CV


Angielski


Do pracodawcy oraz do wiadomości doradcy EURES w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie


Do pracodawcy na adres: [email protected] oraz wiadomości doradcy EURES w WUP Kraków na adres [email protected]


p. Anna Nowak Doradca EURES w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie, pl. Na Stawach 1, 30-107 Kraków, tel. 12 424 07 35, email: [email protected]

DODATKOWE INFORMACJE

Pracodawca wymaga poświadczenia bezpieczeństwa UE – poziom SECRET

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

1.02.2013


Do odwołania


UWAGA:




15. INTEGRATOR SYSTEMÓW INFORMATYCZNYCH – SPECJALISTA SHAREPOINT – POLSKA/BELGIA – 15/13

Stanowisko:

Integrator systemów informatycznych – Specjalista Sharepoint

Kod ISCO:

2132


Tworzenie aplikacji .NET w zespole o zasięgu globalnym i dużej organizacji

Liczba etatów:

15


Polska - Belgia


Status:

Pracodawca

Nazwa:

AbAKUS it-solutions

Adres:


Kraj:

Belgia


+32 87 59 35 50

Fax:

+32 87 59 35 59

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:

www.abakusitsolutions.eu


AbAKUS jest uznanym integratorem systemów informatycznych działającym na rynku od 1991r.

AbAKUS określa siebie jako zespół specjalistów od komfortu informatycznego dla małych i średnich organizacji. Firma oferuje kompleksowe usługi integratorskie i posiada spersonalizowane biuro obsługi klienta.

Dla większych organizacji AbAKUS dostarcza także kadrę IT oraz projekty, zarówno w zakresie operacyjnym jak w wdrażaniu.

Firma zajmuje się też instalacja sprzętu (serwery, systemy przechowywania danych, PC) oraz prowadzi konsulting techniczny.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Lokalne biura w Polsce – czasami delegacje do Belgii, Luksemburga i Niemiec


Nazwa firmy:

AbAKUS it-solutions

Adres:


Kraj:

Belgia

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Wyższe techniczne


Minimum 3 letnie doświadczenie


Język

Poziom

1. Angielski

1. Bardzo dobry


· Dyplom uczelni wyższej

· poświadczenie bezpieczeństwa UE – stopień SECRET

· Certyfikat MCSE lub podobny


· Znajomość środowisk baz danych Oracle i/lub SQL Server

· Znajomość Microsoft Office SharePoint Server

· Znajomość środowiska sieciowego CISCO

· Wymagane jest by kandydat 3 razy przeszedł cykl wdrażania rozwiązań informatycznych.

Kandydaci powinni:

· umieć pomagać w identyfikacji i dokumentacji potrzeb klienta

· znać zasady tworzenia dokumentacji



1000 – 3000 € w zależności od doświadczenia i kwalifikacji



Euro


miesięczna

Premie:


Zwrot kosztów delegacji służbowych


AbAKUS it-solutions

Rodzaj umowy:

Na początek umowa na czas określony. Stała umowa będzie proponowana później.

Wymiar czasu pracy:

Pełny etat

Czas trwania umowy:

nieokreślony

Data wygaśnięcia umowy (w przypadku umowy na czas określony):


38


Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

Inne informacje:


Wymagane dokumenty:

CV


Angielski


Do pracodawcy oraz do wiadomości doradcy EURES w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie


Do pracodawcy na adres: [email protected] oraz wiadomości doradcy EURES w WUP Kraków na adres [email protected]


Marek Miraczewski - Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, pl. Na Stawach 1, 30-107 Kraków, tel. 12 42 40 738, email: [email protected]

DODATKOWE INFORMACJE

Pracodawca wymaga poświadczenia bezpieczeństwa UE – poziom SECRET

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

2013-01-28


2013-02-23


UWAGA:




16. DYSPOZYTOR – CZECHY – 13/13

Stanowisko:

Kod ISCO:

4133

Opis stanowiska:

Dbanie o klientów / dostawców, spełnianie ich potrzeb, utrzymywanie relacji biznesowych, poszerzenie portfolio klientów / dostawców, przygotowywanie ofert cenowych, bezpośredni kontakt z klientami, odpowiedzialność za realizację planu biznesowego dla oddziału, administracja i ogólne prace biurowe.

Liczba etatów:

1


Republika Czeska


Status:

Pracodawca

Nazwa:

ZDEMAR Ústí nad Labem s.r.o.,

Adres:

Smetanova 683, 40317 Chabařovice

Kraj:

Republika Czeska

Telefon:

+420 475 309 923

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:

http://www.zdemar.cz

Krótki opis działalności gospodarczej

Firma spedytorska ZDEMAR powstała w 1996 roku i od roku 1997 świadczy usługi jako spółka z ograniczoną odpowiedzialnością. Głównym obszarem działalności jest od momentu powstania firmy świadczenie usług transportu krajowego i międzynarodowego materiałów sypkich do większości krajów europejskich. W celu zwiększenia konkurencyjności na rynku, rozszerzyliśmy zakres naszych usług o transport palet, drobnicy, materiałów.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Chabařovice, Ústí nad Labem

WYMAGANIA

Wykształcenie:

min. średnie (mile wdziane wykształcenie kierunkowe)


Wymagane doświadczenie w branży spedycyjnej


Język

Poziom

· Polski

· czeski

· bardzo dobry

· podstawowy


Prawo jazdy kat. B (czynne)


· Znajomość obsługi komputera

· Umiejętność nawiązywania kontaktów

· Zorientowanie na klienta

· Elastyczność

· Dobre umiejętności organizacyjne

· Samodzielność

· Rzetelność

· Odpowiedzialność

· Gotowość do uczenia się

· Inicjatywa



15 000


Korona czeska


miesięczna


· zakwaterowanie

pomoc pracodawcy

· wyżywienie

bony żywieniowe

· podróż

nie

· inne

telefon służbowy, po przepracowaniu min. roku istnieje możliwość otrzymania samochodu służbowego do dyspozycji.


ZDEMAR Ústí nad Labem s.r.o.,

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę

Wymiar czasu pracy

Pełen etat

Czas trwania umowy

Umowa na czas nieokreślony

Liczba godzin pracy

40 godz. tyg.

Data rozpoczęcia:

od zaraz

Inne informacje:

Pracodawca oferuje:

· Stabilne zatrudnienie

· Dodatki motywacyjne

· Bogaty program socjalny

· Możliwość dalszego kształcenia


Wymagane dokumenty

CV


polski lub czeski


Pracodawca


[email protected] . oraz do wiadomości [email protected]


Tereza Lechnerová +420 475 309 923

KOORDYNATOR

Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

08.02.2013


Do odwołania


Urząd Pracy dokłada wszelkich starań, aby oferty pracy będące w zasobach urzędu, były rzetelne i wiarygodne. Ponieważ wszystkie oferty pracy pochodzą od osób trzecich Urząd Pracy zastrzega, że odpowiedzialność za ewentualne rozbieżności pomiędzy warunkami pracy zaprezentowanymi w niniejszej ofercie a warunkami zaproponowanymi przez potencjalnego pracodawcę ponosi pracodawca.

Stosunek pracy z pracodawcą zagranicznym będzie zawarty w ramach prawa obowiązującego w kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszelkie roszczenie z tytułu nie wywiązywania się pracodawcy z warunków zawartych w umowie o pracę, dochodzić można wyłącznie w sądzie pracy w kraju zatrudnienia. W sytuacjach losowych pomoc polskich placówek konsularnych ogranicza się do ewentualnego udzielenia doraźnej pomocy (np. kredytu na zakup biletu powrotnego do Polski ).

Na podstawie ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.) informujemy, że administratorem danych osobowych wskazanych w dokumentach przekazanych w odpowiedzi na ofertę pracy jest pracodawca zagraniczny/ Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu, ul. Głogowska 25C, 45-315 Opole

Dane osobowe wskazane dobrowolnie w ww. dokumentach będą przetwarzane i udostępniane publicznym służbom zatrudnienia, pracodawcom lub podmiotom reprezentującym pracodawców do celów związanych z pośrednictwem pracy w ramach sieci EURES, na podstawie ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 ze zm.) przez okres konieczny do osiągnięcia celu określonego w przedmiotowej ustawie.

Osobie, której dane osobowe dotyczą przysługuje prawo dostępu do ich treści i prawo ich poprawiania.

17. OPERATOR ŻURAWIA DO ŁADOWANIA KONTENERÓW – NIEMCY – 12/13

Stanowisko:

OPERATOR ŻURAWIA DO ŁADOWANIA KONTENERÓW

Kod ISCO:

8343


Umiejętność obsługi suwnicy do ładowania kontenerów , żurawia przyściennego, wózka widłowego oraz pojazdu typu REACHSTACKER

Liczba etatów:

1


Niemcy


Status:


Nazwa:

Augusta Personaldienstungen GmbH

Adres:

Roßbachstraße 2+4, 88212 Ravensburg

Kraj:

Niemcy


Stacjonarny 00 49 7515619625

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:


Jesteśmy agencją pracy tymczasowej działającą na rynku od 17 lat. Zatrudniamy ponad 300 współpracowników w rejonie Augsburga, Ingolstadt, Ravensburg i Monachium.

MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Ravensburg

Nazwa firmy:

Do wiadomości zleceniodawcy

Adres:

Kraj:

Niemcy

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Zawodowe /średnie


Wymagane doświadczenie w obsłudze żurawia lub suwnicy oraz pojazdu do ładowania typu reachstacker


Język

Poziom

niemiecki

dobry w mowie i piśmie


prawo jazdy kat. C, CE


Ważne uprawnienia na prowadzenie wózków widłowych, suwnic lub żurawia



10-12 EURO na godzinę


Uzależnione od klasy podatkowej


EURO

Rodzaj stawki wynagrodzenia

Za przepracowaną godzinę , wynagrodzenie wypłacane miesięcznie

Premie:

Dieta na mieszkanie 20 EURO dziennie za każdy przepracowany dzień


Pracodawca gwarantuje mieszkanie w okresie próbnym na koszt pracownika (patrz diety) , ok. 3 miesiące, potem pomaga w znalezieniu zakwaterowania stałego


Augusta Personaldienstleistung GmbH z możliwością bezpośredniego przejęcia przez zleceniodawcę

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wymiar czasu pracy

Praca na pełen etat, praca na zmiany

Czas trwania umowy:

nieokreślony


40h tygodniowo



Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

UWAGA!

Istnieje możliwość przeprowadzenia bezpośredniej rozmowy z pracodawcą dnia 20.02.2013 w Zielonej Górze.


Wymagane dokumenty

CV w języku niemieckim


niemiecki


Bezpośrednio do Doradcy EURES na wskazany adres email ze wskazaniem stanowiska pracy i numerem 12100-82035-S


[email protected]


Agata Bajon – [email protected]

Tel.: 68 456 77 07



Zielona Góra

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

31.01.2013


30.06.2013

Uprzejmie informujemy, że Agencja Pracy Tymczasowej AUGUSTA PERSONALDIENSTLEISTUNG GmbH oświadczyła, że działa zgodnie przepisami prawa obowiązującymi na terenie Niemiec.


UWAGA:




18. OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO – NIEMCY – 12/13

Stanowisko:

OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO

Kod ISCO:

8344


Umiejętność obsługi wózka widłowego

Liczba etatów:

1


Niemcy


Status:


Nazwa:


Adres:


Kraj:

Niemcy


Stacjonarny 00 49 7515619625

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:



MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Ravensburg

Nazwa firmy:


Adres:

Kraj:

Niemcy

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Zawodowe /średnie


Wymagane doświadczenie jako operator wózka widłowego


Język

Poziom

niemiecki



prawo jazdy kat. B


Ważne uprawnienia na prowadzenie wózków widłowych







EURO



Premie:






Rodzaj umowy:


Wymiar czasu pracy


Czas trwania umowy:

nieokreślony


40h tygodniowo



Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

UWAGA!



Wymagane dokumenty



niemiecki




[email protected]



Tel.: 68 456 77 07



Zielona Góra

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

31.01.2013


30.06.2013



UWAGA:




19. BLACHARZ SAMOCHODOWY – NIEMCY – 12/13

Stanowisko:

BLACHARZ SAMOCHODOWY

Kod ISCO:

7213


Zakres obowiązków:- łączenie blach cienkich za pomocą lutowania oraz spawania- montowanie i demontowanie elementów nadwozi samochodów osobowych- usuwanie uszkodzeń elementów i zespołów elementów nadwozi samochodowych- prace produkcyjne, remontowo-modernizacyjne oraz prototypowe w zakresie obróbki i kształtowania elementów z blach i profili kształtowych na potrzeby przemysłu samochodowego- praca przy użyciu maszyn i specjalistycznych urządzeń oraz narzędzi ślusarskich i monterskich, ręcznych i z napędem mechanicznym, z wykorzystaniem przyrządów kontrolno-pomiarowych- Obsługa ramy do prostowania nadwozi samochodowych

Liczba etatów:

1


Niemcy


Status:


Nazwa:


Adres:


Kraj:

Niemcy


Stacjonarny 00 49 7515619625

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:



MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Ravensburg

Nazwa firmy:


Adres:

Kraj:

Niemcy

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Zawodowe /średnie


Wymagane dwu- lub trzyletnie doświadczenie jako blacharz samochodowy


Język

Poziom

niemiecki



prawo jazdy kat. B


brak







EURO



Premie:






Rodzaj umowy:


Wymiar czasu pracy


Czas trwania umowy:

nieokreślony


40h tygodniowo



Data rozpoczęcia:

Jak najszybciej

UWAGA!



Wymagane dokumenty



niemiecki




[email protected]



Tel.: 68 456 77 07



Zielona Góra

WAŻNOŚĆ

Data publikacji:

31.01.2013


30.06.2013



UWAGA:




20. ELEKTRYK AUTOMATYK SZAF STERUJĄCYCH – NIEMCY – 12/13

Stanowisko:

ELEKTRYK AUTOMATYK SZAF STERUJĄCYCH

Kod ISCO:

2151


Budowa szaf sterujących i nadzór nad funkcjonowaniem, wykonywanie drobnych prac ślusarskich

Liczba etatów:

1


Niemcy


Status:


Nazwa:


Adres:


Kraj:

Niemcy


Stacjonarny 00 49 7515619625

E-mail:

[email protected]

Strona internetowa:



MIEJSCE PRACY

Lokalizacja:

Ravensburg

Nazwa firmy:


Adres:

Kraj:

Niemcy

WYMAGANIA

Wykształcenie:

Wyższe


wykształcenie wyższe w kierunkach elektryk, elektromonter• mile widziane uprawnienia SEP do 1 KV• długoletnie doświadczenie przy wykonywaniu instalacji elektrycznych• znajomość rysunku technicznego i dokumentacji technicznej• umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi


Język

Poziom

niemiecki



prawo jazdy kat. B


brak




Documents

andrychow.euandrychow.eu/andrychow/miasto/da8i7cic3dtg15xy8h.file.doc · Web viewB1/B2 EASA Part 66 lub odpowiednie uprawnienia (grupa Airbus (CFM56, V2500), B737 CL/NG) Szkolenia