Upload
jobs-careers-cv
View
230
Download
3
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Â
Citation preview
28.09.2013
FOCUSJOBWerken bij Vacature
248 NIEUWE JOBSOP JOUW MAAT
ONDERZOCHTDe 10 best besteuniversiteiten terwereld
FOCUS
De salarissen bij de Belgische overheidNooit solliciteerden zoveel mensen bij de overheid.Zit het loon er voor iets tussen?
CV-CHECKAmbitie bijde overheid
VRAAG VAN DE WEEKHoe bereid ik me voor opmijn functionerings-gesprek?
INTERVIEWJean-Pierre Gérard-Simon is de taxidermistvan de sterren
FOCUS OVERHEID
FOTOGRAFIE MILOS BICANSKI, GETTY IMAGES
SNAPSHOT FOCUS OVERHEID
Griekse ambtenaren demonstreren metspandoeken in het centrum van Athenetegen het banenverlies. De Griekseregering wil uit de recessie raken dooronder andere ambtenaren te dwingen om een nieuwe functie aan te nemen of om gedurende acht maanden minder te verdienen.
In het westen en het centrum van Vlaanderen beheert Waterwegen en Zeekanaal NV, kortweg W&Z, als organisatie binnen de Vlaamse overheid, de waterwegen en heel wat watergebonden gronden. Onze organisatie heeft als doelstelling de binnenvaart te stimuleren en te optimaliseren via goed onderhouden vaarwegen en geautomatiseerde bruggen en sluizen. De zorg voor milieu en veiligheid, evenals ‘de mens’ in het algemeen, dragen wij hierbij hoog in het vaandel. Zo beschermen wij de bevolking tegen wateroverlast door de aanleg van dijken en gecontroleerde overstromingsgebieden en besteden wij aandacht aan ecologische oeverversterkingen in natuurgebieden. Ten slotte bouwen wij de recreatieve functies van onze waterwegen verder uit: van verharde jaagpaden voor wandelaars en fietsers tot faciliteiten voor de pleziervaart en allerlei watersporten. Verscheidenheid is troef bij W&Z en dat weerspiegelt zich ook in onze jobmogelijkheden.
weg van water
Voor Waterwegen en Zeekanaal NV zijn gelijke kansen belangrijk. Kwaliteiten van mensen zijn doorslaggevend ongeacht geslacht, afkomst, leeftijd of handicap.
www.jobpunt.be
weg van water,werken aan morgen
Om ons W&Z-team te versterken zijn we op zoek naar (m/v):
coördinator A-team statutair te Willebroek
Functie: het A-team is een team dat flexibel kan worden ingezet bij tijdelijke projecten, functies of taken binnen W&Z. Medewerkers van het A-team zijn inzetbaar op vele domeinen, in vele functies en in verschillende contexten. Zij spelen in op tijdelijke behoeften en pieken in werkbelasting. Als coördinator A-team zorg je voor de uitbouw en aansturing van dit team, en daarnaast word je zelf ook ve-rantwoordelijk voor het leiden van of deelnemen aan verschillende projecten binnen de organisatie. In deze functie werk je nauw samen met het lijnmanagement en rapporteer je aan de algemeen directeur.
Profiel: je hebt een masterdiploma en kan drie jaar relevante ervaring voorleggen met het coördineren en plannen van personeel en/of projecten. Bovendien beschik je over een rijbewijs B. Je bezit een automatische reflex tot voortdurend verbeteren en de nodige overtuigingskracht. Daarnaast hecht je belang aan de ontwikkeling van medewerkers.
2 verantwoordelijken ontwikkeling, mobiliteit en grondbeheer 1 statutaire functie en 1 vervangingscontract van onbepaalde duur te Willebroek
Functie: je speelt een belangrijke rol bij de verdere uitbouw van het strategisch grondbeheer voor onze organisatie. Je geeft onder meer advies over interessante vestiging- en aankoopmogelijkheden voor W&Z en vormt hierbij op een innovatieve en strategische manier de link tussen de cel vastgoed en de meer operationele commerciële cellen. Je fungeert als aanspreekpunt voor verschillende partijen en je hebt veel contacten, zowel met diverse overheidsinstanties als met private organisaties. Bij de uitoefening van je taken hou je rekening met alle procedures, wetgeving en de budgettaire beperkingen van toepassing op deze materie.
Profiel: je hebt een masterdiploma aangevuld met een master na master in maritieme wetenschappen en je bent in het bezit van een rijbewijs B. Je bent sociaal en hebt sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als geschreven, die je combineert met de nodige diplomatie en tact. Verder heb je van nature een helikopterview en creëer je vlot een strategische visie. Dit samen met een leergierige en commerciële aanleg maakt jou het aanspreekpunt op jouw terrein voor de verschillende partijen. Bovendien ben je een enthousiaste teamplayer die zich wil vastbijten in deze materie.
Wij bieden:
Voor coördinator A-team: een statutaire benoeming mits het voldoen binnen de proeftijd en een salaris van 3 314,64 euro bruto per maand bij 3 jaar relevante ervaring.
Voor verantwoordelijken ontwikkeling, mobiliteit en grondbeheer: een statutaire benoeming, mits het voldoen binnen de proeftijd, voor één kandidaat. En daarnaast een vervangingscontract van onbepaalde duur voor een tweede kandidaat. In beide functies ontvang je een salaris van 3 019,77 euro bruto per maand (bij nul jaar relevante ervaring).
W&Z biedt daarnaast vooral een boeiende job vol afwisseling en de kans om mee te werken aan maatschappelijk zinvolle projecten. Vor ming, opleiding en training zijn vanzelfsprekendheden bij W&Z, want we laten jou groeien, maar ook ons.
Als overheidsorganisatie bieden wij naast werkzekerheid ook heel wat doorgroeimogelijkheden, 35 verlofdagen, maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer van en naar het werk. Relevante privé-ervaring kan tot maximaal 9 jaar gevaloriseerd worden.
Interesse?
Voor meer informatie over de functies kan je terecht bij Pascale van Duinhoven, op tel. nr. 03 860 63 95. Je kan je kandidaat stellen via onze Jobsite: surf naar www.wenz.be en klik op ‘Vacatures’. Hier kan je tevens een uitgebreide functieomschrijving vinden. We ver-wachten jouw kandidatuur uiterlijk op 13 oktober 2013. Indien je problemen ondervindt bij het online solliciteren, kan je steeds terecht bij boven staande contactpersoon of een mail sturen naar [email protected]
Voor het innoveren van onze E-government oplossingen zoeken wij naar (m/v):
Java Enterprise ontwikkelaarsJouw functie: je werkt in team aan de ontwikkeling van softwaretoepassingen voor de overheid. Je produceert code die consistent is met de CIPAL-standaarden, volgens een agile development proces. Je ontwik-kelt een test driven methode die de kwaliteit van de geproduceerde software garandeert.Jouw profi el:• je hebt (minimaal) een bachelordiploma toegepaste informatica of gelijkwaardig door ervaring;• je hebt ervaring als JAVA/J2EE ontwikkelaar en andere informatica-toepassingen (Oracle,
Hibernate, SPRING, SQL …);• je bent een teamplayer en communiceert vlot in het Nederlands en Engels, met enige kennis van
het Frans.Deze vacature staat ook open voor starters. Ervaring is dan geen vereiste, maar een gedreven interesse in het werken in een ontwikkelingsomgeving is wel nodig.
Voor de verbreding van ons consultancy aanbod zoeken wij naar een (m/v):
Consulent E-besluitvorming en zaakgericht werkenJouw functie: je begeleidt onze vennoten in hun implementatietrajekt van E-besluitvorming en zaakgericht werken. Je adviseert, begeleidt en traint onze vennoten met als doel hun werking effi ciënter en klantvriendelijker te maken.Jouw profi el:• je hebt ervaring met de begeleiding en implementatie van IT-oplossingen in één of meerdere van
de volgende domeinen: case management/zaakgericht werken, enterprise content management (ECM), document management (DMS), process management, postdigitalisatie, digital signature, customer relationship management (CRM) …;
• je hebt een diploma hoger onderwijs of gelijkwaardige competenties door ervaring.
Om ons team te versterken, zijn wij op zoek naar (m/v)
Ontwikkelaars voor Brocade Library Services Jouw functie: je staat in voor een professionele dienstverlening binnen de softwareontwikkeling van Brocade, een innovatieve webgebaseerde “in the cloud” oplossing voor bibliotheek- en archiefbeheer met klanten in Europa en groeimarkten zoals Zuid-Afrika. Je zorgt voor het analyseren, ontwikkelen en documenteren van Brocademodules en -functionaliteiten.Jouw profi el:• je hebt een masterdiploma, bij voorkeur in de richting informatica of exacte wetenschappen, of
gelijkwaardige competenties door ervaring;• je hebt kennis van programmeertechnieken en databanken en bij voorkeur Python, HTML/XM-
L,enz.;• je bent vooral leergierig, ondernemend en gedreven door innovatie.Deze vacature staat ook open voor starters. Ervaring is dan geen vereiste maar een gedreven interesse in het werken in een ontwikkelingsomgeving is wel nodig.
Voor het innoveren van onze E-government oplossingen zoeken wij naar (m/v):
Functionele analistenJouw functie: je bent verantwoordelijk voor het begrijpen en beschrijven van de business requirements. Je ana-lyseert en documenteert de noden en de behoeften van de klant en vertaalt deze in een oplossing.Jouw profi el: • je hebt ervaring met analyse van ICT-profi elen, designtools, UML en agile ontwikkeling;• je hebt een diploma hoger onderwijs of gelijkwaardige competenties door ervaring.
AanbodCIPAL biedt je een uitdagende werkomgeving waarin je opleiding krijgt en ervaring opdoet met diverse overheidsmateries en ontwikkeltechnieken. CIPAL biedt je een competitief loon, aangevuld met een pakket extralegale voordelen.
SollicitatieprocedureOnze website www.cipal.be bevat meer informatie over deze vacatures. Solliciteren doe je t.a.v. Bob Timmerman, personeelsmanager, Cipalstraat 1, 2440 Geel ([email protected]).
CIPAL helpt overheden om
hun dienstverleningsopdracht
effi ciënt en klantvriendelijk
uit te voeren door hen beleids-
en procesondersteunende,
innovatieve en betrouwbare
ICT- en e-governmentoplossingen
en diensten aan te bieden.
samen groeien, samen oogsten, samen proeven
GROEP
Volg ons via
CIPALCipalstraat 12440 GEELtel. 014 576 211
www.cipal.be
De overheidssector in ons land biedtaantrekkelijke startlonen, maar door deband genomen ligt het bruto maandloonbij de overheid lager dan het Belgischegemiddelde van 3.133 euro bruto permaand. Een ambtenaar verdient onge-veer vijf procent minder dan het Belgi-sche gemiddelde, maar met hetbrutoloon alleen is niet alles verteld. Zoliggen de lonen voor pas afgestudeerdeneen stuk hoger bij de overheid dan in deprivésector. Bovendien staat de overheidbekend als een werkgever met aandachtvoor het evenwicht tussen werk enprivé, bijvoorbeeld door de uitgebreidemogelijkheden voor thuiswerk. Ook dezekerheid en stabiliteit spreekt veel kan-didaten aan in tijden van crisis.
TEKST EVELIEN MAES
SALARIS
3.247 HET GEMIDDELDE LOON VAN EEN OVERHEIDSMEDEWERKER
EUROBRUTO
FOCUS OVERHEID
Het aantal sollicitaties bij de overheid gaat al jaren in stijgendelijn. De cijfers liegen er niet om: in de eerste zes maanden van dit jaar ontving Selor al 112.711 sollicitaties voor een job bij de federale overheid. Dat is dubbelzoveel als in dezelfde periodevorig jaar. In 2012 steeg het aantalkandidaturen al met 17 procent invergelijking met 2011. Ook Jobpunt Vlaanderen, dat de aanwervingen voor de Vlaamseoverheid verzorgt, ziet duizelingwekkende stijgin-gen. In 2012 werden 17.879kandidaten gescreend, maarliefst 25 procent meer danhet jaar ervoor.
SALARIS
Loonpakket Extralegale voordelen
Bron: Salarisenquête Vacature/KU Leuven, editie 2012
TEKST BARBARA DE JONGHE
CV-CHECK
Cv-tips voor wie ambitieheeft bij de overheid
2
34
1
6
7
8
10
11
12
Elke week kijkt een expert het cv na van een Vacaturelezer.Deze week is het de beurt aan Evi, die op zoek is naar eenuitdaging in de publieke sector.
FOCUS OVERHEID
CV-CHECK
13
Wil jij net zoals Evi jouw cv ook eens laten nakijken?Stuur het naar [email protected]!
14 16
1715
Een blik op het cv van Evi
PERSOONSGEGEVENS
1. Je gebruikt een zakelijke foto die goedaansluit bij je profiel: professioneel,gedreven met de nodige dosisenthousiasme. 2. Op je cv hoef je je geboorteplaats enburgerlijke stand niet te vermelden. 3. Je kan je LinkedIn adres vermelden op jecv. 4. Zorg voor een profiel van hooguit tweeregels waarin je kort zegt wie je bent enwaar je voor staat.
LAY-OUT
5. Je kan best je cv beperken tot hooguittwee bladzijden. Tracht irrelevante zaken teschrappen.6. De tekst onderlijnen en in het vet zettenkan je beter beperken. Het geeft eendrukke, overladen indruk, en de tekstverliest aan belang. Wees hier selectief in. 7. Door je diploma's halverwege op deeerste bladzijde te zetten, geef je ze eenprominente plaats op je cv. 8. Tracht eenduidig te zijn rond je marges.
CV-CHECK
Zo ga je bepaalde blokken uitlijnen,en andere stukken tekst niet. 9. Als je cv meer dan twee bladzijdenbevat, dan doe je er inderdaad goedom de bladzijden te nummeren. Jekan ook je naam in de voetnootopnemen.
OPLEIDING
10. Je middelbare studies hoef je nietmeer te vermelden, omdat je hogerestudies gevolgd hebt. Deze zijn nurelevant, en verdienen debelangrijkste plaats op je cv. 11. Je doet er inderdaad goed om jestages te vermelden bij je studies ener een korte toelichting bij te geven.
WERKERVARING
12. Aangezien je net van schoolkomt, heb je nog weinig tot geenberoepservaring. Je zou hier je stagesopnieuw kunnen vermelden en
5
CV-CHECK
Over de auteurBarbara De Jonghe is loopbaanadviseur.Ze voorziet in loopbaanbegeleiding,outplacementbegeleiding ensollicitatietraining.Ook je cv eens onder handen latennemen? Mail het naar [email protected].
3 lessen voor Evi
1. Schrijf een functieprofielBeschrijf jezelf in twee zinnen, waarbij je jeeigen kerncompetenties benoemt. Overtuigde werkgever dat jij de beste kandidaat voorde job bent.
2. Vind je valkuilIn een sollicitatiegesprek heeft eenrekruteerder geen boodschap aan ‘veilige’zwakke punten, zoals koppigheid ofperfectionisme. Zoek daarentegen je sterkepunten, en benoem de schaduwkantenervan. Evi is een gedreven persoon, dat blijktonder andere uit haar hobby’s. Haarschaduwkant zou wel eens ‘impulsiviteit’kunnen zijn
3. Gebruik eenduidige lay-out Zorg ervoor dat je alle delen van je cv opdezelfde manier uitlijnt en opmaakt. Zobreng je visueel rust in je curriculum, en geefje een positieve indruk aan de rekruteerder.
concreter uitwerken met je taken, realisatiesen zaken die je geleerd hebt. 13. Je vakantie- en weekendjobs dragenweinig toe aan je cv. Je kan ze samenvattenen kort vermelden. Van zodra jewerkervaring opgedaan hebt, dan laat jedeze beter terzijde.
VAARDIGHEDEN & HOBBY’S
14. Je geeft duidelijk weer wat jecomputervaardigheden zijn en je geeftbeknopt weer wat je talenkennis is. 15. In de opsomming van je hobby's geef jegoed weer dat je een actief persoon bentmet vele interesses. 16. Je vrijwilligerswerk bij de Chiro geeftgoed aan dat je je voor een langere periodekan inzetten voor een project, en dat je ditmet een zekere gedrevenheid doet. 17. Je hobby's impliceren dat je over velekwaliteiten beschikt. Maar durf ze ookconcreet te benoemen. Distilleer je sterkekanten uit je hobby's en geef ze eenprominente plaats in je cv.
Ben jij een zeldzame vogel?
... zingt als volgt
... tweet als volgt
... fluit als volgt
... bekt als volgt
Productus Managerus Jobconversieus
Communityus Managerus
Managerus B2B E-Salesus
Productus Managerus Mobileus Applicationsus
Wij zijn op zoek naar vogels van diverse pluimage:
De 10 beste universiteiten ter wereld
TEKST EVELIEN MAES
ONDERZOCHT
01MIT 100/100
Harvard99,2/100
Cambridge 99/100
University College London
98,9/100
Imperial College London
98,8/100
Welke zijn nu de besteuniversiteiten ter wereld? De QSWorld University Rankingsprobeert daar een antwoord op tebieden. Voor de lijst worden meerdan 700 universiteitenwereldwijd onder de loepgenomen. Criteria alsacademische reputatie, employerbrand, aantal internationalestudenten en aantal referentiesper faculteitslid.
De eerste plaats is voor hetMassachusetts Insitute ofTechnology (MIT) met eenperfecte score van honderd ophonderd. Op de tweede plaats, eneen plaatsje hoger dan vorig jaar,staat Harvard. Het BritseCambridge zakte dan weer vanplaats twee naar plaats drie.
Ook Belgische universiteitenhebben de lijst gehaald. DeKatholieke Universiteit Leuvenhaalt zelfs de top honderd enstaat op de 73ste plaats. DeUniversiteit Gent resideert op de 122ste stek.
02
03
04
05
Oxford98,7/100
Stanford98,7/100
Yale96,8/100
University of Chicago96,1/100
Caltech96,1/100
06
07
08
09
10
Bron: QS World University Rankings
Online op vacature.comBekijk de ranking van alle Belgische universiteiten
Carglass® herstelt, Carglass® vervangt, dat wist je ongetwijfeld al… Maar wist je ook dat Carglass® deel uitmaakt van de Belron® groep, vertegenwoordigd is in 35 landen wereldwijd en met 25.000 medewerkers dé expert is in de herstelling en vervanging van voertuigbeglazing? Uiteraard staat onze klant bij alles wat we doen centraal. Carglass® wil immers toonaangevend zijn op het gebied van klantgerichtheid & service. Vandaag heeft Carglass® in België en Luxemburg 43 eigen servicecentra en zorgen ca. 800 gemotiveerde medewerkers met hun professionalisme en enthousiaste aandacht voor de klanten er dagelijks voor dat deze uitdaging blijvend waargemaakt wordt. Momenteel zijn wij voor Carglass Belux op zoek naar een (v/m):
Finance & IT DirectorFunctie: Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een fi nancieel en IT-beleid conform de Carglass® en Belron® strategie teneinde de doelstellingen van de onderneming te bereiken. Hiertoe neem je een actieve rol op in het budgetteringsproces, produceer je tijdig een accurate fi nanciële rapportering, bouw je verder aan een effectief intern controlesysteem en onderhoud je contacten met externe tax- en controle-autoriteiten. Op IT-vlak neem je strategische beslissingen die de dienstverlening zowel extern als intern ten goede komen en zie je toe op de projectmatige uitvoering hiervan. Je maakt deel uit van het directieteam en je rapporteert aan de CEO van Carglass Belux.
Profi el: Je hebt een master/licentiaat in de (toegepaste) economische wetenschappen/handels-wetenschappen of gelijkwaardig, eventueel aangevuld met een master na master en je kan relevante ervaring (10 à 15 jaar) voorleggen bij voorkeur in een multi-site retail- of dienstverlenende omgeving. Je hebt ervaring in het functioneren binnen een directiecomité. Managementstrategieën en leiderschapstijlen zijn je niet vreemd. Je hebt een grondige kennis van BelGAAP, IFRS en IAS en je weet je weg te vinden in het kluwen van fi scale en parafi scale wetgeving. Daarnaast heb je ervaring met de implementatie van een ERP-pakket en ben je geïnteresseerd in de nieuwste IT-trends. Als persoon ben je een geboren peoplemanager, waardegedreven, zeer klantgericht en beschik je over een sterk ontwikkeld analytisch inzicht. Je bent communicatief en vlot 3-talig (N/E/F).
Aanbod: Je komt terecht in een internationale en dynamische werkomgeving waar veel belang wordt gehecht aan customer delight management en het delen van best practices. Carglass® biedt een aantrekkelijk salarispakket en de mogelijkheid tot het volgen van bijkomende opleidingen die toelaten om aanvullende kennis en vaardigheden te verwerven, alsook de kans om mee te groeien met een expansief bedrijf.
Interesse? Stuur je sollicitatie brief met cv naar Motmans-Van Havermaet HR-adviseurs, Herkenrodesingel 8D/4.02, 3500 Hasselt, t.a.v. Jorinde Gijbels. Tel.: 011 30 35 00 E-mail: [email protected]
Erke
nnin
gsnu
mm
er: V
G. 1
560/
BO
Word ambassadeur van corporate gender diversity
Albert RagonDanone
Tom Declercq Deloitte
Christel VerschaerenIBM
WINNAAR 2010 WINNAAR 2012 WINNAAR 2011
Wij zijn op zoek naar : Een C-level manager (CEO, COO, CFO, CIO of lid van Directiecomité). In een bedrijf gevestigd in België die zich persoonlijk inzet voor professionele gelijkheid.
Wordt u de volgende ?
Met de steun van bedrijven die genderdiversiteit nastreren :
Met de steun van : Media partners :
TEKST CÉLINE PRÉAUX FOTOGRAFIE MAGALI HENRARD
INTERVIEW
Wim Delvoye en de emir van Quatar in je klantenbestandJean-Pierre Gérard-Simon is in zijn familie al de vijfde generatie diezich bezighoudt met het opzetten van dieren. Zijn bedrijf in Luik kentvandaag een ongelooflijk succes. Geen crisis dus voor Gérard-Simon,want zijn orderboekje staat nu al vol met bestellingen voor dekomende drie jaar. Een gesprek met een even gepassioneerde alsoriginele ambachtsman.
dieren. En als taxidermist krijgje de kans om hen een tweedeleven te geven.”
Welk parcours heb je afgelegd?“In de eerste jaren heb ik veelgeleerd van mijn vader. Hij was
Vanwaar dit beroep?“Dieren opzetten zit al lang in mijn familie.Ons bedrijf is opgericht in 1870. Mijn vader,die 85 jaar oud is, komt nog elke dag naar mijnatelier. Toen ik veertien jaar was ben ikgestopt met school omdat ik dit beroep woudoen. Ik was toen al gepassioneerd door
Wim Delvoye en de emir van Quatar in je klantenbestan d
JEAN-PIERRE GÉRARD-SIMON IS TAXIDERMIST VAN DE STERREN
INTERVIEW
een dierenopzetter, terwijl we nu sprekenover een taxidermist, wat niet helemaalhetzelfde is. Vroeger werd er stro onder dehuid van de dieren gestoken, terwijl we nueen sculptuur in polyurethaanschuim makendie we daarna overtrekken met het vel van hetdier. Tegenwoordig kunnen we aders maken,
kleine spiertjes, plooien in dehuid … Vroeger was datallemaal niet mogelijk.”
“Dieren opzetten is geleidelijkaan taxidermie geworden.Eerst gebruikten we vormen in
“Twintig jaargeleden was het
taboe een opgezetdier in huis te
hebben.Tegenwoordig is
het hip.”
INTERVIEW
“Huisdieren doe ik nietmeer. Het is ondankbaarwerk, want de klanten zijn altijd teleurgesteld.”
stijf, gelijmd karton dat we bekleeddenmet dierenhuid. Maar aangezien diehuid altijd een beetje vochtig is, werdhet karton slap, wat natuurlijk nietideaal is. Door polyurethaanschuim tegebruiken hebben we dat probleem nuniet meer.”
“In ons vak is er een grote evolutiegeweest, ik heb dat gemerkt doornieuwe technieken te leren. Ik heb mehier en daar bijgeschoold. Ik was hetgewoon om altijd maar stro in relatiefkleine dieren te steken, terwijl ik nu ookheel grote dieren doe. Ik heb heel mijnleven al doende geleerd en ook vandaagleer ik nog steeds nieuwe technieken.”
Hoe gaat het opzetten precies in z’nwerk?“Er zijn vijf grote stappen. Als eerstemoeten we een dier, dat bijvoorbeeldgestorven is in een dierentuin, villen. We
moeten dus op een bepaaldemanier het vel wegnemen.Daarvoor maken we eerstheel precieze insnijdingen.”
“Daarna wordt de huidgelooid. Daarvoor dompelenwe het vel eerst onder in eenbad om de opperhuid tefixeren. Op die maniervermijden we dat ze gaatrotten. Dat is ook de redenwaarom we er altijd snelmoeten bij zijn na de doodvan het dier. Is dat nietmogelijk, dan moet hetlichaam gekoeld worden ofmoet de huid gezoutenworden om te bewaren. Metgrote dieren is dat niet altijdevident. Na dat eerste badwordt de huid versnedenmet een machine. Eens dehuid dunner gemaakt is,
INTERVIEW
Het is een ware ambacht. Het is niet omdat je vijf leeuwen mooi hebt opgezet, dat de zesde even goed zal zijn.”wordt ze ondergedompeld in een echtlooibad. Na een nacht is dat proces klaar. Dehuid is dan soepel als een nat zeemvel.”
“Vervolgens maken we de sculptuur met devorm van het dier klaar. Die bekleden we danmet de huid. We naaien en kleven dieopnieuw samen. Dat is nodig omdat door hetdrogen de huid altijd nog een beetjevervormt.”
“Als het dier eenmaal gemonteerd is geven wehem zijn glazen ogen. Elke diersoort heeftandere ogen, met ronde of ovale pupillen. Erbestaan gespecialiseerde bedrijven die zulkeogen maken. Als alles klaar is laten we desculptuur drogen.”
“Ten slotte ‘maquilleren’ we het dier nog meteen airbrush. We herschilderen daarbij de
neus, de ogen, de hoorns alsdie er zijn, de poten …”
Welk clientèle maaktgebruik van je diensten?“Allereerst zijn er de‘basisklanten’, mensen die alin de tijd van mijn vaderklant waren bij ons. Dat zijnvooral jagers: ze hebben eeneverzwijn of een hertgeschoten en willen datgraag laten opzetten. Ikhoud me ook bezig metjagers die in Afrika of Aziëzijn gaan jagen en dieterugkeren met huntrofeeën. Zij moeten dedieren die ze geschotenhebben in meerdere delen
“
INTERVIEW
inpakken en ter plaatse laten contoleren bij dedouane. De huiden van die dieren wordengeprepareerd door zogenaamde ‘skinners’.Die zijn niet in staat om de huid ter plekke al te looien, maar ze hebben welopleidingen gevolgd om de eerste stap tekunnen uitvoeren. Die huiden komen dus hiergezouten en gedroogd aan.”
“Daarnaast werk ik ook voor een dertigtalnatuur-historische musea. Die vraag is delaatste tien jaar echt geëxplodeerd. Ik krijgvooral bestellingen uit Europa, maar ook uitKorea. Door tussenkomst van de MassaiGallery hebben we bijvoorbeeld veel dieren in Seoel.”
“Huisdieren zoals honden en katten doe ikniet meer. Ik heb te veel werk om dat soortvan opdrachten nog te aanvaarden. Het istrouwens ondankbaar werk, want de mensenzijn altijd teleurgesteld. Als een hond of eenkat dood is, wordt hij in één houdinggefixeerd, terwijl de baasjes het dier altijdgekend hebben met verschillendeuitdrukkingen. En wij bevriezen hem in éénenkele expressie …”
“Ik werk ook samen met kunstenaars eninterieurontwerpers. Tegenwoordig neemttaxidermie ongelooflijke vormen aan, terwijlhet twintig jaar geleden taboe was om thuiseen opgezet dier te hebben staan. Vandaag is
dat compleet anders: er zijnheel wat mensen – en nietalleen jagers – die het mooivinden om in hun interieureen zebra of een mooievogel te hebben staan.”
Krijg je soms vreemdeverzoeken?“Ik heb al erg bijzonderedingen gemaakt. Ik werkvaak voor hedendaagsekunstenaars, zo heb ikbijvoorbeeld degetatoeëerde varkens vanWim Delvoye opgezet. Mijnspectaculairsteverwezenlijking is echterzonder twijfel een volledigeolifant die op zijn slurf staat.Dat werk is 5,60 meter hoog.Ik heb het gemaakt op vraagvan de Franse kunstenaarDaniel Firman. De waardevan zijn kunst is door ditwerk trouwensgeëxplodeerd en hij wordtnu overal gevraagd. Dieolifant, die Würsa heet,werd tentoongesteld inpaleizen in Tokio en Parijsen vervolgens in het kasteelFontainebleau. Om die
INTERVIEW
Wie is Jean-PierreGérard-Simon?
De familie Gérard-Simon zetal dieren op sinds 1870.Sinds 1989 staat Jean-Pierreaan het roer van het atelier,de vijfde generatie.
Jean-Pierre tilde de ambachtnaar een nieuw niveau enwerkt samen metkunstenaars en een dertigtalnatuurhistorische musea, totin Zuid-Korea toe. Onder zijnklanten zijn er ronkendenamen zoals Valéry Giscardd’Estaing, Wim Delvoye,Daniel Firman en een emiruit Qatar.
olifant te kunnen maken heb ik een staafvan bijna 2 meter in de slurf gestoken. Hetwas erg moeilijk om het zwaartepunt van de sculptuur te vinden. Nadat we dehuid hadden aangebracht waren de potenveel zwaarder geworden, waardoor deolifant omgevallen is en we opnieuw zijnmoeten beginnen.”
“Ik heb van kunstenaars ook al de vraaggekregen om fantasiedieren te maken. Iemand vroeg me bijvoorbeeld om een aapmet de poten van een eend en hoorns.”
Wat zijn de belangrijkste problemen die je ondervindt bij je werk?“Het is een beroep waarbij je moeilijkvoldoening krijgt. Als je een dier monteert en hem laat drogen, bekijk je het daarna metandere ogen en zie je heel wat fouten. Dat iserg frustrerend, want het is heel moeilijk,zoniet onmogelijk, om die achteraf nog teverbeteren. Zelfs als een klant tevreden is, zie ik zelf vaak nog veel tekortkomingen.”
“Het is een ware ambacht. Dat betekent ook dat je steeds fouten kan maken. Het isbijvoorbeeld niet omdat je vijf leeuwenmooi hebt kunnen opzetten, dat de zesdeeven goed zal zijn. Je moet altijd jezelf invraag stellen en nooit op je lauwerenrusten.”
Wat als jij een ongekend super-sales-talent bent?
KLIK HIER
HEEL BELANGRIJK
POLL
VORIGE WEEK GAF JE HIEROVER JE MENING
HOE BELANGRIJK IS HET DIPLOMA WAARMEEJONGEREN DE ARBEIDSMARKT BETREDEN?28% van de Antwerpse jongeren verlaat de schoolbanken zonder diploma.Daarmee scoort ‘t Stad slechter dan alle andere Vlaamse centrumsteden, enzelfs Brussel. In de hoofdstad zwaait 27% van de jongeren af zonder diploma.
Wij vroegen hoe belangrijk een diploma is volgens jou.
Moet de toekomstige topman van de NMBS, Jo Cornu, zijn andere mandaten in raden van bestuur laten vallen? Stem nu!
VOLGENDE WEEK
NOGALBELANGRIJK
NOGAL ONBELANGRIJK
HEELONBELANGRIJK
vacature.com/talentum
23.10.2013TOUR&TAXIS BRUSSEL
Zet een stap in de juiste richting en kom op 23 oktober naar Vacature|Références Talentum, de grootste nationale job- en carrièrebeurs. Ontmoet er meer dan 50 topbedrijven, laat je begeesteren door inspirerende sprekers en screen je cv tot op de komma bij ervaren cv-consultants. Woensdag 23 oktober, Tour & Taxis Brussel.
Klaar voor de volgende carrièrestap?
NIEUWE FORMULE
Pro� elmatching op voorhand
Schrijf je gratis in & ontdek welke pro� elen deze bedrijven zoeken.
vacature.com/talentum
Deze topbedrijven verwachten je op Vacature|Références Talentum:
& vele anderen!
Er bestaat nogal wat begripsverwarring rond de termen functi-onerings- en evaluatiegesprek. Een functioneringsgesprek iseen gesprek waarbij zowel jij als je leidinggevende feedbackgeven over je functioneren op het werk. Het is een open gesprek dat bedoeld is als ondersteuning in je functioneren enin het behalen van jouw doelstellingen. In een evaluatie-gesprek worden je resultaten beoordeeld, wat meestal uitmondt in het al dan niet betalen van een bonus. Meestal gebeurt dit gesprek op het einde van het jaar of in het beginvan het nieuwe jaar.
Wanneer je leidinggevende je uitnodigt voor een functioneringsgesprek, krijg je normaal gezien een formuliertoegestuurd waarin de te bespreken punten vermeld staan. Debeste manier om je voor te bereiden is door jezelf een aantal kritische vragen te stellen over je eigen functioneren. Bereid jevoor aan de hand van dit document; reflecteer kritisch over jeeigen functioneren. Je kan dit doen door je helemaal te verplaatsen in de persoon van je leidinggevende en naar jezelfte kijken door zijn bril. Wat zou hij bijvoorbeeld zeggen overjouw evolutie sinds het vorige gesprek, over je aanwezigekerncompetenties en over de ontwikkeling van diecompetenties in de toekomst? Denk ook na over het verloopvan de samenwerking met je leidinggevende en je collega’s.Vergelijk deze kritische evaluatie van je leidinggevende met jeeigen mening en noteer waarin je hem volgt en welke jouw tegenargumenten zijn. Achterhaal tot slotwat je nodig hebtom de volgende stap in je carrière te nemen: bijkomende opleiding, coaching, ondersteuning van leidinggevende, enzovoort.
Elke week geeft een rekruteringsspecialist of een HR-autoriteit hier een antwoord op een lezersvraag over jobs en carrière.
OPROEPHeb jij een vraag vooronze HR-specialistenover je job, of over
je carrière? Laat het ons weten
TEKST ERIK LEENDERS
VRAAG VAN DE WEEK
Het advies van ErikLeenders, manag-ing partner bij Itin-era
Toyota Material Handling Belgium – met hoofdzetel in Wilrijk – maakt deel uit van de internationale Toyota groep en is als onbetwist marktleider
actief in intern transport met producten zoals vorkheftrucks, reachtrucks, orderverzamelaars en pallettrucks van de merken Toyota en BT. Het uitgebreide netwerk van verkooppunten en servicecentra stelt het bedrijf in staat tot de top in de markt te behoren. Om de continue groei van het bedrijf blijvend te verzekeren, zijn wij op zoek naar vijf gedreven (m/v):
www.toyota-forklifts.be
SALES REPRESENTATIVESZuiden van Antwerpen
2 Oost-Vlaanderen (Waasland / Gent - Oudenaarde)Brabant - Kempen
Henegouwen
UW FUNCTIEAls Sales Representative volg je eerst een intensieve training op de commerciële binnendienst, zodat je de producten en de diensten leert kennen. Nadien zal je actief aan prospectie en acquisitie doen, en zoek je naar nieuwe klanten en business. Daarnaast verkoop je eveneens aan bestaande klanten. Nadat je de behoeftes van de klant begrijpt, adviseer je hen aangaande de beste oplossing. Je verzorgt demo’s bij de klant en bouwt aan lange termijn relaties. Je volgt de levering van de toestellen mee op en begeleidt de indienststelling. Kortom: je bent hét aanspreekpunt van je klanten. Uiteraard blijf je steeds op de hoogte van de evoluties in je sector en bij de concurrentie. Je werkt nauw samen met je inside sales collega’s en je rapporteert aan de sales manager.
UW PROFIEL● Je beschikt over een masterdiploma● Je hebt een eerste commerciële ervaring (1 - 3 jaar) waarbij je investeringsgoederen verkocht en aan prospectie deed● Je bent vertrouwd in de regio van je keuze ● Interesse in techniek en in logistiek is gewenst● Je bent een resultaatgerichte hunter die op verschillende niveaus kan overtuigen● Tevens ben je matuur en heb je zin voor verantwoordelijkheid● Leergierigheid, time management en stressbestendigheid zijn voor jou kernwoorden● Nederlands is een must, Frans is een plus (een must voor de regio Henegouwen) en Engels beheers je eveneens● Je kan vlot overweg met de hedendaagse ICT-tools
WIJ BIEDEN● Een aantrekkelijk salaris in functie van je resultaten● Een pakket extralegale voordelen, waaronder een representatieve bedrijfswagen● Een uitdagende functie in een groeiend internationaal en dynamisch bedrijf met doorgroeimogelijkheden en ondersteuning
www.deputter.coBikschotelaan 232 bus 1 - B-2140 Antwerpen
[email protected] T: [email protected] T: +32-3-320.87.87
Interesse? Mail uw cv naar De Putter & Co, HRM adviseurs voor Automotive, Transport en Logistiek
LECTRR
Overzicht van alle jobs op Vacature.com Hiernaast vind je een overzicht van alle jobs gepubliceerd op Vacature.com. Selecteer jouw functieprofiel en krijg meteen een gepersonaliseerd joboverzicht.
Ontvang je deze jobs liever rechtstreeks in je mailbox? Maak dan je Vacatureprofiel aan of vervolledig je profiel met een jobagent.
SALES
MARKETING
ICT
ENGINEERING
FINANCE
EXECUTIVE
HR
MEDICAL
ADMINISTRATION
TECHNICAL
BEDRIJF JOBID
SALESACCOUNT MANAGER in HEVERLEE
QUANTUM ICT 12511392
Account Manager in Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant
Halwema via Inventi 12511101
Account Manager in West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant, Luxemburg, Luik, Namen, Henegouwen, Waals-Brabant, Brussel
Tyco via Inventi 12511121
Account Manager Brands in West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Antwerpen, Limburg, Vlaams-Brabant, Luxemburg, Luik, Namen, Henegouwen, Waals-Brabant, Brussel
Hilding Anders Belgium 12511168
Account Manager Zone02/ - De Persgroep Publishing in Brussel
DE PERSGROEP PUBLISHING 12512170
Business Development Manager in Brussels
Fybo Creative via Only Sales Job 12511717
Business Development Manager Logistiek / Transport in Antwerpen
Distrilog Group 12512040
Business Development Manager Transport in Antwerpen
Distrilog Group 12512041
Client Advisor (verzekering sector) in Brussel centrum
WINBEE 12512052
Commercieel Medewerker in Groot-Bijgaarden
Brussels Kart 12512056
Datamanager aankoopdienst Spar Retail in Halle
Colruyt Group 12511251
EB INSURANCE OFFICER (2013/0300) in Brussel
AXA Belgium 12511109
Gedreven Regio Manager - Account Manager regio Vlaanderen! (M/V) in West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Antwerpen, Vlaams-Brabant, Waals-Brabant, Brussel
UNITED TALENT 12511164
Gepassioneerde Store Manager voor Flagshipstore te Antwerpen! (M/V) in Antwerpen
UNITED TALENT 12511148
Junior aankoper Collishop in Halle
Colruyt Group 12510951
BEDRIJF JOBIDJunior Medewerker SAP Team in Brussel
Sita (Main) 12512221
Kantoorverantwoordelijke Antwerpen Zuid in Antwerpen
Vivaldis Interim 12511910
Kantoorverantwoordelijke Bouwsector Antwerpen (m/v) in Antwerpen
Vivaldis Interim 12511903
Klantenadviseur met commerciële drive Wezembeek - Oppem in Wezembeek - oppem
Partena Ziekenfonds en Partners (Gent) 12511846
Manager Beobank Service Center in Brussel
BeoBank 12511298
Medisch Afgevaardigde in Antwerpen
PROMOMED 12511869
Medisch en farmaceutisch afgevaardigde Gent Noord/Kust in SOHEIT TINLOT
Laboratoires Phacobel 12512103
Medisch, Apotheek en Hospitaal Afgevaardigde voor verschillende sectoren in België (m/v) in missing value
HCM - Health Care Management 12511862
Modality Specialist CT in Brussel
Philips Healthcare 12511721
Modality Specialist MRI (Magnetic Resonance Imaging) in Brussel
Philips Healthcare 12510998
Recruiter Brussels in Brussel
Aston Carter 12511632
Sales Controller m/f in Lommel
ZF Wind Power 12511106
SALES MANAGER in BRUSSEL
Mediafin 12511393
Sales medewerker met een passie voor HR in Gent
ICT Services 12512122
Sales Support Engineer in Flemish Brabant
ABB 12511142
Sales Support Manager Europe in Limburg
Bose 12512024
BEDRIJF JOBIDTechnisch Aankoper in Turnhout
Soudal 12511890
TRADER in HEIST-OP-DEN-BERG
IMPEXTRACO via Ago International 12511398
Uitzendconsulent (m/v) met commerciële focus te Lier in Lier
Vivaldis Interim 12511919
VERKOOPSINGENIEUR INDUSTRIE SMEERMIDDELEN in Luik
TOTAL. 12511137
VERKOPERS BUITENDIENST (M/V) (Fulltime) voor de regio’s WALLONIË (Franstalig) in Lubbeek
Touax NV 12511279
vertegenwoordiger in bouwmaterialen in Oost-Vlaanderen
Actief Aalst 12511608
BEDRIJF JOBID
MARKETINGAccount Executive Marketing in Brussel
PEPPERS 12512081
Brand manager private labels in Halle
Colruyt Group 12511876
Campaign in Brussel
Touring 12511322
Commercieel Medewerker in Groot-Bijgaarden
Brussels Kart 12512056
Communicatieverantwoordelijke bij Gaia in Brussel in Brussel
Motmans-Van Havermaet via Qiwie 12512058
Corporate marketeer in Halle
Colruyt Group 12511905
Global Category Buyer Media in Brussels
Solvint Supply Management 12512231
Klantenadviseur met commerciële feeling (service center Gent) in Oost-Vlaanderen
Partena Ziekenfonds en Partners (Gent) 12511845
Logistics Service Coordinator in Antwerpen
Estée Lauder Companies Oevel 12510979
Manager Beobank Service Center in Brussel
BeoBank 12511298
Marketeer Collect in Halle
Colruyt Group 12511915
Marketeer interne communicatie in Halle
Colruyt Group 12511909
Marketing Manager Digital Solutions in Brussel
Bisnode 12511865
Marketingdatabeheerder/productinfobeheerder in Halle
Colruyt Group 12511882
Marketingmedewerker DreamLand in Halle
Colruyt Group 12511506
Online Marketing Genius in Vilvoorde
OCTA+ Energy NV 12510904
BEDRIJF JOBIDProduct Manager VTMKZOOM in Vlaams-Brabant
Vlaamse Media Maatschappij 12511476
Vertegenwoordiger - regio Leuven in Antwerpen
OZ 12511443
BEDRIJF JOBID
ICT.NET ontwikkelaar in Antwerpen
SD Worx (main) 12511629
2 (Senior) Consultants Securities (1 Business/Functional Analyst in Brussel
DynaFin Consulting via DynaFin Consulting 12511539
Application Expert BSS Customer Management in Antwerpen
Telenet. 12512176
Assistent Information Security in Leuven
Eandis 12511166
Business Domain Architect (Manufacturing/ Quality) in Kortrijk
BARCO Kortrijk-Kennedypark 12511961
Business Process Analyst (aankoop en verkoop Spar) in Halle
Colruyt Group 12511949
Business Process Analyst (Contact centers) in Halle
Colruyt Group 12511968
Business Security Manager in Brussel
AXA Belgium 12511046
Business Security Manager in Brussel
AXA BELGIUM 12511267
Configuration Manager in Brussel
AXA BELGIUM 12511263
CONSULENT E-BESLUITVORMING in GEEL
CIPAL via Jobpunt Vlaanderen 12511410
FUNCTIONELE ANALISTEN in GEEL
CIPAL via Jobpunt Vlaanderen 12511411
HRIS Manager International in Oost-Vlaanderen
Securex 12511369
IT Business Architect Marketing in Brussel
AXA BELGIUM 12511265
IT Business Architect Marketing in Watermael-Bosvoorde
AXA Belgium 12511002
IT Security Manager in Brussel
AXA BELGIUM 12511266
BEDRIJF JOBIDJAVA ENTERPRISE ONTWIKKELAARS in GEEL
CIPAL via Jobpunt Vlaanderen 12511412
Junior Medewerker SAP Team in Brussel
Sita (Main) 12512221
Microsoft SharePoint Expert in Brussel
AXA BELGIUM 12511229
MOBIELE APPLICATIE-ONTWIKKELAAR in HEVERLEE
CEVORA 12511395
ONTWIKKELAARS BROCADE LIBRARY SERVICES in GEEL
CIPAL via Jobpunt Vlaanderen 12511413
Senior Technology Architect in Brussel
AXA BELGIUM 12511264
SOFTWAREONTWIKKELAAR in LEUVEN
PREMED via A PRIORI 12511399
WEB ENGINEER in Flemish Brabant
Deloitte 12511090
BEDRIJF JOBID
ENGINEERING2 projectleiders Infrastructuur Gent, Hasselt in Berchem
Arcadis Belgium nv 12511494
ASSISTENT KWALITEITSMANAGER in TIELT
SEYNTEX 12511391
Customer Quality Engineer in Dendermonde
Premium Sound Solutions 12511457
Engineer Electrical in Antwerpen
Axima Refrigeration 12511245
Expert Staalontwerp Civiele techniek in Berchem
Arcadis Belgium nv 12511989
Manager Onderhoud in Turnhout
Soudal 12511893
Onderhoudsverantwoordelijke - preventieadviseur in Tessenderlo
Wienerberger NV 12511517
Productieleider in Tessenderlo
Wienerberger NV 12511501
Production Team Leader (Engineer) in Raeren
Sapa via Human Capital International 12510878
REGULATORY TOXICOLOGIST in Walloon Brabant
ALBEMARLE 12511635
Strategic Purchaser Service M/V (Lommel) in Lommel
ZF Wind Power 12511848
Technisch Aankoper in Turnhout
Soudal 12511890
UTILITIES MAINTENANCE SUPERVISOR in Antwerpen
Alcon Belgium 12511784
VERKOOPSINGENIEUR INDUSTRIE SMEERMIDDELEN in Luik
TOTAL. 12511137
BEDRIJF JOBID
FINANCE2 (Senior) Consultants Securities (1 Business/Functional Analyst in Brussel
DynaFin Consulting via DynaFin Consulting 12511539
Accounting manager in Halle
Colruyt Group 12512199
Accounting manager voor de dienst leveranciersboekhouding in Halle
Colruyt Group 12512212
Administratieve Kredietanalyst in Sint-Agatha-Berchem
OPTIMA 12511696
AUDITOR/STAGIAIR BEDRIJFSREVISOR in LEUVEN
CDO BEDRIJFSREVISOREN via Anago (new) 12511394
Client Advisor (verzekering sector) in Brussel centrum
WINBEE 12512052
Commercieel Adviseurs Mobiele Ploeg (verschillende regio's) in Oost-Vlaanderen
AZURO 12511519
Cost controller e-commerce in Halle
Colruyt Group 12512136
Credit Collector in Antwerpen
Schenker 12511715
Dossierbeheerder Sint-Truiden (M/V) in Sint-Truiden
Fiducial Staffing 12511729
EB Insurance Advisor (2013/0134) in Brussel
AXA Belgium 12511384
EB INSURANCE OFFICER (2013/0300) in Brussel
AXA Belgium 12511109
FINANCIEEL in West-Vlaanderen
BERMHERTIGHEID JESU 12511228
Financieel adviseur "Back – Office Thesaurie" (M/V) in Brussel
NMBS - SNCB 12511268
Financieel adviseur “Front-Office Thesaurie” (M/V) in Brussel
NMBS - SNCB 12511247
BEDRIJF JOBIDGeneral Ledger in Zaventem
BD - Belgische Distributiedienst 12511176
Group Accounting Analyst in Halle
Colruyt Group 12512207
Internal auditor in Halle
Colruyt Group 12512210
Junior Accountant in Brussels
Sopra Banking Software Belgium 12512010
Junior Accountant (M/V) in Antwerpen
Fiducial Staffing 12511727
Junior accountant AR (accounts receivable) in Halle
Colruyt Group 12512203
Product Mgt Expert (2013/0277) in Brussel
AXA Belgium 12511282
Sales Controller m/f in Lommel
ZF Wind Power 12511106
Schadebeerder BOAR tweetalig in Brussel centrum
WINBEE 12511215
Senior Accountant / Accountant / Junior Accountant in Brussel
Louis Vuitton Service Europe 12511778
Senior bedrijfsanalist Spar Retail in Halle
Colruyt Group 12512214
Support back-office Sociaal Secretariaat in Oost-Vlaanderen
Securex 12511849
BEDRIJF JOBID
EXECUTIVEDirecteur de maison d'accueil in Bruxelles
Les Petits Riens asbl 12511597
FINANCIEEL in West-Vlaanderen
BERMHERTIGHEID JESU 12511228
BEDRIJF JOBID
HRCoach werkvereenvoudiging DreamLand verkoop regio Limburg/Wallonië in Halle
Colruyt Group 12510916
Coach werkvereenvoudiging ondersteunende diensten (Halle) in Halle
Colruyt Group 12510924
Commercieel HR Consulent met ambitie (m/v) - Mechelen in MECHELEN
Skillflex via Skillflex 12512012
HR Excellence Specialist in Antwerpen
Mondeléz International 12511167
HRIS Manager International in Oost-Vlaanderen
Securex 12511369
Kantoorverantwoordelijke Antwerpen Zuid in Antwerpen
Vivaldis Interim 12511910
Kantoorverantwoordelijke Bouwsector Antwerpen (m/v) in Antwerpen
Vivaldis Interim 12511903
Payrollconsulent KMO nationale projecten (Brussel-Centrum) in Antwerpen
SD Worx (main) 12511660
Recruiter Brussels in Brussel
Aston Carter 12511632
Sociaaljuridische Trainer in Antwerpen
SD Worx (main) 12511838
Uitzendconsulent (m/v) met commerciële focus te Lier in Lier
Vivaldis Interim 12511919
BEDRIJF JOBID
MEDICALMedisch Assistent in Brussel
Securex 12511145
BEDRIJF JOBID
ADMINISTRATIONAdministratief medewerker - calculator in Hasselt
Verjans Veiligheid 12511041
Administratieve Kredietanalyst in Sint-Agatha-Berchem
OPTIMA 12511696
Credit Collector in Antwerpen
Schenker 12511715
Customer Service Agent in Mechelen
Schenker 12512242
EB Insurance Advisor (2013/0134) in Brussel
AXA Belgium 12511384
EB INSURANCE OFFICER (2013/0300) in Brussel
AXA Belgium 12511109
een (m/v) DRIETALIGE ASSISTENT (FR/NLDS/EN) in Brussel
Simont Braun 12510937
Ervaren Expediteur (m/v) in Antwerpen
Polytra NV 12511223
Floating Personal Assistant in Brussels
Allen 12511706
FULL TIME JURIST/BACHELOR RECHTSPRAKTIJK (M/V) in Antwerpen
Notaris Stoop Dirk via Notariat - Notariaat (Credoc) 12511047
HR Excellence Specialist in Antwerpen
Mondeléz International 12511167
Junior Medewerker SAP Team in Brussel
Sita (Main) 12512221
Jurist/Juriste (2013/0132) in Brussel
AXA Belgium 12511445
Klantenadviseur met commerciële drive Wezembeek - Oppem in Wezembeek - oppem
Partena Ziekenfonds en Partners (Gent) 12511846
Klantenadviseur met commerciële feeling (service center Gent) in Oost-Vlaanderen
Partena Ziekenfonds en Partners (Gent) 12511845
BEDRIJF JOBIDLogistics Service Coordinator in Antwerpen
Estée Lauder Companies Oevel 12510979
Medisch Assistent in Brussel
Securex 12511145
NOTARIEEL MEDEWERKER OF JURIST (M/V) in Oostende
Notaris Verhaeghe Dominique via Notariat - Notariaat (Credoc) 12511714
Payrollconsulent KMO nationale projecten (Brussel-Centrum) in Antwerpen
SD Worx (main) 12511660
Personal Assistant CFO in Antwerpen
Telenet. 12511718
PLANNER in Antwerpen
Aveve nv 12512063
Product Mgt Expert (2013/0277) in Brussel
AXA Belgium 12511282
RECEPTIONIST/SECRETARIS in ANTWERPEN
OVERSEAS 12511407
Schadebeerder BOAR tweetalig in Brussel centrum
WINBEE 12511215
Shipping Administrator in Antwerpen
Estée Lauder Companies Oevel 12510927
Sociaaljuridische Trainer in Antwerpen
SD Worx (main) 12511838
Support back-office Sociaal Secretariaat in Oost-Vlaanderen
Securex 12511849
Trilingual assistant (French- English - Dutch) (m/f) in Brussels
Bird 12511878
BEDRIJF JOBID
TECHNICALAdviseur onderdelen in Brussel
Tesla Motors Belgium 12511536
Brigadier / meestergast Piping (m/v) in Aalter
Spie Belgium 12511781
Customer Quality Engineer in Dendermonde
Premium Sound Solutions 12511457
Engineer Electrical in Antwerpen
Axima Refrigeration 12511245
Europese leveringsspecialist, verscheidene locaties in Brussel
Tesla Motors Belgium 12511487
Lab coordinator in walloon brabant
Spie Belgium 12511804
Logistics Coordinator Ghent in Ghent
Coca-Cola Enterprises 12511062
Manager Onderhoud in Turnhout
Soudal 12511893
Onderhoudsverantwoordelijke - preventieadviseur in Tessenderlo
Wienerberger NV 12511517
Packaging Supervisor in Antwerpen
Alcon Belgium 12511783
Productieleider in Tessenderlo
Wienerberger NV 12511501
Production Team Leader (Engineer) in Raeren
Sapa via Human Capital International 12510878
Project Engineer in Walloon Brabant
TD Williamson 12511942
QA Expert Audit for R in Walloon Brabant
GlaxoSmithKline 12512227
Senior Specialist, Audit QA Belgium in Walloon Brabant
GlaxoSmithKline 12511762
Shipping Administrator in Antwerpen
Estée Lauder Companies Oevel 12510927
BEDRIJF JOBIDSpecialist QA GxP (QA R in Walloon Brabant
GlaxoSmithKline 12512208
Supervisor QA (Master Data QC) in Walloon Brabant
GlaxoSmithKline 12511600
Technieker Elektriciteit - Sint-Niklaas in Sint-Niklaas
Eandis 12511092
Tweede Autotechnicus in Antwerpen
Tesla Motors Belgium 12511485
REDACTIE 02 481 15 27Redactiechef Evelien Maes
Redacteurs Magali Henrard, Steven Heyse, Céline Préaux
SALES 02 482 03 50Sales Managers Kim Claesen, Marijke Van Impe
Key Account Manager Ruth JanssensAccount Managers Matthieu Bérard, Sylvie De Vocht, Charline Heirbaut, Elsa Remy, Kim Tosseyn,
Dimme Vanderstappen, Karl Van Lathem, Isabelle Vansteelandt, Liesbet VerryckenSales Assistant Hilde Vanden Driessche
Client Service Assistant Mouad Jebari
GRAFISCHE VORMGEVING 02 481 15 80Grafici Guido Evens, Hugo Gielen, Bob Haentjens
OPERATIONS & CRM 02 482 03 71Project Manager & Analyse Dieter Vermander CRM & Back Office Medewerker Rosie Teixeira
Ordering & Klantenboekhouding Ann De Lange, An Parewijck
MARKETING, RESEARCH & DISTRIBUTIE 02 482 03 56Marketing Manager Dries Mahieu
Product Manager Brigitte Vermeulen Project Marketeer Marijke Dubois
SITES EN PRODUCTONTWIKKELING INTERNET 02 482 15 09Project Manager Interactive Els Sergeant
Client Production Liesbeth Teugels, Joëlle Luytenhoven Web front-end Ahmed Ouarzazi
Gedelegeerd bestuurder Dirk VelgheAlgemeen directeur Christophe GlorieuxAdjunct algemeen directeur Fabrice Dekerf
Accounting Walter RoosSecretariaat & HR Pia Debeuckelaere
Onthaal & receptie Linda De Nutte
VERANTWOORDELIJKE UITGEVERChristophe Glorieux, Havenlaan 86C, B101, 1000 Brussel
COLOFON
Vacature C.V.B.A. is erkend als bureau voor private arbeidsbemiddeling in het Vlaamse Gewest, onder het nr VG.1186/B. De rechten van de kandidaat kunnen te allen tijde worden geraadpleegd op www.vacature.com/rechtenkandidaat