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VACANTES VIGENTES Semana al 26 de diciembre de 2016

TENGA EN CUENTA ESTOS REQUISITOS PARA PODER POSTULARSE A LAS VACANTES DEL PROGRAMA 40.000 PRIMEROS EMPLEOS

- Tener entre 18 y 28 años de edad al momento de inscribirse al Programa

- Estar recientemente graduado como bachiller, o como Técnico (laboral o profesional), o como Tecnólogo o como Profesional - No contar con experiencia laboral formal, luego de titulado, en el área de estudio con la cual se postula al Programa - Tener la hoja de vida registrada en (www.serviciodeempleo.gov.co o www.redempleo.gov.co) - Aplicar solo a la vacante(s) para la cual cumpla con el perfil y los requisitos solicitados - Participar del proceso de entrevista, capacitación y selección al que sea remitido

1. PARA POSTULARSE A LAS VACANTES SIGA ESTOS SENCILLOS PASOS:

A través del navegador Google Chrome ingresar a la página www.serviciodeempleo.gov.co habilite vista de compatibilidad y por la opción Registre su hoja de

vida, diligencie la información allí solicitada y cree el usuario y la contraseña (preferiblemente en ambos el número de la cédula). Es indispensable saber la información completa de su hoja de vida (fechas exactas dd/mm/aaaa de estudios, cursos, empleos anteriores, etc.)

Una vez que cree el usuario y la contraseña, iniciar sesión y empezar a diligenciar toda la información solicitada en cada una de las opciones desplegables, que

aparecerán al lado izquierdo de la pantalla, diligenciando toda la información(estudios, cursos, empleos, etc.), allí solicitada

Si va a registrar su hoja personalmente, puede dirigirse a la sede ubicada en la carrera 49 # 54-63 sede Parque de Bolívar, en el horario de atención establecido

para este servicio (lunes a viernes de 7:00 a.m. a 11:45 a.m. y de 1:00 p.m. a 4:45 p.m.) Es indispensable saber la información completa de su hoja de vida (fechas exactas día, mes y año de estudios, empleos anteriores, etc.)

Para postularse a las ofertas del programa 40 Mil Primeros Empleos, debe dirigirse personalmente a la Agencia de Empleo de Comfenalco con el número de la referencia a la cual desea aplicar.

Con lo anterior se hará la validación de su perfil y podrá ser incluido en los procesos de selección, que se adelantan desde la Agencia, si su perfil cumple con los

requerimientos que hacen las empresas.

CÓDIGO PROCESO

NOMBRE VACANTE

PUESTOS DE TRABAJO

DESCRIPCIÓN VACANTE NIVEL EDUCATIVO SALRIO TIEMPO DE

EXPERIENCIA

1625883937-3 AUXILIAR DE ENFERMERIA

15

Se requieren técnicos en auxiliar de enfermería sin experiencia; para acompañamiento y cuidado en las actividades diarias de los usuarios como alimentación

terapias, salidas, sueño, ejercicio y medicación.

FORMACIÓN: Técnica SALARIO: $ 840.000

CONTRATO: Indefinido HORARIOS: En casas de los usuarios, clínicas, fincas,

turnos de 6-8-10 o 12 horas diurnos o nocturnos EXPERIENCIA: No requiere

Técnica Laboral 1 a 2 SMMLV NO REQUIERE EXPERIENCIA

1625889925-12 AUXILIAR PUNTO

DE SERVICIO 2

Se requiere técnico administrativo en salud o áreas administrativas sin experiencia; para verificar que la

base dispuesta para la caja este completa a la hora de iniciar sus labores, realizar la asignación y cancelación de citas con especialistas y de odontología, realizar la

trascripción de órdenes externas, realizar renovaciones de fórmulas (raf) según los parámetros

del sistema, generar órdenes externas, y ayudas diagnósticas, verificar en el sistema que las ordenes

de servicio existentes estén codificadas correctamente, y de no ser así realiza su corrección, imprimir las órdenes programadas por especialistas,

realizar la solicitud de insumos de papelería necesarios, cumplir con las metas de cada uno de los indicadores internos propuestos para el ejercicio de su actividad, orientar con claridad y transparencia al

usuario en los servicios que solicite, brindar


información que considere necesaria para usuario aunque no haya solicitud explícita, realizar recaudo

diario de caja al finalizar la jornada laboral y depositarlo personalmente en la caja fuerte que

dispone la cooperativa para tal fin, mantener una información actualizada sobre todos los

requerimientos administrativos y operativos que sean comunicados y difundidos a través del correo

institucional (no deben haber correos que superen los cinco (5) días sin lectura), informar oportunamente al

jefe inmediato cualquier evento adverso, realizar todas las actividades que le sean asignadas por su jefe

inmediato o su orden jerárquico, brindar al usuario información clara acerca del valor de los servicios solicitados antes de generar la orden, realizar la repartición de ficho para consulta programada,

prioritaria, externas, pyp y raf dependiendo de las necesidades del usuario, ejecutar la entrega y

autorizar las fórmulas mensuales e incapacidades, realizar en gisis la asignación de citas para inserción y retiro del dispositivo diu, electro cardiogramas, toma seriada de presión , lavado de oídos, sensibilización

de hipertensos entre otros, confirmar, asignar y cancelar citas de atención prioritaria, realizar la verificación en ips@ cuando el usuario presenta inconsistencias en los pagos sintonizándolo, si la

inconsistencia continua comunicarse telefónicamente con sura para realizar su habilitación, apoyar a los

compañeros de las taquillas cuando están congestionados con los turnos, verificar en el sistema que los usuarios no tengan citas canceladas, entregar autorización para exámenes particulares, entre otras.

ESCOLARIDAD: Técnico JORNADA: Diurna

TIPO DE CONTRATO: Fijo EXPERIENCIA: No requiere

SALARIO: $ 749.000

1625889925-13 Tecnólogo en

Mtto. de Equipos Biomedicos

1

Se requiere tecnólogo en mantenimiento biomédico sin experiencia; para definir tareas y operaciones para realizar el cronograma de mantenimiento preventivo

de equipos biomédicos en ambas sedes de la cooperativa, realizar y mantener actualizado el

inventario de los equipos biomédicos, atender las solicitudes de mantenimiento correctivo de los

equipos biomédicos de ambas sedes, establecer la prioridad de ejecución de las tareas según los

parámetros establecidos por el jefe inmediato, determinar los recursos y necesidades según tareas y operaciones para el cumplimiento del programa de mantenimiento de equipos biomédicos en ambas

sedes de la cooperativa, reconocer y diagnosticar el estado actual de los equipos biomédicos en

funcionamiento en ambas sedes de la cooperativa, solicitar ante el líder de calidad, el reemplazo de las

piezas o equipos que por su estado, no deben continuar en servicio, informar al líder de calidad,

sobre las necesidades de mantenimientos correctivos para los equipos biométricos, según los hallazgos en

el mantenimiento preventivo y los reportes del servicio, reportar al líder de calidad la necesidad de

reposición de herramientas y/o equipos, siguiendo el conducto establecido, responder por el inventario de

herramientas y repuestos asignados para el desempeño de su función, realizar y actualizar las

hojas de vida de los equipos biomédicos de la

Tecnológica 1 a 2 SMMLV NO REQUIERE EXPERIENCIA

cooperativa, coordinar con el proveedor de calibración y validación de equipos, la realización de

dicha actividad y hacer acompañamiento en el proceso, impartir recomendaciones para el uso y

operación de los equipos biomédicos al personal que los manipula, entregar los informes que le sean solicitados por su jefe inmediato, mantener una

información actualizada sobre todos los requerimientos administrativos y operativos que sean

comunicados y difundidos a través del correo institucional (no deben haber correos que superen los

cinco (5) días sin lectura), realizar todas las actividades que le sean asignadas por su jefe

inmediato o su orden jerárquico.

ESCOLARIDAD: Tecnología JORNADA: Diurna

TIPO DE CONTRATO: Fijo EXPERIENCIA: No requiere

SALARIO: $ 900.000

1625889925-14 Auxiliar de

Porteria 1

Se requiere bachiller sin experiencia laboral; para colaborar a los usuarios con limitación o discapacidad en el acceso a las sedes, organizar y mantener las filas que se hacen en el punto de servicio, procurando que

los usuarios tengan un soporte para encontrar la información que requieren, colaborar con el traslado

de suministros a los puntos de servicio, hacer acompañamiento a los auxiliares del punto de

servicio para depositar el recaudo a la caja fuerte, realizar el acompañamiento al personal de

administración para la apertura de la caja fuerte, retiro y traslado de los dineros a los lugares indicados, apoyar al punto de servicio para el cambio de dineros

Media(10-13) 1 SMMLV NO REQUIERE EXPERIENCIA

cuando no existe otro recurso disponible para al fin, permanecer atento a brindar apoyo a los auxiliares de punto de servicio y demás personal de la cooperativa cuando son agredidos o amedrentados por usuarios

difíciles, suministrar apoyo y acompañamiento necesario a terceros que se encuentren realizando trabajos al interior de la cooperativa, establecer un

buen puente de comunicación entre los servicios cuando requieren atención de mantenimiento y el

área de garantía de la calidad, cumple a cabalidad con la puntualidad requerida para hacer aperturas y cierres en las diferentes casas donde se presta el

servicio, colaborar direccionando a los usuarios que acuden a la IPS en vehículos o motos para que no

obstaculicen puntos de acceso o salidas de emergencia, permanecer en su puesto de trabajo en

calidad de orientador y observador de la dinámica del servicio y evita las distracciones a las que pueda

haber lugar, trabajar en equipo con sus compañeros de trabajo, informando oportunamente su ausencia, y

suministrando el relevo necesario en las horas de alimentación, colaborar con el traslado de cargas y paquetes que se reciben en la cooperativa a diario, colaboran con el traslado de folios que se requieran entre el archivo y los diferentes servicios cuando no

haya otra persona disponible para realizar esta actividad, identificar y reportar eventos adversos.

ESCOLARIDAD: Bachiller

JORNADA: Jornada Mixta TIPO DE CONTRATO: Fijo

EXPERIENCIA: No requiere SALARIO: $ 689.455

1625891628-4 ASESORES

COMERCIALES (40 MIL)

2

Se requieren dos bachilleres para desempeñarse como asesores comerciales cuyas

funciones principales serán:

•Atención de clientes •Manejo de producto

•Manejo de publicidad •Realizar ventas

•Mantener en orden su área de responsabilidad

Salario:689454 Horario: Medellin- Copacabana

Contrato: Fijo Experiencia: 6 meses Formación:Bachiller


1625891637-4

INGENIERO DE SISTEMAS - 40 MIL PRIMEROS

EMPLEOS

1

Importante empresa del área de sistemas requiere para su equipo de trabajo ingeniero(a) de sistemas sin experiencia laboral para desempeñarse como analista

de ti, desempeñando las siguientes funciones:

° Programacion de sitios weg para clientes nacionales e internacionales en cms como wordpress y moodle

° Programacion en html5

° Administracion del servidor de la empresa

°Creacion de todos los protocolos de seguridad de la informacion para procesos de certificacion en itmark

°Conexion de las bases de datos para desarrollos que

realiza la empresa

Universitaria 1 a 2 SMMLV NO REQUIERE EXPERIENCIA

Formación: profesional en ingeniería de sistemas

Salario: 1.300.000 Contrato: fijo

Jornada: diurna Experiencia: no requiere

1625896922-5 AUXILIAR DE IMPRESIÓN

1

Se requiere un bachiller para trabajar como auxiliar de impresión, desarrollando las

siguientes actividades, de apoyo a producción, consecución de indicadores de calidad y producto

terminado.

Horario:Medellin Contrato: Fijo

Salario:689.454 Experiencia: No requiere

Formación:Bachiller


1625929777-1 Analista Legal 1

Importante empresa requiere para su grupo de trabajo Abogado sin experiencia laboral por medio del programa de los 40 Mil Primeros Empleos, su

función principal será analizar normas e identificación de requisitos legales.

Debe contar con conocimientos en herramientas ofimáticas, excelente redacción y ortografía.

Formación: Profesional en Derecho

Salario: 963.000 Experiencia: No requiere

Contrato: Fijo Horario Laboral: Teletrabajo


1625929777-2 Comunicador

Organizacional 1

Importante empresa requiere para su grupo de trabajo Comunicador Social sin experiencia laboral

para desempeñarse como Analista de Comunicaciones, por medio del programa de los 40 Mil Primeros Empleos, con las siguientes funciones

asignadas:

Implementar los planes de Marketing corporativo, diseño de comunicados internos y externos

Formación: Profesional en Comunicación Social

Experiencia: No requiere Salario: 963.000

Contrato: Fijo Jornada: Teletrabajo


1625932693-1

Tecnólogo Industrial,

Administrativo o Comercial - 40

MPE

1

Importante empresa ubicada en el sur de la ciudad requiere para su grupo de trabajo Asesor Comercial

con formación tecnológica en áreas industriales, administrativas o comerciales sin experiencia laboral,

por medio del programa de los 40 Mil Primeros Empleos, para desempeñar las siguientes funciones:

1.Desarrollo de nuevos clientes

2.Gerencia de cuentas estratégicas 3. desarrollo y potelizcación de clientes

4. garantizar servicio y administración de cartera 5. atención y servicio al cliente

Formación: Tecnología en áreas comerciales,

administrativas o industrial Experiencia: No requiere

Contrato: Fijo Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a 5:30 y sábado de


8:00 a 1:30 Salario: 802.500 + comisiones

1625932693-3 Asesor Comercial

40 Mill 1

Se requiere una persona con formación Tecnológica en áreas de Mercadeo, ventas, Administración, Relaciones públicas o Comunicador Social, para

ocupar la vacante de Asesor Comercial por medio del programa de 40 mil Primeros Empleos, para realizar

las siguientes funciones:

•Visitas a clientes reales y potenciales para evaluar necesidades y cumplir con el objetivo de las visitas

(Diarias, Semanales y mensuales) •Mantener un contacto constante con los jefes

encargados de compras y jefes de negocio, Asesorando

permanentemente el portafolio de productos. •Control y seguimiento diario de los diferentes

indicadores de gestión •Brindar una excelente atención a cada cliente

•Ejecutar en cada visita las diferentes actividades promocionales

•Elaborar y presentar su plan de trabajo diario, semanal y mensual de cada uno de sus

negocios(ruteros) • Solución y respuesta oportuna a los requerimientos

e inconvenientes con sus clientes

Nota: Para aplicar a esta vacante es requisito que el candidato cuente con Moto


Salario:1.200.000 Horario:Envigado, Sabaneta, Poblado y Oriente, De

lunes a sábados. (sábado hasta medio día) Contrato:Indefinido

Experiencia:No requiere Formación: Tecnológica en áreas de Mercadeo, ventas, Administración, Relaciones públicas o

Comunicador Social

1625934674-1 PSICOLOGO 1

Se requiere profesional en psicología sin experiencia laboral; para selección de personal, reclutar, crear

bases de datos e interactuar en el proceso de contratación, atención al usuario y al cliente, debe contar con competencia como alta tolerancia a la

frustración y trabajo bajo presión.

FORMACIÓN: Profesional SALARIO: $ 1,000,000

JORNADA: Lunes a Viernes de 8 am a 6 pm con una hora de almuerzo

EXPERIENCIA: Sin Experiencia TIPO DE CONTRATO: Fijo


212383-130867 AUXILIAR DE ENFERMERIA

46

Se requiere técnico en auxiliar de enfermería graduado sin experiencia, con disponibilidad horaria

para rotación de turnos, responsables ejecutar las actividades de enfermería durante todo el proceso de

atención del paciente en los distintos servicios del hospital. Debe contar con el registro ante la seccional

de salud.

FORMACIÓN: Técnica JORNADA LABORAL: Turnos Rotativos

TIPO DE CONTRATO: Fijo EXPERIENCIA LABORAL: No requiere


SALARIO: $1.739.000

212383-130868 REGENTE DE FARMACIA

7

Se requiere tecnólogos en regencia de farmacia graduado sin experiencia, con disponibilidad horaria

para rotación de turnos, responsable de dispensar los medicamentos de acuerdo a la orden médica,

gestionar inventarios de medicamentos de control y de alto costo, elaborar órdenes de compra de

medicamentos y dispositivos médicos, asegurar la correcta preparación de medicamentos.

FORMACIÓN: Tecnología JORNADA LABORAL: Turnos Rotativos

TIPO DE CONTRATO: Fijo EXPERIENCIA LABORAL: Sin experiencia laboral

SALARIO: 1.743.000

Tecnológica A convenir NO REQUIERE EXPERIENCIA

216465-146396 Auxiliar

Operativo 40 Mil 60

Importante almacén de cadena requiere bachilleres sin experiencia para laborar en turnos rotativos y de

domingo a domingo con día compensatorio, realizando las siguientes actividades:

recibo, surtido, marcacion, registro de mercancía, ventas y atención al cliente en el punto de venta.

Formación: bachiller

Salario: 689.454 Contrato: fijo prorrogable

Jornada: domingo a domingo con día compensatorio, requiere disponibilidad horaria completa

Experiencia: no requiere


216465-146397

Auxiliar Operativo

Puestos Pago 40 Mil

10

Se requieren 10 personas con formación técnicos, para el cargo de Auxiliar Operativo Puestos Pago,

desempeñando las siguientes funciones:

-Registrar todos los productos al cliente en los puestos de pago -verificar que coincida la información

del producto registrado (visor teclado pos) con el

producto físico. -Realizar el cuadre final de dinero. -Recibir los

artículos que el cliente desea cambiar, ingresar al sistema

,revisar y autorizar las averías y garantías. -Empacar todos los productos del cliente, -Surtir el material de empaque de acuerdo a la necesidad que se presente

en el punto de venta.-Registrar los productos al cliente en los puestos de pago de acuerdo a las

normas de la compañía, logrando un registro efectivo, rápido, limpio y con un excelente servicio.

Salario: 749.000

Horario:Disponibilidad Horaria (Turnos Rotativos) Experiencia:No requiere

Formación: Técnicos en Áreas Administrativas Contrato: Fijo


218457-147286 EJECUTIVO DE

CUENTA 1

Se requiere profesional en administración de empresas, psicología, ingeniería industrial, economía,

contabilidad, finanzas, derecho, administración de recursos humanos o carreras afines sin experiencia; para realizar visitas periódicamente a los clientes asignados con el fin de atender sus necesidades,

asegurar la correcta administración de los recursos asignados para el desarrollo de las actividades de


cada cliente como; dotación, capacitación, reinducciones y otros), asegurar el levantamiento de las actas de visita a los clientes e informes de gestión

mensual, selección y contratación: administrar el aplicativo de selección de la compañía, realizando el

seguimiento a requerimientos de selección del cliente, hacer seguimiento a contratación y entrega de documentos al colaborador, nomina-seguridad

social, facturación y cartera: reportar oportunamente las novedades de nómina, liquidación de prestaciones sociales, radicación de incapacidades y ausentismos

cumpliendo con el cronograma de cada cliente, hacer seguimiento a la radicación de la facturación,

solicitud de notas crédito y solicitud de facturación de servicios especiales, hacer seguimiento a la cartera del cliente cuando no se cumpla con los tiempos de pago pactados. contabilidad y compras: realizar la solicitud y seguimiento de anticipos y fondos fijos, asegurando su respectiva legalización, realizar la

solicitud y seguimiento de compra de servicio de cada cliente a través del aplicativo interno de la compañía,

para que se cumplan los procesos y tiempos pactados, administración de personal: programar

periódicamente visitas a los colaboradores en misión o al servicio, para atender sus necesidades, resolver

sus inquietudes e incrementar el nivel de satisfacción con los beneficios de la compañía, atender

oportunamente las solicitudes de los colaboradores en misión o al servicio, asegurar la entrega oportuna de la dotación y su respectivo soporte físico, asegurar

el debido proceso en, descargos, llamados de atención, suspensiones y terminaciones de contrato por justa causa, asegurar y hacer seguimiento a los

vencimientos de contratos del personal en misión y al servicio dejando la documentación en regla, asegurar la entrega de los documentos de cada colaborador al área de archivo con su respectivo soporte de entrega,

coordinar todas las actividades, entre otras.

FORMACIÓN: Profesional EXPERIENCIA: No requiere

SALARIO: $ 963,000 CONTRATO: Fijo

HORARIO: Lunes a Viernes de 7:30 a 5:30 pm

218457-147288 PSICOLOGO DE

SELECCIÓN 1

Se requiere profesional en psicología sin experiencia laboral; para seleccionar personal garantizando que el candidato enviado al cliente cumpla con los requisitos

de perfil exigidos por el mismo de acuerdo a los parámetros estipulados en las fichas técnicas de la compañía, mantener un stock de todos los perfiles

requeridos y los más críticos de acuerdo a los clientes asignados por el coordinador de selección de acuerdo

a los históricos y el pronóstico de personal, realizar las entrevistas de selección en profundidad o por competencias e interpretar los resultados de las pruebas psicotécnicas corroborándolos con los

resultados de la entrevista, garantizando que las políticas de selección se cumplan, realizar los

informes específicos de los clientes de acuerdo a los formatos establecidos por ellos, garantizar que los

informes de selección de los candidatos entrevistados sean coherentes cumpliendo con altos estándares de calidad, realizar seguimiento a la citación que debe

llevar a cabo el encargado de esta actividad al interior del proceso, dar trámite a las requisiciones asignadas,

buscando candidatos en el stock de disponibles en


enlace de acuerdo a las políticas de la presidencia, asegurar el cumplimiento de los requerimientos de personal seleccionado para las diferentes empresas

en períodos efectivos de tiempo, con base en los perfiles preestablecidos a través de la realización del proceso de selección, que garanticen la satisfacción

del cliente y la calidad el servicio.




218457-147289 ANALISTA DE

NÓMINA 1

Se requiere profesional en administración de empresas, contabilidad, economía, administración de

recursos humanos sin experiencia laboral; para revisar las novedades reportadas por el ejecutivo de cuenta en las planillas de nómina o formato de pagos

adicionales, realizar el análisis de novedades reportados por el cliente con previa autorización del mismo y acogiéndose a los parámetros de ley y de la

organización, analizar y auditar las novedades reportadas por cada línea prestadora de servicio e informa aquellas inconsistencias encontradas para que sean revisadas por el ejecutivo de cuenta o el

mismo cliente, realizar el proceso de cargue de novedades o ingreso de novedades manuales en el sistema, bajo una correcta parametrización, realizar

el control de novedades cuando el proceso de cargue se halla ejecutado, generando el reporte final el cual

se debe cruzar y verificar con las novedades de la plantilla de Excel, revisar cualquier anomalía


presentada con descuentos formulados por (salud, pensión, retención en la fuente, ente otros)

garantizando el cumplimiento de la política de descuento de la organización, una vez terminada la revisión y verificación de la nómina del cliente y el

reporte final, se debe efectuar el cierre de la nómina y confirmar que el valor total de los reportes

estipulados sean los mismos, generar los pagos garantizando la revisión total de la nómina por medio de los reportes los cuales deben coincidir en su valor

final, verificar e informar, durante el proceso de nómina, el temporal sin pago al ejecutivo de cuenta

con el fin de evitar reprocesos, informar a facturación el cierre de la nómina junto con el reporte

establecido mediante correo electrónico para proceder con la emisión de la factura, ejecutar todos

los pagos adicionales (cuadre de acumulados, personal no reportado en procesos adicionales) bajo una previa autorización del director de la unidad y de los clientes, dar respuesta a todas la solicitudes que efectúen los directores de área o coordinadores de

nómina oportunamente: participar en el cierre de los periodos de nómina y tipos de liquidación, con el

alerta de pagos y solucionando cualquier inconveniente que se presente, registrar en el

sistema las quejas y no conformes relacionados con el proceso de nómina, generar reportes de manera

periódica para tener un mayor control del proceso: revisar los reportes de nómina en los cuales se

identifiquen anomalías registradas desde el ingreso del colaborador.




310963-6 Auxiliar de Salud Ocupacional - 40

MPE 1

Importante empresa de Servicios Temporales requiere para su grupo de trabajo Tecnólogo en Salud

Ocupacional sin experiencia, para desempeñar el cargo de Auxiliar en SST desempeñando las siguientes

funciones:

•Realizar la respectiva investigación del accidente •Gestionar las respuestas por la ARL para la

calificación de accidentes leves. •Realizar seguimiento al estado del personal que lo

requiera por accidentes •Garantizar la conformación y el funcionamiento

permanente de la Brigada de Emergencia •Revisar exámenes médicos de ingreso y egreso de

los trabajadores •Apoyo en la ejecución de las actividades

recomendadas por la ARL •Elaborar material de capacitación a ser utilizado en

el área •Brindar apoyo en las reuniones del COPASST.

•Apoyar al Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo

Formación: Tecnología en Seguridad y Salud en el

Trabajo Experiencia: No requiere

Salario: 802.500 Contrato: Fijo


Horario: 7:30 a 6:00

310963-7 Ingeniero

Industrial - 40 MPE

1

Importante empresa de servicios temporales requiere para su grupo de trabajo ingeniero industrial para

desempeñar el cargo de analistas de procesos cuyas funciones serán:

Analizar y recomendar modificaciones a los procesos administrativos y financieros, contables, de costos y

presupuestales además, adelantar estudios de innovación en la organización.

Formación: Ingeniería Industrial

Experiencia: No requiere Contrato: Fijo

Salario: 1.200.000 Horario: 7:30 a 6:00


371879-148548 AUXILIAR

PUESTOS DE PAGO - CAJEROS

50

IMPORTANTE ALMACEN DE CADENA REQUIERE PARA SUS ALMACENES TECNICOS EN AREAS COMERCIALES

Y DE SERVICIO AL CLIENTE SIN EXPERIENCIA LABORAL, PARA DESEMPEÑARSE COMO CAJEROS REALIZANDO

LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES:

-REGISTRAR TODOS LOS PRODUCTOS AL CLIENTE EN LOS PUESTOS DE PAGO -VERIFICAR QUE COINCIDA LA

INFORMACIÓN DEL PRODUCTO REGISTRADO (VISOR TECLADO POS) CON

EL PRODUCTO FÍSICO. -REALIZAR EL CUADRE FINAL DE DINERO. -RECIBIR LOS ARTICULOS QUE EL CLIENTE DESEA CAMBIAR,


INGRESAR AL SISTEMA ,REVISAR Y AUTORIZAR LAS AVERÍAS Y GARANTÍAS. -EMPACAR TODOS LOS PRODUCTOS DEL CLIENTE, -

SURTIR EL MATERIAL DE EMPAQUE DE ACUERDO A LA NECESIDAD QUE SE

PRESENTE EN EL PUNTO DE VENTA.-REGISTRAR LOS PRODUCTOS AL CLIENTE EN

LOS PUESTOS DE PAGO DE ACUERDO A LAS NORMAS DE LA COMPAÑÍA, LOGRANDO UN REGISTRO

EFECTIVO, RÁPIDO, LIMPIO Y CON UN EXCELENTE SERVICIO.

FORMACION: TECNICO EN AREAS COMERCIALES,

VENTAS, SERVICIO AL CLIENTE SALARIO: 749.000 CONTRATO: FIJO

EXPERIENCIA: NO REQUIERE HORARIOS: REQUIERE DISPONIBILIDAD DE TIEMPO

COMPLETO PARA HORARIOS ROTATIVOS

372203-145723 CAJERA 1

Se requiere una persona (1) con formación técnico en áreas contables, servicio al cliente ó

administrativas para desempeñarse en el cargo de cajera. Sus funciones serán: Manejo de caja,

facturación y servicio al cliente.

Salario:840.000 Horario:Lunes a viernes de 7:30 a 6:00 y sábados de

8:00 a 1:00 Contrato:Fijo

Experiencia: No requiere


373301-148246 Comunicador -

Community Manager

1

Importante empresa requiere por medio del Programa de los 40 Mil Primeros Empleos

Comunicador Social sin experiencia, para desempeñar el cargo de Comunicador Digitador, con las siguientes

funciones:

-Análisis y selección de información de clientes corporativos

-Procesar la información en la Plataforma -Atención de clientes finales

-Elaboración de informes de seguimiento y resultados para clientes corporativos e informes de control

interno -Realizar Seguimiento al comportamiento y

tendencias digitales -Proponer, crear y participar En las estrategias

digitales. -Medir la presencia en redes sociales - Identificar Necesidades del cliente

Formación: Comunicador Social

Experiencia: No requiere Contrato: Fijo


378875-157821

Ingeniero en Logística o

Producción - 40 MPE

1

Importante empresa ubicada en el sur de la ciudad requiere para su grupo de trabajo Ingeniero en

Producción o Logística sin experiencia laboral, para ser contratado en el cargo de Coordinador de

Producción y Custodia, por medio del Programa de los 40 Mil Primeros Empleos, con las siguientes

funciones asignadas:

1.Realizar el control de calidad del proceso de digitalización,Generar y revisar la orden de


producción. 3.Definir el equipo de trabajo que realizará el

proceso. 4.Realizar seguimiento al servicio prestado al cliente,

acorde a los requerimientos definidos. 5.Informar al cliente los faltantes cuando aplique.

6.Apoyar en la digitalización de documentación cuando sea requerido, Preparar informes y Verificar

el desarrollo del proceso

9.Realizar control de calidad en la preparación y digitalización.

10.Evaluar la productividad del proceso. 11.Diligenciar el control de producción para

facturación. 12.Recepción de la documentación clientes.

Formación: Profesional en Ingeniería de Producción o

Logística Experiencia: No requiere

Contrato: Fijo Salario: 963.000

Lugar de Trabajo: Sabaneta

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TENGA EN CUENTA ESTOS REQUISITOS PARA … · Una vez que cree el usuario y la contraseña, ... referencia a la cual desea aplicar. ... si su perfil cumple con los requerimientos que