Startsida | Åbo Akademi - 1. Inledningweb.abo.fi/lc/rapporter/Personalutbildning2018.docx · Web view(2017-2018) deltar 4 personer från ÅA (NUAS = Nordic Association for University

RAPPORT ÖVER PERSONAL-UTBILDNINGEN VID ÅBO AKADEMI ÅR 2018

Malin

Åbo 25.3.2018

Tove Forslund, FUS/LärandestödMalin Siimes, Personalservice

Susanne Lundström, Personalservice

1. Inledning4

1.1 Allmänt om personalutbildningen år 20184

1.2 Sammanfattande statistik över personalutbildningen år 20184

1.3 Tritonia EduLabs kortkurser 2018 i IT och digitalt lärande6

2 Personalutbildningskurser år 20186

2.1 Målgruppsinriktad utbildning6

2.1.1 Ledarskapsutbildning, administration och organisationsutveckling6

2.1.2 Kurser för undervisande och rådgivande personal7

2.1.3 Kurser för nyanställda7

2.2 Tematiska kurser7

2.2.1 Kurser i IT för administration och undervisning7

2.2.2 Kurser i informationskompetens8

2.2.3 Kurser i språk och kommunikation8

2.2.4 Arbetarskydd, MåBra och personlig utveckling8

2.2.5 Kurser om forskarutbildningen och för forskare8

2.3 Kurser på engelska8

2.4 Nationella samarbetskurser och -konferenser8

2.5 ÅA:s universitets- och högskolepedagogik9

3 Former för personalutbildningen10

3.1 Enhetsvisa utbildningar10

3.2 Kurser på distans10

3.3 Kvotplatser och smörgåsbord11

3.4 Arbetshandledning11

3.5 Individuell handledning11

3.6 Skuggning11

3.7 Blogginlägg om undervisningen12

4 Administration12

4.1 Planering och finansiering12

4.2 Utbildningsersättning för kompetensutveckling12

4.3 Marknadsföring12

4.4 Administrativ utveckling13

4.5 Kursutvärdering13

5 Kompetensutveckling som en del av personalplaneringen - planer för år 201913

Bilagor14

BILAGOR 1: Statistisk information per tema om kurser inom personalutbildningen vid Åbo Akademi år 201815

BILAGA 2: Inspelade seminarier och webbinarier 201820

BILAGA 3 Guider, stadgor, anvisningar och stödmaterial för personalen, producerade och uppdaterade 201820

Rapport om personalutbildningen år 2018

Rapporten och bilagor är tillgängliga på oldwww.abo.fi/personal/sv/puarkiv

__________________________________________________________________________

1. Inledning

Planering och genomförande av enskilda personalutbildningskurser och -seminarier har skett i samarbete mellan bl.a. personalärenden, lärandestödet, övriga Universitetsservice, Åbo Akademis bibliotek, ICT-service och andra aktörer inom och utanför ÅA. I Vasa erbjuder Tritonias EduLab utbildningar åt personalen vid alla högskolor i Vasa.

I denna rapport ingår sammanställning av personalutbildning som erbjudits vid ÅA år 2018.

Information om aktuella personalutbildningar: web.abo.fi/personal/kurskatalog. Arkivet över personalutbildningar: oldwww.abo.fi/personal/sv/puarkiv

1.1 Allmänt om personalutbildningen år 2018

År 2018 ordnades många kurser som förberedde personalen för ibruktagande av studieplaneringsverktyget Peppi och HR-verktyget ESSI. Chefsdagarna, kursen Psykosociala belastningsfaktorer, MåBra-kurserna och föreläsningarna överlag (särskilt Hur komma överens med olika personligheter), seminarierna Skilful, Effective and Human Supervision of Teaching, Bemötande av studerande med neuropsykiatriska utmaningar och Höstkonferensen lockade många deltagare. Seminariet Hur kan vi på ÅA jobba mot trakasserier? med Mark Levengood som programledare drog dock absolut mest deltagare år 2018, ca 190 personer.

1.2 Sammanfattande statistik över personalutbildningen år 2018

År 2018 har det ordnats totalt 356 h undervisning i 134 kurser – detta är en liten minskning jämfört med år 2017, som hade mycket kurser (ca 435 h i ca 140 kurser) och deltagare.

ÅA:s personalutbildning hade lite över 2000 deltagare bland personal och doktorander (se tabell 2). Dessutom var antalet ÅA-personal och doktorander på EduLabs kurser ca 360 (se tabell 3).

Över 50 kurser erbjöds på distans (antalet kurser på distans har ökat); se tabell 6.

Fördelningen kurser och deltagare per tema framgår för åren 2014-2018 i tabell 1. Ökning ser vi bl.a. i IT för undervisning och administration (pga. nya verktyg) medan samma satsning på kurser i ledarskap och organisation inte förekom 2018 som år 2017.

I tabell 2 framgår hur fördelningen mellan olika typer av deltagare såg ut 2016-2018.

För lista över enskilda kurser och deltagare, se tabeller i BILAGOR 1.

Tabell 1: Personalutbildningar åren 2014-2018OBS! Tidigare år har timmar räknats som 45 min (dvs. en lektion), men fr.o.m. 2017 har vi räknat med 60 minutes timmar. Tidigare års timmar är omräknade i denna tabell till 60 minuters timmar.

Tabell 2: Kurser som erbjudits inom personalutbildningen: antal deltagare per deltagarkategori åren 2016-2018

* Introduktion för nyanställda erbjöds även tidigare, men ingick då under andra tematiska rubriker i tabellen.

1.3 Tritonia EduLabs kortkurser 2018 i IT och digitalt lärande

Tritonia EduLabs utbildningar är i första hand riktade till personalen vid högskolorna i Vasa.

Det flerspråkiga kortkursutbudet och anmälningsförfarandet uppdateras kontinuerligt på Tritonias hemsidor: https://www.tritonia.fi/sv/kortkurser. Under år 2018 erbjöd EduLab 93 kortkurser för 870 deltagare och 27 seminarier inom ramen för HELLA-projektet, för totalt 350 deltagare.

Kurstillfällen

Timmar

Deltagare

Deltagarantal och procentandel/högskola

VU

ÅA

Hanken

Vamk

Novia

Övriga

Personalutbildningar

93

185

870

53262%

19923%

16

2%

314%

597%

33

9%

HELLA-seminarier

27

60

350

31,7%

162

46,5%

*

7,8%

3%

10,9%

Tabell 3: Deltagare på kortkurser arrangerade av Tritonia EduLab år 2018

(*Hanken ingår ej i HELLA-projektet)

Exempel på kortkurser:

· Overleaf drop in-workshop

· Moodlen perusteet

· Grunderna i Moodle

· Moodle Basics

· Reference management with RefWorks

· PowerPoint Tips and Tricks

· Moodle - User centered design

· Publishing your dissertation

· Seminar/Webinar: Digital tools for teaching and learning – Seminar 1

· SPSS and basic statistic understanding

· Moodle Makeover


· More efficiency in your scientific information retrieval

· Methods for transcribing audio and text files

· Research Gate and Academia edu

· Moodle Workshop


· Make your own maps with QGIS!

· Making Poster Presentations

· Zoom Online Meetings

· Cyber Security

2 Personalutbildningskurser år 2018

2.1 Målgruppsinriktad utbildning

2.1.1 Ledarskapsutbildning, administration och organisationsutveckling

Den nya traditionen med en årlig chefsdag för alla vars uppdrag omfattar personalledarskap fortsatte. 12–13.6. hölls dagarna i Åbo. Syftet med chefsdagarna är att behandla aktuella teman i organisationen samt att stärka samhörigheten och skapa forum för kommunikation, nätverkande och erfarenhetsutbyte. Under den andra träffen som ordnades i september deltog ca. 80 ledare, vilket var lika som året innan. Under chefdagarna beslöts att det under våren 2019 skall utlysas en tävling ”Årets kollega”. Två personer, en från undervisande och forskande personalen och en från stöd- och service personalen kommer att utses.

För krisorganisationen ordnades en kriskommunikationsutbildning.

I samarbete med Turun yliopisto och Turun ammattikorkeakoulu fortsatte ledarskapsprogrammet KOHA, Korkeakouluhallinnon ja johtaminen. Det är en studiehelhet på 30 sp, som består av fem delkurser. Utbildningen som pågår under 2017-2019 är avsedd för nuvarande och blivande administrativa ledare. Från ÅA deltar 4 personer. Utbildningsspråket är finska. Utbildningen produceras av Higher Education Group / Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulu.

På NUAS for leaders in administration (2017-2018) deltar 4 personer från ÅA (NUAS = Nordic Association for University Administrators). I februari 7-9 var ÅA värd för NUAS ledarskapsseminarium, som bestod av ca. 30 deltagare.

Ledarskapsutbildningen planerades av Malin Siimes.För statistisk information, se BILAGOR 1, tabell 1.

2.1.2 Kurser för undervisande och rådgivande personal

Sseminarierna Skilful, Effective and Human Supervision of Teaching, Bemötande av studerande med neuropsykiatriska utmaningar och Höstkonferensen, arrangerad av ekonomutbildningen, lockade många deltagare. YTYÄ-projektet erbjöd kurser i entrenörskap inom utbildningen. Webbinariet om nytt i instruktion för examination och bedömning lockade glädjande många.

På våren ordnades ett stort antal kurserna riktade fakultetsvis till den undervisande personalen i studieplaneringsverktyget Peppi.

Kurserna för undervisande och rådgivande personal planerades i första hand av Tove Forslund.

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabeller 2 och 3 (IT).

2.1.3 Kurser för nyanställda

År 2018 gjordes en nysatstning på introduktionsseminarier för nyanställda, vilka HR ansvarar för. Dessutom erbjuds igen, efter en paus på några år, en introduktion för ny undervisande personal

En checklista för introduktionen av nya hittas här: oldwww.abo.fi/personal/sv/introduktion

Ny undervisande personal fick informationsmejl (förutsatt att lärandestödet fick information att de anställts) om Moodle-rummet Att arbeta som lärare vid ÅA, där vi samlar information om de rutiner och regler som gäller samt existerande stödtjänster för undervisande personal.

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabell 6.

2.2 Tematiska kurser

2.2.1 Kurser i IT för administration och undervisning

År 2018 gjordes en stor satsning på utbildningar i Peppi (för inmatning av kursinformation), totalt 27 kurser. Dessutom ordnades kurser för webbredaktörer, introduktion i det nya ESSI-verktyget (15 kurser) och i Docsy. ordnades en hel del kurser just inom IT, vilka förberedde personalen för ibruktagande av nya verktyg

Dessutom ordnades kurser i Moodle, videoproduktion o.dyl. (Vi märker dock att det är svårt att få lärarna att delta i Moodle-undervisning, fastän det är mycket uppenbart av frågorna om handledning att det finns brister även i användningen av vanliga funktioner och aktiviteter.)

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabell 3.Tritonias EduLab ordnade kurser i IT i Vasa.

2.2.2 Kurser i informationskompetens

ÅAB erbjuder regelbundet kurser i informationskompetens på både svenska och engelska i Åbo. Kurserna är öppna för personal samt för grund- och forskarstuderande. Eftersom informationssökning idag i allt högre grad integreras i studierna så är de öppna kurserna färre. Antalet deltagare i informationskompetens har därför minskat.

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabell 4. Tritonias kurser i informationskompetens erbjuds via EduLab i Vasa.

2.2.3 Kurser i språk och kommunikation

År 2018 kunde personalen delta i CSK:s språkkurser, där det finns kvotplatser för personalen. Krisorganisationen erbjöds en skräddarsydd kurs i krisledning och –kommunikation.

Inga andra specifika kurser i språk och kommunikation riktade till personalen erbjöds 2018.

2.2.4 Arbetarskydd, MåBra och personlig utveckling

Arbetarskyddet arrangerade två förstahjälpen kurser och en defibrilatorkurs. Inom ramen för MåBra-verksamheten ordnades i samarbete med företagshälsovården, grupper för hantering av belastningsfaktorer i arbetet. Föreläsningar om välbefinnande i arbetet och medarbetarskap är exempel på vilken typ av verksamhet som ingick. Sammanlagt ordnades 12 föreläsningstillfällen under 2018. Flertalet av föreläsningarna var tillgängliga via Adobe Connect. Deltagandet i aktiviteterna var bra.

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabeller 7-8.

2.2.5 Kurser om forskarutbildningen och för forskare

Forskningsservice arrangerade de flesta av sina kurser i samarbete, dels med ÅAB och ekonomiservice, dels i samarbete med TY och VY.

Nytt för 2018 var en kurs om karriärutveckling för postdocs, vilken fick bra respons.

För statistisk information, se BILAGOR 1, tabell 5.

2.3 Kurser på engelska

År 2018 ordnades 27 kurser på engelska (jfr 18 kurser år 2017). Det erbjöds dock fler kurser än så, men bl.a. inom informationssökning inhiberades engelskspråkiga kurser pga. för få anmälda.

Utbudet begränsas traditionellt främst till Peppi-kurserna, forskningsservices kurser och introduktion för nyanställda.

2.4 Nationella samarbetskurser och -konferenser

Forskningsservice arrangerade gemensamma kurser med TY. ÅA och TY inbjöd grannuniversitetets personal och forskarstuderande till sina resp. forskarhandledarutbildningar.

2.5 ÅA:s universitets- och högskolepedagogik

Inom ramen för HELLA-projektet 2017-2019 utarbetas Högskolepedagogik 60 sp. De första kurserna erbjöds fr.o.m. ht 2018: https://www.tritonia.fi/sv/edulab_hella60

Fram t.o.m. våren 2018 erbjöds alltså ännu Universitetspedagogik 25 sp:

· FPV handhade arrangemangen av modul 1 och 2 inom universitetspedagogiken. På våren 2018 avslutades modul 1, Undervisning och handledning i teori och praktik/ Teaching and mentoring in theory and practice. Kursen gick på distans Som lärare fungerade Charlotta Hilli, universitetslärare i universitetspedagogik, Charlotta Hilli.

· Modul 2, Institutionella villkor för universitetsläraren, undervisning och handledning, 5 sp¸ erbjöds som en tvåspråkig kurs med deltagare även på distans under våren 2018. Som ansvarig lärare fungerade Camilla Kronqvist.

· Lärandestödet erbjöd modul 3, Undervisningsplanering och handledning 5 sp (kan avläggas på distans) och modul 5, Verktyg för nätbaserad undervisning 5 sp i Åbo. Monica Nerdrum fungerade som timlärare/tentator för modul 3 och Tove Forslund för modul 5 i Åbo.

· EduLab erbjöd modul 5 Verktyg för nätbaserad undervisning 5sp (motsvarar LIN2), i Vasa. Nätpedagogik 5 sp (motsv. LIN1), erbjuds på våren. Kurserna riktade sig till lärarna vid alla högskolor i Vasa och modul 4 var även öppen för personalen i Åbo. Maria Byholm fungerar som tentator för modul modul 4 och 5 i Vasa.

Antalet avlagda sp ökade jämfört med år 2017.

Tabell 4: Kurser i universitetspedagogik 2012-2108. Avlagda sp registrerade i Sture.

Fr.o.m. hösten 2018 erbjöds kurser i högskolepedagogik. Följande kurser inleddes (men examinationen skedde först in på år 2019):

· Introduktion till högskolepedagogik 5 sp (ansvarig lärare: Charlotta Hilli, FPV)

· Digitala verktyg för lärande 5 sp (erbjöds av Tritonias EduLab)

· Digital kompetens och informationsresurser 5 sp (erbjöds av Tritonia)

Tabell 5: Kurser i högskolepedagogik ht 2018-. Avlagda sp registrerade i Peppi.(*De första kurserna enligt den nya strukturen erbjöds ht 2018, men sp registreras i huvudsak dock först vt 2019 i Peppi)

3 Former för personalutbildningen

3.1 Enhetsvisa utbildningar

I statistiken i denna rapport ingår i huvudsak endast de enhetsvisa utbildningar som riktas via projekt (år 2018 bl.a. Peppi) eller som beställts via personalutbildningen och lärandestödet, men därutöver ordnar enheterna också själva personalfortbildningar.

År 2018 ordnades övriga beställda enhetsvisa kurser i SkypefB, e-tent och för webbredaktörer.

3.2 Kurser på distans

Antalet kurser på distans ökade jämfört med åt 2017 (52 år 2018 jfr 39 år 2017).

Nu förekommer kurser på distans inom de flesta temaområden.

Webbinarier är en form av korta infon på måndagar under lunchpausen, vilka inte kräver förhandsanmälan.

Färre utbildningar spelades in och publicerades jämfört med 2017 – även antalet timmar undervisningsvideon som spelades in specifikt som videoföreläsningar/e-guider var färre år 2018. Se BILAGA 2 för inspelade videon.

Tabell 6: Personalutbildningar på distans via Adobe Connect eller Polycom samt publicerat videomaterial från utbildningar åren 2013-2018

3.3 Kvotplatser och smörgåsbord

Sedan 2012 ÅA:s personal kan avgiftsfritt delta i öppen universitetsutbildning som arrangeras vid Centret för livslångt lärande i Åbo eller Vasa. Erbjudandet gäller ÅA-anställda, även deltidsanställda. Dessutom erbjöds vissa externa seminarier och fortbildningar för personalen, se tabell 7.

Kvotplatser 2018

Tidpunkt

Totalt antal personal- och forskarstuderande från ÅA

Organisatör

Pedagogiset messut: Minkälaisin eväin työelämään? Minkälaiseen työelämään?

18.5

11

TY

NUAS: Supporting student success – Stöd till studentframgång

2-4.5.

24

NUAS/ÅA

KOHA - Korkeakouluhallinnon ja johtaminen

2017-2019

4

TaY

Research Ethics 1 sp, nätkurs för doktorander

vt

18

Nationellt

Research Ethics 1 sp, nätkurs för doktorander

ht

12

Nationellt

Peda-forum 2018 (enheterna betalade konferensavgift)

15-16.8

23

TY, ÅA, TuAMK, Novia

Tabell 7: Kvotplatser/deltagare på kurser arrangerade av andra år 2018

3.4 Arbetshandledning

Arbetshandledning är en pedagogisk metod vars syfte kan vara att stärka arbetstagarens yrkesmässiga självkänsla genom att fokusera på yrkesroll och -identitet, kompetens och andra dimensioner med avgörande betydelse för att orka i arbetet, värna om arbetsglädje och -motivation, stresshantering och relationer på arbetsplatsen. Arbetshandledningen genomförs i grupp eller individuellt enligt behov och överenskommelse.

3.5 Individuell handledning

Individuell handledning ges framför allt för olika typer av IT-verktyg med också för utveckling av undervisningen. I Vasa ges individuell handledning (nätpedagogiskt stöd) vid Tritonias EduLab.

3.6 Skuggning

Skuggning (kollegiefeedback) har vid ÅA främst använts för undervisande personalen. Skuggningen går ut på att en lärare följer med en kollegas undervisning och ger feedback på det som kollegan önskar feedback på. Skuggning ingick i universitetspedagogikens modul 3, Undervisningsplanering och handledning 5 sp.

Närmare information: oldwww.abo.fi/personal/sv/skuggning

3.7 Blogginlägg om undervisningen

Deltagarna i UniPeda modul 3 skrev inlägg i Personalbloggen som del av kursen.

Personalbloggen: blogs.abo.fi/personalbloggen

4 Administration

4.1 Planering och finansiering

Personalutbildningen har planerats och/eller organiserats av Malin Siimes, Heidi Grönholm och Susanne Lundström på personalärenden samt av Tove Forslund och Anna Granberg (september-) på FUS/lärandestödet. Vissa kurser har även arrangerats av den enhet/den projektledare som ansvarar för verksamheten som lärs ut, t.ex. ÅAB, forskningsservice, ekonomiärenden, Peppi/FUS och nya webben/kommunikation. För det mesta sker det i samarbete med personalutbildningen och det är också en modell vi rekommenderar.

För personalen i Vasa erbjuder Tritonias EduLab kurser i IT i undervisningen och informationssökning.

Personalutbildningsteamet höll arbetsmöten i princip en gång per månad.

Personalutbildningen bekostas i huvudsak av personalärenden (koordinering och planering), särskilt anslag vid personalärenden för undervisning, expenser och sekreterartjänster, FUS/lärandestödet (koordinering, planering och undervisning), FUS/forskningsservice (koordinering och planering), Åbo Akademis bibliotek (planering, undervisning), ICT-service (undervisning) och Tritonia/EduLab och vetenskapsbiblioteket (planering, undervisning, expenser). I de fall då undervisningen sker inom ramen för särskilda projekt eller hålls av Uniservices olika enheter görs detta i princip alltid inom ramen för tjänst.

4.2 Utbildningsersättning för kompetensutveckling

Akademin kan från Arbetslöshetsförsökringsfonden anhålla om utbildningsersättning för högst tre dagar (18 h)/ anställd och år. År 2018 anhöll ÅA om ersättning för 1519 dagar (år 2017 för 1184 dagar, år 2016 för 905 dagar). Antalet anställda som var berättigade till utbildningsavdrag var 668 (jämfört med 520 år 2017, 422 år 2016), av vilka 152 (2017: 137, 2016: 156) var berättigade till 1 dag, 121 (2017: 102, 2016: 69) berättigade till 2 dagar och 365 (2017: 281, 2016: 207) berättigade till 3 dagars ersättning. (Här kan även saknas någon från rapporteringen, eftersom det inte finns ett bra verktyg för insamling av informationen, men vi har blivit duktigare på att hitta alla konferensdeltagare).För att vara berättigad till avdrag måste man ha deltagit i minst en dags utbildning (6 h). År 2018 var 58% av de anställda berättigade till utbildningsavdrag, vilket är en fin ökning sedan första året avdrag gjordes (2017 var ca 45 % av personalen berättigade till utbildningsavdrag jämfört med 39 % år 2016). Ökningen kan bero på såväl bättre rapportering via resehanteringssystemet som ökat deltagande i utbildningar. Det är fortfarande önskvärt att flera anställda skulle fortbilda sig åtminstone en dag (6 h), eftersom ersättningen är rätt betydande (den uppgick till ca 33 800 € år 2018, 26 000 € år 2017, 19 700 € år 2016 och 27 600 € år 2015).

4.3 Marknadsföring

Personalutbildningen marknadsfördes på följande sätt:

· Information om kurserna finns på webben i den kronologiska kurskatalogen (web.abo.fi/personal/kurskatalog ) och i tematiska mappar (kursbeskrivningar) samt i anmälningsdatabasen.

· Särskilda infoblad gjordes om vissa kurser/helheter

· Regelbundet i Personalnytt-Staff News

· Utskick gjordes på e-postlistorna [email protected], [email protected] , [email protected] och [email protected]

· Dessutom riktades e-postutskick till olika grupper, bl.a. ledare, på lärarlistorna ([email protected], [email protected], [email protected] och [email protected]) och åt forskarstuderande

· Vissa kurser för undervisande personal puffades via moodlerummet Att arbeta som lärare vid ÅA

· Info om kurserna i Moodle skickades ut via Resursrummet för Moodle

· Facebook (https://www.facebook.com/personalutveckling)

4.4 Administrativ utveckling

En checklista ”För dig som ordnar personalutbildning” gjordes upp och skickades ut till uniservice-personalen. Hit hänvisas även andra som ordnar personalubildningar:

https://oldwww.abo.fi/personal/arrangerapu

Inspelningar gjorda i Adobe Connect överfördes sommaren 2018 av lärandestödets praktikant till YouTube.

Vi gjorde ett urval av de videon som spelats in på seminarier samt de videoguider och –föreläsningar som spelats in specifikt som videoguider och publicerade dem här: https://www.youtube.com/channel/UC-nysGZ4rQcONykC-pLjI-Q/playlists

4.5 Kursutvärdering

Alla deltagare har möjlighet att utvärdera alla kurser genom en öppen anonym blankett på webben. I vissa fall skickas också påminnelse om utvärderingsblanketten i samband med välkommen-mejl eller i infomejl efter kursen. Utvärderingarna används som underlag i planeringen av kurserna. Det är dock rätt svårt att få in feedback särskilt på de kurser som erbjuds regelbundet.

Eftersom det i många seminarier och kurser också finns en kursledare på plats så sker också utvärdering genom s.k. deltagande observation. I slutet av föreläsningar och kurser ber föreläsaren också ofta om en kort muntlig utvärdering.

5 Kompetensutveckling som en del av personalplaneringen - planer för år 2019

Målet med personalutbildningen är att erbjuda personalen möjlighet till personlig och yrkesmässig utveckling. Den kompetensutveckling som erbjuds bör dessutom stödja verksamhetens strategiska utvecklingsbehov.

För att höja den undervisande pedagogiska personalens kompetens ska en plan utarbetas.

Särskilda satsningar inom personalutbildningen år 2019:

· Beakta strategins åtgärdsprogram

· Arrangera utbildningar för att förverkliga språkprogrammet

· Arrangera utbildningar för att förverkliga jämställdhets- och likabehandlingsplanen samt för att skapa ett mer inkluderande arbetskultur som stöder diversitet

· Utbildningar som stöder digitaliseringen

· Utbildningar som stöder ett förbättrat ledarskap och via det personalens välmående

· Utbildningar som stöder arbetshälsan

· Utbildningar och workshops i krishantering, hotfulla situationer på arbetsplatsen, bemötande av media, uppgörande av universitetsportfölj, handledning av avhandlingar xx m.fl.

Underlag för planering är bl.a. följande dokument:

· Verksamhetsplanen

· Åtgärdsprogram för strategin

· Språkprogrammet

· Arbetsklimatundersökningen

Planerna sammanfattas i Personal- och utbildningsplan för Åbo Akademi 2019, tillgänglig på intranet: https://oldwww.abo.fi/personal/sv/kursbeskrivningar

Bilagor





* Om annan organisatör än personalservice eller lärandestödet

Tabell 1: Kurser i ledarskap, administration och organisationsutveckling år 2018


Tabell 2: Kurser i praktisk pedagogik år 2018.

*Om annan organisatör än personalärenden eller lärandestödet

Tabell 3: Kurser i IT år 2018 fortsätter på nästa sida

*Om annan organisatör än personalärenden eller lärandestödet

Tabell 3: Kurser i IT år 2018 fortsätter på nästa sida

*Om annan organisatör än personalservice eller lärandestödet

Tabell 4: Kurser i informationskompetens och Artur 2018


Tabell 5: Kurser om forskningsservice och forskarutbildningen år 2018


Tabell 6: Introduktion för nyanställda år 2018.


Tabell 7: Kurser i MåBra år 2018.

* Om annan organisatör än personalservice eller lärandestödet.

Tabell 8: Kurser i arbetarskydd år 2018.


A. Följande kurser och seminarier spelades in och publicerades på webben: www.abo.fi/personal/sv/videoseminarier

· Webbinarium: Nytt i instruktionen för forskarutbildning 5.2.2018

· Webbinarium: Exam för e-tenter 29.1.2018

· Webbinarium: Dra nytta av studieklimatundersökningen 22.1.2018

· Webbinarium: Vad du behöver veta om examination och bedömning - ny instruktion för examination och bedömning

· Gör korta videon på egen dator med Screencast-o-matic 8.10.2018

· Bemötande av studerande med neuropsykiatriska utmaningar 17.10.2018

· Höstkonferensen 16.11.2018

· Webbinarium: Exam för e-tenter 24.9.2018

· Webbinarium: eGradu - elektronisk granskning och publicering av magisteravhandlingar och diplomarbeten 17.9.2018

B. Följande kurser spelades in och publicerades för begränsad grupp:

· Handledningens A-Ö 16.2.2018

· Planering av digitala kurser 9.11.2018

C. Följande videor spelades in specifikt som undervisningsmaterial 2018

Se lärandestödets youtube-kanal: https://www.youtube.com/user/larcentret/playlists

· Videointroduktion till eGradu

· Ge feedback i Moodle (för ASF-handledare) (3 st)

· Guider för blogs2 (8 st)

· Videon om screencast-o-matic (2 st)

· Mentimeter (3 st)

· eGradu för handledare + eGradu för studenter på svenska och på engelska


Uppdaterade guider och instruktioner

Avhandlingsguide för skribenter och handledareGuide för kurs- och undervisningsplanering

Instruktion för examination och bedömning (även på engelska)Uppdatering av Moodle-guider

Nya guider och instruktionerAnvisningar för eGradu (för personal och studenter, även på engelska)Matris för bedömning av avhandlingar på magisternivå (även på engelska)

Nytt i Moodle 3.5

20

KurserhDelt.KurserhDelt.KurserhDelt.KurserhDelt.KurserhDelt.

IT för undervisning &

admininstration

6512071853118655377429625492472558215

Informationskompetens

55391526105182616719301002954332

Praktisk pedagogik133532119593872456499411228192298705

Kurser i rådgivning

(ingår i Praktisk pedagogik

fr.o.m. 2016)

000023081283

Ledarskap och

organisationsutveckling

5121271480488941231126250141255

Ekonomi & administration

(ingår i Ledarskap och

org.utveckling fr.o.m. 2016)816120938113

Språk & kommunikation

0002145600000011112

Forskningsservice +

information om

forskarutbildningen

20904661774543132752011532751238401

MåBra15512701434341431597327232252

Arbetarskydd73330263063724970

Introduktion för

nyanställda

41062

Övriga

000000833100413113

Totalt

1343562305140435263811227918691314192234

117

354

2081

ingick i Övriga

20142016201520172018

Totalt

antal

deltagare

Personal

& forskar-

stud

Grund-

stud

Utom-

stående

Totalt

antal

deltagare

Personal

& forskar-

stud

Grund-

stud

Utom-

stående

Totalt

antal

deltagare

Personal

& forskar-

stud

Grund-

stud

Utom-

stående

IT för undervisning &

admininstration

718718006556510429628907

Informationskompetens 39182101054459016785820

Praktisk pedagogik321310011387370411499404577

Ledarskap och


1271270048845038023121957

Språk & kommunikation 00005656000000

Forskningsservice +

information om

forskarutbildningen

4662910185543334020852052000

MåBra2702700034134100595900

Arbetarskydd302248497636300979502

Introduktion för

nyanställda

626200

Övriga

0000

Totalt230520447020326382309101223186916719293

201720162018

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

antal

personer

som

avlagt

antal

avlagda

sp

Modul 1: Undervisning och

handledning i teori och

praktik, 5 sp

582902110521055275271355125547235

Modul 2 Institutionella villkor

för universitetsläraren,

undervisning och

handledning, 5 sp

311552311531155201003216052260

Modul 3: Lokalt pedagogiskt

utvecklingsarbete, 5 sp

157519951995147032160

Modul 3/komplettering

131313412

Modul 4: Nätpedagogik 5 sp

***

17851785147011551260315

Modul 5:Verktyg för

nätbaserad undervisning 5

sp/Åbo

31563073510501050

Modul 5:Verktyg för

nätbaserad undervisning 5

sp/Vasa***

8401785315630315525

Totalt

1336631045187738311658012059211153047235

Helheten

Universitetspedagogik 25

sp****

4425

20172018

Universitetspedagogik 25 sp

enligt PF/Fakultetsrådsbeslut 18.12.2012 (kursplaner för modul 1-2) och PF/Fakultetsrådsbeslut 23.4.2013

(helhet 25 sp och kursplaner för modul 3-5)

(t.o.m. 31.7.2018)

*Den första kursen enligt den nya strukturen erbjöds ht 2012 (sp registrerades dock först vt 2013 i Sture)

Modul 3 och 5/Åbo startade ht 2013 och kunde avläggas först vt 2014.

*** På modul 4 och modul 5/Vasa finns deltagare från alla vasahögskolor. Alla som avlagt modul 4 och modul 5/Vasa EduLab har inte registrerats i Sture.

****Ur registret framgår vem som avlagt hela helheten först då en person anhåller om slutbedömning.

erbjöds inte

erbjöds inte

erbjöds inte

erbjöds inte

erbjöds inte

kunde inte ännu

avläggas

2015201420132012 *

2016

antal

personer

som avlagt

antal

avlagda sp

HP00BQ01 Introduktion till högskolepedagogik, 5 sp /Introduction to

teaching in higher education, 5 ECTS

0

HP00BQ02 Didaktisk design av högskoleundervisning, 5 sp/Didactical

design of courses in higher education, 5 ECTS

0

HP00BQ03 Digitalt lärande i högskoleundervisning, 5 sp/Digital

teaching and learning in higher education, 5 ECTS

210

HP00BQ04 Digitala verktyg för lärande, 5 sp/Digital tools for teaching

and learning, 5 ECTS

15

HP00BQ12 Undervisningspraktik 1, 5 sp/Teaching practice 1, 5 ECTS

0

HP00BQ11 Pedagogisk handledning, 5 sp/Educational counselling and

supervision, 5 ECTS

0

HP00BQ10 Ämnesområdesdidaktik, 5 sp/Pedagogical content

knowledge, 5 ECTS

0

HP00BQ05 Utbildningsledarskap, 5 sp/Curriculum leadership, 5 ECTS

0

HP00BQ06 Undervisningspraktik 2, 5 sp/Teaching practice 2, 5 ECTS

0

HP00BQ07 Digital kompetens och informationsresurser, 5 sp/Digital

literacy and information resources, 5 ECTS

0

HP00BQ08 Pedagogisk design och utvecklande arbetsforskning, 5

sp/Developmental work research 5 ECTS

0

HP00BQ09 Forsknings- och utvecklingsarbete, 5 sp/Research and

development work, 5 ECTS

0

Totalt

315

2018

Högskolepedagogik 60 sp

201820172016201520142013201720172016201520142013201820172016201520142013

Adobe

Connect

343426292533273360333 40224032010222219 1911

SkypefB

11105

Annan

stream

110

Grupp-

videokonf

erens

(Polycom)

1652241273??? ??

Totalt52392931294536610222219 1911

Antal tillställningarAntal deltagare, ca

Ej relevant

Spelades in och publicerades

Ledarskap, administration och


Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. via

AC

Bandades,

publicerades

På

engelska

Seminarium om förnyelse av

studentantagning/

poängsättningsverktyget

14.3.2?

Utbildnings-

service

Adobe ConnectFinska

Lunchseminarium: Internationellt

personalutbyte

26.4.1,01111

Åbo +

videokonferens

3Svenska

Lunchseminarium: Senaste nytt från

HR

17.5.11313

Åbo+

videokonferens

6 Svenska

Chefsdagarna

14-15.6.77878ÅboSvenska

Lunchseminarium: Projekthantering

11.10.1,02525

Åbo +

videokonferens

3Svenska

Summa kurser: 512127127001200

Praktisk pedagogik och

studierådgivning

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. på

distans

Bandades,

publicerades

På

engelska

Webbinarium: Dra nytta av

studieklimatundersökningen

22.1.1,055Adobe Connect5JaSvenska

Webbinarium: Exam för e-tenter

29.1.1,066Adobe Connect6JaSvenska

Skillful, Effective and Humane

Supervision of Thesis

9.2.67070

Åbo + Adobe

Connect

31NejEngelska

Handledningens A-Ö

16.2.32121

Åbo + Adobe

Connect

14NejSvenska

Framgångsrika grupparbeten

6.4.31010ÅboSvenska

Webbinarium: Vad du behöver veta om

examination och bedömning - ny

instruktion för examination och

bedömning

10.9.13030Adobe Connect30JaSvenska

Introduktion för ny undervisande

personal

10.9.31616HR

Åbo +

videokonferens

4Svenska

Startup-Åbo: Hack my ideas!

13.9.2,51064

Studie-

staden Åbo

+ YTYÄ-

projektet

Åbo

Svenska/

Finska

Webbinarium: eGradu - elektronisk

granskning och publicering av

magisteravhandlingar och

diplomarbeten


Startup-Åbo: Hack my course!

29.9.31257

Studie-

staden Åbo

+ YTYÄ-

projektet

Åbo

Svenska/

Finska

Bemötande av studerande med

neuropsykiatriska utmaningar

17.10.35353

Utbildnings-

service

Åbo + delvis

Adobe Connect

4JaSvenska

Planering av nätstödda kurser och

digital undervisning

9.11. 2,51111Adobe Connect11

Ja (för

begränsad

grupp)

Svenska

Höstkonferensen

16.11.64646

Ekonom-

utbildningen

Åbo + Adobe

Connect

13Ja

Svenska

/Engelska

Summa kurser: 133532131001114972

IT Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. på

distans

Bandades,

publicerades

På

engelska

Kom och bekanta dig med

produktionsmöjligheter i

Eisenstein/Arken

17.1.1,566ICT-serviceÅboSvenska

Kom och bekanta dig med

produktionsmöjligheter i

Eisenstein/Arken

23.1.1,566ICT-serviceÅboSvenska

Moodle fortsättningskurs

2.2.344

Åbo + Adobe

Connect

3NejSvenska

Webbinarium: Gör korta videon på

egen dator

5.3.199ICT-serviceAdobe Connect9NejSvenska

Webbinatium: Mentimeter för att

engagera och aktivera studenterna på

föreläsningen


Fortsättningskurs 2 i Adobe Connect:

Aktivering av deltagare


Lunchseminarium/Praktisk IT-

användning i arbetet: (sam)arbeta

effektivare

7.6.1,01717

Åbo +

videokonferens

2Svenska

Moodle för materialdistribution och

aktivering av studenter

21.9.377

Åbo + Adobe

Connect

1NejSvenska

Webbinarium: Exam för e-tenter


Moodle för examination och feedback

28.9.377

Åbo + Adobe

Connect

1NejSvenska

Video i undervisningen: möjligheter och

utbud - besök i ÅA:s

mediaproduktionsrum

5.10.244ICT-serviceÅboSvenska

Gör korta videon på egen dator i

Screencast-o-matic

8.10.199ICT-serviceAdobe Connect9JaSvenska

Kortkurs i Skype for Business

6.11.1,51010FHPTICT-service

Skype for

Business

10Svenska

Hur kan jag skapa en e-tent? Exam-info

för biovetlärarna

26.11.1,533BiovetÅboSvenska

IT and digital teaching: Learn to make

presentations with prezi

3.12.299ICT-serviceAdobe Connect9NejEngelska

Webben

Kurs för webbredaktörer

17.1.2,022

Kommuni-

kation

ÅboSvenska


13.3.2,088

Minoritets-

forskning

Kommuni-

kation

ÅboEngelska


16.5.3,01010

Kommuni-

kation

Adobe Connect10Svenska


13.12.3,066

Kommuni-

kation

VasaSvenska

ESSI

ESSI-introduktion

11.9.11313HR

Åbo +

videokonferens

2Svenska

ESSI-introduktion

11.9.155HRÅboSvenska

ESSI-introduktion

12.9.13535HR

Åbo +

videokonferens

6Svenska

ESSI-introduktion


ESSI-introduktion

13.9.11313HR

Åbo +

videokonferens

1Svenska

ESSI-introduktion

13.9.12828HR

Åbo +

videokonferens

5Svenska

ESSI-introduktion

13.9.13939HR

Åbo +

videokonferens

7Svenska

ESSI-introduktion

17.9.12020HR

Åbo +

videokonferens

10Svenska

ESSI-introduktion


ESSI-introduktion


ESSI-introduktion

27.9.11414HRVasaSvenska

ESSI-introduktion


ESSI-introduktion


ESSI-introduktion


ESSI-introduktion

27.11.12828HRVasaSvenska

IT Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. på

distans

Bandades,

publicerades

På

engelska

Peppi

Peppi: inmatning av kurser i Peppi

/FHPT

30.1.21717

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FHPT

30.1.288

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FHPT

30.1.21010

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FHPT

1.2.22121

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FNT

2.2.22020

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/ÖPU

2.2.288

Utbildnings-

service

ÅboSvenska

Peppi: inmatning av kurser i Peppi /FSE

5.2.244

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FHPT

6.2.21616

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FNT

6.2.233

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


6.2.21111

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


7.2.255

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FNT

7.2.31717

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


8.2.244

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FNT

8.2.22121

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


9.2.288

Utbildnings-

service

ÅboSvenska


/FPV

14.2.1,599

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

14.2.21414

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

14.2.1,51111

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

15.2.1,51414

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

15.2.1,51414

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

15.2.21515

Utbildnings-

service

VasaSvenska


/FPV

16.2.222

Utbildnings-

service

JakobstadSvenska


22.2.21212

Utbildnings-

service

Adobe ConnectSvenska

Peppi: Course descriptions in Peppi

23.2.255

Utbildnings-

service

ÅboEngelska


23.2.222

Utbildnings-

service

ÅboEngelska


26.2.233

Utbildnings-

service

ÅboEngelska


26.2.266

Utbildnings-

service

ÅboEngelska

Docsy

Docsy för graduhandläggare15.8.422LFSÅboSvenska

Docsy för graduhandläggare

21.8544LFSVasaSvenska

Docsy-introduktion

15.11.244LFSÅboSvenska

Docsy-introduktion

17.12.455LFSÅboSvenska

Summa kurser: 651207187180010125

Informationskompetens

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. via

AC

Bandades,

publicerades

På

engelska

Bibliotekets resurser

19.1.11313ÅABÅboSvenska

Webbinarium:Nya vägar till

vetenskaplig information: Alma och

Libguides

15.2.133ÅABAdobe Connect3NejSvenska

Demonstration av

referenshanteringsprogrammet

RefWorks

2.10.0,514212ÅABÅboSvenska

Alma-demo

11.10.1505ÅABÅboSvenska

Alma och Libguides

19.12.1,5404ÅABÅboSvenska

Summa kurser: 553918210300

Forskningsservice och

forskarutbildning

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. på

distans

Bandades,

publicerades

På

engelska

Webbinarium: Nytt i instruktionen för

forskarutbildningen

5.2.1,055Adobe Connect5Svenska

FPV: Diskussionstillfälle inför FA

1.4.277FPV

Forsknings-

service

VasaSvenska

Mentoring Program for Graduate

Students

5.4.4,0751461

Forsknings-

service

TY

Åbo Engelska

Mentoring Program for Graduate

Students

31.5.2,0491930

Forsknings-

service

TYÅboEngelska

Seminar on FA Funding: Postdoctoral

Researcher (FNT-related)

5.6.1,51111

Forsknings-

service

ÅboEngelska

Seminar on FA Funding: Academy

Research Fellow (FNT-related)

5.6.1,599

Forsknings-

service

ÅboEngelska


Project (FNT-related)

5.6.1,599

Forsknings-

service

ÅboEngelska

Seminar on FA Funding: Postdoctoral

Researcher (all other faculties)

7.6.1,51212

Forsknings-

service

Åbo + Adobe

Connect

3Engelska


Research Fellow (all other faculties)

7.6.1,566

Forsknings-

service

Åbo + Adobe

Connect

1Engelska


Project (all other faculties)

7.6.1,51919

Forsknings-

service

Åbo + Adobe

Connect

2Engelska

Finlands Akademi Ask & Apply

Information Åbo

28.8.31203585Campus Åbo

Forsknings-

service

TYÅbo2Engelska

FA Ask & Apply Vasa

4.9.3,01799Campus Vasa

Forsknings-

service

VYVasaEngelska

FA DropIn service

4.9.21010FNT

Forsknings-

service +

ÅAB +

Ekonomi

ÅboSvenska

FA DropIn service

6.9.222FSE

Forsknings-

service +

ÅAB +

Ekonomi

ÅboSvenska

FA DropIn service

17.9.244FNT

Forsknings-

service +

ÅAB +

Ekonomi

ÅboEngelska

Business Essentials for scientist

9-26.10.332020

Forsknings-

service

ÅboEngelska

Writing applications for research

funding (FNT)

24.10 &

31.10.

62121

Forsknings-

service

Åbo + Adobe

Connect

Engelska

Patentdatabasen Teqmine

31.10.21919

Forsknings-

service

ÅboEngelska

Research Day

14.11.64545

Forsknings-

service

ÅboEngelska

Career development course for

researcher on postdoctoral level

28-29.11.131515Åbo Engelska

Summa kurser: 2090466291018513018

Introduktion för nyanställda

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. via

AC

Bandades,

publicerades

På

engelska

Introduction for newly employed

doctoral students

29.1.3,52222HRÅboEngelska

Introduktion för ny undervisande

personal

10.9.31616

Åbo +

videokonferens

4Svenska

Introduktion för nyanställda

22.11.21919HR

Åbo +

videokonferens

9Svenska

Introduction for newly employed

22.11.255HR

Åbo +

videokonferens

2Engelska

Summa kurser: 4106262001502

MåBra och personlig utveckling

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. via

AC

Bandades,

publicerades

På

engelska

Gruppverksamhet om

belastningsfaktorer i arbetet

23.1. 20.2. 20.3. 17.4. 15.5. 12.6.12,01111VasaSvenska

Lunchseminarium/Välbefinnande i

arbete

28.3.1,01111

Åbo +

videokonferens

2Svenska

Medarbetarskap

16.4.3,01515

Åbo + Adobe

Connect

2Svenska

Tankebemästring - utveckla smartare

arbetssätt

25.4. 16.5.

6.6.

9,01313

Åbo +

videokonferens

7Svenska

Knoppen är toppen - tänk på din

hjärna!


Tidshantering

15.5. 22.5.

5.6.

744ÅboSvenska

Hur komma överens med olika

personligheter?

13.6.4,04949

Åbo + Adobe

Connect

5Svenska

Medarbetarskap

21.8.3,01717

Vasa +Adobe

Connect

4Svenska

Stress och andning

5.11.12525

Vasa + Adobe

Connect

15Svenska

Yin Yoga

6.11.1,52020ÅboSvenska

Yang yoga

6.11.1,51919ÅboSvenska

Viktigt att tänka på kring

arbetsställningar

6.11.12323VasaSvenska

Tankens kraft

7.11.1,52323

Vasa + Adobe

Connect

12Svenska

Bemötandekultur

9.11.399

Åbo + Adobe

Connect

2Svenska

Jul-yoga


Summa kurser: 1551270270004900

Arbetarskydd

Datum

Antal

lektioner

(á 60 min)

Totalt

antal

deltagare

Totalt antal

personal &

forskarstud

Totalt

antal

grund-

stud

Totalt

antal

utom-

stående

Beställd av

enhet, vilken?

Organi-

satör*

Ev.

samarb.part

Plats

Antal

delt. via

AC

Bandades,

publicerades

På

engelska

Förstahjälpen för skyddsombud

15-16.1688

Arbetar-

skyddet

ÅboSvenska

Konfliktitilanteen hallinta ja viestintä

kriisitilanteessa

7.3.6,066

Region-

förvaltn.-

verket

ÅboFinska

Första hjälp

30-31.5.61212

Arbetar-

skyddet

ÅboSvenska

Hur kan vi på ÅA jobba mot

trakasserier? - ett seminarium om teori

och praktik för förändring

19.9.3187133495

Åbo + streem

till Vasa

10

Bandades (ej

publicerat)

Svenska/

Engelska

Kriisiviestintä ja -johtaminen

27.9.61414ÅboFinska

Utbildning i (sex)uella trakasserier för

trakasseriombud, kontaktpersoner och

utredare

7.11.327272

Åbo + Adobe

Connect

4Svenska

Psykosociala belastningsfaktorer - att

känna igen, förebygga och hantera


Summa kurser: 7333022484971411

Documents

Startsida | Åbo Akademi - 1. Inledningweb.abo.fi/lc/rapporter/Personalutbildning2018.docx · Web view(2017-2018) deltar 4 personer från ÅA (NUAS = Nordic Association for University