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I s l a P r í n c i p e E d u a r d o

E s t r a t e g i a d e a s e n t a m i e n t o

R e s u m e n

Nuestra visión es conformar una comunidad isleña única y

acogedora, que a través de sus servicios y respaldo a los

nuevos isleños siga contribuyendo a la diversidad

cultural y a la prosperidad de la provincia.

Noviembre de 2010

Norman Sahely (derecha) oriundo del Líbano. Isleño desde 1972.También aparecen en la fotografía Shadi (su hija) y Ethan Sahely (su nieto).

Norman Sahely (derecha) oriundo del Líbano. Isleño desde 1972.También aparecen en la fotografía Shadi (su hija) y Ethan Sahely (su nieto).

Histór icamente, la Is la Pr ínc ipe Eduardo ha s ido una prov inc ia

const i tu ida por inmigrantes. Los pr imeros pobladores, proveni-

entes de Franc ia, I r landa y Escocia, se sumaron a los habi tantes

or ig ina les, los Mi ’kmaq, y crearon s is temas de v iv ienda y com-

erc io. Luego se un ieron inmigrantes de l L íbano, Holanda, China

y muchos ot ros pa íses.

Durante la ú l t ima década, mi les de rec ién l legados e l ig ieron la

Is la Pr ínc ipe Eduardo como su nuevo hogar. E l gobierno t raba jó

en muchos sectores para estab lecer y expandi r los serv ic ios que

neces i taban los nuevos habi tantes de la is la .

Actua lmente, la Is la Pr ínc ipe Eduardo está rec ib iendo grandes

o leadas de nuevos pobladores. De hecho, los f lu jos anua les de

inmigrantes que rec ibe la prov inc ia se han ido incrementando

de forma sosten ida en los ú l t imos años, a f in de enf rentar los

desaf íos propios de l enve jec imiento de la poblac ión. Los nuevos

pobladores han l legado a la is la por d iversas v ías y mot ivados

por d iversas razones. A lgunos han s ido l lamados por sus habi-

l idades, formación, educación y su capacidad para cont r ibu i r

a l crec imiento económico de la is la . Otros son expat r iados

o ant iguos habi tantes de la is la , que han decid ido regresar y

vo lver a conectarse con su fami l ia y su comunidad. A lgunos son

refug iados, que v ienen en busca de estab i l idad pol í t ica y soc ia l .

Ot ros se han sent ido at ra ídos por la pos ib i l idad de exper imentar

la s ingu lar idad de la cu l tura mar í t ima, e l carácter d is t in t ivo de la

v ida en una is la y la esperanza común de obtener nuevas expe-

r ienc ias y una v ida rep leta de opor tun idades.

E l año pasado, con e l apor te de las comunidades rec ién l lega-

das a la is la , hemos desar ro l lado una moderna est rateg ia de

asentamiento que in tegra los programas de respaldo ex is tentes

con nuevas medidas que buscan incent ivar la inc lus ión socia l y

económica de los nuevos is leños en nuest ra comunidad is leña

ún ica.

In formación genera l sobre la estrategia

U n a g r a n h i s t o r i a

Durante los úl t imos dieciocho meses, la Secretar ía de Población

ha real izado una invest igación y ha sol ic i tado el aporte de más

de 40 organizaciones no gubernamentales, así como de sectores

interesados que representan a recién l legados, proveedores de

servic ios y comunidades. Asimismo, se recolectaron opiniones y

exper iencias respecto del asentamiento en los di ferentes niveles

de gobierno.

E l p r o c e s o

Ayelet Stewart de Israel, habitante de la isla desde 2000.

• Comunicar c laramente los ben-ef ic ios de una mayor retenc ión y d ivers idad a los habi tantes de la is la .

• In tegrar los a las po l í t icas y a los programas prov inc ia les actua les.

• Ofrecer respa ldo a las comu-n idades rura les y a los nuevos pob ladores que v i van en esas comunidades, as í como acceso a los d is t in tos programas.

• Prestar serv ic ios en forma cont i-nua, desde la l legada de l nuevo poblador hasta su asentamiento ex i toso.

• Enf rentar las bar reras, a f in de lograr una in tegrac ión ex i tosa a t ravés de la implementac ión de in ic ia t ivas efect ivas.

• Invo lucrar a todas las par tes in te-resadas.

• Ser f l ex ib les y capaces de adaptarse a los cambios de la poblac ión.

F u n d a m e n t o s d e l a s e n t a m i e n t o

Marilenne Ureña, de República Dominicana, y su hija Mía Shanel Rodríguez, habitantes de la isla desde 2006.

P r i n c i p i o s d e l a e s t r a t e g i a d e a s e n t a m i e n t o

EquidadEmplear un enfoquejusto y equilibrado

ComunidadRespaldar yconstruir la

comunidad en todala provincia

ResponsabilidaCalcular el

despliegue derecursos

oportuno yeficiente

InclusiónTrabajar en

colaboracióncon los socios

Respeto y éticaMantener y promover una

relación respetuosa y productivacon todos los habitantes

La implementac ión ex i tosa de la est rateg ia de asentamiento resu l tará en lo s igu iente:

• La retenc ión de la mayor cant idad pos ib le de rec ién l legados.

• La in tegrac ión socia l y económica ex i tosa de los nuevos pobladores.

Una acogedora comunidad is leña ún ica, cuyo serv ic io y respaldo a los nuevos pobladores cont r ibuya a la d ivers idad cu l tura l y a la prosper i -dad de la prov inc ia.

V i s i ó n d e l a e s t r a t e g i a d e a s e n t a m i e n t o

L a s p a r t e s i n t e r e s a d a s t r a b a j a ne n f o r m a c o n j u n t a

Todos losisleños

RECIÉNLLEGADOS

Gobiernode Canadá

Gobierno dela Isla Príncipe

Eduardo

Asociaciónpara recién

llegados a Canadá de la Isla Príncipe

Eduardo

Gruposde servicios

Institucionesacadémicas

Organizacionesreligiosas

Municipios y comunidades

Comunidadde negocios

la integración socia l y económica de los nuevos pobladores. Cada is leño res idente t iene una fun-c ión que cumpl i r y cuenta con e l poder de inf lu i r posi t ivamente en la integración de nuestros nuevos is leños.

E l gob ierno es responsab le de implementar esta estrategia, pero para a lcanzar e l éx i to neces i ta o t ros co laboradores . Deseamos integrar a var ias partes interesa-das para asegurar que contamos con una vasta ser ie de programas y serv ic ios dest inados a fomentar

Julie Shore y Arla Johnson, de los Estados Unidos, habitantes de la isla desde 1999.

I n i c i a t i v a s d e l a e s t r a t e g i a

asentamiento basada en t res áreas pr ior i ta r ias, que pueden in f lu i r pos i-t ivamente sobre e l deseo y la capa-c idad de los nuevos pobladores para estab lecerse y cont r ibu i r a fo rmar nuest ra comunidad is leña ún ica.

Los nuevos pobladores neces i tan d is t in tos t ipos de serv ic ios, para poder at ravesar las d iversas etapas de l asentamiento, la adaptac ión y la inc lus ión. En func ión de l ingreso de los nuevos pobladores, hemos es tab lec ido una es t ra teg ia de

Áreas pr ior i tar ias para el asentamiento exitoso

COMPETENCIAS DE IDIOMA

LIDERAZGODEL GOBIERNO

OPORTUNIDADESCOMERCIALESY LABORALES

CALIDADDE VIDA

Si desea obtener más in formación sobre programas y serv ic ios, v is i te e l s i t io Web de la est rateg ia de asentamiento en www.gov.pe.ca/ ia l /popsec

Competencias de idioma

• Desarro l la r un ampl io marco de formación en id ioma, of rec iendo opciones de cursos acelerados, nocturnos, de verano o durante los f ines de semana.

Oportunidades comerciales y laborales

• Empleos en e l secto r púb l ico; co laborac ión con cámaras de comerc io de la is la para of recer p rogramas espec í f icos des t ina-dos a nuevos pobladores; pro-grama p i lo to para acompañar la exper ienc ia labora l y la capaci t -ac ión en Canadá.

• Traba jar con cámaras de comerc io para estab lecer un programa de tu tor ías empresar ia les; co- f inan-ciar e l programa PEI Connector ; respa ldar fo ros t r imest ra les de inmigrac ión.

Cal idad de vida

• Publ icar una vers ión rev isada de l Manual de or ientac ión a l rec ién l legado; crear una pol í t ica de t ra-ducción e in terpretac ión; incor-porar dos t raba jadores ad ic iona les para los casos de asentamiento en e l ANC.

• Expandi r e l programa de in térpretes que of rece la Asociac ión para rec ién l le-gados a Canadá de la Is la Pr ínc ipe Eduardo, para inc lu i r v is i tas a la farmacia.

• Traba jar con e l programa de acción rura l para la inc lus ión de los rec ién l le-gados; crear y of recer una campaña de educación y concient izac ión que destaque la cont r ibuc ión de los rec ién l legados.

M i r a r h a c i a e l f u t u r o

La implementac ión de in ic ia t ivas para los rec ién l legados ha s ign i f icado una gran invers ión, por par te de una cant idad de personas dedicadas, tanto dent ro como fuera de l gobierno.

Los nuevos pobladores enr iquecen nuest ra soc iedad y cont r ibuyen a nuest ro b ienestar genera l de d is t in tas maneras. E l gobierno debe cumpl i r una importante func ión, sat is fac iendo las neces idades de asentamiento de forma opor tuna y ef icaz. S in embargo, a lo la rgo de nuest ra h is tor ia , hemos comprobado que las personas e l igen quedarse grac ias a la hospi-ta l idad de nuest ra comunidad is leña ún ica.

Esta est rateg ia de asentamiento es una inv i tac ión para que todos los is le-ños se invo lucren en la exper ienc ia de asentamiento de los nuevos pobla-dores. Deberemos enf rentar a lgunos desaf íos, pero todos compart imos e l mismo deseo: un lugar seguro y fe l i z para v iv i r, t raba jar y formar fami l ias, en e l que todos tengamos acceso a las opor tun idades.

E l asentamiento ex i toso y la retenc ión se re lac ionan con las personas. Para que nuest ra comunidad is leña ún ica crezca, neces i tamos l iderazgo por par te de l gobierno, un espí r i tu de cooperac ión por par te de los is leños y de los rec ién l legados, y una red de programas de respaldo e in ic ia t ivas para los NUEVOS is leños, a f in de garant izar que nuest ra is la cont inúe crec iendo y prosperando en las próx imas décadas.

Mark y Katie Fulford, de Inglaterra, habitantes de la isla desde 2007.

C i f r a s i n t e r e s a n t e s

• E l p rog rama de tu to r í as de ing lés como segundo id ioma, de la B ib l io teca de l Cent ro de la Confederac ión, o f rec ió 15 ses-iones de capaci tac ión a t ravés de tutor ías, formando cerca de 250 vo luntar ios para que pudieran ayudar a los nuevos estud iantes de ing lés. Más de 310 rec ién l legados se han conectado con tutores y ot ros 70 rec ién l legados par t ic iparon en c í rcu los de con-versac ión. En tota l , 380 estudi-antes.

• PEIANC, c l ientes desde 2007: 4785.

• L INC, estud iantes desde 2007: más de 2000.

• Más de 7000 personas as is t ie ron a ta l le res de d ivers idad durante e l ú l t imo año (2009/10) .

• 750 estudiantes están inscr i tos actua lmente en e l programa de ing lés como segundo id ioma en e l s is tema educat ivo K-12.

Enlaces út i les:

Guía para los recién l legados a la Is la Pr íncipe Eduardoht tp://www.gov.pe.ca/photos/or ig ina l /popsec_welcom_e.pdf

Inmigración y Ciudadanía de Canadáht tp://www.c ic.gc.ca/engl ish/ index.asp

Asociación para recién l legados a Canadá de la Is la Pr íncipe Eduardoht tp://www.peianc.com/

Guía del empleador de la Is la Pr íncipe Eduardo para la contratación de trabajadores extranjerosht tp://www.gov.pe.ca/photos/or ig ina l / ISFWBENG.pdf

I IDI de inmigración de la Is la Pr íncipe Eduardoht tp://www.gov.pe.ca/ immigrat ion/

Estamos f rente a una acogedora comunidad is leña ún ica, cuyo serv ic io y programas de respaldo a los rec ién l legados cont r ibuye a la creac ión de una d ivers idad cu l tura l y de una próspera prov inc ia.

Secretaría de Población

Atlantic Technology Centre90 University Ave.Charlottetown, PEC1A 4K9

Teléfono: (902) 620-3656Fax: (902) 368-4252

http://www.gov.pe.ca/ial/popsec

El ob jet ivo pr inc ipa l de la Secretar ía de

Poblac ión de la Is la Pr ínc ipe Eduardo es

lograr la sosten ib i l idad de la poblac ión y

exp lorar opor tun idades de crec imiento. Esto

se logra a t ravés de l rec lutamiento, la repa-

t r iac ión, e l asentamiento y la retenc ión. Gran par te de este t ra-

ba jo se logra ten iendo en cuenta e l mercado labora l actua l , pro-

moviendo opor tun idades profes iona les y recomendando pol í t icas

que ayuden a mejorar, tanto personal como profes iona lmente,

en co laborac ión con e l gobierno, la indust r ia y ot ras par tes in te-

resadas. Las in ic ia t ivas de la est rateg ia de asentamiento de la

I s la Pr ínc ipe Eduardo mejorarán la capacidad de la Secretar ía de

Poblac ión de of recer a los rec ién l legados her ramientas adecua-

das y conf iab les para un ex i toso asentamiento e inc lus ión.

“La d ivers idad es lo ún ico verdadero que tenemos en común.Celebrémosla todos los d ías” .

S e c r e t a r í a d e p o b l a c i ó n