Upload
others
View
2
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
KINNITATUD sotsiaalministri ………… 2020. a
käskkirjaga nr ………………
Sotsiaalministeeriumi 2019. aasta tulemusaruanne
1
Sisukord Sissejuhatus ............................................................................................................................................. 2
1. Ülevaade sotsiaalse kaitse tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve täitmisest .......... 2
1.1. Sotsiaalkindlustuse programm...................................................................................................... 3
1.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest..................................................................................................................................... 3
1.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ....................................................... 5
1.2. Hoolekandeprogramm .................................................................................................................. 7
1.2.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest..................................................................................................................................... 8
1.2.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 12
1.3. Soolise võrdõiguslikkuse programm .......................................................................................... 14
1.3.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 14
1.3.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 16
1.4. Sotsiaalministeeriumi valitsemisala tegevuste elluviimise programm ....................................... 17
2. Ülevaade tööturu tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve täitmisest ...................... 18
2.1. Tööturuprogramm ...................................................................................................................... 19
2.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 19
2.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 22
3. Ülevaade perepoliitika tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve täitmisest .............. 25
3.1. Laste ja perede programm .......................................................................................................... 26
3.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 26
3.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 27
4. Ülevaade tervise tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve täitmisest ....................... 30
4.1. Keskkonnatervise programm ...................................................................................................... 31
4.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 31
4.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 33
4.2. Terviseriskide programm............................................................................................................ 35
4.2.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 35
4.2.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 39
4.3. Tervishoiusüsteemi programm ................................................................................................... 42
4.3.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest................................................................................................................................... 42
4.3.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest ..................................................... 44
2
Sissejuhatus
Sotsiaalministeeriumi 2019. aasta tulemusaruanne annab ülevaate sotsiaalse kaitse, tööturu,
perepoliitika ja tervise valdkonna eesmärkide saavutamisest ning eelarve täitmisest. Samuti
tuuakse programmide kaupa välja olulisemad tegevused ja info mõõdikute sihttasemete ja
eelarve täitmise kohta.
Sotsiaalse kaitse tulemusvaldkond tegeleb inimestele sotsiaalse kaitse pakkumisega, mis annab
kindlustunde tuleviku suhtes ja võimaluse elada inimväärselt kogu elu. Sotsiaalse kaitse
meetmed jagunevad hoolekandeks ja sotsiaalkindlustuseks. Tulemusvaldkonna tegevuste
elluviimiseks on koostatud sotsiaalkindlustuse programm, hoolekandeprogramm ja soolise
võrdõiguslikkuse programm. Tulemusvaldkonna eesmärk on sotsiaalse ebavõrdsuse ja
vaesuse vähendamine, sooline võrdsus ja suurem sotsiaalne kaasatus.
Tööturu tulemusvaldkond tegeleb tööturu- ja tööelupoliitika väljatöötamise ja selle elluviimise
korraldamisega. Selleks, et tagada sidus ühiskond ja kestlik majanduskasv, on oluline saavutada
kõrge tööhõive määr. Tööelu kvaliteedi paranemisele aitavad kaasa töösuhete ning ohutu ja
tervisliku töökeskkonna kujundamine ja säilitamine. Tulemusvaldkonna tegevuste
elluviimiseks on koostatud tööturuprogramm. Tulemusvaldkonna eesmärk on tõsta tööhõive
määr aastaks 2020 vanuserühmas 20–64 eluaastat 76%ni.
Perepoliitika tulemusvaldkond tegeleb laste- ja perepoliitika kavandamisega ning korraldab
selle elluviimist. Laste- ja perepoliitika eesmärk on luua peresõbralik riik, kus inimesed tahavad
lapsi saada ja kasvatada ning kus lastel on hea ja turvaline elada. See, mil määral panustatakse
laste ja perede heaolusse, kajastub varem või hiljem rahvastiku tervises, hariduses,
kuritegevuses, tööhõives ja majanduses. Tulemusvaldkonna tegevuste elluviimiseks on
koostatud laste ja perede programm. Tulemusvaldkonna eesmärk on see, et Eesti rahvas on
kasvav rahvas ning laste ja perede heaolu ja elukvaliteet on paranenud.
Tervise tulemusvaldkond tegeleb tervishoiu- ja rahvatervishoiupoliitika ning ravimite ja
meditsiiniseadmete poliitika kavandamise ja korraldamisega. Tulemusvaldkonna tegevuste
elluviimiseks on koostatud keskkonnatervise programm, terviseriskide programm ja
tervishoiusüsteemi programm. Tulemusvaldkonna eesmärk on pikendada Eesti inimeste
tervena elatud eluiga.
1. Ülevaade sotsiaalse kaitse tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja
eelarve täitmisest
Alates 2012. aastast on Eesti elanikkonna absoluutse vaesuse määr pidevalt langenud.
2018. aastal oli absoluutse vaesuse määr kogu elanikkonna hulgas 2,4%. Prognoositud sihttase
ületati (sihttase 2018. aastaks oli 3,3%). Absoluutne vaesus on vähenenud nii naiste kui meeste
hulgas.
Ühiskonna ebaühtlane taastumine majanduskriisist tõi kaasa ebavõrdsuse suurenemise ja
suhtelise vaesuse määra kasvu kuni 2013. aastani. Pärast seda on suhtelise vaesuse kasvus
toimunud väike vähenemine ning näitaja on sellest ajast püsinud stabiilne. 2018. aastal oli kogu
elanikkonna suhtelise vaesuse määr 21,7%. Näitaja ei saavutanud prognoositud sihttaset
(sihttase 2018. aastaks oli 15,9%).
3
Statistikaameti esialgsetel andmetel oli naistöötajate brutotunnitasu 2018. aasta oktoobris
18,7% madalam kui meestöötajatel. Võrreldes 2017. aasta sama ajaga vähenes sooline
palgalõhe 2,2 protsendipunkti, ületades prognoositud sihttaset (sihttase 2018. aastaks oli 20,5).
Vaatamata positiivsetele muutustele esineb palgalõhe kõikidel tegevusaladel, olles suurim
finants- ja kindlustustegevuses (32,2%), kõige väiksem aga veonduse ja laonduse tegevusalal
(1,9%).
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Absoluutse vaesuse määr
Mehed 2,9% (2018) 3,6% 3,5% 3,5% 3,4%
Naised 2,0% (2018) 2,7% 2,6% 2,6% 2,5%
Kokku 2,4% (2018) 3,1% 3% 3% 2,9%
Suhtelise vaesuse määr
Mehed 19,3% (2018) 15,3% 14,8% 14,8% 14,8%
Naised 23,8% (2018) 15,7% 15,2% 15,2% 15,2%
Kokku 21,7% (2018) 15,5% 15% 15% 15%
Naiste ja meeste keskmiste tunnipalkade
vahe ehk sooline palgalõhe
18,7% (2018)
esialgsed
andmed)
20,1% 19,7% 19,3% 18,9%
Eelarve jaotus 2019
tegelik täitmine
2019
algselt kinnitatud
2019 lõplik
Kulud -2 046 876 339 -2 011 152 000 -1 990 548 838
sh välistoetused ja kaasrahastus -11 478 678 -33 260 000 -14 119 816
Investeeringud -7 611 734 -4 590 000 -15 276 528
sh välistoetused ja kaasrahastus -842 154 -582 000 -1 531 994
Mitterahalised kulud -1 865 737 -2 088 000 -2 088 000
2019. a algne eelarve on programmi eelarve, mis kinnitati aasta alguses. 2019. a lõplik
eelarve sisaldab 2019. a riigieelarve seaduse muudatusi, VV reservist ja RM sihtotstarbelisest
reservist saadud vahendeid, 2018. aastast ülekantud vahendeid, ministri käskkirjaga kinnitatud
eelarve muudatusi ning lisandunud välisvahendeid või muudest laekumistest eelarve
suurendusi.
1.1. Sotsiaalkindlustuse programm
Sotsiaalkindlustuse programmi eesmärk on aktiveeriva, adekvaatse ja jätkusuutliku
sotsiaalkaitse toel parandada inimeste majanduslikku toimetulekut. Programm keskendub
sotsiaalsete riskide korral rakendatavate sotsiaalkaitsemeetmete kättesaadavuse, adekvaatsuse
ja jätkusuutlikkuse tagamisele.
Sotsiaalkindlustuse programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium,
Sotsiaalkindlustusamet ja Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskus. Programm on üks heaolu
arengukava 2016–2023 elluviimise ja eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
1.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Absoluutse vaesuse näitajad nii laste, tööealiste kui vanemaealiste hulgas on vähenenud
(kiiremas tempos kui prognoositud). Sügava materiaalse ilmajäetuse määr kogu
elanikkonnas on vähenenud.
2020. aastal on töötasu alammäär 584 eurot ja minimaalne tunnitasu 3,48 eurot. Töötasu
alammäära tõus toob kaasa töötasude ja palga tõusu ning hüvitiste suurenemise.
4
Tõusid töötutoetus ja töötuskindlustushüvitis. Töötutoetuse päevamäär on alates
2020. aastast 6,10 eurot (31 päevaga kalendrikuus 189,1 eurot). Töötuskindlustushüvitise
minimaalne päevamäär on 9 eurot. Minimaalne töötuskindlustushüvitis 2020. aastal
31 kalendripäeva eest on 279 eurot.
Üksi elava pensionäri toetuse saamise aluseks olev pensioni määr tõuseb 2020. aastal
582 eurole. Sellest väiksema pensioni korral makstakse inimesele üks kord aastas toetust,
mille suurus on 115 eurot.
2019. aasta 1. aprillist kasvasid pensionid keskmiselt 8,4%. 2020. aastal toimub lisaks
eeldatavale 8-protsendilisele pensionitõusule 7-eurone erakorraline pensionitõus.
2020. aasta 1. jaanuaril jõustusid muudatused politseiametnike, tegevväelaste ja
prokuröride pensionisüsteemis, mille järgi ei ole alates sellest kuupäevast teenistusse
asuvatel isikutel enam õigust eripensionile.
2019. aasta 1. oktoobrist kuni 17. novembrini korraldati kampaania „Vanus on väärtus“,
mille eesmärk oli suurendada vanemaealiste eneseusku ja motivatsiooni edasi töötada ning
sellega parandada oma toimetulekut. Kampaania rõhutas, et pensioni saamise ajal töötamine
on kasulik, sest tööandja makstud sotsiaalmaks suurendab pensioni. Samuti tegeles
kampaania tööandjate ja ühiskonna negatiivsete hoiakute murdmisega vanemaealiste
töötajate suhtes. Kauem töötamine on seotud ka paindlike pensionivõimalustega, mis
jõustuvad 2021. aastal. Kampaania käigus selgitati laiemalt ka esimese pensionisamba
muudatusi. Töötati välja kalkulaator, millega igaüks saab ise kindlaks teha oma ligikaudse
vanaduspensioniea ja pensioni suuruse praeguses väärtuses.
2019. aastal alustati 2021. aasta 1. jaanuaril jõustuva riikliku pensionikindlustuse seaduse
muudatusi puudutavate õigusaktide väljatöötamisega.
2019. aasta 27. juunil kiitis valitsuskabinet heaks sotsiaalministri esitatud analüüsi
vanemaealiste vaesuse vähendamise vajaduse ja võimalike lahenduste kohta. Analüüs
näitas, et sotsiaalsetel siiretel, eriti pensionidel, on kõige suurem mõju vanemaealiste
suhtelise vaesuse vähendamisele. Siirded, k.a pensionid, vähendasid 2017. aastal
vanemaealiste suhtelist vaesust 42%. Ilma siireteta (k.a pensionid) oleks eakatest 82,1%
elanud suhtelises vaesuses. Vabariigi Valitsuse tegevusprogramm 2019–2023 seab
eesmärgiks erakorralise pensionitõusu, et parandada eakate toimetulekut ja suurendada
heaolu.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Absoluutse vaesuse määr
vanuserühmades 0–17, 18–
64 ja 65+, %
0–
17
Mehed 1,0%
(2018)
3,5% 3,4% 3,3% 3,1%
Naised 2,3%
(2018)
3,8% 3,7% 3,6% 3,4%
Kokku 1,6%
(2018)
3,6% 3,5% 3,4% 3,2%
18–
64
Mehed 4,0%
(2018)
4,2% 4,2% 4,1% 4,1%
Naised 2,6%
(2018)
3,0% 3,0% 2,9% 2,9%
Kokku 3,3%
(2018)
3,6% 3,6% 3,5% 3,5%
5
65+ Kokku ..1 (2018) 0,9% 0,8% 0,7% 0,7%
Sügava materiaalse
ilmajäetuse määr kogu
elanikkonnas2, %
Mehed 3,7%
(2018)
3,9% 3,8% 3,8% 3,7%
Naised 3,8%
(2018)
3,9% 3,8% 3,8% 3,7%
Kokku 3,8%
(2018
3,9% 3,8% 3,8% 3,7%
Eelarve jaotus
2019 2019
2019 lõplik tegelik
täitmine
algselt
kinnitatud
Kulud -1 970 062 679 -1 904 964 000 -1 904 721 727
sh välistoetused ja kaasrahastus -1 541 292 -1 862 000 -1 902 607
Investeeringud -60 963 0 -167 609
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 0 0
Mitterahalised kulud -7 158 -2 000 -2 000
2019. a algne eelarve on programmi eelarve, mis kinnitati aasta alguses, 2019. a lõplik eelarve
sisaldab 2019. a riigieelarve seaduse muudatusi, VV reservist ja RM sihtotstarbelisest reservist saadud
vahendeid, 2018. aastast ülekantud vahendeid, ministri käskkirjaga kinnitatud eelarve muudatusi ning
lisandunud välisvahendeid või muudest laekumistest eelarve suurendusi.
Programmi kulud on planeeritust suuremad peamiselt seetõttu, et programmi kuludes kajastub
arvestuslik eripensionide pensionieraldiste kulu ning intressikulu diskonteeritud pikaajalistelt
kohustustelt kokku 65,4 mln eurot, aga eelarves see ei kajastu, sest seda ei planeerita.
1.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Programmis ettenähtut pole saavutatud soodustingimustel vanaduspensionide seaduse ja
väljateenitud aastate pensionide seaduse puhul. Vabariigi Valitsuse tegevusprogrammis on
reform seotud tööandja poolt töötajatele pensioni kogumise võimaluste soodustamisega.
Võimalikke muudatusi on tutvustatud valitsusele ja erakondadele, kuid ühist otsust nende
seaduste reformimiseks pole saadud.
Vaesusest on rohkem ohustatud mittetöötavad ja madalama sissetulekuga inimesed.
2018. aastal oli mittetöötava elanikkonna absoluutse vaesuse määr 4,3% (prognoositud sihttase
oli 5,6%). Majanduskriisi järel on absoluutne vaesus nimetatud sihtrühma hulgas olulisel
määral vähenenud. Ehkki töötamine vähendab vaesusesse sattumise riski, ei kindlusta töökoha
olemasolu automaatselt toimetulekut tagavat sissetulekut: 2018. aastal elas absoluutses
vaesuses 1,6% (prognoositud sihttase oli 1,1%) töötavatest inimestest. Viimasel viiel aastal on
töötavate inimeste absoluutse vaesuse määr vähenenud, kuid jääb siiski veidi kõrgemale
tasemele kui prognoositud.
Vanemaealiste suhtelise vaesuse määr on kõrgeim Euroopa Liidus. 2018. aastal vähenes näitaja
võrreldes 2017. aastaga 3,3 protsendipunkti (43,1%-ni). Vaesuse leevendamisel on oluline roll
1 Valimi piirangute tõttu pole võimalik välja tuua 2018. aastal 65-aastaste ja vanemate absoluutse vaesuse määra. 2 2019. a toimus metoodika muudatus ning sügava materiaalse ilmajäetuse näitaja asemel on edaspidi kasutusel
ilmajäetuse määra näitaja. 2019. a oli ilmajäetuse määr 7,6%.
6
sotsiaalsetel siiretel. Vanemaealiste puhul on võtmetähtsusega vanaduspension, kuna see on
neile peamine sissetulekuallikas. Seega selleks, et vanemaealiste majanduslikku toimetulekut
parandada, on tähtis hoida pensionite suurus adekvaatsel tasemel võrreldes palkadega.
2018. aastal moodustas keskmine brutovanaduspension keskmisest brutopalgast 34%
(prognoositud sihttase oli 33%). Lisaks riiklikele toetustele aitab vanemaealiste majanduslikku
olukorda parandada töötamine, seega on oluline toetada vanemaealiste osalemist tööturul. 50–
74-aastaste tööhõive määr on kasvanud prognoositust kiiremas tempos. 2019. aastal töötas 50–
74-aastastest isikutest 59,4% (prognoositud sihttase oli 54,6%).
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019
siht
2020 siht 2021 siht 2022 siht
Meede 1.1. Hüvitiste maksmine, skeemide arendamine ja inimeste piiriülest liikumist arvestava
sotsiaalkindlustussüsteemi kujundamine
Absoluutse vaesuse määr töötavate
inimeste seas, %
Mehed 2,1%
(2018)
1,4% 1,4% 1,4% 1,4%
Naised 1,0%
(2018)
0,8% 0,8% 0,8% 0,8%
Kokku 1,6%
(2018)
1,1% 1,1% 1,1% 1,1%
Absoluutse vaesuse määr
mittetöötavate inimeste seas, %
Mehed 6,2%
(2018)
7,6% 7,6% 7,5% 7,2%
Naised 3,0%
(2018)
4,4% 4,4% 4,3% 4,1%
Kokku 4,3%
(2018)
5,6% 5,6% 5,5% 5,3%
Absoluutse vaesuse määr puuetega
inimeste seas, %
Kokku ..3 0,6% 0,4% 0,3% 0,3%
50–74-aastaste tööhõive määr, %
59,4%
(2019)
54,6% 54,7% 54,9% 55,3%
Mittetöötavate pensionäride ja hõivatute
suhtarv
41,3%
(2018)
42,5 42,0 41,5 41,0
Tegevus 1.1.1. Sotsiaalkindlustuspoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Sotsiaalkindlustuspoliitika on kujundatud ja
elluviimine korraldatud
Jah jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.2. Pensionide, toetuste ja hüvitiste väljamaksmine
65-aastaste ja vanemate elanike suhtelise
vaesuse määr, %
43,1%
(2018)
jääb
samale
tasemele
või
väheneb
jääb
samale
tasemele
või
väheneb
jääb
samale
tasemele
või
väheneb
jääb
samale
tasemele
või
väheneb
Puuetega inimeste toetuste mõju 18–64-
aastaste puuetega inimeste absoluutse vaesuse
vähendamisele, %
20,9%
(2017)
jääb
samale
tasemele
või
suureneb
jääb
samale
tasemele
või
suureneb
jääb
samale
tasemele
või
suureneb
jääb
samale
tasemele
või
suureneb
3 Valimi piirangute tõttu pole võimalik välja tuua 2018. a puuetega inimeste absoluutse vaesuse määra.
7
Eesti keskmise brutovanaduspensioni suhe
keskmisesse brutopalka
34
(2018)
34 34 34 34
Rahvapensioni suhe keskmisesse brutopalka
14
(2018)
15 15 15 15
Lepingute alusel pensioni saajate arv kokku
18 148
(2020)
15 850 16 150 16 450 16 750
Välismaal elavad isikud, kes saavad lepingute
ja siseriikliku õiguse alusel Eesti pensioni
9777
(2018)
12 600 13 550 14 500 15 450
Tegevus 1.1.3. Muu materiaalse abi andmine inimestele
Osakaal toiduabi saajatest, kes hindavad, et
toiduabi saamine on muutnud nende või
nende leibkonnaliikmete elu, %
76%
(2017)
- Suureneb - -
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt
kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Hüvitiste maksmine, skeemide arendamine ja inimeste piiriülest liikumist arvestava
sotskindlustussüsteemi kujundamine
Kulud -1 970 062 679 -1 904 964 000 -1 904 721 727
Mitterahalised kulud -7 158 -2 000 -2 000
Tegevus 1.1.1. Sotsiaalkindlustuspoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -887 480 -1 037 000 -1 031 883
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Pensionide, toetuste ja hüvitiste väljamaksmine
Kulud -1 967 905 788 -1 902 228 000 -1 902 196 962
Mitterahalised kulud -7 158 -2 000 -2 000
Tegevus 1.1.3. Muu materiaalse abi andmine inimestele
Kulud -1 269 411 -1 699 000 -1 492 883
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevuse 1.1.2. Pensionide, toetuste ja hüvitiste väljamaksmise täitmises kajastub
eripensionide pensionieraldiste arvestuslik kulu summas -17 724 719 eurot ning intressikulu
diskonteeritud pikaajalistelt kohustustelt -47 689 885 eurot, aga eelarves ei kajastu, sest seda ei
planeerita.
1.2. Hoolekandeprogramm
Hoolekandeprogrammi eesmärk on efektiivse õiguskaitse ja kõrvalabiga parandada inimeste
võimalusi iseseisvalt toime tulla, kogukonnas elada ja ühiskonnas osaleda. Programm
keskendub inimeste iseseisva toimetuleku tagamiseks kvaliteetsete hoolekandeteenuste
pakkumisele. Lisaks käsitletakse programmis ohvriabi valdkonda ja sellega seotud teenuseid
ning võrdse kohtlemise valdkonda ja sellega seotud teenuseid.
Hoolekandeprogrammi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium,
Sotsiaalkindlustusamet, Astangu Kutserehabilitatsiooni Keskus, Tervise ja Heaolu
8
Infosüsteemide Keskus ja Tervise Arengu Instituut. Programm on üks heaolu arengukava
2016–2023 elluviimise ja eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
1.2.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Kodust iseseisvat toimetulekut toetavate avahooldusteenuste ehk mitteinstitutsionaalsete
teenuste ja ööpäevaringse institutsionaalse hooldusteenuse saajate suhtarv ei ole liikunud
soovitud suunas. Suhtarv on prognoositud kasvu asemel vähenenud. Selle põhjuseks on ühelt
poolt ööpäevaringset üldhooldusteenust saavate eakate ja puudega inimeste arvu kasv, teiselt
poolt aga see, et kohaliku omavalitsuse osutatavate toetavate teenuste saajate arv ei ole
kasvanud prognoositud tempos. Samuti tuleb arvestada, et prognoositud sihttasemeid on
2019. aasta detsembrikuu seisuga korrigeeritud. Uued sihttasemed ei ole varasematega
võrreldavad, kuna rehabilitatsioonisüsteemi korrastamise käigus teenusesaajate arv
prognoositud suurenemise asemel vähenes. Uute sihttasemete arvutamisel on sellega
arvestatud.
2019. aastal jätkas Sotsiaalministeerium pikaajalise hoolduse korralduse ja erivajadusega
inimeste poliitika ajakohastamist. 6. juunil arutas valitsuskabinet pikaajalise hoolduse
korralduse ja erivajadusega inimeste poliitika nüüdisajastamise põhimõtteid, eesmärke ja
rahastusettepanekuid. Süsteemi nüüdisajastamisega plaanitakse arendada edasi kodus
elamist toetavaid hoolekandeteenuseid, pakkuda omastehooldajatele senisest enam tuge ja
vaadata üle omavalitsuste sotsiaalkaitse rahastus, sealhulgas inimeste omaosalus
sotsiaalteenuste eest tasumisel. Pikaajalise hoolduse teenuste korraldamise ja rahastamisega
seonduvat arutelu jätkatakse 2020. aasta alguses valitsuskabineti nõupidamisel. Valikus on
kolm võimalikku teenuste korraldusmudelit: kohaliku omavalitsuse ja riigi partnerlusel
põhinev mudel, hoolduskindlustussüsteemil põhinev mudel või riiklik pikaajalise hoolduse
korraldusmudel.
Sotsiaalministeerium jätkab hooldust vajavatele keerulisematele sihtrühmadele (nt
dementsusega inimesed, autismispektrihäirega inimesed) pakutavate teenuste ja
hooldekodukohtade arendamist ja ajakohastamist. Detsembris allkirjastas sotsiaalminister
projekti „Innovaatiline eakate kodu keerulise hooldusvajadusega eakatele“ raames SA
Koeru Hooldekeskusega ühiste kavatsuste protokolli. SA Koeru Hooldekeskuse ruumidesse
on plaanis luua innovaatiline dementsetele sobilik arenduskeskus, mis kannab edaspidi
valdkonnas teenuste arendamise ja katsetamise rolli. Selleks luuakse koolitus- , õppe- ja
praktikabaas, mis täiendab praegust hoolekande õpet uute lahenduste katsetamise ja
juurutamisega. Suur roll hakkab selles olema ka abitehnoloogiatel nagu kukkumisandurid,
GPSsüsteemid turvaliseks liikumiseks ning robotid hooldajate igapäevatöö lihtsustamiseks.
Valitsuse jaoks on oluline suurendada kodus pakutavate sotsiaalteenuste (sh
hooldusteenuste) mahtu ja valikut ning parandada kvaliteeti. Juulis allkirjastas
sotsiaalminister meetme „Tööturul osalemist toetavad hoolekandeteenused“toetuse andmise
tingimused.Selle raames avati Ida-Virumaal sotsiaalvaldkonna spetsialistidele mõeldud
mentorlusprogramm, mille eesmärk on aidata kaasa sotsiaalteenuste loomisele, arendamisele
ja pakkumisele Ida-Virumaal. Kohalikke omavalitsusi toetatakse vajalike sotsiaalteenuste
väljatöötamisel ning avatud taotlusvoorude raames saavad IdaVirumaa kohalikud
omavalitsused kasutada lisaraha sotsiaalteenuste käivitamiseks ning teenuste kvaliteedi ja
kättesaadavuse parandamiseks.
2019. aastal alustas Sotsiaalministeerium olulist õiguslikku muudatust kuriteoohvrite
olukorra parandamiseks ohvriabi seaduse muutmise kaudu. Alustati kitsaskohtade analüüsi
9
ja arutelusid seotud osapooltega ning seaduse muutmise väljatöötamiskavatsuse koostamist.
Töö jätkub 2020. aastal. Väljatöötamiskavatsuses analüüsitakse praktikas tekkinud
probleeme järgmistel teemadel: psühholoogiline abi, kuriteoohvrite hüvitised (sh ohvriabi
fond), lepitusteenus, üldine ohvriabiteenus, kirjeldamata ohvriabiteenused, seaduse
struktuur ja arusaadavus. Ohvriabi seaduse muutmise eesmärk on tagada kõikidele
Sotsiaalkindlustusameti korraldatavatele ohvriabiteenustele selge õiguslik alus, parandada
psühholoogilise abi kättesaadavust ja kuriteoohvrite hüvitise kättesaadavust.
2019. aasta juunis kinnitas Vabariigi Valitsus lähisuhtevägivalla ennetamise tegevuskava
aastateks 2019–2023, mis keskendub viiele eesmärgile: lähisuhtevägivalla all kannatanud
on kaitstud ja toetatud, vägivalda kasutanud inimesed võtavad vastutuse oma teo eest,
spetsialistid on teadlikud ja professionaalsed, spetsialistel on piisavad töövahendid, toimub
regulaarne valdkonna seire.
2019. aastal korraldati lähisuhtevägivalla teabepäev „Asutuste tõhusam koostöö
lähisuhtevägivalla juhtumite lahendamisel“ 14 maakonnas. Teabepäevadel tutvustati
2018. aastal Pärnus ellu viidud lähisuhtevägivalla katseprojekti käigus ilmnenud
kitsaskohti, arutleti võimalusi teha parimat koostööd, tutvustati osapoolte rolle
lähisuhtevägivalla tõkestamisel ja ennetamisel.
Raskes lähisuhtevägivallas kannatanute vajaduste ja riskide hindamiseks ning neile tõhusa
kaitse korraldamiseks käivitati MARAC võrgustikud üle Eesti. MARAC võrgustikutöö
eesmärk on tuvastada suure riskiga lähisuhtevägivalla ohvrid ning kindlustada nende kaitse
mitme asutuse (nt politsei, ohvriabi, prokuratuur, KOV jne) spetsialistide koostöös.
2019. aastal abistasid MARAC meeskonnad 168 uut lähisuhtevägivalla all kannatanut ja
631 nendega seotud pereliiget.
Analüüsid on näidanud, et kohene emotsionaalne tugi ja abivõimaluste selgitamine
kannatanutele vahetult pärast vägivalla toimumist suurendab abi vastuvõtmise tõenäosust
ja võimalust lahkuda vägivaldsest suhtest. 2019. aastal käivitati ohvriabi kriisitelefon
116 006, mis on helistajatele kättesaadav ööpäev läbi ja tasuta.
Aastatel 2019–2022 arendatakse ohvriabi juurde võimekus4 korraldada psühhosotsiaalset
kriisiabi hädaolukordades ning suure kannatanute arvu või laia mõjuga sündmuste korral.
2019. aastal koostati psühhosotsiaalse kriisiabi koordineerimise ja abi osutamise plaan ehk
ohvriabi hädaolukorra lahendamise plaan, milles on sätestatud tegevused ja vastutus
psühhosotsiaalse kriisiabi osutamisel.
Politsei- ja Piirivalveameti, Tööinspektsiooni, Maksu- ja Tolliameti ja ohvriabi
spetsialistidele korraldati inimkaubanduse tõkestamise koolitused ohvri parema
tuvastamise ja õigeaegse abistamise tagamiseks, samuti arendati koostöös
Sotsiaalkindlustusametiga teenused inimkaubanduse ohvri vajadustele vastavateks.
2019. aastal sai valmis inimkaubanduse ohvri teenust saama suunamise juhis, mis valmis
seotud asutuste koostöös. Selge juhise eesmärk on tagada kõikide inimkaubanduse ohvrite
kiire suunamine Sotsiaalkindlustusameti inimkaubanduse ohvritele mõeldud teenuseid
saama5.
4 Lähtume rahvusvahelistest juhistest, nt WHO „Psühholoogiline esmaabi: juhised abistajatele“ (2011) ja TENTS
„Juhised psühhosotsiaalse abi osutamiseks pärast katastroofe ja suurõnnetusi“ (2008).
5 Ülevaade juhise eesmärkidest, sihtrühmadest ja laiemalt inimkaubanduse teemal toimunust 2019. aastal vt
Sotsiaaltöö ajakirjast https://www.tai.ee/images/ST4_2019_44kuni49.pdf
10
2019. aasta suvel kuulutas Sotsiaalministeerium välja hanke võrdse kohtlemise
teavituskampaania tegemiseks, mis viidi ellu 2020. aasta jaanuaris ja veebruaris.
Kampaania eesmärk oli murda vähemusgruppidega seotud stereotüüpe ja eelarvamusi,
edendada mõistmist ja solidaarsust erinevate sotsiaalsete rühmade vahel ning vähendada
diskrimineerimist hea eeskuju näitamise kaudu.
Mitmekesisuse edendamine on olnud üks prioriteete võrdse kohtlemise valdkonnas juba
mõned aastad ning Sotsiaalministeerium on hankekonkursi kaudu toetanud rahaliselt Eesti
Inimõiguste Keskust (EIK), kes on mitmekesise töökoha eestvedaja Eestis.
Mitmekesise töökoha märgise mudel loodi 2016. aastal ning kuni 2018. aasta mai
keskpaigani oli hanke korras määratud mudeli rakendamistegevusi tegema SA Eesti
Inimõiguste Keskus. 2019. aasta kevadel korraldas Sotsiaalministeerium märgise
rakendamise tegevuste jätkamiseks uue hanke, mille võitis taaskord EIK. Märgise mudeli
rakendamistegevuste hulka kuuluvad: koolitused/konsultatsioonid märgist saada
soovivatele ettevõtjatele; mitmekesisuse plaanide koostamine koostöös märgist taotlevate
tööandjatega; märgist taotlevate/taotlenud tööandjate võrgustiku tegevuste korraldamine
kogemuste vahetamiseks; turundus- ja kommunikatsioonitegevused; elektroonilise
infoplatvormi pidamine.
Märgisega liitunud ettevõtted võtavad eesmärgi tegeleda oma organisatsioonis sihipäraselt
ja läbimõeldult mitmekesisuse edendamisega. Seega ei tähenda märgisega liitumine üksnes
seda, et mitmekesisust sõnades väärtustatakse, vaid organisatsioonides töötatakse välja
mitmekesisuse edendamise plaanid ning neid viiakse ellu.
Mitmekesisusele pööratakse tähelepanu ka mitmekesisuse päeva raames, mida tähistatakse
igal aastal aprillis, ka 2019. aasta kevadel. Lisaks on võimalik juba aastast 2012 liituda
mitmekesisuse kokkuleppega. See on vabatahtlik kokkulepe, millega liitudes kinnitab
ettevõte, vabaühendus või avaliku sektori organisatsioon, et austab inimeste mitmekesisust
ning väärtustab võrdse kohtlemise põhimõtet nii oma töötajate, partnerite kui klientide seas.
Kokkuleppega on 2019. aasta seisuga liitunud 110 organisatsiooni või ettevõtet.
Olulisim õiguslik muudatus puudega inimeste olukorra parandamiseks on õiguskantsleri
seaduse muutmine, mistõttu on õiguskantsleril alates 1. jaanuarist 2019 puuetega inimeste
konventsiooni üle järelevalve õigus. Samuti teeb Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve
Amet alates 1. jaanuarist 2019 ehitiste suhtes kehtivat järelevalvet puudega inimeste
erivajadustest tulenevate nõuete täitmise üle (kehtiv alates 03.06.2018).
2019. aasta sügisel korraldas Sotsiaalministeerium koostöös Põhjamaade Ministrite
Nõukogu esindusega Eestis kaks vihakõneteemalist seminari, mille sihtrühmaks olid
ajakirjanikud ja ametnikud. Seminar käsitles seda, kuidas vihakõne ära tunda, kuidas
reageerida ning kuidas ise mitte vihakõne edasi kanda ega võimendada.
2019. aasta kevadel sõlmisid Sotsiaalministeerium ja MTÜ Ligipääsetavuse Foorum
lepingu, et analüüsida Eesti olulisimate ühistranspordi sõlmpunktide ja peatuste
ligipääsetavust erivajadusega inimestele. Analüüsi tulemusel selgub, kui suur osa
sõlmpunktidest ja peatustest vajab kohandusi ning mis on selle maksumus. Kohalike
omavalitsuste korraldatava sotsiaaltransporditeenuse sidumiseks tavatranspordiga on vaja
muuta ühistransport ja selle tehiskeskkond ligipääsetavaks. Selleks on vaja analüüsida
praegust olukorda ja vajadusi. Sõlmpunktide analüüsi raport esitatakse ministeeriumile
2020. aasta veebruari lõpus.
Sotsiaalministeerium tellis koostöös Riigikantseleiga 2019. aastal uuringu eesmärgiga
selgitada välja laste vaatenurgast olulisemad ligipääsetavuse probleemid, mida nad
kohtavad oma igapäevastes toimingutes ja liikumisteedel ning kaupade ja teenuste
11
tarbimisel. Uuring toetab 2019. aasta septembris Vabariigi Valitsuse poolt loodud
ligipääsetavuse rakkerühma tööd ja annab alusandmed rakkerühma väljatöötatavate
poliitikameetmete jaoks. Uuringu tulemused saabuvad 2020. aasta alguses.
Ligipääsetavusele aitab tähelepanu juhtida ka iga-aastane ligipääsetavuse päeva tähistamine
maikuus.
Võrdse kohtlemise edendamiseks parema huvikaitse kaudu on tulevateks aastateks tehtud
strateegilise partnerluse kokkulepped võrdse kohtlemise edendamisega tegelevate
huvikaitse esindusorganisatsioonidega. Need organisatsioonid aitavad huvikaitse
edendamisega ning sihtrühmade nõustamise, toetamise ja võimestamisega täita praeguseid
vähesest teadlikkusest ja mittetäielikust õiguskaitseruumist tulenevaid lünki. Koostöö
strateegiliste partneritega on olnud tõhus ja hea. Uuest aastast makstakse keskmise puudega
lapsele toetust 138 eurot, raske puudega lapsele 161 eurot ja sügava puudega lapsele
241 eurot. Puudega laste toetusteks on selle aasta eelarves ette nähtud 22,3 miljonit eurot
ehk enam kui 9 miljoni euro võrra rohkem kui möödunud aastal. Eestis elab ligi
13 000 puudega last.
Hooldekodudele hakkas kehtima tegevusloa nõue. 1. jaanuarist kehtib üldhooldekodudele
tegevusloa nõue, mille eesmärk on tagada inimestele kvaliteetsem üldhooldusteenus.
Tegevusluba omavad hooldekodud peavad tagama, et nii hooldekodu keskkond kui seal
töötavate inimeste pädevus vastaksid parimal moel teenusesaajate vajadustele. Tegevuslube
väljastab Sotsiaalkindlustusamet, kes on 3. jaanuari seisuga väljastanud
tegevusloa 150 hooldekodule üle Eesti.
Ohvriabiteenuste rahastamine suureneb. Sotsiaalkindlustusameti ohvriabiteenuste
kättesaadavuse suurendamisse suunatakse tuleval aastal 100 000 eurot lisaraha. Kokku
rahastab riik ohvriabi, vägivallaennetuse ja naiste tugikeskuste teenuseid aastas 2,5 miljoni
euroga. Õigus ohvriabile on kõigil inimestel, kes on langenud hooletuse või halva
kohtlemise, füüsilise, vaimse või seksuaalse vägivalla ohvriks. Ohvriabi saab iga inimene,
kellele on põhjustatud kannatusi või tekitatud kahju, sõltumata sellest, kas kahju tekitaja on
tulnud avalikuks ja kas tema vastu on algatatud kriminaalasi. Ohvriabi nõustamine on soovi
korral anonüümne.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus(aasta)
2019 siht 2020
siht
2021
siht
2022 siht
Kodust iseseisvat toimetulekut toetavate
avahooldusteenuste ehk
mitteinstitutsionaalsete teenuste ja
ööpäevaringse institutsionaalse
hooldusteenuse saajate suhtarv
1,1 (2018) 1,7 1,8 1,9 2,0
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -66 636 218 -95 527 000 -74 569 467
sh välistoetused ja kaasrahastus -9 292 100 -30 506 000 -11 116 729
Investeeringud -307172 -539 000 -414 790
sh välistoetused ja kaasrahastus -38 400 -539 000 -138 580
Mitterahalised kulud -78 823 0 0
12
1.2.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Iseseisvat toimetulekut toetavate teenuste ja oopaevaringse institutsionaalse erihooldusteenuse
täidetud teenusekohtade suhtarv on kasvanud prognoositust enam. Toetavate
erihoolekandeteenuste saajate arv on kasvanud kiiremas tempos ning ööpäevaringsete
erihoolekandeteenuste saajate arv on vähenenud.
Enam kui 30 inimesega teenuseuksuses elavate oopaevaringset erihooldusteenust saavate
psüühilise erivajadusega inimeste osakaal öopaevaringse erihooldusteenuse saajatest on
vähenenud prognoositust veidi aeglasemas tempos.
KOV-i korraldatavaid toetavaid teenuseid ja ööpäevaringset hooldusteenust saavate inimeste
suhtarv on prognoositud kasvu asemel vähenenud. Põhjuseks on siin samuti ööpäevaringse
üldhooldusteenuse saajate arvu kasv ning kohaliku omavalitsuse osutatavate toetavate teenuste
saajate arv ei ole kasvanud prognoositud tempos.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020
siht
2021
siht
2022 siht
Meede 1.1. Iseseisvat toimetulekut toetavate ja kvaliteetsete sotsiaalteenuste ning hooldusvõimaluste
tagamine
Iseseisvat toimetulekut toetavaid teenuseid
ja oopaevaringset institutsionaalset
hooldusteenust saavate eakate suhtarv
0,75 (2018) 1,18 1,23 1,26 1,30
Iseseisvat toimetulekut toetavate teenuste ja
oopaevaringset institutsionaalset
hooldusteenust saavate tooealiste puudega
inimeste suhtarv
1,9 (2018) 3,9 4,1 4,2 4,4
Tegevus 1.1.1. Hoolekandepoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Hoolekandepoliitika on kujundatud ja
elluviimine korraldatud
Jah (2018) Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.2. Sotsiaalhoolekandeteenuste osutamine ja arendamine
Iseseisvat toimetulekut toetavate teenuste ja
oopaevaringse institutsionaalse
erihooldusteenuse täidetud teenuskohtade
suhtarv
2,1 (2018) 2,1 2,5 3,1 3,7
Enam kui 30 inimesega teenuseuksuses
elavate oopaevaringset erihooldusteenust
saavate psüühilise erivajadusega inimeste
osakaal öopaevaringse erihooldusteenuse
saajatest
54% (2018) 45% 40% 36% 34%
KOV korraldatavaid toetavaid ja
ööpäevaringset hooldusteenust saavate
inimeste suhtarv
0,6 (2018) 0,9 0,9 1 1
Koostöös Sotsiaalkindlustusameti ja Eesti
Töötukassaga üle Eesti programmipõhiselt
13
osutatud rehabilitatsiooniteenustes
osalenud klientide osakaal
Tegevus 1.2.1. Ohvriabipoliitika kujundamine
Välja on töötatud ja ellu on rakendatud
poliitikad, mis toetavad ohvritele kvaliteetse
abi osutamist
Jah (2018) Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.2.2. Ohvritele ja vägivallatsejatele suunatud teenuste osutamine ja ohvritele hüvitiste tagamine
Klientide rahulolu ohvriabi- ja
lepitusteenustega
Ohvriabi
88% (2019)
Lepitusteenus
100% (2019)
> 85% > 85% > 85% > 85%
Meede 1.3. Võrdse kohtlemise edendamine, võrdsete võimaluste tagamine ja läbipääsetavuse suurendamine
Inimeste osakaal, kes tunnetavad, et Eesti
ühiskond on vähemusgruppide suhtes salliv
Tegevus 1.3.1. Võrdse kohtlemise edendamine ja võrdsete võimaluste tagamine
Mitmekesise töökoha märgise saanud
organisatsioonide arv
17 (2018) suureneb suureneb suureneb suureneb
Inimeste osakaal, kes tunneksid end
mugavalt töötades koos inimesega, kes
kuulub seksuaalvähemuste hulka
Inimeste osakaal, keda häiriks, kui kõrgel
poliitilisel ametikohal on inimene, kes
kuulub seksuaalvähemuste hulka
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt
kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Iseseisvat toimetulekut toetavate ja kvaliteetsete sotsiaalteenuste ning vajadustele vastavate
hooldusvõimaluste tagamine
Kulud -62 597 812 -90 992 000 -70 207 832
Mitterahalised kulud -76 196 0 0
Tegevus 1.1.1. Hoolekandepoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -7 017 828 -7 315 000 -9 793 855
Mitterahalised kulud -64 735 0 0
Tegevus 1.1.2. Sotsiaalhoolekande teenuste osutamine ja arendamine
Kulud -55 579 985 -83 677 000 -60 413 977
Mitterahalised kulud -11 461 0 0
Meede 1.2. Ohvritele suunatud abi osutamine
Kulud -3 704 289 -3 760 000 -3 935 929
Mitterahalised kulud -2 627 0 0
Tegevus 1.2.1. Ohvriabipoliitika kujundamine
Kulud -252 487 -496 000 -360 809
Mitterahalised kulud -79 0 0
Tegevus 1.2.2. Ohvritele ja vägivallatsejatele suunatud teenuste osutamine ja ohvritele hüvitise tagamine
Kulud -3 451 803 -3 264 000 -3 575 120
14
Mitterahalised kulud -2 548 0 0
Meede 1.3. Võrdse kohtlemise edendamine, võrdsete võimaluste tagamine ja ligipääsetavuse suurendamine
Kulud -334 116 -775 000 -425 705
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.3.1. Võrdse kohtlemise edendamine ja võrdsete võimaluste tagamine
Kulud -334 116 -775 000 -425 705
Mitterahalised kulud 0 0 0
1.3. Soolise võrdõiguslikkuse programm
Soolise võrdõiguslikkuse programmi eesmärk on tagada naistele ja meestele kõigis
ühiskonnaelu valdkondades võrdsed õigused, kohustused, võimalused ja vastutus. Programmi
raames keskendutakse soolise võrdõiguslikkuse edendamise erimeetmetele, mis hõlmavad muu
hulgas ka soolõime rakendamist toetavaid tegevusi.
Soolise võrdõiguslikkuse programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium ja
Soolise võrdõiguslikkuse ja võrdse kohtlemise voliniku kantselei. Programm on üks heaolu
arengukava 2016–2023 elluviimise ja eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
1.3.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
2019. aastal avaldatud Euroopa Soolise Võrdõiguslikkuse Instituudi (EIGE) viimase raporti
kohaselt parandas Eesti soolise võrdõiguslikkuse indeksi puhul tulemust võrreldes
2015. aasta andmetega 3,1 punkti ja võrreldes 2005. aasta andmetega 7,6 punkti võrra ning
ületas ka 2017. aastaks soolise võrdõiguslikkuse programmi raames prognoositud sihttaset
(sihttase 2017. aastaks oli 58,35, tegelik tulemus 59,8 punkti). Selle tulemusega liikus Eesti
soolise võrdõiguslikkuse suunal tunduvalt kiiremini kui 28 liikmesriiki keskmiselt,
parandades EL-i riikide võrdluses indeksis tulemust kolm kohta ning edastades esimest
korda ka teisi Baltimaid. Samas jääb Eesti tulemus 59,8 punkti 100-st jätkuvalt tunduvalt
alla liikmesriikide keskmisele tulemusele (67,4 punkti), mis näitab et Eesti on endiselt
kaugel sooliselt tasakaalustatud ühiskonnast.
Matemaatika, teaduse ja tehnoloogia eriala lõpetanud naiste arv tuhande 20–29-aastase
naise kohta on viimase viie aasta jooksul püsinud üsna stabiilsena 13 juures, mis näitab, et
noorte naiste haridusvalikud sellel perioodil märkimisväärselt muutunud pole. See
omakorda näitab veelkord selgelt, et iganenud sooliste stereotüüpide mõju ühiskonnale on
visa kaduma. Ühest küljest on see hoiakute muutumist eeldavate ühiskondlike muudatuste
puhul tavapärane. Teisest küljest näitab see, et olukorra muutumiseks on vajalik ellu viia
järjepidevaid ja laiema ulatusega tõhusamaid meetmeid, mis eeldavad muu hulgas enam
ressursse.
Järgmise soolise võrdõiguslikkuse monitooringu küsitlus, millel põhinevad elanikkonna
hoiakuid näitavad programmi indikaatorid, on planeeritud teha 2021. aastal ning siis on
võimalik hinnata muutust võrreldes 2016. aasta tulemustega.
Seoses Riigikogu valimiste ja XIII koosseisu volituste lõppemisega langes 2019. aasta
kevadel Riigikogu menetlusest välja Vabariigi Valitsuse poolt 2018. aasta septembris
algatatud soolise võrdõiguslikkuse seaduse muutmise seaduse eelnõu, mille eesmärk oli
15
tõhustada soolise võrdõiguslikkuse edendamise kohustuse täitmist organisatsioonides, sh
kehtestada riiklik ja haldusjärelevalve naiste ja meeste võrdväärse töö eest makstava palga
võrdsuse põhimõtte üle avalikus sektoris ja aidata seeläbi kaasa soolise palgalõhe
vähendamisele Eestis. Riigikogu valimiste järel ametisse astunud Vabariigi Valitsus ei ole
seni veel otsustanud eelnõu uuesti esitada.
Soolise palgalõhe selgitamata osa analüüsimiseks tehakse 2019–2021
Sotsiaalministeeriumi initsiatiivil Tallinna Ülikooli teadlaste eestvedamisel koostöös
Tallinna Tehnikaülikooli andmeteadlaste ja Statistikaametiga põhjalik uuring. Uuringu
eesmärk on parandada teadmisi palgalõhe kujunemisest, vähendades selle seni selgitamata
osa ja töötada teaduspõhiselt välja vahendid ja potentsiaalsed lahendused palgalõhe
vähendamiseks. Uuringu esimesed tulemused näitavad, et erinevate andmestike
ühendamise tulemusel on võimalik selgitada varasemast oluliselt suuremat osa palgalõhest
– senise 15% asemel 40%. Samuti selgus, et madalamates sissetulekukvintiilides on
palgalõhe suurelt jaolt selgitatav, kuid mida kõrgemad on sissetulekud, seda suurem on
palgalõhe selgitamata osa. Uuringut rahastab Euroopa Regionaalarengu Fond Eesti
Teadusagentuuri ja Sotsiaalministeeriumi tellimusel programmi RITA raames. Uuringu
tulemused võimaldavad heaolu arengukava 2016–2023 teise üldeesmärgi üheks mõõdikuks
oleva soolise palgalõhe vähendamise meetmeid paremini sihitada ja ressursse seeläbi
tõhusamalt kasutada.
Soostereotüüpsete hoiakute ja soolise segregatsiooni vähendamiseks tehakse
Sotsiaalministeeriumi tellimusel 2019. aastal 18-kuuline rakenduslik uuring, mille eesmärk
on töötada välja ja katsetada nügimismeetodeid, et suurendada tüdrukute ja naiste osakaalu
IKT-erialadel hariduses ja tööturul.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020
siht
2021
siht
2022 siht
Matemaatika, teaduse ja tehnoloogia eriala
lõpetanud naiste arv tuhande 20–29-aastase
naise kohta
13,2
(2017/2018. õa)
13,5 13,9 14,2 14,5
Nende elanike osakaal, kes peavad soolist
palgalõhet pigem suureks või väga suureks
probleemiks
64%
(2016)
- 74%
Soolise võrdõiguslikkuse indeks 59,8 (2017) 60 61,7
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt
kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -1 235 107 -2 036 000 -1 724 563
sh välistoetused ja kaasrahastus -576 937 -871 000 -1 026 233
Investeeringud 0 0 0
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 0 0
Mitterahalised kulud 0 0 0
16
1.3.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Ühtekuuluvuspoliitika fondide võrdõiguslikkuse kompetentsikeskuse peamised tegevused
2019. aastal olid järgmised: nõustati rakendusasutusi ja -üksusi ning toetuse taotlejaid võrdsete
võimaluste läbiva teemaga arvestamises, sh anti sisend ettevõtlustoetuste vahehindamise
lähteülesande tehnilise kirjelduse ja hindamisküsimuste koostamisel; esitati eelnõude
kooskõlastamise protsessis toetuse andmise tingimuste kohta ettepanekuid ja soovitusi; osaleti
avatud taotlusvoorude infopäevadel; avaldati digiväljaanne „Euroopa 2020 ja võrdsed
võimalused“, mis hõlmab soo, vanuse ja rahvuse järgi esitatud võrdlevat statistikat (graafikuid)
töö, hariduse, tervise jt valdkondade kohta ajavahemikus 2014–2020, võttes arvesse Euroopa
2020 ja Eesti 2020 eesmärke. Ühtekuuluvuspoliitika fondide võrdõiguslikkuse
kompetentsikeskuse tegevusi ja tulemusi tutvustati oktoobris Helsingis Soome eesistumise
raames toimunud kõrgetasemelisel konverentsil „Europe for Gender Equality? Taking Stock –
Taking Action“.
Võim oli soolise võrdõiguslikkuse indeksi alavaldkond, mis oma 2017. aasta andmetel
põhineva tulemusega (34,6 punkti) võrreldes 2015. aasta tulemusega kõige enam edenes
(+6,4 punkti) ning ületas seatud sihttaset (sihttase aastaks 2017 oli 31,4). Peamiselt on võimu
valdkonna indeks Eestis paranenud eelkõige tänu selle poliitilise võimu ja sotsiaalse võimu
alamvaldkondadele. Samas on võimu valdkonna puhul (ja EL-is keskmiselt) jätkuvalt tegemist
indeksi kõige problemaatilisema valdkonnaga ehk valdkondade võrdluses on siin kõige
kehvemad tulemused (Eestis 34,6 punkti ja EL-is keskmiselt 51,9 punkti), seega on vaatamata
edusammudele lähiaastateks arenguruumi.
Võrreldes varasema tulemusega leidis Eestis punktiskoori suurenemine aset ka rahaasjade
(+2,7 punkti) valdkonnas, ületades samuti 2017. aastaks seatud sihttaset (67,1). Siin on suuresti
põhjuseks naiste sissetulekute suurenemine.
Märkimisväärseid erinevusi ei leidnud aset töövaldkonnas (-0,6 punkti), mis tähendab ka, et
2017. aastaks oodatud sihttaset ei saavutatud (sihttase 2017. aastaks oli 72,6, kuid tegelik
tulemus 71,5). Töövaldkonnas pärsib Eesti edasiminekut tööturu sooline segregatsioon. Näiteks
toob EIGE 2019. aasta raport Eesti kohta välja, et kui hariduse, tervishoiu ja sotsiaaltöö
valdkonnas töötab naistest 25%, siis meestest vaid 4%. Samas töötab insenerialadel,
loodusteaduste, tehnoloogia ja matemaatikaga seotud valdkondades meestest 40% ja naistest
vaid 10%.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019
siht
2020
siht
2021 siht 2022 siht
Meede 1.1. Meeste ja naiste võrdse majandusliku sõltumatuse toetamine ning soolise tasakaalu
suurendamine kõigil otsustus- ja juhtimistasanditel
Soolise võrdõiguslikkuse indeksi alavaldkond
„raha”
69,4 (2017) 67,5 67,9
Soolise võrdõiguslikkuse indeksi alavaldkond
„töö”
71,5 (2017) 73 73,5
Soolise võrdõiguslikkuse indeksi alavaldkond
„võim”
34,6 (2017) 34,6 37,7
17
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Soolise võrdõiguslikkuse edendamine
Kulud -1 235 107 -2 036 000 -1 724 563
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.1. Soolise võrdõiguslikkuse poliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -227 656 -1 139 000 -430 231
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Soolise võrdõiguslikkuse ja võrdse kohtlemise voliniku institutsioon
Kulud -1 007 451 -897 000 -1 294 333
Mitterahalised kulud 0 0 0
1.4. Sotsiaalministeeriumi valitsemisala tegevuste elluviimise programm
Tegevus 1.1.1. Soolise võrdõiguslikkuse poliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Soolise võrdõiguslikkuse poliitika on
kujundatud ja elluviimine korraldatud
Jah (2018) Jah Jah Jah Jah
Nende naiste ja meeste
osakaal, kelle arvates peaks
mees olema pere peamine
toitja, naine peamine koduste
tööde eest vastutaja
Mees pere
peamine
toitja
46%
(2016)
- 40%
Naine
peamine
koduste tööde
eest vastutaja
28%
(2016)
- 24%
Nende 15–19-aastaste naiste
ja meeste osakaal, kelle
arvates mehed saavad
hooldamisega seotud
töökohtadel sama hästi
hakkama kui naised ning
naised saavad tehnilisi oskusi
nõudvatel töökohtadel sama
hästi hakkama kui mehed
Mehed
saavad
hooldamisega
seotud
töökohtadel
sama hästi
hakkama kui
naised
66%
(2016)
- 74%
Naised
saavad
tehnilisi
oskusi
nõudvatel
töökohtadel
sama hästi
hakkama kui
mehed
58%
(2016)
- 67%
Tegevus 1.1.2. Soolise võrdõiguslikkuse ja võrdse kohtlemise voliniku institutsioon
Elanike osakaal, kes pöörduksid ebavõrdse
kohtlemise kogemise korral
võrdõigusvoliniku poole
28%
(2016)
- 44%
18
Sotsiaalministeeriumi valitsemisala tegevuste elluviimise programm toetab
tulemusvaldkondade tervis, sotsiaalne kaitse, tööturg, perepoliitika ja siseturvalisus
programmide elluviimist Sotsiaalministeeriumi valitsemisala puudutavas osas ja panustab
otseselt nende tulemuste saavutamisse.
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -8 942 335 -8 625 000 -9 533 081
sh välistoetused ja kaasrahastus -68 349 -21 000 -74 248
Investeeringud -7 243 599 -4 051 000 -14 694 128
sh välistoetused ja kaasrahastus -803 754 -43 000 -1 393 414
Mitterahalised kulud -1 779 756 -2 086 000 -2 086 000
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Sisuprogramme toetavad teenused
Kulud -8 942 335 -8 625 000 -9 533 081
Mitterahalised kulud -1 779 756 -2 086 000 -2 086 000
Tegevus 1.1.1. Info- ja kommunikatsioonitehnoloogia teenuste osutamine
Kulud -8 942 335 -8 625 000 -9 533 081
Mitterahalised kulud -1 779 756 -2 086 000 -2 086 000
2. Ülevaade tööturu tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve
täitmisest
Alates 2011. aastast on tööturul toimunud positiivsed muutused. Hõivatute arv ja hõivemäär on
järjepidevalt suurenenud, seda nii meeste kui naiste hulgas. Tööhõive määr saavutas
2020. aastaks seatud eesmärgi 76% juba 2015. aastal ning ületas 2019. aasta III ja IV kvartalis
koguni 80% piiri. See tõstis ka aastakeskmise tööhõive määra 2019. aastal rekordiliselt kõrgele
– 79,9%-ni, mis ületab ka 2022. aastaks seatud sihttaseme. Võrreldes 2018. aastaga kasvas
hõivemäär 0,7 protsendipunkti. Tööga hõivatuid oli 2019. aastal kokku 671 300, mis on 6600
võrra rohkem kui eelneval aastal. Hõive pidevat suurenemist on soodustanud positiivne
majanduskasv, töövõimereform, positiivne rändesaldo, pensioniea tõus ja töötamise jätkamine
pensionieas. Seda näitab ka tööelu kestuse pikenemine. 2018. aastal prognoositi keskmiseks
tööelus osalemise pikkuseks 39 aastat, mis ületab 2020. aastaks seatud sihttaseme. Pikenenud
on nii meeste kui naiste tööelu kestus.
Indikaator Viimane
teadaolev
täitmine(aasta)
2019 siht 2020
siht
2021 siht 2022
siht
Tööhõive määr 20–64-aastaste seas
(mehed)
83,6% (2019) 78,4% 78,5% 82,9% 82,9%
Tööhõive määr 20–64-aastaste seas
(naised)
76,2% (2019) 73,1% 73,5% 75,8% 75,9%
Tööhõive määr 20–64-aastaste seas
(kokku)
79,9% (2019) 75,7% 76% 79,3% 79,4%
19
Tööelu kestus aastates (mehed) 39,7 (2018) 37,9 38 40 40,1
Tööelu kestus aastates (naised) 38,4 (2018) 36,9 37,1 38,1 38,2
Tööelu kestus aastates (kokku) 39,0 (2018) 37,4 37,5 39 39,1
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -8 942 335 -8 625 000 -9 533 081
sh välistoetused ja kaasrahastus -68 349 -21 000 -74 248
Investeeringud -7 243 599 -4 051 000 -14 694 128
sh välistoetused ja kaasrahastus -803 754 -43 000 -1 393 414
Mitterahalised kulud -1 779 756 -2 086 000 -2 086 000
2019. a algne eelarve on programmi eelarve, mis kinnitati aasta alguses, 2019. a lõplik eelarve
sisaldab 2019. a riigieelarve seaduse muudatusi, VV reservist ja RM sihtotstarbelisest reservist saadud
vahendeid, 2018. aastast ülekantud vahendeid, ministri käskkirjaga kinnitatud eelarve muudatusi ning
lisandunud välisvahendeid või muudest laekumistest eelarve suurendusi.
2.1. Tööturuprogramm
Programmi eesmärk on tööjõu nõudluse ja pakkumise vastavusega tagada kõrge tööhõive tase
ning kvaliteetsete töötingimustega toetada pikaajalist tööelus osalemist. Nende eesmärkide
saavutamiseks panustatakse tööturupoliitika kujundamisse ja elluviimisse, osutatakse
tööturuteenuseid, toetatakse tööturu riskirühmade (nt NEET-noorte, vähenenud töövõimega
inimeste) tööle ja haridusellu naasmist ning soodustatakse tööhõivevõime suurendamist.
Tööturuprogrammi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium, Astangu
Kutserehabilitatsiooni Keskus, Tervise ja Heaolu Infosüsteemide Keskus, Eesti Töötukassa,
Tööinspektsioon ja Riikliku Lepitaja Kantselei. Programm on üks heaolu arengukava 2016–
2023 elluviimise ja eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
2.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Tööjõus osalemise määr on Eestis kõrge ja pidevalt kasvanud alates 2013. aastast.
2019. aasta alguses tööjõus osalemine õppijate arvu suurenemise tõttu küll vähenes, kuid
järgnevates kvartalites hakkas uuesti kasvama, ületades III ja IV kvartalis koguni 79%.
Aastakeskmine tööjõus osalemise määr ulatus 78,6%-ni, mis oli 0,2 protsendipunkti võrra
madalam kui 2018. aastal, kuid ületas siiski järgnevateks aastateks seatud sihttasemed nii
meeste kui naiste hulgas.
Tööturupoliitika kujundamise valdkonnas analüüsiti 2019. aastal töötushüvitiste saamise
tingimuste asjakohasust, hüvitiste suurust ja saamise kestust ning seda, kuidas peaks
töötushüvitiste süsteem võtma arvesse majandustsüklite mõju töötusele. Valmis analüüs
„Töötuskindlustuse põhimõtete analüüs vaesuse ennetamiseks ja tööturul osalemise
toetamiseks“6, mille põhjal koostati tööturuteenuste ja -toetuste seaduse ning
töötuskindlustuse seaduse muutmise seaduse eelnõu väljatöötamiskavatsus. Selleks, et luua
tööturuvajadustele vastavad tööturumeetmed, valmis 2019. aastal mobiilsustoetuse
6 Laurimäe, Merilen; Piirits, Magnus; Koppel, Kaupo; Melesk, Kirsti; Masso, Märt, 2019. Töötuskindlustuse
põhimõtete analüüs vaesuse ennetamiseks ja tööturul osalemise toetamiseks. Poliitikauuringute Keskus Praxis
https://www.sm.ee/sites/default/files/tootushuvitis30.05.2019.pdf
20
tulemuslikkuse ja mõju analüüs7 ning töövõime toetamise skeemi loomise ja juurutamise
vahehindamine8. Tööturumeetmete pakkumise paremaks korralduseks alustati koostööd
OECD-ga. Ühtlasi viidi ellu töövõime hindamise metoodika arendustegevusi ning
töövõimereformist teadlikkust suurendavaid ja hoiakuid muutvaid
kommunikatsioonitegevusi.
Alates 2019. aasta algusest vastutab töötukassa karjääriteenuste osutamise ja arendamise
eest. Tulenevalt karjääriteenuste reformist kujundas töötukassa oma karjääriteenused ümber
ning integreeris varem Rajaleidja poolt noortele pakutud teenused olemasolevate
karjääriteenustega. 2019. aasta 1. jaanuarist pakub Eesti Töötukassa karjäärinõustamist
kõigile soovijatele, sealhulgas koolinoortele. Reformi tulemusena on töötukassa uuteks
klientideks 7–15-aastased noored, sh hariduslike erivajadustega noored ja lapsevanemad,
ning kasvab töötukassa poolt 7–26-aastastele noortele pakutud individuaalse
karjäärinõustamise maht. Koolinoorte karjäärinõustamisel on prioriteetseteks
sihtrühmadeks III kooliastmes, gümnaasiumis ja kutseõppes õppivad noored, NEET-
noored, vähenenud töövõimega noored ja hariduslike erivajadustega noored. Lisaks
pakutakse karjääriinfo vahendamise teenust kõigile soovijatele, sealhulgas noortele,
tööealistele ja vanaduspensioniealistele. Reformi tulemusena suurenes töötukassa
karjääriteenuste paketis õpilastele pakutavate tööturgu ja tööelu tutvustavate töötubade arv
ning hakati pakkuma ka individuaalset karjääriinfot. Töötukassasse loodi karjääriteenuste
metoodikakeskus, millel on keskne roll metoodiliste materjalide väljaarendamisel ja
kohandamisel, e-nõustamiskeskkonna arendamisel, teenuse kvaliteedi ja mõju seiramisel
ning karjäärispetsialistide väljaõpetamisel ja toetamisel kutse omandamiseks.
Tagamaks karjääriteenuste areng, mis lähtub rahvusvaheliselt tunnustatud
arengusuundadest ja uurimistulemustest ning arvestab klientide jooksva tagasisidega
teenuste kohta, luuakse töötukassasse karjääriteenuste metoodikakeskus.
Tööhõiveprogrammi muudatustega läksid paindlikumaks ettevõtluse toetamise teenuse
tingimused ja suurendati alustavatele ettevõtjatele teenuse raames hüvitatavate kulude
piirmäära (2068 eurolt 2500 euroni). Samuti lõpetati järgmiste teenuste osutamine:
tugiisikuga töötamise teenus pikaajalistele, sotsiaalsete erivajaduste või
sõltuvusprobleemidega töötutele ning individuaalse töölerakendamise teenus juhendamise
ja tugitegevuste vormis. Sarnase toe pakkumist sihtrühmadele jätkavad töötukassa
juhtumikorraldajad, kellel on selleks kogunenud piisavalt oskusi ja töötukassal on olemas
ka vajalik ressurss.
Töövõimereformi sihtrühmale suunatud tugiisikuga töötamise teenuse tingimused muudeti
paindlikumaks ning sihtrühma vajadustele paremini vastavaks. Täiendati
kogemusnõustamisteenuse osutamise viise. Täpsustati tööruumide ja -vahendite
kohandamise teenuse tingimusi.
Sotsiaalministeerium korraldab 2019–2020 koostöös Tartu Ülikooli ja Tallinna Tervishoiu
Kõrgkooliga uuringu, mille käigus analüüsitakse töötervishoiuteenuse korraldust Eestis ja
rahvusvahelist praktikat. Selle tulemusena töötatakse koostöös valdkonna ekspertide ning
töötajate, tööandjate, arstide ja õdede esindajatega välja neli võimalikku tervisekontrolli
7 Melesk, Kirsti; Koppel, Kaupo; Laurimäe, Merilen; Michelson, Aleksandr. 2019. Mobiilsustoetuse
tulemuslikkuse ja mõju hindamine. Uuringuaruanne. Tallinn: Poliitikauuringute Keskus Praxis.
https://www.sm.ee/sites/default/files/mobiilsustoetus-l6pparuanne.pdf 8 Masso, M., Nuiamäe, M., Michelson, A., Murasov, M., Melesk, K., Laurimäe, M., Kadarik, I. 2019. Töövõime
toetamise skeemi loomise ja juurutamise vahehindamine. Poliitikauuringute Keskus Praxis
https://www.sm.ee/sites/default/files/toovoime_toetamise_hindamine.pdf
21
tulevikustsenaariumit, millega pakutakse lahendusi tervisekontrolli korraldusega seotud
probleemidele. Analüüs valmib 2020. aasta teises kvartalis.
Tööinspektsioon võtab 2020. aastal kasutusele tööelu infosüsteemi (edaspidi TeIS).9 Sellest
saab Tööinspektsiooni peamine infosüsteem, mis võimaldab asutusel oma põhiülesandeid
täita, sealhulgas teha järelevalvet ja nõustada töösuhte osapooli. TeIS sisaldab ka
töökeskkonna iseteenindust, mille kaudu saavad ettevõtted10 Tööinspektsiooniga suhelda ja
kasutada töövahendeid, mis aitavad parandada ettevõtte töökeskkonda. 2019. aastal koostati
TeISi õigusmuudatuste tutvustamiseks töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muutmise
seaduse eelnõu väljatöötamise kavatsus11, mis esitati 2020. aasta jaanuaris
kooskõlastamiseks ja arvamuse avaldamiseks ministeeriumidele ja teistele huvigruppidele.
2019. aastal valmistati ette töötajate tervisekontrolli otsuste digiteerimist, et tervisekontrolli
otsuste vormistamine, edastamine ja haldamine toimuks elektroonselt. Tervisekontrolli
dokumentide sisu arutati koostöös töötervishoiuarstidega. Arutelud jätkuvad 2020. aastal.
Toimusid kolmepoolsed arutelud sotsiaalpartneritega tööõnnetuste ja kutsehaiguste
hüvitamise süsteemi võimalike muudatuste väljaselgitamiseks. Arutelud jätkuvad
2020. aastal.
Tööandjatele ja töötajatele koostati soovituslik kaugtöö juhis, mis annab töösuhte
osapooltele nõu, milliseid kokkuleppeid kaugtöö korral sõlmida ja kuidas
kaugtöökeskkonnas ohutust tagada.
Valmis analüüs vaimsest tervisest töökeskkonnas12, et abistada tööandjaid töökeskkonna
riskide maandamisel ja vaimse tervise häirete ennetamisel. Analüüs toob esile töötaja
vaimset tervist mõjutavad asjaolud ja selgitab töökeskkonna vaimse tervise käsitlust
õigusaktides, uuringutes ja erinevates töökeskkondades Eesti ja Euroopa Liidu näitel.
Analüüs sisaldab vaimse tervise hoidmiseks vajalikke tegevusi, mis aitaksid tööandjatel ja
riigil tööga seotud vaimse tervise probleemidega tulevikus tõhusamalt tegeleda.
Euroopa Liidu õigusest võeti üle uued kantserogeensete ainete piirnormid ja viidi ellu
teavitustegevusi seoses vähiriskiga töökeskkonnas.
2018. aastal jõustus uus töövaidluste lahendamise seadus. 2019. aastal analüüsiti seaduse
senist rakendumist ning koostöös töövaidluskomisjonide juhatajatega selgitati välja
vajadused praktika käigus ilmnenud kitsaskohtade parandamiseks. 2019. aasta tegevuse
tulemusena töötati 2020. aasta alguses välja töövaidluse lahendamise seaduse muutmise
eelnõu.
Paindlike töötamisvormide levik ning sellega kaasnevad ebatraditsioonilised tööajad ja
töötamiskohad olid fookuses ka 2019. aastal. Jätkusid arutelud sotsiaalpartneritega. Eraldi
arutelude sihtrühmana lisandusid alaealised töötajad, kelle töö tegemise paindlikkust ja
töötingimusi üldisemalt analüüsiti. Analüüsi põhjal tehti Vabariigi Valitsusele 2020. aasta
alguses ettepanekud õigusmuudatuste tegemiseks ja alaealiste töötamist toetavate meetmete
kohta.
9 TeISi ja selle juurde kuuluva iseteeninduse kasutuselevõtt on kavandatud 2020. a II kvartali algusesse. Tööelu
infosüsteemi projektileht www.tooelu.ee/uus 10 TeISi sihtrühmaks on kõik era- ja avaliku sektori ettevõtted, kus töötab vähemalt üks töötaja 11 Väljatöötamiskavatsus on kättesaadav: https://eelnoud.valitsus.ee/main/mount/docList/dd269519-88c9-4e09-
9bfd-310f34eab45b 12 Analüüs on kättesaadav:
https://www.sm.ee/sites/default/files/tookeskkonna_vaimse_tervise_analuus_2019.pdf
22
Alustati uuesti arutelusid kollektiivlepingu seaduse ja kollektiivse töötüli lahendamise
seaduse muutmist vajavate sätete üle. Koostati memorandum ja ettepanekud seaduste
muutmiseks ning need esitatakse 2020. aasta kevadel Vabariigi Valitsusele otsustamiseks.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus (aasta)
2019 siht 2020
siht
2021 siht 2022 siht
Tööjõus osalemise määr 15–
64-aastaste seas
Mehed 81,5% (2019) 81,4% 81,5% 81,5% 81,6%
Naised 75,7% (2019) 73,4% 73,5% 73,5% 74,5%
Kokku 78,6% (2019) 77,4% 77,5% 77,5% 78,0%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -611 595 145 -581 870 000 -579 285 386
sh välistoetused ja kaasrahastus -34 237 107 -41 122 000 -38 213 977
Investeeringud -718 932 -862 000 -833 052
sh välistoetused ja kaasrahastus -714 974 -862 000 -828 663
Mitterahalised kulud -63 006 -33 000 -33 000
Programmi kulud kokku on planeeritust suuremad peamiselt seetõttu, et töövõimetoetuse kulu oli ligi 34
mln eurot suurem, kui algselt prognoositi.
2.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
2019. aasta hõive kasv oli suures osas põhjustatud vanemas töö- ja pensionieas hõivatute arvu
suurenemisest. Võrreldes 2018. aastaga kasvas 55–64-aastaste hõive hüppeliselt nii meeste kui
naiste seas ning tööhõive määr ulatus esimest korda üle 70% (72,1%). Sellega ületati ka
2022. aastaks seatud sihttasemed. Hõive kasvu mõjutasid lisaks soodsale majanduskeskkonnale
nii pensioniea tõus kui ka pensioniikka jõudnuna töötamise jätkamine.
Töötus on alates 2011. aastast näidanud langustrendi. 2019. aastal langes töötute arv 31 300-ni
ning töötuse määr 4,4%-ni. Võrreldes 2018. aastaga vähenes töötute arv 6400 võrra ning töötuse
määr 1 protsendipunkti võrra. Samuti vähenes kõigi riskigruppide töötus.
Jätkus pikaajaliste töötute arvu vähenemine. 2019. aastal oli pikaajalisi töötuid kokku 6200,
mis on 3200 võrra vähem kui 2018. aastal. Pikaajalise töötuse määr langes samal ajavahemikul
1,3%-lt 0,9%-ni ning pikaajaliste töötute osatähtsus töötutest moodustas ligi 20%. Pikaajalise
töötuse määr on langenud prognoositust kiiremini ja ületab 2022. aastaks seatud sihttaseme.
2019. aastal vähenes ka noorte töötuse määr 11,8%-lt 11,1%-ni. Kuna 2019. aastaks seatud
sihttase oli 10,8%, jäi noorte töötuse määra sihttase täitmata. Noorte töötuse määr oli kõrgem
II ja III kvartalis, kui suurenes õpingute kõrvalt töökoha otsimine. See avaldas mõju ka
aastakeskmisele näitajale.
Paranes mitte-eestlaste olukord tööturul. Kui eestlaste tööhõive isegi pisut vähenes, siis mitte-
eestlaste tööhõive määr suurenes 1,7 protsendipunkti võrra (64,3%-lt 66%-ni). Samuti vähenes
mitte-eestlaste töötus ja seda kiiremini kui eestlaste oma. Seega vähenesid ka eestlaste/mitte-
eestlaste võrdluses tööhõive lõhe ja töötuse lõhe. Seatud hõivemäärade sihttasemed said
täidetud ja ületatud. Töötuse määrade erinevus kordades täitis 2019. aasta sihttaseme.
23
Soodne majanduskeskkond ja töövõimereform on võimaldanud ka vähenenud töövõimega
inimestel tööturule naasta. Vähenenud töövõimega inimeste tööhõive määr on pidevalt
kasvanud ning ulatus 2019. aastal 51,4%-ni, ületades seega seatud sihttaseme.
Tööelu kvaliteedi hindamise indikaatoriks on haiguspäevade arv ühe registreeritud tööõnnetuse
kohta. Indikaatori eesmärk on hinnata keskmise tööõnnetuse raskust. Viimastel aastatel ei ole
indikaatori väärtus saavutanud prognoositud eesmärki. Põhjuseks on töötervishoiu ja
tööohutuse poliitika tulemuslikkus, suurenenud on tööandjate teadlikkus töökeskkonnas
valitsevatest ohuteguritest ning vähenenud tööõnnetuste varjamine tööandjate poolt. Alates
2019. aastast muutub indikaatori arvutamise alus, sest 2019. aastast ei registreerita enam
tööõnnetust, millega töövõimetust ei kaasnenud. Seega võime eeldada, et indikaator hakkab
järgnevatel aastatel objektiivsemalt hindama keskmise tööõnnetuse raskust.
Eesti Töötukassa võtab 2020. aastast kasutusele uued tulemusindikaatorid, mille sihttasemete
seadmise ning seatud indikaatorite mõõtmise kaudu hakatakse hindama strateegiliste
eesmärkide täitmist. Selleks, et tööturuprogrammis olevad indikaatorid oleksid edaspidi
võrreldavad Eesti Töötukassa seatud tulemusindikaatoritega, uuendati tööturuprogrammis
tegevuse 1.1.2 „Aktiivsete ja passiivsete tööturuteenuste osutamine“ kohta käivaid
indikaatoreid lähtuvalt Eesti Töötukassa uutest tulemusindikaatoritest.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019
siht
2020
siht
2021
siht
2022 siht
Meede 1.1. Kõrge tööhõive taseme saavutamine ja hoidmine
Vanemas eas tööealiste inimeste
(55–64-a) tööhõive määr, %
Mehed 69,2% (2019) 64,5% 65,0% 65,3% 65,8%
Naised 74,6% (2019) 66,5% 66,8% 67,0% 68,8%
Kokku 72,1% (2019) 65,6% 66,0% 66,2% 67,4%
Noorte töötuse määr 15–24-
aastaste vanuserühmas, %
Mehed 10,5% (2019) 12,6% 11,0% 11,0% 10,8%
Naised 11,7% (2019) 9,5% 9,0% 9,0% 8,8%
Kokku 11,1% (2019) 10,8% 10,0% 10,0% 9,8%
Pikaajalise töötuse määr, % Mehed 1,0% (2019) 2,8% 2,6% 2,6% 2,4%
Naised 0,8% (2019) 2,3% 2,3% 2,3% 2,1%
Kokku 0,9% (2019) 2,6% 2,5% 2,5% 2,3%
Tööhõive määr eesti ja teisest
rahvusest elanike seas, %
Eestlased 69,6% (2019) 67,3% 67,3% 67,4% 68,6%
Teisest
rahvusest
elanikud
66,0% (2019) 61,8% 62,1% 62,4% 63,4%
Töötuse määrade erinevus kordades eesti ja
teisest rahvusest elanike vahel
1,6% (2019)
1,6 1,5 1,5 1,4
16–64-aastaste vähenenud töövõimega
inimeste tööhõive määr, %
51,4% (2018) 51,3% 51,4% 51,5% 51,6%
Tööõnnetustega seotud haiguspäevade arv
ühe õnnetuse kohta, päevade arv
30,1 (2018) 26,2 26,1 26,0 25,9
Tegevus 1.1.1. Tööturupoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Tööturupoliitika toetab tööhõive kõrget taset
ja pikaajalist tööelus osalemist
Jah (2018) Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.2. Aktiivsete ja passiivsete tööturuteenuste osutamine*
24
Tööle liikunud töötute (v.a vähenenud
töövõimega) osakaal registreeritud töötutest
60,7% (2018) ..
60,7%
60,6%
60,6%
Tööle liikunud vähenenud töövõimega
töötute osakaal vähenenud töövõimega
registreeritud töötutest
46,5% (2018) ..
48,1%
48,0%
47,9%
Rakendunute (v.a vähenenud töövõimega)
hõives püsimine, %
81,4% (2018) ..
82,5%
82,5%
82,5%
Vähenenud töövõimega tööle rakendunute
hõives püsimine, %
79,8% (2018) ..
81,1%
81,1%
81,1%
Registreeritud töötute (v.a vähenenud
töövõimega) töötuse mediaankestus,
päevade arv
145,4 (2018) .. 141,1
141,9
142,4
Vähenenud töövõimega registreeritud
töötute töötuse mediaankestus, päevade arv
186,0 (2018) .. 189,5 190.6 191,2
Uute töötushüvitiste saajate osakaal uutest
registreeritud töötutest, %
33% (2018) .. 33,2% 33,9% 34,6%
Kulu (kogukulu, v.a kulu toetustele)
registreeritud töötu kohta (al 2021)
.. .. .. Sihttase seatakse 2020.a
Tegevus 1.1.3. Tööelu kvaliteedi tagamine
Hea töökeskkonnaga ettevõtete osakaal
kontrollitud ettevõtetest
83% (2018) 83% 84% 84% 85%
Üle 3 töövõimetuspäevaga tööõnnetuste
hinnanguline arv 100 000 töötaja kohta
1046,5 (2018) < 1000 <
1000
< 1000 < 1000
Tööõnnetuste tagajärjel kaotatud
tööpäevade arv 100 hõivatu kohta
23,4 (2018) < 20 < 20 < 20 < 20
Tegevus 1.1.4. Erivajadusega inimeste iseseisva toimetuleku ja tööalase tegevuse toetamine
HEV õppijate rakendamine tööturul või
edasiõppes, %
*Tegevuse 1.1.2 „Aktiivsete ja passiivsete tööturuteenuste osutamine“ kohta käivad indikaatorid viidi kooskõlla Eesti
Töötukassa uute tulemusindikaatoritega, mida hakatakse mõõtma 2020. aastast
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Kõrge tööhõive taseme saavutamine ja hoidmine
Kulud -611 595 145 -581 870 000 -579 285 386
Mitterahalised kulud -63 006 -33 000 -33 000
Tegevus 1.1.1. Tööturupoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -2 345 249 -2 036 000 -3 792 666
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Aktiivsete ja passiivsete tööturuteenuste osutamine
Kulud -597 143 212 -568 006 000 -563 543 372
Mitterahalised kulud -336 0 0
Tegevus 1.1.3. Tööelu kvaliteedi tagamine
Kulud -9 045 505 -8 966 000 -8 736 130
25
Mitterahalised kulud -51 486 -29 000 -29 000
Tegevus 1.1.4. Erivajadustega inimeste iseseisva toimetuleku ja tööalase tegevuse toetamine
Kulud -3 061 179 -2 862 000 -3 213 217
Mitterahalised kulud -11 184 -4 000 -4 000
3. Ülevaade perepoliitika tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve
täitmisest
Alates Eesti taasiseseisvumisest on loomulik iive olnud negatiivne (erand 2010, kui sündis
35 last rohkem kui suri), Statistikaameti andmetel registreeriti 2018. aastal Eestis
14 367 elussündi ja 15 551 surma ehk aasta jooksul suri 1384 inimest enam kui sündis ning
loomulik iive oli seega negatiivne. Positiivset iivet ei luba lastesaamise ikka jõudvate
põlvkondade väiksuse tõttu ka lähimad kümnendid, mistõttu võib eeldada, et soovitud sihttase
– positiivne loomulik iive – jääb täitmata ka lähiaastatel.
Ka summaarne sündimuskordaja on Eesti taasiseseisvumisest alates olnud alla taastetaseme
(2018. aastal 1,67; rahvastikutaasteks vajalik tase on ca 2,1 last naise kohta). Summaarse
sündimuskordaja suurenemise põhjuseks 2018. aastal 1,67-ni (2017. aastal 1,59) oli peamiselt
kolmandate laste sündide arvu kasv selliselt, et summaarne sündimuskordaja ületas veidi
2018. aastaks oodatud sihttaseme (sihttase 2018. aastaks oli 1,65).
0–17-aastaste laste absoluutse vaesuse määr on majanduskriisi järel näidanud vähenemise
trendi. Mitmed olulised investeeringud lastesse, nagu universaalse lastetoetuse hüppeline
suurenemine alates 2015. aastast ning edaspidine esimese ja teise lapse toetuse järkjärguline
tõus, samuti lasterikka pere toetuse tõus alates 1. juulist 2017, on laste absoluutse vaesuse määra
alates 2015. aastast leevendanud prognoositust kiiremini. 2018. aastal elas 0–17-aastastest
lastest absoluutses vaesuses 1,6% (s.o hinnanguliselt ligi 4000 last), prognoositud sihttase
2018. aastaks oli 3,8%.
Indikaator Viimane
teadaolev
(aasta)
2019
siht
2020
siht
2021
siht
2022
siht
Loomulik iive -1384 (2018) Positiivne Positiivne Positiivne Positiivne
Summaarne sündimuskordaja 1,67 (2018) 1,67 1,62 1,65 1,65
Absoluutse vaesuse määr 0–17-
aastaste laste seas
1,6 (2018) 3,6% 3,5% 3,4% 3,2%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -729 898 383 -707 646 000 -706 970 273
sh välistoetused ja kaasrahastus -11 955 301 -13 827 000 -12 162 673
Investeeringud -156 399 0 -170 724
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 0 0
Mitterahalised kulud -19 023 -7 000 -7 000
2019. a algne eelarve on programmi eelarve, mis kinnitati aasta alguses, 2019. a lõplik eelarve
sisaldab 2019. a riigieelarve seaduse muudatusi, VV reservist ja RM sihtotstarbelisest reservist saadud
26
vahendeid, 2018. aastast ülekantud vahendeid, ministri käskkirjaga kinnitatud eelarve muudatusi ning
lisandunud välisvahendeid või muudest laekumistest eelarve suurendusi.
3.1. Laste ja perede programm
Programmi eesmärk on laste ja perede heaolu suurendamine ning elukvaliteedi parandamine,
soodustades seeläbi laste sünde. Laste ja perede programmis kavandatud tegevused on
vajalikud selleks, et tagada laste õigused ja heaolu, toetada perede igapäevast toimetulekut ning
luua eeldused ühiskonna jätkusuutlikuks arenguks ja elanikkonna kestmiseks.
Laste ja perede programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium,
Sotsiaalkindlustusamet ja Tervise Arengu Instituut. Programm on üks laste ja perede
arengukava 2012–2020 elluviimise ja eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
3.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
0–2-aastaste lastega 20–49-aastaste meeste ja naiste hõive lõhe osas soovitud sihttaset
(sihttase 63 protsendipunkti) ei saavutatud. Väikelastega naiste ja meeste tööhõivemäära
erinevuse suurenemise taga oli naiste tööhõive määra jätkuv vähenemine: 2019. aastal oli
0–2-aastaste lastega 20–49-aastaste naiste tööhõive määr 30,5% (2018. aastal 31,6% ja
2017. aastal 33,8%).
2020. aastal avatakse ka Ida-Eestis lastemaja. Sotsiaalkindlustusameti lastemaja on
mõeldud seksuaalselt väärkoheldud või selle kahtlusega laste abistamiseks. Kohapeal
teevad lapse heaolu nimel koostööd lastekaitsetöötaja, psühholoog, arst, politseiametnik ja
teised lastega töötavad spetsialistid.
1. septembrist 2019 muudeti vanemahüvitise arvutamise aluseks olevat arvestusperioodi.
Kuni 1. septembrini 2019 arvutati vanemahüvitis eelmise kalendriaasta sissetulekute alusel,
kuid uue arvestusperioodi puhul hakati vanemahüvitise suurust arvutama keskmise
pikkusega rasedusele (ehk üheksale kuule) eelnenud 12 kalendrikuu sissetulekute alusel.
1. septembrist 2019 lõpetati sündinud laste eest lapsehooldustasu maksmine. Enne seda
kuupäeva sündinud laste vanematele ja kõigile, kellele oldi lapsehooldustasu määratud juba
varem, makstakse hüvitist edasi kuni õiguse lõppemiseni või hiljemalt 31. augustini 2024.
Laste heaolu tagamiseks täienesid nõuded turvakodu- ja asendushooldusteenusele.
1. jaanuaril jõustusid turvakoduteenuse pakkujatele tegevusloa nõue ja teenust osutavatele
inimestele kvalifikatsiooninõuded.
2019. aastal valmis Sotsiaalministeeriumi ja Tervise Arengu Instituudi koostöös
lastekaitsetöötajatele suunatud perevägivallateemalise täienduskoolituse kava. Esialgu
kahepäevasena planeeritud koolitust otsustati Tallinnas ja Jõhvis toimunud katsekoolituste
järel pikendada kolmepäevaseks, kuna teemade ring, mida lastekaitsjatel on oluline teada,
on väga lai. Koolitused jätkuvad 2020. aastal ja eesmärk on, et aastaks 2023 on vähemalt
75% lastekaitsetöötajatest selle koolituse ka läbinud.
2020. aastast makstakse keskmise puudega lapsele toetust 138 eurot, raske puudega lapsele
161 eurot ja sügava puudega lapsele 241 eurot.
2019. aastal alustati mitme valdkonna toe vajadusega lastele suunatud integreeritud teenuste
mudeli ja lapse abivajaduse tuvastamise töövahendi katsetamist kaheksas kohalikus
omavalitsuses. Integreeritud teenuste mudeli eesmärk on see, et laps (ja tema pere) saab ühe
hindamise tulemusena valdkondadeülest tuge, väheneb spetsialistide arv, kes teevad
hindamisi ning väheneb hindamistele kuluv aeg.
27
2020. aastast tekib lastekaitsetöötajatel kutse omandamise kohustus. Lastekaitsetöötaja
peab hiljemalt kahe aasta möödumisel teenistusse asumisest omandama sotsiaaltöötaja
kutse spetsialiseerumisega lastekaitsele. Kutse andmisel hinnatakse taotleja erialaseid
teadmisi ja oskusi.
2019. aasta oktoobris avas Sotsiaalkindlustusamet Eestis esimese sündmuspõhise
perehüvitiste ja -toetuste maksmise teenuse, millega saavad lapsevanemad kasutada
taotlustevaba perehüvitiste teenust. Kui lapse sünd on rahvastikuregistris registreeritud ja
talle on pandud nimi, saadab Sotsiaalkindlustusamet vanema(te)le e-postiga teavituse
perehüvitiste saamiseks. Inimesel tuleb toetuse saamine iseteeninduses kinnitada.
Vanemlusprogrammi „Imelised aastad“ rakendamise mahud suurenevad aasta-aastalt.
2019. aastal koolitati kokku 986 lapsevanemat, juurde koolitati 21 grupijuhti ning koostöös
osales 49 KOVi. Aastatel 2020–2023 planeeritakse programmi pakkumise mahtu koostöös
KOVidega olemasoleva eelarve raames veelgi suurendada.
2019. aastal valmis perelepitusteenuse korraldus- ja rahastamismudeli ning edasise
tegevuskava memorandum.
Indikaator Viimane
teadaolev
(aasta)
2019
siht
2020 siht 2021 siht 2022 siht
Soovitud laste arv ja tegelik
laste arv
Soovitud laste
arv 2,46
(naised); 2,42
(mehed)
Tegelik laste arv
1,58 (naised);
1,27 (mehed)
(Eurobaromeeter
2011)
erinevus
väheneb
erinevus
väheneb
erinevus
väheneb
erinevus
väheneb
Osakaal lastest (4.–12. klass),
kes on eluga üldiselt rahul (iga
päev või vähemalt kord
nädalas, LÕM 2018)
82% (2018) Sama tase
või tõuseb
Sama tase
või tõuseb
Sama tase
või tõuseb
Sama tase
või tõuseb
0–2-aastaste lastega 20–49-
aastaste meeste ja naiste
tööhõivemäära erinevus ehk
hõive lõhe
62,9 pp (2018) 63 pp 61 pp 60 pp 59 pp
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -729 898 383 -707 646 000 -706 970 273
sh välistoetused ja kaasrahastus -11 955 301 -13 827 000 -12 162 673
Investeeringud -156399 0 -170724
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 0 0
Mitterahalised kulud -19 023 -7 000 -7 000
Programmi kulud on planeeritust suuremad peamiselt seetõttu, et vanemahüvitise kulu oli ligi 22,6 mln
eurot suurem, kui algselt prognoositi.
3.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Meeste osakaal isikutest, kellele on aasta jooksul määratud vanemahüvitis (esmakordsed
määramised) – Sotsiaalkindlustusameti andmetel oli 2019. aastal meeste osakaal kõikidest
esmakordselt lapse kohta määratud vanemahüvitise saajatest 14,1%. Isade osakaal on kasvanud
28
pärast majanduskriisi järjepidevalt. 2019. aastal kasvas isade osakaal võrreldes 2017. aastaga
4,2 protsendipunki (9,9%-lt 14,1%-ni), samas kui vanemahüvitise skeemi muudatustega13
eeldati võrreldes 2017. aastaga 6-protsendipunktilist kasvu, seega on isade osakaal kasvanud
vähem kui esialgu prognoositud.
2019. aastal jõudis alla kolmeaastaste laste asutuskeskses lastehoius osalemise määr lähedale
Barcelona eesmärgile: Barcelona strateegia seadis kõigile ELi liikmesriikidele eesmärgiks
saavutada alla 3-aastaste laste formaalse lapsehoiu (st nii alushariduse kui lapsehoiuteenuse)
ulatuseks vähemalt 33%. Samas jäi 2019. aasta tulemus (32,8%) alla 2019. aasta
Sotsiaalministeeriumi prognoosile (sihttase 2019. aastaks 34%), sest eeldati, et Barcelona
eesmärk saavutatakse Eestis juba 2015. aastal.
Indikaator Viimane
teadaolev
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021
siht
2022
siht
Tegevus 1.1.1. Laste- ja perepoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Laste- ja perepoliitika
arendamiseks kavandatud
tegevused on ellu viidud
Jah (2018) Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.2. Toimiv lastekaitsesüsteem
Hooletuses, hädaohus ja
väärkoheldud lastega seotud
pöördumiste arv (kohalike
omavalitsuste lastekaitse
poole)
2167 (2018) väheneb väheneb väheneb väheneb
Perest eraldatud laste osakaal
0–17-aastastest lastest
287 last 0,11%
(2018)
langeb langeb langeb langeb
Tegevus 1.2.1. Vanemlike oskuste arendamisele suunatud teenused
Lapsevanemad, kes tunnevad,
et vajaksid nõu ja abi, ent ei
tea, kuhu või kelle poole
pöörduda või ei söanda kellegi
poole pöörduda
Allikas: Laste õiguste ja
vanemluse uuring, Praxis
53% (2018) langeb langeb langeb langeb
Laste kehalise karistamise
aktsepteerimine vanemate
poolt
Allikas: Laste õiguste ja
vanemluse uuring, Praxis
42% (2018) langeb langeb langeb langeb
Tegevus 1.2.2. Suure abivajadusega ning õigusrikkumisi toime pannud lastele mõeldud teenused
14–17-aastaste kuriteos
kahtlustatavate suhtarv 10 000
samaealise inimese kohta
126 (2019) Väheneb väheneb väheneb väheneb
Tegevus 1.2.3. Puudega laste teenused
Nende puudega laste vanemate
või peamiste hooldajate
osakaal, kes ütlevad, et pole
30% (2017) langeb langeb langeb langeb
13 Perehüvitiste seaduse muutmise ja sellega seonduvalt teiste seaduste muutmise seadus 517 SE
29
saanud kasutada üldse või
piisavalt sotsiaalteenust või
sotsiaalteenuseid, kuid
vajaksid neid oma puudega
lapse jaoks või vajaksid enam
Lapsevanemate osakaal, kes 6
kuud pärast lapsehoiu ja/või
puuetega laste tugiteenuse
saamise algust on tööturul
71,95% (2017) 44% 44% 44% 44%
Tegevus 1.2.4. Asendushoolduse kvaliteedi tõstmine ja perepõhise asendushoolduse edendamine
Mitteinstitutsionaalsele
asendushooldusele paigutatud
laste osakaal kõigist
asendushooldusele paigutatud
lastest
64% (2018) 64% 65% 66% 68%
Tegevus 1.2.5. Lapsehoiukohtade loomine ja teenusepakkumise toetamine 0–7-aastastele lastele
0–2-aastaste laste osakaal
asutusekeskses lapsehoius
27,8% (2018) 34% 34,5% 35,0% 35,5%
Lapsevanemate osakaal, kes 6
kuud pärast lapsehoiu ja/või
puuetega laste tugiteenuse
saamise algust on tööturul
71,95% (2017) 44% 44% 44% 44%
Tegevus 1.3.1. Lastele ja peredele suunatud hüvitiste ja toetuste väljamaksmine
Peretoetuste ja vanemahüvitise
mõju 0–17-aastaste laste
absoluutse vaesuse
vähendamisele
58 (2017) väheneb väheneb väheneb väheneb
Meeste osakaal isikutest,
kellele on aasta jooksul
määratud vanemahüvitis
(esmakordsed määramised)
14,1% (2019) 9,8% 10,0% 10,3% 10,5%
Isade osakaalu kasvu prognoos aastatel 2018–2021 vastavalt 2%, 6%, 8% ja 10%.
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Lapse õigused on tagatud, toimiv lastekaitsesüsteem väärtustab iga last, tema arengut ja heaolu
Kulud -2 711 439 -2 160 000 -2 902 600
Mitterahalised kulud -3 884 -1 000 -333
Tegevus 1.1.1. Laste- ja perepoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -667 597 -718 000 -752 222
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Toimiv lastekaitsesüsteem
Kulud -2 043 842 -1 442 000 -2 150 378
Mitterahalised kulud -3 884 -1 000 -333
Meede 1.2. Lastele ja peredele suunatud teenused on kvaliteetsed ja vastavad perede vajadustele
Kulud -23 937 234 -26 126 000 -24 971 511
Mitterahalised kulud -9 005 -1 000 -6 666
Tegevus 1.2.1. Vanemlike oskuste arendamisele suunatud teenused
Kulud -948 266 -1 008 000 -945 251
Mitterahalised kulud -2 923 -1 000 -1 333
Tegevus 1.2.2. Suure abivajadusega ning õigusrikkumisi toime pannud lastele mõeldud teenused
Kulud -1 926 406 -1 815 000 -2 081 439
Mitterahalised kulud -1 966 0 0
Tegevus 1.2.3. Puudega laste teenused
30
Kulud -18 385 792 -20 114 000 -19 131 487
Mitterahalised kulud -3 012 0 -5 000
Tegevus 1.2.4. Asendushoolduse kvaliteedi tõstmine ja perepõhise asendushoolduse edendamine
Kulud -1 751 330 -956 000 -1 874 952
Mitterahalised kulud -1 103 0 -333
Tegevus 1.2.5. Lapsehoiukohtade loomine ja teenusepakkumise toetamine 0-7-aastastele lastele
Kulud -925 440 -2 233 000 -938 382
Mitterahalised kulud 0 0 0
Meede 1.3. Eestis on perede adekvaatset majanduslikku toimetulekut ning töö ja pereelu ühitamist toetav
sotsiaalkaitsesüsteem
Kulud -703 249 710 -679 360 000 -679 096 162
Mitterahalised kulud -6 134 -5 000 0
Tegevus 1.3.1. Lastele ja peredele suunatud hüvitiste ja toetuste väljamaksmine
Kulud -703 249 710 -679 360 000 -679 096 162
Mitterahalised kulud -6 134 -5 000 0
4. Ülevaade tervise tulemusvaldkonna eesmärkide saavutamisest ja eelarve
täitmisest
Tulemusvaldkonna eesmärkide täitmisel on näha, et keskmine eeldatav eluiga on alates
2015. aastast igal aastal mõnevõrra kasvanud ning ulatus 2018. aastal 78,4 aastani. Teisalt on
aga endiselt suur erinevus meeste ja naiste eeldatavas elueas (2018. aastal oli meeste eeldatav
eluiga 8,6 aasta võrra naiste eeldatavast elueast madalam). Lisaks eespool nimetatule on Eestis
endiselt suured erinevused eeldatavas elueas maakondade võrdluses – 2017/2018. aastal oli
kõrgeim eeldatav eluiga Tartumaal (79,9 eluaastat) ning madalaim Ida-Virumaal
(75,5 eluaastat). Eelneva aastaga (2016/2017) võrreldes on erinevus vähenenud 0,1 aasta võrra,
kuna Ida-Virumaa näitaja on kasvanud jõudsamalt.
Tervena elada jäänud aastate arv on viimastel aastatel kord kasvanud ja siis langenud, kuid on
kokkuvõttes jäänud endiselt 2009. aasta tasemele. Võrreldes 2017. aastaga vähenes tervena
elada jäänud aastate arv 2018. aastaks 2,6 eluaasta võrra, olles 2018. aastal 54,2 eluaastat.
Tervena elada jäänud aastate puhul ei ole sooline lõhe nii suur kui eeldatava eluea puhul –
naised elasid 2018. aastal meestest 2,8 aastat kauem tervetena (2017. aastal oli erinevus
4,5 aastat).
Tulemusvaldkonna mõlemad eesmärgid (eeldatav eluiga ja tervena elada jäänud aastad) jäid
prognoositud kujul saavutamata. Eeldatav eluiga liigub siiski soovitud suunas ning selle kasv
on üks kiiremaid Euroopa Liidus, kuid endiselt on oluline tegeleda tervena elada jäänud aastate
kasvu panustamisega, kuna see on püsinud 2009. aasta tasemel. Seega elavad Eesti inimesed
küll kauem, kuid üha enam tervisest tulenevate piirangute või kaebustega.
Olukorra parandamiseks ning pikemaajaliste uute strateegiliste suundade võtmise kontekstis
võib aastate 2019–2020 olulisemaks valdkonnaüleseks tegevuseks pidada uue rahvastiku
tervise arengukava 2020–2030 koostamist ning Vabariigi Valitsusele esitamist.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
31
Eeldatav eluiga (mehed) 73,86 (2018) 74,5 75 75 75
Eeldatav eluiga (naised) 82,44 (2018) 83,6 84 84 84
Tervena elatud aastad (mehed) 52,8 (2018) 59,2 60 60 60
Tervena elatud aastad (naised) 55,6 (2018) 64,4 65 65 65
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -1 549 324 216 -1 543 731 000 -1 542 134 138
sh välistoetused ja kaasrahastus -22 095 127 -38 191 000 -26 592 439
Investeeringud -228 722 -600 000 -487 000
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 -600 000 -374 000
Mitterahalised kulud -371 178 -628 000 -628 000
2019. a algne eelarve on programmi eelarve, mis kinnitati aasta alguses, 2019. a lõplik eelarve
sisaldab 2019. a riigieelarve seaduse muudatusi, VV reservist ja RM sihtotstarbelisest reservist saadud
vahendeid, 2018. aastast ülekantud vahendeid, ministri käskkirjaga kinnitatud eelarve muudatusi ning
lisandunud välisvahendeid või muudest laekumistest eelarve suurendusi.
4.1. Keskkonnatervise programm
Keskkonnatervise programmi eesmärk on inimese tervist otseselt või kaudselt mõjutavate
keskkonnategurite ja ohutegurite tervisemõju hindamine ning terviseriskide ohjamine ja
ennetamine. Programm keskendub oma tegevustes looduslikust ja tehiskeskkonnast tulenevate
bioloogiliste, keemiliste ja füüsikaliste tegurite negatiivse tervisemõju vähendamisele (nt
joogivesi, kemikaaliohutus, kiirgus, müra, nakkushaigused, antimikroobne resistentsus, tooted
ja teenused). Keskkonnatervise programmi peamised elluviijad on Sotsiaalministeerium ja
Terviseamet, samuti mõjutavad valdkonda oma poliitika ja regulatsioonide väljatöötamisega
Keskkonnaministeerium (välisõhu kaitse, kiirgusohutus jm), Maaeluministeerium
(toiduohutus) ning Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium (hoonete sisekliima).
Keskkonnatervise programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium ja
Terviseamet. Programm on üks rahvastiku tervise arengukava 2009–2020 elluviimise ja
eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
4.1.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Programmi mõõdikud on suuremalt jaolt liikunud soovitud suunas, kuid alla soovitud
taseme on jäänud joogivee ja vaktsineerimisega seotud näitajad.
Elanikkonna kindlustamine ohutu ja tervisliku joogiveega on üks keskkonnatervise
valdkonna eesmärke. Terviseameti 2018. aasta andmetel kasutab 87,6% elanikest
ühisveevärgi vett, ülejäänud osa saab vett individuaalsetest puur- ja salvkaevudest. 99,2%
ühisveevärgi tarbijatest saavad kvaliteedinõuetele vastavat joogivett. Eesti ühisveevärgid
kasutavad joogiveeallikana eelkõige põhjavett (59,1%) ning pinnaveest pärineb joogivesi
40,9%-l.
Endiselt jäi vaktsineerimisega hõlmatus Eestis alla Maailma Terviseorganisatsiooni
soovitatud taseme (95%) – 2-aastaste laste hõlmatus leetrid-mumps-punetised (MMR)
immuniseerimisega oli 2018. aastal 92,9%.
Keskkonnatervise valdkonnas ajakohastati veeohutuse valdkonna õigusakte. Suplusvee ja
supelranna ning mineraal- ja allikavee kui eri liiki vete regulatsioonid kehtestati vett
reguleeriva veeseaduse alusel. Võrreldes kehtiva korraga tehti nõuetes väikesed sisulised
32
muudatused. Samuti jõustus veeseaduse alusel määrus „Atesteerimisele kuuluvad
proovivõtuvaldkonnad, proovivõtjale esitatavad nõuded, õppeprogramm, atesteerimise
kord, atesteerimistunnistuse vorm ja atesteerimiskomisjoni töökord”, mis on
Sotsiaalministeeriumi ja Keskkonnaministeeriumi koostöös väljatöötatud vee proovivõtjate
atesteerimissüsteemi kaasajastamise kontseptsiooni tulemus. Edaspidi ei pea atesteerimist
taotlevad isikud käima erinevatel atesteerimistel, vaid nii joogivee kui teiste vee
valdkondade (põhjavesi, pinnavesi, merevesi, reovesi jt) atesteerimised korraldab üks
komisjon. Samuti ühtlustati proovivõtjate koolituse nõudeid.
Kemikaaliohutuse valdkonna arendamiseks taaselustati kemikaaliohutuse komisjoni töö,
mille eesmärk on paremini koordineerida valdkonna tegevusi asutuste vahel. Samuti liitus
Eesti projektiga „European Human Biomonitoring initiative“ (HMB4EU) ning ettevõtetele
korraldati teabepäev kemikaaliohutust puudutava õiguse uuendustest ja eesmärkidest.
Kosmeetikatoodete valdkonnas tegi Terviseamet mitu ettekannet teadlikkuse
suurendamiseks (tarbijaõiguste teabepäev, Eesti Tarbijakaitse Liidu konverents).
Töökeskkonna kantserogeensete ainete loetelu täiendati uute ainete ja piirnormidega.
2019. aasta jaanuaris jõustus uus töökeskkonna kantserogeensete ainete ja piirnormide
loetelu, mis puudutab 18 keemilist ainet, millega võib kokku puutuda peamiselt tööstuses,
ehituses ja transpordisektoris.
Nakkushaiguste leviku ennetamise ja tõrje valdkonnas on jätkuvalt probleemiks
immuniseerimisega hõlmatuse järkjärguline langus. 2019. aastal pandi täiendavalt rõhku
teadlikkuse suurendamisele ja usaldusväärse info kättesaadavusele, eelkõige uuendatud
veebilehe vaktsineeri.ee kaudu. Lisaks on uuendatud käsiraamatut „Räägime laste
vaktsineerimisest” ja teisi infomaterjale ning Terviseameti eestvedamisel korraldati
vaktsineerimiskampaania „Tule varju!”. 2019. aastal tehti esmakordselt hooldekodudes
immuniseerimiskava alusel tasuta gripivastane vaktsineerimine, millega jätkatakse ka
2020. aastal. Samuti jätkati WHO-ga koostöös korraldatava immuniseerimisega hõlmatuse
suurendamise projektiga (TIP ehk tailoring immunization programmes). Projekti raames
alustati kvalitatiivset uuringut vaktsineerimises kahtlevate väikelaste vanemate seas, mille
eesmärk on kindlaks teha vaktsineerimist soodustavad ja takistavad tegurid. Uuringu
tulemused selguvad 2020. aasta keskpaigas ning TIP projekti tulemuste põhjal on
2020. aastal plaanis koostada tegevuskava immuniseerimisega hõlmatuse suurendamiseks.
2019. aastal laiendati labori referentteenust. Nakkushaiguste ennetamise ja tõrje seaduse
nõuete kohaselt tekkis võimekus tagada referentteenust invasiivsete bakteriaalsete
nakkushaiguste tekitajate (meningokokk, pneumokokk, listeeria) ja antimikroobse
resistentsuse (AMR) tuvastamiseks. AMR-iga seotud küsimustega tegelemiseks moodustati
Sotsiaalministeeriumi juurde valdkondadeülene AMR-i juhtrühm, mis hakkas
koordineerima valdkondadeülese tegevuskava koostamist AMR-i tekke ja leviku
ohjamiseks Eestis. Tegevuskava on planeeritud valmima 2020. aasta lõpus. Samuti alustati
tööd Sotsiaalministeeriumi, Maaeluministeeriumi ja Keskkonnaministeeriumi ühisel
initsiatiivil tellitud 3-aastase AMR-teemalise uuringuprojektiga, mida rahastatakse RITA
programmist. Uuringukonsortsiumi juhivad Tartu Ülikooli teadlased. 2020. aastal on
plaanis koostöös infektsionistidega ravijuhendite metoodikat kasutades koostada
tervishoiutekkeliste nakkuste ennetamise ja kontrolli riiklik juhend.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
33
2-aastaste laste hõlmatus leetrid-
mumps-punetised (MMR)
immuniseerimisega
92,9%
(2018)
95% 95% 95% 95%
Immuniseerimiskavas näidatud
sihtrühmas vaktsineeritud
olevate isikute osakaal
93,3%
(2018)
95% 95% 95% 95%
Ühisveevärgi joogiveega
varustatud elanikkonna osakaal
87,63%
(2018)
90% 91% 92% 93%
Koolide vastavus valgustatuse
nõuetele
96%
(2018)
97% 97% 97% 97%
Nõuetele vastavaid kemikaale
turustavate ettevõtjate osakaal
kontrollitud ettevõtjate arvust
55%
(2018)
55% 56% 57% 58%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -7 286 291 -7 020 000 -8 924 711
sh välistoetused ja kaasrahastus -28 950 -26 000 -87 790
Investeeringud -207895 0 -96000
sh välistoetused ja kaasrahastus 0 0 0
Mitterahalised kulud -250 055 -392 000 -392 000
4.1.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Keskkonnatervise programmi meetmetega seotud sihttasemete puhul on eesmärgid üldiselt
suudetud saavutada. Täitmata jäi vee terviseohutuse infosüsteemiga liitunud veevärkide
osakaalu näitaja, sest nimetatud infosüsteemi arendused pärssisid 2019. aastal muid planeeritud
tegevusi (veevärkide liitumise aktiivsuse suurendamist propageerivad tegevused). Lisaks
eespool nimetatule jääb allapoole seatud taset turul ringlevate kemikaalide vastavus nõuetele
(soovitud tase 2019. aastaks 79%, kuid 2018. aasta näitaja oli vaid 36%).
Vajakajäämisi esineb ka järgmiste vaktsineerimisega hõlmatust kajastavate näitajate puhul: alla
soovitud taseme jäi 1-aastaste laste hõlmatus difteeria, teetanuse, läkaköha, poliomüeliidi, B-
viirushepatiidi, Hib vaktsineerimisega (92,9%), 14-aastaste laste hõlmatus leetrite, mumpsi,
punetiste revaktsineerimisega (88,2%) ja 13-aastaste tütarlaste hõlmatus inimese
papilloomiviiruse vastase vaktsiini 1. doosiga (59,6%). 12–14-aastastest tütarlastest oli
2019. aastal HPV vaktsineerimisega hõlmatud 61,6% (2018. a 56,10%). Immuniseerimise
olulisust näitlikustab aga see, et kui 2017. aastal oli Eestis vaid üks leetritesse haigestumise
juhtum, siis 2018. aastal juba 27 juhtumit. Samuti ulatus immuniseerimiskavas näidatud
sihtrühmas vaktsineeritute osakaal 2018. aastal vaid 93,3%-ni.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Tegevus 1.1.1. Tervise säilimist ja parendamist soodustava elukeskkonna poliitika kujundamine ja
elluviimise korraldamine
Välja on töötatud ja ellu on
rakendatud poliitika,d, mis
toetavad tervist säilitava ja
parendava elukeskkonna
kujundamist
Jah
(2018)
Jah Jah Jah Jah
34
Tegevus 1.1.2. Keskkonnatervise riskide hindamine, ennetamine ja ohjamine ning järelevalve
Vee terviseohutuse
infosüsteemiga liitunud
veevärkide osakaal, millel on
üle 5000 tarbija
Allikas: Terviseamet
67%
(2018)
80% 85% 95% 95%
Joogiveest tingitud
haiguspuhangute esinemine
0
(2019)
0 0 0 0
Supluskohtade suplusvee
kvaliteet („väga heasse“ ja
„heasse“ klassi kuuluvate
supluskohtade osakaal)
84%
(2018)
85% 85% 85% 85%
Turul ringlevate kemikaalide
vastavus nõuetele
36%
(2018)
79% 80% 80% 80%
Teenuste vastavus nõuetele 90%
(2018)
76% 80% 85% 85%
Toodete vastavus nõuetele 62%
(2018)
61% 62% 63% 64%
Tegevus 1.2.1. Nakkushaiguste seiramine, ennetamine ja tõrjumine ning riikliku immuniseerimiskava
rakendamine
Puudub leetrite, punetiste ja
poliomüeliidi kohalik levik
27
(2019)
0 0 0 0
Gripi sentinell-seire süsteem
hõlmab vähemalt 10%
elanikkonnast
10,9%
(2019)
10% 10% 10% 10%
7–14-aastaste hõlmatus II
revaktsineerimisega difteeria,
teetanuse, läkaköha ja
poliomüeliidi vastu
91%
(2018)
90% 90% 90% 90%
1-aastaste laste hõlmatus
difteeria, teetanus, läkaköha,
poliomüeliit, B-viirushepatiit,
Hib vaktsineerimisega
92,9%
(2018)
≥ 94% ≥ 95% ≥ 95% ≥ 95%
1-aastaste laste hõlmatus
rotaviirusnakkuse
vaktsineerimisega
87,1%
(2018)
80% 85% 85% 90%
14-aastaste laste hõlmatus
leetrid, mumps, punetised
revaktsineerimisega
88,2%
(2018)
≥ 95% ≥ 95% ≥ 95% ≥ 95%
13-aastaste tütarlaste
hõlmatus inimese
papilloomiviiruse vastase
vaktsiini 1. doosiga
59,6%
(2018)
70% 75% 80% 85%
MRSA osakaal verekülvidest
ja EARS-Net baasil
Terviseameti kesklaborist
aastas
3,3%
(2018)
4% 3% < 3% < 3%
Karbapeneem-resistentse
Enterobacterales osakaal
verekülvidest ja EARS-Net
baasil Terviseameti
kesklaborist aastas
0,4%
(2018)
3% 2% 1% 1%
35
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Tervist toetava elukeskkonna arendamine ja elukeskkonnast tulenevate terviseriskide
vähendamine
Kulud -5 348 216 -5 102 000 -6 943 374
Mitterahalised kulud -195 239 -335 000 -328 122
Tegevus 1.1.1. Tervise säilimist ja parendamist soodustava elukeskkonna poliitika kujundamine ja
elluviimise korraldamine
Kulud -396 328 -344 000 -431 959
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Keskkonnatervise riskide hindamine, ennetamine ja ohjamine ning järelevalve
Kulud -4 951 888 -4 758 000 -6 511 415
Mitterahalised kulud -195 239 -335 000 -328 122
Meede 1.2. Nakkushaiguste seire, ennetamise ja tõrje korraldamine
Kulud -1 938 074 -1 918 000 -1 981 338
Mitterahalised kulud -54 816 -57 000 -63 878
Tegevus 1.2.1. Nakkushaiguste seiramine, ennetamine ja tõrjumine ning riikliku immuniseerimiskava
rakendamine
Kulud -1 938 074 -1 918 000 -1 981 338
Mitterahalised kulud -54 816 -57 000 -63 878
4.2. Terviseriskide programm
Programmi eesmärk on vähendada ebasoovitavat tervisemõju ja riskikäitumist ning parandada
tervisenäitajaid. Terviseriskide programmi tegevuste eesmärgiks on suurendada kõigi osapoolte
võimekust, soovi ja oskusi rahvastiku tervist edendada ning vähendada tervisealast ebavõrdsust.
Terviseriskide programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium ja Tervise
Arengu Instituut. Programm on üks rahvastiku tervise arengukava 2009–2020 elluviimise ja
eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
4.2.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Maakondade võrdluses on Eestis endiselt suured erinevused eeldatavas elueas –
2017/2018. aastal oli kõrgeim eeldatav eluiga Tartumaal (79,9 eluaastat) ning madalaim
Ida-Virumaal (75,5 eluaastat). Eelneva aastaga (2016/2017) võrreldes on erinevus
vähenenud 0,1 aasta võrra, kuna Ida-Virumaa näitaja on kasvanud jõudsamalt, kuid
soovitud langust ei ole siiski saavutatud.
Südame ja veresoonkonna haigustesse surnud alla 65-aastaste arv 100 000 elaniku kohta on
2017–2018 võrdluses vähenenud. Kui 2017. aastal oli see näitaja 82, siis 2018. aastal 76,5.
Samas ei ole soovitud tasemel langust saavutatud.
36
Tervisekaotust põhjustavate riskitegurite ja -käitumise eesotsas on Eestis kõrge vererõhk,
tasakaalustamata toitumine, alkoholi, narkootikumide ja tubaka tarvitamine ning liigne
kehakaal. Eespool nimetatuga tegelemine on võtmetegur tervena elatud ja eeldatava eluea
jätkuvaks pikendamiseks, sh südame ja veresoonkonna haigustesse ja kroonilistesse
haigustesse ning varajase suremuse vähendamiseks.
Imikusuremuskordaja oli 2018. aastal 1,7 (2017. aastal 2,3) imikusurma 1000 elussünni
kohta. Peamisteks imikusurma põhjusteks on perinataalperioodi patoloogiad ja
perinataalperioodile iseloomulikud nakkused.
Imikusuremuskordaja oli 2018. aastal 1,7 (2017. aastal 2,3) imikusurma 1000 elussünni
kohta ehk seatud eesmärk on saavutatud. Positiivne on see, et järjest enam lapsi hindab ka
oma tervist väga heaks. Kooliõpilaste tervisekäitumise uuringu andmetel hindas
2017/2018. aastal oma tervist väga heaks 35,7% õpilastest (39,5% poistest ja 31,9%
tüdrukutest). Samuti on vähenenud 0–19-aastate laste ja noorte suremuskordaja 100 000
samas vanuses elaniku kohta: kui 2017. aastal oli 0–19-aastaste surmade arv 100 000 sama
vana elaniku kohta 29,5, siis 2018. aastal 27,8. 2017. aastaga võrreldes vähenes 2018. aastal
1–19-aastaste laste ja noorte psüühika- ja käitumishäirete uute juhtude arv 100 000 elaniku
kohta, kuid see on seatud sihttasemest endiselt oluliselt suurem. Samuti esineb noorte seas
soovitust rohkem depressiivseid episoode.
Kooliõpilaste tervisekäitumise uuringu järgi ei ole suurenenud ka nende laste osakaal, kellel
ei ole esinenud depressiooni episoode: 2013/2014–2017/2018 võrdluses on
2,9 protsendipunkti võrra vähenenud nende kooliõpilaste osakaal, kellel ei ole esinenud
depressiooni episoode.
2019. aastal jätkati rahvatervise seaduse eelnõu menetlemisega ning see saadeti
ministeeriumidevahelisele kooskõlastusringile. Eelnõu on plaanis esitada Vabariigi
Valitsusele heakskiitmiseks 2020. aasta esimeses pooles.
Maakondade rahvatervisealaste tegevuste toetamiseks sõlmis Tervise Arengu Instituut
lepingud 15 maakonna arendusorganisatsiooniga, kes viisid kooskõlastatud tegevuskavade
alusel ellu ennetustegevusi. Paikkonna tervisedendajate hulgas tehti uuring, mille tulemuste
põhjal toimusid paikkonna tervisedendajatele regulaarsed arendusseminarid
ennetusvaldkonda puudutavate teadmiste ja oskuste suurendamiseks. Lisaks toimusid
maakonna arendusorganisatsioonide kontaktisikutele supervisioonid ja koolitused, mille
fookusteemaks oli uimastiennetus. Maakondade tervisedendajatele ja nende meeskondadele
korraldati kahte koolitusformaati: „Hea elukeskkonna kujundamine – kelle valikute
küsimus?“ ja „Koostegemise jõud – kuidas kaasata inimesi kogukonna hüvanguks koos
tegutsema?“. Koolitusi said kümne maakonna meeskonnad.
2019. aastal jätkusid Tervise Arengu Instituudi tegevused KOV-i tervise- ja heaoluprofiili
e-keskkonna arendamiseks, sh indikaatorite täpsustamiseks kohtumised eri partneritega
ministeeriumitest jt riigiasutustest. Rakendus soovitakse KOV-idele kättesaadavaks teha
2020. aasta jooksul.
Toimusid ettevalmistused Euroopa Majanduspiirkonna ja Norra toetuste 2014–2021
programmi „Local Development and Poverty Reduction” raames elluviidava
eeldefineeritud projekti „Rahvatervisealase võimekuse ja kompetentside suurendamine
kohalikes omavalitsustes” jaoks. Nii projekti tegevuste ettevalmistamiseks kui ka
paikkondliku tervisedenduse valdkonna arendustegevusteks moodustas Tervise Arengu
Instituut laiapõhjalise eksperdirühma.
2019. aastal jätkati alkoholipoliitika rohelises raamatus kokku lepitud meetmete edasist
rakendamist, sh jõustusid alkoholi väljapanekuga seotud piirangud. Nii
37
väljapanekupiirangu kui 2018. aastal jõustunud reklaamipiirangu jõustamiseks toimusid
Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve Ameti, Sotsiaalministeeriumi, Majandus- ja
Kommunikatsiooniministeeriumi ning erialade liitude koostöös teavitusüritused ja
koostöökohtumised ettevõtjatega, lisaks tellis Sotsiaalministeerium uuringu väljapaneku
piirangu mõju kohta. Tervise Arengu Instituudi eestvedamisel toimus kohtumine kohaliku
alkoholipoliitika katseprojektis osalenud omavalitsuste meeskondadega. Samuti koostati
kohalikele omavalitsustele suunatud alkohoolsete jookide testostlemise juhendmaterjal.
Jätkati tubakapoliitika rohelises raamatus kokku lepitud meetmete elluviimist. Valmistati
ette seadusemuudatus, mille kohaselt kaovad 20. maist 2020 kõigi Euroopa Liidu
liikmesriikide turult mentooliga sigaretid. Tubakast erinevad maitsed on kogu Euroopa
Liidus sigarettides keelatud alates 2016. aastast, erandina anti pikem üleminekuaeg
mentooli lisamiseks sigarettidele kuni aastani 2020. Samuti rakendusid 2019. aastal tubaka
väljapaneku piirangud ning kaugmüügi keeld.
Jätkati vigastuste ennetamise koordineerimist ning viidi ellu valitsuses kinnitatud
tegevuskava. Tervise Arengu Instituut analüüsis 2019. aastal laste vigastusi Eestis aastatel
2016–2018 ning publitseeris vastava raporti. Samuti avaldas Tervise Arengu Instituut
tervisestatistika ja terviseuuringute andmebaasis 2018. aasta vigastuste statistika.
Toitumise valdkonnas korraldas Tervise Arengu Instituut 2019. aasta kevadel kampaania
„Tasakaalus peitub jõud“, mis kutsus inimesi järgima toidupüramiidis esitatud
toitumissoovitusi, vältima ekstreemseid dieete ning sööma vähem lihatooteid ja magusat.
Samuti avaldas Tervise Arengu Instituut toitumis- ja liikumissoovituste põhjal koostatud
raamatu, mida on inimestel võimalik soetada raamatupoodidest. Lisaks eespool nimetatule
koostati kokkuvõtlik voldik „Lihtsad soovitused tervislikuks toitumiseks“. 2019. aastal
lõppes ka Tervise Arengu Instituudi eestvedamisel tehtud toidugruppide turu-uuring, mille
eesmärk oli saada teada suhkru-, soola- ja rasvasisaldus teatud toidugruppides. Uuringu
tulemusi kasutatakse 2020. aastal toidu reformuleerimise plaani koostamise alustamisel ja
sihtväärtuste seadmisel. Tervise Arengu Instituut koostöös Sotsiaalministeeriumi,
Maaeluministeeriumi ja Terviseametiga koostas juhendi lasteasutuste puhvetites ja
müügiautomaatides pakutava toidu kohta. Juhend annab soovitusi toidu valimiseks koolide
puhvetitesse ja müügiautomaatidesse. Soovitused koostati eesmärgiga aidata koolide
direktoritel ja pidajatel hinnata praegust toiduvalikut ning vajaduse korral muuta see laste
tervist toetavamaks.
Füüsilise aktiivsuse suurendamise valdkonnas allkirjastati 2019. aasta lõpus toetuse
andmise otsus, millega eraldati Euroopa Majanduspiirkonna ja Norra toetustest Tartu
Ülikoolile 2,7 miljonit eurot kooliõpilaste liikumisaktiivsuse suurendamiseks. Toetusega on
Tartu Ülikooli liikumislaboril kavas arendada liikuma kutsuva kooli mudelit ning toetada
liikuma kutsuva kooli põhimõtete rakendamist aastaks 2023 vähemalt 140 koolis üle Eesti.
Nakkushaiguste valdkonnas tagati HIVi ja AIDSi ennetamiseks ja leviku tõkestamiseks
antiretroviirusravimite kättesaadavus, tõhustati HIVi ennetus- ja uurimistööd ning toetati
HIV-positiivsete patsientide andmekogu. Lisaks suurendati HIVi kiirtestimise võimalusi
üle Eesti ning HIVi raviteenuseid (integreeritud antiretroviirusravi ja opioidsõltuvuse
asendusravi) hakati osutama Ida-Virumaal, kus nende järele on olnud suur vajadus.
Kättesaadavamaks muutusid ka nõustamisteenused patsientidele ja nende lähedastele.
Narkootikumide tarbimise vähendamiseks tõhustati ennetustegevusi ning parandati ravi- ja
nõustamisteenuste kättesaadavust. Ida-Virumaal arendati välja noorte ravi- ja
rehabilitatsiooniteenus. Samuti toetati narkootikumide tarvitajate suunamist
karistusmeetmete rakendamise asemel ravi-, nõustamis- ja rehabilitatsiooniteenuseid
38
saama. Lisaks eespool nimetatule muudeti seadusi, et narkomaaniaravi andmekogu andmed
oleksid ravikvaliteedi parandamiseks paremini kasutatavad.
2019. aastast tagab Sotsiaalministeeriumi asemel antiretroviirusravimite ja
tuberkuloosivastaste ravimite kättesaadavuse, sh hanke- ja eelarveplaanide koostamise,
tsentraalsete ostude korraldamise, ravimite jaotusvõrgu ja logistika korraldamise ning
ravimite kasutamise jälgimise ravikeskustes Eesti Haigekassa.
Sotsiaalministeeriumi eestvedamisel ning koostöös Eesti-siseste partnerite ja Maailma
Terviseorganisatsiooniga toimus seminar vaimse tervise olukorra ja edasiste vajalikke
sammude kohta. Sotsiaalministeerium alustas 2019. aastal vaimse tervise rohelise raamatu
väljatöötamist. Strateegilise plaani oluliseks osaks on vaimse tervise probleemide
ennetamine noorte hulgas ning enesetappude ennetus. Lisaks korraldati 2019. aastal
seminare enesetapu ennetamise teemal.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Südame ja veresoonkonna
haigustesse surnud alla 65-
aastaste arv 100 000 elaniku
kohta
76,5
(2018)
60 56 56 56
Imikusuremuskordaja (alla 1-
aastaste laste surmade arv aastas
1000 elussündinu kohta)
1,7
(2018)
1,8 1,7 1,7 1,7
Varajane suremus kroonilistesse
mittenakkushaigustesse on
vähenenud (30–69-aastaste
suremus kroonilistesse
mittenakkushaigustesse 100 000
sama vana elaniku kohta)
367 (2015) 353 345 338 338
0–19-aastaste laste ja noorte
suremuskordaja 100 000 elaniku
kohta
27,8
(2018)
31,8 31 31 31
Oma tervist väga heaks
hindavate 11-, 13- ja 15-aastaste
laste osakaal
35,7
(2018)
34,5 34,7 34,7 34,7
Maakondlikud erinevused
eeldatavas elueas sünnimomendil
4,4
(2017/2018)
3,5 3,4 3,4 3,4
1–19-aastaste laste ja noorte
psüühika- ja käitumishäirete
uute juhtude arv 100 000 elaniku
kohta on vähenenud
2229
(2018)
1900 1900 1900 1800
11-, 13- ja 15-aastaste laste
osakaal, kellel ei ole esinenud
depressiivseid episoode, kasvab
67,2%
(2018)
70% 70% 80% 80%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -17 220 096 -16 855 000 -20 803 622
sh välistoetused ja kaasrahastus -3 022 384 -3 862 000 -5 183 289
39
Mitterahalised kulud -34 500 -16 000 -16 000
4.2.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Tubaka ja alkoholi tarvitamine on viimasel aastakümnel Eestis küll vähenenud, kuid
ülekaalulisus on tõusuteel. Tasakaalustamata toitumise ja vähese füüsilise aktiivsuse
tulemusena on praegu üle poole Eesti rahvastikust ülekaaluline, sh iga neljas 1. klassi
õpilane. Samuti ei ole soovitud määral kasvanud kooliõpilaste füüsiline aktiivsus ning vaid
15,5% neist olid piisavalt füüsiliselt aktiivsed.
Kuigi alkoholi tarbimine on Eestis langustrendis, alustavad noored selle tarbimisega
varajases vanuses ning endiselt tarbitakse liialt palju alkoholi, sh sureb palju inimesi
alkoholi tarvitamisest põhjustatud haigustesse, samuti narkootiliste ainete üledoosi
tagajärjel. 2018. aastal suri alkoholi tarvitamisest põhjustatud haiguste tõttu 495 ja
narkootiliste ainete kasutamise tõttu 39 inimest.
Kuigi narkootikumide tarvitamisest tingitud surmade arv 2018. aastal oluliselt vähenes
(2017. aastal oli näitaja 110), on endiselt vajalik tagada selle järjepidev madal tase ka
järgmistel aastatel. Samuti on endiselt kasvavaks probleemiks narkootikumide proovimine
koolinoorte hulgas – 38% 15–16-aastastest koolinoortest on tarvitanud narkootikume.
Tubaka tarvitamise puhul liigub trend küll õiges suunas ehk üha väiksem osa elanikkonnast
suitsetab, kuid seatud eesmärke ei ole siiski suudetud saavutada, sh esineb haridustasemete
vahel märkimisväärne erinevus – kuni põhiharidusega elanikest suitsetab iga päev 29,9%,
kõrgharidusega elanikest vaid 8,2%.
Vigastuse puhul on kasvavaks probleemkohaks vaimse tervisega seotud tagajärjed.
Enesetapud moodustavad ligi 27% kogu vigastussurmadest ning nende kordaja
100 000 elaniku kohta on kasvava trendiga ehk seatud eesmärgid on jäänud täitmata.
Nakkushaigustega (HIV, tuberkuloos) seotud trendid on liikunud soovitud suunas ning
oluline on seniste trendide suuna tagamine ka järgnevatel aastatel, kuid endiselt on
probleemkohaks multiresistentsete tuberkuloosihaigete suur osakaal esmastest
bakterioloogiliselt tuvastatud positiivsetest kopsutuberkuloosi juhtudest.
Maakondade võrdluses on Eestis endiselt suured erinevused eeldatavas elueas –
2017/2018. aastal oli kõrgeim eeldatav eluiga Tartumaal (79,9 eluaastat) ning madalaim
Ida-Virumaal (75,5 eluaastat). Eelneva aastaga (2016/2017) võrreldes on erinevus
vähenenud 0,1 aasta võrra, kuna Ida-Virumaa näitaja on kasvanud jõudsamalt, kuid
soovitud langust ei ole siiski saavutatud.
Indikaator
Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Tegevus 1.1.1. Laste kehalise aktiivsuse suurendamine
Iga päev vähemalt 60 või
enam minutit kehaliselt
aktiivsete 11-, 13- ja 15-
aastaste laste osakaal
15,5%
(2017/2018)
18% 19% 20% 21%
Tegevus 1.1.2. Rahvastiku toitumisharjumuste parandamine
16–64-aastaste
ülemäärase kehakaaluga
elanike osakaal
50,7%
(2018)
50% 50% 50% 50%
40
Ülekaaluliste laste osakaal
esimeses klassis
26,3%
(2016)
25% 24% 24% 23%
Tegevus 1.1.3. Alkoholi tarbimise vähendamine
Alkoholi tarbimine
püsivalt alla 9,5 liitri
absoluutset alkoholi 15-
aastaste ja vanemate
elanike kohta aastas
10,1
(2018)
˂ 9,5 ˂ 9,5 ˂ 9,5 ˂ 9,5
15-aastaste laste keskmine
vanus esmakordsel purju
joomisel on
14,1%
(2017/2018)
13,4 13,3 13,2 13
Tegevus 1.1.4. Tubaka tarbimise vähendamine
16–64-aastaste
igapäevasuitsetajate
osakaal
17,2%
(2018)
19% 18,3% 18,3% 18,3%
Põhiharidusega
suitsetajate osakaalu
langus on suurem kui
kõrgharidusega
suitsetajate osakaalu
langus (vahe kahe
haridusgrupi vahel
väheneb)
29,9%
(2018)
28% 27% 26% 25%
Tegevus 1.1.5. Narkootiliste ainete tarvitamise ennetamine ja vähendamine ning kahjude vähendamine
Illegaalseid narkootikume
proovinud 15–16-aastaste
osakaal
38%
(2015)
33% 31% 30% 30%
Narkootikumide
tarvitamisest põhjustatud
üledoosisurmade arv
39
(2018)
100 90 80 80
Tegevus 1.1.6. Vigastuste vähendamine ja ennetamine
Surmaga lõppenud
õnnetusjuhtumite,
mürgistuste ja traumade
arv 100 000 elaniku kohta
62,1
(2018)
65 61 61 61
Enesetappude
suremuskordaja 100 000
elaniku kohta
14,8
(2018)
9 10 10 10
Tegevus 1.1.7. HIV-i ja AIDS-i juhtude vähendamine
Uute HIV-positiivsete
juhtude arv 100 000
elaniku kohta on
vähenenud
13,4
(2019)
16,2 15 13 10
Tegevus 1.1.8. Tuberkuloosinakkuse vähendamine
Tuberkuloosi
esmahaigestunute arv
100 000 elaniku kohta
9,2
(2018)
11 10 10 10
41
Multiresistentsete
tuberkuloosihaigete
(MDR-TB) osakaal
esmastest
bakterioloogiliselt (külvis)
positiivsetest (BK+)
kopsutuberkuloosi
juhtudest
21,5
(2016)
16% 16% 16% 16%
Tegevus 1.1.9. Terviseriskide ennetamise ja edendamise poliitika kujundamine ja elluviimise
korraldamine
Terviseriskide ennetamise
ja edendamise poliitika on
kujundatud.
Rakenduslikud
küsimused on lahendatud,
seisukohad esitatud
Jah
(2018)
Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.10. Kogukondade ja paikkondade võimestamine tervise edendamisel
Erinevused maakondade
eeldatavas elueas
vähenevad
2016/2017 ja
2017/2018
võrdluses
vähenesid
erinevused
0,1 eluaasta
võrra
0,25%
vähem
kui 2018
0,25% vähem
kui 2019
0,25%
vähem kui
2020
0,25% vähem kui
2021
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Terviseriskide vähendamine ning kogukondade ja paikkondade võimestamine tervise
edendamisel
Kulud -17 220 096 -16 855 000 -20 803 622
Mitterahalised kulud -34 500 -16 000 -16 000
Tegevus 1.1.1. Laste kehalise aktiivsuse suurendamine
Kulud -302 390 -1 095 000 -1 062 854
Mitterahalised kulud 0 0 0
Tegevus 1.1.2. Rahvastiku toitumisharjumuste parandamine
Kulud -639 031 -674 000 -705 925
Mitterahalised kulud -763 -2 000 -1 184
Tegevus 1.1.3. Alkoholi tarbimise vähendamine
Kulud -2 846 112 -2 491 000 -3 639 595
Mitterahalised kulud -208 -1 000 -1 182
Tegevus 1.1.4. Tubaka tarbimise vähendamine
Kulud -225 216 -208 000 -189 796
Mitterahalised kulud -15 0 -1 182
Tegevus 1.1.5. Narkootiliste ainete tarbimise ennetamine ja vähendamine ning kahjude vähendamine
Kulud -3 306 060 -3 339 000 -3 748 330
Mitterahalised kulud -51 0 -1 182
Tegevus 1.1.6. Vigastuste vähendamine ja ennetamine
Kulud -615 -1 000 -1 154
Tegevus 1.1.7. HIV-i ja AIDS-i juhtude vähendamine
Kulud -4 538 211 -5 055 000 -5 422 605
Mitterahalised kulud -24 915 -1 000 -1 182
Tegevus 1.1.8. Tuberkuloosinakkuse vähendamine
Kulud -170 887 -265 000 -258 142
42
Mitterahalised kulud -18 0 -1 182
Tegevus 1.1.9. Terviseriskide ennetamise ja edendamise poliitika kujundamine ja elluviimise
korraldamine
Kulud -3 893 417 -2 296 000 -4 483 963
Mitterahalised kulud -8 384 -10 000 -6 545
Tegevus 1.1.10. Kogukondade ja paikkondade võimestamine tervise edendamisel
Kulud -1 298 158 -1 431 000 -1 291 258
Mitterahalised kulud -146 -2 000 -2 363
4.3. Tervishoiusüsteemi programm
Programmi eesmärk on tagada kõigile inimestele kvaliteetsete tervishoiuteenuste kättesaadavus
ressursside optimaalse kasutuse kaudu.
Tervishoiusüsteemi programmi eesmärkide täitmisse panustavad Sotsiaalministeerium,
Terviseamet, Tervise Arengu Instituut, Ravimiamet, Sotsiaalkindlustusamet ja Eesti
Haigekassa. Programm on üks rahvastiku tervise arengukava 2009–2020 elluviimise ja
eesmärkide saavutamisega seotud programmidest.
4.3.1. Ülevaade programmi 2019. aasta olulisematest tegevustest, eelarve täitmisest ja
kitsaskohtadest
Tervena elatud ja eeldatava eluea pikendamiseks on vajalik toimiv tervisesüsteem,
sealhulgas tuleb tagada elanike vajadustele vastavate raviteenuste kättesaadavus.
Tervishoiu rahastamine põhineb solidaarsusel ja piiratud omaosalusel ning
ravikindlustushüvitiste võrdse kättesaadavuse ja kvaliteedi põhimõttel. Kindlustuskaitse
ulatus ja tervishoiuteenuste võrdne kättesaadavus on oluline tervishoiusüsteemi toimivuse
näitaja. Ravikindlustuskaitseta oli 2019. aasta lõpu seisuga 4,97% elanikest, mis on
mõnevõrra vähem kui 2018. aastal (5,5%). Hiljuti tehtud uuringus leiti, et ravikindlustuseta
tööealise elanikkonna osakaal võib olla tunduvalt suurem, 2017. aasta novembri seisuga oli
neid 8,6% ning hinnanguliselt on see kuni 120 000 tööealist inimest.14 Leibkondade
omaosaluskoormus võrreldes teiste EL-i riikidega on pigem suurem (Eestis 2018. a 24,5%
ja EL-is 2016. a keskmiselt 18,2%). Kõige suurema osa omaosalusest moodustavad
kulutused ravimitele, mis on tasemel 34,8%15 (14,2% käsimüügi- ja 19,5% retseptiravimid).
Ravimite kulutuste vähendamisele on kaasa aidanud täiendav ravimihüvitis. Patsiendi
kulutuste osakaal soodusravimite ostmisel on vähenenud (2018. a 26,9% ja 2017. a 30,2%).
Teine suurem kululiik on hambaravi (27,9%), mis on võrreldes varasemate aastatega
mõnevõrra suurened (2017. a 31,3% ja 2016. a 28,4%). Selle põhjuseks võib olla see, et
alates 1. juulist 2017 rakendati hambaravihüvitist täiskasvanud kindlustatud tööealisele
elanikkonnale ja suurendati hüvitise suurust varem hüvitist saanute elanikkonnarühmas.
Samuti tehti võrreldes varasema aastaga metoodika muudatus, mistõttu kasvas 2018. aastal
leibkondade omaosalus üle aastate kõige kõrgemale tasemele. Kasv on osaliselt tingitud
õendusabiteenuse omaosaluse suurenemisest ligi poole võrra (2017. a 8,5% ja 2018. a 16%).
Suur omaosaluskoormus (WHO hinnangul üle 15%) põhjustab finantsriski sattumist ja
piirab vajamineva abi saamist16. Eelkõige on ohustatud madalama sissetulekuga elanikud.
14 Koppel, Piirits, Masso et al. (2018) Ravikindlustus valitutele või ravikaitse kõigile — kuidas täita lüngad Eesti
ravikindlustuses? Tallinn: Poliitikauuringute Keskus, https://www.sm.ee/sites/default/files/content-
editors/Tervishoid/ravikindlustuskaitse_uuring_praxis.pdf 15 Tervise Arengu Instituut
16 http://sm.ee/sites/default/files/content-editors/Tervishoid/who_ettepanekud.pdf
43
2015. aastal oli 7,4% leibkondi, kelle omaosaluse osakaal osutus katastroofiliseks17, mis on
kõrgem näitaja kui paljudes teistes ELi riikides. Veidi üle 5% nendest leibkondadest olid
pärast omaosaluse tasumist vaesunud, veelgi enam vaesunud või vaesumisohus.18 Seega
tuleks Eestis omaosalust lähiaastatel pigem vähendada ja leida võimalusi
omaosaluskoormuse ümberjaotamiseks, et kaitsta haavatavamaid elanikerühmi suurte
tervishoiukulude eest. Suurenev surve tervishoiu- ja sotsiaalkuludele ning negatiivne mõju
tööjõuturule tuleneb eelkõige sellest, et Eesti on üks kiiremini vananeva rahvastikuga riike
Euroopas (1/4 elanikest Eestis on pensioniealised).
Tervishoiukulusid mõjutab tervishoiu rahastamise ja korraldamise süsteem, ent ka
sotsiaalsed ja majanduslikud mõjutegurid. Tugev seos on üldise sissetulekute taseme ja selle
vahel, kui palju kulutab riik tervishoiuteenustele. Prognooside kohaselt suureneb
lähiaastatel kõikides riikides tervishoiukulude suhe SKP-sse, seda peamiselt elanikkonna
vananemise ning uute diagnostika- ja ravitehnoloogiate leviku tõttu. Samuti kasvab surve
valitsustele, et tulla toime suureneva vajadusega pikaajalise hoolduse järele.
Tervishoiukulud moodustasid 2018. aastal SKP-s 6,7%, samal ajal kui EL-i keskmine oli
9,6% (2017. a) ning avaliku sektori tervishoiu kogukulude osakaal avaliku sektori kuludes
13,1%, mis on võrreldes varasema aastaga mõnevõrra suurenenud (2017. a 12,8%). Ühest
küljest iseloomustab see Eesti tervishoiusüsteemi toimimise efektiivsust, teisalt aga seda, et
enamikus teistes EL-i riikides rahastatakse suuremas valikus ja ulatuses vajalikke
tervishoiuteenuseid. Samal ajal kasvavad ka elanike ootused kvaliteetsemate teenuste
suhtes, mis on proovikivi nende lahenduste loomisele ja levikule Eestis.
Sotsiaalministeerium alustas 2019. aastal koos töörühmaga analüüsi „Analüüs ja
ettepanekud tervishoiu rahastamissüsteemi jätkusuutlikkuse ning tervishoiuteenuste
kättesaadavuse tagamiseks ravikindlustamata isikutele“. Nimetatud analüüs koos
ettepanekutega esitatakse Vabariigi Valitsusele 2020. aasta kevadel, et seejärel jätkata
heakskiidetud ettepanekute praktiliste lahenduste ellurakendamisega.
Perearsti nõuandetelefonilt 1220 saab isikustatud nõu. Alates 2020. aastast on nõu andval
perearstil võimalus näha inimese nõusolekul ka tema terviseandmeid – tehtud analüüse,
määratud ravimeid ja põetud haigusi ning seeläbi täpsemat nõu anda.
Haigekassa hüvitab 19 uut ravimit. Haigekassa hüvitab sellest aastast 14 uut haiglaravimit
ja 5 uut soodusravimit. Uute ravimite hüvitamine laiendab patsientide valikuvõimalusi ja
muudab ravimid taskukohasemaks sadadele inimestele.
Haigekassa rahastab 117 uut meditsiiniseadet. Aasta algusest hakkas kehtima uus
meditsiiniseadmete loetelu, kuhu lisandus 117 uut haigekassa rahastatavat seadet. Uue
loeteluga laienes uneapnoe, astma, lümfitursete, venoosse puudulikkuse ja haavaravis
kasutatavate meditsiiniseadmete valik, samuti on lisandunud loetellu uued stoomitooted,
ortoosid ja diabeeditarvikud.
Haigekassa rahastab mitmeid uusi teenuseid. Alates 2020. aastast on Eesti Haigekassa
tervishoiuteenuste loetelus uus teenus „Väljaspool kodu osutatava üldhooldusteenuse
õendusteenus“ – tervishoiuteenus üldhooldekodus, millega tagatakse üldhooldekodu
17 Omaosalust peetakse katastroofiliseks, kui leibkonnad kulutavad tervishoiuteenuste kasutamisel omaosalust,
mis ületab leibkonna maksevõime läve. 18 Võrk. A, Habicht, T. Kas inimesed saavad endale tervishoiu eest tasumist lubada? Uued tõendid finantskaitse
kohta Eestis. http://www.euro.who.int/__data/assets/pdf_file/0013/402061/Estonia-Estonian-WHO-FP-014-
digital-single-pages.pdf?ua=1
44
elanikele ühtsetel alustel kvaliteetne tervishoiuteenus (õendusteenus) pearaha põhiselt.
Samuti lisati uue teenusena statsionaarne hospiitsravi.
Inimeste tervise kaitseks minnakse üle proviisorapteekide süsteemile. 1. aprillil jõuab pika
üleminekuajaga lõpule apteegireform, mille käigus lahutatakse ravimite jae- ja hulgimüük
ning apteegipidamise õigus jääb üksnes proviisoritele.
Toimub insuldi raviteekonnapõhise rahastamise juhtprojekti ettevalmistamine eesmärgiga
parandada insuldijärgset elukvaliteeti ning vähendada raviteekonna killustatust.
Juhtprojekti viiakse ellu isheemilise insuldi ravis. Tegemist on olulise teemaga, kuna aasta
jooksul saab isheemilise insuldi ligikaudu 3200 inimest, kellest ligikaudu 20% sureb
esimese kuu jooksul (insult on surma põhjustest 2. kohal) ning 50%-l ellujäänutest on ühe
aasta möödudes funktsionaalne puue. Seega on insuldi tekitatud koormus ühiskonnale
märkimisväärne (sh suurem hoolduskoormus).
Aastatel 2019–2021 koostatakse eriarstiabi ja haiglavõrgu analüüs, mille eesmärk on
analüüsida ja leida lahendusi kvaliteetsete, inimkesksete ja teiste sektoritega integreeritud
tervishoiuteenuste korraldamiseks alates aastast 2040. Väljatöötatud lahenduste
rakendamisel paraneb ravi järjepidevus ning inimeste tervis ja toimetulek.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Leibkonna kulutuste osakaal
tervishoiu kogukuludes
24,5%
(2018)
< 25,0% < 25,0% < 25,0% < 25,0%
Avaliku sektori tervishoiu
kogukulude osakaal avaliku
sektori kuludes
13,1
(2018)
≥ 15% ≥ 15% ≥ 15% ≥ 15%
Ravikindlustusega kaetute
osakaal rahvastikus
95,3%
(2019)
94% 99,0% 99,0% 99,0%
Patsiendi kulutuste osakaal
soodusravimite ostmisel
26,9%
(2018)
≤ 30,5% ≤ 30% ≤ 30% ≤ 30%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Kulud -1 524 817 829 -1 519 856 000 -1 512 405 805
sh välistoetused ja
kaasrahastus -19 043 793 -34 303 000 -21 321 360
Investeeringud -20 827 -600 000 -391 000
sh välistoetused ja
kaasrahastus 0 -600 000 -374 000
Mitterahalised kulud -86 624 -220 000 -220 000
4.3.2. Ülevaade programmi meetmete ja tegevuste elluviimisest
Tervishoiuteenuste kättesaadavuse ja kvaliteedi tagamisel on oluline riskitegur kvalifitseeritud
ja pädevate tervishoiutöötajate arvu vähenemine. Probleemiks on saamas eriti õdede ja teatud
45
erialadel (psühhiaatrid, perearstid, kliinilised psühholoogid) ka arstide nappus. Arstide koguarv
1000 elaniku kohta pole viimastel aastatel muutunud ja on Eestis vaid veidi väiksem EL-i
keskmisest (Eestis 3,5 ja EL-i keskmine 3,6). Eestis töötavad arstid on keskmiselt 51-aastased,
neist 20% olid 2017. aastal pensioniealised ning järgneva kümne aastaga jõuab neist veel 26%
pensioniikka. Õdede suhe arstide arvu on Eestis võrreldes EL-i keskmisega väiksem (Eestis 2,0
ja EL-i keskmine 2,3). Õendustöötajate suhtarv 1000 elaniku kohta on viimastel aastatel
jõudsalt kasvanud, 2018. aastal oli see 6,92, 2017. aastal 6,82. 2016. aastal sõlmisid
Sotsiaalministeerium, Haridus- ja Teadusministeerium, Tallinna Tervishoiu Kõrgkool, Tartu
Tervishoiu Kõrgkool, Eesti Õdede Liit ja Eesti Ämmaemandate Ühing õdede ja ämmaemandate
kõrghariduse esimese astme õppekohtade vajaduse kohta aastatel 2017–2020 konsensusleppe,
mis on suunatud õdede ja ämmemandate koolitusmahu suurendamisele. Samuti on
ettevalmistamisel uus konsensuslepe, millega osapooled võtavad kohustused, mis tagavad
õdede ja ämmaemandate ettevalmistuse kokkulepitaval kujul.
Haiglavõrgu optimeerimine, esmatasandi tervishoiu tugevdamine ja tervishoiutöötajatega
kindlustamine on lahendamist vajavad kitsaskohad tervishoiuvaldkonnas. Haiglavõrku on
jätkuvalt vaja reformida, sest praegune haiglavõrk ei vasta vananeva elanikkonna vajadustele
ning sellisena jätkates ei jätku tulevikus kõigile haiglatele ei patsiente ega kvalifitseeritud
tervishoiutöötajaid. Haiglaravi reformimisel on Eestis voodifond 100 000 elaniku kohta
vähenenud: 2016. aastal oli see alla EL-i keskmise taseme (Eestis 470 ja EL-i keskmine 504).
Samas on üldhaiglates ja kohalikes haiglates voodihõive keskmiselt 65,9% ja 64,9%, mis näitab
vajadust tõhustada ressursside kasutamist väiksemates haiglates. Haiglavõrgu arengukava
haiglates on voodihõive võrreldes varasema aastaga üldiselt paranenud (2017. a 69,4% ja
2018. a 71,4%), kuid aktiivravi kestus on püsinud samal tasemel (5,4 päeva).19
Aastatel 2018–2019 katsetati psüühikahäirega inimestele kriisikaardi ja ohumärkide plaani
koostamist. Kriisikaardi idee põhineb psüühikahäirega elavate inimeste ja nende lähedaste
soovil omada haavatavas olukorras suuremat kindlustunnet. Luues ja parandades raske ja
pikaaegse psüühikahäirega elavatele inimestele pakutavaid teenuseid, on lähtekohaks
inimkeskne mõtte- ja tegutsemisviis ning mitmekülgne toetus, sealhulgas kriiside ennetamine
ja juhtimine. Ohumärkide plaan ja kriisikaart on võimalused vaimse tervise kriise ennetada ja
juhtida, kuivõrd kriisikaardi olemasolu annab inimesele võimaluse enne kriisi kirjeldada, millist
käitumist ta sel ajal teistelt soovib. Katseprojekti lõpuks koostati kriisikaart kokku 50 inimesele.
Alates 2020. aastast rahastatakse kriisikaardi ja ohumärkide plaani koostamist
Sotsiaalministeeriumi strateegilise partnerluse lepingute raames.
Indikaator Viimane
teadaolev
tulemus
(aasta)
2019 siht 2020 siht 2021 siht 2022 siht
Tegevus 1.1.1. Tervishoiupoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Tervishoiupoliitika on
kujundatud ja elluviimine
korraldatud
Jah
(2018)
Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.1.2. Patsientide võimestamine ja õiguste kaitse
Krooniliste psüühikahäirega
patsientidele koostatud ja
rakendatud kriisikaartide arv
50
(2019)
50 75 100 100
Tegevus 1.1.3. Kvaliteetsete tervishoiuteenuste kättesaadavuse tagamine
19 Tervise Arengu Instituut
46
Arstide arv 100 000 elaniku
kohta
355,1
(2018)
320 320 320 320
Õendustöötajate arv 100 000
elaniku kohta
692,4
(2018)
883 900 900 900
Haiglavõrgu arengukava
haiglate keskmine ravikestus
aktiivravis
5,4
(2018)
4,8 4,6 4,6 4,6
Haiglavõrgu arengukava
haiglate aktiivravi voodihõive
71,4
(2018)
81.2 85,0 85,0 85,0
Tegevus 1.1.4. Valmisoleku tagamine kriisiolukordadeks
Riigi tasandil korraldatud
kriisireguleerimisõppuste või
nendes osalemise arv
1
(2019)
1 1 1 1
Tegevus 1.2.1. Ravimite ja meditsiiniseadmete ohutuse, tõhususe ning kvaliteedi ja kättesaadavuse
tagamiseks poliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Ravimite ja
meditsiiniseadmete ohutuse,
tõhususe ja kvaliteedi ning
kättesaadavuse tagamiseks on
poliitika kujundatud ja
elluviimine korraldatud
Jah
(2018)
Jah Jah Jah Jah
Tegevus 1.2.2. Kvaliteetsete ravimite, verepreparaatide ja meditsiiniseadmete kättesaadavuse
tagamine
Rahulolu apteegiteenuse
kättesaadavusega
95%
(2014)
≥ 98% ≥ 98% ≥ 99% ≥ 99%
Rahulolu retseptiravimite
väljakirjutamise ja
apteekidest kättesaamise
korraldusega
98%
(2014)
76% ≥ 80% ≥ 81% ≥ 81%
Eelarve jaotus 2019 tegelik täitmine 2019 algselt kinnitatud 2019 lõplik
Meede 1.1. Kvaliteetse tervishoiuteenuse kättesaadavuse tagamine
Kulud -1 520 730 383 -1 515 139 000 -1 506 750 290
Mitterahalised kulud -36 750 -107 000 -107 000
Tegevus 1.1.1. Tervisehoiupoliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -1 667 260 -2 057 000 -1 890 908
Tegevus 1.1.2. Patsientide võimestamine ja õiguste kaitse
Kulud -19 173 651 -207 000 -17 800 384
Tegevus 1.1.3. Kvaliteetsete tervishoiuteenuste kättesaadavuse tagamine
Kulud -1 498 742 932 -1 511 815 000 -1 485 454 309
Mitterahalised kulud -36 750 -107 000 -107 000
Tegevus 1.1.4. Valmisoleku tagamine kriisiolukordadeks
Kulud -1 146 540 -1 060 000 -1 604 688
Meede 1.2. Ravimite ja meditsiiniseadmete ohutuse, tõhususe ning kvaliteedi ja kättesaadavuse
tagamine
Kulud -4 087 446 -4 717 000 -5 655 515
Mitterahalised kulud -49 874 -113 000 -113 000
Tegevus 1.2.1. Ravimite ja meditsiiniseadmete ohutuse, tõhususe ja kvaliteedi ning kättesaadavuse
tagamiseks poliitika kujundamine ja elluviimise korraldamine
Kulud -416 249 -451 000 -460 431
Tegevus 1.2.2. Kvaliteetsete ravimite, verepreparaatide ja meditsiiniseadmete kättesaadavuse tagamine
Kulud -3 671 197 -4 266 000 -5 195 084
Mitterahalised kulud -49 874 -113 000 -113 000
47