Seminario 5: Ética profesional y Responsabilidad Legal

Javiera Henríquez Leighton.

¿Puede un odontólogo General dar Licencia Médica?

Licencia médica

Se entiende por Licencia Médica, el derecho que tiene el trabajador(a) de ausentarse o reducir su jornada de trabajo, durante un determinado lapso de tiempo, en cumplimiento de una indicación profesional certificada por un médico-cirujano, cirujano-dentista o matrona, según corresponda.

¿Qué tipo de Licencias médicas existen?

Licencia Médica Tipo 1: Enfermedad o Accidente ComúnLicencia Médica Tipo 2: Medicina PreventivaLicencia Médica Tipo 3: Pre y Post NatalLicencia Médica Tipo 4: Enfermedad Grave del Niño Menor del AñoLicencia Médica Tipo 5: Accidente del Trabajo o del TrayectoLicencia Médica Tipo 6: Enfermedad ProfesionalLicencia Médica Tipo 7: Patologías del Embarazo

¿Puede el odontólogo General dar licencia?

Por orden del Decreto Supremo Nº 3 de 1984, del Ministerio de Salud, que contiene el Reglamento sobre Autorización de Licencias Médicas, se faculta al cirujano dentista para otorgar licencias médicas en caso de autorizar al trabajador a ausentarse o reducir su jornada de trabajo.

Condiciones en las cuáles el odontólogo puede dar licencia

CIRUGÍAS MAXILOFACIALES

INFECCIONES DIFUSASExista compromiso

sistémico del paciente

¿Qué antecedentes deben ser llenados por el profesional?1. El diagnóstico de la patología.

2. El periodo necesario para la recuperación

3. El pronóstico de la patología

4. El lugar del tratamiento o reposo (dirección)

5. Si la licencia corresponde a un pórroga de una licencia anterior

6. Fecha de concepción y nacimiento del hijo (licencias maternales)

7. Fecha y Hora del accidente ( en caso que corresponda)

8. Datos del propio profesional.

¿Qué necesito para tramitar una licencia?

La Licencia Médica debe corresponder a la Jurisdicción de la COMPIN, es decir, el territorio o zona geográfica de competencia de la oficina o Sub Comisión.

El formulario debe contener todos los datos de las secciones A y C sin enmendaduras.

El trabajador debe estar afiliado a FONASA.

El formulario debe traer adjuntos los siguientes documentos:

a) Para Trabajadores/as Dependientes, sector Privado

b) Para Trabajadores/as Independientes:

c) Para Trabajadores/as dependientes, del sector público:

Plazos de las licencias: Para el Trabajador

El Trabajador Dependiente, sector Privado

Debe presentar su Licencia Médica a su empleador (a) en un plazo de dos (2) días hábiles a contar de la fecha de inicio del Reposo consignado en la Licencia Médica.

El Trabajador Independiente

Debe presentar personalmente su Licencia Médica o delegará este trámite en un tercero, por medio de un poder simple, en la COMPIN, Subcomisión o Unidad de Licencias Médicas, en cuyo territorio jurisdiccional esté ubicado su domicilio laboral, en un plazo de dos (2) días hábiles siguientes a la fecha de emisión de la Licencia.

El Trabajador Dependiente, sector Público

Debe presentar la Licencia Médica ante su empleador dentro de tres (3) días hábilescontabilizados a partir de la fecha de inicio del reposo indicado en la Licencia Médica.

Plazos Licencias: Para el Empleador. El Empleador adscrito a una Caja de Compensación y Asignación Familiar

(CCAF), deberá presentar la Licencia Médica del trabajador en la Caja de Compensación correspondiente, en un plazo de tres (3) días hábiles desde la fecha de recepción.

El Empleador no adscrito a una Caja de Compensación y Asignación Familiar, CCAF, deberá presentar la Licencia Médica directamente a la COMPIN, Subcomisión o Unidad de Licencias Médicas correspondiente al domicilio laboral del trabajador, en un plazo de tres (3) días hábiles siguientes a la fecha de recepción de la licencia.

Bibliografía

http://salunet.minsal.gov.cl/portal/page?_pageid=1101,5508839&_dad=portal&_schema=PORTAL.

http://www.supersalud.gob.cl/normativa/571/articles-4796_recurso_1.pdf

http://salunet.minsal.gov.cl/pls/portal/docs/PAGE/INFOCOMPIN/G_DOCUMENTOS/COMOLLENAR.PDF