SAMPEL PENELITIANDOSEN : DIANA MARIFAH
dmarifah.wordpress.com
POPULASI
Adalah wilayah generalisasi yang terdiri atas : obyek/ subyek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya (Sugiyono, 2010)
Misalnya akan melakukan penelitian di perusahaan X : populasi
Perusahaan X memiliki sejumlah orang yang bekerja -> populasi dalam arti jumlah/ kuantitas
Perusahaan X memiliki karakteristik orang2nya (motivasi kerjanya, iklim organisasinya, disiplin kerjanya, dll) juga karakteristik seperti kebijakannya, layout, produk yang dihasilkan -> populasi dalam arti karakteristik
SAMPEL
Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi (Sugiyono, 2010)
Sampel adalah himpunan bagian dari unit populasi (Kuncoro, 2003)
Sampel harus representatif
Sampling = proses memilih sejumlah elemen dari populasi yang mencukupi untuk mempelajari sampel dan memahami karakteristik populasi
Untuk memperoleh sampel yang dapat mewakili karakteristik populasi, diperlukan metode pemilihan sampel yang tepat
PENENTUAN JUMLAH SAMPEL
Jumlah sampel yang sesuai dalam penenlitian dipengaruhi oleh :
Homogenitas Semakin homogen populasi, semakin kecil sampel yang dibutuhkan
Derajat Kepercayaan Mengukur seberapa yakin peneliti menestimasi paramaeter populasi scra benar Dinyatakan dalam bentuk probabilitas (95%) dengan asumsi faktor lain tetap
Presisi/ Ketelitian Mengukur kesalahan standar dari estimasi yg dilakukan Harapan penyimpangan thd populasi dihitung dengan deviasi standar
(berdasarkan pilot test), dengan asumsi faktor lain tetap
Prosedur Analisis
Kendala Sumberdaya
MENURUT GAY & DIEHL, 1996 : 140-141
Penelitian korelasional, paling sedikit 30 elemen populasi,
Penelitian kausal-komparatif, 30 elemen per kelompok,
Penelitian eksperimen 15 elemen per kelompok.
Penelitian deskriptif, sampel 10% dari populasi dianggap merupakan jumlah amat minimal. Untuk populasi yang lebih kecil, setidaknya 20%
RUMUS SLOVIN
Kita akan meneliti pengaruh upah terhadap semangat kerja padakaryawan PT. ABC. Di dalam PT tersebut terdapat 130 orang karyawan. Dengan tingkat kesalahan pengambilan sampel sebesar 5%, berapa jumlahsampel minimal yang harus diambil ?
=
1 +
=130
1 + 130. (0,05)= 98,11
Teknik Sampling
Probability Sampling
Simple Random Sampling
Disproportionate Stratified Random
Sampling
Proportionate Stratified Random Sampling
Cluster (Area)Sampling
Non Probability Sampling
Sampling Purposif
Sampling Kuota
Sampling Insidental
Sampling Jenuh
Snowball Sampling
(Sugiyono, 2010)
PROBABILITY DAN NONPROBABILITY SAMPLING
Probability
Setiap anggota populasimempunyai peluang sama untukdipilih menjadi anggota sampel
Hasil penelitian dijadikan ukuranuntuk mengestimasi populasi(melakukan generalisasi)
Non Probability
Setiap anggota populasi tidakmempunyai peluang sama untukdipilih menjadi anggota sampel
Hasil penelitian tidak untukmelakukan generalisasi
SIMPLE RANDOM SAMPLING
Prosedur :
Tentukan populasi penelitian
Tentukan besar sampel yang dikehendaki
Ambil sampel secara acak dari unit pemilihan sampel
Ulangi langkah ketiga sampai dengan jumlah sampel sama dengan besar sampel yg dikehendaki
Syarat untuk dapat dilakukan teknik simple random sampling adalah:
Anggota populasi tidak memiliki strata sehingga relatif homogen
Adanya kerangka sampel yaitu merupakan daftar elemen-elemen populasiyang dijadikan dasar untuk pengambilan sampel
Probability
DISPROPORTIONATE STRATIFIED RANDOM SAMPLING
Dilakukan bila populasi berstrata tetapi kurang proporsional
Misalnya :
Pegawai dari unit kerja tertentu mempunyai :
3 orang lulusan S3 800 orang lulusan SMU
4 orang lulusan S2 700 orang lulusan SMP
90 orang lulusan S1
Maka, lulusan S3 dan S2 diambil semua sebagai sampel karena dua kelompok ini terlalu kecil bila dibandingkan kelompok lainnya
STRATIFIED RANDOM SAMPLING
Digunakan bila populasi mempunyai anggota yang tidak homogen dan berstrata /tingkatandan setiap tingkatan memilikikarakteristik sendiri
Misalnya, suatu organisasi yang mempunyai pegawai 5.000, akan diambil sampel sebanyak 20% (1000) dari latar belakang pendidikan yang berstrata
Strata AnggotaPopulasi
Persentase Sampel
SD 1400 20% 280
SMP 2500 20% 500
SMU 1100 20% 220
Sarjana 0 20% 0
Jumlah 5000 1000
SAMPEL CLUSTER
Digunakan untuk menentukan sampel bila obyek yang akan diteliti atau sumber data sangat luas, misal penduduk dari suatu negara, propinsi, dll
Untuk menentukan penduduk mana yg akan dijadikan sumber data, maka pengambilan sampelnya berdasarkan daerah populasi yg telah ditetapkan
Misal :
Akan diambil 15 propinsi dari keseluruhan wilayah Indonesia
Pemilihan propinsi dpt dilakukan secara random, tp karena propinsi di Indonesia itu berstrata, maka gunakan stratified random sampling. Tetapi, karakteristiknya hrs sama (apakah kepadatan penduduk, wilayah geografis, dll)
Setelah ditentukan wilayahnya, tentukan sampel jml penduduknya
SAMPLING SISTEMATIS
Teknik pengambilan sampel berdasarkan urutan dari anggota populasi yang telah diberi nomor urut
Merupakan cara pengambilansampel dimana sampel pertamaditentukan secara acak sedangkansampel berikutnya diambilberdasarkan satu interval tertentu
Misal :
Anggota populasi terdiri dari 100 orang
Dari semua anggota itu, diberi nomor urut 1 s.d 100
Pengambilan sampel dapat dilakukan berdasarkan nomor ganjil saja, genap saja, kelipatan 3, atau yg lainnya
SAMPEL KUOTA
Teknik sampling dari populasi yang memiliki ciri-ciri tertentu sampai jumlah(kuota) yang dinginkan tercapai berdasarkan pertimbangan tertentu.
Pengambilan sampel dari 1000 guru PNS. Jika kuota sampel yang dibutuhkan adalah 100 guru, maka pengambilan sampel dapat dilakukandengan memilih sampel secara bebas dengan karakteristik yang telahditentukan peneliti
Target kuota ditentukan oleh peneliti
SAMPEL INSIDENTAL
Teknik sampling berdasarkan faktor spontanitas. Artinya siapa saja yang secara tidak sengaja bertemu dengan peneliti maka orang tersebut dapatdijadikan sampel
Contoh :
Peneliti ingin mengetahui minat siswa untuk mengunjungi perpustakaan. Untuk pengambilan sampel, peneliti memberikan angket kepada para pengunjung perpustakaan dan dijadikan sebagai sampel
PURPOSIVE SAMPLING
Teknik pengambilan sampel dengan pertimbangan-pertimbangan/ kriteriatertentu.
Teknik ini tepat untuk penelitian kualitatif,
Biasanya teknik ini digunakan untuk studi kasus yang dimana aspek darikasus tunggal yang representatif diamati dan dianalisis
Peneliti ingin mengetahui model pembelajaran aktif, maka sampel yang dipilih yaitu responden yang ahli dalam bidang pembelajaran aktif, misalnya : guru, wakil kepala sekolah, urusan kurikulum dan lain-lain
SAMPLING JENUH
Teknik sampling jika semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Hal ini dilakukan jika jumlah populasi kurang dari 30
Jika terdapat 28 orang yang terseleksi sebagai peserta pertukaran pelajarke Swiss, maka dalam hal ini, jumlah responden kurang dari 30 orang sehingga semua populasi dapat dijadikan sampel
Contoh : sensus
SNOWBALL SAMPLING
Sebuah prosedur pengambilan sampel dimana responden pertama dipilih dengan metode probabilitas, dan kemudian responden selanjutnya diperoleh dari informasi yang diberikan oleh responden pertama
A
G H IFED
CB
K LJ NNM
TUGAS
Dikumpulkan Tanggal 19 November 2017, Jam 23.59 Melalui email [email protected]
Cari artikel penelitian dari jurnal Internasional (1) dan Jurnal Nasional (2)
Review artikel tersebut, dengan pembahasan mengenai :
1. Masalah penelitian
2. Variabel penelitian
3. Perumusan masalah
4. hipotesis penelitian
5. Populasi dan sampel yang diteliti
6. Teknik sampling yang dilakukan beserta penjelasannya
Subjek email : Tugas Sampling_Nama_Kelas
Attachment berisi 3 artikel dan 1 lembar jawab (Ms.Word)
Lembar Jawab ditulis :
1. Nama dan NIM
2. Nama author, tahun, judul artikel
