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¿Por qué, para qué y cómo
obtener este certificado de
Discapacidad?
Asociación Corazón y Vida de Canarias
NOTAS ACLARATORIAS
Toda la información que seencuentra a continuación estáenfocada a la ComunidadAutónoma de Canarias. En otrascomunidades autónomas, podríaser diferente. Habría que consultarlas especificidades.
Las direcciones y teléfonos de lasentidades que se nombranaparecerán casi al final de lapresentación( Anexo ) así comootras cuestiones de interés.
¿QUÉ ES Y
CUÁNDO SOLICITARLO?
1.- Concepto
Es un documento oficial, expedido por la Dirección
General de Bienestar Social del Gobierno de Canarias en
base al Dictamen Técnico Facultativo del Equipo de
Valoración y Orientación (E.V.O) de los Centros Base de
Atención a Discapacitados y que acredita la condición de
persona con discapacidad, siempre que éste alcance
como mínimo un grado del 33%.
2.- ¿Cuándo solicitarlo?
Durante todo el año.
¿QUIÉN LO PUEDE OBTENER?
1.- Personas que tengan algún tipo de minusvalía.
2.- Personas que tengan reconocida una pensión de Incapacidadpermanente en el grado de total, absoluta y gran invalidez.
3.- Pensionistas de clases pasivas que tengan reconocida unapensión de jubilación o de retiro por incapacidad permanentepara el servicio, o inutilidad.
Dicha condición queda
reconocida cuando el
Certificado alcanza el
mínimo de un
Asociación Corazón y Vida de Canarias
Beneficios y/o prestaciones que
se pueden obtener con este
certificado
BENEFICIOS GENERALES
1.- PENSIÓN NO CONTRIBUTIVA Y/O
PRESTACIÓN FAMILIAR POR HIJO A CARGO
Con un porcentaje igual o superior al 65 % y
cumpliendo una serie de requisitos. Si es menor de 18
años, el porcentaje exigido será del 33%.
Información y/o trámite: en los Ayuntamientos y Dirección
General de Bienestar Social de la Pensión no Contributiva.
Instituto Nacional de la Seguridad Social, CAISS Centro de
atención e información de la Seguridad Social de la
Prestación Familiar por Hijo a Cargo.
BENEFICIOS GENERALES
2.- INGRESO EN CENTRO O TRATAMIENTO
Con la Calificación de minusvalía se orientará para el
ingreso en el centro adecuado o tratamiento, cuando
proceda.Información y/o trámite: En Ayuntamientos, Dirección
General de Servicios Sociales o Instituto Insular de
Atención Socio Sanitaria (I.A.S.S.).
3.- LEY DE INTEGRACIÓN SOCIAL DE LOS
MINUSVÁLIDOS (LISMI)
Posibilidad de acogerse a sus prestaciones
vigentes; asistencia sanitaria y subsidio de movilidad
y compensación por gastos de transporte.
Información: Ayuntamientos, Dirección Gral. de
Servicios Sociales.
BENEFICIOS GENERALES
4.- VIVIENDA
La Calificación de Minusvalía se tendrá en cuenta para el
acceso a vivienda de la siguiente forma:
VIVIENDAS DE PROTECCIÓN OFICIAL DE PROMOCIÓN PÚBLICA
Posibilidad de acceder a vivienda de promoción pública en
el cupo reservado a discapacitados.
VIVIENDAS DE PROTECCIÓN OFICIAL DE PROMOCIÓN PRIVADA
Posibilidad de acceder a las viviendas adaptadas
reservadas a discapacitados.
Información: Instituto Canario de la Vivienda, Oficina de
Viviendas Municipales, Servicios Sociales Municipales.
BENEFICIOS GENERALES
5.- VIVIENDA PARA JÓVENES
Por cada miembro de la Unidad Familiar que cuente
con un mínimo de 65% de minusvalía, se computará un
miembro más, lo que favorecerá a la hora de hallar el
coeficiente de ingresos de la renta per cápita de la
Unidad Familiar.
Información: Oficina de
Viviendas Municipales
respectivas, Servicios
Sociales correspondientes.
BENEFICIOS GENERALES
6.- IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS
PERSONAS FÍSICAS (IRPF)
Texto Refundido de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las
Personas Físicas, se contemplan una serie de reducciones en
la base liquidable del impuesto considerando la condición de
discapacitado del contribuyente o de ascendientes o
descendientes de éste. Así, por ejemplo, en el apartado
primero se dispone que “Los contribuyentes discapacitados
reducirán la base imponible en 2.000 euros anuales. Dicha
reducción será de 5.000 euros anuales, si el grado de
minusvalía es igual o superior al 65 por ciento.”
Información: Consejería de Hacienda.
BENEFICIOS GENERALES7.- TARJETAS DE ESTACIONAMIENTO PARA
PERSONAS CON MOVILIDAD REDUCIDA (PMR)
Esta tarjeta permite ocupar plazas reservadas para Personas
con Movilidad Reducida (PMR) en los aparcamientos y
estacionar en lugares autorizados con limitación de tiempo, en
los términos que establezca la normativa municipal. Este
beneficio se puede obtener siempre que existan graves
dificultades de movilidad según dictamen técnico del Equipo
de Valoración y Orientación (E.V.O.) El distintivo de esta
tarjeta ya está homologado a nivel europeo, por lo que es
válida en cualquier país miembro.
Información: En Ayuntamientos o Direcciones
Generales de Servicios Sociales.
Impreso de solicitud.pdf
BENEFICIOS GENERALES
8.- FAMILIA NUMEROSA
1) 1 ó 2 ascendientes (padre, madre o
ambos) con dos hijos, sean o no
comunes, siempre que al menos uno
de éstos sea discapacitado (33%
minusv.), o esté incapacitado para
trabajar (incapacidad permanente
absoluta o gran invalidez).
La Calificación de Minusvalía servirá en este caso
para eliminar el límite general de 21 años ( ó 26
años) si se es estudiante. El discapacitado se
considerará siempre “menor” a estos efectos.
También el art. 2 de la Ley 4 / 2003 establece que
se equipara a Familia Numerosa las constituidas
por:
BENEFICIOS GENERALES
2) Dos ascendientes, cuando ambos
fueran discapacitados o al menos uno
de ellos tuviera un grado de minusvalía
igual o superior al 65% o estuviera
incapacitado para trabajar, con dos
hijos, sean o no menores.
3) Tres o más hermanos huérfanos de
padre y madre, mayor de 18 años o
dos, si uno de ellos es discapacitado
que conviva y tenga una dependencia
económica entre ellos.
8.- FAMILIA NUMEROSA (II)
Información: Dirección General de Protección
del Menor y la Familia.
BENEFICIOS GENERALES
9.- IMPUESTO DE MATRICULACIÓN Y DESCUENTO
EN EL IMPUESTO GENERAL INDIRECTO CANARIO
(IGIC) POR COMPRA DE VEHÍCULO
Exención del impuesto de
matriculación portando la
Calificación de Minusvalía. Aparte,
se podrá disfrutar de un descuento
en el IGIC (incluidas sillas de
ruedas de motor y vehículos
especiales).
Información y/o trámite: Concesionarios
Oficiales de vehículos, Consejerías de Hacienda
respectivas, (Departamentos de Vehículos).
BENEFICIOS GENERALES
10.- IMPUESTO DE SUCESIONES
Este derecho se reconoce en la propia Ley que lo
regula. Consiste en la exención del impuesto hasta
un valor de herencia limitado; a partir de esta
tasación se aplica un descuento, que va en función
del valor de la herencia, al heredero.
Información: Consejería
de Hacienda ó en el 012
(Agencia Tributaria).
BENEFICIOS GENERALES
11.- BECAS Y AYUDAS DE EDUCACIÓN Y
CIENCIA
Por cada miembro de la unidad familiar con un porcentaje
hasta el 64%, se deducirá en los ingresos computables
mil doscientos euros (1.200 €); de un 65% en adelante,
se deducirá mil ochocientos euros ( 1.800 €).
Información y/o trámite: En los
propios Centros Escolares,
Consejerías de Educación, sus
Direcciones Territoriales.
BENEFICIOS GENERALES
12.- BECAS DE ESTUDIO DEL CABILDO DETENERIFE
Son becas para material
escolar, para alumnos de
educación especial, con
certificado de minusvalía.
La información y el
trámite se lleva desde los
respectivos colegios.
Información: Colegios respectivos,
Cabildos Insulares.
BENEFICIOS GENERALES
13.- UNIVERSIDADES DE LA COMUNIDADAUTÓNOMA CANARIA (PLAZAS RESERVADAS AESTUDIANTES DISCAPACITADOS)
Se reservarán las plazas a estudiantesque tengan reconocido un grado deminusvalía igual o superior al 33% opadezcan un deterioro total del habla opérdida total de audición, así como paraaquellos estudiantes con necesidadeseducativas especiales permanentesasociadas a las condiciones personales dediscapacidad que durante suescolarización anterior hayan precisadorecursos extraordinarios. Siempre ycuando no exista más demanda que ofertade plazas, la nota no condicionará elacceso a cualquier facultad.
RESERVA DEL
DE PLAZAS
DISPONIBLES
BENEFICIOS GENERALES
13.- UNIVERSIDADES DE LA COMUNIDAD
AUTÓNOMA CANARIA (PLAZAS RESERVADAS A
ESTUDIANTES DISCAPACITADOS (II))
Información: Universidades.
También es importante saber que con una calificación
de minusvalía superior al 33% se podrá obtener
matrícula gratuita en cualquier carrera.
Además de esto, hay en funcionamiento un programa:
”Atención a estudiantes Discapacitados” muy
interesante y que ofrece grandes novedades y
posibilidades.
BENEFICIOS GENERALES
Aportando la calificación de
minusvalía, la cuantía de
esta ayuda tramitada por
los Servicios Sociales
Municipales podrá ser
aumentada.
14.- AYUDA ECONÓMICA BÁSICA
Información: Servicios
Sociales Municipales.
BENEFICIOS GENERALES
15.- AYUDAS
INDIVIDUALES
16.- AYUDAS PUNTUALES DE
COMPAÑÍAS ASEGURADORAS
PARTICULARES
Se podría acceder a estas
ayudas, si la demanda
planteada tiene relación
con la discapacidad que se
padezca y existe
prescripción facultativa.
Acreditando el grado de
minusvalía estas compañías
valorarán la posibilidad de acceso
a sus ayudas (Instituto Social de
las Fuerzas Armadas
(I.S.F.A.S.)/Mutualidad Única de
Funcionarios de la Administración
Civil del Estado ( M.U.F.A.C.E.).
Información: En las
propias compañías.
Información: En los
Ayuntamientos respectivos.
BENEFICIOS GENERALES
17.- EMPLEO
La Calificación de Minusvalía puede facilitar el acceso al
campo laboral por las siguientes vías:
Inscripción en la Agencia Canaria de Empleo
como demandante de empleo discapacitado.
Posibilidad de inserción laboral a través de
servicios especializados.
Fomento del autoempleo a través de las
subvenciones que gestiona el Instituto Canario
de Formación y Empleo (ICFEM).
BENEFICIOS GENERALES
17.- EMPLEO (II)
Fomento del empleo en empresas privadas:
bonificaciones, subvenciones y descuentos en las
cotizaciones a la Seguridad Social a las empresas
que acojan discapacitados en sus plantillas.
Reserva de cupo para discapacitados en la
plantilla de empleados.
Existen entidades que pueden ofrecer información respecto al
punto de empleo en general: SIMPROMI (Gabinete de Inserción
Socio-Laboral para personas con discapacidad (Cabildo Insular)),
COCEMFE (Confederación Coordinadora Estatal de Minusválidos
Físicos de España), F.S.C. (Fundosa Social Consulting, consultora
de Recursos Humanos de la Fundación ONCE especializadaen la
inserción laboral de personas con discapacidad ).
BENEFICIOS GENERALES
18.- OPOSICIONES A LA ADMINISTRACIÓN
19.- ABONO SOCIAL DE TELEFÓNICA
Opción al cupo reservado para discapacitados.
Posibilidad de exigir adaptación necesaria a la hora de
la realización de las pruebas según quede establecido
en cada convocatoria.
Posibilidad de acogerse a este beneficio con más de
un 65%, siempre que se cumpla el resto de requisitos
exigidos.
Información: Telefónica.
BENEFICIOS GENERALES20.- ASPECTOS LEGALES
La Calificación de Minusvalía es un documento válido para
utilizar en la resolución o proceso de temas legales como:
Separación Matrimonial.
Reclamación de pensión de alimentos.
Pensiones de Invalidez del Instituto Nacional de la Seguridad
Social (INSS).
Reclamación legal de Incapacidad y Representación legal.
Reclamación a compañías de seguros de derechos
o beneficios tales como:
Cancelación de hipoteca.
Ayudas de accidente de trabajo o invalidez.
BENEFICIOS GENERALES
21.- JUSTICIA GRATUITA
Las personas con discapacidad podrán ser beneficiarios
de la asistencia gratuita, cuando sus recursos e
ingresos no excedan del cuádruplo del salario mínimo
interprofesional. También se podrán beneficiar de esta
ventaja las asociaciones de utilidad pública cuya
finalidad sea la promoción y defensa de los derechos de
las personas con discapacidad.
Información: Juzgados
correspondientes en
cada domicilio y/o en
Colegios de Abogados.
BENEFICIOS GENERALES
22.- EXENCIÓN DEL IMPUESTO MUNICIPAL DE
VEHICULOS (Rodaje)
Dependiendo del criterio de cada Ayuntamiento o
Alcaldía, y mediante instancia dirigida a ésta, podría
obtenerse esta ventaja.
Información: Departamento
de vehículos de los
Ayuntamientos respectivos.
BENEFICIOS GENERALES
23.- JUBILACIÓN DE TRABAJADORES
DISCAPACITADOS
Se trata de acogerse, a la Ley 235 / 2002 del 12 de
Julio, (BOE nº 167 del 13 de Julio), en la que se
faculta a las personas con un grado de 65% o más
de minusvalía a poder jubilarse antes de la edad
reglamentaria (65 años).
Información:
Instituto Nacional
de la Seguridad
Social.
BENEFICIOS GENERALES
24.- ACOMPAÑAMIENTO EN PROGRAMA DE
VACACIONES PARA MAYORES
Un porcentaje de minusvalía mínimo del 45%
permitirá a una persona con discapacidad menor de
60 años, acudir como acompañante de sus padres
en un viaje concedido a éstos dentro del programa
anual de vacaciones para mayores del IMSERSO
(Instituto de Mayores y Servicios Sociales).
Información:
Teléfono 901 109 899
BENEFICIOS GENERALES
25.- BENEFICIOS EN TRANSPORTE PÚBLICO DELCABILDO DE TENERIFE
Se podría disfrutar de un bono bus, para transporteinterurbano gratis, si se cumplen una serie de requisitoseconómicos, entre otros, aportando el certificado deminusvalía, o las certificaciones del INSS, con acreditaciónde ser pensionistas de la Seguridad Social por losconceptos de: Incapacidad Permanente, en el grado deTotal, absoluta o gran invalidez y a los pensionistas declases pasivas que tengan reconocida una pensión dejubilación o de retiro por incapacidad permanente para elservicio o la inutilidad.
Información: Cabildo Insular, Servicios de
atención al Ciudadano, Tfno:901 501 901
BENEFICIOS GENERALES
26.- BENEFICIOS EN TRASPORTE PÚBLICO DEL
CABILDO DE LA PALMA
Si además de ser pensionista, cuentas con el certificado de
minusvalía, podrás beneficiarte de esta ventaja: Utilización
de servicios públicos de transporte colectivo de forma
gratuita.
Información y trámite:
Cabildo Insular de La Palma
Tfno: 922 423 100
(Departamento de Transportes)
BENEFICIOS GENERALES
27.- SERVICIO DE MENSAJERÍA ( MRW)
Aportando la calificación del grado de minusvalía, se
podrá usar este servicio de forma gratuita, cuando los
paquetes enviados, no excedan de un valor, de hasta 2
Kg/ mes.
Información: La
propia compañía
MRW.
BENEFICIOS GENERALES
28.- CURSOS DE ACTIVIDADES DEPORTIVAS
Organizadas por el Organismo Autónomo de Deportes del
Municipio de S/C de Tenerife (Pabellón), para información
de similares en otros municipios, consultar con los
respectivos Ayuntamientos.
Se aplicará un descuento en las tarifas para la asistencias
a dichos cursos presentando la calificación de minusvalía.
Información: Patronato
Municipal de Deportes
de Santa Cruz de
Tenerife.
Asociación Corazón y Vida de Canarias
ANEXO
Direcciones y teléfonos
de las entidades
nombradas
ANEXO
DIRECCIONES GENERALES DE BIENESTAR SOCIAL
INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL
SANTA CRUZ DE TENERIFE (CENTRO DE ATENCIÓN E INFORMACIÓN DE LA
SEGURIDAD SOCIAL): C/ Gracilazo de la Vega, 15 CP: 38003 Tfno: 900 166 565 (gratuito)
SANTA CRUZ DE TENERIFE (INSS): C/ Gral. Gutiérrez, 4 CP: 38003 Tfno: 900 166 565
(gratuito)
LAS PALMAS DE G/C (INSS): C/ Pérez del Toro, 89 CP: 35004 Tfno: 900 103 535 (gratuito)
INSTITUTO CANARIO DE LA VIVIENDA
SANTA CRUZ DE TENERIFE (I.C.V).: C/ J.R. Hamilton, Edf. Daida Planta Baja CP: 38001
Tfno: 922 473 600
LAS PALMAS DE G/C (I.C.V).: C/ Profesor Agustín Millares Carló, 18 Edf. Usos Múltiples II
Planta Baja CP: 35071 Tfno: 928 306 011
SANTA CRUZ DE TENERIFE (DGSS): C/J.R. Hamilton, 14 CP: 38001 Tfno: 922 474 444
LAS PALMAS DE G/C (DGSS): Avda. Alcalde José Ramírez Bethencourt,12 Tfno: 928 306 000
ANEXO
DIRECCIONES GENERALES DEL MENOR Y LA FAMILIA
SANTA CRUZ DE TENERIFE: Avda. Tres de Mayo, 2 CP: 38071 Tfno: 922 473 200
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: Plaza de los Derechos Humanos s/n. CP: 35600
Tfno: 928 361 122
CONSEJERIAS DE HACIENDA
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ San Sebastián, 53 Edf. Príncipe Felipe CP: 38071
Tfno: 922 474 500 ó 902 102 800 (Tfno: Regional)
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: C/ Profesor Agustín Millares Carló, 18 Edf. Usos
Múltiples II Plantas: 2ª y 3ª CP: 35071 Tfno: 928 306 289 ó 902 102 800 (Tfno: Regional)
DIRECCIONES TERRITORIALES DE EDUCACIÓN
SANTA CRUZ DE TENERIFE: Avda. Anaga, 35 Edf.Usos Múltiples I Planta 5ª CP: 38001
Tfno: 922 475 072
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: Avda. Primero de Mayo, 11 CP: 35002 Tfno: 928 380
015
ANEXO
UNIVERSIDADES
SANTA CRUZ DE TENERIFE (UNIVERSIDAD DE LA LAGUNA): Pabellón de Gobierno
C/ Molinos de Agua s/n CP: 38207 Tfno: 922 319000/01 Departamento de Servicios
Asistenciales Tfno: 922 319 610
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA (UNIVERSIDAD DE LAS PALMAS): C/ Juan de
Quesada, 30 CP: 35001 Tfno: 928 451 000
INSTITUTO CANARIO DE FORMACIÓN Y EMPLEO (ICFEM)
SANTA CRUZ DE TENERIFE (ICFEM): Avda. Príncipes de España s/n Ofra. CP: 38010
Tfno: 922 474 600
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA(ICFEM): c/ República Dominicana, 4 CP: 35071
Tfno: 928 307 900
CABILDOS
SANTA CRUZ DE TENERIFE: Plaza de España, 1 CP:38003 Tfno: 901 501 901
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: C/ Bravo Murillo, 23 Tfno: 928 219 421
(Centralita)
ANEXO
TELEFÓNICA
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ Alcalde Mandillo Tejera, 8 CP: 38007
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: C/ Domingo J. Navarro, 20 CP: 35002
Lo mejor para cada provincia es llamar a la línea de atención personal de la
compañía Tfno: 1004 ó al 012
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ Juan Rumeu García, 30 Tfno: 922 224 411
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: C/ Teobaldo Power, 49 Tfno: 928 255 504
MRW
PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ Fernando Barajas Prat, s/n CP: 37005 Tfno: 922 604
470/ 661
ANEXO
SINPROMI: Gabinete de Inserción Socio-Laboral para
personas con Minusvalía (Cabildo Insular)
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ San Francisco, 102 Edf. Majona Bajo CP: 38001
Tfno: 922 249 253
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: No existe esta asociación
COCEMFE: Confederación Coordinadora Estatal de
Minusválidos Físicos de España
TENERIFE: C/ María Rosa Alonso, 12 Urb. Vistamar La Higuerita, La Laguna Tfno: 922
661 919/ 922 642 424
GRAN CANARIA: C/ Lomo de las Brujas, 1 Edf. Usos Múltiples del Valle de Jinamar, local
17 CP: 35220 Lomo de Jinamar- Telde Tfno: 928 717 470
ANEXO
IMPUESTO DE MATRICULACIÓN Y DESCUENTO EN
EL IGIC POR COMPRA DE VEHÍCULO
Determinadas firmas de coches tienen un descuento Especial por la
condición de discapacitado.
FSC (Fundosa Social Consulting)
SANTA CRUZ DE TENERIFE: C/ Milicias de Garachico, 1 Edf. Hamilton 2º Of. 23
CP: 38200 Tfno: 922 273 366 Fax: 922 273 262
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA: Avda. Rafael Cabrera, 3 Bajo ( en la parada de
autobuses, estación del Teatro Pérez Galdós) CP: 35002 Tfno: 928 433 377
Centros dónde se puede
acudir y documentación
necesaria
Asociación Corazón y Vida de Canarias
CENTROS DE VALORACIÓN Y
ORIENTACIÓN
1.- Definición:
2.- Funciones:
Son centros de ámbito provincial o comarcal destinados a la
valoración y orientación de las personas con discapacidad.
3.- Procedimientos:
Corresponde a estos centros la valoración de la
discapacidad, determinando su tipo y grado.
El reconocimiento de un grado de minusvalía se produce tras
los dictámenes técnico-facultativos emitidos por los Equipos
de Valoración y Orientación (E.V.O.) constituidos en estos
centros.
FUNCIONES DE LOS CENTROS DE
VALORACIÓN
Las funciones desarrolladas en estos centros son:
La prestación de servicios de información y
asesoramiento general.
Diagnóstico, valoración, calificación y orientación de
personas con discapacidades físicas, sensoriales y/o
psíquicas.
Logopedia, estimulación temprana, psicomotricidad,
fisioterapia y psicoterapia en régimen ambulatorio.
Valoración y orientación en formación y empleo y
formación ocupacional.
NORMATIVA
Real Decreto 1971 / 1999, del 23 de Diciembre, de
procedimiento para el reconocimiento, declaración y
calificación del grado de minusvalía.
Orden del 12 de Junio de 2001 sobre creación, composición
y funciones de la Comisión Estatal de Coordinación y
Seguimiento de la Valoración del Grado.
¿CÓMO SOLICITARLO?
La Solicitud, así como cualquier otra documentación que
pudiera ser exigida, podrá presentarse personalmente o por
correo a cualquiera de las oficinas de registro establecidas
a tal efecto por los Órganos Gestores de las Comunidades
Autónomas con competencia en la gestión.
En el caso de las ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla se
presentará en las Direcciones provinciales del IMSERSO,
así como en los Servicios Centrales de esta Entidad Gestora de
la Seguridad Social.
Además podrá presentarse a través de cualquiera de los
medios establecidos en el art. 38.4 de la Ley 30 / 1992 (BOE
nº 285, del 27 de Noviembre) y su posterior desarrollo.
¿A DÓNDE DIRIGIRSE?
¿QUÉ PRESENTAR?
1. El impreso de solicitud de reconocimiento del grado de
discapacidad debidamente cumplimentado.
Impreso de solicitud. pdf
CENTRO DIRECCIÓN SERVICIO TELÉFONO
Centro Base S/C
de Tenerife C/San Sebastián,53 CP:38071 S/C Tenerife D y V * 922 474 070
Centro Base Las
Palmas Plaza Fuente luminosa,4 CP:35004 Las Palmas de G/C D y V * 928 452 351
* D y V = Diagnóstico y Valoración de la discapacidad
¿QUÉ PRESENTAR?(II)
2. Documentos originales o fotocopias compulsadas que
deben acompañar a la solicitud:
DNI del interesado o, en su defecto, fotocopia del Libro de
Familia.
En su caso, DNI del representante legal y documento
acreditativo de la representación legal.
Todos los informes médicos y psicológicos que posea y
donde consten las secuelas tras la aplicación de medidas
terapéuticas.
En caso de no tener nacionalidad española, tarjeta de
residente.
En caso de revisión por agravamiento: informes que acrediten
dicho agravamiento.
RESOLUCIÓN
Una vez presentada la solicitud junto con la documentación
nos convocarían para un reconocimiento por el Equipo del
Centro de valoración y Orientación.
Posteriormente nos enviarían la Resolución: Certificado de
Discapacidad y Dictamen Técnico Facultativo.
Si no estuviéramos de acuerdo con la resolución podríamos
interponer reclamación previa a la vía jurisdiccional social, de
conformidad con lo establecido en el Texto Refundido de la Ley
de Procedimiento Laboral, aprobado por el RD 2 / 1995 del 7
de Abril ( BOE del 11 de Abril).
FINAsociación Corazón y Vida de Canarias
