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PLAQUETTES DE FREIN
Groupe de travail pluridisciplinaire Médecins du Travail de l ’ASSTV ARACT Contrôleur CRAMCO Ingénieur DRTEFP
But : Nocivité des produits de remplacement des plaquettes de frein à l ’amiante
Moyens :
- Recherche bibliographique
- Composition des poussières de frein actuelles
- Étude dans des garages volontaires
Étude dans huit garages volontaires
Mieux connaître les circonstances dans lesquelles les mécaniciens risquent de respirer des poussières de frein :
- Tâches concernées
- En quoi l’organisation du travail augmente ou diminue le risque
- Connaissance du risque par les mécaniciens
- Moyens de protection utilisés
- etc. ...
Étude dans huit garages volontaires (suite)
Vérifier l’efficacité de la fontaine lessivielle déjà utilisée dans certains garages
Aboutir à des solutions qui protègent les mécaniciens contre ce risque. Faire ensuite la promotion de ces solutions
Méthode utilisée
L’étude s’est déroulée dans 8 garages volontaires qui utilisaient ou pas une fontaine de nettoyage pour freins :
- Concessionnaires automobiles ou poids-lourds
- Garages de ville ou de village
- Service rapide
- Garage agricole
Méthode utilisée (suite)
Observation du travail d’un ou de plusieurs garagistes par une équipe comprenant un intervenant de l’ARACT et un Médecin du Travail non concerné par le garage
Une journée pour observer :
- Différents types d’intervention sur les freins
- Comprendre le travail tel qu’il est réalisé et non tel qu’il est prévu
Restitution à l’entreprise et validation des pistes proposées
Action d ’information pour tous les garages de la Vienne
Réalisation d’une plaquette résumant les points validés avec les garages volontaires destinée :
- aux salariés
- aux employeurs Réunion-débat organisée au sein de l’entreprise,
animée par le Médecin de l’entreprise avec éventuellement un autre intervenant (médecin, ARACT…)
Suivi de chaque entreprise par le Médecin du Travail
Action d ’information pour tous les garages de la Vienne (suite)
Évaluation :
- Questionnaire avant-après à remplir par les salariés
- L’évaluation portant sur le changement des connaissances et/ou des pratiques
Financement :
- Logistique ASSTV
- Saisie et traitement des données de l ’évaluation par l ’ORSPEC=ARACT
- Plaquettes DRTEFP
EVALUATION
Intérêt
Comparer l’efficacité entre : L’information par simple plaquette Une action d’accompagnement des entreprises en
impliquant tous les partenaires
EVALUATION (suite) Principe Questionnaire avant-après : Même questionnaire Comparer les changements :
Dans la connaissance du risque
Dans les pratiques Échantillonnage des entreprises :
Par tirage au sort (ORSPEC)
Objectif 500 salariés Questions retenues pour élaborer l ’échantillon :
Poussières tombées sur le sol
Nettoyage avec bombes solvants
Nettoyage du poste
EVALUATION (suite) Modalités de recueil Prendre RV auprès de l ’employeur (prévoir 10
minutes par questionnaire) Distribué directement par le médecin dans le garage
aux salariés concernés Les salariés absents sont exclus du sondage Attendre et récupérer les questionnaires Vérifier tout de suite que l’on a bien une seule réponse
à chaque question Agrafer la fiche entreprise avec les questionnaires
concernés Envoyer le tout au référent
EVALUATION (suite)
Saisie et traitement des données
ORSPEC
CALENDRIER 12/09/2002
Présentation de l’action
Octobre 2002
Distribution des questionnaires aux équipes médicales avec explication sur la conduite à tenir auprès des entreprises
De Novembre 2002 à Fin Janvier 2003
Questionnaire AVANT
CALENDRIER (suite)
7 Janvier 2003
Réunion pour l ’établissement du calendrier des différentes interventions en équipe
De Février 2003 à Décembre 2003
Action en entreprise, par équipe + SUIVI
De Janvier 2004 à Mars 2004
Questionnaire APRES