PENGARUH MORALITAS INDIVIDU, KEEFEKTIFAN

PENGENDALIAN INTERNAL DAN KESESUAIAN

KOMPENSASI TERHADAP KECENDERUNGAN

KECURANGAN AKUNTANSI

OLEH:

HENDRA WIJAYA 3203014181

JURUSAN AKUNTANSI

FAKULTAS BISNIS

UNIVERSITAS KATOLIK WIDYA MANDALA

SURABAYA 2017

ii

PENGARUH MORALITAS INDIVIDU, KEEFEKTIFAN

PENGENDALIAN INTERNAL DAN KESESUAIAN

KOMPENSASI TERHADAP KECENDERUNGAN

KECURANGAN AKUNTANSI

SKRIPSI

Diajukan kepada

FAKULTAS BISNIS

UNIVERSITAS KATOLIK WIDYA MANDALA SURABAYA

untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan

Memperoleh Gelar Sarjana Akuntansi

Jurusan Akuntansi

Oleh:

HENDRA WIJAYA

3203014181

JURUSAN AKUNTANSI

FAKULTAS BISNIS

UNIVERSITAS KATOLIK WIDYA MANDALA

SURABAYA

2017

iii

PERNYATAAN KEASILIAN KARYA ILMIAH dan

PERSETUJUAN PUBLIKASI KARYA ILMIAH

Demi perkembangan ilmu pengetahuan, saya sebagai mahasiswa

Unika Widya Mandala Surabaya:

Saya yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : Hendra Wijaya

NRP : 3203014181

Judul Skripsi : Pengaruh Moralitas Individu, Keefektifan Pengendalian Internal dan

Kesesuaian Kompensasi Terhadap

Kecenderungan Kecurangan Akuntansi

Menyatakan bahwa tugas akhir skripsi ini adalah ASLI karya tulis

saya. Apabila terbukti karya ini merupakan plagiarism, saya bersedia

menerima sanksi yang akan diberikan oleh Fakultas Bisnis

Universitas Katolik Widya Mandala Surabaya. Saya menyetujui pula

bahwa karya tulis ini dipublikasikan/ditampilkan di internet atau

media lain (digital library Perpustakaan Unika Widya Mandala

Surabaya) untuk kepentingan akademik sebatas sesuai dengan

Undang-Undang Hak Cipta.

Demikian pernyataan keaslian dan persetujuan publikasi karya

ilmiah ini saya buat dengan sebenarnya.

Surabaya, 20 Desember 2017

Yang menyatakan

(Hendra Wijaya)

iv

HALAMAN PERSETUJUAN

SKRIPSI

PENGARUH MORALITAS INDIVIDU, KEEFEKTIFAN

PENGENDALIAN INTERNAL DAN KESESUAIAN

KOMPENSASI TERHADAP KECENDERUNGAN

KECURANGAN AKUNTANSI

Oleh:

HENDRA WIJAYA

3203014181

Telah Disetujui dan Diterima dengan baik

Untuk Diajukan Kepada Tim Penguji

Dosen Pembimbing,

Bernadetta Diana Nugraheni, SE., M.Si.,QIA Tanggal: 20 Desember 2017

v

HALAMAN PENGESAHAN

Skripsi yang ditulis oleh: Hendra Wijaya NRP 3203014181

Telah diuji pada tanggal 17 Januari 2018 dan dinyatakan lulus oleh

Tim Penguji

Ketua Tim Penguji:

Lindrawati, S.Kom., SE., M.Si.

Mengetahui:

Dekan, Ketua Jurusan,

Dr. Lodovicus Lasdi, MM., Ak., CA., CPAI. S. Patricia Febrina D., SE., MA.

NIK. 321.99.0370 NIK. 321.08.0621

vi

KATA PENGANTAR

Puji syukur kepada Tuhan yang Maha Esa atas segala kasih,

berkat, dan penyertaan-Nya sehingga skripsi ini berhasil

diselesaikan. Skripsi ini disusun sebagai syarat yang harus dipenuhi

untuk mendapatkan gelar Sarjana Akuntansi pada Fakultas Bisnis

Jurusan Akuntansi Universitas Katolik Widya Mandala Surabaya.

Penyusunan skripsi ini tidak akan berhasil dengan baik tanpa

bantuan, bimbingan dan dukungan berbagai pihak. Oleh karena itu,

penulis ingin menyampaikan terima kasih kepada:

1. Bapak Dr. Lodovicus Lasdi, MM., Ak., CA., CPAI selaku

Dekan Fakultas Bisnis Universitas Katolik Widya Mandala

Surabaya.

2. Ibu S. Patricia Febrina D., SE., MA. selaku Ketua Jurusan

Akuntansi Fakultas Bisnis Universitas Katolik Widya Mandala

Surabaya.

3. Ibu Bernadetta DianaNugraheni,SE.,M.Si.,QIA ., selaku Dosen

Pembimbing yang dengan sabar dan telah meluangkan waktu,

tenaga, dan pengetahuan serta memberikan dorongan, saran

untuk membimbing penulis dalam menyelesaikan skripsi ini.

4. Bapak dan ibu dosen Fakultas Bisnis Jurusan Akuntansi yang

meluangkan waktu untuk memberikan saran yang berguna bagi

penulis.

5. Papa tercinta yang telah memberikan semangat untuk

penyelesaian skripsi ini serta telah membesarkan penulis sampai

vii

saat ini. Serta kakak Jenny Wijaya, adik Andre Wijaya dan

Jocylyne Natasha Halim yang juga memberikan dukungan

berupa semangat agar penulis dapat menyelesaikan skripsi ini.

6. Mama tercinta yang ada di surgayang telah melahirkan,

membesarkan dan mendidik penulis sejak kecil sehingga penulis

bisa berhasil sampai saat ini

7. Calvin Klien, Christian Indra Pratama, Sherin Juliani, Maria

Fransiska Shieny, Syeli Itung, Nita Angelina, Edbert

Christianto, Teddy Tanjung yang telah memberikan dukungan

kepada penulis agar penulis bisa menyelesaikan dengan baik.

8. Teman-teman dari Group Complong, Semut serta keluarga besar

T61 yang memberikan doa serta dukungan yang tiada batas

untuk penulis bisa menyelesaikan skripsi ini dengan baik .

9. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu per satu,

terima kasih banyak atas segala doa, dukungan, semangat,

perhatian dan bantuannya.

Penulis sadar bahwa dalam skripsi ini masih terdapat

kelemahan, oleh karena itu kritik maupun saran yang membangun

akan penulis terima dengan terbuka. Semoga skripsi ini dapat

memberikan manfaat dan menambah wawasan bagi pembaca.

Surabaya, 20 Desember 2017

Penulis

viii

DAFTAR ISI

Halaman

HALAMAN JUDUL ................................................................. i

SURAT PERNYATAAN KEASLIAN KARYA ILMIAH ......... iii

HALAMAN PERSETUJUAN ................................................... iv

HALAMAN PENGESAHAN .................................................... v

KATA PENGANTAR ............................................................... vi

DAFTAR ISI ............................................................................. viii

DAFTAR TABEL ..................................................................... x

DAFTAR GAMBAR ................................................................. xii

DAFTAR LAMPIRAN .............................................................. xiii

ABSTRAK ................................................................................ xiv

ABSTRACT ................................................................................ xv

BAB 1. PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang Masalah ......................................... 1

1.2. Rumusan Masalah .................................................. 10

1.3. Tujuan Penelitian .................................................... 11

1.4. Manfaat Penelitian .................................................. 11

1.5. Sistematika Penulisan ............................................. 12

BAB 2. TINJAUAN PUSTAKA

2.1. Penelitian Terdahulu ............................................... 14

2.2. Landasan Teori ....................................................... 24

2.3. Pengembangan Hipotesis ........................................ 36

2.4. Model Penelitian .................................................... 40

ix

BAB 3. METODE PENELITIAN

3.1. Desain Penelitian .................................................... 41

3.2. Identifikasi, Definisi dan Operasionalisasi Variabel 41

3.3. Jenis dan Sumber Data ............................................ 43

3.4. Metode Pengumpulan Data ..................................... 44

3.5. Populasi dan Sampel ............................................... 44

3.6. Teknik Analisis Data .............................................. 45

BAB 4. ANALISIS DAN PEMBAHASAN

4.1. Data Responden...................................................... 51

4.2. Analisa Statistik Deskriptif ..................................... 55

4.3. Pengujian Data ....................................................... 63

4.4. Analisis Data .......................................................... 70

4.5.Pengujian Hipotesis penelitian ................................. 73

4.6 Pembahasan............................................................. 75

BAB 5. SIMPULAN, KETERBATASAN, DAN SARAN

5.1. Simpulan ................................................................ 80

5.2. Keterbatasan .......................................................... 81

5.3. Saran ...................................................................... 81

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN

x

DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel 2.1 Penelitian Terdahulu ................................................. 18

Tabel4.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis

Kelamin ................................................................... 51

Tabel 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia .............. 52

Tabel 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan ..... 53

Tabel 4.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Jabatan ........... 54

Tabel 4.5 Karakteristik Responden Berdasarkan Lama

Bekerja ..................................................................... 54

Tabel 4.6 Distribusi Nilai Mean dan Standar Devisiasi

Variabel Moralitas Individu ...................................... 55

Tabel 4.7Distribusi Nilai Mean dan Standar Devisiasi

Variabel Efektifitas Pengendalian Internal ................ 58

Tabel 4.8 Distribusi Nilai Mean dan Standar Devisiasi

Variabel Efektifitas Kesesuaian Kompensasi ............ 59

Tabel 4.9Distribusi Nilai Mean dan Standar Devisiasi

Variabel Efektifitas Kecenderungan Kecurangan

Akuntansi ................................................................. 61

Tabel 4.10 Uji Validitas Variabel Penelitian .............................. 64

Tabel 4.11Uji Realiabilitas Jawaban Responden ......................... 66

Tabel 4.12Uji Normalitas .......................................................... 67

Tabel 4.13 Uji Heterokedastisitas ............................................... 68

Tabel 4.14 Uji Multikolinieritas ................................................. 69

xi

Tabel 4.15 Output StatistikRegresi Linier Berganda ................... 71

xii

DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 2.1 Model Penelitian Pengaruh Moralitas Individu,

Keefektifan Pengendalian Internal dan

Kesesuaian KompensasiTerhadap

Kecenderungan Kecurangan Akuntans ................... 40

xiii

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1. Daftar Perusahaan Sampel

Lampiran 2. Profil Responden

Lampiran 3. Uji Validitas

Lampiran 4. Uji Reabilitas

Lampiran 5. Output Multiple Regression

Lampiran 6. Uji Normalitas

Lampiran 7. Uji Heterokedastisitas

Lampiran 8. Jawaban Responden

Lampiran 9. Kuisioner Riset

xiv

ABSTRAK

Kecenderungan kecurangan akuntansi pada umumnya terjadi

karena adanya suatu tekanan seseorang untuk melakukan

penyelewengan. Teori agensi menjelaskan hubungan antara

Principal dengan agent

Penelitian ini bertujuan untuk mengtahui pengaruh

Moralitas Individu, Pengendalian Internal dan kesesuaian

kompensasi terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi pada

perusahaan manufaktur yang berada di kota Surabaya. Metode

yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dan objek

penilitian bagian akuntansi yang berkerja di perusahaan

manufaktur. Hasil dari penelitian memberikan hasil Moralitas

Individu, Keefektifan Pengendalian Internal dan Kesesuaian

Kompensasi berpengaruh negatif terhadap Kecenderungan

Kecurangan Akuntansi. Penelitian ini memiliki keterbatasan

yaitu jumlah sampel yang hanya 50 responden yang kurang dari

100 orang dan pengukuran kecurangan akuntansi dari kuisioner

saja sehingga penelitian ini belum benar menjelaskan

kecenderungan kecurangan akuntansi di perusahaan manufaktur

di Surabaya.

Kata Kunci: Moralitas Individu, Pengendalian Internal,

Kesesuaian Kompensasi, Kecenderungan

Kecurangan Akuntansi

xv

ABSTRACT

The tendency of accounting fraud generally occurs because

of a person's pressure to commit misconduct. The agency theory

explains the relationship between Principal and agent.

This study aims to determine the effect of Individual

Morality, Internal Control and compensation suitability to the

tendency of accounting cheating on manufactur company location in

the city of Surabaya. The method used is multiple linear regression

analysis and research object of accounting department working in

manufacturing company. The results of the study gave the results of

Individual Morality, Effectiveness of Internal Control and

Compensation Compliance have a negative effect on the Fraud of

Accounting Fraud. This study has limitations of the number of

samples that only 50 respondents who are less than 100 people and

the measurement of accounting fraud from the questionnaire just so

that this research has not correctly explain the tendency of

accounting cheating in manufacturing companies in Surabaya.

Keywords: Individual Morality, Internal Control, Compensation Compliance, Fraud Tendency Accounting