Embed Size (px)
Citation preview
1
MEMORIA
2009
INFORME ANUAL
FUNDACIÓN
RESIDENCIA
CALZADA
2
INDICE
1. Introducción 5
2. Datos más relevantes del año 2009 8
3. Características del Centro:
3.1. Denominación y fines 11
3.2. Identificación 11
3.3. Estructura y distribución de la nueva ampliación 12
3.4. Habitaciones 13
4. Perfil de las personas usuarias 14
5. Recursos humanos:
5.1. Personal laboral 29
5.2. Voluntariado 32
6. Informe de actividades:
6.1. Programación de actividades 35
6.2. Programa de intervención: A.S.C 41
7. Órganos de gobierno:
7.1. Miembros del Patronato al cierre del ejercicio 45
7.2. Variaciones de los miembros del Patronato
producidos en el ejercicio 45
7.3. Relaciones contractuales entre los miembros
del Patronato y la Fundación 46
7.4. Dirección propia 46
3
8. Actividades especiales y comunicación de experiencias:
Semana del Anciano 49
Navidad 59
Semana Misionera 64
Excursión de “los Cuatro Pilares” 68
Excursión de los Residentes a Arantzazu 73
Actuaciones durante el 2009 77
Fiestas con el Personal 80
Partido de Cesta-Punta 81
Encuentro Intercentros en Burgos 82
Día de la Renovación de las Hijas de la Caridad 86
Residencia Calzada apuesta por el Medio Ambiente 89
Experiencia de un familiar 91
4
1
INTRODUCCION
5
INTRODUCCIÓN
Con el convencimiento de que es necesario y conveniente que los acontecimientos
más relevantes que se realizan durante cada ejercicio deben ser recogidos en una “Memoria” , nos ponemos “manos a la obra” y vamos a tratar de reflejar aquellas actuaciones que estimamos de cierto relieve acaecidos durante el ejercicio 2009, convencidos de que algo dejaremos en el “tintero” , pero ello no debe impedir que expongamos lo que buenamente recordamos y que sirva para cuando surjan preguntas relacionadas con el mismo, de alguna manera tengamos unas referencias escritas.
A efectos de funcionamiento en este ejercicio cabe destacar de manera especial
todos los esfuerzos y sacrificios que se han realizado por todo el personal de los “Cuatro Pilares”, en hacer frente a un ejercicio muy exigente debido a los compromisos económicos como consecuencia de las importantes obras llevadas a cabo en los tres últimos años, baste decir que las inversiones en los mismos ha sido de nueve millones de euros, a los que hay que hacer frente tanto en las amortizaciones como en los intereses. El resultado esperado del Ejercicio, en cuanto a la relación de ingresos corrientes y gastos totales era negativo. Gracias a las gestiones realizadas en captación de recursos, tanto en donativos como en subvenciones, se ha conseguido que el resultado no sea negativo.
Las cuentas relacionadas con todo el devenir del Ejercicio, se facilitarán al detalle, en la Reunión Informativa que anualmente se presenta al público en general.
En este ejercicio se ha iniciado la revisión del Plan Estratégico anterior y debido a
las múltiples dificultades tanto internas como externas no se ha concluido en el mismo, pero existe la voluntad clara de realizarlo para el periodo 2011 – 2014.
Se realizó por BVQI la auditoria de calidad del certificado ISO 9001 – 2000. No
se produjo ninguna contingencia negativa, siendo el resultado satisfactorio, extendiéndose un nuevo certificado con la denominación ISO 9001 – 2008.
El 11 de julio se realizó la excursión anual de los “Cuatro Pilares”, visitando la
Abadía de BELLOC, donde participamos en una eucaristía muy edificante, seguidamente y en unos locales cedidos por los Benedictinos tuvimos un “amaiketako” muy “casero”, participando todo el grupo en todos los quehaceres. Luego se visitó Baiona, donde se hizo la comida de hermandad. Por la tarde pasamos un buen rato en Biarritz.
El 30 de julio se presentó a los “Cuatro Pilares” y público en general las Cuentas
Anuales y hechos más significativos correspondientes al ejercicio 2008. El mismo día se celebró el Festival de Cesta – Punta en beneficio de la Fundación Residencia Calzada. Una vez más el éxito fue total. Se toma el acuerdo que en el día que se celebre el Festival previamente se den las cuentas anuales.
Se toma el acuerdo de realizar las obras necesarias para la construcción de unas
aulas de formación, para poder impartir cursillos tanto a personal interno como externo.
El día 12 septiembre se realizó la excursión anual con las personas mayores de la FRC. Esta vez la visita fue a Zarauz. El número total de excursionistas fue de 48. A destacar que se consiguió un autobús adaptado, para poder ir todos juntos tanto los que necesitan las sillas de ruedas como los que no. El autobús era de “Cuadrabús”. Se visitó, entre otras cosas: Torre Campanario Zarutz; Museo de Arte e Historia; Parroquia Santa María la Real; Yacimiento Arqueológico. Seguidamente la comida de hermandad en el
6
restaurante “Txiki Polit”. Por la tarde un buen paseo por el malecón y buenos refrescos en un velador viendo pasar a la “farándula”,
Entre los días 16 y 22 de noviembre se celebró la semana del residente con gran
número de actuaciones, como se podrá apreciar dentro de la Memoria. Terminando con la Gran fiesta del día 22. Este año pudimos contar con un nuevo grupo para amenizar la fiesta. “Urdaibai Kantu Kantus”, quienes nos deleitaron con sus canciones populares.
Dentro de la propia Memoria en sus anexos, el lector /a encontrará amplia
información. De todas formas al redactar esta introducción si se puede poner algún énfasis sobre lo realizado en el ejercicio 2009 nos inclinamos por la gran labor realizada por todos los componentes de los “Cuatro Pilares” en mejorar la gestión en todos los campos, obteniendo unos buenos resultados “Tanto en lo económico como en la calidad y calidez de servicio”. Es decir avanzamos en la Misión.
A todos vaya nuestro sincero agradecimiento y que El, que hasta ahora nos ha
guiado y dado fuerzas, lo siga haciendo en lo sucesivo.
7
2
DATOS MÁS RELEVANTES DEL
EJERCICIO
8
DATOS MAS RELEVANTES DEL AÑO 2009 Plazas disponibles en el Centro 106 Nº de Residentes al 31 de diciembre 2009 106 Nº de personas en lista de espera a 31 de Diciembre de 2009 10 Ingresos estancia permanente: 19
Bajas por fallecimiento: 18
Bajas voluntarias: 0
Coste Plaza en el 2.009: Asistido. 72.92€ al día. Válido. 58.32 € al día
Inversiones:
Total de las inversiones realizadas en el 2009: 264.319 €
Subvenciones en el ejercicio 2009
De capital: 26.640,00
EVE 26.640,00
A la explotación: 52.481,17
Víctor Tapia 40.000,00
Caja Laboral 1.100,00
Ayuntamiento de Gernika 8.000,00
Hobetuz 3.381,17
TOTAL 79.121,17
9
3
CARACTERÍSTICAS
DEL CENTRO
10
3. CARACTERÍSTICAS DEL CENTRO:
3.1. DENOMINACIÓN Y FINES.
3.2. IDENTIFICACIÓN.
3.3. ESTRUCTURA Y DISTRIBUCIÓN DEL
EDIFICIO.
3.4. HABITACIONES.
11
3.1. DENOMINACIÓN Y FINES.
La Fundación Residencia Calzada, fundada en 1.892 por Don Adolfo Urioste, es un Establecimiento de Beneficencia Privada, y como tal, es una Entidad sin ánimo de lucro, cuya finalidad específica es la atención social de personas mayores, a las que proporciona alojamiento digno y un nivel de asistencia acorde a las necesidades del anciano.
El deseo de la Fundación Residencia Calzada es que las personas acogidas en esta
Residencia, disfruten de una vida normalizada, de un trato cordial, de un ambiente familiar, donde se respete su libertad y sus derechos.
Como fin prioritario de la Residencia, está la consecución de una mejora en la
calidad de vida de los residentes, mediante una atención personalizada y un servicio integral, ofertando una asistencia de calidad.
3.2. IDENTIFICACIÓN.
- Nº de Registro:
La Fundación Residencia Calzada está inscrita en el Registro de Fundaciones
Benéfico Asistenciales con el nº B-12.
- Fecha de reconocimiento:
Clasificada como de BENEFICENCIA PRIVADA por Real Orden
comunicada del 8 de Octubre de 1.892.
- Dirección:
Juan Calzada, nº 30
48300 Gernika (Bizkaia)
- Teléfono: 943250890
Fax: 946250214
E-mail: [email protected]
- CIF: G48110225
12
3.3. ESTRUCTURA Y DISTRIBUCIÓN DEL EDIFICIO
El edificio principal tiene una superficie de 9.956,4 m2, distribuidos de la
siguiente forma
Superficie edificación
Planta Baja: 2.184,75 m2
Planta Primera 2.366,86 m2
Planta Segunda 1.797,24 m2
Planta Tercera 1.532,72 m2
Planta Cubierta (instalaciones)
Placas solares 362,48 m2
Cuarto Calderas 107,91m2
Cuarto Ventilación 107,81 m2
Superficie total cubierta 1.529,42m2
Planta - 1 321,82 m2
Planta -1 (Formación) 223,59 m2
Dispone de un gran espacio exterior de los cuales 1.247 m2 están dedicados a
huerta y 2.550 m2 están dedicados a zona verde y jardines.
Además del edificio principal existen otras dependencias cuyas dimensiones son
las siguientes:
Txoko 255,60 m2
Edificio auxiliar – Junta Patronato 179,70 m2
13
3.4. HABITACIONES.
La Residencia cuenta con un total de 91 habitaciones: 72 son individuales y 19
dobles.
La distribución es la siguiente:
Planta 1ª: habitaciones individuales: 29
“ dobles: 7
Total plazas: 43
Planta 2ª: habitaciones individuales: 30
“ dobles: 6
Total plazas: 42
Planta 3ª: habitaciones individuales: 13
“ dobles: 6
Total plazas: 25
14
4
PERFIL
DE LAS PERSONAS
USUARIAS
15
PERFIL DE LAS PERSONAS USUARIAS
VARIABLES A ESTUDIAR:
1. SEXO
2. EDAD
3. ESTADO CIVIL
4. ORIGEN Y PROCEDENCIA
5. IDIOMA
6. SITUACIÓN PSICO-FÍSICA
7. TIEMPO QUE LLEVAN EN LA RESIDENCIA
8. MOTIVO DE INGRESO
9. RELACIÓN CON LA FAMILIA: VISITAS
ESTUDIO DE LOS USUARIOS:
Al 31 de Diciembre 2009, cuando se realiza este estudio, existe en la Residencia
Calzada, una capacidad de 106 plazas para residentes, no existiendo, a esa fecha, ninguna
plaza libre, por lo que el estudio siguiente se realiza contemplando al 100%.
1. - SEXO:
- Mujeres: 67 representan el 63%
- Hombres: 39 “ 37 %
- Total población: 106
El número de mujeres representa un porcentaje considerablemente superior al de
hombres.
16
2. EDAD:
Mujeres % Hombres % Total %
Menos de 60 años: 3 4.5 4 10 7
De 61 a 70. : 3 4.5 4 10 7
De 71 a 80. : 10 15 19 49 37
De 81 a 90. : 38 57 7 18 42
De 91 y más. : 13 19 5 13 17
Mujeres
4% 4%15%
58%
19% Menos de 60 años:De 60 a 70. :De 70 a 80. :De 80 a 90. :De 91 y más. :
Hombres
10%10%
49%
18%
13% Menos de 60 años: 4,5
De 60 a 70. : 4,5De 70 a 80. : 15
De 80 a 90. : 57
De 91 y más. : 19
17
Edad media población residente................ 80 años
Edad media hombres................................. 76 “
Edad media mujeres.................................. 84 “
Las edades que recogen mayor número de mujeres son las comprendidas entre 80
y 90 años, siguiendo por orden de importancia el intervalo de 91 y más. En los hombres,
el grupo más representado es el intervalo de 70 a 80 años, seguido de 80 a 90.
Se constata que la población femenina es mayor en edad que la masculina.
3. ESTADO CIVIL:
SOLTEROS: Nº abs %
- Hombres 26 66
- Mujeres 12 18
VIUDOS:
- Hombres 5 13
- Mujeres 46 69
CASADOS:
- Hombres 7 18
- Mujeres 7 10
SEPARADOS:
- Hombres 1 3
- Mujeres 2 3
TOTAL POBLACIÓN TOTAL %
- Solteros/as 38 36
- Viudos/as 51 48
- Casados/as 14 13
- Separados/as 3 3
18
SOLT
EROS
VIUD
OS
CASA
DOS
SEPA
RADO
S
HOMBRES
MUJERES12 467 2
26 5 7 1
ESTADO CIVIL
El estado que recoge mayor porcentaje de población es el de viudo/as
seguido de los solteros/as. Es importante constatar que la población masculina queda
representada en su mayoría en el apartado de solteros 66% y la población femenina en
la de viudas 69 %. En el grupo de viudos/as, cabe resaltar la diferencia que existe entre
el grupo masculino y femenino, dándose un mayor porcentaje en el grupo femenino.
4. ORIGEN Y PROCEDENCIA:
ORIGEN PROCEDENCIA
Nº abs. % Nº abs. %
Gernika......... 26 24 69 65
Bizkaia.......... 56 53 34 32
Otras Provincias 24 23 3 3
26
56
24
0
20
40
60
GERNIKA BIZKAIA OTRASPROVINCIAS
NACIMIENTO
19
6934
30
20
40
60
80
GERNIKA BIZKAIA OTRAS PROVINCIAS
PROCEDENCIA
Del estudio y comparación de estas variables se desprende que, la mayor parte de
la población residente son nacidos en Bizkaia y proceden antes del ingreso del municipio
de Gernika-Lumo
5. IDIOMA:
Hablan euskera: 81 personas, que representan el 76 %.
No hablan, no entienden: 25 personas, que representan el 24%.
EUSKERA
76%
24%
SINO
20
6. SITUACIÓN PSICO-FÍSICA:
El método llevado a cabo en R. Calzada para valorar la incapacidad tanto física como
psíquica de los residentes, es el establecido por la Escala de Valoración de Cruz Roja.
Dicha escala nos permite valorar a los residentes como Válidos (0-2 puntos) y Asistidos
(3-10 puntos)
Análisis de su situación teniendo en cuenta la valoración anterior:
MUJER % HOMBRES % TOTALES %
VÁLIDOS 5 7.50 2 5 7 7
ASISTIDOS 62 92.50 37 95 99 93
% INCAPACIDAD
93%
7%
VÁLIDOS ASISTIDOS
VALORACIÓN PSICO-FÍSICA HOMBRESVALIDOS
5%
ASISTIDOS95%
21
VALORACIÓN PSICO-FÍSICA MUJERES
VALIDOS7%
ASISTIDOS93%
Del estudio de la situación psico-física se desprende que un 93% de los residentes
son asistidos y un 7% válidos.
En la población femenina el grupo de asistidos representa el 92.5% y en el
hombres el 95%. Los válidos tienen una representación del 7.5% en el grupo de mujeres
y un 5% en el de hombres.
7. TIEMPO QUE LLEVAN EN LA RESIDENCIA
Nº Mujeres Nº Hombres Población total %
Menos de 1 año 12 7 18 De 1 a 5 años 43 19 58 De 6 a 10 años 4 6 9 De 11 a 15 años 5 2 7 De 16 a 20 años 1 1 2 De 21 a 30 años 1 2 3 Más de 30 años 1 2 3
22
TIEMPO EN LA RESIDENCIA
1
38
45
16
11
8
18
02
22
8
0 10 20 30 40 50 60
Menos de 1 año
De 1 a 5 años
De 6 a 10 años
De 11 a 15 años
De 16 a 20 años
De 21 a 30 años
Más de 30 años
MUJERES HOMBRES
De esta variable pueden leerse las siguientes conclusiones: que un porcentaje
importante de la población, lleva viviendo en la Residencia de 1 a 5 años, el 58%, debido
a la ampliación de número de plazas realizada en Marzo de 2007.
El hecho de que exista un 8% de personas que llevan viviendo más de 16 años en
la Residencia, se debe a que ésta, en su fundación 1892, constituía el típico Hospital de
Beneficencia, comúnmente llamado “Asilo”, donde se recogían no sólo a personas
ancianas, sino también a otras de menos edad si presentaban un problema social cuya
solución más adecuada, en aquel momento, era el acogimiento en la Institución. Con el
paso del tiempo esto ha evolucionado, pero han persistido algunos casos, en que los
usuarios, sin ser mayores de 65 años, y con un problema social importante, demandaban
el ingreso en la Residencia.
9. MOTIVO DE INGRESO:
Hombres Mujeres
A. Soledad........................................... 1 9
B. Falta de apoyo social...................... 8 6
C. Insuficiencia del S.A.D (1).............. 3 17
D. Limitaciones graves para A.V.D (2). 11 12
E. Situación de abandono................... 4 3
F. Otros motivos.....…………………. 3 2
G. Traslado de otras residencias… 9 18
23
1
98
6
3
17
1112
4 3 3 2
9
18
0
5
10
15
20
A B C D E F G
MOTIVO DE INGRESO
Hombres Mujeres
TOTAL DE LA POBLACIÓN:
A............................ 10 9 %
B............................ 14 13 %
C............................ 20 19 %
D............................ 23 22 %
E............................ 7 7 %
F........................... 5 5 %
G……………….. 27 25 %
(1) Servicio Ayuda Domicilio
(2) Actividades Vida Diaria
MOTIVO DE INGRESO
25% 9%13%
19%
22%7%
5%
A
B
C
D
E
F
G
24
Teniendo en cuenta que un mismo sujeto podría estar representado en distintas
variables a la vez, podemos afirmar que los motivos principales de ingreso en la
Residencia son:
- Traslado de otras Residencias (25%)
- Las limitaciones graves para realizar las actividades de la vida diaria (22%)
- Insuficiencia del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD) (19%)
En el colectivo de hombres destaca como motivo principal las limitaciones graves
para A.V.D y el traslado de otras Residencias. En el colectivo de mujeres, por orden de
representación están: el traslado de otras Residencias y a continuación la insuficiencia del
S.A.D.
10. RELACIÓN CON LA FAMILIA: VISITAS
RECIBEN VISITAS. MUJERES HOMBRES
Nº abs % Nº abs %
A. Diarias 27 40 15 38.5
B. Semanales 27 40 8 20.5
C. Quincenal 1 1.5 1 2.5
D. Mensual 4 6 2 5
E. Semestral 5 7.5 5 13
F. Anual 1 1.5 1 2.5
G. Nunca 1 1.5 1 2.5
H. El visita
a la familia 1 1.5 6 15
25
VISITAS DE LA FAMILIA
27
27
1
5
1
1
1
15
8
5
1
1
6
42
1
A
B
C
D
E
F
G
H
HOMBRESMUJERES
POBLACIÓN TOTAL:
Nº abs. %
A. Diaria............................ 42 40 %
B. Semanal........................ 35 33 %
C. Quincenal...................... 2 2 %
D. Mensual........................ 6 6 %
E. Semestral ..................... 10 9 %
F. Anual........................... 2 2 %
G. Nunca.........................… 2 2 %
H. El visita.......................... 7 6 %
26
VISITA DE LA FAMILIA
SEMANAL33%
NUNCA2%ANUAL
2%
MENSUAL6%
SEMESTRAL9%
EL VISITA7%
DIARIA39%
QUINCENAL2%
Un factor importante a tener en cuenta, para lograr mayores cotas de satisfacción
en la Residencia y mejorar la calidad de vida de los residentes, lo constituye una buena
relación con la familia, lo que contribuye también a que el anciano se integre mejor en su
nuevo hogar.
Como podemos ver en este estudio, el nivel de visitas de la familia a los
residentes, se puede considerar satisfactoria. Ya que la frecuencia de visitas más
representadas son la diaria (40%) y la semanal (33%). Por lo que el 73% de los
residentes reciben visitas con gran asiduidad.
Siendo conscientes de la importancia de las visitas, la carencia de éstas para las
personas que no tienen familia, se ve sustituida por la presencia y visitas del grupo del
voluntariado.
27
5
RECURSOS HUMANOS
28
1. RECURSOS HUMANOS:
5.1. PERSONAL LABORAL.
5.2. VOLUNTARIADO.
29
5.1 PERSONAL LABORAL
PLANTILLA DEL PERSONAL
El número de empleados asciende a 75 personas.
La plantilla tiene la siguiente composición:
1 Directora / Trabajadora Social
1 Médico
3 Enfermeras
1 Terapeuta Ocupacional/Psicóloga
1 Rehabilitadora
1 Contable
1 Secretaria Administrativa
3 Cocineras
3 Ayudantes de cocina
1 Auxiliar de mantenimiento
40 Cuidadoras o auxiliares de Centro
3 Recepcionistas
2 Lavanderas planchadoras
13 Limpiadoras
1 Peluquera
30
EDAD DE LA PLANTILLA
La edad media de la plantilla de la Residencia Calzada es de 46 años.
Hasta 29 años: 5
De 30 a 44 años: 22
De 45 a 54 años: 33
De 55 a 65 años: 16
De > 65 años: 0
ANTIGÜEDAD DEL PERSONAL
La antigüedad media del personal asciende a 5 años.
JORNADA LABORAL
La jornada laboral del personal está adecuada y en función de las necesidades y
del puesto que desempeñan.
Parte del personal tiene una jornada de 38 horas semanales, así como otras
cumplen ½ jornada.
Por contrato, las Hijas de la Caridad, tienen una jornada laboral de 38 horas
semanales, pero ésta se ve ampliamente rebasada, siempre en función de las necesidades
reales de los Residentes.
31
FORMACIÓN DEL PERSONAL
En el presente ejercicio, como ya viene siendo habitual, el personal ha acudido a
diversos cursos de formación, mantenimiento y puesta al día de sus conocimientos,
dándose la siguiente especificación:
Comienzo de curso 08-09 1h
Cuidados Paliativos: un derecho 8h
Limpieza desde el punto de vista de la calidad 10h
Protocolos de calidad 2h
Auditorias internas de calidad 9h
Calidad 4h
Calidad en cocina 1h
Cuidados paliativos 5h
Información sobre APPCC 1h
Cine fórum: El Doctor 3h
Valores Humanos y Relaciones Humanas 2h
Deterioro mental y Alzheimer 18h
Juego con la gente mayor 12h
Acompañamiento al final de la vida 20h
32
5.2.VOLUNTARIADO
El voluntariado que presta sus servicios en la Residencia Calzada son los siguientes:
- Callista.
- Reflexoterapeuta
- Hortelano
- Médico-dentista
- Protésico Dental
- Profesor de pintura
- Acompañamiento
- Monitor de taller cultural
- Monitores de manualidades
- Asociación de la Milagrosa
- Informático
- Manicura
- Psiquiatra
- Coro
- Actividades lúdicas
- Juegos de cartas
- Actividades varias
- Mantenimiento
- Taller Misionero
- Carpintería
33
6
INFORME DE ACTIVIDADES
34
6. INFORME DE ACTIVIDADES:
6.1. PROGRAMACIÓN ACTIVIDADES.
6.2. PROGRAMA DE INTERVENCIÓN:
ANIMACIÓN SOCIO-CULTURAL.
35
6.1. PROGRAMA DE ACTIVIDADES I. REALIDAD OBJETIVA
II. EL EQUIPO DINAMIZADOR
2.1.- Como Centro Social
2.2.- Como Centro Cristiano
2.3.- Como Centro Vicenciano
III. OBJETIVO GENERAL
IV. OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
V. LINEAS DE ACCIÓN
VI. ORGANIGRAMA
VII. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES
7.1.- Atención a las necesidades básicas
7.2.- Atención sanitaria y de enfermería
7.3.- Actividades terapéuticas
7.4.- Asistencia religiosa-pastoral
7.5.- Actividades y terapia de apoyo.
VIII. EVALUACIÓN
36
I. REALIDAD OBJETIVA
La realidad objetiva de la Residencia Calzada ofrece las siguientes
constataciones:
El ambiente es familiar, cercano y cordial. En su mayoría se conocen, saben de los mismos lugares, tradiciones (valor muy arraigado en los Gernikeses), participan de la misma lengua.
En general proceden de ambiente rural, en muchos casos caseríos aislados, lo cual provoca que sean más independientes y reacios a la participación, si bien se constata que, si se les motiva, se obtienen resultados positivos, a nivel de participación.
El hecho de que la Residencia esté ubicada en el centro del pueblo, favorece que el anciano pueda relacionarse con su entorno habitual.
Estas constataciones dictan unas características al PLAN DE ACTIVIDADES a
partir de las cuales se programan. El equipo dinamizador intenta, con las actividades, contribuir a una mayor
calidad de vida: Que retrase lo más posible el deterioro físico y psíquico de las personas. Que el anciano/a descubra que la Residencia no es una mera “plaza
hotelera”, sino un ambiente integral de convivencia, donde se le ofrece un ambiente estimulante de vida, basado, por una parte, en la propiciación de la máxima autonomía y, por otra, en las dimensiones relacionales, tanto con los compañeros/as de la propia residencia como con el propio medio.
II. EL EQUIPO DINAMIZADOR
Está formado por los “Cuatro Pilares” es decir: Junta Patronato, la Comunidad
de Hijas de la Caridad, el Personal Laboral y el Voluntariado.
Las Hijas de la Caridad como principales responsables de la Gestión del funcionamiento interno, ofrecen su estilo vicenciano desde los PRINCIPIOS INSPIRADORES DE ACCIÓN, que condensan su filosofía asistencial. Se inspiran en el espíritu y criterios de su carisma específico.
Como Centro Social Se programa la vida de la Residencia en orden al desarrollo integral de las
personas. Se promueve un ambiente de convivencia que se caracteriza por la ayuda mutua,
la participación y la corresponsabilidad de todos en la vida de la Residencia, en una actitud de profundo respeto a la persona.
37
Como Centro Cristiano Se ofrecen servicios religiosos católicos, respetando el derecho de libertad
religiosa. Se defienden el derecho a la vida y se promueve la calidad de la misma. Se evangeliza a través de la calidad del servicio en las actividades de la vida
diaria. Se intenta crear un ambiente propicio donde pueda germinar, desarrollarse y
crecer la fe.
Como Centro Vicenciano
Las Hijas de la Caridad imprimiendo su carisma propio, en un ambiente de
sencillez, servicialidad y calor humano. III. OBJETIVO GENERAL
Propiciar que la vida del residente sea digna, ofreciéndole un servicio integral
para así mejorar su calidad de vida, tanto a nivel material como afectivo.
IV. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Ayudarles a mantener un nivel de convivencia cercano, cordial y familiar. Dinamizar la vida del anciano para que la viva con plenitud hasta el final de sus
días. Sensibilizar a las familias de los residentes de la importancia de seguir
manteniendo relación con los ancianos, para facilitar así su integración en la Residencia y experimentar lo positivo de los vínculos familiares.
V. LÍNEAS DE ACCIÓN
Servicio de calidad en todos los aspectos de su vida. Ayudarles a vivir con esperanza la última etapa de su vida, creando un clima de
paz, de serenidad. Trato personalizado de cercanía y familiaridad hacia el anciano y su familia. Atender a sus necesidades: físicas, psíquicas, religiosas. Fomentar o alimentar las aficiones físicas. Fomentar las capacidades física sensoriales. Trabajar por crear sensibilidad hacia el anciano, tanto a nivel de trabajadores/as,
como de colaboradores. Dar prioridad a la persona sobre las cosas. Relaciones cercanas, sencillas, de respeto.
38
Procurarles vida: ACTIVIDADES Relativizar situaciones de conflicto. Acogida a familiares, interés por sus problemas. Información sobre el residente.
VI. ORGANIGRAMA FUNCIONAL
FUNDACION RESIDENCIA CALZADA
RESIDENCIA PERMANENTE
NECESIDADES BÁSICAS: COMIDA
ASEO E HIGIENE
TERAPIA DE APOYO: PERSONAL DE GRUPO
ACTIVIDADES REHABILITADORAS FÍSICAS
PSÍQUICAS
ASISTENCIA SANITARIA
ASISTENCIA RELIGIOSA
CON LA PARTICIPACIÓN ACTIVA DE LOS RESIDENTES
39
VII. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES
7.1. Atención a las necesidades básicas
- Comida: Menús variados (doble menú a eligir) y dietética de acuerdo a calorías, dietas prescritas, etc. - Aseo e higiene: Con instalaciones adaptadas a las necesidades y motivando a las personas para que acepten el aseo, tanto en beneficio de su propia persona como para contribuir a un ambiente generador de salud.
7.2. Atención sanitaria y de enfermería
Cada residente está provisto de su cartilla sanitaria:
- La Residencia ofrece servicio médico, si bien, cada residente tiene designado su médico de la Seguridad Social al que puede acudir cuando lo desee.
- El psiquiatra del centro de Salud Mental pasa consulta una vez al mes en la Residencia.
- Se les acompaña a consultas externas cuando lo precisen (siempre que la familia no acompañe)
- Se hace el seguimiento periódico de los ingresados en Centros Hospitalarios.
El departamento de enfermería está organizado en orden a:
- Facilitar al médico los datos que precise sobre el paciente en cualquier momento.
- Registrar datos del residente en la historia de enfermería individualizada e informatizada.
- Controlar los medicamentos habituales. - Registrar los tratamientos prolongados y su seguimiento. - Archivar las historias clínicas de intervenciones quirúrgicas,
hospitalizaciones, etc. - Coordinar y supervisar los servicios de callista, reflexoterapia,
odontología y protésicos-dentales. - Realizar curas, extracciones de sangre, electrocardiogramas.... que
precisen. - Coordinar y controlar el estado y evolución de los residentes mediante
planillas personalizadas e informatizadas.
40
7.3. Actividades rehabilitadoras.
- Clases de dibujo y pintura. - Taller Misionero: trabajos manuales (escayolas, pintura, cuadros...) - Gimnasia de mantenimiento, rehabilitación y psicomotricidad - Terapia de ordenadores: estimulación, capacidad de abstracción,
entrenamiento y estimulación de asociaciones de palabra, imagen, fonética, trabajar semántica, léxico, ortográfico. Trabajo lateralización pensamiento abstracto y matemático
- Recados al exterior. - Cultivo de la huerta y colaboración con las tareas derivadas de ello. - Paseos en el entorno. - Orientación a la realidad - Terapia de estimulación sensorial - Psicomotricidad - Rehabilitación cognitiva - Estimulación y entrenamiento cognitivo
Todas estas actividades son puramente voluntarias para el residente que quiera
participar en ellas y en la medida que desee.
7.4. Asistencia religiosa y pastoral: - Celebración diaria de la Eucaristía. Preparar de forma especial la Eucaristía
de los domingos. - Celebración de Actos Marianos:
- Diarios. A nivel personal y a nivel grupal. - Dos mensuales a nivel de toda la Residencia. - En el mes de Mayo, los sábados.
- Catequesis semanal, participando en el Grupo de Fe - Preparación de la Liturgia de los Funerales. Antes de la Misa, se reza el
Rosario como despedida familiar de toda la casa.
7.5. Actividades y terapias de apoyo:
Socio-culturales:
- Lectura de prensa, revistas, libros. - Seguimiento de medios audiovisuales: radio, televisión... - Taller cultural - Asamblea de residentes.
Recreativas:
- Juegos de mesa: dominó, cartas, bingo. - Clases de ordenador - Proyección de vídeos, cine, documentales.
41
VIII. EVALUACIÓN
Al terminar el curso se realiza una evaluación de las actividades realizadas, teniendo en cuenta los objetivos marcados, comprobando el grado de satisfacción provocado en los residentes.
Al comenzar el nuevo curso, se prepara una planificación del mismo.
“El amor es creativo hasta el infinito”
(San Vicente de Paúl)
6.2. PROGRAMA INTERVENCION A.S.C.
La animación Socio-cultural de la Residencia Calzada está guiada por los siguientes
principios.
PRINCIPIOS:
Hemos de mantener activo al anciano para evitar el deterioro físico y psíquico.
Es importante partir de la participación del anciano, como principal protagonista de su propio desarrollo, sintiéndose válido y útil.
Debemos posibilitar que el anciano acepte la etapa que le toca vivir con sus circunstancias, de una forma positiva.
Hay que trabajar por lograr niveles aceptables de calidad de vida. Hay que evitar que el anciano caiga en un individualismo, ensimismamiento,
potenciando el sentido comunitario a través de relaciones fraternas, solidarias...
Es importante que el anciano conserve las relaciones con el exterior. Partiendo del espíritu religioso que manifiestan, debemos dar respuesta a sus
necesidades e inquietudes, hemos de fomentar desde este campo otros principios aquí expuestos (sentido comunitario, participación...)
Es muy importante que el anciano se relacione con generaciones más jóvenes para que exista un mutuo enriquecimiento.
Es muy importante, así mismo, sensibilizar la participación de la gente significativa para el anciano (familia, trabajadores/as...)
Para poder aplicar estos principios vamos a trabajar desde distintos campos:
42
Religioso
Lúdico
Relacional-social, cultural
CAMPO RELIGIOSO
Objetivos:
Dar respuesta a la gran inquietud religiosa que en estos momentos muestran los ancianos de esta casa, promoviendo actividades diarias, semanales... Poniendo mayor énfasis en los tiempos litúrgicos fuertes.
Promover la participación de la gente del pueblo en las Celebraciones.
Actividades:
Charlas en tiempos litúrgicos fuertes Cuaresma: los viernes Vía-Crucis a nivel de toda la casa Triduo de la Milagrosa Unción de los enfermos, con catequesis preparatoria (anual) Jornadas misioneras Catequesis semanal: Grupo de Fe Celebración Comunitaria de la Penitencia.
CAMPO LÚDICO
Objetivos:
Vivir la vida con entusiasmo, alegría... Romper la monotonía, la apatía. Fomentar la creatividad A través de la fiesta, la diversión, trabajar actitudes solidarias Crear la oportunidad de que retomen o descubran aficiones, capacidades que
tienen.
Actividades:
43
Celebración de los cumpleaños: el último día del mes. Organizar fiestas: carnavales, fiesta de la primavera… Procurar que cada mes
exista una fiesta organizada. Semana del Residente Celebración de las Navidades Potenciar las fiestas patronales, recuperando viejas tradiciones: celebración del
último lunes de Gernika, San Roketxu, Santa Águeda, Olentzero... Excursiones En los distintos festivales y teatros potenciar la participación de los ancianos. Festivales Bingo Concurso de cartas Bailes Eventos en colaboración con entidades del exterior: Festivales, Partido de
pelota…
CAMPO RELACIONAL-SOCIAL-CULTURAL
Objetivos:
Sensibilizar a las asociaciones existentes en el pueblo de la presencia de los
ancianos y posibilitar su relación. Ayudar a que el anciano no pierda contacto con el mundo exterior y lo que en
él acontece. Actividades: Charlas informativas Mesas redondas Fiesta de la familia Fiesta del voluntariado Concurso de redacciones, sobre la Residencia Calzada, participando los
distintos colegios del pueblo, con visita previa a la Residencia. Semana misionera
44
7
ORGANOS DE GOBIERNO
7.1.- MIEMBROS DEL PATRONATO AL CIERRE DEL EJERCICIO.
45
Los miembros de la Junta de Patronato de la Fundación Residencia Calzada al 31-12-2009 eran: Presidente Nato. D. José Mª Gorroño Etxebarrieta. Alcalde de la villa de Gernika – Lumo.
Presidente Ejecutivo. D. José Mª Careaga Anduiza. Vicepresidente. D. José Luis Etxebarriazarraga Amunategui. Secretario D. Sergio Villa Mendoza. Tesorero. D. Jesús Artetxe Araucua. Delegado General Junta D. Sergio Villa Mendoza Patronato Directora, Centro. Dña. Visitación García Ballesteros. Vocales D. Juan María Amurrio Olaortua. D. José María Elorduy García. Dña. Kontxi Gorriti Arruti. D. Luis Mª Cortabitarte Atxabal D. Iñaki Jáuregui Azueta (como Párroco) D. Roberto Oar Ibarra D. José Gainza Uranga
7.2. VARIACIONES DE LOS MIEMBROS DEL PATRONATO PRODUCIDOS EN EL EJERCICIO.
Durante este ejercicio no se a producido ninguna variación.
7.3. RELACIONES CONTRACTUALES ENTRE LOS MIEMBROS
DEL PATRONATO Y LA FUNDACIÓN.
46
La única relación contractual entre los miembros de la Junta del Patronato es la
existente entre la Directora del Centro y el Patronato.
El cargo de miembro de la Junta es gratuito.
7.4. DIRECCIÓN PROPIA
Tal como se ha dicho, la Dirección del Centro está a cargo de la Hija de la
Caridad Sor Visitación García Ballesteros.
47
8
ACTIVIDADES ESPECIALES
Y COMUNICACIÓN
DE EXPERIENCIAS
48
SEMANA DEL ANCIANO
49
HO
ME
NA
JE A
NU
EST
RO
S M
AY
OR
ES
16
A 2
2 D
E N
OV
IEM
BR
E D
EL
20
09
---
----
----
----
----
----
----
----
----
----
O--
----
----
----
----
----
----
----
----
----
---
GU
RE
NA
GU
SIE
I H
OM
EN
ALD
IA
2009
.KO
AZA
ROA
REN
16.
TIK 2
2.RA
R
ESI
DE
NCI
A
CA
LZA
DA
E
GO
NE
TX
EA
AN
ÍMA
TE
Y
PAR
TICI
PA!!
AN
IMA
TU Z
AIT
EZ
ETA
PA
RTE
HA
RT
U!!
50
LUNE
S-AS
TELE
HEN
A, 1
6 17,3
0 h
.: I
nicio
de
la Se
mana
Gra
nde
con
EUCA
RIST
IA F
RATE
RNA
17,3
0 h
.: A
ste
Nagu
siare
n has
iera
EUKA
RIST
IA b
atek
in M
ARTE
S-M
ARTI
TZEN
A, 1
7
17,3
0 h
.: CAMPE
ONATO
DE
CART
AS
Habr
á pr
emio
para
todo
s los
que
par
ticip
en
17,3
0 h
.: KAR
TA T
XAPE
LKET
A Pa
rteh
artz
aile
guzt
ientz
at sa
ria eg
ongo
da.
MIÉ
RCO
LES-
EGUE
ZTEN
A, 1
8
17,3
0 h
.: S
ensa
cion
al B
INGO
. Un
pre
mio
por c
ada
c
artó
n co
mple
to.
¡¡Y sor
pres
a a
carg
o de
l per
sona
l!! 17,3
0 h
.: B
INGO
ikar
agar
ria. O
sotu
tako
kar
toi
b
akoit
zeko
saria
. Et
a lang
ileek
pre
stat
utak
o so
rpre
sal!!
JU
EVES
-EG
UEN
A, 1
9 18,4
5 h
.: M
agní
fico CO
NCI
ERTO
DE
CUER
DA
de
la m
ano
de “S
EGUN
DO O
LAET
A M
USIK
A ES
KOLA
” 18,4
5 h
.: ”S
EGUN
DO O
LAET
A M
USIK
A ES
KOLA
”ren
e
sku,
HARI
ZKO O
RKES
TRAR
EN K
ONTZ
ERTU
A
VIER
NES-
BAR
IKU
A, 2
0
18
,00 h
.: E
spec
tacu
lar EXH
IBIC
IÓN D
E BA
ILE
a
carg
o de
“RO
SS D
ANTZ
A ES
KOLA
” 18
,00 h
.: “R
OSS
DANT
ZA E
SKOL
A”re
n kon
tura
, DA
NTZ
A ER
AKUS
TALD
I IZ
UGAR
RIA.
SA
BAD
O-Z
APAT
UA, 2
1 17
,30 h
.: G
RAN F
ESTI
VAL
Prep
árat
e pa
ra d
isfru
tar d
e un
exc
elen
te
es
pect
ácul
o: C
anto
s, Te
atro
, Bail
e,
gr
ande
s es
trel
las…
17
,30 h
.: FES
TIBA
L IZ
UGAR
RIA
Prep
ara z
aitez
espe
ktak
ulu b
ikaina
z gos
atze
ko:
Kant
uak,
antz
erkia
, dan
tzak
, “iza
r han
diak
”…
DO
MIN
GO
-DO
MEK
A, 2
2¡¡¡ G
RAN F
IEST
A !!!
¡¡¡ JA
I HA
NDI
A !!!
FELI
Z S
EMA
NA
ONDO
pa
sa
51
Hay un gran cartel informativo, el programa para los próximos días, desde el 16 hasta el 22 de Noviembre la agenda esta llena de actividades para todos los gustos… no quedan minutos para el aburrimiento.
Comienza con una Eucaristía fraterna.
52
El acordeón de Sor Asun puso a todos bailando. Fue otra bonita jornada.
Otro de los días se pudo ver las fotografías de los distintos eventos festivos organizados en la Residencia. Es curioso el efecto que causan dichas imágenes en los residentes, disfrutan reconociéndose a si mismos y a sus compañeros/as, a los miembros de los Cuatro Pilares, que en muchas ocasiones compartimos momentos preciosos con ellos, es increíble lo entusiasmados que se les ve. En el salón de actos se oyen, comentarios tales como: “mirar a Nati con Sor Maxi ¡que guapas!” o “aquí está Almudena en su actuación” y se forma un gran murmullo recordando también a los que han fallecido, son acontecimientos que se han vivido y compartido en esta gran Casa convirtiéndonos en una gran familia.
53
El bingo, el campeonato de cartas…
La actuación del personal y de la comunidad de las Hijas de la Caridad. Este año nos hemos convertido en un divertido grupo de colegialas en el recreo, al cuidado de una maestra.
Resaltaremos que no sólo los residentes se divierten estos días de fiesta, sino que todos los componentes de esta Casa disfrutamos y damos rienda suelta a nuestra creatividad.
54
El concierto de la escuela de Segundo Olaeta. Este año como novedad hemos podido disfrutar con las coreografías de la escuela de baile ROSS. O el gran festival del sábado.
Las volanderas nos anuncian el inicio del domingo que sigue siendo el gran día. Una jornada en la cual se encuentran residentes, familiares, autoridades y los cuatro pilares. Una mañana movidita, entre grupos que nos visitaron y nos deleitaron con sus bailes y canciones. Disfrutaron de un fantástico menú, apenas terminó la sobremesa, se ofrecía en el salón de actos el homenaje que les hacen estos jovencitos de 10 y 11 años, de los distintos centros escolares de Gernika (en las semanas previas han visitado a nuestros residentes interesándose por sus experiencias, su modo de vida, etc. y después han redactado con mucho cariño su visión particular, visión del mundo de las amumas y aitxitxes que viven aquí).
55
Actúan como Jurado: D. Andrés Urrutia, D. José Antonio Arana, D. Félix Bilbao y D. Iñaki Jauregui. Reparten los premios: D. José Mª Gorroño, D. José Mª Careaga y Sor Visi García. Actúa como presentador D. Sergio Villa. Van nombrando los finalistas de los distintos centros, que suben orgullosos a recoger su premio. Además, los que han quedado los 3 primeros puestos en el concurso, nos leen, entre nerviosos y orgullosos su pequeña historia. Podemos comprobar que tenemos a unos futuros artistas delante de nosotros. Este año el ganador ha sido un niño de la Ikastola de San Fidel. Pero la satisfacción se contagia a todos los presentes (padres, residentes y jurado) ya que ha sido un bonito homenaje y ha sido emocionante el cariño con que las nuevas generaciones se han implicado. Finaliza con la actuación de “Adineko abesbatza” un año más una semana festiva en la que hemos compartido momentos lúdicos, culturales, gastronómicos. No cabe duda que todas estas actividades que la Residencia Calzada ha programado para
56
disfrute de nuestros mayores, ha sido un verdadero placer verlo y vivirlo de cerca. Noviembre nos dejó un buen sabor, apenas unos días después de finalizar la semana del anciano, volvimos a vibrar con la coral de Oñate. Además de deleitarnos con sus hermosas voces nos emocionó ver cómo homenajearon a una de nuestras Hermanas, Sor Asun Inza, le invitaron a que subiera al escenario para que formara parte de esta Coral (ya que años atrás era un componente de este grupo) Fue una delicia escucharla, y nos sentimos muy orgullosos verla en medio de todos ellos, y contentos de tener la suerte de poder escucharla todos los días en nuestra Capilla. Finalmente tras un fuerte aplauso le obsequiaron con una figura muy simpática para todos los oñatiarras: un “txantxiku” (una ranita) A los que no pudieron asistir, con gran pesar decían tener un poco de envidia sana al escuchar a nuestros residentes comentarios tales como: “lo mejor que he oído en años” o “me he emocionado mucho con el Padre nuestro” “¡que voces!”. Esperamos volver a tener la suerte de que nos vuelvan a visitar y pasar un rato tan agradable. Grupo de prensa (Trabajadoras de R. Calzada)
57
58
NAVIDAD
59
EGUE
NA, A
BEND
UARE
N 17
1
7,30
h S
AN F
IDEL
IK
ASTO
LAK
O A
BES
BAT
ZA
AS
TELE
HENA
, ABE
NDUA
REN
21 1
6,30
h O
LEN
TZER
OR
EN B
ISIT
A
MAR
TITZ
ENA,
ABE
NDUA
REN
22 1
0,00
h
G
ABO
NET
AKO
PEN
ITEN
TZI
ELIZ
KIZ
UN
A
17
,30h
“ETX
EKO
AK”
TALD
EKO
EKIN
G
ABO
NET
AKO
KAL
EJIR
A
EGUA
ZTEN
A, A
BEND
UARE
N 23
17
,30h
GAB
ON
ETAK
O K
ON
TZER
TUA
“G
ERN
IKAK
O A
DIN
EKO
A
BES
BAT
ZA”
EGUE
NA, A
BEND
UARE
N 24
G
OIZ
ERD
IAN
MAR
IJES
IEN
EKIT
ALD
IA A
RET
O N
AGU
SIAN
60
ZAPA
TUA,
ABE
NDUA
REN
26
1
7,30
h
GAB
ONET
AKO
ZINE
EMAN
ALDI
A: “
Un n
ovio
par
a Na
vida
d”
DOM
EKA,
ABE
NDUA
REN
27
17,
00h
FAM
ILIE
N J
AI E
GU
NA
AS
TELE
HENA
, ABE
NDUA
REN
28 1
7,30
h
2
00
9. U
RTE
AN Z
EHAR
, ER
RES
IDEN
TZIA
N
A
NTO
LATU
TAK
O E
KIT
ALD
IEN
ARG
AZK
IAK
EG
UAZT
ENA,
ABE
NDUA
REN
30 1
7,30
h
S
TA. M
ARIA
KO
“K
OSN
OAG
A”
T
ALD
E P
ARR
OK
IALA
REN
BIS
ITA
ZAPA
TUA,
URT
ARRI
LARE
N 2
17,3
0h
GABO
NETA
KO Z
INE
EMAN
ALDI
A: “
Una
vida
par
a so
ñar”
AS
TELE
HENA
, URT
ARRI
LARE
N 4
17,
30h
GAB
ON
ETAK
O B
ING
OA
M
ARTI
TZEN
A, U
RTAR
RILA
REN
5 A
RRAT
SALD
EAN
ER
REG
E M
AGO
EN B
ISIT
A
BA
RIKU
A, U
RTAR
RILA
REN
15
17
,30h
AN
TZER
KIA
ETA
HU
MO
REA
, “B
IZP
AHIR
U”
TAL
DEA
REN
ESK
UTI
K
ZAPA
TUA,
URT
ARRI
LARE
N 16
17,
30h
AN
TZER
KIA
, “GU
RE
ARB
OLA
ZAH
ARR
A” T
ALD
EAR
EKIN
61
Marijeses
Adineko Abesbatza
Olentzero
Pasacalle Navideño
62
Grupo Parroquial Kosnoaga
San Fidel Ikastola
63
SEMANA MISIONERA
64
JORN
ADAS M
ISIO
NER
AS
2009
RESI
DEN
CIA C
ALZ
ADA
Los
mis
ione
ros
cree
n en
los
dere
chos
del
H
ombr
e, e
n la
s m
anos
abi
erta
s.
Los
mis
ione
ros
cree
n en
la f
uerz
a de
los
débi
les,
en
la li
bert
ad s
in f
ront
eras
. Lo
s m
isio
nero
s cr
een
en e
l am
or d
e la
s m
anos
des
nuda
s, e
n la
paz
de
la t
ierr
a.
65
PP RROOGGRRAAMM
AA DD
EE AA
CCTTII VV
II DDAADDEESS
MIE
RCOLE
S 2
4 DE
JUNIO
a la
s 17
.30h
:
TE
ST
IMO
NIO
MIS
ION
ER
O
Lau
ra :A
ngol
a (Ä
fric
a)
JUEV
ES 2
5 DE
JUNIO
a las
17.
30h:
MIS
ION
ER
OS
AQ
UÍ:
P
erso
nas
que
tra
baja
n c
on c
olec
tivo
s de
sfav
orec
idos
So
r B
egoñ
a G
onza
lez
(Ger
nika
)
Exp
erie
ncia
en
Ps
iqui
átri
co, E
nfer
mos
con
SID
A, c
uida
dos
palia
tivo
s…
VIER
NES
26
DE J
UNIO
, a
las
17.3
0h. :
O
RA
CIÓ
N M
ISIO
NE
RA
SAB
ADO 2
7 DE
JUNIO
, a
las
17.3
0h. :
C
INE
MIS
ION
ER
O
LUNES
29
DE J
UNIO
, a
las
17.3
0h. :
E
CO
NO
MÍA
Y T
ER
CE
R M
UN
DO
Efr
én y
Jua
nan
DU
RAN
TE T
OD
A L
A S
EMA
NA
, LA
TIE
NDA
M
ISIO
NER
A P
ERM
ANEC
ERÁ
ABI
ERTA
.
Los
ob
jeto
s ex
pues
tos
está
n tr
abaj
ados
a
man
o po
r lo
s re
side
ntes
que
par
tici
pan
en e
l ta
ller
mis
ione
ro. L
o re
caud
ado
se d
esti
nará
a B
ebal
em, T
Cha
d (Á
fric
a)
66
MISI
ECONOMÍA
TIENDA
67
EXCURSION
DE LOS
“CUATRO PILARES”
68
Hoy 11 de julio nos vamos de excursión. Los Cuatro Pilares vuelven a reunirse, en esta ocasión para compartir nuestro tiempo y afianzar así la unión y la fuerza necesaria para llevar a cabo su labor.
Salimos de Gernika con mucha ilusión en un viaje en el que visitaríamos la Abadía de Belloc, Baiona y Biarritz. Durante el viaje recibimos información acerca de la Abadía, gracias a un miembro de la Junta. Así podemos saber, que los monjes que allí viven, son Benedictinos y que desde su fundación en el año 1800 han vivido innumerables adversidades, de las que han logrado sobrevivir. Es de resaltar la sencillez del templo, desnudo de imágenes y de retablos, tan sólo un crucifijo preside su altar. Sin embargo sus misas con sus cánticos y participación de los feligreses, demuestran la pasión con la que viven su Fe.
69
Hay que decir que se notó mucho la falta del Padre Benito, que en esta ocasión no pudo acompañarnos. Pero no obstante un miembro del grupo, hizo un pequeño repaso por los valores que mueve a este grupo.
Degustando un “amaiketako” que nos ofrecieron la Residencia Calzada en uno de los locales de la abadía de Belloc.
.
70
En esta preciosa ciudad visitamos su catedral en la que además de hacernos la foto de rigor en su espléndido claustro, dejamos nuestra huella en el libro de visitas.
Como ya habíamos hecho hambre nos dirigimos al restaurante para degustar una buena comida al aire libre.
Si estuvo bien la comida, no fue peor la sobremesa, en la que entre chistes, canciones, y juegos pudimos compartir un momento muy
71
bonito. Cabe resaltar “el viaje virtual” que realizamos al Gorbea entre balidos, ladridos y silbidos de todos los que allí estábamos, y si algún ingrediente faltaba para que aquello fuera realmente una fiesta, la guinda la pusieron las niñas de unas empleadas que hicieron las delicias de todos.
Ya en Biarritz y aprovechando el esplendido día, decidimos pasear hasta la Virgen de la roca, el litoral ofrecía unas vistas únicas
72
De vuelta en Gernika decidimos alargar la jornada en el txoko de la Residencia Calzada, improvisando una cena con los restos del amaiketako y unas tortillas que se hicieron. La jornada tocaba a su fin, y con los mejores deseos nos fuimos despidiendo, con un “Hasta pronto”
Finalizó el día. Un día para recordar y dar Gracias a Dios por los momentos compartidos.
Grupo de Prensa (Trabajadoras de R. Calzada)
73
En esta etapa de la vida como en cualquier otra, el disfrute y la relación con otras personas son fundamentales, por ello la Residencia Calzada lleva durante años organizando excursiones para sus residentes con el fin de ofrecerles un día maravilloso. En esta ocasión se organizó una excursión a Zarautz.
Para dar la posibilidad de que acudieran ancianos que necesitan para su deambulación silla de ruedas se utilizó un autobús que tenía elevador y una superficie libre de asientos para alojar sillas de ruedas, el viaje resultó muy atractivo.
74
En Zarautz nos esperaba una guía para la visita turística
donde pudimos conocer uno de los yacimientos arqueológicos más importantes de Guipúzcoa, de la edad media que está representada con la necrópolis dentro de un templo.
Continuando con la visita pudimos ver el palacio de Narros cerca de este la iglesia Parroquial, en su interior la bonita imagen de Nuestra Señora de la Real, los allí reunidos, nos quedamos contemplándola un buen rato.
Todos juntos, nos dirigimos a comer y disfrutar del placer de una buena comida, momento para compartir las vivencias de nuestros mayores y expresar sentimientos, dando al día un toque de fiesta.
75
Por la tarde pudimos disfrutar de un paisaje tan bonito como
es el malecón,
Con la brisa del mar y apreciando la belleza de un paisaje como es el Ratón de Guetaria, con un buen refresco y acompañados de un día estupendo.
76
De regreso a casa dando las gracias por otra jornada, donde no falto el buen humor, cantos, chistes y sobre todo el sabor de un día fantástico
AALLLLAA LLEEJJOOSS AALL SSOOLL
SSEE EENNCCUUEENNTTRRAANN MMIISS MMAASS AALLTTAASS AASSPPIIRRAACCIIOONNEESS
PPUUEEDDEE QQUUEE NNOO LLAASS AALLCCAANNCCEE PPEERROO AALLZZAARR LLAA VVIISSTTAA YY CCOONNTTEEMMPPLLAARR
SSUU BBEELLLLEEZZAA EESS CCRREEEERR EENN EELLLLOOSS
Grupo de Prensa (Trabajadoras de R. Calzada)
77
ACTUACIONES DURANTE EL 2009
Teatro Allende Salazar
Carnaval 2009
Conciertos de Segundo Olaeta
Grupo “Etxekoak”
78
Allendeko antzerkia Instituto de Gernika
Ikastola San Fidel
Gernikako Jaiak
Adineko Abesbatza
Día Internacional del Mayor
79
Concierto de la Coral Oñati
“Urdai bikers” se solidariza con Residencia Calzada
Presentación anual del ejercicio 2008
80
FIESTAS CON EL PERSONAL 09
Día de la mujer
trabajadora
Cena Semana del Residente
Cena fin de curso
81
PARTIDO DE PELOTA 09
82
ENCUENTRO INTERCENTROS
EXCURSION A BURGOS (17/06/2009)
Como es habitual y con la puntualidad que nos caracteriza, ¡todos preparados para salir! Es curioso porque cualquiera que no conozca la Residencia Calzada pensaría que nos vamos para 15 días de vacaciones, por la ilusión de los excursionistas como por la calurosa y familiar despedida en estos eventos. Esta excursión se celebra todos los años en Burgos, van residencias de las provincias de Valladolid, Palencia, Burgos, Alaba, Bizkaia, Gipuzkoa y Cantabria en las que están las Hijas de la Caridad.
El viaje muy tranquilo, la verdad es que el autobús siempre abre el apetito, así que no podía faltar un buen “amaiketako”, como así fue, paramos en Briviesca.
83
Aquí nos viene a la mente aquella canción de la infancia en las excursiones de catequesis “¡…hay que buenas son las monjas de Gernika … que nos llevan de excursión…!”
Por fin vemos la Catedral de Burgos, preciosa. Cerca está la iglesia del Carmen. El movimiento de gente, carros y autobuses nos indica que hemos llegado.
En la Iglesia, teníamos nuestro lugar asignado, por lo que no hubo problemas, la celebración fue muy emotiva.
Sor Asun junto a Ramón nos deleitaron con un “Gracias a la Vida, que me ha dado Tanto…” imposible no emocionarse.
84
La salida de la iglesia un poco de los nervios, todo hay que decirlo, porque había tanto autobús y gente que nos costó localizar el nuestro.
Nos instalamos y carretera y manta hasta el restaurante.
¡Que Restaurante!
¡Que menú! Comimos de lo bueno lo mejor…
¡Que bailes! Ahí tenemos que decir, no nos dieron premio (porque no hubo), pero nos merecimos, fuimos los mejores, y nos lo pasamos BOMBA.
85
Un día inolvidable. Grupo de Prensa
(Trabajadoras de R. Calzada)
86
Hoy vuelven los nervios de nuevo, parece mentira que haya pasado un año, todos los años lo mismo, pero tan diferentes... Como en años anteriores, el encuentro iba a tener lugar en el salón donde habitualmente recibimos a las Hermanas con un fuerte aplauso. ¡Santo Dios! Que tarde nos dimos cuenta de que el espacio físico se había quedado pequeño ya que la participación de residentes y empleados fue total (asistieron incluso los que tenían el día libre). Nadie quiso perderse el momento tan bonito que se vive. Dudamos si trasladarnos al salón multiusos mas espacioso, donde estaríamos mas cómodos y frescos pero.. ¿Merecía la pena arriesgarnos? ¿Y si cuando ellas llegaran estábamos todos desubicados? Decidimos quedarnos aunque ello supusiera estar mas apretados y pasar más calor, merecía la pena por no perderse la alegría que expresan sus caras. El año que viene lo tendremos en cuenta.
Quizás muchos no sepan como surgió la costumbre que ha quedado vinculada a esta celebración de entregar un ramito de flores a cada Hermana. Echando mano del recuerdo fue una HIJA DE LA CARIDAD quien siendo ella Hermana joven (sin votos) animaba a todos a coger alguna margarita que encontrábamos en los
87
alrededores de la residencia, nos hablaba de la labor que hacían las Hermanas, de cómo vivían discretamente para los demás y nos comentaba lo que significaba la renovación de votos. Así, dicharachera, alegre, es como nos contagió su entusiasmo, y los residentes empezaron a ofrecer su humilde ramito a quienes apostaron por vivir cerca de ellos. A esta tradición cada año añadimos una pequeña sorpresa. En esta ocasión decidimos cantar todos una canción. Para ello elegimos una música conocida y pegadiza, cambiamos la letra adaptándola a nuestras intenciones.
La letra decía así:
“Otra vez volvéis a renovar esos votos de justicia e igualdad
no es tan duro el camino si vamos con amigos y aquí lo somos todos de verdad
Mas allá del mar habrá un lugar donde el sol cada mañana brille más
aquí todas reunidas con las manos unidas dándolo siempre todo para los demás”
88
Los ancianos enseguida aceptaron nuestra proposición. Ensayaron y memorizaron la canción, estaban deseosos de participar y hubo quien se emocionó mucho ante la idea propuesta. Es fácil convencer a quien esta dispuesto.
Para terminar el acto se realizó una lectura de Paulo Coelho por parte de una trabajadora. Se eligió este relato porque tal y como nos cuenta su autor, hemos de ir determinando qué cosas son importantes en nuestras vidas, cuales de ellas dan sentido a nuestra existencia, y conforme a ellas, cada uno de nosotros deberá ir trabajando su propia felicidad. Y todo esto sin descuidar o desatender las pequeñas cosas que forman parte de nuestro día a día. Dado que esta renovación de votos es importante para nuestras hermanas de comunidad, reafirmándose una vez más en su opción de vida, todos estuvimos ahí, para compartirlo y ¡cómo no! para disfrutarlo.
El resultado fue satisfactorio y emotivo para todos. Fue gratificante al término del acto frases como: ¡qué bien lo hemos hecho! ¡qué contentas están! O recibir las gracias por parte de las Hermanas. Pero lo mejor de todo fue la unión que hizo posible que todo saliera bien.
Grupo de Prensa (Trabajadoras de R. Calzada)
89
RESIDENCIA CALZADA
APUESTA POR EL MEDIO AMBIENTE
1.- TRATAMIENTOS DE LOS RESIDUOS Y AHORROS ENERGÉTICOS DURANTE EL EJERCICIO 2009.
De siempre los responsables de la FRC han tenido muy arraigado el problema del deterioro del medio ambiente por la sociedad de consumo, del cual forman parte, y queriendo aportar su “granito de arena” han realizado actuaciones dentro de sus posibilidades, concienciándose cada día más en este aspecto, considerándolo dentro de la mejora continua de la calidad.
En el ejercicio 2009 las actuaciones al respecto han sido las siguientes: a) Uso de placas solares para el ahorro energético realizando un
“precalentamiento” del agua sanitaria. Con el consiguiente ahorro de combustible y el uso limpio del sistema.
b) Hay instaladas en toda la Residencia lámparas de bajo consumo. Encaminadas así mismo al ahorro energético.
c) La construcción de las nuevas dependencias se han realizado bajo el prisma de ahorro energético colocando sistemas de aislamiento tanto en paredes como ventanas, suelos con calor radiante, habiendo obtenido subvenciones del Ente Vasco de la Energía al efecto
d) Se ha realizado las gestión de residuos sanitarios, a los que una vez hecha la selección se han entregado en los contenedores al efecto en el Ambulatorio.
e) Los residuos propios de la actividad de funcionamiento se están separando a sus correspondientes contenedores:
Vidrio. Papel. Plásticos. Tetrabrik Aceite usado.
2.- PLANES REALIZADOS EN EL 2009 PARA EL FUTURO EN RELACION CON EL MEDIO AMBIENTE.
Dentro del Plan de Gestión realizado para 2010 se ha contemplado de manera especial el tratamiento del “Medio Ambiente”. Estableciéndose:
Continuar con la optimación de las acciones que ya se están realizando. Realizar un estudio subvencionado para ver las mejoras de consumo
energético para instalar el nuevo de iluminación “LED” con un cambio de todas las lámparas de iluminación existentes. Se presume un ahorro muy
90
importante, de forma que el coste de la instalación se amortice en pocos años sin ninguna financiación por nuestra parte. Con el ahorro se iría amortizando el mismo.
Se pondrá en funcionamiento la selección de los residuos orgánicos tanto los provenientes de la cocina como en huerta y jardín.
Los de cocina tendrán sus correspondientes compostadores. Los de huerta y jardín tendrán los específicos para ellos.
Con esto se conseguirá realizar un “compost” adecuado, tanto para huerta como para jardinería, disminuyendo y tal vez eliminando el uso del estiércol.
91
MEMORIA DE UN FAMILIAR
UN HOGAR PARA TODOS
Estas son las reflexiones de una familia de Gernika, que por las circunstancias de la vida, en su momento tuvo que tomar una decisión tan importante como era “llevar” a una Residencia a un familiar.
Escribir sentimientos sobre un papel, la verdad, que no resulta nada fácil, pero
empecemos desde el principio. Hace siete años nos vimos en la necesidad de tomar una de las decisiones más duras
de nuestra vida: llevar a nuestro familiar a la Residencia. En un principio, las dudas fueron numerosas: ¿se adaptará bien?, ¿estará bien atendido?... y no digamos nada de los remordimientos de conciencia: le dejamos sólo, le abandonamos…
Cuando llegó la fecha de llevarle, todavía nos acordamos, 1 de agosto de 2003, en
la víspera no podíamos dormir, en la cabeza nos giraban todo tipo de dudas y remordimientos. Llegó el citado día, entramos por la puerta y Sor Asun y Sor Visi nos recibieron con los brazos abiertos. La verdad, es que íbamos con el estómago encogido, pero para empezar el recibimiento fue entrañable, nos hicieron sentir desde el principio como en casa, hoy después de más de seis años, todos nosotros lo consideramos un Hogar. En relación a esto, permítanme que les cuente una anécdota. Tenemos un niño, Jon, que acaba de cumplir ocho años. Desde el principio, iba con nosotros a ver al tío, dónde no sólo recibía el cariño de nuestro tío, sino también por parte del personal y de otros ancianos a los que también repartía su alegría, junto con otros niños que también iban a visitar a sus familiares en un ambiente realmente familiar, donde disfrutar con los mayores en las visitas, en las diversas celebraciones… ha sido una experiencia enriquecedora para nosotros y para el niño, porque ver la calidad de vida de estas personas, en la última etapa de su vida, nos da esperanza en el futuro, puesto que nuestros mayores, que tanto han sacrificado y han cuidado de nosotros merecen que puedan vivir dignamente con todo el cariño y la atención que merecen. Cuando pasamos por delante de la Residencia Jon siempre decía: “Esa es la casa de mi tío”; los niños expresan realmente lo que sienten, “ahí vive mi tío”.
Esa palabra que al principio suele resultar tan dura “Residencia de ancianos” para
nosotros en estos años ha pasado a ser un HOGAR donde disfrutar los últimos años de nuestra vida. Verdaderamente, durante estos años, que hemos estado en contacto con la Residencia Calzada, permítanme a partir de ahora llamarle, “HOGAR” el trato humano por parte de todas las personas que la forman, sin excepción, ha sido excelente. Se nos hace muy difícil expresar con palabras lo profundamente agradecidos que estamos. Muchas veces nos han preguntado como es el sitio, y nuestra respuesta es que “está muy bien”, pero lo más importante o al menos para nosotros, lo que lo destaca es la gente, el trato humano, que ni se compra ni se vende, no tiene precio, es “inmejorable”.
Sor Visi nos decía, si tenéis alguna crítica, o algo que podamos mejorar, porque de
todo se aprende… nos comentáis. Lo hemos estado pensando, pero la verdad que sólo
92
encontramos palabras de agradecimiento para todos los miembros que forman ese gran Hogar.
Hoy todas las dudas iniciales quedan disipadas. El tío nos ha dejado y descansa en paz. Hoy sabemos que ésa era su casa, y en ningún otro sitio hubiera estado mejor atendido.
Bihotz-bihotzez mila esker guzti guztioi,
Emeterio Intxausti-ren senideak
