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Liderar el presente, crear el futuro
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
Adaptarse al cambio e innovar para ser excelentes, más que
un reto, es la realidad del día a día en la sociedad del
conocimiento. Los escenarios cambiantes, inciertos y
dinámicos del mercado Español requieren algo más que
empresas profesionales calificadas. Demanda,
específicamnete, la creación de Equipos de Alto Rendimiento:
lo cotidiano impone comunicar eficazmente y resolver
conflictos, creativamente.
Llegó el momento: anticipar y decidir en consecuencia, es
actuar en el presente, diseñándolo. Las empresas requieren
lideres que motiven y sepan comunicar los objetivos a sus
equipos, para ser competitivos, sostenibles y rentables en el
tiempo.
¿Reaccionas tarde ante lo inevitable o creas tú el futuro?
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
Dirigido a: • Gerentes, directivos, personal
ejecutivo(seniors y juniors), profesionales
con personas a cargo
• Directores de proyectos, directores de
departamentos y equipos de alto
rendimiento
• Profesionales ambiciosos que se preparan
para nuevos retos, relevos y desafíos en
la empresa
Máximo: 12 asistentes
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
Foto Programa
Liderar el presente, crear el futuro Liderazgo, motivación y comunicación para equipos de alto rendimiento
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
Objetivos:
Al terminar la formación los asistentes sean capaces de:
• Liderar y motivar eficazmente, en contextos de cambio
e incertidumbre
• Utilizar los estilos de liderazgo y los criterios más
adecuados del management, para la acción operativa
• Comunicar y persuadir para la formación y
mantenimiento de Equipos de Alto Rendimiento
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
1. Decisiones estratégicas ¿Cómo decidir con inteligencia, creatividad y método?
2. Gestión de reuniones de trabajo
3. Persuadir y motivar. ¿Cómo hablar en público sin manipular?
4. Gestión del tiempo
5. Formación de formadores ocasionales
6. Afrontamiento del estrés
7. Mindfulness y visualización creativa
8. Stakeholders Management
9. Coaching (grupal / individual) 1. Sesiones de trabajo, con 6 competencias especificas:
• Orientación a resultados, Liderazgo, Gestión de tiempo,
Asertividad, Trabajo en equipo, Autocontrol
Contenidos
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
•Habilidades directivas
•¿Dirección versus liderazgo?
•Tipos de liderazgo y clima laboral
•Motivación inteligente e inteligencia emocional
•Comunicación interpersonal
La difícil tarea del líder motivacional
•La parrilla de Blake y Mouton La teoría situacional
•El líder extraordinario: Competencia, pasión, utilidad
•Equipos de alto rendimiento: creación, etapas y gestión
•Tipos de equipos, modos de liderazgo, estrategias de motivación
Equipos de alto rendimiento y
liderazgo
• La comunicación y la gestión.
• Asertividad, empatía, escucha activa
• Comunicación verbal y no verbal en los estilos de comunicación
• Comunicación asertiva-empática y los tipos principales de comportamiento
Comunicación interpersonal
• Reuniones eficaces
• Resolución de conflictos
• Hablar en publico, para motivar y persuadir con los mejores argumentos
• El líder coach
Management y resolución de conflictos
Dinámicas
Los contenidos se basan en las expectativas,
los inconvenientes y las necesidades previamente detectadas
y estudiadas, en la vida diaria de la empresa
1. Role play. Ejercicio de escenificación de la situación.
2. Luego la interpretación de los asistentes, mostrando sus
aportes personales
3. Finalmente, la síntesis conclusión del debate, guiado
por el formador, de acuerdo al programa de contenidos
Miguel Delibes 28, Boecillo http://hugobusso.com [email protected] 983552990 695628335
Gestión del
talento
Conocimiento
Actitud
Aptitud
Resultado
Especialista internacional en habilidades de Aprendizaje, creatividad y comunicación.
Formador y consultor en Ministerios, Escuelas de Formación Pública y grandes empresas
Inditex, Mondelez, BP España, Adecco, Seda Outspan, Nanta, Aquimisa, Philadelphia, Cadbury, Kataforesis, Club de Lectores, RENFE, ADIF, Minist. Trabajo de España, ECLAP, ERAP, UVa; Dirson, Universidad Empresarial 21, UNC (Arg)
Profesor universitario y director de investigación. • Doctor en Filosofía (Universidad París 8). • Máster Política y Derecho (La Sorbona) • Máster Política y Gestión Pública (UES21-Georgentown). • Licenciado en Filosofía práctica (UNC)
Conferencista, periodista y dramaturgo.
Autor de varios libros y artículos en revistas especializadas de diversos países.
8 [email protected] 983552990 695628335 www.hugobusso.com
Director de
formación
www.hugobusso.com 9
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