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EL TRABAJO REMOTO LLEGÓ PARA QUEDARSE. OPTIMIZAR A LARGO PLAZO.
Aproximadamente un 40 % de la fuerza de trabajo seguirá trabajando de manera remota mucho después
de que los empleados comiencen a regresar a la oficina1. Sin embargo, sus expectativas tecnológicas,
independientemente de la ubicación, seguirán siendo las mismas. En una Digital Work Survey de ESG reciente,
se informó lo siguiente:
• Un 70 % de los trabajadores espera ser productivo desde cualquier lugar2
• Un 54 % espera utilizar el mismo dispositivo tanto para las tareas empresariales como para las personales2
Por ello, es fundamental contar con un ecosistema de lugar de trabajo sólido y con capacidad para trabajar
de manera remota. Usted desea asegurarse de que sus usuarios finales puedan seguir siendo productivos
dondequiera que trabajen con soluciones creadas especialmente para satisfacer sus necesidades específicas.
Prácticamente de la noche a la mañana se produjo un cambio generalizado del trabajo en una oficina
física al trabajo desde casa. En todo momento, hemos ayudado a nuestros clientes a superar el desafío
proporcionándoles los equipos necesarios para que sus empresas sigan funcionando con normalidad.
Pero ahora que el ritmo del cambio ha disminuido, es importante regresar y hacerlo bien, garantizar que el
entorno de TI lo acerque a sus objetivos de transformación digital y, al mismo tiempo, permitir que los miembros
de su equipo trabajen en cualquier momento y lugar. Podemos ayudarlo a crear estrategias de TI permanentes
para respaldar a su creciente fuerza de trabajo remota ahora y en el futuro.
Las soluciones adecuadas para una fuerza de trabajo remota en crecimiento
COMPRENDER LAS NECESIDADES DE LOS
USUARIOS FINALES
En general, todos los trabajadores remotos desean
tener una experiencia de trabajo fluida y sin
interrupciones. El cambio de la ubicación de trabajo no
disminuye sus expectativas de productividad. Aunque
los diferentes tipos de organizaciones tienen distintos
tipos de trabajo, hemos identificado cuatro tipos
principales de trabajadores que se ajustan a
la mayoría de las empresas:
Trabajadores expertos: ejecutivos, vendedores
externos, abogados, médicos
Educadores y estudiantes: educación primaria y
secundaria, educación superior
Agentes telefónicos: servicio al cliente, ventas internas,
organismos gubernamentales
Perfiles especializados: ingenieros, científicos de
datos, editores de video
En última instancia, cada tipo de trabajador necesitará
su propio conjunto de herramientas para tener éxito.
Por ejemplo, los educadores necesitan tener acceso
prioritario a los servicios educativos y una conectividad
sin interrupciones para las clases virtuales. Los
trabajadores expertos que están acostumbrados a
estar en movimiento pueden preferir configuraciones
ergonómicas y una conectividad coherente que les
permita una rápida adaptabilidad. Por otro lado, los
perfiles especializados requieren redes y aplicaciones
de alto rendimiento. Independientemente de que
trabajen con archivos de gran tamaño, representen
videos o utilicen varias aplicaciones, este tipo de perfil
requiere dispositivos de alto rendimiento equipados
para manejar el tamaño de su carga de trabajo.
Los requisitos, hasta el hardware y los periféricos,
serán diferentes según el tipo de trabajo de cada perfil.
Desde los servicios hasta la seguridad y la
infraestructura, hemos diseñado de forma inteligente
soluciones para ofrecer soporte a todos los
trabajadores remotos, incluida la fuerza de trabajo
de TI remota. Nuestras soluciones personalizadas le
garantizan que tendrá exactamente lo que necesita
para implementar, asegurar y administrar su nuevo
entorno remoto a largo plazo, y brindarle soporte.
LA TECNOLOGÍA ADECUADA
Las experiencias remotas son infinitamente más
satisfactorias con la tecnología que facilita el trabajo
de los empleados. Nuestras PC empresariales
inteligentes con Dell Optimizer3 aprenden directamente
de los usuarios, de modo que las aplicaciones
seleccionadas se ejecutan más rápido4 y las
conferencias telefónicas se escuchan con mayor
claridad. Y con la inteligencia artificial incorporada,
los usuarios pueden experimentar un rendimiento
mejorado para poder trabajar mejor desde
cualquier lugar.
Para los entornos virtuales, tenemos una opción de
VDI a fin de satisfacer las necesidades específicas
de sus perfiles de trabajadores y SD-WAN para una
conectividad de red dedicada. Y para mantener los
datos seguros, ofrecemos SafeGuard and Response
con Carbon Black.
Para ayudarlo a implementar y administrar sus
entornos y terminales remotos, y brindarles soporte,
le ofrecemos soluciones de ciclo de vida útil moderno
de Unified Workspace, que le brindan a usted y a sus
empleados una experiencia de trabajo fluida
y sin inconvenientes.
Todo esto está disponible a través de una financiación
flexible, incluido el consumo como servicio.5
ACOMÓDESE, ESTO DURARÁ MUCHO TIEMPO.
Ahora, más que nunca, es el momento de asegurarse
de que existan los sistemas adecuados para un entorno
de trabajo remoto permanente. En apenas tres años, el
trabajo remoto se convertirá en la nueva normalidad,
con hasta un 50 % de empleados trabajando fuera de
la oficina1.
Ya ayudó a sus usuarios finales a ponerse en marcha.
Ahora, con estas innovadoras soluciones diseñadas
específicamente, podemos ayudarlo a hacerlo de
manera correcta mediante la optimización de estos
nuevos entornos remotos a largo plazo. 1Antes y después de la COVID-19: Encuesta sobre percepciones y preferencias de los grupos de usuarios de Dell, marzo de 20202 “2019 Digital Work Survey”, Enterprise Strategy Group (ESG) basada en el análisis de Dell, noviembre de 20193 Dell Optimizer no está disponible en la serie 3000 de OptiPlex4 Inicio más rápido de las aplicaciones disponible solamente en dispositivos móviles5 Soluciones de pago que ofrecen y gestionan Dell Financial Services LLC o sus afiliados o entidades designadas ("DFS") para los clientes que cumplen los requisitos. Las ofertas son válidas hasta el 31 de julio de 2020 para los usuarios finales comerciales que cumplen los requisitos en los EE. UU. (con excepción de las cuentas DBC). Las ofertas pueden no estar disponibles o pueden variar en determinados países. Las ofertas pueden modificarse sin previo aviso, pueden requerir un tamaño de transacción mínimo y están sujetas a la disponibilidad de los productos, la aprobación crediticia, las leyes vigentes, la documentación proporcionada a DFS y la aprobación de dicha documentación por parte de DFS. Para obtener información importante sobre la oferta, visite delltechnologies.com/es-mx/payment-solutions/index.htm