La lealtad de la empresa

La empresa capacita y desarrolla a su personal .EL personal adquiere cada vez mas poder,El poder nos hyace sentir indispensables cotizados y buscados en el mercado.

Nosotros vemos con freuencia como ejecutivos entrenados por una empresa pasan a trabajas a la competencia con imformacion interna y sin remordimiento.O como altos ejecutivos con años en la empresa cuyo sueldo se rebaja un pequeño porcentaje por la crisis buscan inmediatamente otro empleo.

Uno de los motivos de la falta de lealtadse debe a que estamos muy concentrados en nosotros mismos.El entorno competitivo y los cambios crean un ambiente amenazante que nos orienta a a pensar egoístamente.La elealtad implica en cambio orientarnos a pensar por encima de nosotros.

La lealtad implica en cambio orientados a pensar por encima de nosotros y valorar la contribución realizada por las personas o instituciones hacia nosotros mismos.

Era un joven y no conocía el valor de la lealtad; ahora,después de 20 años ,veo claramente mi error.además lavida se encargo de enseñarme la lección con tristeza,cuando en varias oportunidades. Ciertas en varias oportunidades ciertas personas no fueron leales commigo ni con mi institucion.

La lealtad sin embargo no significa seguir a ciegas a las personas cuando nos piden realizar actos que van en contra de nuestros pricipios,lealtad no significa ser un “si, señor”.

Por lo contrario es tener la capacidad de expresar lo que pensamos para asi proteger al institución de tomar un camino equivocado.En una epoca en la que cada vez es ma dificil lograr ventajas competitivas las empresas no pueden darse de perder a su personal.

Ademas la vida se encargo de enseñarme la leccion con tristeza cuando en varias oportunidades ciertas personas no fueron leales commigo ni con mi institucion.

“la lealtad no solo va para la persona sino para la institución”Pero tambien debe ir de la institucion hacia la persona.

“Si deseas saber que es lo que pensabas ayer,mira tu cuerpo hoy”“Si deseas saber como será tu cuerpo mañana, mira lo que piensas hoy”