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LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL. GOBERNANZA Y REGULACIÓN
Jorge J. Vega Iracelay
PANORAMA ACTUAL DE LA IA
Primera Revolución IndustrialMáquina a vapor, Agua, producción
mecánica
Segunda Revolución Industrial División de Trabajo, Electricidad,
producción masiva
Tercera Revolución Industrial Electrónica, TI, el Microprocesador,
producción automática
Cuarta Revolución Industrial Análitica de Datos, cómputo en la
Nube, IA, aprendizaje automático,
robótica, biotecnología
EL CAMINO AL PROGRESO HUMANO
CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL
Física
La IA : Oportunidades y Desafíos
Es un conjunto de tecnologías que le
permiten a las computadoras percibir,
aprender, razonar,toma de
decisiones actuar
¿QUÉ ES LA IA?
AVANCES QUE HACEN DE LA IA UNA REALIDAD
de datos
Enorme poder
computacional
EL PROGRESO DE LA IA
EL PROGRESO DE LA IA
DESAFÍOS Y OPORTUNIDADES
THE GLOBAL RISKS LANDSCAPE
LA PROMESA DE LA IA
"En cierto sentido, IA será la herramienta definitiva porquenos ayudará a construir todaslas herramientas posibles“
K. Eric Drexler
MEJORAR EL MUNDO
POTENCIAL ECONÓMICO ESTIMADO DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS HACIA 2025: IA aprox. USD 15 trillones
"Hay tres grandes desafíos que enfrenta la humanidad en el siglo XXI. Son: la guerra nuclear, el cambio climático y la disrupción tecnológica, especialmente el surgimiento de la inteligencia artificial (IA) y la bioingeniería. Esto cambiará el mundo más que cualquier otra cosa.”
Yuval Noah Harari (Autor de De Animales a Dioses, Homo Deus y 21 Lecciones para el Siglo XXI)
LA IA COMO DESAFÍO PARA LA HUMANIDAD EN EL SIGLO XXI ?
CONTEXTO REGULATORIO
20
RECIENTE INTERÉS
DESCONOCIDO
EFECTOS ADVERSOS
GLOBALIZACIÓN
REGULAR? QUÉ? CÓMO? QUIÉNES?
Go
ber
nan
za G
lob
al
Ética
Auto-regulación
Regulación
LA ÉTICA Y LA IA
CUESTIONAMIENTOS ÉTICOS EN LA IA
• Trabajo
• Desigualdad
• Humanidad
• La estupidez Artificial
• Discriminación
• Seguridad
• Consecuencias no deseadas
• Singularidad
• Derechos de los Robots, y …
TRABAJO
47% EN RIESGO EN EU
57% DE TRABAJOS PUEDEN SER AUTOMATIZADOS SEGÚN OCDE
1 ROBOT P/1K TRABAJADORES, - 6,2 TRABAJADORES Y 0,7 SALARIOS
HACIA 2027 IA VA A DESPLAZAR 24,7 M TRABAJOS Y CREAR 14,9 M
JUSTICIA PREDICTIVADETERMINISMO ?
EL CASO DE COMPAS
IA BASADA EN PRINCIPIOS. AUTO-REGULACIÓN DE LA INDUSTRIA.
IA BASADA EN PRINCIPIOS. AUTO-REGULACIÓN DE LA INDUSTRIA.
• Estándares y Normas Internacionales
• Buenas Prácticas
• Debida diligencia
DESAFÍOS LEGALES
ALGUNOS DESAFÍOS LEGALES
• Responsabilidad Civil y Penal por Daños
• Propiedad Industrial e Intelectual, las Cajas Negras
• Derechos de los Robots ? Derechos de los trabajadores ?
• Privacidad y Seguridad de los Datos, Decisionesautomatizadas, recolección legal de la información
• Discriminación, la Equidad vs el Sesgo algorítmico
• Protección del Medio Ambiente
• Seguridad Vial …
ALGUNAS RESPUESTAS
Responsabilidad extracontratual limitada o ilimitada conforme a su certificación/privacidad por diseño
Personalidad Jurídica/ Fideicomiso
Registro y clasificación de los Robots
Agencias Reguladoras Transfronterizas Comunitarias o Internacionales
Armonización Regulatoria
Estándares Internacionales
Nuevos conceptos de Culpa
Derecho de acceso a los Códigos Fuente y Cajas Negras
Gobernanza y regulación Internacional
ALGUNAS PROPUESTAS
•Crear de una Agencia Europea de Robótica e Inteligencia Artificial.•Elaborar de un código de conducta ético voluntario. •Regular sobre quien será el responsable de los impactos sociales, ambientales y de salud humana de la robótica. •Promulgar conjunto de reglas por los daños causados por los robots.•Crear un estatuto de la persona electrónica.•Estudiar nuevos modelos de empleo y analizar la viabilidad del actual sistema tributario y social.•Crear un registro europeo de los robots inteligentes.
Recomendaciones del Parlamento Europeo a la Comisión
• Ley de desarrollo de IA
• Agencia
• Tribunales especializados
• Personalidad moral
• Derechos a la luz de IA
Responsabilidad extracontractual limitada
• Agencia Reguladora Intl.
• Marco unificado de regulación
• Representación de varios grupos de interés y disciplinas
PRINCIPOS PARA INFORMAR SOLUCIONES
1. Fomentar la innovación, I+D, habilidades
2. Regulación proporcional, clara y dinámica
3. Principios éticos de Transparencia, Confianza y Responsabilidad
4. Diálogos multisectoriales y disciplinarios, cooperación y gobernanza globales
5. IA centrada en la persona y sus Derechos
6. Compartir las mejores prácticas
7. Promover la disponibilidad de los datos
8. Utilizar y promover estándares internacionales
9. Repensar la Protección de Datos Personales a luz del desarrollo de la Tecnología, hacia unos Datos Personales de nueva generación
10. Gerenciamiento Inteligente de riesgos, …