1

Jauniešu garantija - vai tilts uz jauniešu nodarbinātību? Darba devēju redzējums

13.12.13., «KONFERENCE„Jauniešu garantija - pasākumi un partnerības”,Rīga

Anita Līce, LDDK

22

Latvijas Darba devēju konfederācija

Lielākā darba devēju intereses pārstāvošā organizācija, Sociālā partnere valdībai

Apvieno: 63 Latvijas tautsaimniecībā ievērojamas

darba devēju organizācijas - nozaru, reģionālās un profesionālās asociācijas un federācijas, kas kopā apvieno > 5000 uzņēmumus

Nozaru līderus – uzņēmumus, kuros strādā virs 50 darbiniekiem

Biedri nodarbina vairāk kā 41% no Latvijas darbaspēka

3

Cilvēkresursu attīstība Latvijas tautsaimniecībai

44

Jauniešu garantija – konkrēta rīcība jauniešu bezdarba mazināšanai

• Ātri• Īstermiņa ieguldījums

jauniešu nodarbinātības veicināšanā

• Latvijai iespēja piedalīties un iegūt papildu resursus jauniešiem

55

Ko LDDK vēlētos uzlabot

Subsidētā nodarbinātība vai prakses?„Ja darbinieks ir produktīvs, viņš atpelna savu darbsu un darba devējam nav vajadzīgas subsīdijas. Darba devējiem ir vajadzīgs atbalsts darbinieku apmācībām”Jaunizveidotas

darba vietas Vai brīvas vakances?

Darbaspēka novecošanās

jaunas vakances nerada

Atbalsts darba devējam jaunas

darba vietas izveidei

Vai Atbalsts jaunietim

praktisko iemaņu gūšanai?

Jaunas darba vietas izveide

Vai atbalsts darba devējam jauniešu

rekrutēšanā un apmācībā?

66

77

Ko LDDK vēlētos uzlabot

Subsidētā nodarbinātība vai prakses?„Ja darbinieks ir produktīvs, viņš atpelna savu darbsu un darba devējam nav vajadzīgas subsīdijas. Darba devējiem ir vajadzīgs atbalsts darbinieku apmācībām”Jaunizveidotas

darba vietas Vai brīvas vakances?

Atbalsts darba devējam jaunas

darba vietas izveidei

Vai Atbalsts jaunietim praktisko

iemaņu gūšanai?Kvalitatīva pieredze,

mācību rezultāti!

Jaunas darba vietas izveide

Vai atbalsts darba devējam jauniešu

rekrutēšanā un apmācībā?

Pēc iespējas mazāk ierobežojumu DD,

Atbalsts darbinieku rekrutēšanā

88

Kā tiks iesaistīti jaunieši?

10% programmas finansējuma (~ 6 milj EUR) – projektam:• «NEET apzināšana, pārbaudes veikšana, vai

šie jaunieši nav reģistrēti NVA kā bezdarbnieki, informācijas uzkrāšana par šo jauniešu iesaisti pasākumos

• kontaktu nodibināšana ar mērķa grupas jauniešiem, piedāvājot viņiem iesaistīties projekta aktivitātēs (atbildīgās personas stāstīs jauniešiem par iespējām saņemt atbalstu, piemēram, mobilās brigādes uz ielām, sadarbības ar izglītības iestādēm izveidošana, lai operatīvi saņemtu informāciju par jauniešiem, kas neapmeklē nodarbības, jauniešu uzrunāšana mājās un citās vietās)» 

Kādēļ ne NVA?

99

Kā tiks iesaistīti jaunieši?

- «konkrētās jauniešu mērķa grupas profilēšana un vajadzību apzināšana;- individuāla darba plāna sastādīšana katram jaunietim (vai sociālā dienesta izstrādātā individuālā darba plāna precizēšana, ja šāds plāns jaunietim ir izstrādāts);- atbalsta pasākumu nodrošināšana mērķa grupas jauniešiem atgriešanai izglītības sistēmā vai darba tirgū 

(mentoru un kouču piesaiste, dažādu speciālistu (psihologu u.c.) individuālās konsultācijas, motivācijas programmu īstenošana (sociālo prasmju apgūšana, mācīšanās mācīties, pašiniciatīvas un uzņēmīguma prasmes, atbalsts savas nākotnes profesijas izvēlē un citu prasmju apguve u.c.), darbs fokusgrupās vai atbalsta grupās»

Kādēļ ne NVA?

Ilgtermiņa ietekme uz

nodarbinātību?

1010

Ieguldījums jauniešu nodarbinātības veicināšanā

• Karjeras atbalsts• Pamatkompetenču apguve, neformālās

izglītības programas (valodas, IT, auto)• Īsās profesionālās izglītības programmas• Atbalsts uzņēmējdarbības uzsākšanai• Kopmītnes, mobilitātes atbalsts!• Darbnīcas jauniešiem (vairāk ietekmēt jauniešu

izvēli, lai lauztu stereotipiskos priekšstatus par profesijām)

• Īpašs atbalsts jauniešiem ar invaliditāti• IAL nodrošināšana pirmās darba pieredzes

laikā• «Jauniešu garantijas klienti», nevis jaunieši –

reģistrētie bezdarbnieki

1111

Ieteikumi

Jau Jau sākumā ieplānot, kā tiks mērīta programmas efektivitāte(NVA – JG klientu datu bāzes turētājs, informācija par izmantajiem pakalpojumiem un nodarbinātības rezultātu) Iespējami mazāk ierobežojumu jauniešu dalībai Sociālo partneru iesaiste