Instrumen Penilaian Kader

Embed Size (px)

Citation preview

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    1/8

    INSTRUMEN PENILAIAN PEMANFAATAN TOGA

    BAGI KADER

    PETUNJUK:

    1. Instrumen penilaian ini digunakan oleh Tim penilai kecamatan untuk menilai

    kader yang membina kelompok T!" .#. $etelah kader mengisi kuesioner% tim penilai dari kecamatan melakukan

    &a&ancara kepada kader menggunakan '()*#+ .,. Ja&aban kader atas setiap pertanyaan mendapatkan nilai yang dituliskan ke

    dalam kolom " sesuai kriteria penilaian pada kolom +.

    -. Tim penilai kecamatan menentukan , nominasi dari nilai tertinggi keluargaan

    binaan dan kader Kelompok T!"/.

    0. Jika dari , nominasi diperoleh nilai yang sama% maka dilakukan penilaian

    tambahan dengan menggunakan ormat nilai tambahan melalui &a&ancara

    kepada kelompok tersebut.

    FORM-

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    2/8

    No Elemen penilaian Nilai

    perolehan(Kolom A)

    Kriteria penilaian(Kolom B)

    1 )enurut $audara apa yang dimaksud

    dengan Taman bat Keluarga T!"/2

    Jika dapat

    men3a&ab seluruh

    kata kunci% nilai 4

    15.

    Jika dapat

    men3a&ab 1*- kata

    kunci% nilai 4 0.

    Jika tidak

    men3a&ab% nilai 4 5.

    6ang disebut

    dengan kata kunci

    adalah kata yang

    digarisba&ahidan

    ditebalkan.

    a!a" Taman bat Keluarga adalah

    #e$%mp%lan tanaman% "er$ha#iat o"at

    untuk $e#ehatan $el%ar&ayang disusun

    men3adi sebuah taman yang memiliki

    nilai $ein'ahan.

    Nilai maksimal dari pertanyaan no. 1 4 15

    1 2

    3

    4

    5

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    3/8

    No Elemen penilaian Nilai

    perolehan(Kolom A)

    Kriteria penilaian(Kolom B)

    #

    a!a"

    7ari mana $audara mengetahui

    inormasi tentang T!"2

    )engetahui inormasi dari Pet%&a#

    $e#ehatan% Se#ama $ a'er (melal%i

    pertem%an $a'er ari#an pen&aian

    $ela# i"% 'll)% Me'ia ($oran "%$%

    tele*i#i maalah ra'io internet)

    Me'ia #o+ial (,a+e"oo$ LINE -A

    SMS !e+hat path 'll) Pet%&a# 'ari

    #e$tor lain (pertanian per'a&an&an

    perin'% # trian 'an lain.lain)% Keluarga

    dan Tokoh masyarakat% agama% ormas

    $&asta perusahan dan lain*lain/.

    Jika dapat

    men3a&ab seluruh

    kata kunci% nilai 4

    15.

    Jika dapat

    men3a&ab 1*-

    kata kunci% nilai 4

    0.

    Jika tidak

    men3a&ab%nilai 4 5.

    6ang disebut

    dengan kata kunci

    adalah kata yang

    digarisba&ahi dan

    ditebalkan.

    Nilai )aksimal dari pertanyaan no. # 4 15

    ,

    a!a"

    $udah berapa lama kelompok T!"

    $audara terbentuk2kelompok ini bisa dikembangkan dari

    dasa &isma dan kelompok masyarakat

    lainnya/8ebih dari 9 bulan% atau kurang dari 9

    bulan.

    9 bulan% nilai 4 15

    1*9 bulan% nilai 4 0

    ;1 bulan%nilai 4 5

    Nilai maksimal dari pertanyaan no. , 4 15

    - Jelaskan tu3uan $audara membuat T!"

    Taman bat Keluarga/ *

    15% nilai 4 15.

    Jenis tanaman 1*

    =% nilai 4 0.

    Jika tidak ada%

    nilai 4 5.

    Nilai maksimal dari pertanyaan no. = 4 15

    > $ebutkan khasiat dari tanaman obat yang

    $audara sebutkan di atas:

    )enyebutkan

    manaat tanaman

    >*15% nilai 4 15.

    )enyebutkan

    manaat tanaman

    1*=% nilai 4 0.

    Jika tidak tahu%

    nilai 4 5.

    Nilai maksimal dari pertanyaan no. > 4 15

    ? @eritakan orientasiApenyuluhanA

    penataran yang telah $audara lakukan

    terhadap keluarga binaan2 Mem"ina 'alam pen&elolaan TOGA

    (m%lai 'ari pen/iapan lahan #ampai $e

    pen&olahan) 1ara meram% tanama n

    o"at 'ari TOGA Menent%$an eni#

    tanaman o"at $el%ar&a /an&

    Jika dapat

    men3a&ab seluruh

    kata kunci% nilai 4

    15.

    Jika dapat

    men3a&ab1*# kata kunci%

    nilai 4 0.

    Jika tidak2

    3

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    6/8

    No Elemen penilaian Nilai

    perolehan(Kolom A)

    Kriteria penilaian(Kolom B)

    'iman,aat$an %nt%$ &an&&%an

    $e#ehatan rin&anMem"im"in& peman,aatan TOGA

    %nt%$ penin&$atan pen'apatan

    $el%ar&a0

    men3a&ab%

    nilai 4 5. 6ang disebut

    dengan kata kunci

    adalah kata yang

    digarisba&ahi dan

    ditebalkan.

    Nilai maksimal dari pertanyaan no. ? 4 15

    15 7alam upaya melestarikan kelompok

    T!"% berapa kali $audara melakukan

    orientasiApenyuluhanApenataran terhadap

    keluarga binaan2

    1 bulan sekali%

    nilai 4 15#*9 bulan sekali%

    nilai 4 0

    +elum pernah%

    nilai 4 5

    Nilai maksimal dari pertanyaan no.154 15

    TOTAL NILAI MAKSIMAL 2 344

    TOTAL NILAI PEROLE5AN

    B Total Nilai sebagai kuesioner pada kader 4

    4

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    7/8

    FORMATNILAI TAMBA5

    PERTAN6AAN

    1. "pa sa3a bentuk pengolahan T!" setelah dipanen% yang telah saudaralakukan:

    6a Tidak

    a. Penyimpanan masing*masing 3enis tanaman

    b. Pengolahan masing*masing 3enis tanaman

    c. Penyimpanan masing*masing hasil olahan T!" secara baik

    dan benar

    d. Pembuatan bibit baru

    e. Pemanaatan hasil T!" untuk kesehatan

    f. Pemanaatan hasil T!" untuk pembenihan melestarikan/g. Pemanaatan hasil T!" untuk tambahan penghasilan

    keluarga mengolah men3adi minuman%makanan dan lain*lain/

    dan memasarkannya.

    Nilai perolehan

    Nilai maksimal =

    #. "pakah $audara mengetahui:

    6a Tidak

    a. @ara membuat ramuan tanaman dari T!"

    b. (amuan untuk gangguan kesehatan ringanc. +ahan*bahan ramuan tersebut

    d. @ara menyiapkan bahan baku ramuan tersebut

    e. @ara menyiapkan alat untuk membuat ramuan tersebut

    . @ara pengolahan ramuan tersebut dengan bersih dan sehat

    g. @ara menya3ikan ramuan tersebut

    Nilai perolehan

    Nilai maksimal =

    Nama penilai

    No CPAEmail

    :

    "sal Institusi : PuskesmasDDDDD

    TanggalAbulanAtahun

    penilaian

    :

  • 7/23/2019 Instrumen Penilaian Kader

    8/8