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2.000 Ejemplares Edicin 2 Julio ao 1 Impreso ISSN 1925-7589
Municipio de Puerto Nare
Seis meses trabajando por el cambio
Un trabajo lleno de compromiso es que el que desarrolla la
administracin municipal.
Nios, jvenes, adultos beneficindose por igual. De Corazn con mi
Pueblo, Luz
de Oportunidades sigue apostndole a la construccin de comunidad
mediante la
equidad, la atencin social, la educacin, el deporte, la cultura
y la infraestructura.
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2 Edicin 2 Julio de 2013Editorial/Opinin
Hace 40 aos se decidi que un 5 de junio se conmemorara el Da
Mundial del Medio Ambiente, mediante una resolucin expedi-da por la
Organizacin de Naciones Unidas con el nico propsito de sensibilizar
a la opinin en el tema ambiental y lograr que en torno a ste se
intensifica-ra la atencin y la accin poltica.
El tema del medio ambiente ha logrado, aunque lenta-mente
motivar a las personas e incentivar el desarrollo sus-tentable y
equitativo con el objetivo fundamental de poder disfrutar en el
futuro de un mundo ms prspero y seguro.
El logro obtenido en 1973, ha permitido que muchas comunidades
mundiales se conviertan en agentes activos para el cambio de
pensamiento del ser humano. Este da se vuelve fundamental como
muchas otras conmemora-ciones o celebraciones de tipo global, pero
es vlido pre-guntarnos qu estamos haciendo por ser parte de esos
agentes de cambio? Nuestra actuacin como pas del tercer mundo nos
permite tener conciencia de cambio? Cuntas veces hemos pensado en
la obligacin de cui-dar nuestro medio ambiente? Como stas, son
muchas las inquietudes que debemos hacernos, slo de esta forma
podemos ser verdaderos constructores y promotores de una celebracin
cada vez ms justa y equitativa con el
medio ambiente.
Este Da Mundial, no debera ser una fecha ms pre-sente en el
calendario para conmemorar, sino una fecha relevante para recordar
que cada acto indebido en contra de la naturaleza y de su entorno,
es un dao para el futuro tuyo y de tus descendientes. Creo que el
hecho de que sea meditico, no significa que slo ese da debemos
propen-der por el bienestar; por el contrario, debemos lograr que
cada una de las concentraciones en calles, conciertos eco-lgicos,
ensayos y competencias de afiches en escuelas y colegios,
plantaciones de rboles, campaas de reciclaje y de limpieza, entre
otras, se haga hincapi en que nada lograremos si convertimos un da
de altsima necesidad de cuidado y proteccin, en una celebracin ms
del ao.
Adems, debemos aprovechar que el Da Mundial del Medio Ambiente,
es de por s un suceso multimedial que lleva a periodistas a
escribir y hacer reportajes crticos acerca del ambiente.
Documentales televisivos, exhibi-ciones fotogrficas, eventos
intelectuales como semi-narios, mesas redondas, conferencias, slo
por nombrar algunos, para que en cada una de estas actividades
demos a conocer la imperiosa necesidad de cambio y de polti-cas
pblicas en pro del cuidado y proteccin de nuestros recursos
naturales.
El Da Mundial del Medio Ambiente tiene como lema este ao
Piensa.Alimntate.Ahorra, una campaa para de redu-cir los desechos y
las prdidas de alimentos. Segn FAO, cada ao se desperdician 1,3
billones de toneladas de comi-da. Esta cifra equivale a la
produccin alimentaria de todo el frica Subsahariana. Al mismo
tiempo, una de cada siete personas del planeta se va a la cama
hambrienta y ms de 20.000 nios de menos de 5 aos mueren de
hambre.
Segn en Pnuma, Programa de las Naciones Unidas para el Medio
Ambiente, la campaa quiere animarte a actuar. Quiere que seas
testigo de cmo ciertas decisiones reducen el volumen de desechos,
ahorran dinero y disminuyen el im-pacto medio ambiental de la
produccin de alimentos.De he-cho, la produccin global de alimentos
ocupa un 25% de la superficie habitable, un 70% de consumo de agua,
un 80% de deforestacin y un 30% de gases. Es, por tanto, uno de las
actividades que ms afectan a la prdida de biodiversidad y a los
cambios en el uso del suelo.
Es por esto que no debemos hacer de este da, uno ms para
festejar y hacer carteleras que se exhiban por un par de das.
Debemos hacer de esta oportunidad otorgada por la ONU hace 40 aos
un espacio para crear conciencia y estar informados sobre cmo
actuar ante la necesidad de cambio inmediato.
Un Da Mundial que no debe ser de calendario
Edicin 2 - Julio de 2013PUERTO NARE
DIRECTOR GENERALMARCELO [email protected]
GERENTE: Mercedes Snchez Pardo [email protected]
/ JEFE DE REDACCIN: Marcelo Montoya AcevedoCOLABORADORES Y
PERIODISTAS: Natalia Rivera Olarte [email protected] /
Nicols Montoya Pineda / Zenaidad Montoya Mesa / Marcelo Montoya
Acevedo FOTOGRAFAS: Sebastin Querubn / Cortesas / Gobernacin de
Antioquia / Secretaras y Direcciones Municipio de Puerto Nare /
ComiRapi / Teleantioquia / DISEO Y DIAGRAMACIN: Luisa Jaramillo
MERCADEO Y DISTRIBUCIN: Comunicaciones Estratgicas y Efectivas
S.A.S. [email protected] IMPRESIN: Peridico La
Patria (Manizales) Direccin Puerto Nare, carrera 2 N 47-31 Medelln,
Beln Los Alpes,
carrera 84 N 28-80, Edificio Torre Lukas, apto 401CONTCTENOS:
(057 4) 588 77 53 Celulares: 312 885 27 86 311 642 88 16 /
[email protected]
Molestar a otros en el saln, los apodos, las bromas pesadas, los
insultos y los golpes, es una problemti-ca que ha existido durante
mucho tiem-po en el mbito escolar. Da la impresi-nque es un
fenmenode hoy en da, que se viene desarrollando hace poco, pero es
un tema que la sociedad ya est des-pertando y sensibilizando. Hasta
ahora, se est percibiendo por parte de las ins-tituciones
educativas, padres de familia, la administracin pblica y los medios
de comunicacin.
El bullying, acoso escolar o mato-neo, es el maltrato fsico o
psicolgico que se le hace a un nio o a un joven continuamente por
parte de uno o va-rios, aprovechndose de l cruelmen-te. Burlndose,
asustndolo, some-tindole de alguna manera, que ellos se ran y
muestren su poder sobre ste; y satisfacer su necesidad de que
man-da, de que agrede y destruye al otro, y salir impune en el
acto. Esto implica que este tipo de situaciones se repitan
constantemente al punto que la vcti-
ma se excluya socialmente para evitar o evitarlos.
En el matoneo hay particu-laridades que lo distinguen como tal.
Hay una vctima y hay uno o varios que ejercen
el abuso en sta; hay desigualdades, se evidencia porque hay uno
que tiene poder y el otro es dbil, as sea fsico, empujones, golpes
en la cabeza, (es ms fuerte, es ms grande), psicolgi-co, induce
miedo e intimida y social (las bromas pesadas frente a otros,
burlas). Estas acciones agresivas que se van repitiendo en el
tiempo, y que el nio va sintindose que es objeto de burla para los
dems.
Los motivos por los que se da el acoso escolar, matoneo o
bullying son muchos y difciles de entender. Uno de los prin-cipales
factores de riesgo es la violencia intrafamiliar, la exclusin
social, la ausen-cia de padres como modelos positivos y de
convivencia. La exposicin de imgenes de violencia por parte de los
medios de comunicacin.
Es importante que este tipo de con-ductas no se confundan con
las situa-ciones que viven los nios y jvenes en su proceso de
formacin normal, y que hay relaciones entre estudian-
Marcelo [email protected]
Una prctica que se volvi un hobby para muchos
San Juanero de vuelta por La Pesca
Natalia Rivera [email protected]
Las opiniones expresadas por los columnistas son libres y de
ellas son responsables sus autores. No comprometen el pensamiento
editorial de InfoNare. El contenido del peridico InfoNare. Las
noticas del cambio es de propiedad de InfoNare y Comunicaciones
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cualquier medio conocido o por conocerse, as como su traduccin a
cualquier idioma sin autorizacin escrita de su titular. Derechos
protegidos COPYRIGHTS 2013.
Este tradicional baile de Natagaima, Tolima llega cada mes al
corregimiento de La Pesca en Puerto Nare, para deleitar a sus
pobladores que tienen un gran y sentido arraigo por esta poblacin
tolimense. Cada ao las fiestas acogen a propios y extraos que se
encuentran para disfrutar.
tes, en especial en la ado-lescencia donde hay un cambio
hormonal y que se pueden producir roces y choques en las
definicio-nes personales, como los momentos de indisciplina que es
solo eso, momentos dentro del aula de clase y no problemas reales
de violencia contra otros.
Esta problemtica puede empezar a prevenirse en el mbito
familiar, desde las diferentes pautas de crianza, un espacio
afectivo, de aten-
cin y limites en el compor-tamiento, haciendo alusin a una
resolucin de conflictos sin violencia. No exponerlos a mbitos
familiares negati-vos como el maltrato, el alco-holismo, los
vicios.
Y en el segundo hogar, la institucin educativa, el aula de
clase, que por parte de sus maestros y directivos educativos se
intervenga en comportamientos donde se le pone en ridculo al otro,
las acciones agresivas, apodos e insultos, previniendo senti-
mientos de odio y tristeza por parte de la vctima, y mejor
favorecer en comportamien-tos no violentos, de dialogo y resolucin
de conflictos. No solo estos lugares son res-ponsables por abordar
este fenmeno, sino que es res-ponsabilidad de todos, desde el punto
de vista en que nos encontremos, dar siempre ejemplo de no agredir
al otro.
*Psicloga y estudiante de comunicacin social y pe-riodismo de la
Universidad Pontificia Bolivariana.
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3Edicin 2 Julio de 2013 La Entrevista del MesNicols Montoya
[email protected]
Los santandereanos fueron los encar-gados de iniciar la gran
revolucin comunera hace ms de 230 aos en los pueblos de So-corro y
Mogotes, sin lugar a dudas sta fue una de las eta-pas ms recordadas
antes de la independencia.
Uno de estos pueblos tie-ne profunda relacin con un hombre que
lleg a Puerto Nare con la tarea de continuar un trabajo de
construccin re-ligiosa y servicio pastoral, el prroco Carlos
Alberto Re-yes Alfonso, que prefiere que lo llamen por su
nombre.
Nacido en Girn, muni-cipio perteneciente al rea metropolitana de
Bucara-manga, y formado acadmi-camente en Mogotes. Quien cumple su
primer lustro en este Remanso de Paz del Magdalena Medio, suea con
no abandonar el hobby de la lectura, ni el de seguir estudiando y
recordar siem-pre a su compaero y amigo Carlos Gualdrn.
InfoNare-dialog con l para conocer un poco ms de su vida y de su
trabajo sacerdotal.
En qu etapa de su vida descubri la
vocacin y el llamado de Dios?
El llamado de Dios lo he sentido desde mi infancia temprana. La
experiencia de oracin y el testimonio familiar inculcaron en m un
deseo profundo por las cosas de Dios. Mis tres tas religiosas
(monjas) de los pobres de San Pedro Cla-ver, mis primas religiosas
y familiares sacerdotes, en es-pecial un to sacerdote que es
actualmente el prroco de Barichara, Santander.
Hoy siente que su vida ministerial est en su punto, o quiere
realizar algo ms?S claro, me siento feliz.
En cuanto a algo grande, el Seor sabe hacer cosas grandes. Todo
lo puedo en aquel que me conforta.
Sirvo a tiempo y a destiempo donde el seor lo determine.
Sirvo a tiempo y a destiempo donde el seor lo determine.
Yo lo conoc orientando
espiritualmente en Puerto Berro y hoy tengo la oportunidad
de compartir con usted en Puerto Nare en este su quinto ao. Se
siente a gusto con la comunidad narea?
Siempre me he sentido como en mi propia casa, el ambiente de
Nare enamora hasta aquel que tenga un co-razn de piedra. En Berro
iniciaba mi sacerdocio como Dicono, aqu soy presbtero y prroco,
osea responsable de la comunidad catlica.
Padre, debemos recono-cer el progreso que se ha lo-grado con su
llegada, embe-llecimiento del templo, las construcciones de
capillas en algunas veredas, las ade-
El sacerdote Carlos estudi en el knder con las Hermanas de los
Pobres de San Pedro Claver, en el Hogar Madre Marcelina. La
primaria en la Concentracin Jos Fulgencio Guti rrez y el
bachillerato en el Instituto T cnico Agrcola. Fotos: Cortesa
sacerdote
cuaciones a la casa cural,la emisora; el cementerio,entre otras.
Qu ms queda por hacer?Mucho. Como p-rroco soy un hombre con una
mentalidad amplia, abierta y prospectiva, sobre-todo crtica de la
realidad no criticn. Soy un hombre de mi tiempo pero que preveo el
maana, la realidad de la Iglesia. Creo necesario la tarea de lo
material para poder trabajar lo espiri-tual, lo humano y social.
Generar sostenibilidad a la parroquia, para realizar un trabajo con
mayor libertad y recursos sin los aprietos del momento. Visto de
esa manera la labor para los futuros prrocos pue-de ser ms holgada
desde lo econmico, que afecta tanto el quehacer evange-lizador, a
travs de la or-
ganizacin de las propie-dades de la parroquia.
Cmo es la relacin con los
otros sacerdotes en ladicesis a la cual
pertenece? Debo decir que s, aun-
que no me prepar para esta Dicesis, pero Dios escribe derecho en
renglones tor-cidos. El ambiente de her-mandad y comunin. Mis
compaeros sacerdotes dio-cesanos fueron en su gran mayora mis
compaeros de Seminario, aunque de otra dicesis en su momento, as
que hay amistad cama-radera y tal cual diferencia como en toda
institucin.
Ha tenido experiencias en sitios sagrados para
la religin catlica?Muchas gracias a Dios.
Sobre todo me impactan mu-cho las tumbas de los santos, que he
podido conocer, San Pedro, San Juan, San Pablo, San Francisco de
Ass, en fin. Las grandes catedrales testigos de la fe, del tiempo,
que se alzan majestuosas al infinito. Tambin fue muy grato el haber
celebrado la eucarista en la plaza de San Pedro, en el Vaticano, en
el ao sacerdotal con el Papa Benedicto XVI.
Cmo le gustara que lo recordaran
en las comunidades donde ha ejercido la
labor sacerdotal?
Como un sacerdote que se esforz por cumplir la tarea
encomendada. como el dcimo sptimo prroco de Puerto Nare.
Hoy en da a qu feligresa se le debe llegar con trabajo
cristiano y pastoral? A toda. Nuestra mi-
sin no tiene distincio-nes de ningn tipo. Pero se nos invita hoy
ms que nunca, a educar la juventud, que se conver-tirn en el relevo
gene-racional de la Iglesia.
Cmo no guardar odio ni rencor?
Uno no puede como Atlas el personaje de la mitologa griega
car-gar el mundo a cuestas por los problemas; creo que
inconvenientes los tendremos siempre. Lo cierto es que el tiempo es
el mejor amigo.
Cada cunto se confiesa?
Es algo que peridi-camente realizo, y ms cuando uno est al
frente de una responsabilidad tan grande como sta. Me confieso cada
tres meses, con un hermano sacerdo-te, el padre Luis Carlos
Arbelez, desde el da de mi ordenacin. Mi conse-jero y gua
espiritual es
un arzobispo de 94 aos.
Cmo es la relacin con el seor obispo Carlos Fernando
Castrelln Pizano? Excelente. Monseor es
ante todo un Padre que es-cucha, que discierne, que analiza al
ser humano en todas sus dimensiones, crea confianza y eso es
funda-mental para uno como sa-cerdote. Yo creo que si la relacin no
fuera tan clara y fluida no estara en estos momentos en Puerto
Nare.
Qu experiencias lo han marcado en
su vida?Experiencias muchas. El
servicio militar, haber sido miembro de la defensa civil en mi
pueblo. La experiencia pas-toral por parte del Seminario en una
emisora radial de San Gil. Un ao de pastoral en la crcel distrital
de San Gil. Los estudios en la universidad, los estudios en el
Seminario, el haber viajado a varios pases.
Cmo saber llevar esa relacin con la familia a distancia
casi siempre? Es muy duro, pero para
todo hay tiempo y la familia juega un papel primordial. Es
cierto que cambiamos por una familia ms numerosa, como lo es la
comunidad parroquial, pero aun as no se puede des-cuidar el
ambiente medular y vital de origen y afecto.
As est conformada la familia del padre, su padre fallecido ya,
Julio C sar Reyes Merchn, y su madre Ana Virginia Alfonzo Prada.
Tiene cuatro hermanos: Jorge Ricardo, C sar Augusto, Luis Fernando,
Carlos Alberto y Gloria Yolanda.
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4 Edicin 2 Julio de 2013De Inters
Se acerca la primera prueba de las Olimpiadas del ConocimientoEl
jueves 11 de julio ms de 69 mil estudiantes inscri-tos en
Olimpiadas del Conocimiento 2013, presentarn la primera prueba
escrita que consta de 48 preguntas. Tras la aplicacin de esta
prueba se darn a conocer los dos mejores puntajes por municipio.
Como parte de la preparacin para la primera prueba escrita, los
docen-tes pueden acceder a la pgina web www.seduca.gov.co e
ingresar al botn Olimpiadas del Conocimiento, en donde encontrarn
ejercicios para ir desarrollando en clase las asignaturas de
matemticas y lenguaje.
En la reunin que sostuvo el gobernador de Antioquia, Sergio
Fajardo, con el ministro de Tecnologas de la Infor-macin y las
Comunicaciones de Colombia, Diego Molano, reiter el compromiso que
tiene este ministerio con la dotacin tecnolgica de los 80 Parques
Educativos que construir la actual administracin
departamental.Hemos avanzado mucho en nuestro acuerdo de que el
ministerio TIC dote los Parques Educativos, estamos ajustando las
condiciones, vamos a disear una tecnologa especial para estos
parques nos vamos a alejar de lo estndar que tene-mos en el resto
del pas, afirm Diego Molano.
El aporte del Ministerio de TIC consiste en equipos de
computadores, tabletas y capacitaciones a los docentes.
Gobernacin de Antioquia no beneficiar a ningn candidato
Ms recursos para la niez antioquea
Citas diarias para pasaporte
Una miniserie estrenar el canal regional
El Ministerio de las TIC dotar Parques Educativos
Ante el inicio de las campaas con mi-ras a la elecciones de
2014, el goberna-dor de Antioquia, Sergio Fajardo, dijo ante los
diputados que no beneficiar a ningn candidato y reiter que una
prioridad de Antioquia la ms educa-da es el uso adecuado de los
recursos pblicos y por eso su nica destinacin son los proyectos y
programas del Plan de Desarrollo.Si alguien ve a al-guna persona
dentro de la infraestruc-tura departamental que est haciendo algo
para favorecer a un candidato, yo mismo atiendo cualquier tipo de
re-clamo, inform.
El rgano Colegiado de Administracin y Decisin OCAD-
Departamental aprob recursos de regalas por 39.246 millones de
pesos para las estrategias de complementacin alimentaria y la
recuperacin nutri-cional que viene adelantando la Gerencia de
Seguridad Alimentaria y Nutricional Man- en todo el departa-mento
de Antioquia.La gerente de Man, ngela Luca Molina Chica, indic que
en el 2013 se invertirn 33.747
millones de pesos de los recursos de regalas directas del
Departamento de Antioquia, mientras que en el 2014 la inversin ser
de 5.499 millones. Con el programa de complementacin alimentaria se
beneficiarn 192.620 nios y nias en el 2013, y 38.079 en el 2014.
Con la estrategia de recuperacin nutricional se van atender a 2.160
nios y nias menores de 6 aos y 200 para muje-res gestantes y
lactantes con bajo peso.
Desde el pasado 24 de junio y de lunes a viernes a las 6:00 de
la maana en la pgina web www.antioquia.gov.co, botn Pasaportes,
estarn disponibles 780 citas para el da siguiente.Los viernes se
adjudicarn las citas para el sbado y el lunes siguiente, estas se
asignarn hasta agotar la agenda. Los ciu-dadanos que tengan algn
problema en este proceso o alguna urgencia que les exija sacar
pasaporte, sern atendidos a travs de la lnea telefnica gratuita 01
8000 4 19000. La atencin se prestar de lunes a viernes de 7:30 a.m.
hasta las 6:00 p.m. y los sbados desde las 8:00 a.m. hasta las 12
m., ah recibirn asesora y tramitarn su solicitud.
Teleantioquia present gran parte del elenco que protagonizar la
serie de ficcin Aprend a Querer-me, todos ellos elegidos entre las
1.810 personas que entre el 4 y 18 de marzo, atendieron una
in-vitacin pblica y se pre-sentaron para realizar un casting y un
registro de prueba, que estuvo dirigi-do por el reconocido actor y
director Kepa Amu-chastegui, quien est a la cabeza de este seriado.
Aprend a Quererme cuenta la historia de Alicia Gmez, una mujer que
llega de su pueblo a realizar la prctica como trabajadora social en
un hospital de segundo nivel, y a partir de all comienzan a surgir
una serie de historias que abarcan la violen-cia familiar, la
drogadiccin, embarazo adolescen-te, el alcoholismo, las cirugas
estticas, la disca-pacidad y el cncer; entre otros temas que
hacen
parte de la problemtica de salud pblica.
Estos son los actores y actrices que darn vida a los personajes
de esta serie de ficcin, a partir del 11 de agosto de este ao a las
8:30 p.m: Carolina Mazuera Barrera, Adrin Daz, Juliana Vsquez
Arango, Dora Luz Sierra, Juan Eudes Arias, An-drea del Valle
Ledesma, Sara Mara Herrn, Ricar-do Saldarriaga, Jorge Posada
Echeverri, Sebastin Gmez Rondn, Emilio Arango.
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5Edicin 2 Julio de 2013 InfoNareas
Puerto Nare tiene 26 concursantes en Capital Semilla
El concurso Capital Semilla Antioquia e 2013, est listo para
iniciar las capacitaciones a los emprendedores en la formulacin de
su idea de negocio. Las reuniones se llevarn a cabo en ms de 30
municipios, del 2 al 5 y del 9 al 12 de julio. Los elegidos por
Puerto Nare para se-guir en el concurso, son las siguientes
personas: Adria-na Patricia Cadavid Posada, Adriana Patricia
Cardo-na Arroyave, Aidely Gutirrez Guevara, Ana Sureya Ramos
Nagles, Andrs Felipe Ramrez Araque, Carlos Mario Villa Ortega,
Dioselina Mosquera, Esteban de Jess Giraldo Agudelo, Hernn Pineda,
Jiordan An-drs Pulido Vsquez, Jorge Rodrigo Cantor Restrepo, Juan
David Torres Vargas, Kelly Johana Vsquez Jerez, Laura Mara Parra
Ferreira, Liliana Patricia Rentera Gonzlez, LudyYeniQuiceno
Velsquez, Luis Alfredo Londoo Prez, Luz Elena Mosquera, Mara Fanny
Ram-rez Jimnez, scar Vsquez Ortiz, scar Ramrez Betan-cur, Rosalba
de Jess Garca Parra, Rubn Daro Lpez Giraldo, Shirley Cecilia Ortiz
Espinosa, Stella Chinchilla y Wilmer Marcelo Montoya Acevedo. Las
capacitaciones en Puerto Nare se cumplirn del 2 al 5 de julio.
Ya se vienen los intercolegiados de Antioquia
Un logro ms construido por la comunidad
Una apuesta de cultura para generar ms cultura
Preparacin para cumplir con la Feria en Puerto NareLos
municipios del Magdalena se unen junto a la Gober-nacin de
Antioquia para mostrar en qu estn invertidos los dineros pblicos de
cada Alcalda y Secretara de la Gobernacin, el prximo 10 de octubre
en el municipio de Puerto Nare. Para lograrlo se realiza un trabajo
de ar-ticulacin en cada regin, que se inici el pasado jueves 21 de
junio en la Concha Acstica de Puerto Nare con el acompaamiento de
organizaciones sociales, personeros, alcaldes, concejales, grupos
juveniles, maestros de tica y democracia, empresarios,
microempresarios, emprende-dores y medios de comunicacin, y
comunidad en general. Es as que todas las Secretaras, Gerencias y
Entidades Descentralizadas de la Gobernacin y las Alcaldas de la
regin, ms los Entes de Control se unen para ensear a la comunidad
qu, cmo, cundo y a qu precios se contrata con cada una de estas
dependencias.
En Amalfi, en el mes de julio, co-menzarn los Trigsimo Cuartos
Juegos Intercolegiados de Antio-quia con el zonal del Nordeste y
Magdalena Medio. Del programa, que va hasta el 31 de agosto en
Yo-lomb, harn parte siete zonales y dos finales departamentales. El
programa de zonales de los Jue-gos Intercolegiados, inicia con
Nordeste y Magdalena Medio en Amalfi del 9 al 13 de julio. La
Fi-nal Departamental A se cumplir en Guarne 13 al 17 de agosto y la
Final Departamental B en Yolom-b del 27 al 31 de agosto.
Esta agenda tambin puede sufrir cambios que se informarn
opor-tunamente, pues est sujeta a la
programacin de las finales nacionales que organiza, programa y
realiza Coldeportes Nacional.
La Junta de Accin Comunal de la vereda Tambores, sali favorecida
en el concurso Iniciativas Comuni-tarias de la Secretara de
Participacin Ciudadana y Desarrollo Social, dentro de 121
propuestas que sern premiadas el prximo 3 de julio en Medelln.
Las iniciativas seleccionadas cumplieron requi-sitos de calidad,
innovacin social y sostenibi-lidad. Los seleccionados contarn con
recursos econmicos entre 5 y 15 millones de pesos de acuerdo con
las caractersticas del proyecto, para su puesta en marcha. La
iniciativa presentada tie-ne como objetivo: mejorar la calidad de
vida de las familias de la vereda Tambores, mediante la construccin
participativa de 12 unidades de sa-neamiento bsico integrales y la
implementacin de un programa de educacin y capacitacin en ambientes
saludables, manejo de aguas servidas, residuos slidos y conservacin
de los recursos hdricos. Esto de acuerdo con los lineamientos y
orientaciones de los planes de desarrollo tanto local como regional
y los lineamientos y norma-tivas de los planes sectoriales.
La Gobernacin de Antioquia por medio del Instituto de Cultura y
Patrimonio de Antio-quia dio inicio a la convocatoria Altavoz
Es-colar Laboratorios de Creacin Musical, proyecto que busca
potenciar el talento de los jvenes antioqueos, a travs de la
entrega de dotaciones de instrumentos musicales en las
instituciones educativas de Antioquia. El proceso de seleccin se
har a travs de una convocatoria pblica teniendo como base la
legalidad y la transparencia, podrn participar los establecimientos
educativos pblicos urbanos y rurales pertenecientes a municipios no
certifi-cados y que tengan un proyecto artstico musical o pretendan
iniciarlo. Hasta el 19 de julio se recibirn las propuestas de los
establecimientos educativos pblicos en las categoras de vallenato,
jazz y rock, vocal coros, tropical y reggae, banda marcial, chirima
y estudiantina. Las inscripciones se realizan a travs de la pgina
web www.culturantioquia.gov.co, all se debe descargar los
lineamientos de participacin y diligenciar las propuestas.
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6 Edicin 2 Julio de 2013Informe Institucional
Nicols Montoya [email protected]
Desde Puerto Berro lleg a este Remanso de Paz para aportar su
profesionalismo y dedicacin, al servicio de toda una poblacin sin
distingo algu-no. Natalia Garcalzate, es una abogada, espe-cialista
en Derecho de Familia de la Universidad Autnoma de Bucaramanga,
especialista en Derecho Administrativo de la Universidad Externado
de Colombia, con diplomado en In-duccin a la docencia universitaria
de la UNAB, diplomado en resolucin de conflictos de la universidad
de Medelln y diplomado de la mujer como motor de desarrollo social
de la universidad Rey Juan Carlos de Espaa. Ese recorrido por
di-ferentes aulas de clase le permite hablar con propiedad y
apor-tar al servicio de las personas todo su conocimiento. Desde el
2012 ejerce como Personera.
InfoNare dialog con ella para saber un poco ms como ha sido ese
tiempo al servicio de los nareos y qu desde su oficina ha hecho por
ellos.
Cmo se ha sentido en estos 16 meses al servicio de la comunidad
narea?
Es un orgullo poderle servir al municipio de Puerto Nare, me
apasiona lo que hago, lo llevo en la sangre, trabajar por las
causas ms nobles, sin importar si soy o no, de este her-moso
municipio. Pienso que esto es lo que ha conllevado a la aceptacin
de los habitantes, ya que han recibido un trabajo constante, con
profesionalismo, con dedicacin; una personera de puertas abiertas,
donde se brinda siempre la mejor atencin y se le dice s o no a las
personas con argu-mentos, el ser humano es lo ms importantepara
nosotros.
Cules son las principales funciones como Personera?
Las funciones de los personeros estn definidas en la
Cons-titucin Nacional y en la ley. La personera es la representante
de la comunidad, encargada permanente de ejercer la defensa de sus
derechos, recibe las quejas que presenta cualquier per-sona sobre
situaciones violatorias de los derechos humanos, informa
inmediatamente a las autoridades sobre estos hechos y promueve e
inicia las acciones necesarias en busca de la ga-ranta de los
mismos. La personera es el supremo agente del ministerio pblico en
su municipio, y por ello me corresponde la guarda y promocin de los
derechos humanos, la proteccin del inters general y la vigilancia
de la conducta de quienes desempeen funciones pblicas.
Es as que me corresponde vigilar el ejercicio eficien-te y
diligente de las funciones administrativas, adelanto
investigaciones disciplinarias, intervengo eventualmente o por
delegacin del Procurador General de la Nacin en los procesos y ante
las autoridades judiciales o administra-tivas cuando sea necesario
en defensa del orden jurdico, del patrimonio pblico o de los
derechos y garantas fun-damentales. Velo por la efectividad del
derecho de peticin, divulgo los derechos humanos y oriento e
instruyo a los ha-bitantes en el ejercicio de sus derechos ante las
autoridades competentes o entidades de carcter privado. Defiendo
los intereses colectivos en especial el medio ambiente,
interpo-niendo e interviniendo en las acciones judiciales,
populares, de cumplimiento y gubernativas que sean procedentes de
las autoridades. Promuevo la creacin y funcionamiento de veeduras
ciudadanas y comunitarias.
Cmo es el respaldo de la Persnera para las vctimas de nuestro
municipio?
Considero que el apoyo ha sido total, no slo de la Perso-nera,
sino de la administracin municipal, debo reconocer y exaltar la
calidad humana del seor Alcalde, su sentido de pertenencia y el
incondicional respaldo a las vctimas que se encontraban abandonadas
del todo. Cuando asum la Perso-nera uno de los objetivos trazados,
fue el de trabajar de la mano con la administracin municipal y las
dems entida-des como la unidad administrativa especial para la
atencin
y reparacin integral a las vctimas, seccional Magdalena Medio,
Defensora del Pueblo, tambin regional, Ministerio de Justicia y del
Derecho, y todo un equipo interdisciplina-rio de abogados y
psiclogos de estas entidades. Personal que ha llegado a nuestro
municipio a participar en las jorna-das de atencin sicojurdica,
donde la mayora de los casos de las vctimas se encontraban en
reserva tcnica, es de-cir para el estado no haba elementos
probatorios para una reparacin integral, hoy podemos decir que
gracias a las siete jornadas que hasta el momento hemos realizado
sean indemnizado alrededor de 100 familias nareas. Adems, las
victimas sienten total respaldo de este rgano de control y de la
actual administracin municipal. En Puerto Nare contamos con el PAT
(Plan de Accin Territorial), aprobado antes del 16 de diciembre de
2012, siendo el nico munici-pio del Magdalena Medio a quien se lo
avalaron, razn por la cual fuimos felicitados por la Gobernacin de
Antioquia.
En abril de 2012, 125 personeros del departamento la eligieron
como Vicepresidente
de la APA (Asociacin de Personeros de Antioquia). Cmo ha sido
esta experiencia?
En abril fuimos convocados para la eleccin de la jun-ta
directiva de la Asociacin de Personeros de Antioquia APA, y en una
alianza de las subregiones del Magdalena Medio y Nordeste, me
postularon como vicepresidenta, y fue as que por unanimidad votaron
a mi favor en represen-tacin del municipio de Puerto Nare.
Debo reconocer que la experiencia ha sido muy signifi-cativa, la
relacin con los dems personeros es excelente, cuando alguno
necesita una asesora o apoyo todos esta-mos ah. Este cargo ha
permitido el poder contribuir con un granito de arena al municipio,
gestionando capacitaciones, diplomados y todo lo que contribuya al
buen desarrollo de nuestra poblacin. As mismo, tener contacto
directo con el presidente de la Federacin Nacional de Personeros ha
sido muy positivo, puesto que se han realizado gestiones para las
personeras de categora sexta de Antioquia. Tambin poner de
conocimiento de las autoridades nacionales y guberna-mentales las
problemticas que viven algunos colegas como las amenazas y
renuncias en la mayora de los casos. Ha sido un orgullo ms y una
experiencia gratificante.
Cmo explicarle a la comunidad el eslogan Primero tus
derechos?
Tiene un significado muy especial ya que como institucin,
promueve la defensa y guarda de los derechos humanos. Tra-baja bajo
los lineamientos de convivencia pacfica y respeto. Es por ello que
es necesario socializar con la comunidad para que esta haga parte
dentro de los procesos de control y vigilancia.
La construccin del logo proyecta a nivel de imagen una accin
dinmica que representa en su conjunto la intencionalidad del
objetivo de la Personera que es la defensa de los derechos de la
comunidad a la luz del artculo 13 de la Constitucin Polti-ca
referente al derecho de la igualdad, el smbolo de personas reflejan
este derecho fundamental y los colores simbolizan la bandera de
Puerto Nare.
Cmo ha sido la experiencia en el cargo de Personera?
Ha sido muy gratificante, la transformacin en mi vida per-sonal
y profesional y lo ms importante la aceptacin de este municipio ha
sido muy enriquecedor. Siempre lo he dicho y lo reafirmo, que quien
habla de un funcionario son sus resultados, este cargo me ha
enseado a aprender de todas las personas desde el ms humilde hasta
el ms preparado.Y es por ello que todos los das entrego lo mejor,
con esfuerzo y dedicacin; lide-rando y apoyando las causas ms
nobles, y seguir trabajando si Dios me lo permite hasta la
terminacin del periodo por las problemticas sociales de Puerto
Narecomo lo son las vctimas de la violencia, los jvenes, nios y
nias, adulto mayor, afro-descendientes, pescadores, entre
otros.
A quin agradece esta oportunidad profesional?A Dios quien me
coloc en Puerto Nare, a mi mam
Edith Alzate Sosa, educadora por ms de 30 aos, a mi padre Joaqun
Garca, gran lder en el Magdalena Medio, quien fue vctima de la
violencia. De una manera muy es-pecial agradezco a los honorables
concejales que deposi-taron su voto de confianza para desempear
este cargo. A a la administracin municipal en cabeza del seor
alcalde Juan David Londoo Garca y a la gestora social doctora Luisa
Fernanda Surez Flrez, por su apoyo y respaldo en cada uno de los
programas adelantados y realizados por la Personera en beneficio de
la comunidad narea.Agradez-co tambin a mi secretaria Nancy Olivares
por su apoyo y dedicacin, a las dems autoridades, enti- dades y a
la comunidad de Puerto Nare.
Corte
sa: P
erso
nera
Defendemos los derechos
de la comunidad
Siempre apoyando las causas en pro
de la comunidad y las vctimas.
En compaa de los nios, a quienes entrega todo su amor para
salvagaurdar sus derechos.
-
7Edicin 2 Julio de 2013 Informe InstitucionalNicols Montoya
[email protected]
nderson ha hecho de su vida un espacio para la educacin y la
formacin.
Cogollo, su apellido de des-cendencia guajira, naci y se cri en
el co-rregimiento La Sierra de Puerto Nare junto a su madre
Maribel, su hermano Jhony y Salavdor, el compaero de ella al que
sin ti-midez considera su padre desde los 7 aos, un hombre que los
cri con respeto y mu-chos valores, hecho que Anderson admira.
Hoy la vida de Anderson est dedicada a la direccin de la Ugam y
a pasar sus ratos libres en compaa de su pareja, Yadira Prez.
InfoNare dialog con l para conocer ms a fondo cmo van los
procesos en su dependencia.
Cmo se siente en esta nueva etapa de su vida profesional?Desde
mi formacin siempre he estado
enfocado en servirle al sector rural. Desde que estaba
estudiando y realizando mis prcticas profesionales siempre tuve
pre-sente ejercer mi profesin al servicio del pueblo, en busca de
los benficos colecti-vos. Gracias al doctor Juan David Londoo
Garca, que me dio la oportunidad de liderar la Unidad de Gestin
Ambiental - UGAM, hoy es un sueo hecho realidad. Con mucho amor y
esfuerzo estamos tratando de bene-ficiar a la mayor cantidad de
personas, con una gestin objetiva y transparente, con una Luz de
Oportunidad para todo mi pueblo.
Cmo se ha manejado el tema de los residuos slidos?
En cumplimiento del Plan de Gestin Integral de Residuos Slidos -
PGIRS, estamos realizando las labores de recupe-racin y
aprovechamiento de los residuos reciclables domiciliarios e
industriales, para ser llevados a los centros de acopio de la
cabecera municipal y del corregi-miento La Sierra, generando empleo
a es-tos recuperadores que en su mayora son madres cabeza de
familia.
Con quin se realiza esta labor?Actualmente, se est realizando
en
convenio con EPPN, y prximamente iniciaremos en el corregimiento
La Pesca y en el Corregimiento de la Unin.
Al igual, estamos en la gestin de ubicar en lugares estratgicos
puntos ecolgicos para la recoleccin de los residuos, sumi-nistrar
ms costales para la recoleccin domiciliaria de reciclaje, campaas
de educacin, sensibilizacin y promocin.
Qu otros componentes tiene este proyecto?
Hemos adecuado y mejorado el centro de acopio de residuos
slidos de la cabecera muni-cipal: techo, pintura, instala-cin de
malla y puerta, entre otras actividades. Estamos haciendo un
trabajo con mucho esfuerzo, donde la
base es la sensibilizacin a la comunidad, que voluntariamente
hagan esta labor am-biental de reciclar en casa. Tambin,
ade-lantamos con Corantioquia la gestin de conseguir los recursos
para la tercera etapa del relleno sanitario, la actual celda est
lle-gando a su vida til, lo que puede generar un problema sanitario
para el municipio.
En temas de educacin ambien-tal qu se est haciendo?
Prximamente iniciaremos las huertas es-colares agroecolgicas, en
los Centros Escola-res Rurales - CER, donde tendremos la
opor-tunidad de manejar los residuos orgnicos y aprovecharlo en la
actividad agrcola, al igual, que es una enseanza a la poblacin
estudian-til en el establecimiento de huertas.
Cmo se priorizan las tareas o actividades?
La prioridad es proteger y conservar los recursos naturales,
para garantizar una biodiversidad de flora y fauna. Es-tamos
trabajando fuertemente en la pro-teccin de la microcuenca La Son,
que abastece el acueducto urbano y rural del Municipio, gestionando
la compra de predios de influencia de la microcuenca. Adems,
estamos ejecutando el proyecto de la construccin de 236 estufas
eficien-tes leeras, que busca beneficiar especial-mente al rea
rural y a los Centros Educa-tivos Rurales donde realizan el
programa de restaurantes escolares. Este es un pro-yecto de gran
impacto social.
Cmo se ha manejado el tema de los pescadores?
Estamos haciendo un esfuerzo muy gran-de para ayudar al gremio
de los pescadores en poca de veda del bagre rayado pintado, estamos
generando empleo temporal y una ayuda extra para otros, tratando de
llegar a la mayor cantidad de pescadores. Tambin hemos realizado
proyectos de recuperacin y conservacin de caos y humedales, con el
objetivo de mejorar el habita de los peces y la navegabilidad.
El tema de la reforestacin qu rengln ocupa en la Direccin de la
Ugam?
Estamos en la ardua gestin de reforestar las zonas de retiro de
las principales fuentes de agua de nuestro municipio. Ya llevamos
adelantada la gestin con EPM y la em-presa Mansarrovar para
reforestar algunos predios de inters ambiental, al igual de
impulsar proyectos silvopastoriles con los ganaderos, con la ayuda
de Corantioquia, buscando articular la siembra de rboles con la
actividad ganadera.
Qu especies estn repoblando? La oferta de fauna ictiolgica cada
da va
disminuyendo, algo preocupante. Desde el ao pasado estamos
realizando diferentes repoblamientos en los humedales del
muni-cipio, en la Cinaga La India principalmen-te. Se han firmado
convenios con Coran-tioquia, Cornare y el municipio de Puerto
Triunfo. Igualmente, iniciamos un progra-ma de conservacin de la
tortuga (Podec-mis Lewayana), especie endmica del Ro Magdalena, all
realizamos la recoleccin y posterior incubacin de sus huevos, para
despus de que nazcan sean liberadas en los humedales de nuestra
jurisdiccin.
Cmo califica el apoyo del seor Alcalde a su trabajo?
Es muy importante resaltar el apoyo aser-tivo recibido por el
Alcalde y de todo el grupo de trabajo poltico en nuestra gestin,
donde hemos hecho fuertes lazos de trabajo en busca de esa Luz de
Oportunidades que todos me-recemos, trabajando con orgullo,
verdadera-mente De Corazn con mi Pueblo, este her-moso pueblo que
me vio nacer y al que hoy sirvo con todo corazn y
transparencia.
A qu entidades se le han presentado proyectos para el
beneficio de Puerto Nare?Hemos presentado en compaa de las
Empresas Pblicas de Puerto Nare a la Go-bernacin de Antioquia el
proyecto para la compra del vehculo compactador para la recoleccin
de residuos ordinarios, el cual beneficiar a toda la poblacin de la
cabece-ra municipal, y de los Corregimientos de La Sierra, La Pesca
y La Unin. Hasta el mo-mento este es uno de los proyectos
prioritarios,
Anderson Cogollo es
ingeniero agropecuario
de la Universidad
de Antioquia desde 2008.
Su prioridad es trabajar por la comunidad
Su prioridad es trabajar por la comunidad
a la fecha hemos tenido una buena respuesta.
Juiciosas trabajan las mujeres en Puerto Nare en pro del
reciclaje por el bienestar de la poblacin y el medio ambiente.
Cor
tes
a: U
gam
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8 Edicin 2 Julio de 2013Informe Institucional
Una comunidad que respira el cambio de
CoraznEl adulto mayor un compromiso de nuestra admi-nistracin.
Bingo y curso de panadera iniciativas acompaadas de la
gerontloga.
Porque Puerto Nare merece un cambio, la
administracin municipal trabaja para brindarle
comodidad a sus habitantes. Una labor que se traduce
en servicio y amor por su pueblo. Los impuestos
que usted paga amigo contribuyente se reflejan
en la inversin social para nios, jvenes y adultos.
Adulto MayorFo
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Primera Asamblea Familias en AccinUna feria con sentido social y
compromiso comunitario.
Una administracin que trabaja en pro de la comunidad.
Acompaamiento en el corregimiento La Sierra y cabecera
municipal.
Ferias Sociales
-
9Edicin 2 Julio de 2013 Informe Institucional
Por segundo ao Puerto Nare se une a esta carrera para expresar
que sus mujeres son
valientes, autnomas y sin miedo. Ellas aportan al municipio
construccin de sociedad.
Foto
s: C
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Juntas de Accin Comunal
La presencia del seor Alcalde y su grupo de trabajo en reuniones
con los organismos comunitarios para escuchar sus necesidades y
problemticas.
Mujeres lideresas comprometidas con el deporte, con el
emprendimiento y con la Red de Mujeres. La gestora social, Luisa
Surez y la profesional en
Desarrollo Social, Esmeralda Gmez, trabajando en pro de las
buenas ideas.
Mujeres sin miedo
Compromiso con la mujer narea
-
10 Edicin 2 Julio de 2013Informe Institucional
Una recuperacin que se hace con el corazn
Nicols Montoya [email protected]
Ya son diez aos como profesio-nal, y ms de la mitad de ellos al
servicio de la comunidad de Puerto Nare. Gabriel Jaime Ra-mrez
Zapata es un bacterilogo nacido en Medelln hace 32 aos, padre de
Maximilia-no, y el mayor de cinco hermanos.
Sus padres Gabriel y Teresa estuvieron siempre pendientes de sus
estudios y su formacin. Con tesn sali adelante se gra-du de su
bachillerato con honores en 1997, prest servicio como polica
bachiller y se hizo profesional de la Universidad de An-tioquia en
el 2003.
InfoNare dialog con Gabriel Ramrez para conocer su gestin y los
logros que ha obtenido la E.S.E Hospital Octavio Olivares durante
su gerencia.
Cmo se siente con el aprecio que gran parte de la comunidad
tiene por usted?Creo que durante casi 8 aos que llevo en
el municipio ya pesar de ausentarme durante dos aos, siempre
desde mi trabajo he procu-rado en todo momento, brindar un buen
ser-vicio a la comunidad y a tanta gente que lo necesita, ya sea
desde el laboratorio o desde la gerencia de E.S.E: Hospital Octavio
Olivares. Puerto Nare tiene muchas necesidades y fa-lencias, de
igual manera reconocer que como seres humanos no todo es perfecto y
comete-mos errores, pero ante todo buscamos la ma-nera de
resarcirlos y as poder aportar mucho ms.
Gerente sabemos que en el pas la salud se encuentra en
estado de coma, pero debemos reconocer su buena gestin al ver
los resultados que el hospital est mostrando y que la comunidad
avala qu est haciendo por la recuperacin econmica de la
E.S.E.?El trabajo no ha sido complicado debido
a toda la problemtica que la E.S.E. ha te-nido durante tantos
aos, pero con el buen ambiente que llevamos en la actualidad con la
administracin municipal y la Goberna-cin, se nos han abierto
puertas para traba-jar y se han conseguido grandes cosas que han
ayudado en la etapa inicial de recupera-cin total de la E.S.E. Por
ejemplo esas bue-nas relaciones permitieron la aprobacin por parte
de la Alcalda de un proyecto de destinacin especfica, para pago de
deudas de contratos de prestacin servicios, con los saldos de
cuentas maestras del rgimen sub-
sidiado; al final los beneficiados son en su gran mayora
habitan-tes del municipio, a quienes se les adeudaba hasta 8
meses.
De igual manera desde la geren-cia en compaa de su equipo de
trabajo, se ha gestionado incansa-blemente ante las EPS, el pago de
las carteras vencidas que tienen con la Institucin. Mediante
dife-rentes estrategias hemos logrado tener un buen flujo de
recursos que nos permiten mensualmente cancelar nuestras
obligaciones, esto ha generado un buen am-biente laboral que de
inmediato se refleja en la comunidad. Pero todava nos falta
mucho.
En aos anteriores se ha tenido falencias por la
escasez de profesionales de la salud, que de una u otra forma
contribuyen a la mala imagen de la
E.S.E., cmo se est manejando esta situacin?
Aunque a mediados del ao pasado se tuvieron algunos
inconvenientes en la pres-tacin de servicios de medicina, por la no
asignacin de las plazas rurales por parte de la Gobernacin a la
E.S.E. y sumado a esto, la mala imagen q tenamos por el no pago
oportuno de los salarios a los profesionales, en la actualidad, y
gracias a las gestiones realizadas por parte de la gerencia y del
seor alcalde, Juan David Londoo Garca, ya se cuenta con todo un
equipo de profe-sionales ptimos que atienden a la comuni-dad con
amabilidad y calidad humana. Este grupo lo componen 10 mdicos (seis
de ser-vicio social obligatorio rurales- y cuatro de registro.
Repartidos cinco en La Sierra y cinco en la cabecera), 2 odontlogas
(La Sierra y cabecera), 1 bacterilogo (cabece-ra municipal y con
toma de muestras en La Sierra), 1 enfermera profesional
(alternn-dose en ambos sitios), 1 regente de farmacia
(alternndose), 1 psiclogo (salud pblica y consulta en horarios
opcionales) y 2 nutri-cionistas (salud pblica y consulta en
hora-rios opcionales). De igual manera se viene prestando servicios
a toda la poblacin rural mediante brigadas programadas
quincenal-mente, con equipos interdisciplinarios para dar una mejor
cobertura en salud y ayudar a mejorar un poco la calidad de vida de
las personas del campo que tanto lo necesitan.
Ya en la comunidad se refleja el anhelo por ver terminado y
fun-cionando el bloque de urgencias, segn comentarios esta obra va
a dejar recordacin de la gerencia y la administracin municipal. Cmo
avanzan estos trabajos?Esta obra es un gran logro no slo de la
Administracin Municipal y la E.S.E., sino de toda la comunidad
de Puerto Nare, y como usted lo dijo, tiene un gran impacto social,
ya que va a mejorar ostensiblemente la calidad en la atencin de
urgencias que hoy es muy pre-caria. Esta obra se realiz gracias a
la buena gestin de nuestro Alcalde antela Goberna-
cin de Antioquia y la Secretara Seccional de Salud y Proteccin
Social, quienes aportaron 614 millones de pesos con los cuales se
desa-rroll la primera fase de este proyecto, y 240 millones de
recursos de regalas cofinancia-dos por la Alcalda, con los cuales
se termina el proyecto para un total de 854 millones de inversin.
Con este dinero entregaremos un rea construda de 290 m2
aproximada-mente, distribuidos entre diferentes salas que cumplirn
con toda la normatividad aplicada. Adems, estar dotada con toda la
tecnologa necesaria gracias a un proyecto gestionado tambin por la
Alcalda Munici-pal con recursos de regalas. Felices estare-mos
todos en Puerto Nare.
Cmo se realiza la adquisicin de medicamentos para las farmacias?
En la actualidad los hospitales de Antioquia
cuentan con una institucin llamada COHAN (Cooperativa de
Hospitales de Antioquia) la cual se encarga de vender todo lo
relacionado con medicamentos e insumos, y material m-dico
quirrgico, a bajos precios y con grandes facilidades de pago. De
esta forma tratamos de garantizar un stock bsico de medicamentos
que pueda responder a las necesidades de nuestra institucin. Pero
an presentamos falencias en este tema, debido a que no siempre esta
ins-titucin tiene todo lo que pedimos, por lo cual algunas veces
presentamos problemas de despacho de frmulas mdicas, por eso
trabajamos en estrategias para seguir au-mentando nuestra calidad
de atencin.
Hay un gran inconformismo en la comunidad por el servicio de
rayos X en el hospital, qu nos puede contar acerca de esto?
Cuando llegamos a la institucin el primero de enero de 2012,
encontramos que el equipo de Rayos X estaba malo desde haca
bastante tiempo y no se vena prestando el servicio, por lo cual
opta-mos por mandarlo a reparar y hacerle el mantenimiento
correspondiente, ya que es un servicio de gran importancia den-
tro de la institucin. En el momento en que los tcnicos lo
revisaron nos dijeron que el equipo estaba muy descuidado y que se
deban cambiar muchas partes del mismo, pero que luego de repararlo
po-dra seguir fallando. En aras de una aten-cin integral a la
comunidad se tom la decisin de arreglarlo y funcion durante cuatro
meses. Pero despus volvi a fallar y en esta ocasin ya los daos eran
ms severos y por ende costosa su reparacin. Al entregarle la
noticia al seor Alcalde, se tom la decisin de que era mejor
gestionar un proyecto para la compra de un equipo nuevo, y el mismo
comenz a gestionarlo ante el Ocad. El equipo de radiologa ser
comprado e instalado este ao para seguir mejorando la calidad de
prestacin de nuestros servicios de salud a la comunidad de Puerto
Nare. De igual forma pedimos excusas a todas las perso-nas que se
han visto afectadas por la falta de este equipo, y rogamos un poco
ms de paciencia y vern que vali la pena.
Cmo se encuentra el parque automotor de ambulancias?
En la actualidad contamos con tres am-bulancias, una para el
Centro de Salud de La Sierra, otra para la cabecera municipal y la
l-tima para diferentes fines, entre ellos recoger pacientes en
veredas. Esta ambulancia era la que tenan archivada y desbalijada
en el par-queadero de la E.S.E., la cual organizamos y pusimos en
funcionamiento, y en la actuali-dad se encuentra prestando un buen
servicio.
Qu espera dejarle a la comunidad en el momento que le
toque hacerlo? Nicols la verdad slo quiero ver la
E.S.E. Hospital Octavio Olivares grande, atendiendo bajo unos
estndares de calidad altos para una comunidad tan bonita como la de
Puerto Nare, y por qu no, depronto hasta certificada que es a lo
que le apunta-mos cuando trabajamos por la atencin de calidad en
salud.
Gabriel es un amante del deporte, y desde
que lleg a Puerto Nare ha estado muy
enfocado en la prctica de ste, participando
de campeonatos de microftbol y ftbol.
Foto
: cor
tesa
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11Edicin 2 Julio de 2013 Informe Institucional
Computadores para educar
Por el deporte nareo
La educacin y el deporte un trabajo del corazn
En Puerto Nare la educacin y el deporte, un trabajo de la
administracin
por hacer de sus nios y jvenes, una poblacin comprometida con
el
futuro. Computadores para educar, kits escolares, elementos
didcticos, dotacin, capacitaciones, competencias, y logros, son la
muestra de un trabajo en equipo.
Una herramienta que ya no es del futuro llega a las escuelas
rurales.
Un compromiso que la administracin lleva en el corazn. Trabajo
en equipo para la formacin deportiva de los nareos.
Las cuatro principales instituciones educativas del municipio,
La Unin, La Pesca, Puerto Nare y La Sierra recibieron dotacin
para el aprendizaje de sus alumnos.
Dotacin de bibliotecas
Elementos didcticos Kits escolares
Un compromiso social que se une a los esfuerzos de la
administracin municipal.
Un logro ms para la educacin. Dotar de morral y cuadernos a los
alumnos de Puerto Nare, eso es trabajar de Corazn por la
Educacin.
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12 Edicin 2 Julio de 2013Informe Institucional
El talento de los jvenes y nios de Puerto Nare se refleja en
cada
presentacin. Un compromiso por rescatar los valores y el
arte.
En seis meses la Umata celebr el segundo mercasueo campesino en
el municipio de Puerto Nare, logrando unir las veredas con sus
diferentes productos. El apoyo siempre constante de su director
Jaime lvarez y del seor Alcalde, Juan David Londoo Garca. Comunidad
unida para apoyar el campo nareo.
Umata trabajando por el campo nareo
Un encuentro cultural
para disfrutarLa administracin municipal siempre vinculando a
cada celebracin un sello cultural. Un ejemplo de que en Puerto Nare
sus nios, madres y dems comunidad pueden divertirse con el arte y
el talento de la Casa de la Cultura.
Madres que disfrutan con amor
Por segundo ao consecutivo la administracin le festeja el da a
las
madres nareas con la mejor cultura.
Un da para ellosEn todos los rincones de Puerto Nare los nios
disfrutaron con juegos, dulces, caritas pintadas y mucha
alegra.
Cultura en cada encuentro
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13Edicin 2 Julio de 2013 Informe Institucional
yudas, mitigacin del riesgo, embe-llecimiento, fortalecimiento
al de-sarrollo urbano de sus corregimien-tos. Movilidad para
mejorar la vida,
mejoramiento de la infraestructura fsica para la atencin
prioritaria en salud, as como oportu-na intervencin para la
prestacin adecuada del servicio de agua potable. Ese ha sido el
corazn puesto por una administracin comprometida con invertir bien
y trasparentemente sus recursos.
INVERSINpara mejorarla calidad de vida
"Bloque de urgencias"
Ahora
Ahora
Antes
Antes
"Bloque de urgencias"
Mitigacin del riesgoMitigacin del riesgo Mitigacin del
riesgoMitigacin del riesgoTanque planta Tanque plantaTanque planta
Tanque planta
Ahora
Ahora
AhoraAhora
Antes
Antes
AntesAntesMalecn Puerto NareMalecn Puerto Nare
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14 Edicin 2 Julio de 2013Los Invitados
Marcelo Montoya [email protected]
Despus de 21 aos, Diego Miguel Sierra Botero, regres a la
cartera de Agricultu-ra y Desarrollo Rural en Antioquia la ms
educada para acompaar y apalancar las propuestas del gobernador
Sergio Fajardo Valderrama.
Hoy con ms experiencia en diferentes posiciones pbli-cas y
privadas, el secretario quiere sacar adelante las escue-las de
campo. Est comprometido con el departamento.
Este administrador de negocios de Eafit, con post-grado en
Desarrollo Rural y Alternativas Tecno-lgicas en Francia, e hijo de
Maceo, subregin del Magdalena Medio, dialog con InfoNare sobre los
proyectos que viene forjando en pro del campo antio-queo y de
Puerto Nare.
Qu visualiza del municipio de Puerto Nare?
Nare tiene una condicin territorial de ganadera de carne como el
principal y casi que nico producto. Tiene un tema pequeo de minera
en las colindancias petrole-ras. Tiene una enorme oportunidad que
ya desarrolla en el turismo, el ro, la pesca en el tema deportivo.
Esos son los tres elementos que tiene Nare hoy.
Qu le falta o qu se debe proyectar?En mi opinin se debe
fortalecer su oportunidad
turstica porque le permite garantizar una bsqueda de la
proteccin del recurso natural. Tiene una pisci-cultura por
desarrollar, a eso le vamos a hacer nfasis
en finales de este ao y 2014. Es posible hacer algo similar en
palma a lo que se hace en Yond y Puerto Triunfo, pero tienen que
cuidar el tema del drenaje.
Cmo va el tema de silvopastoreo?Ya lo empezamos y hay que
robustecerlo. Hay que
profundizar la oportunidad forestal de Puerto Nare en general y
con los ganaderos las maderas y el gana-do en el tema de
silvopastoreo.
Qu oportunidad tiene el caucho en Puerto Nare?
Puerto Nare como en cacao es muy pequeo. El cau-cho va
requiriendo de cara a la produccin de caucho, la plantacin el
nmero, el tamao de hectreas y muy especialmente la planta de
proceso y el mercadeo. Cree-mos que la apuesta regional de
Antioquia est en lo que se denomin el cardn cauchero-cacaotero
tiene que ver con Bajo Cauca, Nordeste y Urab. Luego Nare ser un
oferente. Cundo tendr una enorme oportunidad si produjera caucho o
cacao de llegar con una oferta local a una zona atractiva de
transformacin y comercializa-cin como el Bajo Cauca: cuando las
autopistas de la prosperidad y la consolidacin del intercambio del
ro Magdalena al Cauca por la troncal del Zaragoza sea una realidad
ms o menos en el 2022.
Qu apoyo brinda la Gobernacin para la piscicultura?
Tuvimos una reunin para hablar sobre ese gran fac-tor que es la
piscicultura con el nimo de empujar a los agricultores y ganaderos
que quieran hacer el ejercicio de piscicultura como lo hacen hoy
pequeos y media-
nos a que construyan sus pisccolas y puedan tener empresas
anclas en la provisin del alevino y en la com-pra final del
producto.
En qu van las Escuelas de Campo?
Vamos progresivamente cons-truyndolas. En el caso de ustedes
vamos en doble propsito: silvo-pastoreo y hay que pegar la re-gin.
Ah hay que pensar Nare pegado por ejemplo a Puerto Triunfo para
tener piscicultura para tener doble propsito.
Empresas Pblicas de Puerto Nare
Hay que garantizar la proteccin del recurso natural
Cul es su opinin de la administracin de Puerto Nare?En general
con las administraciones municipales vamos de menos a
ms, logrando acuerdos y dems. Con Juan David en particular una
gran relacin. Un alcalde motivado, motivando su gente, conocedor de
su pue-blo, conocedor de su comunidad. Metido al rea productiva,
pero metido de entrada para qu es Nare y cmo es la actividad
competitiva de Nare, pero con una dificultad el tema de la Dian,
Ley 617 y recurso atrapados. Sin embargo es un buen administrador
que ha sabido hacer las cosas. l arranco e hizo unos milagros el ao
pasado y est trabajando por hacer ms este ao. Todos esperamos que
finalizando el segundo semestre de 2013 Juan David tenga una
condicin mejor, su concejo municipal y las secretaras locales para
tener mucha inversin en el 2014 y 2015.
Qu tan fundamentales son para las administraciones municipales
las empresas privadasasentadas en su zona?
Lo son. Una compaa como Argos y el trabajo de La Sierra es
indudable que impacta el municipio. Una posibilidad turstica
alrededor de lo que hoy tiene Nare, no lo hacen uno o dos dueos de
pequeas cabaas. Lo hace el sector organizado con unos promotores
para que muestren adems de la pis-cicultura, los senderos, los
territorios el turismo de naturaleza, las cavernas. Pero eso no lo
hace Pedro Prez slo, eso es un tema asociado de medianas y ojal
grandes compaas que vinculen a la gente.
Cmo le va con el clima caliente de Puerto Nare?Me gusta mucho,
me va muy bien.
Un secretario comprometido con las propuestas de gobierno de
Sergio Fajardo y con el compromiso de trabajar por todas las
regiones.
Diego Miguel Sierra Botero ya ha
visitado en varias oportunidades
Puerto Nare, asegura que esta administracin le ser productiva
al
municipio.
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15Edicin 2 Julio de 2013 Reportaje Grfico
Torta, piata, comida y msica, fue lo que amigos y compaeros de
trabajo le brindaron al seor alcalde en su cumpleaos el pasado mes
de mayo. Un festejo que cont con el ingrediente perfecto que no le
puede faltar al doctor Juan David Londoo Garca: la sal-sa. Adems,
recordar que en ese mes tambin cum-plieron aos Erica Daz, Yohana
Martnez, Doria
Rufeles y Walter Quiroz, compaeros de la Alcalda.
Un cumpleaos entre amigos
Ya es la segunda jornada para celebrar el Da Interna-cional del
Trabajo, en la que el seor alcalde, Juan David Londoo Garca,
atiende a cada uno de sus compaeros de trabajo, incluyendo a los de
Empresas Pblicas de Puerto Nare y Hospital Oc-tavio Olivares. Con
regalos, asado, piscina, baile y artista en vivo, la administracin
disfrut de su da en el 2013.
Atendidos por el Alcalde
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16 Edicin 2 Julio de 2013Historias Nareas
Investigacin Zenaida Montoya Mesa
Redaccin periodsticaMarcelo Montoya
[email protected]
L a Pesca es como una extensin geogrfica de Na-tagaima, como que
parte de la sangre y la heren-cia se adentraron en Antioquia, sin
olvidar esas races tolimenses. De ese poblado colombiano llegaron
hace muchas dcadas varias personas con la nica idea de colonizar,
de asentarse, olvidando que los espaoles nos haban abandonado en el
siglo XIX.
Cuando digo que cargaron con su herencia es porque en la mochila
de viaje empacaron sus costumbres, esas que uno prefiere no olvidar
para vivir en paz. Costumbres que los paisas aceptaron y empezaron
a vivirlas como propias. Entonces Natagaima y Puerto Nare empezaron
un cruce de sangre, una hermandad cultural.
Hace casi cuatro dcadas, en La Pesca, el casero habitado por
natagaimunos se vislumbr la necesidad de rescatar su cul-tura, de
convivir con esas races tolimenses, respetando ante todo que se
estaba en un departamento con otra idiosincrasia. A orillas de ese
majestuoso ro Nare tena que suceder un en-cuentro armnico de
chicha, tamal, lechona, disfraces y fiesta.
Hoy, gran parte de esa historia, de esas incontables noches de
celebracin, se le deben a una mujer que con su talante de
lideresa,logr convocar a la poblacin para compartir. Festejos que
primero eran entre familia y con el trasegar de los aos se
convirtieron en verbenas para todo un pueblo.
Con unin se logran los sueosA este deseo de que la herencia
permaneciera vigente, se
unieron diferentes personas, el nico inters era convocar la
fiesta que les recordara su tradicin san juanera.
Por eso, sin importar que los recursos no existieran y que el
dinero para el vestuario tuviera que salir de su bolsillo, la luz y
el sueo eran algo en lo que doa Mara Mnica Bus-tos no poda
claudicar. Ese nombre se convirti en la pri-mera piedra para que la
celebracin que ella conoci en su natal Natagaima, se trasladara con
msica, baile, tradicin, matachines, reina, balleneras y mucho ms a
Puerto Nare. Fue un esfuerzo de comunidad, de servicio que involucr
nombres como Dionisia, Luca, Egidio y Teresa.
Hacer que la cultura viera la luz en La Pesca, le cost mu-chos
problemas a doa Mara Mnica con su esposo, quien le reclamaba por
permanecer tanto tiempo por fuera del hogar. Sin embargo, el deseo
de unir a la comunidad fue ms fuerte, y ese sueo naci para la
colonia tolimense. Un sueo que por lo novedoso logr la unin.
Unas fiestas que abrieron la puerta
Las del San Juan, fueron las primeras festividades que tuvo
Puerto Nare. Fue el primer albor de vivir y disfrutar en
comu-nidad, invitando a regocijarse en familia y con amigos. Fueron
15 aos los que tuvieron que transcurrir antes de que San Juan,
pudiera llegar a los altares administrativos. Es como si antes
hubiera sido un beato de esta verbena y hoy fuera el santo al que
todos concurren a visitar. En 1994 se institucionalizaron las
fiestas, lo que indicaba que se poda contar con ms apoyo y buscar
recursos en diferentes lugares.
Hoy a sus 79 aos, el nico deseo de Mara Mnica es que la tradicin
san juanera no se acabe, que la costumbre de su Natagaima siga
estando presente en tantos paisanos y siga haciendo parte de la
tradicin cultural de un municipio que ella siente como propio, el
de Puerto Nare. Ella que ba a nueve hijos con su sangre e impregn a
17 nietos y siete bisnietos, anhela vivir muchos aos ms disfrutando
como en sus primeras fiestas de una verbena bien popular, acom-
paada de matachines, msica y alborada, y bailando el San Juanero
con sus hijos Hernando y Guillermo.
En el 2013, San Juan y La Magdalena cumplen 34 aos de pasearse
por el corregimiento de La Pesca. Ms de tres dcadas donde con poco
o mucho, la celebracin ha calado y la propuesta de una costumbre
tolimense es cada vez ms grande y soada. Una fiesta que arranc con
cuatro moto-res, una tamalada y unos buenos bongos de chicha, hoy
es todo un festejo de msica, cabalgata, ria de gallo. Balle-neras,
competencias deportivas, tablado.Artistas, desfile en caballitos de
palo, San Juanerito. Sancocho, ro, intercam-bio cultural con
Natagaima y cuatro das para recordar que los Santos tambin
disfrutan de la fiesta.
San Juanla excusa de la tradicin
Mara Mnica con el mismo deseo encar cada una de las versiones de
esta festividad. Hoy la disfruta desde el pblico, pero siempre
atenta a uno de sus sueos.
El tradicional desfile de balleneras para acompaar las
festividades y
rendir tributo a La Magdalena.
