IBM France - Formation4 Offres Commerciales IBM Graduate Sales School - Junior Account Manager Réf : S&D-AP-ProgGrad-JFM Intégré au cœur des équipes commerciales en charge d’un

IBM France

Offres d’apprentissage

Liste des offres

OFFRES COMMERCIALES 4

IBM GRADUATE SALES SCHOOL - JUNIOR ACCOUNT MANAGER 4

BUSINESS ASSISTANT FOR SYSTEM INTEGRATOR BUSINESS UNIT 6

ASSISTANT(E) DIRECTION COMMERCIALE GTS IBM FRANCE 7

DIGITAL SALES JUNIOR - IBM FRANCE 8

OFFRES DEVELOPPEMENT INFORMATIQUE 10

DEVELOPPEMENT DE MAQUETTES FONCTIONNELLES POUR DIFFERENTS SECTEURS D’ACTIVITE 10

OFFRES CONSULTING 12

CONSULTANT(E) JUNIOR ASSURANCE 12

GRADUATE CONSULTING SCHOOL : JUNIOR SECTOR LEADER 13

ASSISTANT(E) CONSULTANT-MODELES-GENERIQUES PLM 14

APPRENTI IT CONSULTANT 16

IBM INTERACTIVE EXPERIENCE - CONSULTANT(E) JUNIOR STRATEGIE DIGITALE 18

CONSULTANT(E) TECHNIQUE JUNIOR – SOLUTION FRONT-OFFICE 19

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL(E) MARKETING 20

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL(E) CRM & RESEAUX SOCIAUX 22

CONSULTANT(E) TECHNIQUE-FONCTIONNEL(LE) SOLUTION CRM 24

CONSULTANT(E) JUNIOR “ CONDUITE DU CHANGEMENT“ 25

CONSULTANT(E) JUNIOR DIRECTION ETUDES INFORMATIQUES 26

IBM INTERACTIVE EXPERIENCE - CONSULTANT(E) JUNIOR TECHNIQUE MOBILE 27

CONSULTANT(E) JUNIOR “ FINANCE, RISQUE & FRAUDE“ 29

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL JUNIOR ERP ORACLE (JD EDWARDS, ORACLE EBUSINESSSUITE, ERP CLOUD) 30

CONSULTANT(E) JUNIOR TECHNICO-FONCTIONNEL ERP ORACLE (JD EDWARDS, ORACLE EBUSINESSSUITE, ERP CLOUD)

31

CONSULTANT(E) TECHNIQUE JUNIOR ERP ORACLE – INFOR 32

CONSULTANT(E) JUNIOR FONCTIONNEL ERP – INFOR 33

IBM INTERACTIVE EXPERIENCE - CONSULTANT(E) JUNIOR DESIGN SOLUTION MOBILE 34

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL MICROSOFT : DYNAMICS ERP (AX, NAV) 36

DEVELOPPEUR (SE) WATSON 38

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL(LE) WATSON 39

CONSULTANT(E) TECHNIQUE WATSON 40

CONSULTANT(E) JUNIOR INVESTMENT BANKING 41

CONSULTANT(E) FONCTIONNEL TRIRIGA – SOLUTION DE GESTION IMMOBILIERE 43

CONSULTANT JUNIOR SAP (SUPPLY CHAIN, FINANCE, ANALYTICS) 44

CONSULTANT(E) TECHNIQUE JUNIOR DEVOPS 46

CONSULTANT(E) JUNIOR EN ANALYSE PREDICTIVE 48

CONSULTANT(E) COGNOS BI/TM1 49

OFFRES RH 50

HUMAN RESOURCES PARTNER JUNIOR 50

OFFRES FINANCE 51

FINANCE BUSINESS CONTROL ASSISTANT 51

OFFRES COMMUNICATION 52

ASSISTANT(E) COMMUNICATION AU SEIN DU SERVICE MARQUE ET COMMUNICATION 52

ASSISTANT COMMUNICATION INTERNE - BUSINESS SOLUTION CENTER 54

4

Offres Commerciales

IBM Graduate Sales School - Junior Account Manager

Réf : S&D-AP-ProgGrad-JFM

Intégré au cœur des équipes commerciales en charge d’un secteur d’activité précis (cf liste

des secteurs en annexe) et sous le mentoring d’un client executive senior, le Junior Account

Manager évolue dans un environnement stimulant et compétitif et rejoint une communauté

d’apprentis dynamique formant l’IBM Graduate Sales School. Il se forge une solide expérience de

commercial au sein d’une entreprise de taille mondiale à la pointe des technologies de demain.

IBM France recherche des talents matures et sérieux, capables d’assumer des responsabilités, de

prendre des initiatives et de devenir ambassadeurs de sa marque auprès de ses clients les plus

prestigieux.

Pour relever le défi, déposez votre candidature à l’adresse suivante en précisant l’intitulé

de l’offre, en joignant votre CV et une LM détaillée : [email protected]

Missions du Junior Account manager Veille technologique et commerciale, détection des opportunités

Accompagnement commercial, gestion et suivi des projets

Aspect opérationnel déterminant : o Démarchage, réalisation de rendez-vous clients en autonomie

o Management d’un territoire commercial propre en appui au client exec. senior

o Gestion du cycle de vente, travail en collaboration avec les sales specialists

Autres intérêts du poste : Environnement international, compétitif, et jeune. Opportunité de

progresser et d’être valorisé pour son succès, capacité de se créer un vaste réseau professionnel.

Suivi personnalisé et mentoring du client executive senior. Les Junior Account Managers les plus

talentueux sont souvent embauchés par IBM à l’issue de leur apprentissage.

Profils recherchés Niveau d’études : écoles de commerce, formations universitaires de niveau master, écoles

d’ingénieur, disposant d’expériences professionnelles.

Compétences valorisées : aptitude pour la vente dans un environnement complexe, rigueur,

autonomie, esprit d’initiative, excellent relationnel, ouverture d’esprit, sens de l’écoute, esprit de

synthèse, maîtrise des outils informatiques (Ppt, Excel). Anglais opérationnel obligatoire.

Type d’alternance : contrat d’apprentissage uniquement

Période: 1 à 2 ans max à partir de juin 2017

Lieu: Bois-Colombes (92) ou antennes régionales (Lille, Strasbourg, Rouen, Nantes,

Toulouse, Marseille, Lyon, Nice)

http://3.bp.blogspot.com/-ZV3HWgCUnuY/UviqfOZTTPI/AAAAAAAAAZg/EWJD2k3FrMI/s1600/frise.jpgmailto:[email protected]

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ANNEXE

Le Junior Account Manager peut être déployé dans les secteurs suivants :

Secteur public, Télécommunications et Energie Social et Santé Banques et Assurances Grande distribution Transport et Tourisme Défense, Automobile et Aéronautique Secteur industriel

Emilien, 24 ans, Junior Account Manager depuis 1 an (secteur Retail-Luxury) « Mon apprentissage au sein de la Graduate Sales School d’IBM France a été une incroyable opportunité de monter en compétence en tant que commercial dans le secteur du luxe. J’ai pu me spécialiser sur ce secteur, me constituer un vaste réseau, apprendre les best practices et acquérir de vraies compétences de vente. Grâce à cette expérience, j’ai maintenant toutes les armes en main pour débuter une carrière ambitieuse. »

Caroline, 22 ans, Junior account manager depuis 3 mois (secteur Tourisme)

« Ce qui m’a plu dans ce programme, c’est l’émulation qui se crée entre les 25 apprentis de l’IBM

Graduate Sales School. On apprend auprès des seniors, mais aussi de nos pairs qui sont dans

des secteurs différents et nous racontent leur expérience. IBM nous confie des responsabilités, un

statut, et l’on peut gérer certains deals comme des commerciaux titulaires. C’est un vrai challenge

et je trouve cela très gratifiant. »

Yasmine, 25 ans, ancienne Junior Account Manager, consultante à IBM France

« L’IBM Graduate Sales School a été un énorme coup de pouce. Il y a 2 ans, je regardais des

keynotes youtube sur l’IT et le cognitif … et aujourd’hui c’est devenu mon quotidien et je contribue

à la transformation digitale de mes clients ! Je ne cesserai jamais de m’émerveiller de la richesse

des rencontres que je fais au quotidien, des métiers que je découvre. Le fait de pouvoir changer

d’activité et de pays au sein d’une société mondiale a aussi été déterminant dans mon choix

d’IBM. »

6

Business Assistant for System Integrator business

unit

Réf : S&D-AP-BU-CV

Au sein de « One Channel », la division d’IBM en charge de la relation avec les partenaires vous

serez amené à assister le manager de cette entité pour les revues de business, le pilotage des

résultats et serez en support pour les outils marketing et internes dans le cadre de la relation avec

nos partenaires.

Missions :

1) Revue business et pilotage des résultats

Préparation des éléments pour les revues de business hebdomadaires France et les revues avec

l’Europe

Pilotage des résultats au mois le mois et consolidation

Support pour les présentations de territoire

2) Administratif :

Gestion des procédures internes et partenaires

Mise à jour de l’outil CRM (relations clients, nouvelles opportunités et affaires en cours)

3) Suivi et développement commercial :

Suivi des opportunités commerciales et mise à jour de fichier de suivi et de signing.

Préparation et participation aux meetings de l’alliance, comptes rendus de réunion

Résolution de litiges commerciaux entre IBM et le partenaire

Travail d’évangélisation des technologies IBM auprès du partenaire

3) Marketing & assistant

Support pour l’organisation d'événements marketing : Workshops BP, Visites du client center,

conférences aux USA etc.

Niveau d’anglais requis : Capacité à travailler en anglais (bon niveau) Niveau d’études : BAC+4/5 Début de l’apprentissage et durée : 2 ans à partir de Janvier 2017 Lieu de l’apprentissage : Bois Colombes Rythme d’alternance préféré : 3jours / 2 jours

Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse [email protected] en précisant la

référence de l'offre.

http://3.bp.blogspot.com/-ZV3HWgCUnuY/UviqfOZTTPI/AAAAAAAAAZg/EWJD2k3FrMI/s1600/frise.jpg

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Assistant(e) Direction commerciale GTS IBM France

Réf : GTS-AP-Assistant Commercial-JC

Au sein de l’entité d'IBM France GTS Client Units, vous assisterez directement les responsables

de l'entité

Mission globale de suivi de l’activité commerciale :

- Consolidation régulière des données business

- Préparation et mise à jour des supports pour présentation au top management GTS France,

Europe et Worldwide

- Assistance au management de l'équipe

- Préparation des monthly operation meetings pour présentation à l'ensemble des équipes

commerciales

- Participation aux réunions récurrentes de l’entité (agenda, compte-rendu)

- Participation aux propositions commerciales

- Participation aux meetings clients

Profil recherché :

- Personne rigoureuse - Autonome - Bonne capacité de communication - Maitrise de Excel et Powerpoint - Connaissance en contrôle de gestion

Niveau d'anglais requis : Courant Niveau d’étude préparé par l’apprenti(e) : Bac+5, de préférence école de commerce Début de l’apprentissage : Septembre 2016 Rythme souhaité : 3jours/2jours ; 2jours/3jours Lieu de l’apprentissage : Région Parisienne - Bois Colombes.




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Digital Sales Junior - IBM France

Réf : DIG-AP-DigitalSales-ABM

Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez évoluer au rythme des innovations technologiques tout en révélant votre leadership dans un environnement multi-national ? IBM France vous offre l’opportunité unique de travailler aux côtés d’un Directeur des ventes responsable d’une équipe de digital sellers au sein de l’entité commerciale Digital Business Group d’IBM France. Vous accompagnerez le Directeur des ventes dans toutes ses missions auprès des ingénieurs Commerciaux Digitaux mais aussi auprès du top management. Pour ce poste à responsabilités, IBM France recherche un(e) apprenti(e) de haut niveau prêt(e) à fournir un investissement important pour comprendre l’activités de l’Entreprise et apporter et mettre en place des initiatives. Le Digital Sales Junior doit être apte à travailler en autonomie et en équipe, souvent dans l’urgence, et s’adapter à un environnement complexe. Une expérience d’une telle qualité garantit à l’étudiant(e) un apprentissage rapide et en profondeur sur de nombreux sujets dont celui des ventes digitales au coeur de la transformation des Entreprises. En outre cette mission lui permettra de développer son réseau. Pour relever le défi, déposez votre candidature à l’adresse suivante en précisant l’intitulé de l’offre, en joignant votre CV et une LM détaillée : [email protected]

Missions : • Business - Initier et assurer des actions de prospections - Consolider le suivi et les résultats des ventes - Suivre les performances digitales de l’équipe de vente - Organiser des meetings de suivi des affaires • Stratégie - Accès à la stratégie d'IBM France, analyse et diagnostic de marché - Réflexion autour de l'organisation de l'entité - Réflexion autour du digital selling - Lancement d’initiatives favorisant les engagements clients via les medias digitaux • Relation clients - Participation aux campagnes de digital selling, suivi des campagnes - Engagement avec des clients - Suivi de projets.


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Profils recherchés : Niveau d’études : écoles de commerce ; formations universitaires de niveau master ; écoles d’ingénieurs ; disposant d’expériences professionnelles et d’une connaissance du monde de l’entreprise. Compétences requises : rigueur, organisation, prises d’initiatives, ouverture d’esprit, adaptabilité, sang-froid, esprit de synthèse, créativité, bon relationnel, dynamisme, curiosité intellectuelle, goût pour les challenges. Excellentes qualités rédactionnelles. Excellente maîtrise de Powerpoint et Excel. Très bon niveau d’anglais. Fort intérêt pour le digital et les médias sociaux. Niveau d'anglais requis : Très bon niveau Niveau d’étude préparé par l’apprenti(e) : Master 2 (université) ou grade de Master (écoles de commerce, écoles d’ingénieur) Début de l’apprentissage : Septembre 2017 Durée de l’apprentissage : 1 à 2 ans maximum Type de contrat : contrat d’apprentissage uniquement Lieu de l’apprentissage : Siège d’IBM France à Bois-Colombes (92) Plusieurs postes sont à pourvoir dont un débutant dès juin-juillet 2017.

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Offres Développement Informatique

Développement de maquettes fonctionnelles pour

différents secteurs d’activité

Réf : BSC-AP-Dev-AL

A l'ère cognitive, IBM apporte à ses clients une expertise approfondie des industries et des

processus d'affaires à travers ses solutions et produits intégrés qui mettent en oeuvre l'immense

potentiel de l'intelligence digitale.

Avec IBM Watson, les données, la plateforme d'innovation Cloud IBM Bluemix et les

systèmes et logiciels d'entreprise IBM aide ses clients à créer de nouvelles sources de valeur et à

transformer leur façon de travailler.

Dans le cadre du développement de son activité, notre entité dont la mission est d'aider les

clients à transformer leur processus métier et à créer de nouvelles sources de valeur en utilisant

les nouvelles technologies de l'information telles que le Cognitif, le Cloud, l'Internet des objets

(IoT), l'Analytique recherche un développeur de maquettes fonctionnelles pour différents secteurs

d'activité.

Pour relever le défi, déposez votre candidature à l’adresse suivante en précisant l’intitulé

de l’offre, en joignant votre CV et une LM détaillée : [email protected]

Missions de l’apprenti(e) Vous travaillerez sur des projets pilotes pour des clients de diverses industries en utilisant

la méthode Agile, la plateforme Bluemix et l'intégration de Watson. Le projet de l’étude sera

précisé en début d'apprentissage, les études proposées actuellement sont :

- Réalisation d’une solution Internet of Things (Objets Connectés)

- Réalisation d’une application mobile

- Réalisation d’une application cognitive (par exemple : intelligence artificielle,

application pour un robot humanoïde ...)

Autres intérêts du poste : L'apprentissage se déroulera au sein du Global Industry Solutions

Center (GISC) Nice-Paris. Le GISC est un centre mondial dont le but est de promouvoir les

solutions d’intelligence artificielle d’IBM (Watson), l’internet des objets (IoT), le Cloud, l’Analytics,

la Mobilité, à travers de nouveaux usages métiers. L’innovation des usages métier est au cœur de

nos activités et couvre tous les secteurs commerciaux et industriels.

Au sein du Global Industry Solution Center, l'étudiant(e) sera immergé(e) au sein d'équipes

de développeurs et d'architectes informatiques spécialistes des technologies Cloud : IBM

http://3.bp.blogspot.com/-ZV3HWgCUnuY/UviqfOZTTPI/AAAAAAAAAZg/EWJD2k3FrMI/s1600/frise.jpgmailto:[email protected]

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Bluemix, Blockchain, Watson Cognitive, Internet des Objets et des méthodologies Design Thinking

et Developpements Agiles.

Profils recherchés Niveau d’études : écoles d’ingénieur ou formations universitaires de niveau master

Compétences valorisées : dynamique, organisé(e), doté(e) d’un bon relationnel et d’une grande

agilité intellectuelle, bonne capacité à prendre en main un langage de programmation et avez des

connaissances en JAVA, Javascript, SWIFT, ...

Des connaissances appliquées de développement d’applications mobiles (IOS et/ou Android)

et/ou d’applications Web (Javascript, html5, CSS, frameworks Angular et React) seraient

appréciées

Des connaissances dans le domaine des Analyses de données / Bigdata seraient un plus

Vous avez un bon esprit d’équipe et manifestez un fort intérêt pour les nouvelles technologies

Niveau d'anglais requis : Lecture et compréhension orale de bon niveau.

Type d’alternance : contrat d’apprentissage uniquement

Rythme préféré : 3 semaines/1 semaine

Période : 1 à 2 ans max

Lieu : Nice

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Offres Consulting

Consultant(e) Junior Assurance

Référence : GBS-AP-INS-16079 En tant qu’apprenti(e), vous serez intégré(e) au sein de notre équipe GBS et serez encadré(e) par nos consultants expérimentés. Au sein de notre practice « Insurance », vos missions consisteront à :

- assister la maitrise d’ouvrage (étude de cadrage, expression des besoins, cahier des charges, conduite du changement, organisation)

- assister au pilotage des projets - assister au choix de progiciels métiers et projets d’intégration associés - analyser le processus métier, optimisation et réduction des délais et des coûts - assister à la conception et à la mise en place de projets métiers (poste de travail, pilotage de

réseaux de distribution, commissionnement, tableaux de bord) - accompagner la mise en œuvre de nouvelles normes - accompagner les projets de transformation de nos clients bancaires et de l’assurance en

cohérence avec la stratégie d’IBM : o Digital transformation : mobile transformation, marketing & sales, e-paiements,

analytics & big data o Core transformation : refonte des processus et des systèmes d’information back-office

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, d’ingénieur, ou d’une université - Vous disposez d’un esprit d’analyse, de synthèse ainsi qu’un très bon niveau de communication

orale et écrite - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Apprentissage : Cible BAC + 5 Durée : 1 ou 2 ans Lieu de l’apprentissage : Région Parisienne

N.B : Plusieurs postes sont à pourvoir pour cette mission.

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

Restons connectés:

https://twitter.com/ibmgbs?lang=fr

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Graduate Consulting School : Junior Sector Leader

Intégré au cœur des équipes consulting en charge d’un secteur d’activité ou d’une offre, et sous le mentoring

d’un Partner, l’Executive Assistant évolue dans un environnement stimulant et compétitif et rejoint une communauté

dynamique formant l’IBM Graduate Consulting School. Il se forge une solide expérience de consultant au sein d’une

entreprise de taille mondiale et à la pointe des technologies de demain. IBM France recherche des talents matures et

sérieux, capables de prendre des initiatives et de devenir ambassadeurs de la marque auprès des clients les plus

prestigieux. Haut niveau de responsabilité, flexibilité et adaptabilité sont attendus.

Rejoignez-nous pour faire partie de la Graduate Consulting School, un programme élitiste

de thinkers & doers, diverse et internationale !

Relevez le Défi en postulant à l’adresse suivante : [email protected]. N’oubliez pas de

préciser si vous recherchez un stage ou apprentissage et joignez votre CV.

Principales Missions Elaboration du plan de développement stratégique du Secteur ou offre concerné

Gestion des opérations :

o Suivi de la rentabilité,

o Pipe commercial,

o Industrialisation des pratiques,

o Cadences

Accompagnement commercial :

o Appels d’offre, propositions commerciales, plan de closing,

o Gestion et suivi des projets

Autres exemples de missions : o Préparation et présentation de réunion de management

o Développement d’offres

o Animation d’équipe en mode « task force »

Intérêts du poste :

Environnement international, compétitif, et jeune. Opportunité de progresser et d’être valorisé pour son succès,

capacité de se créer un vaste réseau professionnel. Suivi personnalisé et mentoring. A l’issue de votre

stage/aprentissage, une offre d’embauche pourra être proposée.

Profils recherchés Niveau d’études : écoles de commerce, IEP, formations universitaires de niveau M2, écoles

d’ingénieur

Compétences valorisées : aptitude pour évoluer dans un environnement complexe, rigueur, autonomie, esprit

d’initiative, flexibilité, excellent relationnel, ouverture d’esprit, sens de l’écoute, esprit de synthèse, maîtrise des outils

informatiques (Suite office). Français et Anglais opérationnel obligatoire.

Type de contrat : Stage de fin d’étude ou Apprentissage UNIQUEMENT

Période : 6 mois à 2 ans

Lieu : Ile-De-France

mailto:[email protected]

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Assistant(e) Consultant-Modèles-Génériques PLM

Référence : GBS-AP-DO-16077

IBM est un acteur majeur dans le secteur du PLM : Product Lifecycle Management. Nous recherchons des apprenti(e)s afin d’assister nos équipes dans le domaine particulier de la réalisation de modèle génériques. Un modèle générique est un outil de conception et ou validation paramétré, piloté par le savoir-faire (propriété intellectuelle IP), exploitant les fonctionnalités d’un logiciel (CATIA V5, CATIA V6, EXCEL….) Vous intégrerez une équipe travaillant sur un/des projet(s) en forfait pour :

Apporter l’expertise permettant de guider et d’orienter le métier dans une solution viable et robuste.

Etre force de proposition sur l’amélioration constante de solutions en fonction des évolutions métier et/ou hardware.

Proposer des solutions d’amélioration de fonctionnement de l’équipe.

L’objectif de cet apprentissage est de modéliser, formaliser, déployer des processus autour de besoin client et de participer au prototypage de modèles de données/solutions.

Activités à réaliser :

Seconder un consultant senior sur des sujets réels "client"

Formaliser les besoins exprimés par le client (prototyper…)

Ecrire des spécifications fonctionnelles

Réaliser les documentations de processus et méthodes

Supporter les déploiements des sujets

Participer aux sessions de Design Thinking d’équipe afin d’apporter son point de vue sur les autres sujets.

Technologies possibles : CATIA V5, CATIA V6, programmation Visual Basic, (possible autre langage de programmation compatible avec la technologie client, html, CAA...) Domaines de prédilection : Automobile, Nautique. Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) de préférence d’une école d’ingénieur avec compétences en informatique, d’une université avec de préférence option gestion industrielle, CAO développement

- Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse

- Vous savez travailler en équipe et partager vos points de vue.

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- Vous avez une connaissance technique sur les problématiques de maintenance ou de développement d'applicatifs (Microsoft Visual Basic...)

- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type de l’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ingénieur

Début : Dès Septembre 2016

Durée : 1 à 2 ans

Lieu : Région parisienne (Guyancourt, Villiers-Saint-Fréderic possible)

Niveau d’anglais : Bon niveau

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et votre calendrier

d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

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Apprenti IT Consultant

Référence : GTS-AP-ITCONS-FA

Participer et/ou Diriger la réalisation de prestation de service pour des clients d’IBM, sous la supervision

d’Associates Partner, au sein d’équipes pluridisciplinaires, constituées de consultants, d’architectes, de

directeurs/chefs de projets, ainsi que d’experts.

Exemples d’activités réalisées par des consultants de la contribution à l’ownership en fonction du Band :

Dans le domaine du Service Management

Contribution à la conception et la mise en œuvre de processus au sein d’une organisation informatique

- Contribution à des entretiens et ateliers de travail avec les clients

- Contribution à l’analyse de l’existant, à l’élaboration des processus IT cibles et à la trajectoire de

mise en œuvre

- Contribution à l’élaboration des livrables, moyens de supports, outils de communication.

- Contribution à la mise en œuvre des processus : accompagnement, suivi des indicateurs,

amélioration continue des processus, Contribution aux comités

Contribution à la création et la rédaction d’un catalogue de Services

- Contribution à des entretiens et ateliers de travail avec les clients : compréhension des enjeux, du

contexte, des services en place et des projets / services à venir.

- Contribution à la définition des services : domaines d’offres, exigences de qualité (disponibilité,

intégrité, sécurité…), indicateurs de performance, coûts unitaires des services…

- Contribution à l’élaboration du catalogue

Contribution à la mise en place et au maintien en condition opérationnelle d’un outil de gestion des

configurations et d’une CMDB (Configuration Management Data Base)

- Bilan et définition des évolutions à apporter en matière de gestion des configurations et CMDB :

évolutions à envisager ou à prendre en compte, règles et procédures, politiques, rôles…

- Suivi en matière de gestion des configurations et animation des structures du processus : suivi des

indicateurs, animation des réunions et comités, contrôles, ajustements…

- Contribution à l’évolution de la solution technique (versions, nouvelles interfaces, nouveaux

dispositifs …) au travers de prototypes et de tests

Sur le plan organisationnel

Conception d’une organisation IT

- Contribution à l’analyse des enjeux, du contexte et des nouveaux besoins à prendre en compte pour

la cible organisationnelle (évolution des technologies, des services, réduction des coûts…)

- Contribution à l’élaboration d’une cible organisationnelle : dimensionnement de l’organisation,

activités à couvrir, compétences nécessaires, cartographie de la cible.

- Contribution aux ateliers d’analyse des activités et des compétences et à l’élaboration de la

cartographie de l’existant

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- Identification et analyse des écarts entre la cible et l’existant, élaboration d’un plan de

transformation de l’organisation et d’accompagnement au changement

Accompagnement au changement

- Contribution à l’élaboration du plan d’accompagnement au changement : plan de formation, de

communication, besoins en recrutement…

- Contribution à l’élaboration d’actions de communication : séminaires, newsletters…

- Contribution au suivi de l’accompagnement au changement : avancement, identification des

résistances…

Cloud Computing et hybrid IT

Elaboration d’un modèle et d’une architecture cible.

- Contribution à l’analyse des enjeux, du contexte et des nouveaux besoins à prendre en compte pour

la cible (évolution des technologies, des services, réduction des coûts…)

- Contribution à l’analyse de l’existant : architectures en place, inventaire des infrastructures…

- Contribution à l’élaboration de la cible à l’aide des modèles de référence et pratiques du marché.

- Contribution à l’élaboration du plan de migration de l’existant vers la cible.

- Contribution à l’élaboration du business case.

Projet de migration de l’existant vers la cible

- Contribution à la construction du plan projet et à la mise en place de la structure et des outils de

gestion de projet

- Contribution au suivi : avancement, livraisons, planning, besoins en ressources, risques, plans

d’actions associés, budget…

Compétences :

Ouverture d’esprit et forte motivation

Esprit d’analyse et de synthèse

Excellents rédactionnel et expression orale

Rigueur, curiosité, autonomie, polyvalence

Fort intérêt en matière d’innovations et de nouvelles technologies (Cloud, mobilité, I.oT, Analytic,

Docker)

Maitrise des domaines d’infrastructures (réseaux, serveurs, stockage…)

Connaissance des processus ITIL et de gestion de projet, du monde de la Production informatique

Niveau d’anglais requis : Bon

Type d’apprentissage : Bac +4, de préférence Master MIAGE

Durée : 2 ans

Rythme d’alternance : 3 semaines/1semaine

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et votre calendrier

d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

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IBM Interactive Experience - Consultant(e) junior

stratégie digitale

Référence : GBS-AP-SC&D-16076

Description du poste : En tant qu’apprenti(e), vous serez amené(e) à épauler un consultant / consultant senior au sein des équipes IBM Interactive Experience. Vos missions consisteront à :

Contribuer aux phases des projets de définition et de mise en œuvre de la stratégie digitale chez nos grands clients : cadrer la stratégie digitale globale, construire la trajectoire de transformation, définir les parcours client de chaque projet, mettre en œuvre et déployer les projets digitaux

Vous travaillerez en collaboration avec des développeurs, des créatifs et des experts métiers Participer aux ateliers de cadrage et de créativité au sein de l’IBM Studio en appliquant la méthode

IBM Design thinking Recenser par grand secteur d’activité (banque, assurance, industrie, distribution, telco, etc) des

initiatives digitales en cours et en déduire les meilleures pratiques du marché Réaliser des synthèses documentaires Produire le matériel de communication interne sur les offres et références digitales de l’entité Utiliser les outils de design, de développement et de restitution Vous serez au cœur de l’innovation chez IBM

Profil recherché :

- Vous adhérez aux valeurs d’IBM et souhaitez rejoindre une équipe jeune et passionnée - Curieux(se), vous êtes en veille des dernières tendances web, des guidelines, des OS - Sensible aux problématiques d’expérience utilisateur, vous mettez l’utilisateur final au cœur de vos

projets - Vous êtes à l'aise avec un univers de contraintes et d'opportunités liées aux multi-supports - Méticuleux(se), vous êtes sensible aussi bien au “look & feel” qu’aux détails - Vous êtes ouvert(e) à des modes de travail collaboratifs et itératifs et savez remettre en question vos

propositions créatives pour aller plus loin ensemble - Proactif(ve), vous savez convaincre et justifier vos choix auprès des décideurs - Vous maîtrisez la conception numérique (Suite Adobe, Sketch, etc…) - Vous possédez de bonnes qualités de communication et êtes autonome

- Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2

Lieu : Région Parisienne

Durée : 1 à 2 ans dès mai 2016

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et votre calendrier d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

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Consultant(e) technique junior – Solution Front-Office

Référence: GBS-AP-MS-16075

Descriptif de l’apprentissage

Dans le cadre de nos missions d’accompagnement pour nos clients du secteur Distribution qui

souhaitent faire évoluer leur système d’information Front de Vente, nous souhaitons développer

l’activité conseil pour l’industrie du luxe et de la grande distribution en renforçant notre expertise

autour de logiciels dédiés au front de vente (Cegid Business Retail, LS Retail, AX POS, Cylande,

Maxxing, Supermarket Application…)

Vous serez intégré(e) à l’équipe Front de Vente d’IBM GBS en tant que Consultant Technique

Junior. Sous la responsabilité d’un consultant sénior ou d’un Architecte SI expérimenté, les

missions que nous souhaitons vous confier pourront être les suivantes :

Participation aux missions d’aide aux choix de solution Front Office (couvertures fonctionnelles et techniques de solutions Front office et adéquation par rapport aux besoins métier et IT)

Assistance aux paramétrages de la solution en fonction des besoins exprimés par le Client,

Participation aux Recettes fonctionnelles et techniques

Rédaction des spécifications fonctionnelles à partir des besoins utilisateurs.

Assistance de l’équipe du projet dans les phases de pilotage et de déploiement,

Support Utilisateur sur l’utilisation de l’outil Front Office.

Technologies possibles : Langage PHP et SQL, Environnement Windows Server, SGDB PostgreSql, SoapUI Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur avec compétences en informatique, d’une université (M2 informatique)

- Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse - Vous avez une connaissance technique sur les problématiques de maintenance ou de

développement d'applicatifs - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type de l’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ingénieur

Début : Dès avril 2016

Durée : 1 à 2 ans

Lieu : Paris


20

Consultant(e) fonctionnel(e) Marketing

Référence : GBS-AP-SC&P-16074

Description du poste

En tant que apprenti(e), vous interviendrez au sein de nos équipes de Consultants IBM Interactive

Experience. Vous capterez les enjeux métiers et stratégiques de nos clients et participerez à

l’élaboration ainsi que la mise en œuvre de leur stratégie Marketing (personnalisation de

l’expérience client, gestion de campagnes omnicanales, segmentation des audiences, production

et référencement de contenus marketing, mesure des KPI associés, etc.).

- Vous avez de bonnes connaissances des problématiques digitales autour du Marketing et du contenu média et vous connaissez les solutions du marché associées à ces

problématiques (Suite Adobe Marketing Cloud, etc.)

- Vous effectuez une veille continue sur les nouvelles pratiques et technologies du marché dans le cadre de votre stage.

- Vous êtes capable de travailler en équipe sur un délai court tout, pour délivrer en équipe des solutions personnalisées, offrant des expériences immersives pour les utilisateurs

finals de nos prospects et clients. En utilisant les stratégies marketing et média, ainsi que

des promotions au contenu pertinent et contextualisé couvrant l’ensemble du spectre de la

transformation digitale.

- Vous êtes à l’aise pour travailler avec d’autres équipes (entités commerciales et IT) afin de designer, paramétrer, et mesurer des campagnes marketing innovantes.

- Vous avez la capacité de formaliser des messages clairs, autoportants et visuels en soignant aussi bien le fond que la forme

- Vous avez le sens de l'analyse et la capacité d'aborder des sujets complexes.

- Doté(e) d'un très bon relationnel, votre énergie, votre charisme, votre créativité, votre sens de l'équipe ainsi que vos valeurs humaines vous permettront de contribuer à améliorer

durablement la performance de nos clients et de vous intégrer dans nos équipes

internationales.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 dans le domaine du marketing digital ou informatique/SI)

- Vous êtes intéressé(e) par les solutions digitales - Vous êtes curieux(se) de nature, vous aimez trouver des solutions innovantes - Vous avez une forte culture web et êtes en veille des nouveautés en la matière

21

- Vous êtes familier(e) des nouveaux médias (écrans interactifs, Smartphones nouvelle génération...)

- Vous possédez de bonnes qualités de communication, et êtes autonome - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais - Notions ou connaissance d’une solution Marketing (Suite Adobe Marketing Cloud : AEM,

Campaign, Target ou autres solutions similaires).


Durée : 1 à 2 ans dès avril 2016



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Consultant(e) fonctionnel(e) CRM & Réseaux sociaux



En tant que appenti(e), vous interviendrez au sein de nos équipes de Consultants IBM Interactive

Experience. Vous capterez les enjeux métiers et stratégiques de vos clients, participerez à la

conception d’une solution CRM et/ou des réseaux sociaux d’entreprise personnalisés et créateurs

de valeur ; à la fois dans le cadre des nouvelles solutions autonomes que dans un paysage

applicatif existant.

- Vous avez de bonnes connaissances des problématiques digitales autour des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn, ...) et vous êtes familier(re) avec les outils CRM

(Salesforce, MS Dynamics CRM, …).

- Vous comprenez l’importance de l’usage des outils CRM pour les entreprises et connaissez les différents acteurs du paysage CRM (Salesforce, MS Dynamics CRM, …)

- Vous êtes à l’aise pour travailler avec des départements métiers et IT (de la direction commerciale aux équipes techniques et architectes) afin de concevoir, paramétrer,

designer et déployer des « expériences utilisateur » inégalées.

- Vous effectuez une veille continue sur les nouvelles pratiques digitales, social média, campagnes ERP et toutes nouveautés des marchés digitaux.

- Vous êtes capable de travailler en équipe sur un délai court, pour délivrer en équipe des solutions personnalisées, offrant des expériences immersives pour les utilisateurs finals de

nos prospects et clients. En utilisant les stratégies marketing et média, ainsi que des

promotions au contenu pertinent et contextualisé couvrant l’ensemble du spectre de la

transformation digitale

- Vous participez à la conception et l’organisation d’appels d’offres de nos futures missions. Vous participerez à des projets dans tous secteurs d'activité qui présenteront les enjeux,

besoins et problématiques les plus divers et constitueront un challenge intéressant au

quotidien.

- Vous avez le sens de l'analyse et la capacité d'aborder des sujets complexes.

- Vous êtes capable de formaliser des messages clairs, autoportants et visuels en soignant aussi bien le fond que la forme.

- Doté(e) d'un très bon relationnel, votre énergie, votre charisme, votre créativité, votre sens de l'équipe et des valeurs humaines, ainsi que votre leadership vous permettront de

contribuer à améliorer durablement la performance de nos clients et de vous intégrer dans

nos équipes internationales.

23

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 dans le domaine du marketing digital ou informatique/SI)

- Vous êtes intéressé(e) par les solutions digitales - Vous êtes curieux(se) de nature, vous aimez trouver des solutions innovantes - Vous mettez l’utilisateur final au cœur de vos projets - Vous avez une forte culture web et êtes en veille des nouveautés en la matière - Vous êtes familier(e) des nouveaux médias (écrans interactifs, Smartphones nouvelle

génération...)

- Vous possédez de bonnes qualités de communication, et êtes autonome - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais - Connaissances basiques quant aux usages et paramétrage des réseaux sociaux (Yammer,

Chatter, Facebook, Twitter, linkedin, …) et/ou la configuration d’outil CRM (Salesforce, MS

Dynamics CRM)





24

Consultant(e) technique-fonctionnel(le) solution CRM



En tant qu’apprenti(e) Consultant (e) technique de solution CRM, vous serez amené(e) à épauler un

consultant / consultant senior au sein des équipes IBM Interactive Experience. Vous capterez les enjeux

métiers et stratégiques de vos clients, participerez à la conception des solutions techniques d’une solution

CRM personnalisée et créatrice de valeur ; à la fois dans le cadre d’une nouvelle solution autonome que

dans un paysage applicatif existant.

Vous serez à l’aise pour travailler avec d’autres départements métiers et IT (direction commerciale aux

équipes techniques/Architectes) afin de concevoir et déployer des expériences de marques inégalées.

Vous interviendrez dans des secteurs d'activité et sur des problématiques variées, qui constitueront un

challenge intéressant au quotidien.

Vous avez le sens de l'analyse et la capacité d'aborder des sujets complexes.

Doté(e) d'un très bon relationnel, votre énergie, votre charisme, votre créativité, votre sens de l'équipe et

des valeurs humaines, ainsi que votre leadership vous permettront de contribuer à améliorer durablement

la performance de nos clients.

Vous êtes capable de formaliser des messages clairs, autoportants et visuels en soignant aussi bien le

fond que la forme.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 informatique ou SI) - Vous êtes intéressé(e) par les solutions digitale - Vous êtes curieux(se) de nature, vous aimez trouver des solutions innovantes - Vous mettez l’utilisateur final au cœur de vos projets - Vous avez une forte culture web et êtes en veille des nouveautés en la matière - Vous êtes familier(e) des nouveaux médias (écrans interactifs, Smartphones nouvelle génération...) - Vous possédez de bonnes qualités de communication, et êtes autonome - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais - Connaissances basiques quant à la configuration de Salesforce et/ou MS Dynamics CRM

(optionnel)

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ingénieur




25

Consultant(e) junior “ Conduite du changement“

Référence. GBS-AP-T&C-16071

Descriptif de l’apprentissage: Rattaché(e) à la Practice Talent & Change d’IBM – dédiée à l’accompagnement humain des transformations – vous interviendrez au sein de nos équipes de consultants et experts sur des problématiques de transformation innovantes et d’envergure, avec des axes forts orientés Digital & Social Business, Professionnalisation, Communication, Human Capital Management, … Parmi vos activités (liste non exhaustive) : - Préparation et co-animation d’ateliers - Participation à l’élaboration de plans / supports de communication - Participation à la conception de solutions de learning - Animation de communautés - Coaching utilisateurs - Pilotage et reporting projet

- … Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’une université - Vous êtes dynamique, curieux et doté(e) d’un bon esprit d’initiative et de synthèse - Vous avez le sens de la relation client et appréciez le travail en équipe - Vous manifestez de l’intérêt pour les métiers du conseil et les technologies - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage: Fin d'études Master 2 – Ecole de commerce, Ecole d’ingénieur ou

Universitaire

Durée : 1 à 2 ans dès Mars 2016.


N.B : Plusieurs postes sont à pourvoir pour cette mission

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et votre

calendrier d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de

l’offre.

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Consultant(e) junior Direction Etudes Informatiques

Référence : GBS-AP-C&ITS-16069

Descriptif de l’apprentissage:

En tant qu’apprenti(e), vous accompagnerez un consultant senior lors de missions chez nos clients (tous secteurs d’activités) pour l’assister lors des différentes étapes de bout en bout. Vos missions consisteront à :

- Collecter les informations (entretiens, ateliers avec les clients, documentation) - Analyser et synthétiser les informations pour restitution - Manipuler des modèles et des simulations sous Excel - Présenter des livrables clients (sous word ou powerpoint) - Définir la solution cible à mettre en œuvre et le plan de transformation

Les missions concernent essentiellement les directions Etudes Informatiques. L’objectif est de les aider à s’optimiser en améliorant leur gouvernance, leurs méthodes et outils, leur patrimoine applicatif ainsi que leur organisation (compétences, sourcing, etc,)

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce ou école d’Ingénieur - Vous avez un bon relationnel - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse - Vous avez un bon niveau d’écoute - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 – études Commerce ou école d’Ingénieur Début et durée: Dès que possible / 1 à 2 ans



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technique mobile

Référence : GBS-AP-Mobile-16068


En tant qu’apprenti(e), vous serez amené(e) à épauler un consultant / architecte senior au sein des équipes IBM Interactive Experience. Vos missions consisteront à :

- Participer à l’élaboration de Proof Of Concept autour de l’offre mobile IBM logiciel MobileFirst Platform et plus globalement Bluemix et notamment autour du partenariat avec Apple

- Participer au développement de solutions mobile en phase émergence, notamment au sein de l’IBM Studio et en phase industrielle au sein des équipes Digital Factory

- Utiliser les outils de design, de développement et de restitution IBM - Participer au développement de solution mobile - Recenser par grand secteur d’activité (banque, assurance, industrie, telco, etc) des initiatives

mobiles en cours - Recenser les initiatives technologiques mobiles en cours - Réaliser des synthèses documentaires

- Utiliser les outils de développement IBM (MobileFirst Studio), et de restitution (PPT)

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 informatique) Vous êtes intéressé(e) par les solutions mobiles Vous êtes curieux (se) de nature, vous aimez trouver des solutions innovantes Vous mettez l’utilisateur final au cœur de vos projets Vous avez une forte culture web et êtes en veille des nouveautés en la matière Vous êtes familier(re) des nouveaux médias (écrans interactifs, Smartphones nouvelle génération...) Vous avez des compétences dans l’environnement de développement XCode, Eclipse, Android Studio, en technologies mobiles (frameworks Javascript), Android, Swift et Objective C Vous possédez de bonnes qualités de communication, et êtes autonome Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ingénieur

Durée : 1 à 2 ans dès mars 2016


28


29

Consultant(e) Junior “ Finance, Risque & Fraude“

Référence : GBS-AP-FR&F-16067


En tant qu’apprenti(e), et dans le cadre de nos missions de conseil en organisation, concernant le domaine « Transformation de la fonction Finance », vos missions consisteront à :

- Participer aux entretiens et ateliers de recueil d’information, préparer les guides d’entretiens,

rédiger les comptes-rendus - Participer aux phases d’analyse : analyse de documents, recherche d’information en interne

(bases des données et/ou entretiens ciblés avec des professionnels IBM), participation aux phases de brainstorming avec l’équipe de consultant, participation à la rédaction des supports de restitution auprès du client

- Participer aux phases de définition de cibles et de trajectoire: préparation, co-animation d’ateliers de travail auprès du client, rédaction des synthèses de restitution

- Assister à la gestion de la mission : organisation du planning, des rendez-vous clients, gestion des charges et de la documentation, prise en charge des outils collaboratifs

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce ou d’une université - Vous avez une bonne capacité de rédaction, de discernement, d'analyse et de synthèse - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d’une capacité d’adaptation, et vous faîtes preuve de

rigueur - Vous vous passionnez pour l’innovation et la transformation continue à un environnement

toujours changeant - Vous aimez vous investir professionnellement et dans la réussite de vos clients. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : M2 Ecole de Commerce ou Université

Date / Durée : 1 à 2 ans dès mars 2016.


Rythme de l’alternance : Seront préférés ceux permettant de longues périodes de présence en

entreprise.



l’offre.

30

Consultant(e) Fonctionnel Junior ERP Oracle (JD

Edwards, Oracle eBusinessSuite, ERP Cloud)

Référence: GBS-AP-ORACLE-16066


En tant qu’apprenti(e) , vous rejoindrez l’équipe Practice Oracle d’IBM Business Consulting pour intégrer une équipe projet. Au sein de cette équipe, vos missions consisteront à :

- Participer à la mise en œuvre d’une solution basée sur un des ERP Oracle - Préparer et participer aux ateliers de conception générale - Elaborer la solution fonctionnelle - Réaliser le paramétrage de la solution et rédiger les dossiers de paramétrage - Participer aux tests d’intégration fonctionnelle, de recette client et de formation (préparation

des scénarios de tests, assistance au client) - Les différentes activités seront réalisées en fonction de la phase projet. - Vous vous spécialiserez parmi les domaines fonctionnels : finance, distribution ou production

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, ou d’ingénieur - Vous avez le sens d’organisation, vous aimez travailler en équipe - Vous possédez le sens de la relation client et vous êtes à l’écoute - Vous disposez d’un esprit d’analyse, de synthèse - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 – études Commerce, ou études Ingénieur


Lieu : Région Parisienne (Bois Colombes). Prévoir des déplacements en Province




l’offre.

31

Consultant(e) Junior Technico-fonctionnel ERP Oracle

(JD Edwards, Oracle eBusinessSuite, ERP Cloud)

Référence : GBS-AP-ORACLE-16065 Descriptif de l’apprentissage:

En tant qu’apprenti(e), vous rejoindrez l’équipe Practice Oracle d’IBM Business Consulting pour intégrer une équipe projet. Au sein de cette équipe, vos missions consisteront à :

- Participer à la conception technique d’une solution basée sur l’ERP Oracle sous la supervision d'un consultant technique senior

- Comprendre les flux métier client, la façon dont ils seront paramétrés dans l’ERP et les besoins d’adaptation technique associés

- Concevoir et maintenir des applications ERP Oracle et des interfaces avec d'autre systèmes - Administrer les environnements de développement - Effectuer des tests unitaires - Elaborer des synthèses documentaires

Les différentes activités seront demandées en fonction des phases du projet.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 informatique), - Vous êtes intéressé(e) par les systèmes d'information, la connaissance d’un ERP Oracle ou

autre n'est pas demandée mais constitue un plus, - Vous êtes intéressé(e) par le monde de la technique et les problématiques fonctionnelles, - Vous connaissez les domaines de la programmation procédurale et SQL, - Vous possédez de bonnes qualités de communication en Français et êtes autonome - Vous avez le sens d’organisation, vous aimez travailler en équipe - Vous possédez le sens de la relation client et vous êtes à l’écoute - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 Commerce ou Ingénieur


Lieu : Région Parisienne. Prévoir des déplacements en Province ou à l’étranger



l’offre.

32

Consultant(e) Technique Junior ERP Oracle – Infor

Référence : GBS-AP-INFOR-16064


En tant qu’apprenti(e), vous rejoindrez l’équipe Practice ERP d’IBM Business Consulting pour intégrer une équipe projet. Au sein de cette équipe, vos missions consisteront à :

- Participer à la mise en œuvre technique d’une solution basée l’ERP Infor (M3) - Assurer l’administration d’environnement de développement ou de production - Participer à la rédaction des spécifications techniques - Développer des interfaces - Effectuer les tests unitaires

Les différentes activités seront demandées en fonction de la phase d’avancement du projet.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, d’une université (M2 informatique ) - Vous avez un bon relationnel - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse - Vous avez un bon niveau d’écoute - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Début et durée : Dès que possible / 1 à 2 ans



33

Consultant(e) Junior Fonctionnel ERP – Infor

Référence: GBS-AP-INFOR-16063


En tant qu’apprenti(e), vous rejoindrez l’équipe Practice ERP d’IBM Business Consulting pour intégrer une équipe projet. Au sein de cette équipe, vos missions consisteront à :

- Participer à la mise en œuvre d’une solution basée sur l’ ERP Infor (M3) - Préparer et participer aux ateliers de conception générale - Elaborer la solution fonctionnelle - Réaliser le paramétrage de la solution et rédiger les dossiers de paramétrage - Participer aux tests d’intégration fonctionnelle et de recette client (préparation des scénarios

de tests, assistance au client) - Les différentes activités seront demandées en fonction de la phase d’avancement du projet.

Plusieurs domaines fonctionnels seront abordés. Le postulant se spécialisera dans un des domaines : finance, distribution ou gestion de production.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, d’une université - Vous avez un bon relationnel - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse - Vous avez un bon niveau d’écoute - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 – études Commerce, ou études Ingénieur Début et durée de l’apprentissage : Dès que possible / 1 à 2 ans

Lieu de l’apprentissage : Région Parisienne


calendrier d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence

de l’offre.

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design solution mobile

Référence: GBS-AP-Mobile-16062


En tant qu’apprenti(e), vous serez amené(e) à épauler un consultant / consultant senior au sein des équipes IBM Interactive Experience. Vos missions consisteront à :

- Participer à l’élaboration de Proof Of Concept autour de l’offre mobile IBM et notamment autour du partenariat avec Apple

- Contribuer aux différentes phases des projets : définir et concevoir l’expérience client bout en bout, le graphisme, l’ergonomie de navigation et le design des solutions mobiles et multicanales

- Participer aux workshops de Design Thinking en co-création avec le client notamment au sein de l’IBM Studio

- Réaliser des synthèses documentaires et benchmarks sur les initiatives mobiles d’un marché - Participer à l’expertise design d’IBM et le partager au sein de l’entité.

Profil recherché :

- Vous êtes étudiant en Master au sein d’une école de design - Sensible aux problématiques d’expérience utilisateur, vous mettez l’utilisateur final au cœur de

vos projets. - Vous êtes ouvert(e) à des modes de travail collaboratifs et itératifs, sachant remettre en

question vos propositions créatives - Curieux (se), vous êtes en veille des dernières tendances web, des guidelines, des OS - Vous maîtrisez la conception numérique (Suite Adobe, Sketch, etc…) - Vous êtes à l'aise avec un univers de contraintes et d'opportunités liées aux multi-supports - Méticuleux(se), vous êtes sensible aussi bien au “look & feel” qu’aux détails - Proactif(ve), vous savez convaincre et justifier vos choix auprès des décideurs - Vous possédez de bonnes qualités de communication, et êtes autonome - Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais - Vous adhérez aux valeurs d’IBM et souhaitez rejoindre une équipe jeune et passionnée

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ecole de design


35


Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et votre calendrier d’apprentissage, à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre. Merci d’inclure à votre CV, un lien vers votre portfolio.

36

Consultant(e) fonctionnel Microsoft : Dynamics ERP

(AX, Nav)

Référence: GBS-AP-MS-16061


Dans le cadre du développement de son activité, IBM GBS recherche un apprenti(e) consultant junior Microsoft. IBM, partenaire privilégié de Microsoft (Certified Diamond), développe une stratégie ambitieuse sur les offres Microsoft. Vous rejoindrez nos équipes en tant qu’apprenti(e), pour participer à cette croissance et mobiliser vos compétences pour réaliser des projets innovants d’envergure internationale. Votre apprentissage se déroulera dans le cadre de la mise en place d’un projet d’implémentation d’ERP (Dynamics AX ou Dynamics Navision) chez un client. Vous serez intégré(e) à l’équipe projet et encadré(e) par un consultant fonctionnel senior en plus de votre responsable de stage, afin d’assurer une montée en compétence progressive. Vos missions consisteront à :

- Préparer et participer aux ateliers de conception générale - Elaborer la solution fonctionnelle - Réaliser les spécifications fonctionnelles - Réaliser le paramétrage de la solution et rédiger les dossiers de paramétrage - Participer aux tests d’intégration fonctionnelle et de recette client (préparation des scénarios

de test, assistance au client) - Les différentes activités seront demandées en fonction de la phase d’avancement du projet.

Plusieurs domaines fonctionnels pourront être abordés avec une spécialisation dans l’un des domaines suivant:

o Finance, distribution, achat, logistique ou gestion de production dans le cadre d’un projet ERP

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’Ingénieur ou d’une école de Commerce avec compétences métier (Finance, Achat, logistique ou vente) et informatique (Systèmes d’Information), d’une université (M2 informatique)

- Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d’un très bon relationnel et d’un bon esprit de synthèse

- Vous avez un bon esprit d’équipe et un sens avancé de la relation client - Vous manifestez de l’intérêt pour la technologie - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais

37


Début et durée: Dès que possible / 1 à 2 ans

Lieu de l’apprentissage : Région Parisienne avec possibles déplacements chez le client (jusqu’à 4

jours / semaine).

Rythme de l’alternance préféré : 3jours entreprise et 2 jours en école/université.


calendrier d’apprentissage à l’adresse suivante [email protected], en précisant la référence de

l’offre.

38

Développeur (se) Watson

Référence: GBS-AP-Watson-16060

Descriptif de l’apprentissage: Dans le cadre du développement de son activité d’informatique Analytique et Cognitive, IBM

recherche un(e) développeur (se) Watson.

Vous serez intégré(e) à une petite équipe d’architectes et consultants seniors de l’équipe Watson

France et vous aurez la possibilité de collaborer avec les Lab du Watson Group des US.

Vous travaillerez sur des projets d’implémentation de la technologie Watson en développant les

briques logicielles permettant l’interaction des modules cognitifs sous la responsabilité de

l’architecte senior du Watson Group en France. Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université (M1 ou M2 informatique) et avez suivi une formation en computer science

- Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d’un bon relationnel, et d’une agilité intellectuelle - Vous avez une bonne capacité à prendre en main un langage et avez des connaissances en

JAVA, JAVA Script, C, C++, etc - Vous avez de bonnes connaissances en algorithmique ainsi qu’une bonne connaissance

globale du web design (HTML, CSS)

- Vous avez un bon esprit d’équipe - Vous êtes motivé(e) et manifestez un fort intérêt pour l’informatique cognitive - Vous savez lire la documentation technique en anglais et pouvez rédiger en anglais.

Type de l’apprentissage : Master Ecole d’ingénieur ou Université Master en Informatique

Durée de l’apprentissage : 1 ou 2 ans dès mars 2016

Lieu : Région Parisienne (Bois colombes). Des voyages en province peuvent être envisagés.



l’offre.

39

Consultant(e) fonctionnel(le) Watson

Référence : GBS-AP-Watson-16059


Dans le cadre du développement de son activité d’informatique Analytique et Cognitive, IBM GBS recherche un(e) consultant(e) junior Watson. Vous serez intégré(e) à une petite équipe de consultants seniors (chef de projet, consultant métier,

consultant fonctionnel et technique Watson) venant de France et des US (IBM Watson Group).

Vous participerez à la préparation et réalisation d'études de cadrage de projet Watson.

Il s'agit, durant des périodes de 6 semaines environ, de définir avec le client ses cas d'utilisation de

Watson ainsi que de modéliser le Benefits Case, le plan de transformation cognitif et le démonstrateur

final.

Vous serez en contact avec le client, sous la responsabilité du chef de projet IBM.

Vos principales missions consisteront à : préparer et animer des workshops clients accompagner les consultants seniors dans le développement de l’offre et de la démarche projet contribuer à l’élaboration des livrables projets traduire des documents anglais français formaliser nos échanges avec le client formaliser le résultat des études

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’une université (M2 informatique) - Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d’un très bon relationnel et bon esprit analytique et

de synthèse - Vous avez un bon esprit d’équipe et un bon sens de la relation client - Vous manifestez de l’intérêt pour la technologie - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) et idéalement de Prezi et tout

autre logiciel de mise en forme de contenu. - Vous disposez d’une excellente maitrise de l’anglais oral et écrit.

Type d’apprentissage : Fin d'études Master 2 Ecole de commerce, d’ingénieur - Informatique

Durée de l’apprentissage : 1 à 2 ans dès mars 2016




l’offre.

40

Consultant(e) technique Watson

Référence: GBS-AP-Watson-16058


Dans le cadre du développement de son activité d’informatique Analytique et Cognitive, IBM

recherche un(e) consultant(e) technique Watson.

Vous serez intégré(e) à une équipe (chef de projet, consultant métier, consultant fonctionnel et

technique Watson) et aurez pour mission de développer des projets s’appuyant sur les

technologies IBM Watson et participerez à la réalisation des travaux des développements

informatiques.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes Logiciels France et Watson Group US, ainsi

que les Lab. US et Irlande.

Vous interviendrez en interaction directe avec le client, sur des études de cadrage et la réalisation

de projets autour de la solution cognitive Watson auprès des grands comptes du public et du privé

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université (M2 informatique) et avez suivi une formation en computer science

- Vous êtes dynamique, organisé(e), doté(e) d’un bon relationnel, et d’une agilité intellectuelle - Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service des enjeux et problématiques de

vos clients, et vos capacités d’analyse, de réflexion et de créativité se révèlent dans cette activité

- Vous avez une bonne capacité à prendre en main un langage et avez des connaissances en Java, JavaScript, Ruby, XSL, etc

- Vous avez de bonnes connaissances algorithmiques ainsi qu’une bonne connaissance globale du web design (HTML, CSS)

- Une connaissance de l’un des sujets suivants : Big Data/ BI/ Analytics/ systèmes prédictifs/ machine learning/ traitement du langage naturel et une volonté de développer rapidement une nouvelle compétence sur l'informatique cognitive/ systèmes auto apprenants/ Watson seront valorisées.

- Vous avez un bon esprit d’équipe - Vous disposez d’une excellente maîtrise de l’anglais oral et écrit.

Type d’apprentissage : Master 2 Ecole d’ingénieur ou Université Master en Informatique

Durée de l’apprentissage : 1 an ou 2 ans dès mars 2016


41



l’offre.

Consultant(e) Junior Investment Banking

Référence: GBS-AP-IB-16057

Descriptif de l’apprentissage :

Au sein de Global Business Services (GBS), la division d'IBM dédiée au consulting, la practice

Investment Banking a pour vocation de couvrir les métiers des Marchés de Capitaux, des

Financements, de l’Asset Management et des Securities Services.

En tant qu’apprenti(e), vous participerez au développement du pôle encadré(e) par le senior

management : appels d'offres, veilles et études...

Intégré(e) à notre équipe de consultants, vous contribuerez à la réalisation de nos missions de

conseil et de projets de transformation couvrant les domaines suivants :

1/ La transformation Business :

Lancement de nouvelles activités ou de nouveaux produits financiers Réorganisation des fonctions opérationnelles Revue et optimisation de processus métier : collatéral, risque opérationnel… Mise en conformité réglementaire : MIFID II, EMIR, IHC…

2/ La transformation digitale :

Déploiement de services innovants Digitalisation des processus Intelligence artificielle, Blockchain...

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur, ou d’une université

Vous disposez d’un esprit d’analyse, de synthèse ainsi qu’un très bon niveau de communication

orale et écrite

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint)

Vous disposez d’un bon niveau d’anglais


Date de début : dès que possible Durée : 1 ou 2 ans

42

N.B : Plusieurs postes sont à pourvoir pour cette mission


43

Consultant(e) fonctionnel Tririga – Solution de gestion

immobilière

Référence : GBS-AP-DO-16055

Descriptif de l’apprentissage: En tant qu’apprenti(e), vous serez intégré(e) dans l’entité EAM (Enterprise Asset Management) d’IBM GBS. IBM Tririga est une solution de gestion immobilière permettant au sein de la même plateforme web de décrire le parc immobilier de nos clients, d’en gérer les aspects contractuels, l’aménagement, la dépense énergétique, l’empreinte carbone, la maintenance, et les extensions. Vos missions consisteront à :

- Participer aux projets de mise en œuvre de Tririga pour nos clients notamment sur les sujets de collecte des besoins métiers, d’élaboration des spécifications fonctionnelles et de prototypage des fonctions clefs nécessaires en phase de conception des projets

- Après avoir suivi un cycle de formation sur la solution Tririga, vous intégrerez une équipe projet et travaillerez aux côtés d’un architecte senior afin de pouvoir progressivement prendre en charge des sujets de plus en plus complexes de leurs spécifications jusqu’à leur mise en production, voire leur maintenance. Ceci vous donnera une vision complète du cycle de vie complet d’un projet d’intégration d’un progiciel tel que Tririga

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université (M2 informatique) - Vous êtes autonome - Vous avez une bonne capacité de rédaction

Avoir des connaissances en développement Web (PHP, JSP, etc.) serait un plus

- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) - Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais


Début et durée : Dès que possible / 1 à 2 ans

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV, une lettre de motivation et votre calendrier d’apprentissage avec la référence de l’offre, à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la

référence de l’offre.

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Consultant Junior SAP (Supply Chain, Finance,

Analytics)

Référence : GBS-AP-SAP-16053 Descriptif de l’apprentissage:

En tant qu’apprentie(e), vous rejoindrez la Practice SAP d’IBM Global Business Consulting pour intégrer une de nos équipes projets en charge d’implémenter le progiciel SAP chez nos clients français ou européens. Au sein de cette équipe, vos missions pourront être variées et consisteront à :

- Participer au pilotage de projet en relation avec le Directeur de Projet IBM (rôle d'assistant Project Office) : suivi financier du projet, suivi du planning et de l'avancement des chantiers, gestion de la base documentaire, rôle de facilitateur.

- Veiller à l’application des bonnes pratiques métiers pour le secteur concerné - Rédiger des spécifications fonctionnelles (expression de besoins client, formalisation des

processus métiers, adéquation du besoin au système ERP SAP) - Configurer le système SAP conformément aux processus cibles - Elaborer des plans de tests utilisateurs, préparation des données et documents associés - Rédiger des manuels de formation pour les utilisateurs - Etre support aux utilisateurs clients pour toutes les phases du projet, y compris au

démarrage opérationnel - Contribuer aux retours d’expérience et proposer des améliorations de la solution ou des

processus

Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d’une Ecole de commerce, d’Ingénieur ou d’une Université - Vous disposez d’une forte capacité à analyser les problèmes et à rechercher des solutions

créatives - Vous savez vous intégrer rapidement et convaincre vos interlocuteurs - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais - Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint)

Compétences spécifiques souhaitées :

- Bonne compréhension d’un domaine métier (Logistique, Production, Commercial, Achats, Comptabilité / Contrôle de gestion…)

Et/ou :

- Connaissance d’une méthodologie de conception ou d’optimisation de processus et d’applications (méthodologie Agile, Design Thinking, Lean …)

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- Vous êtes intéressé par l’innovation ( Cloud, Mobility, Big Data,…….) - Connaissance ERP (optionnelle)

Type d’apprentissage: Fin d'études Master 2 – Ecole de commerce, Ecole d’ingénieur ou

Universitaire

Durée : 1 an dès Mars 2016. Longues périodes de présence consécutive en entreprise

recherchées.

Lieu de l’apprentissage : Rattaché(e) administrativement au siège de Bois Colombes.

Cependant vous pourriez être appelé (e) à vous déplacer chez les clients en province ou à

l’étranger.


Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation et calendrier d’apprentissage à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

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Consultant(e) technique junior DevOps

Référence : GBS-AP-CSI-16051

Descriptif de l’apprentissage :

En tant qu’apprenti (-e), vous participerez à la mise en œuvre de solutions ayant pour objectif la transformation DevOps chez nos clients. Ces projets s’inscrivent dans l’offre DevOps d’IBM permettant de fluidifier les étapes de fabrication d'un logiciel pour accélérer sa mise à disposition et améliorer l'expérience utilisateur. Vos missions consisteront à :

- Réaliser des prototypes ou Proof of Concept sur divers aspects du cycle DevOps (planification agile, développement collaboratif, automatisation des tests, déploiement continu …)

- Participer à des missions d’évaluation de la maturité DevOps d’une organisation - Mettre au point des outillages spécifiques permettant d’accélérer l’adoption de la démarche

DevOps par les équipes Les missions se dérouleront dans le cadre de projets pour le compte de clients d’IBM Global Business Services. Au sein des équipes projets vous travaillerez aux côtés d’architectes applicatifs et de consultants ou développeurs expérimentés afin de pouvoir progressivement prendre en charge des sujets de plus en plus complexes.

Profil recherché :

- Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur avec compétences informatique, Université (M2 informatique)

- Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous avez l’esprit d’équipe - Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse - Vous disposez d’un bon niveau d’anglais Compétences spécifiques souhaitées

Vous possédez des connaissances dans plusieurs domaines ou technologies suivants

- Conduite de projet en mode agile (de type Scrum ou équivalent) - Outillages de développement, de test et de construction d’application - Gestion de Configuration Logicielle, Intégration Continue, développements pilotés par les

tests (TDD) et réduction de la dette technique - maven, jenkins, sonar ou produits équivalents - Développements Java/JEE, Web et Mobile

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- Automatisation des tests et des déploiements - Langages de scripts (shell, awk, perl …) - Administration de composants d'infrastructures (OS, middleware, sgbd, réseau) - Processus opérationnels d’exploitation

Lieu de l’apprentissage : Ile de France

N.B : Plusieurs postes sont à pourvoir pour cette offre

Pour postuler à cette offre, merci de nous adresser un CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse suivante : [email protected], en précisant la référence de l’offre.

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Consultant(e) Junior en Analyse prédictive

Référence : GBS-AP-BD&A-15042

Thèmes de l’apprentissage :

Dans le cadre de missions de conseil et développement de solutions faisant appel aux logiciels

d’analyse prédictive d’IBM (SPSS), vous serez intégré(e) dans l’équipe de projet d’un de nos

clients et vous serez amené(e) à épauler un de nos consultants dans sa mission.

Selon l’avancement du projet, vos missions consisteront à :

Participer à des Proof Of Concept autour des offres logiciels d’analyse prédictive d’IBM

(SPSS)

Participer à la restitution des résultats d’études et d’analyse des données

Participer aux phases de conceptions fonctionnelles et techniques dans le cadre d’un projet

d’intégration

Participer aux réalisations de la solution mise en place

Participer aux phases de tests (intégration / recette)

Participer à la prise en charge et résolution des défauts

Participer à la mise en place d’évolutions potentielles

Vous serez formé(e) aux logiciels utilisés dès votre arrivée.

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université et vous avez un solide

bagage en informatique et statistiques ou mathématiques appliquées

Vous aimez les challenges

Vous avez des facilités d’intégration dans une équipe projet et un fort esprit d’équipe

Vous êtes dynamique et vous possédez un bon relationnel

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint)

Vous disposez d’un bon niveau d’anglais


Date de début : dès que possible

Durée : 1 ou 2 ans

N.B : Plusieurs postes sont à pourvoir pour cette offre



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Consultant(e) Cognos BI/TM1

Référence : GBS-AP-BD&A-15043

Thèmes de l’apprentissage

En tant qu’apprenti, et dans le cadre de projet de Performance Management ou de Business

Intelligence, vous serez intégré(e) à une équipe projet en tant que consultant(e)

technicofonctionnel(le) dans des missions stratégiques d’organisation au sein de départements tel

que le contrôle de gestion, la direction des achats ou la direction des ressources humaines chez

un de nos clients.

L’objectif de l’apprentissage sera de participer à des activités d’intégration et/ou de maintenance

de solutions de Business Intelligence ou de Performance Management.

Selon le projet, vos missions consisteront à :

Participer aux phases de conception d’un projet de Business Intelligence ou de

Performance Management

Participer aux réalisations (paramétrage) de la solution mise en place

Participer aux phases de tests (intégration / recette)

Participer à la prise en charge et résolution des défauts

Participer à la mise en place d’évolutions potentielles

Participer à la préparation des formations utilisateurs

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une université (M2 informatique ou

Business Intelligence)

Vous aimez les challenges

Vous avez des facilités d’intégration dans une équipe

Documents

IBM France - Formation4 Offres Commerciales IBM Graduate Sales School - Junior Account Manager Réf : S&D-AP-ProgGrad-JFM Intégré au cœur des équipes commerciales en charge d’un