Embed Size (px)
Citation preview
Geladen kernwaarden
In een organisatie ondersteunen kernwaarden de visie, geven houvast aan de missie en zijn
daarmee randvoorwaardelijk voor optimale winstgevendheid en duurzaamheid. Van alle
organisaties heeft 89% kernwaarden beschreven die de basis moeten zijn voor de houding
en het gedrag van alle medewerkers. (The value of corporate values; Booz Allen Hamilton/Aspen
Institute, 2005)
De vraag is echter: Wie kent alle kernwaarden en vraagt naar de lading ervan? En wie
weet daarop het antwoord. De RvB, de CEO, de manager, de medewerker? Gedeelde
kernwaarden zijn noodzakelijk om competenties, kennis en kunde van medewerkers effectief
en efficiënt in te zetten. Iedereen moet weten en voelen wat de kernwaarden van de
organisatie inhouden en wat ze betekenen voor hun denken en handelen.
“Geladen kernwaarden” is het ethiekprogramma van HuntingDay waarin directies,
management of teams de noodzaak beleven om lading te geven aan hun kernwaarden en
de geladen kernwaarden te delen.
De jacht is de oorsprong van ondernemen en de oervorm van organiseren. In de jacht
gelden kernwaarden als veilig jagen, zelfbeheersing, afspraak is afspraak, erkenning van
elkaars kwaliteiten, duurzame respectvolle relaties met de omgeving en succes is een
gedeeld succes. Wij moeten rug aan rug kunnen staan met een geladen geweer en alleen
schieten bij optimale kansen. Daarmee garanderen wij op lange termijn onze jachtbuit,
een minimum aan landbouwschade en verkeersslachtoffers.
Het HuntingDay programma “Geladen kernwaarden” daagt mensen uit door ze in fysiek
stressvolle situaties te confronteren met dilemma’s, met het maken van onomkeerbare
keuzen en met het doorbreken van barrières. De impact is heftig: het gaat om leven en
om dood. Hierdoor dwingen zij zichzelf opnieuw hun kernwaarden te benoemen, te laden en
te delen. Het programma wisselt fysieke inspanning af met momenten van onderling
overleg, ruimte voor brainstorm en discussie.
Na dit programma hebben de mensen de gedeelde kernwaarden gevoeld en verankerd
door hun gezamenlijke ervaringen. Zij zijn bekwaam in het inzetten en uitdragen van de
kernwaarden. Er bestaan geen misverstanden over de inhoud: de gezamenlijke
belevingen in de jachtwereld zijn oproepbaar en doen dienst als inspiratie en voorbeeld.
HuntingDay biedt met de jachtwereld als metafoor een platform voor coaching en
trainingen. Het team van HuntingDay bestaat uit trainers, coaches en een
bedrijfspsycholoog. De programma’s vinden bij voorkeur plaats in Duitsland. Uit de
comfortzone van zekerheid, status en aanzien, ineens de uitdagende, avontuurlijke en
confronterende wereld van het jachtbedrijf. Zelf schieten is uitgesloten, wettelijk verboden
en is ook niet nodig om samen de spanning van de jacht te beleven. En ervan te leren.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:
Martijn van Dooren, 06 42233400, [email protected].
Aanvullende informatie over HuntingDay is te vinden op onze site www.hunting-day.nl.
