Upload
luke-floyd
View
218
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
7/24/2019 F9-10
1/15
PENYAKIT
BERHUBUNGAN
DENGAN STRESS YANG
DIPERBERAT KERJA
F9
7/24/2019 F9-10
2/15
SKENARIO
Seorang perempuan usia 30
tahun, datang ke klinik anda
dengankeluhan utama mual
berulangsejak 1 bulan yang
lalu. Karyawati bagian
administrasi lulusan sastra
inggris dengan jam kerja 800-1700.
7/24/2019 F9-10
3/15
STRES AKIBAT KERJA
Suatu penyakit kronis yang disebabkan oleh
kondisi-kondisi di tempat kerja yang berdampak
negative terhadap kinerja seseorang atau
kesehatan fisik dan jiwanya.
Stress = Reaksi.
7/24/2019 F9-10
4/15
LANGKAH-LANGKAH MENDIAGNOSIS
PENYAKIT DIPERBERAT KERJA
1. Diagnosis klinik
2. Pajanan yang dialami
3. Hubungan pajanan dengan penyakit
4. Intensitas pajanan5. Faktor individu
6. Faktor lain
7. Diagnosis okupasi
7/24/2019 F9-10
5/15
7/24/2019 F9-10
6/15
PAJANAN YANG DIALAMI
Menentukan pajanan di tempat kerja :
Beban kerja
Waktu kerjaProses kerjaJam istirahatLama kerjaHubungan anta individu
7/24/2019 F9-10
7/15
7/24/2019 F9-10
8/15
INTENSITAS PAJANAN
Beban kerja melebihi kapasitasnya
Jam istirahat yang kurang
Tidak adanya pengaturan shif kerja yang baik
Wakt kerja yang lebih lama dari 8 jam/hari
7/24/2019 F9-10
9/15
FAKTOR INDIVIDU
Status kesehatan fisik
Status kesehatan mental
Tidak mempunyai kesempatan untuk belajar
Bekerja terlalu lamaTidak ada waktu untuk relaks
Tidak jelas tujuan yang akan dicapai
Kondisi lingkungan kerja yang tidak baik.
7/24/2019 F9-10
10/15
Faktor Gejala
Fisiologis kecepatan detak jantung dan
napas, tekanan darah, sakit kepala
Psikologi ketidakpuasan hubungan kerja,
tegang, gelisah, cemas, mudah
marah, kebosanan, sering menunda
pekerjaan serta sulit membuat
keputusan yang rutin, sikap tidak
mau bekerjasama, tidak dapat
relaks
Perilaku perubahan pada produktivitas,
ketidakhadiran dalam jadwal kerja,
perubahan pada selera makan,
meningkatnya konsumsi rokok dan
alkohol, berbicara dengan intonasiceat mudah elisah dan susah
7/24/2019 F9-10
11/15
FAKTOR LAIN
Hobi
Pajanan di rumah
Pekerjaan sambilan
Faktor keluarga
7/24/2019 F9-10
12/15
DIAGNOSIS OKUPASI
Penyakit akibat kerja
Penyakit yang diperberat pajanan di tempat
kerja
Belum dapat ditegakkan (perlu informasitambahan)
Bukan penyakit akibat kerja
7/24/2019 F9-10
13/15
DAMPAK STRESS KERJA
Gejala fisiologi
Gejala psikologis
Gejala perilaku
7/24/2019 F9-10
14/15
Penatalaksanaan
Farmakologis
Simptomatik-supportif
Okupasi
Pendekatan individual
Pendekatan organisasi
Pencegahan
Sediakan waktu rileks
Bersikap lebih asertif Bekerja lebih efisien
Tingkatkan energi dengan tidur
Atur lingkungan kerja
Kembangkan pola hidup sehat dengan
diet sihat dan olahraga teratur
Tingkatkan ketrampilan
7/24/2019 F9-10
15/15