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ING. Gilberto M. Chacón Espinoza Especialista en Seguridad UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL PERU ING. DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y MINERA AREQUIPA

Elavoracion de Un Programa de Seguridad y Salud Ocupacional

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Page 1: Elavoracion de Un Programa de Seguridad y Salud Ocupacional

ING. Gilberto M. Chacón Espinoza Especialista en Seguridad Minera

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL PERUING. DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y MINERA AREQUIPA

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UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL PERUSEGURIDAD , CONTROL DE PERDIDAS

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ACTIVIDADACTIVIDAD

PROTEGER PROTEGER TRABAJADTRABAJAD

OROR

PELIGROSPELIGROS

ENFERMEDAD ENFERMEDAD OCUPACIONALOCUPACIONAL

ACCIDENTE ACCIDENTE LABORALLABORAL

Producción Producción de “Actividad de la Empresa”.de “Actividad de la Empresa”. En pro del desarrollo de su cultura En pro del desarrollo de su cultura organizacional hacia el desarrollo da cumplimiento organizacional hacia el desarrollo da cumplimiento a la LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL a la LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.TRABAJO.

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IDENTIFICACION DE CARACTERISTICAS DE LA IDENTIFICACION DE CARACTERISTICAS DE LA EMPRESA. Ej: EMPRESA. Ej: Reciente creación de la empresa.Reciente creación de la empresa. Posee una estructura organizativa, en la gerencia Posee una estructura organizativa, en la gerencia de seguridad industrial ambiente e higiene de seguridad industrial ambiente e higiene ocupacional (SIAHO).ocupacional (SIAHO).

No existe el personal encargado de No existe el personal encargado de elaborar e elaborar e implementar un Programa de Seguridad y Salud implementar un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo específico adecuado a los en el Trabajo específico adecuado a los procesos de trabajo realizado por el centro de procesos de trabajo realizado por el centro de trabajotrabajo

Falta del diseño y elaboración de un Programa de Seguridad Falta del diseño y elaboración de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Adecuado a los Procesos Inherentes a y Salud en el Trabajo Adecuado a los Procesos Inherentes a lalas Operaciones Desarrolladas por la Empresa.s Operaciones Desarrolladas por la Empresa.

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Diseñar y elaborar el Programa de Diseñar y elaborar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo adecuado Seguridad y Salud en el Trabajo adecuado a los procesos inherentes a las a los procesos inherentes a las operaciones desarrolladas por la empresaoperaciones desarrolladas por la empresa

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1.1. Describir los Procesos de Trabajo a través de flujogramas de las Describir los Procesos de Trabajo a través de flujogramas de las actividades de Producción de la Empresa.actividades de Producción de la Empresa.

2.2. Establecer la declaración de la política de seguridad y salud en el Establecer la declaración de la política de seguridad y salud en el trabajo y sus directrices en la Empresa.trabajo y sus directrices en la Empresa.

3.3. Presentar los Planes de Trabajo para Abordar Riesgos y Procesos Presentar los Planes de Trabajo para Abordar Riesgos y Procesos Peligrosos existentes, en el proceso de trabajo de las labores de Peligrosos existentes, en el proceso de trabajo de las labores de producción de petróleo de la Empresa.producción de petróleo de la Empresa.

4.4. Determinar la metodología a implementar en la empresa para la Determinar la metodología a implementar en la empresa para la investigación de accidentes y enfermedades ocupacionales y el modo investigación de accidentes y enfermedades ocupacionales y el modo en que se lograra adquirir el compromiso de hacer cumplir el programa en que se lograra adquirir el compromiso de hacer cumplir el programa de seguridad y salud en el trabajo.de seguridad y salud en el trabajo.

5.5. Elaborar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.Elaborar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

6.6. Presentar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo para la Presentar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo para la consideración y revisión del mismo.consideración y revisión del mismo.

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Planes de cumplimiento e implementación de Planes de cumplimiento e implementación de los programas preventivos.los programas preventivos.

Plan de Información y Formación en materia Plan de Información y Formación en materia de seguridad y salud en el trabajo.de seguridad y salud en el trabajo.

Plan de Inspección.Plan de Inspección. Plan de Monitoreo y Vigilancia Plan de Monitoreo y Vigilancia

Epidemiológica de los Riesgos y Procesos Epidemiológica de los Riesgos y Procesos Peligrosos.Peligrosos.

Plan de Monitoreo y Vigilancia Plan de Monitoreo y Vigilancia Epidemiológica de la Salud de los Epidemiológica de la Salud de los Trabajadores y las Trabajadoras.Trabajadores y las Trabajadoras.

Reglas, normas y procedimientos de Trabajo Reglas, normas y procedimientos de Trabajo seguro y saludable.seguro y saludable.

Dotación de Equipos de Protección Personal Dotación de Equipos de Protección Personal y Colectiva.y Colectiva.

Atención Medica Preventiva en salud la de las Atención Medica Preventiva en salud la de las trabajadoras y trabajadorestrabajadoras y trabajadores

Planes de Contingencia y Atención a Planes de Contingencia y Atención a Emergencias.Emergencias.

Recursos para la implementación del Recursos para la implementación del Programa.Programa.

Ingeniería y Ergonomía.Ingeniería y Ergonomía.

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DESCRIBIR LOS PROCESOS DE TRABAJO A TRAVÉS DE DESCRIBIR LOS PROCESOS DE TRABAJO A TRAVÉS DE FLUJOGRAMAS DE LAS ACTIVIDADES DE PRODUCCIÓN DE LA FLUJOGRAMAS DE LAS ACTIVIDADES DE PRODUCCIÓN DE LA

EMPRESA XXXX S.AEMPRESA XXXX S.A..

DESCRIPCIODESCRIPCIONN DE DE

PROCESOSPROCESOS

ELABORACIONELABORACION DE FLUJOGRAMADE FLUJOGRAMA

PROCESO PROCESO PRODUCTIVO POR PRODUCTIVO POR ETAPASETAPAS

Forma de la organización de trabajo.Forma de la organización de trabajo. Objetos y los medios involucrados en cada una de las etapas Objetos y los medios involucrados en cada una de las etapas

del proceso.del proceso. Organización y división técnica de trabajo.Organización y división técnica de trabajo. Organigramas.Organigramas. Tipos de actividadesTipos de actividades.. Empresas contratistas y su funcionesEmpresas contratistas y su funciones.. Diagramas de flujos.Diagramas de flujos. Divisiones de las áreas y departamentosDivisiones de las áreas y departamentos.. Puestos de trabajos existente. Puestos de trabajos existente.

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Trabajar por la calidad de vida de las personas, la seguridad operativa, la Trabajar por la calidad de vida de las personas, la seguridad operativa, la preservación del medio preservación del medio ambiente y la responsabilidad social con la ambiente y la responsabilidad social con la comunidad enmarcado en el desarrollo sustentable; constituyendo pilar comunidad enmarcado en el desarrollo sustentable; constituyendo pilar fundamental en los negocios, asegurando su entendimiento, fundamental en los negocios, asegurando su entendimiento, cumplimiento y difusión en cada uno de los niveles operativos a través de cumplimiento y difusión en cada uno de los niveles operativos a través de las siguientes directrices:las siguientes directrices:

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01. Liderazgo y Compromiso 01. Liderazgo y Compromiso 02. Cumplimiento de Leyes, Normas y Estándares de Seguridad, 02. Cumplimiento de Leyes, Normas y Estándares de Seguridad, Higiene y Ambiente Higiene y Ambiente 03.- Información de Seguridad de los Materiales y de los 03.- Información de Seguridad de los Materiales y de los SuministrosSuministros04.- Análisis de Peligros y Riesgos. Aspectos e Impactos04.- Análisis de Peligros y Riesgos. Aspectos e Impactos05.- Manejo del Cambio Operacional05.- Manejo del Cambio Operacional06.- Prácticas de Trabajo Seguro 06.- Prácticas de Trabajo Seguro 07.- Operación y Mantenimiento07.- Operación y Mantenimiento08.- Seguridad, Ambiente e Higiene de Contratistas08.- Seguridad, Ambiente e Higiene de Contratistas09.- Relación con la Comunidad09.- Relación con la Comunidad10.- Integridad Mecánica 10.- Integridad Mecánica 11.- Respuesta y Control de Emergencias y Contingencias 11.- Respuesta y Control de Emergencias y Contingencias 12.- Capacitación, Motivación y Recreación12.- Capacitación, Motivación y Recreación13.- Investigación de Accidentes, Incidentes y Enfermedades 13.- Investigación de Accidentes, Incidentes y Enfermedades Ocupacionales Ocupacionales 14.- Proceso de Mejora Continua14.- Proceso de Mejora Continua

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PRESENTAR LOS PLANES DE TRABAJO PARA ABORDAR RIESGOS Y PROCESOS PRESENTAR LOS PLANES DE TRABAJO PARA ABORDAR RIESGOS Y PROCESOS PELIGROSOS EXISTENTES, EN EL PROCESO DE TRABAJO DE LAS LABORES DE PELIGROSOS EXISTENTES, EN EL PROCESO DE TRABAJO DE LAS LABORES DE PRODUCCIÓN DE LA EMPRESA XXXX S.A.PRODUCCIÓN DE LA EMPRESA XXXX S.A.

PLANES DE PLANES DE TRABAJO PARA TRABAJO PARA PREVENCION Y PREVENCION Y CONTROL DE CONTROL DE PROCESOS PROCESOS PELIGROSOSPELIGROSOS

Previniendo así los incidentes, accidentes y Previniendo así los incidentes, accidentes y enfermedades ocupacionalesenfermedades ocupacionales

Cumplimiento de las Normas de Seguridad y Salud Cumplimiento de las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo en pro de ejecutar las actividades en en el Trabajo en pro de ejecutar las actividades en condiciones seguras para cada uno de los condiciones seguras para cada uno de los trabajadores y trabajadorastrabajadores y trabajadoras

Serán aplicables a todas las áreas de trabajoSerán aplicables a todas las áreas de trabajo

Todo el personal que labora en la empresa XXXX Todo el personal que labora en la empresa XXXX S.AS.A

Reduciendo así la probabilidad de pérdidas para la Reduciendo así la probabilidad de pérdidas para la empresa.empresa.

Herramienta utilizada para conocer el grado de Herramienta utilizada para conocer el grado de avance y hacerle seguimiento al progreso del avance y hacerle seguimiento al progreso del Programa de Seguridad y Salud Laboral.Programa de Seguridad y Salud Laboral.Establecerá objetivos y metas cuantificables, de tal Establecerá objetivos y metas cuantificables, de tal forma que permitan el seguimiento a la forma que permitan el seguimiento a la implementación de los fines establecidos.implementación de los fines establecidos.

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El Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo pública a través de notas de El Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo pública a través de notas de interés por la red interna de la empresa, mensualmente, las estadísticas de interés por la red interna de la empresa, mensualmente, las estadísticas de

accidentalidad, enfermedades comunes y ocupacionales.accidentalidad, enfermedades comunes y ocupacionales.

Inicia con la relación de trabajo de cada Inicia con la relación de trabajo de cada empleado con la empresa.empleado con la empresa. Consiste en mantener una vigilancia en Consiste en mantener una vigilancia en cuanto a la salud de los trabajadores y cuanto a la salud de los trabajadores y trabajadoras de la organización.trabajadoras de la organización. Se debe llevar un historial médico de lo Se debe llevar un historial médico de lo referente a el estado de salud del empleado. referente a el estado de salud del empleado. 1)1) Exámenes pre y pos vacacionales.Exámenes pre y pos vacacionales.

2)2) Exámenes de ingreso y egresos.Exámenes de ingreso y egresos.3)3) Consultas médicas periódicas de cada Consultas médicas periódicas de cada

trabajador o trabajadora desde su trabajador o trabajadora desde su ingreso a la organización.ingreso a la organización.

4)4) enfermedades y/o accidentes más enfermedades y/o accidentes más comunes en la empresa.comunes en la empresa.

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La empresa XXXX. Levanta la información, con la que cuenta y/o necesita, que aplican al campo laboral donde ejecutan las actividades operacionales, enfocados estos al cumplimiento de las Normativas legales vigentes.

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La empresa XXXX S.A. en cumplimiento del deber general de prevención, protección de la vida salud en el trabajo, establece políticas y ejecuta acciones que permiten el control total de las condiciones inseguras e insalubres presentes en el centro de trabajo, enfocándose principalmente a controlar la fuente u origen.

Se exige la utilización de Equipos de Protección Personal (EPP) de acuerdo a los procesos peligrosos existentes en el área de trabajo y en concordancia con los resultados de los análisis de riesgos hechos por puestos de trabajo, tal como lo establece la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

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Evaluación Médica Pre–Empleo.

Evaluaciones Médicas Especiales.

Evaluaciones Médicas Integrales Periódicas (Examen de Control Orientado al Riesgo)

Evaluación Médica de Egreso (Salida).

La empresa a través del Servicio La empresa a través del Servicio de Seguridad y Salud en el de Seguridad y Salud en el Trabajo, establece un sistema Trabajo, establece un sistema atención médica preventiva de atención médica preventiva de los trabajadores y trabajadoras, los trabajadores y trabajadoras, el cual contempla los siguientes el cual contempla los siguientes aspectos:aspectos:

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En el campo laboral de la empresa XXXX S.A, deberá establecer un plan de contingencia y atención de emergencias y urgencias.

El objetivo del plan de emergencia es contar con una herramienta que permita dar una respuesta inmediata y eficiente ante cualquier situación de emergencia que se presente durante las actividades de inherentes a la empresa.

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La empresa desarrollara un plan de ingeniería y ergonomía basado en la Filosofía de Diseño Seguro, el cual consiste en que los departamentos de ingeniería y proyecto, y el de seguridad industrial trabajen en conjunto a través de reuniones establecidas mensualmente para incluir los aspectos de seguridad y salud desde las etapas más tempranas de los proyectos de nuevas instalaciones o modificaciones, este tiene como propósito evitar o reducir los eventos que generen accidentes.

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Establecer lineamientos para la investigación sistemática de todo evento no deseado (accidente o incidente); con el propósito de determinar los Factores Causales y las causas raíz que lo originaron y tomar medidas para evitar su recurrencia, así como divulgar sus resultados a otras áreas, negocios o filiales donde tales eventos puedan ocurrir.

Establecer lineamientos y criterios para determinar el carácter ocupacional de las enfermedades de los trabajadores y trabajadoras de la empresa y realizar la declaración formal ante el ente fiscalizador para que lleve a cabo la calificación correspondiente.

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ELABORAR EL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL ELABORAR EL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJOTRABAJO

Toda la información clasificada, analizada y ordenada Toda la información clasificada, analizada y ordenada anteriormente, así como las acciones objetivos y anteriormente, así como las acciones objetivos y metodologías para identificar, prevenir y controlar metodologías para identificar, prevenir y controlar aquellos procesos peligrosos presentes en el ambiente de aquellos procesos peligrosos presentes en el ambiente de trabajo y minimizar el riesgo de ocurrencia de incidentes, trabajo y minimizar el riesgo de ocurrencia de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades de origen accidentes de trabajo y enfermedades de origen ocupacional mostrados conforman el PROGRAMA DE ocupacional mostrados conforman el PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA. SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA.

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A través del Área de seguridad y salud en el trabajo se A través del Área de seguridad y salud en el trabajo se presentó la propuesta del programa de seguridad y salud en presentó la propuesta del programa de seguridad y salud en el trabajo ante el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo el trabajo ante el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo para su aprobación o negativa.para su aprobación o negativa.

PRESENTAR EL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PRESENTAR EL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA CONSIDERACIÓN Y REVISIÓN DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD PARA LA CONSIDERACIÓN Y REVISIÓN DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA XXXX S.A.Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA XXXX S.A.

LA SEGURIDAD DE TI DEPENDE DE LOS TRABAJADORES CUIDALOS AHORA Y

SIEMPRE ING . GILBERTO CHACON ESPINOZA