Sveučilište u Zagrebu

www.eestec.netwww.eestec-zg.hr

Godišnji magazin međunarodne studentske udruge EESTEC LC ZagrebGodina 2015.

Ukratko o udruzi

EESTEC (Electrical Engineering STudents European AssoCiation) je apolitična, nevladina i nepro�tna organizaci-ja studenata elektrotehnike sa sveučilišta, instituta i tehnoloških škola iz cijele Europe. Udruga je osnovana u Nizozemskoj 1986. godine. Trenutno djeluje na 54 sveučilišta u 28 europskih država. Ciljevi udruge su razvoj međunarodnih kontakata, razmjena ideja, unapređenje tehničkih znanja te promoviranje raznolikosti i kulturne baštine pojedinih država.

Duh ove udruge leži u entuzijazmu, otvorenosti i dobroj volji članova. Lokalne podružnice udruge EESTEC na

svom sveučilištu organiziraju međunarodne stručne radionice s tematikom iz područja elektrotehnike i računar- stva na kojima sudjeluju studenti iz ostalih lokalnih podružnica. Svrha udruge jest da se kroz radionice, razne projekte i aktivnosti studenti zajedničkih interesa iz cijele Europe međusobno upoznaju i zbliže. Uz to, studentima je omogućeno proširivanje postojećih i stjecanje novih znanja iz vlastite struke, ali i iz nekih područja koja se tehnološkim napretkom sve više s njom isprepliću.

EESTEC članovi unaprjeđuju svoje organizacijske, prezentacijske, socijalne i akadameske vještine pohađan-

jem i organizacijom raznih seminara, radionica, treninga i projekata.

1 kontinent 28 država 54 europska sveučilišta 6000 članova

LC Zagreb

Local Committee Zagreb

Lokalni odbor (Local Committee) Zagreb djeluje na Fakultetu elektrotehnike i računarstva u Zagrebu od 2007. godine kada postaje Observer. U travnju 2008. godine na Kongresu Rijeka/Lju-bljana unaprijeđen je u Junior LC, a u travnju 2009. na Kongresu Beograd/Sarajevo postaje puno-pravni član EESTEC zajednice – Local Committee Zagreb. Danas udruga broji gotovo 70 aktivnih članova.

Studentska udruga EESTEC LC Zagreb okuplja motivirane studente s ciljem razvoja organi-

zacijskih vještina potrebnih za osmišljavanje, vođenje i organizaciju međunarodnih radionica te ostalih lokalnih projekata. Aktivnim članstvom u udruzi studenti stječu vrijedna iskustva, razvijaju nove vještine i šire horizonte te svakom idućem projektu pristupaju ozbiljnije, odgovornije i profe-sionalnije.

Svake godine LC Zagreb organizira nekoliko lokalnih projekata te međunarodnu radionicu

na kojoj sudjeluju strani studenti, članovi udruge te studenti Fakulteta elektrotehnike i računarstva. Do sada je uspješno organizirano 7 stručnih međunarodnih radionica na kojima je sudjelovalo 147 stranih studenata. Cilj međunarodnih radionica jest omogućiti studentima elektrotehnike i raču-narstva iz cijele Europe proširivanje starih i stjecanje novih znanja te promovirati povijesnu i kulturnu baštinu Republike Hrvatske i grada Zagreba.

8 međunarodnih radionica 8 godina postojanja 85 članova 165 stranih sudionika

Aktualno 2015

Soft Skills Academy

U modernom društvu gdje se svaki redak životopisa čita nekoliko puta, aktivnosti, seminari i tečajevi izvan okvira fakulteta svima su i više nego dobrodošli. Članovi udruge EESTEC LC Zagreb prepoznali su dobru priliku za upotpunjavanje svog opusa te drugi puta za redom u svoj godišnji plan uvrstili radionicu pod nazivom ”Soft Skills Academy”. Izraz meke vještine odnosi se na skup sposobnosti koje ljudima omogućuju efikasnu interakciju i komunikaciju s drugim ljudima. Sama radionica održana je od 9. do 11. siječnja 2015. godine u prostorijama Fakulteta elektrotehnike i računarstva u Zagrebu.

Na radionici je sudjelovalo četrdeset studenata Sveučilišta u Zagrebu koji su bili odabrani selekcijskim postupkom na temelju motivacijskog pisma. Kroz tri dana studenti su odslušali niz predavanja održanih od strane predstavnika partnerskih tvrtki te sudjelovali u nekoliko interak-tivnih i zabavnih treninga vođenih od strane međunarodnih EESTEC trenera, a namijenjenih upravo za usavršavanje mekih vještina. Kroz treninge i predavanja sudionici su stekli vještine koje, osim stručnog znanja, daju mladim ljudima prednost nad konkurencijom pri selekciji za posao i olakšavaju zapošljavanje bez prethodnog iskustva.

Teme predavanja i treninga u kojima su sudionici imali priliku sudjelovati bile su:

Put do uspjeha - Stjepan Pavlek, KOIOS savjetovanjePisanje životopisa i razgovor za posao - Ivana Trputec, TalentorPoslovanje i organizacija - PLIVA d.o.o.Emocionalna inteligencija - Igor Sočec, EESTEC LC ZagrebRad u timu - Luka Lačan i Jernej Hostar, EESTEC LC LjubljanaGovor tijela - Goran Vukalović, EESTEC LC Banja LukaSelf management - Vukica Jekić, EESTEC LC Beograd

Aktualno 2015

Na treninzima sam dobila jasnu viziju što želim biti u životu i glavne smjer-nice kako da to postignem. Također, bolje sam upoznala sebe i postala svjesnija svog ponašanja prema drugima. Sa radionice sam otišla puna motivacije da ostvarim svoje ciljeve i uz prekrasna prijateljstva koja se nastavljaju i nakon ova 3 ispunjena i kvalitetno provedena dana.

Rekla bih da tko nikad nije prisustvovao ovakvom načinu rada na sebi propušta puno dobrih prilika u životu, a da možda nije ni svjestan toga. No, svakako je to najbolje provjeriti iz prve ruke. Stoga vas sve ohrabrujem i pozivam da se prijavite na iduću SSA radionicu 2016. i usudite se unijeti puno dobrih promje-na u svoj život!

Soft Skills Academy 2014. bila je savršen spoj druženja i učenja korisnih stvari koje nikad nisi imao prilike naučiti na fakultetu. Naučila sam kako se motivirati i napisati dobar CV za željeni posao, kako pregovarati, prezentirati i upravljati projektima te važnost emocionalne inteligencije, a sve to uz odlične mlade predavače, opuštenu atmosferu i još bolju ekipu. Upoznala sam nove ljude, naučila korisne stvari, a pritom se dobro zabavila te stvorila uspomene koje će trajati čitav život.

Na Soft Skills Academy prijavio sam se prvenstveno iz znatiželje, zapravo nisam ni znao o čemu će se sve pričati. Prvenstveno su me interesirale radi-onice kako se pripremiti za razgovor za posao te pisanje CV-a i motivacijskog pisma, no Soft Skills Academy je daleko više od toga.

Organizatori su se potrudili okupiti stručne predavače i trenere pa je bilo zanimljivo saznati iz prve ruke koje su najčešće greške prilikom razgovora s psihologom na testiranju za posao ili pri pisanju CV-a. Najzabavniji dio radionice svakako je trening prezentacijskih vještina, to preporučam svakome.

Mate Čorić, FERsudionik SSA 2014.

GODIŠNJI PARTNERI

SREBRNI PARTNERI web hosting

Izabela Gucunski, FER organizator SSA 2014. i sudionik SSA 2015.

Maja Sertić, EFZG sudionik SSA 2014.

Sudionici o akademiji...

ESTEC LC Zagreb uz potporu Fakulteta elektrotehnike i računarstva u suradnji sa Zavodom za telekomunikacije (ZTL) organizira međunarodnu stručnu radionicu CroApps. Ovaj projekt prvi puta održan je 2014. godine i zamišljen je kao radi-onica koja bi se održavala iz godine u godinu gdje bi se studen-tima prenosilo teorijsko i praktično znanje iz područja mobilnih i web aplikacija.

Na radionici će sudjelovati između 15 i 20 studenata sa raznih sveučilišta iz Europe te 30 do 40 studenata Fakulteta elektrotehnike i računarstva. Zbog međunarodnog karaktera radionice, predavanja će biti održavana na engleskom jeziku što budućim inženjerima daje priliku upoznati i usavršiti stručnu terminologiju koja će im biti od velike važnosti u budućem poslovnom životu. Uz akademski dio, na kraju svake radionice održava se i malo natjecanje u sklopu kojeg sudionici samostalno ili u grupama rješavaju zadani problem koji se ocjenjuje i nagrađuje.

Ovogodišnji CroApps donosi programi-ranje aplikacija za Android operacijski sustav. Održat će se od 10. do 25. svibnja na Fakultetu eletkrotehnike i računarstva. Kon-cept radionice podjeljen je u dva dijela. Prvi dio počinje svečanim otvaranjem 11. svibnja i odnosi se na niz predavanja kojima je cilj pružiti sudionicima teorijska i praktična znanja koja su potrebna za izradu Android aplikacija. Tako će najprije biti upriličen brzi tečaj programskog jezika Java koji je osnova za daljnji rad pri programiranju aplikacija za Android, a nakon njega i sama izrada apli- kacija uz stručno mentorstvo profesora fakulteta. Taj dio trajat će do 15. svibnja, a na njemu će sudjelovati hrvatski i međunarodni studenti.

international workshop

Drugi dio radionice odnosi se na natjeca- nje u izradi aplikacija za hrvatske studente gdje će dobiti priliku učvrstiti i pokazati usvojena znanja i vještine. Studenti FER-a imat će dodatno vrijeme za izradu vlastite aplikacije koja će proći stručno ocjenjivanje te će one najbolje biti nagrađene.

Uz proširivanje starih i stjecanje novih znanja, međunarodnom radionicom nastoje se organizirati druženja stranih i domaćih studenata u svrhu stvaranja međunarodnih poznanstava i kontakata. Također, strane studente nastoji se upoznati s prirodnom i kulturnom baštinom Republike Hrvatske i grada Zagreba pa se tako u rasporedu nalaze izleti, razgledavanje grada, posjeti muzejima te brojne druge aktivnosti.

CroApps 2015

CroApps 2015

Prošlogodišnja CroApps radionica protekla je i više nego dobro. Participanti i studenti susreli su se sa brojnim partnerima iz poslovnog svijeta te dobili priliku saznati iz prve ruke kako u stvar-nom svijetu izgleda razvoj mobilnih i web aplikacija. Osim predavanja, stranim studentima omo-gućen je i bogat popratni sadržaj pa su tako zajedno s organizatorima i voditeljima projekta po- sjetili zoološki vrt, tehnički muzej i Plitvička jezera te upoznali grad Zagreb i njegove brojne znamenitosti. U nastavku slijede dojmovi sudionika i organizatora radionice.

The time in Zagreb was really awesome and I enjoyed every moment of it. The workshop „Croapps“ offered me so much.We got to listen to interest-ing lectures as well as the opportunity to visualize our idea of a mobile application in groups. I found many friends between the participants and the students of Zagreb and we really grew together. Except visiting lectures we had a sightseeing tour, played paintball and we even went to the zoo. I really enjoyed meeting students from different countries and I would really recommend to participate in such a workshop. Croapps was pretty well organized and the people from LC Zagreb are really great guys. I wanted to thank LC Zagreb for this amazing workshop once again and I will definitely come back one day.

My love for technology as well as my desire to satisfy my curiosity, were the main reason for me to join this work-shop. Nowadays, smartphones has made our life comfort-able, helps us to keep in touch with people and be more productive. This workshop was great opportunity for me to learn something new about mobile applications and make a successful app, visit some old friends and beautiful city of Zagreb.So, it is time to say a big “thank you” to LC Zagreb for giving me the opportunity to be a part of this awesome event and for many wonderful memories I have now!

Dojmovi sudionika

Anastasiya LyudvichenkoLC Munich

Pozicija organizatora neakademskog dijela bila je fenomenalno iskustvo iz brojnih razloga. Tek tada sam vidio kako je to organizirati događaj s jako puno sitnica na koje treba misliti. A i onda kada pomi- sliš da si sve savršeno isplanirao dogodi se nešto iznenadno na što nisi mogao utjecati te se moraš snaći u tom trenutku. To je iskustvo koje će mi sigurno pomoći u životu i organizaciji sličnih događaja. Ponekad je bilo jako naporno i iscrpljujuće - 7 neprospavanih noći, konstantno trčanje po gradu… ali s druge strane i jako puno zabave. Unatoč tome što je ponekad bilo naporno na kraju sam bio jako sretan kada sam vidio da su sudionici zadovoljni cijelom radionicom i da se trud koji su članovi udruge uložili stvarno isplatio. Upoznao sam nove prijatelje s kojima sam i danas u kontaktu te stekao jedno veliko iskustvo.

Zvonimir PopovčićLC Zagreb

Zorica DelićLC East Sarajevo

Napredna stručna radionica

Aktualno 2015

PLC+ je stručna radionica naprednog programiranja programirljivih logičkih kontrolera (PLC) čiji je glavni cilj mladim i perspektivnim budućim inženjerima pružiti detaljniji uvid u problema-tiku s kojom se inženjeri susreću u industrijskoj automatizaciji. Radionica nudi mogućnost teorij- ske nadogradnje znanja o radu s PLC-ovima, jednako kao što pruža mogućnost usavršavanja istih na praktičnim zadacima, u svrhu što bolje pripreme za rad u stvarnoj okolini. Osim nado-gradnje znanja, cilj radionice je približiti studente završnih godina fakulteta realnom sektoru i upoznati ih sa mogućnostima rada poslije fakulteta.

U suradnju na ovom projektu uključeni su Zavod za elektrostrojarstvo i automatizaciju (ZESA)

te Zavod za automatiku i računalno inženjerstvo (ZARI) s Fakulteta elektrotehnike i računarstva (FER) u Zagrebu. Na radionici će sudjelovati 30 proaktivnih studenata sa Sveučilišta s naglaše- nim interesom za područje industrijske automatizacije. Radionica će se održati u razdoblju od 23. ožujka do 19. travnja 2015., a podijeljena je u dva dijela (akademski, odnosno teorijski dio te pra- ktični dio). U teorijskom dijelu će sveučilišni predavači s Fakulteta elektrotehnike i računarstva održati predavanja tematskog sadržaja prilagođenog projektnim zadacima dok će partneri radi-onice, inženjeri iz industrije, pružiti sudionicima uvid u problematiku rada u industriji te opisati dosadašnje vlastito iskustvo rada u industriji. Predavački tim na radionici čine izv. prof. dr. sc. Mario Vašak koji na FER-u održava tečajeve za rad s PLC-ovima, prof. dr. sc. Stjepan Bogdan (ZARI), doc. dr. sc. Damir Sumina i doc. dr. sc. Igor Erceg (ZESA) te predavači iz tvrtki partnera na projektu. U praktičnom dijelu radionice sudionici će primijeniti stečena znanja za rješavanje složenih problemskih zadataka. Ovisno o kvaliteti rješenja, timovima će se uručiti odgovarajuće nagrade.

Zlatni partner

Brončani partner Partneri

Srebrni partner

Partneri udruge

Siemens Hrvatska vodeći je isporučitelj proizvoda, rješenja i usluga za proizvodnju, prijenos i distribuciju električne energije, za industrijsku automatizaciju i pogonsku tehniku.

Tvrtka također nudi speci�čna rješenja za industriju nafte i plina, a predvodnik je i u sustavima za radiološku i laboratorijsku dijagnostiku. Težište poslovanja sve je više na uslugama poput montaže, puštanja u pogon i održavanja u već spomenutim područjima, što doprinosi dugoročnom održivom uspjehu tvrtke i partnerstvu s domaćim gospodarstvom. Siemens Hrvatska dio je globalnog koncerna Siemens i slijedi korporativnu strategiju Vision 2020 koja polazi od dominantnih trendova na tržištima diljem svijeta – digitalizacije, globalizacije, urbanizacije, demografskih i klimatskih promjena, zatim konkurentskog okruženja te potreba kupaca, partnera i društava. U skladu s tim Siemens je dugoročno strateški usmjeren na područja elektri�kacije, automatizacije i digitalizacije.

U Hrvatskoj je Siemens prisutan preko 125 godina. Siemens Hrvatska trenutno zapošljava oko 300 ljudi u Zagrebu te regionalnim uredima u Splitu i Rijeci. Sudjelovali smo u modernizaciji domaćih termoelektra-na, naftovodnog sustava, ra�nerija nafte, sustava prijenosa i distribucije električne energije, industrijskih postrojenja. Isporučili smo značajan udio medicinske dijagnostičke opreme koja se svakodnevno koristi u hrvatskim bolnicama i laboratorijima. Zahvaljujući znanju i iskustvu u pružanju najsuvremenijih tehnoloških rješenja na tržištima diljem svijeta, a osobito zahvaljujući dugogodišnjoj prisutnosti i poznavanju prilika na domaćem tržištu, Siemens Hrvatska vrijedan je partner hrvatskom gospodarstvu.

Tvrtka izvodi cjeloviti inženjering (razvoj, izvedba, ugradnja i puštanje u rad) projekata za automatizaciju i vođenje procesa. Višegodišnje iskustvo na brojnim projektima u Hrvatskoj, Sloveniji i Njemačkoj na poslovima automatizacije proizvodnih procesa, te sudjelovanje u MITSUBISHI ELECTRIC timu za automatizaciju (Mit-subishi Automatization Pool) i za razvoj softwarea za ekstrudere (Mitsubishi Plastic Extruder Team) jamče kvalitetu.

U području aplikacija, INEA CR radi na upravljanju industrijskim energetskim sistemima (elektro i termal-nim), kontinuiranim i šaržnim procesima (u različitim kemijskim i procesnim industrijama), diskretnim procesima (tvornička automatizacija) i vođenjem energetike u zgradama (automatizacija u građevinarst-vu).

Područje našeg djelovanja je Hrvatska, Slovenija, Makedonija, Njemačka, Italija, Češka, Rusija i Kazahstan.

INEA CR njeguje dobar i trajan poslovni odnos sa nekoliko dobavljača upravljačke opreme, PLC-a, programske opreme i komunikacijske opreme.

Od Ožujka 1996-e, INEA je postala prva ne-njemačka članica Mitsubishi Automation Pool-a, u području tehnologija regulacije procesa. Sa pojavom trenda automatizacije proizvodnje elektro i termalne energije i njihove distribucije u zgradama INEA nastavlja uspješan niz referenci iz industrijske energetike i u građevinarstvu. Na tom području uspješno surađuje sa partnerima Mitsubishi Electric, HMS, Preactor.

Međunarodni projekti

Protekli projekti

Dočarati i objasniti što je EESTEC, zašto postoji i kako djeluje, najlakše je kroz međunarodne stručne radionice. Međunarodne radionice u organizaciji lokalnih zajednica su središnja točka EESTEC-a. Pomoću njih se ostvaruju kontakti među studentima iz cijele Europe i razmjenjuju informacije o mogućnostima studiranja na međunarodnim fakultetima. Omogućuju lakše zapošl-javanje studenata na europskoj razini, veću mobilnost studenata na području Europe te pov-ezivanje lokalnih zajednica s industrijom i poslovnim subjektima. Osim toga, krovna organizacija i lokalne podružnice kroz radionice promiču razvijanje socijalnih i srodnih vještina. Lokalna pod-ružnica u Zagrebu njeguje ove kvalitete te svake godine od osnivanja organizira barem jednu međunarodnu radionicu.

Međunarodna radionica „Back in Time“ održana je na Fakultetu elektrotehnike i računarstva u razdoblju od 13. do 19. svibnja 2013. godine u organizaciji EESTEC LC Zagreba. Tijekom radionice sudi-onicima su bile prezentirane razlike tehnologija nekada i danas. Kroz stručna predavanja i vježbe profesori s FER-a upoznali su ih sa zastar-jelim tehnologijama. Vanjski suradnici i sponzori iz industrije i poslov-nog svijeta kroz interaktivne vježbe predstavili su najnovija dostig-nuća današnjice. „Historia est magistra vitae“ moto je ove radionice koja se temeljila na usporedbi tehnologija iz prošlosti i današnjice s njihovim prednostima i nedostacima. Organizatori su svojim kole-gama iz inozemstva pokazali i dio hrvatske kulturne baštine kako kon-tinentalnog tako i obalnog dijela koji nikoga neće ostaviti ravnodušnim. Posjete znamenitostima, degustiranje hrvatske gastronomije i delicija te povijesni opis naše države također su bili dio ove radionice.

Back In Time

Risy Business„Risky Business“ je međunarodna stručna radionica na temu upravljanja rizikom

organizirana u svibnju 2012. godine. Uz vodstvo prof. dr. sc. Nenada Debrecina te gostujuće predavače iz industrije i poslovnog svijeta, sudionici su naučili važnost i metode upravljanja rizikom u projektima i tvrtkama. Na radionici je sudjelovalo 15 studenata iz inozemstva te 20 studenata s Fakulteta elektrotehnike i računarstva.

Protekli projekti

„Nuclear technology – power your future“ međunarodna je stručna radionica organizirana u ožujku 2010. godine koju je Hrvatsko energetsko društvo nagradilo godišnjom nagradom Hrvoje Požar za promociju energetike. Na radi-onici je sudjelovalo 23 studenta iz Europe te 25 studenata s Fakulteta elektrote- hnike i računarstva. U suradnji s nuklearnom elektranom Krško, HEP-om i Fakultetom elektrotehnike i računarstva pod vodstvom prof. dr. sc. Nenada Debrecina organizirana su predavanja o budućnosti nuklearne energije i stručni posjet Nuklearnoj elektrani Krško. U slobodno vrijeme sudionici su posjetili Tehnički muzej u Zagrebu i Pulu.

Nuclear Technology

„Modern telecommunications – linking people everywhere“ je međunarodna stručna radionica održana u svibnju 2011. godine na temu modernih telekomu-nikacija. Na radionici je sudjelovalo 18 studenata iz Europe i 20 studenata s Fakulteta elektrotehnike i računarstva. U suradnji sa Zavodom za telekomuni- kacije i prof. dr. sc. Majom Matijašević sudionici su proširili znanja o mobilnim mrežama, evoluciji internetske tehnologije te konvergenciji internetskih i mobilnih mreža. Imali su priliku upoznati se s osnovama razvoja aplikacija za mobilne uređaje s Android operacijskim sustavom te raspravljati o društvenoj odgovornosti i održivom razvoju telekomunikacijskih tehnologija. Osim preda-vanja na Fakultetu elektrotehnike i računarstva sudionici su posjetili Sveučilišni računalni centar kako bi proučili stvarne instalacije mrežnih tehnologija.

Modern Telecommunications

Robotics - 2009

T4T - 2009

AESD FPGA - 2008

“Robotics, a synery of mechanics, electronics and software” je međunarodna stručna radionica koja je u svibnju 2009. godine okupila 23 studenta iz Europe i 24 studenta FER-a. Tema radionice bila je robotika i aktualna dostignuća u tom području.

“Training for trainers” je međunarodna stručna radionica organizirana u kolovozu 2009. godine. Tijekom ove radionice sudionici su razvijali svoje “soft skills” vještine. Također, na ovoj radionici su certificirani novi EESTEC treneri.

“Accelerated Embadded System Design using FPGA” je međunarodna radionica organizirana 2008. godine, a bila je posvećena FPGA elektroničkim sklopovima. Na radionici se okupilo 20 studenata iz Europe i studenti FER-a. U okviru radionice profesori i asistenti s FER-a su kroz predavanja i praktični rad upoznali sudionike s upotrebom i trendovima u tom području elektrotehnike.

Lokalni projekti

Protekli projekti

EESTEC Android Competition je međunarodno natjecanje otvoreno za osobe mlađe od 30 godina širom svijeta. Natjecanje organiziraju sve podružnice udruge EESTEC uz potporu Google-a kao glavnog sponzora. Cilj ovog akademskog događaja je otvaranje vrata kreativnoj inovaciji pomoću razvoja znanja o programiranju i diza-jnu mobilnih aplikacija. Prvo natjecanje ove vrste organizirano je 2011. godine, a LC Zagreb sudjeluje od 2012. godine. Posljednje četiri godine, korištenje mobilnih aplikacija doseglo je veliku po- pularnost i njihova uporaba mijenja se iz nečega što je bio luksuzni alat u nešto što se koristi u svakodnevnoj uporabi za informacije, komunikaciju i mobilnost. EESTEC LC Zagreb iznimno je ponosan na tim studenata s Fakulteta elektrotehnike i računarstva koji su osvojili drugo mjesto na Android natjecanju održanom 2012. godine.

U svibnju 2014. godine održana je stručna radionica pod nazivom "Pametne kuće - moderna i učinkovita rasvjeta" u organizaciji EESTEC LC Zagreba uz suradnju i stručno vodstvo prof. dr. sc. Slavka Krajcara. Na radionici je sudjelovalo 40 studenata s Fakulteta elektrotehnike i računarstva, Arhitekton-skog, Građevinskog i Grafičkog fakulteta. Kroz predavanja i interaktivne vježbe studenti su upoznati s teorijom projektira- nja i proračuna učinkovite i inteligentne rasvjete te radom u programu DIALux. DIALux je program za modeliranje prosto-ra i izračun učinkovite rasvjete. Pravilnim rasporedom rasvjet-nih tijela i korištenjem energetski učinkovitijih žarulja ostvaru-ju se značajne uštede u potrošnji električne energije, a korišten-jem automatike i senzora poboljšava se učinkovitost rasvjetnih sustava. Održana su i predavanja na temu tehnologije koja se koristi u pametnim kućama. Na kraju radionice održano je natjecanje u projektiranju rasvjete te je pobjednički tim osvojio vrijedne nagrade.

Pametne kuće - moderna i učinkovita rasvjeta

EESTEC International projekt

EESTEC Competition for Android

Humanitarni rad

“Zasladi dan i daruj nekom božićni san”

Udruga EESTEC LC Zagreb kao neprofitna organi-zacija od svog osnutka potiče humanitarni rad te svake godine organizira akciju kojom se prikuplja veći financijski iznos za one kojima je pomoć potrebna. Do sada se možemo pohvaliti sa 8 uspješno održanih humanitarnih akcija. Time nastojimo biti primjer dru-gima jer unatoč malom studentskom budžetu, uz mnogo truda i dobre volje, pomažemo onima kojima je pomoć uistinu potrebna.

Posljednjih 5 godina svoj humanitarni angažman pokazujemo održavanjem humanitarne akcije pod nazivom “Zasladi dan i daruj nekom božićni san”. Akcija se zasniva na izradi domaćih kolača i sla- stica, prikupljanju promotivnih materijala od partnera iz poslovnog svijeta i angažmanu naših brojnih članova koji u zamjenu za dobro-voljne donacije sve prikupljene materijale i pripremljene kolače dijele studentima i djelatnicima Fakulteta elektrotehnike i računarstva i ostalim posjetiteljima.

Humanitarni rad učinio nam se kao idealna prilika za međusobno zbližavanje studenata pa se tako posljednje 3 godine trudimo u organizaciju uključiti što veći broj studentskih udruga. Ove godine u organizaciji je sudjelovalo čak šest studentskih udruga koje djeluju na Fakultetu ele- ktrotehnike i računarstva: BEST, EESTEC, IAESTE, IEEE, KSET i SUPEUS. Sve su udruge na neki način pridonijele organizaciji. KSET je sudjelovao ustupanjem prostora i organizacijom dobro- tvornog fotografiranja s Djedom Božićnjakom, članovi udruge BEST organizirali su studentsku zabavu, a ostale udruge sudjelovale su u nabavi materijala, izradi kolača i prikupljanju donacija. Vesela božićna atmosfera u KSET-u uz dobru muziku, veselu atmosferu i mnogobrojne radišne studente uvelike doprinosi ljepoti ovog događaja te je božićna humanitarna akcija postala tradicija koju svi studenti i djelatnici fakulteta željno iščekuju svake godine.

Zašto postati dio EESTEC obitelji?

Motivacijska događanja

EESTEC LC Zagreb u posljednjih je nekoliko godina zabilježio značajan porast u broju aktivnih članova. Povećanje broja zainteresiranih i ambicioznih studenata željnih unaprjeđenja vlastitih sposobnosti rezultiralo je povećanjem broja projekata te se od novih članova očekuje da se od samog priključivanja aktivno uključe u rad udruge. Kako bi novim članovima osigurali što ugodnije, brže i jednostavnije uključivanje u organizaciju projekata, stariji članovi već dugi niz godina na početku akademske godine organiziraju takozvani motivacijski vikend. Svrha moti-vacijskog vikenda je međusobno upoznavanje i druženje starih i novih članova te upoznavanje novih članova s načinom rada udruge. Trodnevni boravak u prirodi uz opuštenu atmosferu, dobro društvo i prijateljsko okruženje pokazao se kao izvrstan poticaj za uključivanje novih članova u organizaciju i osmišljavanje projekata. Uz neformalno druženje, održavaju se soft skills treninzi, predavanja i prezentacije timova udruge te prenošenje stečenih iskustava starijih članova na nove. Motivacijski vikend idealan je način da se novim članovima da do znanja da su u udruzi i više nego dobrodošli te da će u toj rastućoj zajednici svatko pronaći nešto za sebe.

Meni, kao novom članu, ovo je bilo prvo putovanje u ovoj udruzi. Kako sam bio na samo nekoliko sastanaka ovo mi je bila idealna prilika za upoznavanje članova udruge. Bio je to jedan vikend na kojemu sam se zabavio, upoznao nove ljude te dobio dobre savjete starijih članova o životu i studiranju :). Jedva čekam svoju prvu radionicu.

Dario je dočekao svoju prvu radionicu i na njoj se izvrsno proveo. U nastavku kata-loga donosimo nekoliko dojmova novih, starih i alumni članova pa vas možda oni potaknu na učlanjenje ukoliko se još dvoumite.

Dario Jaić, Motivacijski vikend 2014.

Zašto postati dio EESTEC obitelji?

Član sam EESTEC-a od treće godine faksa i moram priznati da mi je žao što se nisam i ranije odlučio na taj korak. Propitkivao sam se imam li vremena za to uz fakultetske obveze, mogu li se snaći među ljudima u udruzi, je li to korisno prove-deno vrijeme, mogu li nešto naučiti iz toga... Sada čvrsto mogu kazati da su odgovori na sva pitanja potvrdni! Kroz godine provedene u udruzi studiranje mi je prolazilo lakše, zabavnije i dinamičnije. Upoznao sam puno divnih ljudi. Naučio sam puno o timskom duhu, o odgovornosti i toleranciji prema drugima, unaprije-dio sam i mnoge osobne i socijalne vještine. Sudjelovanjem na međunarodnim stručnim radionicama, osim samog putovanja i upoznavanja različitih kultura, upoznao sam mnogo mladih i ambicioznih ljudi iz cijele Europe.

Posebno se sjećam prve radionice izvan Hrvatske koja mi je bila ogroman poticaj i motivacija da se što aktivnije uključim u rad udruge. Organizacija lokalnih i međunarodnih radionica pružila mi je mogućnost izravnog kontakta s mnogim firmama i poduzetnicima čime sam stekao iskustvo u komunikaciji na poslovnoj razini. Također, tu su i iskustva u pisanju natječaja, izvještaja, planira- nja projekata i troškovnika. Sve su to vještine koje se ne mogu steći samo kroz fakultetsko obrazo-vanje, a danas su vrlo bitne. Ono što mi je iznimno drago je činjenica da se udruga širi, napreduje i na neki način odrasta prenoseći međusobno iskustva iz godine u godinu!

Aktivni članovi o udruzi

Za EESTEC sam saznao preko objave na facebooku. Došao sam na sastanak da vidim kakva je atmosfera i ubrzo sam saznao da su članovi EESTEC-a vrlo srdačni. Najviše mi se sviđa to što ništa nije obavezno, tj. kao član udruge nemaš nikakve obveze, već se sve temelji na dobroj volji

Vilim Roller

Adriano Liebhardt

Nika Tilić

U EESTEC sam se učlanila u listopa-du 2013. godine. Tada nisam ni slutila koliko će mi lijepih događaja,

korisnih iskustava i predivnih ljudi ova udruga unijeti u život. Od ranog djetinjstva pored obra-zovanja sudjelujem u brojnim aktivnostima, od sportskih klubova preko izviđača do volonter- skog rada, ali nijedno od navedenih iskustava nije mi toliko pomoglo u samoizgradnji, širenju vlastitog horizonta i povećanju sposobnosti kao aktivno sudjelovanje u radu studentske udruge. Na EESTEC danas gledam kao na malenu tvrtku s velikim brojem zaposlenika čiji se rad ne naplaćuje novčanim sredstvima već vrijednim životnim iskustvima, razvijanjem vlastitih sposobnosti i stvaranjem brojnih nezaboravnih prijateljstava. Mislim da je studentska udruga odličan izbor za svakog studenta, a naročito za one koji su nesigurni u sebe i nisu svjesni svojih kvaliteta i sposobnosti. Kroz samo nekoliko mjeseci aktivnog članstva, ne samo da ćete razviti brojne vještine, nego ćete i otkriti neke koje već posjedujete, ali ih nikada niste imali priliku prepoznati.

članova. Ubrzo sam postao zainteresiran za rad udruge pa sam se učlanio u FR (fundraising) tim koji se bavi prikupljanjem donacija za organiziranje projekata. Radom u FR timu imao sam priliku razgo- varati sa šefovima tvrtki i time stjecati vještine komu-niciranja i rada u timu. Osim toga udruga mi omo-gućuje jeftina putovanja po Europi, čime upoznajem kulturološku raznolikost Europe i imam priliku unaprijediti znanje engleskog jezika. Nisam još bio ni na jednoj radionici, uskoro idem i vrlo sam uzbuđen zbog toga.

Zašto postati dio EESTEC obitelji?

Alumni članovi o udruzi

Kad se prisjetim članstva u EESTEC-u preplave me sreća i osjećaj zadovolj- stva. U četiri godine članstva putovao sam Europom, upoznao mnogo divnih ljudi te se razvio na osobnoj i profesionalnoj razini. Imao sam priliku upoznati mnogo kolega iz raznih europskih gradova s kojima sam rješavao probleme, uspoređivao iskustva, dijelio buduće planove i raspravljao o raznim idejama. S nekima sam ostvario prijateljstva koja i danas traju, a neki su me od njih snažno inspirirali i motivirali. Neki od tih ljudi danas žive i rade u raznim europskim gradovima pa je veoma lijepo što ih mogu nazvati i posjetiti. Još je ljepše kad me netko od njih nazove i kaže da je u prolazu u mom gradu i poželi

Pozdrav svima! Zovem se Josip Gregov i alumni sam član studentske udruge EESTEC LC Zagreb. Kao aktivni član udruge stekao sam brojne vještine i iskustva koja su mi pomogla u zapošljavanju i olakšavaju mi rad s ljudima na poslu. Sudjelovanjem u prikupljanju financija za radionice naučio sam pričati sa šefovima firmi pa razgovor za posao više nije izgledao tako stravično, vođenjem nekih timova naučio sam kako stvoriti dobru radnu atmosferu, orga-niziranjem radionica stekao sam iskustva u upravljanju projektima, itd. Sve su to priče koje možete čuti o radu u bilo kojoj udruzi. Naravno, to ih ne čini manje istinitim, ali prava ljepota EESTEC-a leži u nečem malo drugačijem.

Igor Sočec

Josip Gregov

Upoznavanja različitih ljudi, istraživanja novih gradova, nezaboravna iskustva sa ljudima koje ste upoznali prije 7 dana, a imate osjećaj da ih poznajete cijeli život… To su pravi razlozi zašto EESTEC postoji! Nakon samo par radionica, teško se sjetiti imena grada u kojem nemate prijateljicu za javiti se ako zalutate u posjet. S ogromnom količinom ljudi ostanete super prijatelji, a osjećaj kad vam se ponovo putevi presjeku je neprocjenjiv. Ovo će definitivno ostati u sjećanju kao jedno od najboljih razdoblja u mom životu i toplo preporučam svima da se pridruže super ekipi u Zagrebu :)

me vidjeti. Kroz volonterski rad u udruzi stekao sam mnoge vještine koje su mi danas korisne u profesio-nalnom životu. Iz prve sam ruke vidio što je sve potrebno kako bih se organizirao i realizirao ozbiljniji projekt. Kroz EESTEC sam obavio prvi poslovni sastanak, sudjelovao na prvoj profesionalnoj konferenciji, vodio prvi poslovni telefonski razgovor te prvi put organizirao budžet nekog projekta. Kroz lokalne i međunarodne projekte u EESTEC-u naučio sam što je to odgovornost prema kolegama u timu i timski rad. Također sam unaprijedio korištenje engleskog jezika, pogotovo dijelove vezane uz struku. Sva nabrojana iskustva nije moguće skupiti kroz redovnu nastavu na fakultetu, a danas smatram da su neprocjenjiva. Zbog njih se od prvog radnog dana osjećam ugodno u profesionalnoj komunikaciji na hrvatskom ili engles-kom jeziku, imam izgrađeno samopouzdanje i nije me strah preuzimati odgovornost. Kontakte iz EES-TEC-a i dalje održavam jer uvijek postoji netko kome se mogu obratiti za savjet, ideju ili prijateljsko druženje.

Zašto postati dio EESTEC obitelji?

Kako sam dobio čast kao alumni član napisati kratki osvrt o EESTEC-u, iskoristio bih priliku reći, ili pristupiti Vama dragi čitatelju na drugačiji način. Želio bih izbjeći parafraziranje istih dojmova, istih osjećaja, istih iskustava, no držim da je vrijedno naglasiti još jednom kako je i meni petogo-dišnje članstvo u EESTEC-u donijelo pregršt prijatelja, znanja, smijeha, putovanja, vještina, a i „poneku“ neprospavanu noć. Kao studentu i, nadam se, budućem članu koji ovo čita, želio bih poručiti da se zapita što stvarno želi steći tijekom svojih studentskih dana. Vjerujte mi da šaka bodova više na ispitu ili pak viša ocjena u indeksu nije mjerljiva s životnim iskustvom i

Ove godine postala sam alumni članica udruge. Završetak fakulteta predi-van je osjećaj, no istovremeno sam jako tužna što napuštam EESTEC. Nikada neću prežaliti što sam za EESTEC saznala tek na trećoj godini studi-ja i tek tada se učlanila. Razmišljam o svim putovanjima koja sam propustila i o svim ljudima koje sam mogla upoznati. Naravno, žaliti mogu samo zato što sam sudjelovala na radionicama diljem Europe te znam kakav je osjećaj doživjeti “EESTEC spirit”. To je nešto što te preplavi, a da nisi ni svjestan, uživaš u svakom trenutku, povezuješ se s drugim studentima Europe, a nakon što se vratiš doma, razmišljaš samo o tome kako bi ponovno htio

Petar Vlahović

Mateja Tuščić

Ovo su samo neki od brojnih alumni članova zagrebačkog LC-a.Izuzetno smo ponosni na sve naše alumni članove i članice.Veliko im hvala na njihovom radu u udruzi i svemu što su nas naučili!

Članovi EESTEC LC- a Zagreb

onim što ćete izgraditi djelovanjem u EESTEC-u. Sponzorima i suradnicima koji drže ovaj katalog u rukama bih se iskreno zahvalio na podršci tijekom svih godina jer pored uzajamnog dobra svojom potporom ste svjesno pomagali razvoju mladih i perspektivnih akademika naše zajednice. Hvala još jednom svim kolegama, sponzorima, suradnicima, fakultetu i svima koji pomažu radu EESTEC obitelji.

negdje otići i vidjeti svoje prijatelje. Tijekom svog rada u udruzi naučila sam puno toga – kako se suoča-vati s problemima, kako komunicirati u timu, kako izraziti svoje mišljenje, kako pobijediti strah od pre- zentiranja… Sve to omogućilo mi je da bez problema pronađem posao, kao i svim drugim aktivnim članovima udruge. Uistinu mi je čast reći da sam bila dio jedne tako pozitivne, prijateljske okoline, kojom su oduševljeni i studenti i partneri iz poslovnog svijeta.

Poslovanje InfoDom Grupe pokrivaju tvrtke iz Zagreba (InfoDom i Teledom), Bruxelles-a, Sarajeva, Beograda i Podgorice, te mreža partner-skih kompanija u zemljama u kojima InfoDom nema vlastite tvrtke.

Kroz izvozni program InfoDom Grupe objedinjuju se aktivnosti suradnje sa principalima i partnerima u svrhu povećanja apsorpcije novih poslovnih modela i ICT rješenja u zemljama EU i tranzicijskim zemljama.

nfoDom je fokusiran na modernizaciju i razvoj poslovnih infrastruktura i ICT rješenja vezanih za transformaciju javnog sektora i povećanje kompetitivnost privatnog sektora, u zemljama EU te u malim državama i državama u razvoju.

Osnovni pristup razvoju poslovanja je poticanje suradnje na nacionalnoj razini: vlade, gospodarstva i sveučilišta, posebno u području R&I i u području cjeloživotnog obrazovanja (da bi se na najvišoj razini postigao opći cilj nacio-nalnog blagostanja).

Razvoj karijere pojedinca, motivacije i praćenje osobnog učinka oslonac su za postavljanje osobne odgovornosti pojedinca za uspješnost. Briga o kvaliteti InfoDomovih proizvoda i zadovoljstvu klijenata certi�carana je ISO 9001:2008 Sustavom za upravljanje kvalitetom kroz certi�cirane poslovne procese: reinženjering poslovnih proce-sa, projektiranje informacijskih sustava, razvoj i održavanje programske opreme i upravljanje projektima. Svojim korisnicima InfoDom garantira najvišu razinu sigurnosti pri isporuci aplikacijskih usluga putem Interneta te im jamčimo kontinuitet praćenja i stalna unaprjeđenja informacijske sigurnosti certi�katom ISO/IEC 27001 Sustav za upravljanje informacijskom sigurnosti.

Razvoj proizvoda i usluga, te suradnja s kupcima temelji se na generičkim modelima i metodologiji svjetskih institucija: Business Process Management Institute, TeleManagement Forum, Knowledge Management Consortium International i Project Management Institute.

InfoDom Grupa, sa pripadnim znanstveno-istraživačkim institutom ILBA, zahvaća čitav ciklus stvaranja i upotrebe znanja te pruža usluge bazirane na znanju i potporu kupcima za eksploataciju sustava temeljenih na znanju i inovacijama (gospodarstvo temeljeno na znanju), na temelju četiri grupe kompetencija:

-Konzalting, BPM i ERP,

-Sistem integracija i implementacija,

-Razvoj proizvoda i aplikacija,

-Usluge potpore eksploataciji informacijskih sustava, ASP i Cloud Computing te mjerenje performanci.

Kroz certi�cirane poslovne statuse, InfoDom Grupa surađuje sa svjetskim vodećim tehnološkim principalima: IBM, Microsoft, Oracle, te partnerima za „Open Tehnologije“.

Kod realizacije kompleksnih rješenja za kupce koristimo referentne modele svjetskih autoriteta, regulatorne okvire, standarde, benchmarking tehnike i portale najbolje prakse kao izvore znanja.

Za razvoj koristimo najnovije tehnologije i metodologije naših principala te suradnju s akademskom zajednicom na principima Triple Helix koncepta. Poseban naglasak je na postizanju poslovne izvrsnosti, održivosti poslovnih sustava te njihove uspješnosti, uz kontinuiranu optimizaciju troškova.

Asseco SEE d.o.o. jedna je od vodećih IT tvrtki u regiji jugoistočne Europe u domeni produkcije i implementacije vlastitih programskih rješenja za �nancijsku industriju.

Sjedište globalne tvrtke Asseco SEE je u Rzeszów-u u Poljskoj, a hrvatske podružnice u Zagrebu. Trenutno na inter-nacionalnoj razini broji preko 1300 zaposlenika, od čega je 166 u Hrvatskoj. Dio je Asseco Group grupacije koja jedna je od deset najvećih isporučitelja programskih rješenja u Europi, a pokriva široko područje informacijske tehnologije.

Glavni segmenti poslovanja Asseco SEE su:

• Rješenja i servisiranje u bankarskom sektoru (internet bankarstvo, autentifikacija korisnika)

• Podrška, instalacija i servisiranje programske podrške za bankomate

• Rješenja i servisi u području telekomunikacija

Tvrtku čine ambiciozni zaposlenici koji dijele istu viziju kao i tvrtka, izgraditi pouzdanu i uspješnu globalnu tvrtku pružajući korisnicima kvalitetna programska rješenja i servis.

Schneider Electric je međunarodna kompanija specijalizirana za upra-vljanje energijom i automatizaciju, koja posluje u više od 100 zemalja, pružajući integrirana rješenja nizu tržišnih segmenata.

Schneider Electric drži predvodničke pozicije u sljedećim sektorima: elektroenergetika i infrastruktura, industrija i proizvođači strojeva, poslovne i stambene zgrade, te podatkovni centri i mreže. Grupacija nastoji energiju učiniti sigurnom, pouzdanom, učinkovitom, produktivnom i ekološkom. Kompanija je osnovana u Francuskoj prije gotovo 180 godina, a danas zapošljava više od 170.000 ljudi. Sjedište je u Parizu.

U Hrvatskoj je kompanija prisutna 15 godina, a u Novom Sadu ima globalni razvojni centar za razvoj aplik-acija za pametne mreže u elektrodistribucijskoj mreži, tzv. Smart Grid. U centru radi oko 600 inženjera u razvoju, većinom programera i inženjera elektrotehnike, te oko 300 inženjera koji sudjeluju u imple-mentaciji Smart Grid sustava u svijetu. Analitička kuća Gartner 2013. godine proglasila je Schneider Elec-tric Smart Grid rješenje vodećim u tom segmentu.

www.schneider-electric.hr

Energy University besplatni edukativni online portal Schneider Electrica s preko 200 tečajeva, namijenjen je stručnjacima u području energetike i podatkovnih centara, a njihovim polaganjem uz dodatnu eduk-aciju možete ostvariti priznanje vodećih organizacija u industriji kao što su USGBC, IEEE, BOMI.

www.myenergyuniversity.com

We power your mobile world

Svim partnerima koji su prepoznali naš rad od srca se zahvaljujemo i veselimo se uspješnoj suradnji.

GODŠNJI PARTNERI UDRUGE

Zlatni partneri

Srebrni partneri

Brončani partneri

PROJEKTNI PARTNERI UDRUGE