26

Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Embed Size (px)

DESCRIPTION

De mens én de organisatie centraalJuiste mens, juiste plek, juiste moment.Matchen van ambities, talenten en ervaring.

Citation preview

Page 1: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement
Page 2: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Coaches tot meesterlijke teams

Page 3: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zwermpartners

Coaches tot meesterlijke teams

Page 4: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zwermpartners met hun talenten

Coaches tot meesterlijke teams

Teamtrainer, Videointeractie, Kracht van gedrag, Motivator, Inspirator

Teamcoach, Strateeg, Adviseur, Mediator,Functie benchmarker

Coach, TriMetrix en Coachi expert, projectmatig,Talentontwikkelaar

Coach, TriMetrix en Coachi expert, Matchi, Creativiteit, Talentcoach

Page 5: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

De Zwerm Groep en talentmanagement

De mens én de organisatie centraal

Juiste mens, juiste plek, juiste moment

Matchen van ambities en talenten

Zelf-kennis / ervaring

Coaches tot meesterlijke teams

Page 6: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Talentmanagement

Coaches tot meesterlijke teams

Page 7: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Talentmanagement

Matchen van ambities en talenten

Page 8: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Talentontwikkeling

Het Zwermconcept

Coaches tot meesterlijke teams

Page 9: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zelfkennis

Wil en ambities

Eigenheid en energie

Resultaat, regisseren en registreren

Mens centraal

Zwermconcept

Coaches tot meesterlijke teams

Page 10: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Meten:

: Online interactie en registreren

Regisseren van individu’s teams en organisatie:

Integrale Zwermaanpak

Coaches tot meesterlijke teams

Page 11: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Integrale Zwermaanpak

Coaches tot meesterlijke teams

• Coaching en teamcoaching

• Workshops en teamtraining

• Change facilitating

• Coachi, online interactie

• Helpdesk/adviseren

• Spellen, video’s

• Nieuw: Matchi

Page 12: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

• Visie / missie / strategie organisatie

• Beleid organisatie

• HR Instrumenten

• HR Beleid

Afgestemd op

Coaches tot meesterlijke teams

Page 13: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zelfkennis

Wil en ambities

Eigenheid en energie

Resultaat, regisseren en registreren

Mens centraal

Zwermconcept

Coaches tot meesterlijke teams

Page 14: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zelfkennis

Coaches tot meesterlijke teams

Page 15: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Kern = vast

2. Respons = flexibelHoe

Waarom, richtinggevend

1. Basis

Drijfveren

Talenten

Wat, van nature

Acties

Bewustzijnsmodel

Gedrag

Page 16: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Talenten – Eigenheid en energie?

Page 17: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Wil en ambities - Wat motiveert?

Coaches tot meesterlijke teams

Page 18: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Gedrag – Hoe doet iemand het?

*

Coaches tot meesterlijke teams

Page 19: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Online interactie & registreren Coachi

Coaches tot meesterlijke teams

Page 20: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Regisseren van individu’s teams en organisatie -> Matchi

*

Coaches tot meesterlijke teams

Page 21: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Resultaten Zwermaanpak

Medewerker: • Flexibel en professioneel• Verantwoordelijk voor eigen ontwikkeling• Bewust van omgeving en eigen rol • Weten wat je kan en wil• Keuzes maken vanuit eigen

verantwoordelijkheid• Ondernemen en initiatief tonen• Arbeidsvreugde• Bijdragen aan procesverbetering• Werk goed uitvoeren

Coaches tot meesterlijke teams

Page 22: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Resultaten Zwermaanpak

Organisatie: • Managers betrekken profiel in gesprekken• Interne coaches / trainers gebruiken profielen• Afstemming Instroom- doorstroom – uitstroom, Opvolging en MD• Bewuste, flexibele en professionele werknemers• Effectiever, efficiënter• Organisatie als geheel presteert beter• Meer werkplezier en ziekteverzuim omlaag• Meer met minder en leuker

Page 23: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Talentontwikkelingin abonnementsvorm

Coaches tot meesterlijke teams

Abonnementen per persoon voor vast bedrag per maandafgestemd op: • aantal jaren• aantal mensen• aantal gesprekken face to face• aantal gesprekken online• staffelkortingen

Vanaf € 75 per medewerker per maand

Page 24: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement

Zelfkennis

Wil en ambities

Eigenheid en energie

Resultaat, regisseren en registreren

Mens centraal

Zwermconcept

Coaches tot meesterlijke teams

Page 26: Don\'t Panic. organize your Talents. Presentatie Talentmanagement