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DIREZIONE DIDATTICA STATALE DI AULLA Piazza Garibaldi 1 Codice Mecc.MSEE014007 Codice Univoco IPA : UF9NFJ Tel. 0187 420034 Fax: 0187 422860 Cod. Fisc. 81001270453
Sito Web: http://direzionedidatticaaulla.gov.it
Prot. n. 813-04-05
AVVISO PUBBLICO SELEZIONE PERSONALE INTERNO
REFERENTE ALLA VALUTAZIONE PER LA REALIZZAZIONE del
10” – Titolo “E…state insieme bambini”.
Codice CUP: G65B17000350007
VISTO Il progetto PON “Fondi Strutturali Europei
competenze e ambienti per l’apprendimento” 2014
I – Istruzione – Fondo Sociale Europeo (FSE). Obiettivo specifico
scuola dell’infanzia ( linguaggi e multimedialità
VISTE le delibere degli OO.CC. competenti, relative alla presentazione della candidatura e alla realizzazione del progetto con inserimento nel P.T.O.F. in caso di ammissione al finanziamento (Collegio dei docenti – delibera n°6 del 14/03/2017 e Consiglio di Istituto
VISTA la candidatura Prot. n° 14907VISTA la nota prot. 207 del 10/01/2018 co
scolastica, per la gestione dei fondi strutturali per l’istruzione e per l’innovazione digitale
MIUR ha comunicato che è stato autorizzato il progetto dal titolo
10.2.1A-FSEPON-TO-
11.364,00;
VISTA la nota prot.n. AOODGEFID 31732 del 25/07/2017, contenente dell’Autorità di Gestione alla soglia comunitaria diramate con nota del 13 gennaio 2016, n. 1588;
VISTA la nota prot.n. AOODGEFID 34815 del 02/08/2017, contenente chiarimenti in merito alle formazione – Iter di reclutamento del personale “esperto” e relativi aspetti di natura fiscale, previdenziale e assistenziale;
VISTI i Regolamenti UE e tutta la normativa di riferimento per la realizzazione del suddetto progetto; VISTE le indicazioni del MIUR per la realizzazione degli interventi
VISTA la delibera del Consiglio di Istituto n. 8 del 29/01/2018 relativa all’assunzione nel programma annuale 2018 del finanziamento del PON FSE di cui al presente avviso, autorizzandone le spese nel limite fissato dai relativi piani finanziari, per l’importo di
VISTE le schede dei costi per singolo modulo
VISTO il D.I. n. 44/2001, del 1 febbraio 2001 "Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche”
VISTO il D.P.R. N° 275/99, Regolamento dell’autonomia
VISTA la delibera del Collegio Docenti n.6 del 15 marzo 2018 con la quale è stata approvata la Tabella di valutazione titoli per la selezione del Personale Interno/Esterno da coinvolgere nel PON
PRESO ATTO che per la realizzazione del percorso formativo occorre selezionare le figure professionali indicate in oggetto, prioritariamente tra il personale interno
DIREZIONE DIDATTICA STATALE DI AULLA Piazza Garibaldi 1 – 54011 AULLA (MS)
Codice Mecc.MSEE014007 Codice Univoco IPA : UF9NFJ Tel. 0187 420034 Fax: 0187 422860 Cod. Fisc. 81001270453
http://direzionedidatticaaulla.gov.it E-Mail: [email protected] /[email protected]
A TUTTO IL PERSONALE DOCENTE
e alle sezioni di: Pubblicità Legale – Albo onAmministrazione Trasparentedel sito internet dell’istituzione scolastica www.direzionedidatticaaulla.gov.it
PERSONALE INTERNO PER IL RECLUTAMENTO DI
REFERENTE ALLA VALUTAZIONE PER LA REALIZZAZIONE del Progetto PON/FSE “10.2.1A
Titolo “E…state insieme bambini”.
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
“Fondi Strutturali Europei – Programma Operativo Nazionale “Per la scuola,
competenze e ambienti per l’apprendimento” 2014-2020. Avviso pubblico “1953 del 21.02.2017
Fondo Sociale Europeo (FSE). Obiettivo specifico 10.2.1
scuola dell’infanzia ( linguaggi e multimedialità- espressione creativa espressività corporea)
le delibere degli OO.CC. competenti, relative alla presentazione della candidatura e alla realizzazione n inserimento nel P.T.O.F. in caso di ammissione al finanziamento (Collegio dei docenti
delibera n°6 del 14/03/2017 e Consiglio di Istituto – delibera n°3 del 5/05/2017 ); la candidatura Prot. n° 14907 la nota prot. 207 del 10/01/2018 con la quale la Direzione Generale per interventi in materia di edilizia
scolastica, per la gestione dei fondi strutturali per l’istruzione e per l’innovazione digitale
MIUR ha comunicato che è stato autorizzato il progetto dal titolo“E..state
-2017-10 proposto da questa Istituzione Scolastica per un importo pari a Euro
la nota prot.n. AOODGEFID 31732 del 25/07/2017, contenente l’Aggiornamento delle linee guida dell’Autorità di Gestione per l’affidamento dei contratti pubblici di servizi e forniture di importo inferiore alla soglia comunitaria diramate con nota del 13 gennaio 2016, n. 1588; la nota prot.n. AOODGEFID 34815 del 02/08/2017, contenente chiarimenti in merito alle
Iter di reclutamento del personale “esperto” e relativi aspetti di natura fiscale, previdenziale e assistenziale; i Regolamenti UE e tutta la normativa di riferimento per la realizzazione del suddetto progetto;
indicazioni del MIUR per la realizzazione degli interventi
la delibera del Consiglio di Istituto n. 8 del 29/01/2018 relativa all’assunzione nel programma annuale 2018 del finanziamento del PON FSE di cui al presente avviso, autorizzandone le spese nel limite fissato dai relativi piani finanziari, per l’importo di Euro 11.364,00.
le schede dei costi per singolo modulo
il D.I. n. 44/2001, del 1 febbraio 2001 "Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione contabile delle istituzioni scolastiche”
275/99, Regolamento dell’autonomia
la delibera del Collegio Docenti n.6 del 15 marzo 2018 con la quale è stata approvata la Tabella di valutazione titoli per la selezione del Personale Interno/Esterno da coinvolgere nel PON
ealizzazione del percorso formativo occorre selezionare le figure professionali indicate in oggetto, prioritariamente tra il personale interno – nota MIUR Prot. 34815 del 02.08.2017;
Codice Mecc.MSEE014007 Codice Univoco IPA : UF9NFJ Tel. 0187 420034 Fax: 0187 422860 Cod. Fisc. 81001270453
[email protected] /[email protected]
Aulla lì 29 Marzo 2018
A TUTTO IL PERSONALE DOCENTE
Albo on-line Amministrazione Trasparente del sito internet dell’istituzione scolastica www.direzionedidatticaaulla.gov.it
PER IL RECLUTAMENTO DI ESPERTI, TUTOR E
Progetto PON/FSE “10.2.1A-FSEPON-TO-2017-
Programma Operativo Nazionale “Per la scuola,
1953 del 21.02.2017”. Asse
10.2.1. Azioni specifiche per la
espressione creativa espressività corporea);
le delibere degli OO.CC. competenti, relative alla presentazione della candidatura e alla realizzazione n inserimento nel P.T.O.F. in caso di ammissione al finanziamento (Collegio dei docenti
delibera n°3 del 5/05/2017 );
n la quale la Direzione Generale per interventi in materia di edilizia
scolastica, per la gestione dei fondi strutturali per l’istruzione e per l’innovazione digitale – Uff. IV del
“E..state insieme bambini”–codice
per un importo pari a Euro
l’Aggiornamento delle linee guida per l’affidamento dei contratti pubblici di servizi e forniture di importo inferiore
la nota prot.n. AOODGEFID 34815 del 02/08/2017, contenente chiarimenti in merito alle Attività di Iter di reclutamento del personale “esperto” e relativi aspetti di natura fiscale,
i Regolamenti UE e tutta la normativa di riferimento per la realizzazione del suddetto progetto;
la delibera del Consiglio di Istituto n. 8 del 29/01/2018 relativa all’assunzione nel programma annuale 2018 del finanziamento del PON FSE di cui al presente avviso, autorizzandone le spese nel limite
il D.I. n. 44/2001, del 1 febbraio 2001 "Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione
la delibera del Collegio Docenti n.6 del 15 marzo 2018 con la quale è stata approvata la Tabella di valutazione titoli per la selezione del Personale Interno/Esterno da coinvolgere nel PON
ealizzazione del percorso formativo occorre selezionare le figure professionali indicate in nota MIUR Prot. 34815 del 02.08.2017;
VISTA la successiva nota Miur di Errata Corrige Prot. 35926 del 21.09.20
in merito all’iter di reclutamento del personale “esperto” e dei relativi aspetti di natura fiscale, previdenziale e assistenziale.
VISTO il proprio Regolamento dal Consiglio di Istituto
E M A N A
Il presente avviso pubblico avente per oggetto la selezione, mediante procedura comparativa di titoli, di:
a) Esperto per singolo modulo b) Tutor per singolo modulo c) Referente alla valutazione per l’intero percorso formativo
Il presente Avviso è rivolto al PERSONALE INTERNO dell’Istituto. Art. 1 – Interventi previsti Le attività previste riguarderanno i moduli formativi indicati nella seguente tabella:
Titolo modulo e Attività
Modulo 1.” I colori delle emozioni”
Pluriattività, espressione corporea
Il modulo si propone di attivare un
laboratorio di educazione all’arte
effettuando un percorso di
scoperta e uso metaforico dei
materiali per esprimere emozioni,
sensazioni, stati d’animo. Attività
manipolative e costruttive con
materiali diversi
Modulo 2.” I suoni delle emozioni”
Attività musicale
Il modulo si propone di attivare un
laboratorio che permetta ai
bambini di effettuare un percorso
di approccio alla musica al fine di
trarne emozioni, sensazioni, spunti
di attività, arricchimenti e
approfondimenti per stimolare la
creatività e la fantasia
la successiva nota Miur di Errata Corrige Prot. 35926 del 21.09.2017 con la quale si danno disposizioni in merito all’iter di reclutamento del personale “esperto” e dei relativi aspetti di natura fiscale, previdenziale e assistenziale.
il proprio Regolamento per la disciplina degli incarichi al Personale interno edal Consiglio di Istituto
E M A N A
Il presente avviso pubblico avente per oggetto la selezione, mediante procedura comparativa di titoli, di:
alla valutazione per l’intero percorso formativo
Il presente Avviso è rivolto al PERSONALE INTERNO dell’Istituto.
Le attività previste riguarderanno i moduli formativi indicati nella seguente tabella:
Attività Ore Allievi Figura
professionale Titolo richiesto
I colori delle emozioni”
Pluriattività, espressione corporea
Il modulo si propone di attivare un
laboratorio di educazione all’arte
effettuando un percorso di
metaforico dei
materiali per esprimere emozioni,
sensazioni, stati d’animo. Attività
manipolative e costruttive con
30
25
Esperto
Tutor
Referente alla
Valutazione
Laurea in Discipline Artistiche e/o
altro titolo attinente all’attività
esperienze laboratoriali e nella
conduzione di gruppi di alunni della
scuola dell’infanzia
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e
l’azione e gli obiettivi dell’intervento
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento.
Coordinamento delle attività
valutative
I suoni delle emozioni”
Il modulo si propone di attivare un
laboratorio che permetta ai
bambini di effettuare un percorso
di approccio alla musica al fine di
e emozioni, sensazioni, spunti
di attività, arricchimenti e
approfondimenti per stimolare la
30
25
Esperto
Tutor
Referente alla
Valutazione
Laurea in Discipline Musicali e/o altro
titolo attinente all’attività
esperienze laboratoriali e nella
conduzione di gruppi di alunni della
scuola dell’infanzia
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali
l’azione e gli obiettivi dell’intervento
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento.
Coordinamento delle attività
valutative
con la quale si danno disposizioni in merito all’iter di reclutamento del personale “esperto” e dei relativi aspetti di natura fiscale,
per la disciplina degli incarichi al Personale interno ed esperti esterni approvato
Il presente avviso pubblico avente per oggetto la selezione, mediante procedura comparativa di titoli, di:
Titolo richiesto
Laurea in Discipline Artistiche e/o
altro titolo attinente all’attività con
esperienze laboratoriali e nella
conduzione di gruppi di alunni della
scuola dell’infanzia
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento.
Coordinamento delle attività
valutative
Laurea in Discipline Musicali e/o altro
titolo attinente all’attività con
esperienze laboratoriali e nella
conduzione di gruppi di alunni della
scuola dell’infanzia
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento
Docente in possesso di adeguati titoli
culturali e professionali coerenti con
l’azione e gli obiettivi dell’intervento.
Coordinamento delle attività
valutative
Art. 2 – Figure professionali richieste Il presente avviso è destinato alla selezione delle seguenti figure professionali:
L’ESPERTO
è un operatore della formazione, ha il compito di realizzare le attività formative ed è responsabile del processo di apprendimento finalizzato a migliorare le conoscenze e le abilità specifiche dei partecipanti con i seguenti compiti:
1. Redigere un puntuale progetto didattico relativamente alle tematiche previste dal Modulo;
2. Partecipare agli incontri per l’organizzazione dei progetti formativi presso l’istituto;
3. Tenere gli incontri formativi sulle specifiche tematiche oggetto dell’incarico ricevuto, seconcalendario stabilito dalla Scuola conferente;
4. Collaborare alla somministrazione on line di un questionario in itinere ed uno finale al fine di verificare l’andamento e gli esiti della formazione e delle attività didattico
5. Interagire con il Referente Valutazione per il monitoraggio e la valutazione dell’impatto e dei
risultati delle attività
6. Provvedere alla stesura di una dettagliata relazione finale
Il TUTOR
facilita i processi di apprendimento degli allievi e collabora con gli esperti nella conduzione delle attività formative con i seguenti compiti: 1. Predisporre, in collaborazione con l’esperto, una programmazione dettagliata dei contenuti
dell’intervento, che dovranno essere suddivisi in moduli corrispondenti a segmenti disciplinari e competenze da acquisire;
2. Avere cura che nel registro didattico e di presenza vengano annotate le presenze e le firme
dei partecipanti, l’orario di inizio e fine lezione, accerta
allievo, la stesura e la firma del patto formativo;
3. Segnalare in tempo reale se il numero dei partecipanti scende a meno di 9 unità per due incontri consecutivi;
4. Curare il monitoraggio fisico del corso, contattando 5. Interfacciarsi con gli esperti che svolgono azione di monitoraggio o di bilancio di competenza,
accertando che l’intervento venga effettuato;6. Mantenere il contatto con i Consigli di Classe di appartenenza dei c
ricaduta dell’intervento sul curricolare.7. Inserire tutti i dati e le informazioni relative al modulo sulla piattaforma GPU.
richieste
Il presente avviso è destinato alla selezione delle seguenti figure professionali:
è un operatore della formazione, ha il compito di realizzare le attività formative ed è responsabile del processo di apprendimento finalizzato a migliorare le conoscenze e le abilità specifiche dei
con i seguenti compiti:
e progetto didattico relativamente alle tematiche previste dal Modulo;
Partecipare agli incontri per l’organizzazione dei progetti formativi presso l’istituto;
Tenere gli incontri formativi sulle specifiche tematiche oggetto dell’incarico ricevuto, seconcalendario stabilito dalla Scuola conferente;
Collaborare alla somministrazione on line di un questionario in itinere ed uno finale al fine di verificare l’andamento e gli esiti della formazione e delle attività didattico-
con il Referente Valutazione per il monitoraggio e la valutazione dell’impatto e dei
Provvedere alla stesura di una dettagliata relazione finale
facilita i processi di apprendimento degli allievi e collabora con gli esperti nella conduzione delle con i seguenti compiti:
Predisporre, in collaborazione con l’esperto, una programmazione dettagliata dei contenuti e dovranno essere suddivisi in moduli corrispondenti a segmenti disciplinari
Avere cura che nel registro didattico e di presenza vengano annotate le presenze e le firme
dei partecipanti, l’orario di inizio e fine lezione, accertare l’avvenuta compilazione della scheda
allievo, la stesura e la firma del patto formativo;
Segnalare in tempo reale se il numero dei partecipanti scende a meno di 9 unità per due
Curare il monitoraggio fisico del corso, contattando gli alunni in caso di assenza ingiustificata;Interfacciarsi con gli esperti che svolgono azione di monitoraggio o di bilancio di competenza, accertando che l’intervento venga effettuato; Mantenere il contatto con i Consigli di Classe di appartenenza dei corsisti per monitorare la ricaduta dell’intervento sul curricolare. Inserire tutti i dati e le informazioni relative al modulo sulla piattaforma GPU.
Il presente avviso è destinato alla selezione delle seguenti figure professionali:
è un operatore della formazione, ha il compito di realizzare le attività formative ed è responsabile del processo di apprendimento finalizzato a migliorare le conoscenze e le abilità specifiche dei
e progetto didattico relativamente alle tematiche previste dal Modulo;
Partecipare agli incontri per l’organizzazione dei progetti formativi presso l’istituto;
Tenere gli incontri formativi sulle specifiche tematiche oggetto dell’incarico ricevuto, secondo il
Collaborare alla somministrazione on line di un questionario in itinere ed uno finale al fine di -organizzative.
con il Referente Valutazione per il monitoraggio e la valutazione dell’impatto e dei
facilita i processi di apprendimento degli allievi e collabora con gli esperti nella conduzione delle
Predisporre, in collaborazione con l’esperto, una programmazione dettagliata dei contenuti e dovranno essere suddivisi in moduli corrispondenti a segmenti disciplinari
Avere cura che nel registro didattico e di presenza vengano annotate le presenze e le firme
re l’avvenuta compilazione della scheda
Segnalare in tempo reale se il numero dei partecipanti scende a meno di 9 unità per due
gli alunni in caso di assenza ingiustificata; Interfacciarsi con gli esperti che svolgono azione di monitoraggio o di bilancio di competenza,
orsisti per monitorare la
Inserire tutti i dati e le informazioni relative al modulo sulla piattaforma GPU.
8. Caricare a sistema il modulo
anagrafici e l’informativa per il consenso dei corsisti
genitore e non potrà essere revocato per l’intera durata del percorso formativo
tale adempimento, l’alunno potrà essere ammesso alla frequenza.
Dovrà, inoltre:
• accedere con la sua password al sito dedicato;
• entrare nella Struttura del Corso di sua competenza;
• definire ed inserire: a) competenze specifiche (obiettivi operativi);b) fasi del progetto (Test di ingresso, didattica, verifica);c) metodologie, strumenti, luoghi;d) eventuali certificazioni esterne (TIC, Inglese: finanziate).
Al termine, “validerà” la struttura, abilitando così la gestione.
Il REFERENTE DELLA VALUTAZIONE
ha la funzione di coordinare le attività valutative riguardanti l’intero progetto, compiti: 1. garantisce, di concerto con tutor ed esperti di ciascun percorso formativo, la presenza di
momenti di valutazione secondo le diverse esigenze didattiche e facilitarne l’attuazione,
interfacciandosi costantemente con l’Autorità
2. coordina le iniziative di valutazione fra interventi di una stessa azione, fra le diverse azioni di
uno stesso obiettivo e fra i diversi obiettivi, garantendo lo scambio di esperienze, la
circolazione dei risultati, la costruzione di prove
valutativa dei docenti;
3. facilita le iniziative di valutazione esterna garantendo l’informazione all’interno sugli esiti
conseguiti.
Art. 3 – Requisiti di ammissione e griglia valutazioneIn ottemperanza al Regolamento che disciplina le modalità di conferimento di incarichi al personale interno ed esterno, così come approvato dal Consiglio di Istituto, iseguenti : (Allegato 2) ESPERTO :
1. DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOL
L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO, CON PARTICOLARE ESPERIENZA NELLE DIDATTICHE ATTIVE E
LABORATORIALI
2. FORMAZIONE SPECIFICA
3. COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL O ALTRI TITOLI)
4. CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE ATTIVITA’ DEL PON
5. PRESENTAZIONE DI UN PROGETTO DIDATTICOINNOVATIVA E LABORATORIALE CHE SI INTENDE ADO
a sistema il modulo (da scaricare attraverso il portale GPU)
l’informativa per il consenso dei corsisti, che dovrà essere firmato dal
genitore e non potrà essere revocato per l’intera durata del percorso formativo
tale adempimento, l’alunno potrà essere ammesso alla frequenza.
con la sua password al sito dedicato;
entrare nella Struttura del Corso di sua competenza;
competenze specifiche (obiettivi operativi); fasi del progetto (Test di ingresso, didattica, verifica); metodologie, strumenti, luoghi;
li certificazioni esterne (TIC, Inglese: finanziate). Al termine, “validerà” la struttura, abilitando così la gestione.
Il REFERENTE DELLA VALUTAZIONE
le attività valutative riguardanti l’intero progetto,
garantisce, di concerto con tutor ed esperti di ciascun percorso formativo, la presenza di
momenti di valutazione secondo le diverse esigenze didattiche e facilitarne l’attuazione,
interfacciandosi costantemente con l’Autorità di Gestione;
coordina le iniziative di valutazione fra interventi di una stessa azione, fra le diverse azioni di
uno stesso obiettivo e fra i diversi obiettivi, garantendo lo scambio di esperienze, la
circolazione dei risultati, la costruzione di prove comparabili, lo sviluppo della competenza
facilita le iniziative di valutazione esterna garantendo l’informazione all’interno sugli esiti
Requisiti di ammissione e griglia valutazione Regolamento che disciplina le modalità di conferimento di incarichi al personale
interno ed esterno, così come approvato dal Consiglio di Istituto, i requisiti di ammissione sono i
DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI ACCADEMICI, CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON
L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO, CON PARTICOLARE ESPERIENZA NELLE DIDATTICHE ATTIVE E
COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL O ALTRI TITOLI)
E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE ATTIVITA’ DEL PON
PRESENTAZIONE DI UN PROGETTO DIDATTICO-FORMATIVO CHE EVIDENZI LA METODOLOGIA, ATTIVA, INNOVATIVA E LABORATORIALE CHE SI INTENDE ADOTTARE NELLE ATTIVITA’ FORMATIVE
portale GPU) contenente i dati
, che dovrà essere firmato dal
genitore e non potrà essere revocato per l’intera durata del percorso formativo e solo dopo
le attività valutative riguardanti l’intero progetto, con i seguenti
garantisce, di concerto con tutor ed esperti di ciascun percorso formativo, la presenza di
momenti di valutazione secondo le diverse esigenze didattiche e facilitarne l’attuazione,
coordina le iniziative di valutazione fra interventi di una stessa azione, fra le diverse azioni di
uno stesso obiettivo e fra i diversi obiettivi, garantendo lo scambio di esperienze, la
comparabili, lo sviluppo della competenza
facilita le iniziative di valutazione esterna garantendo l’informazione all’interno sugli esiti
Regolamento che disciplina le modalità di conferimento di incarichi al personale requisiti di ammissione sono i
I ACCADEMICI, CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON
L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO, CON PARTICOLARE ESPERIENZA NELLE DIDATTICHE ATTIVE E
E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
FORMATIVO CHE EVIDENZI LA METODOLOGIA, ATTIVA, TTARE NELLE ATTIVITA’ FORMATIVE
TITOLI DI STUDIO (Titoli di accesso)
PUNTEGGIO
Laurea inerente la tematica della candidatura
Punti 10 per votazione fino a 99
Punti 15 per
Punti 20 per votazione uguale a 110
Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 10 per votazione 60 a 79 ( 36
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48
Punti 20 per votazione uguale a
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Altra laurea diversa dal titolo di accesso
Punti
Altro Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 4
Certificazioni informatiche Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Iscrizione ad Albi Professionali Punti 4
Dottorato di ricerca Punti 4
Master di I e II livello
Master congruente con la tematica del modulo formativo, conseguito presso Università in Italia o all’estero (durata minima di un anno)
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Corso di perfezionamento post-laurea conseguito presso università italiane o straniere
Punti 2 per ogni corso di durata
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Abilitazione all’insegnamento Punti 4 perpunti 8
TITOLI DI SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica della candidatura)
Pregresse esperienze documentate presso istituti scolastici in Docenza/Tutoraggio PON
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Conoscenza e uso della piattaforma GPU dichiarata nel curriculum, in relazione ad attività documentate di Tutor/Esperto/ referente per la valutazione in Progetti PON-POR
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
PROGETTO DIDATTICO
Presentare un progetto didattico con: o Descrizione sintetica del progetto didattico con dettaglio dei contenuti
affrontati durante gli incontri o Modalità e tempi di realizzazione o Materiale didattico fornito e strumenti utilizzatio Strumenti di verifica delle conoscenze acquisite dai partecipanti
PUNTEGGIO PUNTEGGIO MASSIMO
Punti 10 per votazione fino a 99
Punti 15 per votazione da 100 a 109
Punti 20 per votazione uguale a 110
Max 20 punti Punti 10 per votazione 60 a 79 ( 36-47)
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48-59)
Punti 20 per votazione uguale a ( 60) 100
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Punti 6
Max 30 punti
Punti 4
Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Punti 4
Punti 4 a dottorato fino ad un massimo di 8
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Punti 2 per ogni corso di durata semestrale
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Punti 4 per ogni titolo fino ad un max di punti 8
TITOLI DI SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Max 20 punti
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
progetto didattico con dettaglio dei contenuti
Materiale didattico fornito e strumenti utilizzati elle conoscenze acquisite dai partecipanti
Max 30 punti
O MASSIMO Punteggio a cura del candidato
Punteggio a cura dell’ufficio
TUTOR
1. DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI
OBIETTIVI DELL’INTERVENTO
2. COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL) O ALTRI TITOLI
3. CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE ATTIVITA’ DEL PON
TITOLI DI STUDIO (Titoli di accesso)
PUNTEGGIO
Laurea inerente la tematica della candidatura
Punti 10 per votazione fino a 99
Punti 15 per votazione da 100 a 109
Punti 20 per votazione uguale a 110
Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 10 per votazione 60 a
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48
Punti 20 per votazione uguale a
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Altra laurea diversa dal titolo di accesso
Punti
Altro Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 4
Certificazioni informatiche Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Iscrizione ad Albi Professionali Punti 4
Dottorato di ricerca Punti 4
Master di I e II livello
Master congruente con la tematica del modulo formativo, conseguito presso Università in Italia o all’estero (durata minima di un anno)
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Corso di perfezionamento post-laurea conseguito presso università italiane o straniere
Punti 2 per ogni corso di durata semestrale
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Abilitazione all’insegnamento Punti 4 perpunti 8
TITOLI DI SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica della candidatura)
Pregresse esperienze documentate presso istituti scolastici in Docenza/Tutoraggio PON
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Conoscenza e uso della piattaforma GPU dichiarata nel curriculum, in relazione ad attività documentate di Tutor/Esperto/ referente per la valutazione in Progetti PON-POR
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI
COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL) O ALTRI TITOLI
CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE ATTIVITA’ DEL PON
PUNTEGGIO PUNTEGGIO MASSIMO
Punti 10 per votazione fino a 99
Punti 15 per votazione da 100 a 109
Punti 20 per votazione uguale a 110
Max 20 punti Punti 10 per votazione 60 a 79 ( 36-47)
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48-59)
Punti 20 per votazione uguale a ( 60) 100
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Punti 6
Max 30 punti
Punti 4
Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Punti 4
Punti 4 a dottorato fino ad un massimo di 8
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Punti 2 per ogni corso di durata semestrale
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Punti 4 per ogni titolo fino ad un max di punti 8
TITOLI DI SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Max 20 punti
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI
CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA
PUNTEGGIO Punteggio a cura del candidato
Punteggio a cura dell’ufficio
REFERENTE ALLA VALUTAZIONE
1. DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO
2. COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL) O ALTRI TITOLI
3. CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel cur
ATTIVITA’ DEL PON
TITOLI DI STUDIO (Titoli di accesso)
PUNTEGGIO
Laurea inerente la tematica della candidatura
Punti
Punti 15 per votazione da 100 a 109
Punti 20 per votazione uguale a 110
Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 10 per votazione 60 a 79 ( 36
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48
Punti 20 per votazione uguale a
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Altra laurea diversa dal titolo di accesso
Punti
Altro Diploma di scuola secondaria di II°
Punti 4
Certificazioni informatiche Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Iscrizione ad Albi Professionali Punti 4
Dottorato di ricerca Punti 4
Master di I e II livello
Master congruente con la tematica del modulo formativo, conseguito presso Università in Italia o all’estero (durata minima di un anno)
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Corso di perfezionamento post-laurea conseguito presso università italiane o straniere
Punti 2 per ogni corso di durata semestrale
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Abilitazione all’insegnamento Punti 4 perpunti 8
TITOLI DI SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica della candidatura)
Pregresse esperienze documentate presso istituti scolastici in Docenza/Tutoraggio PON
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Conoscenza e uso della piattaforma GPU dichiarata nel curriculum, in relazione ad attività documentate di Tutor/Esperto/ referente per la valutazione in Progetti PON-POR
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
VALUTAZIONE
DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO
COMPETENZE INFORMATICHE (PATENTE EUROPEA ECDL) O ALTRI TITOLI
CONOSCENZA E USO DELLA PIATTAFORMA GPU (da dichiarare nel curriculum) IN RELAZIONE ALLA DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE
PUNTEGGIO PUNTEGGIO MASSIMO
Punti 10 per votazione fino a 99
Punti 15 per votazione da 100 a 109
Punti 20 per votazione uguale a 110
Max 20 punti Punti 10 per votazione 60 a 79 ( 36-47)
Punti 15 per votazione da 80 a 99 ( 48-59)
Punti 20 per votazione uguale a ( 60) 100
TITOLI VALUTABILI ( Inerenti la tematica della candidatura)
Punti 6
Max 30 punti
Punti 4
Punti 2 a certificazione fino a max 4 punti
Punti 4
Punti 4 a dottorato fino ad un massimo di 8
Punti 2 per ogni master fino ad un massimo di 8 punti
Punti 2 per ogni corso di durata semestrale
Punti 4 per ogni corso di durata annuale
Fino ad un massimo di 8 punti
Punti 4 per ogni titolo fino ad un max di punti 8
SERVIZIO/ESPERIENZA PROFESSIONALE (inerenti la tematica
Punti 2 fino ad un massimo di 10 progetti
Max 20 punti
Punti 2 per ogni attività fino ad un massimo di 12 punti
DOCENTI IN POSSESSO DI ADEGUATI TITOLI CULTURALI E PROFESSIONALI COERENTI CON L’AZIONE E GLI OBIETTIVI DELL’INTERVENTO
riculum) IN RELAZIONE ALLA DOCUMENTAZIONE ON LINE DELLE
PUNTEGGIO Punteggio a cura del candidato
Punteggio a cura dell’ufficio
Art. 4. Periodo di svolgimento delle attività ed assegnazione dell’incarico
I moduli verranno svolti, presumibilmente,
completati entro 31 Luglio 2018
parte del candidato, ad assicurare la propria disponibilità in tale periodo.
L’assegnazione dell’incarico al
Azione comprendente n. 2 percorsi formativi.
L’assegnazione degli incarichi avverrà, per i tutor ed esperti,
curriculum degli inclusi.
Art. 5 – Modalità e termini di partecipazioneL’istanza di partecipazione, redatta ESCLUSIVAMENTE sugli appositi modelli di partecipazione; All. 2 – scheda di autovalutazione) all’indirizzo www.direzionedidatticaaulla.gov.itin formato europeo e la fotocopia di un documento di riconoscimentoessere consegnata a mano presso la segreteria dell’istituto oppure tramite posta elettronica certificata (PEC) all’indirizzo [email protected] La domanda dovrà pervenire entro e non oltre le ore 13.00 del giornoSul plico contenente la domanda e la relativa documentazione o sull’oggetto
essere indicato il mittente e la dicitura REFERENTE ALLA VALUTAZIONE
E..state insieme bambini”.
Non saranno prese in considerazione domande incomplete o pervenute oltre la data di scadenzadel bando, anche se i motivi del ritardo sono imputabili a disguidi postali o a errato invio e/o ricezione della e mail. Non saranno esaminate domande pervenute tramite modulistica DIbando. La domanda di partecipazione alla selezione deve contenere
- I dati anagrafici
- L’indicazione dei recapiti telefonici e di una casella erecapito delle credenziali per l’accesso
- La descrizione del titolo di studio
- La descrizione dei titoli posseduti in riferimento alla seguente tabellae deve essere corredata da:
- Curriculum vitae, secondo il modello europeo, siano riportati dettagliatamente e per sezione i titoli previsti nella Griglia Valutazione;
- Dichiarazione di veridicità delle dichiarazioni rese;
- Dichiarazione conoscenza e uso della piattaforma on line “Gestione Programmazione UGPU”;
- Dichiarazione di insussistenza di incompatibilità.
Sul modello, i candidati dovranno dichiarare,
seguenti condizioni:
- Partecipare, su esplicito invito del Dirigente, alle riunioni di e/o ricevere informazioni utili ad ottimizzare lo svolgimento delle attività;
svolgimento delle attività ed assegnazione dell’incarico
I moduli verranno svolti, presumibilmente, a partire dal 2 Luglio 2018
entro 31 Luglio 2018. La partecipazione alla selezione comporta l’accettazione, da
candidato, ad assicurare la propria disponibilità in tale periodo.
L’assegnazione dell’incarico al REFERENTE ALLA VALUTAZIONE
Azione comprendente n. 2 percorsi formativi.
L’assegnazione degli incarichi avverrà, per i tutor ed esperti, per singoli moduli in relazione ai
Modalità e termini di partecipazione redatta ESCLUSIVAMENTE sugli appositi modelli
scheda di autovalutazione) reperibili sul sito web dell’Istituto www.direzionedidatticaaulla.gov.it firmata in calce e con allegati il curriculum vitae
in formato europeo e la fotocopia di un documento di riconoscimento, pena l’esclusioneessere consegnata a mano presso la segreteria dell’istituto oppure tramite posta elettronica
entro e non oltre le ore 13.00 del giorno 18 Aprile 2018Sul plico contenente la domanda e la relativa documentazione o sull’oggetto
essere indicato il mittente e la dicitura “ISTANZA SELEZIONE ESPERTI oppure TUTOR oppure
REFERENTE ALLA VALUTAZIONE - Progetto PON/FSE “10.2.1A-FSEPON-TO
considerazione domande incomplete o pervenute oltre la data di scadenzadel bando, anche se i motivi del ritardo sono imputabili a disguidi postali o a errato invio e/o
Non saranno esaminate domande pervenute tramite modulistica DIVERSA da quella allegata al
La domanda di partecipazione alla selezione deve contenere
L’indicazione dei recapiti telefonici e di una casella e-mail personale valida e funzionante per il recapito delle credenziali per l’accesso alla piattaforma e delle comunicazioni di servizio
La descrizione del titolo di studio
La descrizione dei titoli posseduti in riferimento alla seguente tabella
Curriculum vitae, secondo il modello europeo, sia in formato cartaceo che digitalesiano riportati dettagliatamente e per sezione i titoli previsti nella Griglia Valutazione;
Dichiarazione di veridicità delle dichiarazioni rese;
Dichiarazione conoscenza e uso della piattaforma on line “Gestione Programmazione U
di insussistenza di incompatibilità.
candidati dovranno dichiarare, a pena di esclusione, di conoscere e di accettare le
Partecipare, su esplicito invito del Dirigente, alle riunioni di organizzazione del lavoro per fornire e/o ricevere informazioni utili ad ottimizzare lo svolgimento delle attività;
svolgimento delle attività ed assegnazione dell’incarico
a partire dal 2 Luglio 2018 e dovranno essere
. La partecipazione alla selezione comporta l’accettazione, da
avverrà per l’intera
per singoli moduli in relazione ai
redatta ESCLUSIVAMENTE sugli appositi modelli (All. 1 – istanza reperibili sul sito web dell’Istituto
firmata in calce e con allegati il curriculum vitae , pena l’esclusione, deve
essere consegnata a mano presso la segreteria dell’istituto oppure tramite posta elettronica
18 Aprile 2018. Sul plico contenente la domanda e la relativa documentazione o sull’oggetto della e mail dovrà
ISTANZA SELEZIONE ESPERTI oppure TUTOR oppure
TO-2017-10” – Titolo “
considerazione domande incomplete o pervenute oltre la data di scadenza del bando, anche se i motivi del ritardo sono imputabili a disguidi postali o a errato invio e/o
VERSA da quella allegata al
mail personale valida e funzionante per il alla piattaforma e delle comunicazioni di servizio
o che digitale, sul quale siano riportati dettagliatamente e per sezione i titoli previsti nella Griglia Valutazione;
Dichiarazione conoscenza e uso della piattaforma on line “Gestione Programmazione Unitaria -
, di conoscere e di accettare le
organizzazione del lavoro per fornire
- Concorrere alla definizione della programmazione didattica delle attività ed alla definizione dei test di valutazione della stessa;
- Concorrere alla scelta del materiale didattico o predisporre apposite dispense di supporto all’attività didattica;
- Concorrere, nella misura prevista dagli appositi regolamenti, alla registrazione delle informazioni riguardanti le attività svolte in aula e la ministeriale per la gestione dei progetti;
- Svolgere le attività didattiche nei Plessi dell’Istituto;
- Redigere e consegnare, a fine attività, su apposito modello, la relazione sul lavoro svolto.
Non sono ammessi curricoli scritti a mano.
Si procederà a valutazione anche in presenza di una sola domanda ritenuta validaModulo richiesto. Art. 6. Valutazione comparativa e pubblicazione della graduatoria
La valutazione comparativa sarà effettuata dalla commissiLa valutazione verrà effettuata tenendo unicamente conto di quanto dichiarato nel curriculum vitae in formato europeo e nel modello di autovalutazione (All. 2).Saranno valutati esclusivamente i titoli acquisiti, le ealla data di scadenza del presente Avviso e l’attinenza dei titoli dichiarati a quelli richiesti deve essere esplicita e diretta. Gli esiti della valutazione saranno pubblicati sul sito web della Scuola www.direzionedidatticaaulla.gov.itLa pubblicazione ha valore di notifica agli interessati che, nel caso ne ravvisino gli estremi, potranno produrre reclamo entro gg. 15 dalla pubblicazione. Trascordiventerà definitiva. In caso di reclamo il Dirigente Scolastico esaminerà le istanze ed, eventualmente, apporterà le modifiche in fase di pubblicazione della graduatoria definitiva. La graduatoria provvisoria sarà pubblicwww.direzionedidatticaaulla.gov.itL’aspirante dovrà assicurare la propria disponibilità per l’intera durata dei ModuliIn caso di rinuncia alla nomina, da aggiudicazione del bando, si procederà alla surroga.
Art. 7. Incarichi e compensi Gli incarichi definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso. Per lo svolgimento degli incarichi conferiti, sono stab
Figura professionale
Esperto Come da tabella indicata all’art. 1Tutor Come da tabella indicata all’art. 1Referente alla valutazione
Concorrere alla definizione della programmazione didattica delle attività ed alla definizione dei test di valutazione della stessa;
re alla scelta del materiale didattico o predisporre apposite dispense di supporto
Concorrere, nella misura prevista dagli appositi regolamenti, alla registrazione delle informazioni riguardanti le attività svolte in aula e la valutazione delle stesse sulla piattaforma ministeriale per la gestione dei progetti;
Svolgere le attività didattiche nei Plessi dell’Istituto;
Redigere e consegnare, a fine attività, su apposito modello, la relazione sul lavoro svolto.
urricoli scritti a mano.
anche in presenza di una sola domanda ritenuta valida
Art. 6. Valutazione comparativa e pubblicazione della graduatoria
La valutazione comparativa sarà effettuata dalla commissione nominata dal Dirigente scolastico.La valutazione verrà effettuata tenendo unicamente conto di quanto dichiarato nel curriculum vitae in formato europeo e nel modello di autovalutazione (All. 2). Saranno valutati esclusivamente i titoli acquisiti, le esperienze professionali e i servizi già effettuati alla data di scadenza del presente Avviso e l’attinenza dei titoli dichiarati a quelli richiesti deve
Gli esiti della valutazione saranno pubblicati sul sito web della Scuola ww.direzionedidatticaaulla.gov.it, nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale
La pubblicazione ha valore di notifica agli interessati che, nel caso ne ravvisino gli estremi, potranno produrre reclamo entro gg. 15 dalla pubblicazione. Trascorso tale termine, la graduatoria
In caso di reclamo il Dirigente Scolastico esaminerà le istanze ed, eventualmente, apporterà le modifiche in fase di pubblicazione della graduatoria definitiva. La graduatoria provvisoria sarà pubblicata sul sito web della Scuola www.direzionedidatticaaulla.gov.it, nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale
assicurare la propria disponibilità per l’intera durata dei Modulida presentarsi entro due giorni dalla comunicazione di avvenuta
aggiudicazione del bando, si procederà alla surroga.
Gli incarichi definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso. Per lo svolgimento degli incarichi conferiti, sono stabiliti i seguenti compensi orari:
Ore Compenso orario
Lordo omnicomprensivoCome da tabella indicata all’art. 1 € 70,00Come da tabella indicata all’art. 1 € 30,00 € 23,22
Concorrere alla definizione della programmazione didattica delle attività ed alla definizione dei
re alla scelta del materiale didattico o predisporre apposite dispense di supporto
Concorrere, nella misura prevista dagli appositi regolamenti, alla registrazione delle valutazione delle stesse sulla piattaforma
Redigere e consegnare, a fine attività, su apposito modello, la relazione sul lavoro svolto.
anche in presenza di una sola domanda ritenuta valida per il
one nominata dal Dirigente scolastico. La valutazione verrà effettuata tenendo unicamente conto di quanto dichiarato nel curriculum vitae
sperienze professionali e i servizi già effettuati alla data di scadenza del presente Avviso e l’attinenza dei titoli dichiarati a quelli richiesti deve
Gli esiti della valutazione saranno pubblicati sul sito web della Scuola , nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale – Albo on-line”.
La pubblicazione ha valore di notifica agli interessati che, nel caso ne ravvisino gli estremi, so tale termine, la graduatoria
In caso di reclamo il Dirigente Scolastico esaminerà le istanze ed, eventualmente, apporterà le
ata sul sito web della Scuola , nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale – Albo on-line”.
assicurare la propria disponibilità per l’intera durata dei Moduli. dalla comunicazione di avvenuta
Gli incarichi definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso.
iliti i seguenti compensi orari:
Compenso orario Lordo omnicomprensivo
€ 70,00 € 30,00 € 23,22
L’esperto dovrà presentare un modalità, i tempi e gli strumenti L’attribuzione avverrà attraverso provvedimenti di incaricoIl trattamento economico previsto dal Piano Finanziario autorizzato sarà corrisposto a conclusione del progetto previo espletamento da parte dell’incaricato di tutti gli obblighi specificati dal contratto di cui sopra e,comunque, solo a seguito dell’effettiva erogazione dei Fondi Comunitari, cui fa riferimento l’incarico, da parte del MIUR. Il presente Avviso selezione produce un albo di idonei dal quale l’Istituto attingerà per la realizzazione dei moduli. Gli incarichi definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso. Art. 8. Responsabile del procedimento Ai sensi di quanto disposto dall’art.5 della legge 7 Agosto 1990, n 241, cui al presente Avviso di selezione è il Dirigente scolastico Art. 9. Trattamento dei dati personali Ai sensi e per gli effetti dell’art.13 del D.lgs 196/2003 i dati personali forniti dai candidati saranno oggetto di trattamento finalizzato ad adempimenti connessi all’espletamento della procedura selettiva. Tali dati potranno essere comunicati, per le medesime esclusive findisposizioni di legge, la facoltà di accedervi Art. 10. Pubblicità Il presente bando viene pubblicato sul sito web della Scuola
nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale
L’esperto dovrà presentare un dettagliato piano di lavoro da cui risultino i contenuti, le modalità, i tempi e gli strumenti che garantiscano l'effettiva realizzazione del percorso formativo.L’attribuzione avverrà attraverso provvedimenti di incarico direttamente con il docente prescelto. Il trattamento economico previsto dal Piano Finanziario autorizzato sarà corrisposto a conclusione del progetto previo espletamento da parte dell’incaricato di tutti gli obblighi specificati dal contratto di cui sopra e,comunque, solo a seguito dell’effettiva erogazione dei Fondi Comunitari, cui fa riferimento l’incarico, da parte
Il presente Avviso selezione produce un albo di idonei dal quale l’Istituto attingerà per la realizzazione dei
definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso.
Art. 8. Responsabile del procedimento
Ai sensi di quanto disposto dall’art.5 della legge 7 Agosto 1990, n 241, il responsabile del procedimento di cui al presente Avviso di selezione è il Dirigente scolastico Paola Bruna Speranza.
Art. 9. Trattamento dei dati personali
effetti dell’art.13 del D.lgs 196/2003 i dati personali forniti dai candidati saranno oggetto di trattamento finalizzato ad adempimenti connessi all’espletamento della procedura selettiva. Tali dati potranno essere comunicati, per le medesime esclusive finalità, a soggetti di cui sia riconosciuta, da disposizioni di legge, la facoltà di accedervi
Il presente bando viene pubblicato sul sito web della Scuola www.direzionedidatticaaulla.gov.it
nell’apposita sez. di “Pubblicità Legale – Albo on-line”.
F.to digitalmente daIl Dirigente Scolastico
Prof.ssa Paola Bruna Speranza
dettagliato piano di lavoro da cui risultino i contenuti, le che garantiscano l'effettiva realizzazione del percorso formativo.
ttamente con il docente prescelto. Il trattamento economico previsto dal Piano Finanziario autorizzato sarà corrisposto a conclusione del progetto previo espletamento da parte dell’incaricato di tutti gli obblighi specificati dal contratto di cui sopra e, comunque, solo a seguito dell’effettiva erogazione dei Fondi Comunitari, cui fa riferimento l’incarico, da parte
Il presente Avviso selezione produce un albo di idonei dal quale l’Istituto attingerà per la realizzazione dei
definiranno il numero degli interventi in aula (per gli esperti), la sede, gli orari, le scadenze relative alla predisposizione dei materiali di supporto alla formazione ed il compenso.
il responsabile del procedimento di
effetti dell’art.13 del D.lgs 196/2003 i dati personali forniti dai candidati saranno oggetto di trattamento finalizzato ad adempimenti connessi all’espletamento della procedura selettiva. Tali dati
alità, a soggetti di cui sia riconosciuta, da
www.direzionedidatticaaulla.gov.it,
F.to digitalmente da Il Dirigente Scolastico
Prof.ssa Paola Bruna Speranza
DESCRIZIONE DEI MODULI Modulo 1 “ I colori delle emozioni”
Il modulo nasce dal desiderio di educare i bambini all’arte, effettuando un
esprimere emozioni, sensazioni, stati d’animo, spunti di attività, arricchimenti e approfondimenti. Attraverso l’alchimia del
manipolative e costruttive viene stimolata la creatività e la f
Gli obiettivi di apprendimento per questo specifico modulo sono:
- Sperimentare tecniche e modalità pittoriche di vario tipo
- Imparare ad utilizzare e fruire del linguaggio visivo e dell’arte, facendo evolvere l’esperienza espressiva spon
più consapevoli e strutturate di comunicazione
- Saper manipolare, pasticciare, sentire, toccare, odorare, trasformare con creatività i diversi materiali
- Favorire la crescita individuale attraverso la collaborazione e la
- Promuovere nell’alunno la conoscenza e la discriminazione delle emozioni fondamentali proprie ed altrui
- Sviluppare le competenze degli alunni superando le situazioni di disagio
Le azioni specifiche prevedono la predisposizione di attività laboratoriali grafico/sonore, manipolative e costruttiv
atte a stimolare la creatività, l’intuizione, la curiosità,
interpretare le opere d’arte in modo personalizzato,
La metodologia si articolerà attraverso le seguenti fasi:
- Fase esplorativa: imparare ad ordinare le conoscenze, riprodurre in
- Fase creativa: saper manipolare un’immagine per modificare il contenuto emotivo
- Fase interpretativa: Saper rielaborare l’esperienza fatta, riordinare i dati e interiorizzare le nuove conoscenze
Risultati attesi
- Implementazione delle abilità di aggregazione di gruppi di bambini di fascia eterogenea per età
- Promozione della motivazione alla partecipazione
- Miglioramento della capacità di osservazione della realtà e della natura che
- Potenziamento delle abilità grafico-pittorico plastiche per esprimere i propri vissuti/emozioni
Il laboratorio d’arte sarà utilizzato per aggregare gruppi di bambini di fascia
rassicuranti e allo stesso tempo accattivanti in grado di motivare il bambino nel modo giusto per farlo godere del piacere di apprendere,
stimolando la capacità di osservazione della realtà e della natura che lo circonda, aiutandolo a trovare la giusta ispirazion
espressione creativa.
Le verifiche saranno condotte attraverso un’osservazione sistematica da parte del docente con un check
con la valutazione dei prodotti realizzati dai bambini
Modulo 2 “ I suoni
Il modulo nasce come esigenza per avvicinare i bambini al mondo sonoro musicale e strumentale dove sarà data importanza ad un
continuativo e progressivo su gesto, espressione corporea, ritmo, musica, ascolto, elaborazione fantastica, imp
Obiettivo dell’educazione è lo sviluppo della personalità tenendo presente l’inscindibilità dell’aspetto corporeo sensoriale
psicologico intellettivo. La relazione fra la sfera psicomotoria, senso percettiva, emotivo
determinante per l’apprendimento del bambino
Gli obiettivi di apprendimento per questo specifico modulo sono:
- Potenziare le capacità di ascolto (suono/rumore)
- Capacità di percezione del ritmo
- Favorire e sviluppare la comunicazione e la socializzazione
- Stimolare l’attenzione e la concentrazione
- Sviluppare la consapevolezza della realtà oggettuale e favorire l’apprendimento dell’uso funzionale degli oggetti
- Migliorare la coordinazione motoria, quella oculo
- Espressività vocale, corporea e musicale
- Inserimento e socializzazione valorizzando l’espressività sulla base della creatività propria e del gruppo
- Autoconsapevolezza ed espressione del proprio stato emotivo
Le azioni specifiche prevedono la predisposizione di attività laboratoriali con
e/o melodici, utilizzando tutti i canali espressivi per dare la
personale ed unico di comunicare. In particolare per stimolare e approfondire la comunicazione nel gruppo si propongono attività rit
sonore per esplorare il proprio ritmo e sintonizzarlo con quello dell’ambiente
La metodologia utilizzata sarà di tipo pratico
movimento, canto e gesto.
Risultati attesi
- Implementazione delle abilità di aggregazione di gruppi di bambini
- Promozione della motivazione alla partecipazione
- Conoscenza e discriminazione delle emozion
- Esprimere e comunicare agli altri il proprio stato emotivo, in maniera adeguata
- Avviarsi alla messa in pratica di semplici atteggiamenti appres
Le verifiche saranno condotte attraverso un’osservazione sistematica da parte del docente con un check
con la valutazione di un momento rappresentativo di fine percorso
“ I colori delle emozioni”
i bambini all’arte, effettuando un percorso di scoperta e uso metaforico dei materiali per
esprimere emozioni, sensazioni, stati d’animo, spunti di attività, arricchimenti e approfondimenti. Attraverso l’alchimia del
manipolative e costruttive viene stimolata la creatività e la fantasia del bambino.
di apprendimento per questo specifico modulo sono:
Sperimentare tecniche e modalità pittoriche di vario tipo
Imparare ad utilizzare e fruire del linguaggio visivo e dell’arte, facendo evolvere l’esperienza espressiva spon
più consapevoli e strutturate di comunicazione
Saper manipolare, pasticciare, sentire, toccare, odorare, trasformare con creatività i diversi materiali
individuale attraverso la collaborazione e la condivisione di una esperienza
Promuovere nell’alunno la conoscenza e la discriminazione delle emozioni fondamentali proprie ed altrui
Sviluppare le competenze degli alunni superando le situazioni di disagio-malessere
isposizione di attività laboratoriali grafico/sonore, manipolative e costruttiv
creatività, l’intuizione, la curiosità, la capacità di osservare la realtà che circonda il bambino, osservare, leggere ed
d’arte in modo personalizzato, aiutando il bambino a trovare la giusta ispirazione per la propria espressione creativa
si articolerà attraverso le seguenti fasi:
Fase esplorativa: imparare ad ordinare le conoscenze, riprodurre in modo personale immagini d’arte, affinare la motricità fine
Fase creativa: saper manipolare un’immagine per modificare il contenuto emotivo
Fase interpretativa: Saper rielaborare l’esperienza fatta, riordinare i dati e interiorizzare le nuove conoscenze
Implementazione delle abilità di aggregazione di gruppi di bambini di fascia eterogenea per età
Promozione della motivazione alla partecipazione alla vita scolastica
Miglioramento della capacità di osservazione della realtà e della natura che ci circonda
pittorico plastiche per esprimere i propri vissuti/emozioni
e sarà utilizzato per aggregare gruppi di bambini di fascia omogenea o eterogenea per età, per realizzare contesti
accattivanti in grado di motivare il bambino nel modo giusto per farlo godere del piacere di apprendere,
stimolando la capacità di osservazione della realtà e della natura che lo circonda, aiutandolo a trovare la giusta ispirazion
saranno condotte attraverso un’osservazione sistematica da parte del docente con un check- list appositamente elaborate e
con la valutazione dei prodotti realizzati dai bambini
“ I suoni delle emozioni”
Il modulo nasce come esigenza per avvicinare i bambini al mondo sonoro musicale e strumentale dove sarà data importanza ad un
continuativo e progressivo su gesto, espressione corporea, ritmo, musica, ascolto, elaborazione fantastica, imp
Obiettivo dell’educazione è lo sviluppo della personalità tenendo presente l’inscindibilità dell’aspetto corporeo sensoriale
psicologico intellettivo. La relazione fra la sfera psicomotoria, senso percettiva, emotivo-affettiva e comunicativo
determinante per l’apprendimento del bambino
di apprendimento per questo specifico modulo sono:
suono/rumore)
comunicazione e la socializzazione
Stimolare l’attenzione e la concentrazione
Sviluppare la consapevolezza della realtà oggettuale e favorire l’apprendimento dell’uso funzionale degli oggetti
Migliorare la coordinazione motoria, quella oculo-manuale e la motricità fine
Espressività vocale, corporea e musicale
Inserimento e socializzazione valorizzando l’espressività sulla base della creatività propria e del gruppo
Autoconsapevolezza ed espressione del proprio stato emotivo
zione di attività laboratoriali con moduli ritmico-sonori con semplici strumenti a percussione
canali espressivi per dare la possibilità al bambino di manifestare la propria creatività secondo il suo modo
le ed unico di comunicare. In particolare per stimolare e approfondire la comunicazione nel gruppo si propongono attività rit
sonore per esplorare il proprio ritmo e sintonizzarlo con quello dell’ambiente
di tipo pratico ed espressivo con lo scopo di far sperimentare tutto ciò che alla musica è inerente: ritmo
Implementazione delle abilità di aggregazione di gruppi di bambini
Promozione della motivazione alla partecipazione alla vita scolastica
Conoscenza e discriminazione delle emozioni fondamentali (gioia, tristezza, rabbia, paura)
Esprimere e comunicare agli altri il proprio stato emotivo, in maniera adeguata
Avviarsi alla messa in pratica di semplici atteggiamenti appresi per la gestione della rabbia e della paura
Le verifiche saranno condotte attraverso un’osservazione sistematica da parte del docente con un check- list appositamente elaborate e
con la valutazione di un momento rappresentativo di fine percorso
percorso di scoperta e uso metaforico dei materiali per
esprimere emozioni, sensazioni, stati d’animo, spunti di attività, arricchimenti e approfondimenti. Attraverso l’alchimia delle attività
Imparare ad utilizzare e fruire del linguaggio visivo e dell’arte, facendo evolvere l’esperienza espressiva spontanea verso forme sempre
isposizione di attività laboratoriali grafico/sonore, manipolative e costruttive con materiali diversi
la capacità di osservare la realtà che circonda il bambino, osservare, leggere ed
aiutando il bambino a trovare la giusta ispirazione per la propria espressione creativa
modo personale immagini d’arte, affinare la motricità fine
Fase interpretativa: Saper rielaborare l’esperienza fatta, riordinare i dati e interiorizzare le nuove conoscenze
omogenea o eterogenea per età, per realizzare contesti
accattivanti in grado di motivare il bambino nel modo giusto per farlo godere del piacere di apprendere,
stimolando la capacità di osservazione della realtà e della natura che lo circonda, aiutandolo a trovare la giusta ispirazione per la propria
list appositamente elaborate e
Il modulo nasce come esigenza per avvicinare i bambini al mondo sonoro musicale e strumentale dove sarà data importanza ad un lavoro
continuativo e progressivo su gesto, espressione corporea, ritmo, musica, ascolto, elaborazione fantastica, improvvisazione.
Obiettivo dell’educazione è lo sviluppo della personalità tenendo presente l’inscindibilità dell’aspetto corporeo sensoriale e dell’aspetto
e comunicativo-relazionale è
Sviluppare la consapevolezza della realtà oggettuale e favorire l’apprendimento dell’uso funzionale degli oggetti
sonori con semplici strumenti a percussione
possibilità al bambino di manifestare la propria creatività secondo il suo modo
le ed unico di comunicare. In particolare per stimolare e approfondire la comunicazione nel gruppo si propongono attività ritmico
ed espressivo con lo scopo di far sperimentare tutto ciò che alla musica è inerente: ritmo
list appositamente elaborate e