Diapositivas hoja de vida octubre 2012 actualizada

HOJA DE VIDA

LABORAL

SENA DE CLASE MUNDIAL

HOJA DE VIDA O CURRICULUM VITAE

• Carta de presentación laboral, que incluye información completa que posibilite el ingreso a un cargo especifico


ESTRUCTURA Encabezado

Perfil profesional

Estudios

Experiencia

Información de sistemas o ingles

Referencias laborales y personales



ENCABEZADO• Foto, nombre completo, cedula, correo electrónico,

teléfono fijo y alternativo, celular actualizado.

• LUIS EDUARDO RAMIREZ PEREZ• C.C. 8.679.160 Barraquilla • Calle 84B Nº 41D- 115 B10 Apto. 403• Teléfono: 3588078 - 3749794- 347 3614 • Móvil: 301 4725634• E –mail: [email protected]• Barranquilla – Atlántico


FOTOS INAPROPIADAS


FOTOS INAPROPIADAS


FOTOS INAPROPIADAS


FOTOS INAPROPIADAS



PERFIL PROFESIONAL

• Síntesis o resumen del perfil de competencias que puede desarrollar el aspirante, según la formación, experiencias y habilidades.


PERFIL PROFESIONALº 1

• “Tecnólogo en mantenimientos mecatrónico de automotores, con experiencia de 10 años como supervisor de grupo de mecánicos electricistas hasta con 20 personas a cargo, poseo habilidades potencializadas en el control de actividades de servicio mecatrónico y recursividad en la corrección de fallas en automotores, manejo de grupo, trabajo bajo presión y orientado a resultados. Altos niveles de honestidad


PERFIL PROFESIONAL º 2

Estudiante de Producción De Información Administrativa - SENA; estoy en capacidad de desempeñar cargos como Asistente administrativo, Auxiliar de Oficina, Digitadores, Oficinistas y Auxiliares, Auxiliares de Información y Servicio al Cliente, Auxiliar de archivo; y las responsabilidades institucionales inherentes al cargo haciendo uso de nuevas tecnologías. Trabajo en equipo, bajo presión, aplicando sociología, mediante atención al cliente interno y externo, direccionado hacia puntualidad y responsabilidad, gran nivel de compromiso, sólidos principios de dignidad, respeto y honradez. Capacitado para: o Procesar la información de acuerdo con las necesidades de la Organización.

o Producir los documentos que se originen de las funciones administrativas, Siguiendo

la norma técnica y la legislación vigente. o Organizar la documentación teniendo en cuenta las Normas legales y de la

organización.


FORMACIONSe realiza una descripción de los estudios realizados en orden cronológico. Se debe especificar titulo obtenido, entidad de formación y año de finalización.

TECNOLOGO EN MANTENIMIENTO MECATRONICO DE AUTOMOTORES, Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, enero de 1998


EXPERIENCIA Histórico de labores desempeñadas, descritas por bloques en orden cronológico del mas reciente al mas antiguo, debe especificar cargo, empresa, jefe inmediato, tiempo, funciones.

SUMINISTROS Y DOTACIONES COLOMBIA S.A.

- Cargo: Auxiliar de Central de Distribución- Jefe Inmediato: Edgar Mora, Jefe de Distribución 3776427 - Tiempo: De 15 de enero de 1989 al 15 de enero de 2010- Funciones: Alistamiento de mercancía para envío (medicamentos, dispositivos y materiales médicos) retiro de los estantes, empaque, descargue de la salida del sistema de inventario (UNO), cargar camiones y verificar entrega de productos

Es diferente decir estoy disponible para aplicar los conocimientos aprendidos en mi tiempo de practica a decir… no tengo nada de experiencia


OTROS• Especificar publicaciones,

distinciones especiales, membrecías, idiomas, etc.,


REFERENCIAS Personas en contacto que puedan emitir buen

concepto suyo de manera permanente y que puedan ser contactadas para cualquier información.

• Mariana Díaz Ocupación: Enfermera

Centro de Diagnostico del NorteTeléfono: 3749898 ò 3135204613E-mail. [email protected]


FIRMA Es importante que toda hoja de vida

lleve firma y cedula de quien la diligencia, para dar veracidad de la información.

__________________________ C.C. 1156.489.119 de Barranquilla Nota: A solicitud de los interesados se anexaran todos los soportes legales, de identificación, entrenamiento, formación y experiencia, que soporta la anterior información.


Modelo para enviar hoja de vida por correo electrónico.• Cuando se aplica a un empleo a través de correo

electrónico, hay un par de opciones. Usted puede escribir s presentación directamente en un mensaje de correo electrónico y adjuntar su hoja de vida (como un archivo adjunto de Microsoft Word es la mejor opción). O como otra opción, puede adjuntar su hoja de vida y carta de presentación como documentos separados a la dirección de correo electrónico. Es bueno enviarse una copia a usted mismo (para esto utilice el campo BCC: en su programa de correo electrónico). De esa manera usted tendrá una copia para sus archivos.

http://www.empleos.com.co/empleos/2011/02/14/como-escribir-una-carta-de-presentacion/

http://www.empleos.com.co/empleos/2010/10/29/como-escribir-una-buena-hoja-de-vida/


Aspectos a tener en cuenta al enviar

la hoja de vida correo electrónico

• Nombre de su hoja de vida – Guarde una copia de su hoja de vida, incluyendo su nombre en el documento, es decir SuNombre.doc . De esta manera es fácil identificar que el documente le pertenece a usted.

• Asunto del mensaje – Debe incluir la posición que está solicitando y su nombre. Ejemplo: Diseñador Grafico / Alfonso Lopez.

• Firma – Incluya su información de contacto (dirección de correo electrónico, número de teléfono, etc.) en su firma, así le es fácil al director de recursos humanos ponerse en contacto con usted.


QUE HACER Y QUE NO HACER AL ENVIAR

LA HOJA DE VIDA POR CORREO

ELECTROTICO

• Siga las instrucciones. Los empleadores quieren que usted haga lo que ellos piden y no tienen mucha tolerancia para los candidatos que no siguen las reglas. Si el anuncio de empleo dice enviar que envie su hoja de vida como archivo PDF, no envíe un documento de Word. Convierta el documento en un archivo PDF, con herramientas como PrimoPDF. Si las instrucciones dicen que incluya una carta de presentación, escriba una o no será considerado para la vacante.

• Tenga mucho cuidado. La opción de auto-llenado que está integrado en muchos programas de correo electrónico (donde el programa automáticamente llena la dirección de correo electrónico de quien se supone que usted le está escribiendo) es peligrosa. Sé de muchos candidatos que no estaban prestando atención y por error terminaron enviando su hoja de vida a su jefe. Esta es una de las razónes por la cual debe de dedicar una cuenta de correo electrónico sólo para la búsqueda de empleo

http://www.primopdf.com/es/index.aspx

http://www.empleos.com.co/


QUE HACER Y QUE NO HACER AL ENVIAR LA HOJA DE

VIDA POR CORREO ELECTROTICO

• No envíe una hoja de vida sin un mensaje. Varias veces he recibido demasiadas hojas de vida adjuntas a un mensaje de correo electrónico. En algunos casos, no tengo idea de lo qué la persona que lo está enviando quiere que yo haga con su hoja de vida. Asegúrese de que en su mensaje de correo electrónico el por qué le está enviando la hoja de vida y de cuál es el trabajo que usted solicita.

• Y por ultimo acuérdese de no utilizar un bloqueador de spam que requiere que las personas que no están en su libreta de direcciones visiten una página en internet y llenen un formulario antes de que puedan enviarle un mensaje. No tiene sentido hacer que alguien que lo quiera contactar tenga que pasar por este largo proceso para enviarle un mensaje sobre una oportunidad de empleo. Hay que aprovechar todas las oportunidades que tengas!


Modelo presentación por correo.

Barranquilla octubre de 2012

• Sr. Alejandro Morel En caso de saber el nombre

Gerente de recursos humanos En caso de conocer el cargo

Aspirina S.A. El nombre de la empresa donde la dirige

Barranquilla ciudad donde esta ubicada la empresa

Reciba un cordial saludo

Me dirijo a usted a los efectos de hacerle llegar mi hoja de vida conteniendo mis datos personales y profesionales con objetivo de postularme cargo o como aprendiz Gerente de Administración y Finanzas.


Considero que mi formación y experiencia laboral ( si la posee ) me permitirán realizar un gran aporte como Gerente Administrativo Financiero de una empresa como Aspirine S.A., por lo que, confiando en que será interesante mantener una entrevista personal, le ruego que acepte mis más cordiales

Cordialmente,Zenaida Sarmiento Prada Técnico en Trazo Y corte CC. 77899877 Cel.: 325555555555555Correo: [email protected]

Anexo: mi hoja de vida.Aprendiz tenga en cuenta analizar los datos en rojo


NO SE DEBE HACER Ser demasiado breve Ser demasiado extenso, confuso y con términos

rebuscados. Entregar CUALQUIER información falsa (todo es verificable) Anexar documentos no solicitados, como calificaciones de

pregrado. Agregar salarios anteriores. Colocar fotos con grapas Hoja arrugada, con tachones, sucia Fotocopiar la hoja de vida de manera notoria No anexar foto o foto en mal estado Omitir información relevante Omitir errores de trascripción Redactar la hoja de vida sin espacios entre las estructuras


GUARDAR EL ARCHIVO. O ASUNTO• H.V. Luis Jimenez. Tecnologo en Sistemas

Documents

Diapositivas hoja de vida octubre 2012 actualizada