Bengkel Taklimat MyRA 2019 - Kampus Kesihatan PDF Taklimat MyRA 2019 - Kampus... · 2 nd 0 3 rd 0 Document Audit KPM ... Glosari MyRA® Pindaan 2013 2009 2012 2013 2014 2019- 2021

Phua K.K. Institutional Planning & Strategic Centre (IPSC)

https://www.kpims.usm.my

(28th January 2016)

BENGKEL TAKLIMAT GLOSARI BAHARU MyRA (PINDAAN 2018) DAN PERSIAPAN PENGAUDITAN PRESTASI

UNIVERSITI PENYELIDIKAN 2019

®

MyRA Malaysian Research

Assessment

“”

24th October 2019

9.00 pagi Pendaftaran dan Minum Pagi

9.30 pagi Kata Aluan YBrs. Prof. Dr. Phua Kia Kien

9.45 pagi Pembentangan Glosari MyRA (Pindaan 2019) Prof. Dr. Phua Kia Kien

11.30 pagi Sesi Soal Jawab Puan Faizah Mohd Zain

12.00 tengahari Makan Tengahari/Rehat

2.30 petang

Sambungan Sesi Soal Jawab Berhubung Penyediaan Data KPI PTJ (Jika terdapat PTJ yang mempunyai isu/masalah berhubung penyediaan data KPI PTJ) Puan Fa’izah Binti Md Zain, Puan Norlela Binti Hashim, Cik Eliza Binti Mohd Rasid, Cik Nor Sida Binti Che Nayan, Puan Norhana, Puan Farhana Syamimi

4.00 petang Minum Petang

4.30 petang Bersurai

Contents

TIME-LINE AUDIT MYRA 2019https://e-myra.mohe.gov.my

Oc

t –

No

v 20

19

1st Workshop JK MyRA USM

24 O

ct

2019

Pre- Internal Audit

1st o

f Ma

rch

2020

Au

gu

st 2

020

No

v –

De

c 2

019

Internal Audit

7 &

14

No

v 20

19

Deadline for Self-Audit

Data Submission

Appointment of Section Heads & Resource Persons

7 –

8 O

ct

2019

Bengkel Penelitian Glorasi Baharu MyRA

USM (IPSC)

Feb

202

0

2nd Workshop JK MyRA USM

Mid

Ap

ril 2

020

Final Submission Self-Audit

4th W

ee

k Ju

l 202

0

Sep

t 20

20

End

of J

une

202

0

Deadline Internal

Audit Report

RoadshowMyRANewGlossary

Health&MainCampus

Updating New

Version of USM KPI-MS

eMyRA Open for Key In Data (SA)

3rd Workshop JK MyRA USM

1st W

ee

k Ju

l 202

0

2n

d W

ee

k Ju

l 202

0

3rd

We

ek

Jul 2

020

Document Audit KPM

Site Audit KPM

MESYUARAT JAWATANKUASA UNIVERSITI PENYELIDIKAN

BIL.2 / 2019

23 Ogos 2019 (Jumaat) 3.00 pm – 5.30 pm

Bilik Mesyuarat Al-Biruni, Aras 9, JPT

Pindaan Glosari MyRA®

MyRA® diperkenalkan

MyRA® II diperkenalkan

Glosari MyRA®

Pindaan 20132009

2012

2013

2014

2019- 2021

2006/2007

Pembangunan Garis Panduan /Instrumen untuk Penilaian / Pengiktirafan RU

Glosari MyRA®

Pindaan 2014

Glosari MyRA®

Pindaan 2016

�6

Glosari MyRA®

Pindaan 2018

Penambahbaikan Glosari dan Instrumen MyRA® Pindaan (2018)

�7

• Tujuan utama memurnikan serta memperkemaskan Glosari MyRA® (Pindaan 2018) adalah mengikut keperluan / perubahan semasa setiap 3 tahun. Penambahbaikan kali ini melibatkan perubahan major dan minor, dan adalah berdasarkan input / maklum balas daripada audit-audit yang telah dilaksanakan serta daripada pelbagai pemegang taruh.

• Glosari / Instrumen MyRA® yang telah ditambahbaik ini dijangka akan digunapakai mulai tahun 2020 (untuk menilai Pencapaian MyRA® Tahun 2019) dan tahun-tahun seterusnya.

7

(1) Penambahbaikan Utama(2) Penambahbaikan Minor

Penambahbaikan Glosari dan Instrumen MyRA® Pindaan (2018)

�8

Bil. Perkara Catatan

1. Penyelarasan Markah/Skor Seksyen B kepada Seksyen G

Memberikan penekanan kepada jaringan dan impak masyarakat sepertimana hasrat YB Menteri Pendidikan Malaysia“…untuk memperkasakan peranan universiti sebagai penyelesai masalah rakyat dan negara terutamanya melalui projek komuniti.”

2. Penyelarasan Benchmark

Meningkatkan kejituan data yang dicerap untuk meningkatkan pelaporan kepada Kementerian.

3. Pemerkasaan fungsi MyCite®

Memperkasakan penerbitan dalam negara.

7

Penambahbaikan Utama

�9

Bil. Perkara Catatan

4. Memperjelas / memurnikan definisi / isi kandungan glosari

Memperbaiki penerangan yang lebih jelas dan tepat seterusnya dapat mempertingkatkan kualiti data.

5. Penambahan Prakata / Preface

Memastikan data lengkap RDC&I yang sebenar daripada IPT diisytiharkan.

6. Penambahbaikan / Pemurnian KPI yang lebih tepat

Mewujudkan penunjuk yang lebih tepat seperti Pemantauan Kemajuan Projek Penyelidikan untuk menggantikan Perbelanjaan Penyelidikan Untuk Semua Projek

8

Penambahbaikan MinorPenambahbaikan Glosari dan Instrumen MyRA® Pindaan (2018)

�10

1Penyelarasan

Markah /

Skor ke Seksyen G

9

-

25

15

7

3 3

10 12

10 15

30 35

SEKSYEN DAN SKOR BAGI MyRA® I DAN MyRA® II Sedia Ada Dan Pindaan 2018

-

15

10

10

Maklumat Am

Kualiti dan Kuantiti Penyelidik

Kualiti dan Kuantiti Pasca Siswazah

Perkhidmatan Profesional dan Hadiah

Kualiti dan Kuantiti Penyelidikan

Kemudahan Sokongan

Inovasi

Jaringan dan Jangkauan

MyRA® I MyRA® II

100 100�11

A:

B:

D:

F:

C:

H:

E:

G:

:A

:B

:D

:F

:C

:H

:E

:G

Maklumat Am





Kemudahan Sokongan

Inovasi


RU sahaja Semua IPT

-

25

15

7

3 3

10 12

10 15

30 35

SEKSYEN DAN SKOR BAGI MyRA® I DAN MyRA® II Sedia Ada Dan Pindaan 2018

-

15

10

10

Maklumat Am





Kemudahan Sokongan

Inovasi


MyRA® I MyRA® II

100 100�12

A:

B:

D:

F:

C:

H:

E:

G:

:A

:B

:D

:F

:C

:H

:E

:G

Maklumat Am





Kemudahan Sokongan

Inovasi


RU sahaja Semua IPT

22 13

13 14

B3 – 4.5 markah B3 – 7.5 markah

(pengurangan 3 markah & dipinda ke seksyen G)

B – 13 markah B – 15 markah

(pengurangan 2 markah & dipinda ke seksyen G)

G6 – 4 markah G6 – 1 markah

(Penambahan 3 markah dari B3)

G – 14 markah G – 12 markah

(Penambahan 2 markah dari B)

B : Kualiti dan Kuantiti Penyelidik

Pengagihan skor dari Seksyen B3• ke Seksyen G6 (MyRA® I) & • Sekyen B ke G (MyRA® II)

B3 : PENGALAMAN PENYELIDIKAN (KOHORT) Pengurangan3markahdalamsubseksyenB3(MyRA®I)&2markahdalamseksyenB(MyRA®II)dandiagihkankeSeksyenG[G6(MyRA®I)&G(MyRA®II)-Pengetahuan/ProjekPenyebaranTeknologi/Asimilasi(InovasiSosial)

�13

Penambahbaikan Benchmark dan Skor

Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk

Glosari MyRA® Pindaan (2016)


Catatan

MyRA® I (Benchmark &

Skor)

MyRA® II (Benchmark

& Skor)


Skor)


& Skor)B3 Pengalaman Penyelidikan

Bilangan staf akademik aktif mengikut pengalaman penyelidikan berdasarkan tiga (3) kategori umurB3 a Cohort A : > 50 tahun 30%

Skor – 2.2530%

Skor – 1.3530%

Skor – 1.3230%

Skor – 1.17Pengagihan skor 3 markah

(MyRA® I) dari Seksyen B3 ke Seksyen G6 (MyRA® I) & 2

markah (MyRA® II) dari Seksyen B ke & G (MyRA® II)

B3 b Cohort B : 40 – 50 tahun 40% Skor – 3.00

40% Skor – 1.80

40% Skor – 1.76

40% Skor – 1.56

B3 c Cohort C : < 40 tahun 30% Skor – 2.25

30% Skor – 1.35

30% Skor – 1.32

30% Skor – 1.17

Jumlah Skor 7.5 4.5 4.5 3.9

G : Jaringan dan Jangkauan

G6 (MyRA® I) G5 (MyRA® II) : PENGETAHUAN/PROJEK

PENYEBARAN TEKNOLOGI/ASIMILASI (INOVASI SOSIAL)

• Markah sedia ada adalah terlalu rendah bagi mengukur sumbangan universiti kepada komuniti [1 markah bagi G6 (MyRA® I) dan 2.4 markah bagi G5 (MyRA® II) ]

• Subseksyen G6 b (MyRA® I) dan G5 b (MyRA® II) – Bilangan PROJEK SAMBUNGAN dengan kerjasama komuniti dimansuhkan (tiada keperluan untuk duplikasi).

Penambahan 3 markah daripada subseksyen B3 (MyRA® I) & 2 markah daripada seksyen B (MyRA® II) dan diagihkan ke Seksyen G [G6 (MyRA® I) & G (MyRA® II)]

Subseksyen G6 b (MyRA® I) dan G5 b (MyRA® II) – Bilangan PROJEK SAMBUNGAN dengan kerjasama komuniti dimansuhkan kerana ia merupakan KPI sambungan daripada subseksyen G6a (MyRA® I) dan G5 a (MyRA® II) - Bilangan PROJEK BAHARU dengan kerjasama komuniti. Markah bagi G6 b (MyRA® I) dan G5 b (MyRA® II) dibahagikan di antara subsekyen yang kekal.

• Mengalakkan sumbangan / penglibatan Universiti dalam projek komuniti / penyebaran teknologi / pengetahuan yang ditekankan oleh YB Menteri Pendidikan Malaysia.


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan


Skor)


& Skor)


Skor)


& Skor)G6 (MyRA® I) G5 (MyRA® II)

Pengetahuan/Projek Penyebaran Teknologi/Asimilasi (Inovasi Sosial)

G6a (MyRA® I) G5a (MyRA® II)

Bilangan PROJEK BAHARU dengan kerjasama komuniti

15 projek Skor – 0.35




Pengagihan skor [3 markah (MyRA® I) dari Seksyen B3 ke Seksyen G6

(MyRA® I) & 2 markah (MyRA® II) dari Seksyen B ke G (MyRA® II)

G6 b (MyRA® I) & G5 b (MyRA® II) dimansuhkan kerana ia merupakan

KPI sambungan daripada subseksyen G6 a (MyRA® I) dan

G5 a (MyRA® II) serta untuk mengurangkan pertindihan

G6 b (MyRA® I) G5 b (MyRA® II)

Bilangan PROJEK SAMBUNGAN dengan kerjasama komuniti (DIMANSUHKAN)



- -

G6c (MyRA® I) G5c (MyRA® II)

Bilangan KOMUNITI yang menerima faedah daripada pengetahuan/Projek Penyebaran Teknologi



60 komuniti Skor – 2.34

60 komuniti Skor – 1.68

SimulasiB3 & G6

2Penyelarasan

Benchmark


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)

MyRA® II (Benchmark &

Skor)


Skor)


Skor)

E1 PatenE1 c Jumlah rekacipta (teknologi / inovasi) baharu yang

dipatenkan0.005 per staff

Skor – 2.00.01 per staff

Skor – 3.00.005 per S&T

staff Skor – 2.0

0.01 per S&T staff

Skor – 3.0

Penambahbaikan unit Benchmark daripada per

staff kepada per S&T staff (lebih adil kerana

pengukuran berdasarkan bilangan S&T staf

akademik sebuah IPT)

E1 d Jumlah rekacipta (teknologi / inovasi) baharu yang difailkan

0.02 per staff Skor – 1.0


0.02 per S&T staff Skor – 1.0

0.04 per S&T staff Skor – 1.5


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan


Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

E3 Teknologi atau know-how yang dilesenkan / dijual terus

- - 0.005 per staff Skor – 3.0


E3a dan E3b digabungkan

E3a Jumlah teknologi know-how yang dilesenkan (DIGABUNGKAN)



- -

E3b Jumlah teknologi know-how dijual terus kepada syarikat (DIGABUNGKAN)



- -

Penambahbaikan Benchmark dan SkorSeksyen /

Sub-Seksyen

Tajuk Glosari MyRA® Pindaan (2016)


Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

F4 Jumlah pendapatan kasar daripada aktiviti R&D yang diterima melalui perundingan (kecuali penyelidikan kontrak) / bayaran hospital (recoupable) atau bayaran perkhidmatan makmal pada tahun dinilai

RM8 juta (F4a + F4b +

F4c)

Skor – 2.5

RM15 juta (F4a + F4b +

F4c)

Skor – 2.5

- -

F4a Consultancies (excluding contract research) - - RM 3juta Skor – 1

Capped at 200%

RM 6juta Skor – 1

Capped at 200%

Pengukuran dipecahkan dan capped 100% untuk

F4 b : Hospital Recoupable Fees

(tetapi capped 200% untuk F4a & F4c)

kerana ia lebih adil untuk IPT yang tidak memiliki

Hospital.

F4b Hospital Recoupable Fees - - RM 2juta Skor – 0.5

Capped at 100%

RM 3juta Skor – 0.5

Capped at 100%

F4c Lab Services Fees - - RM 3juta Skor – 1

Capped at 200%

RM 6juta Skor – 1

Capped at 200%

SimulasiF4


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan


Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

G3 Keahlian di dalam Badan Akademik/Profesional/Persatuan/Badan Bukan Kerajaan di peringkat Antarabangsa

G3a Bilangan staf akademik sebagai AHLI Badan Akademik/ Profesional/Persatuan/Badan Bukan Kerajaan di peringkat Antarabangsa (MyRA® I sahaja)


- 30% of staff Skor – 0.488

- Pindaan / Penambahbaikan unit

Benchmark daripada per staff kepada % of staff

(lebih tepat)


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan


Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

G5 (MyRA® I) Keahlian di dalam Badan Akademik/Profesional/Persatuan/Badan Bukan Kerajaan (NGO) di peringkat Kebangsaan

G5a Bilangan staf akademik sebagai AHLI Badan Akademik/Profesional/Persatuan/Badan Bukan Kerajaan di peringkat Kebangsaan (MyRA® I sahaja)


- 30% of staff Skor – 0.6825

- Pindaan / Penambahbaikan unit

Benchmark daripada per staff kepada % of staff

(lebih tepat)

3 Pemerkasaan

fungsi MyCite

C :Kualiti dan Kuantiti Penyelidikan

PemerkasaanfungsiMyCitedimanasub-seksyenJumlahPenerbitandalamjurnalberindeksdalamMyCiteakandiperkenalkanmelaluisubseksyenC1c.C1c : JUMLAH PENERBITAN DALAM JURNAL TAK

BERINDEKS

JurnaltakberindeksbolehdiisytiharkandidalamsubseksyenC1f(Lain-lainPenerbitan).

• Subseksyen Jumlah Penerbitan Dalam Jurnal Tak Berindeks dimansuhkan dan digantikan dengan JUMLAH PENERBITAN DALAM MALAYSIAN CITATION INDEX (MYCITE)


Sub-Seksyen



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

C1c Jumlah penerbitan dalam jurnal berindeks dalam MyCite (BAHARU)



Untuk memperkasakan MyCite.

Penyelarasan Benchmark dan Skor selaras dengan

kapasiti MyCite. C1 Jumlah penerbitan dalam jurnal tak berindeks

(DIMANSUHKAN)2 per staff

Skor – 2.4752 per staff

Skor – 1.225- - Subseksyen ini diganti

dengan MyCite untuk Glosari MyRA® Pindaan (2018).

Jurnal tak berindeks diambilkira di bawah subseksyen C1 f.

Simulasi

4Memperjelas /

memurnikan

definisi / isi

kandungan

glosari

Definisi

BADAN BUKAN KERAJAAN (NGO)

Penerangantambahan:Pasca-doktoralyangbersara/berhentikerjapadatahunyangdinilaitetapibekerjakurangdaripadaenam(6)bulanbolehdiambilkira.

• Terma Felo Pasca-Doktoral dipinda/ditambahbaik kepada Pasca-Doktoral sahaja.

• Definisi mengenai Pasca-Doktoral ditambahbaik dengan penambahan penerangan.

• Penerangan Sedia Ada • Pasca-doktoral adalah mereka yang dilantik

secara kontrak dan tidak melebihi LIMA (5) tahun selepas menerima kelayakan PhD dari Universiti yang diiktiraf.

PASCA-DOKTORAL

• Terma Badan Bukan Kerajaan (NGO) baharu dimasukkan dalam senarai definasi.

GERAN YANG KOMPETITIF • Terma Geran yang Kompetitif baharu dimasukkan

dalam senarai definasi.

TermaBaharu:• Badanataupertubuhansukarelayangditubuhkan,oleh

pihakataupertubuhanswastayangtidakmempunyaiapa-apahubungandenganmana-manakerajaandanbergiatdalambidangsosial,ekonomi,kebudayaandansebagainyadenganmatlamatdanfungsinyayangtertentu.

• NGOdalamNegarahendaklahyangberdaftardibawahSeksyen2,AktaPertubuhan1966..

TermaBaharu:GeranyangmelaluiprosessaringanataudiberikanberdasarkankepakaransecaraTop-Down.

Definisi

Penerangantambahan:Stafakademiktermasukyangdipinjamkan,bercutisabatikal,bercutiuntukmengikutipascakedoktorandanbercutibagimengikutilatihan/attachment.

• Definisi mengenai Staf Akademik Aktif ditambahbaik dengan penambahan penerangan. ✦ Penerangan Sedia Ada ✦ Staf akademik termasuk yang dipinjamkan,

bercuti sabatikal, dan bercuti bagi mengikuti latihan/attachment;

STAF AKADEMIK AKTIF

A: Maklumat Umum

NotaUmumTambahanA1:-• PensyarahpelatihsepertiPensyarahPerubatan

Pelatih(DU51P)tidakbolehdiambilkirasebagaistafaktifkeranatidakmempunyaisijilkepakaranNationalSpecialistRegister.

• JawatanPenolongProfesor(AssistantProfessor)disetarakandenganjawatanpensyarahkanansekiranyamemilikiijazahPhD.

A1 : BILANGAN STAF AKADEMIK

A2 : BILANGAN PELAJAR SEPENUH MASA

NotaUmumTambahanA2:-PelajaryangberstatusPemastautintetapadalahsetarawarganegara.

PenambahankategoriFeloPenyelidikbagiStafAkademik:-• FullTime• PartTime

• Penambahan Nota Umum bagi Pelajar Sepenuh Masa

• Penambahan kategori Baharu bagi Staf Akademik

• Penambahan Nota Umum bagi Staf Akademik


B1a : GERAN UNIVERSITI

B1c : GERAN INDUSTRIB1d : GERAN ANTARABANGSA

BilanganPenyelidikUtama(PI)akandipecahkankepada•PartTime•FullTime

• Staf Akademik telah dibahagikan kepada Part Time dan Full Time, maka pengiraan Penyelidik Utama (PI) : B1a – B1 d, juga perlu mengikut pembahagian seperti Staf Akademik

• Penambahan Nota Umum untuk B1b : Geran National

• Penerangan tambahan untuk B1c : Geran Industri

• Penerangan tambahan untuk B1d : Geran Antarabangsa

• Geran MyPAIR diambilkira dalam kategori B1d : Geran Antarabangsa

B1b : GERAN NASIONAL

B1 : CRITICAL MASS Jumlah staf akademik aktif terlibat

sebagai penyelidik Utama dalam Projek Penyelidikan

PenerangantambahanB1c:-GeranIndustri/Swasta/NGOyangdiluluskantetapitiadapembayarankepadapenyelidikutamaperludisokongdengansurattawaranyangdinyatakandenganjelas(daripadapembiayaindustri/swasta)

PenerangantambahanB1d:-Geranpenyelidikanyangdiluluskantetapitiadapembayarankepadapenyelidikutamaperludisokongdengansurattawaranyangdinyatakandenganjelas(daripadapembiayaluarnegara).

GeranMyPAIRdiambilikiradalamB1d:GeranAntarabanga

UntukGeranNasional:-PenyelidikutamamestilahmenjadiKetuaProjekatauKetuaSub-Projekdanmempunyaikawalanterhadapdana.


NotaUmumBaharu:KesetaraanPhD–Tahapkedoktoranberasaskanpenyelidikan,sekurang-kurangnya70%.

• Staf Akademik telah dibahagikan kepada Part Time dan Full Time, maka pengiraan Bilangan Staf Akademik Berkelulusan PhD/DSc./D.Eng : B2 a dan Jumlah Staf Akademik Berkelulusan Profesional : B2 b juga perlu mengikut pembahagian seperti Staf Akademik.

• Penambahbaikan / Penggantian Nota Umum bagi B2 a iaitu Kesetaraan PhD – Tahap kedoktoran berasaskan penyelidikan sahaja (tidak termasuk DBA, DEd., DPharm. dan MMed).

• Penambahbaikan / Penambahan Nota Umum bagi B2 b iaitu Jumlah Staf Akademik Berkelulusan Profesional.

•

B2a : BILANGAN STAF AKADEMIK BERKELULUSAN PhD/DSc./D.Eng., etc.

B2b : JUMLAH STAF AKADEMIK BERKELULUSAN PROFESIONAL

BilanganstafakademikberkelulusanPhD/DSc./D.Eng.,etc.akandipecahkankepadaoPartTime•FullTime

JumlahstafakademikberkelulusanProfesionalakandipecahkankepada•PartTime•FullTime

Sr.untukBuildingSurveyortidakdiambilkirakeranatidakdibawahAktaParlimenMalaysia.


NotaUmumBaharuB4d:- Panelpenilaigeran/anugerah/programakademikatauseumpamanyatidakdiambilkiradalamkategoriini.

NotaUmumBaharuB3:Stafakademiksepenuhmasasahajayangperludiisytiharkan.

• Penambahan Nota Umum untuk B3B3 : PENGALAMAN PENYELIDIKAN (KOHORT)

NotaUmumBaharuB4:✓ PerlantikansebagaiKetuaProjekpenyelidikankontrak

atauperundingantidakdiambilkira.✓ Fellowdanseniormemberdalamsesuatupertubuhan

profesionalyangmanaterdapatkeahlianberbayardiperingkatKebangsaanatauAntarabangsatidakbolehdikatakansebagaistewardshiptetapibolehdiambilkiradalampengiktirafandiSeksyenG.

• Penambahan Nota Umum untuk B4 d

B4 : ANUGERAH/PENGIKTIRAFAN YANG DIBERIKAN OLEH BADAN AKADEMIK DAN PROFESIONAL BERTARAF KEBANGSAAN DAN ANTARABANGSA

B4d: BILANGAN PENGIKTIRAFAN/STEWARDSHIP YANG DIBERIKAN OLEH BADAN AKADEMIK DAN PROFESIONAL DI PERINGKAT KEBANGSAAN

• Penambahan Nota Umum untuk B4


Penerimaan di peringkat Persekutuan, Negeri dan Antarabangsa sahaja.

Kertas polisi yang menyumbang kepada pembentukan/penambahbaikan/pemansuhan dasar/ fatwa/akta dan seumpamanya yang telah diterima pakai oleh pemegang taruh (stakeholder) sama ada Agensi Kerajaan (Peringkat Negeri dan Persekutuan sahaja), atau Antarabangsa (selain daripada institusi yang dinilai).

C1e : KERTAS POLISI

• Memperjelaskan peringkat kertas polisi yang diterima kerana polisi bukan hanya dikeluarkan oleh kerajaan pusat dan kerajaan negeri tetapi juga dikeluarkan oleh PBT yang telah diswastakan seperti ECER, Iskandar Puteri dll.

• Kertas polisi yang diterima dan digunakan oleh Kerajaan Persekutuan, Kerajaan Negeri dan agensi antarabangsa sahaja yang diterima.


KlasifikasiGeranPenyelidikani. DanaHiCOE–GeranNationalii. DanaRU–GeranUniversitiiii. DanaFRGS–GeranNationaliv. Lain-lainDanaTempatanyangkompetitif–Geran

National

C2a : JUMLAH GERAN PENYELIDIKAN AWAM DARIPADA AGENSI KERAJAAN/BADAN INDUK/ HOME UNIVERSITIES/KAMPUS INDUK NEGARA ASAL

• Kekeliruan dana HiCOE – hanya bahagian penyelidikan diambilkira sebagai dana penyelidikan dan bukan keseluruhan dana HiCOE.

• Memberi kesan kepada bilangan PI dalam seksyen B1 : Bilangan penyelidik utama

SetiapprogramHICoEdiambilkirasebagaisatuprojekdandiketuaiolehseorangPenyelidikUtama.JumlahkeseluruhanDanaHiCOEdiambilkirasebagaigeranpenyelidikan

Hanya1PenyelidikutamadikirauntukDanaHiCOE

D : Kualiti dan Kuantiti Pasca Siswazah

NotaUmumTambahan:Tajaan/biasiswadaripadamajikan/syarikat/universitilaindiambilkira.(selainuniversitiyangdinilai).

D7 : JUMLAH PELAJAR IJAZAH TINGGI MOD PENYELIDIKAN YANG DIANUGERAHKAN FELLOWSHIP/GERAN DARI BADAN BERPRESTIJ

NotaUmum:BadanBerprestijdimansuhkan.

• Fellowship / Geran yang dianugerahkan tidak perlu mengambilkira samada berprestij atau tidak kerana ia merupakan salah satu bentuk pengiktirafan kepada pelajar tersebut.

D7 a : JUMLAH PELAJAR IJAZAH TINGGI MOD PENYELIDIKAN YANG DIANUGERAHKAN FELLOWSHIPS/GERAN

E : Inovasi

Produkyangdikomersilkan/dipasarkanolehsyarikatspin-offyangberdaftardandisokongolehpenyatajualankasarsahajaditerima.

E2 : PRODUK DIKOMERSILKAN

Produkyangdikomersilkanperludisokongdenganperjanjianteknologiknow-howyangdilesenkanterdahulu.

Bayaranupfront/licencingfeestidakdikirasebagaisebahagianhasiljualanuntukmencapaitakatRM20,000daripadapendapatanpengkomersilan

• Terma bagi transaksi kewangan ditambahbaik ke penyata jualan kasar.

• Bukti pengkomersilan produk perlu disokong dengan perjanjian teknologi know-how

• Penjelasan bayaran upfront atau licensing fees bagi produk yang dilesenkan (yang sepatutnya diisytihar di E3 : Teknologi know-how yang dilesenkan) diambilkira / dicampurkan sebagai pendapatan hasil daripada pengkomersilan dalam E2.

• Isu penentuan bilangan produk dari IP yang sama.

E1 c : Jumlah rekacipta baharu yang dipatenkan

E1 d : Jumlah rekacipta baharu yang difailkan

• Istilah rekacipta tidak jelas.

PenambahbaikanistilahrekaciptakepadaRekacipta(Teknologi/Inovasi)untukmemberimaksudyanglebihtepatdanspesifik.

JumlahjualankasaryangterkumpulberdasarkanlaporanjualanbolehdibawaketahunhadapansekiranyajumlahkurangdaripadaRM20,000padatahunyangdinilai.

PenentuanbilanganprodukberdasarkanaplikasiberbezawalaupundariIPyangsama.

E : Inovasi

Teknologiatauknow-howyangdilesenkanperludisokongdenganperjanjianperlesenanyangmemilikihartaintelek(termasukrahsiaperdagangan/tradesecret).

E3 : TEKNOLOGI KNOW-HOW YANG DILESENKAN

Teknologiatauknow-howbolehdilesenkansecaraekslusifdantakekslusif(non-exclusive)dimanakedua-duanyabolehdiambilkira.

Bilanganperlesenanteknologiatauknow-howadalahberdasarkanbilanganitemyangdinyatakandenganjelas(perinciandannilaisetiapitem)dalamsatuperjanjian.Hanyasatuperlesenanteknologiatauknow-howdikirasekiranyanilaisetiapitemtidakdinyatakandenganjelasdalamperjanjiantersebut.

• Pembetulan Terma Teknologi Know-How yang kurang tepat.

• Penggabungan Subseksyen E3 a : Jumlah Teknologi atau Know-How yang dilesenkan dan E3 b : Jumlah Teknologi atau Know-How yang dijual terus kepada syarikat

• Penjelasan kriteria teknologi atau know-how yang dilesenkan.

• Kekeliruan mengenai bilangan teknologi atau know-how yang dilesenkan samada boleh diisytiharkan lebih dari satu kali dalam seksyen E3 sekiranya ia dilesenkan kepada lebih daripada satu syarikat.

• Kekeliruan pengiraan bilangan teknologi atau know-how samada berdasarkan bilangan perjanjian atau bilangan item dalam perjanjian.

E3bdimansuhkandandigabungkandenganE3a:JumlahTeknologiatauKnow-Howyangdilesenkan/dijualterus

TermaTeknologiknow-howyangtepatialahTeknologiatauKnow-HowyangbermaksudJumlahteknologiatauknow-howyangdilesenkan/dijualterusdenganperjanjianperlesenanyangmemilikihartaintelek(termasukrahsiaperdagangan/tradesecret).Pelesenanataupemindahanhakhartaintelekdaripadainstitusipemilikkepadamana-manapihak.NilaitransaksiterkumpulperlesenanperlubernilaiRM10,000dankeatasdanbolehdilesenkankepadalebihdaripadasatu(1)pihak.

F : Perkhidmatan Profesional dan Hadiah

NOTA UMUM

• Kekeliruan mengenai pengisytiharan data pendapatan dalam seksyen F.

• Nota Umum yang digunapakai untuk keseluruhan seksyen F (subseksyen F1-F7) ditambah.

TambahanNotaUmum:

✓ Jumlahpendapatankasaryangbolehdiambilkiramestimelibatkanpenyelidikandanpendapatankasar(besertabuktitraksaksikewangan)teruskepadauniversiti/holdingssahaja.

✓ BagisyarikatdibawahIPT/syarikatspin-offpula,hanyabahagian(besertabuktitraksaksikewangan)yangdisalurkankepadauniversitisahajayangbolehdiambilkira.


F1 : JUMLAH PENDAPATAN KASAR DARIPADA AKTIVITI R&D YANG DITERIMA MELALUI KURSUS/LATIHAN (PROGRAM BUKAN IJAZAH) DAN YURAN PASCA SISWAZAH MOD PENYELIDIKAN DAN MOD CAMPURAN

YuranPenginapantidakbolehdicampurkanbersekalidenganYuranPascaSiswazah

F4 b : HOSPITAL RECOUPABLE FEES

PendapatanyangdijanaolehPrivateWing(HospitaldimilikiolehIPT)bolehdiambilkira.

• Pendapatan oleh PRIVATE WING hospital (IPT) diambilkira kerana khidmat kepakaran yang dijalankan oleh staf akademik yang juga merupakan penyelidik. Perkhidmatan yang diberikan berkaitan dengan kepakaran dan penyelidikan mereka dan ia boleh diterima.

• Penerimaan yuran penginapan yang dipakej sebagai furan pengajian.

CrowdFundingtidakditerima.


F5 : ENDOWMEN (termasuk professorial chairs)

Endowmenberbentukasetditerima.

• Sumbangan melalui crowd funding seperti potongan gaji kakitangan dan sumbangan alumni tidak diterima sebagai endowmen.


F7 : PERATUSAN PERBELANJAAN UNTUK PEMBANGUNAN R&D

• Kekeliruan mengenai pengiraan perbelanjaan bagi Penggajian penyelidik / pengurusan penyelidikan

PindaantermaPenggajianpenyelidik/pengurusanpenyelidikan

Pindaan Terma:

Terma Penggajian penyelidik / pengurusan penyelidikan DIPINDA kepada:

Pengajian pasca doctoral / pegawai penyelidik / fellow penyelidik / pembantu penyelidikan / pengurusan penyelidikan boleh diambilkira. Jawatan lain seperti pensyarah tidak diambilkira.


UntukperjanjiandenganinstitusiluarNegaraMemorandumofUnderstanding(MoU)bolehdiambilkiradimanabuktiaktivitipenyelidikanperludilampirkan.Keperluandisetemkanadalahmengikutkeperluannegarainstitusiluarberkenaan.

G1 a : BILANGAN MOA YANG DITANDATANGANI DAN DISETEM (PERINGKAT ANTARABANGSA)

Bilanganhariuntukstafakademikyangbercutisabatikal/cutipenyelidikan/kursus/latihanjangkapendekdikurangkandarisekurang-kurangnya14hari(2minggu)ke5hari(tidaktermasukperjalanan)danditajabersamaolehpihakluardiluarnegara.

MoAperluberadadalamtempohyangsahpadatahunyangdinilai.MoAperluditandatanganiolehCEO/Presiden/NaibCanselor/Rektorkecualiterdapatbuktipenurunankuasa.

• Penjelasan lanjut mengenai MoA dan MoU

G2 (MyRA® I sahaja) : BILANGAN STAF KE LUAR

NEGARA UNTUK AKTIVITI PENYELIDIKAN

• Pekeliling hanya membenarkan urusan keluar negara di bawah urusan rasmi sebanyak 2 kali setahun sahaja selaras dengan inisiatif perbelanjaan berhemah dan pengurangan peruntukan mengurus.

• Merangkumi konsep Tajaan Bersama oleh pihak luar menunjukkan salah satu bentuk pengikt irafan kepada staf akademik yang berkelayakan.


G3 b (MyRA® I) G2 a(MyRA® II) : BILANGAN STAF AKADEMIK YANG

DILANTIK SEBAGAI PENGERUSI/AJK BADAN AKADEMIK/PROFESIONAL/PERSATUAN/BADAN BUKAN KERAJAAN DI PERINGKAT ANTARABANGSA

PindaantajukG5(MyRA®I)danG4(MyRA® II)kepadaKeahliandidalamBadanAkademik/Profesional/Persatuan/BadanBukanKerajaan(NGO)diperingkatKebangsaan

PindaantajukG3b(MyRA®I)danG2a(MyRA® II)kepadaBilanganstafakademikyangdilantiksebagaiAJKBadanAkademik/Profesional/Persatuan/BadanBukanKerajaandiperingkatAntarabangsa

• Pengerusi dimansuhkan kerana ia merupakan sebahagian daripada Jawatankuasa

G5 (MyRA® I) G4 (MyRA® II) : KEAHLIAN DI DALAM BADAN

AKADEMIK/PROFESIONAL/PERSATUAN/KEMENTERIAN/BADAN BUKAN KERAJAAN (NGO) DI PERINGKAT KEBANGSAAN

• Keahlian di dalam Kementerian tidak diambilkira.

G : Jaringan dan Jangkauan G6 b (MyRA® I) G5 b (MyRA® II) : BILANGAN KOMUNITI YANG

MENERIMA FAEDAH DARIPADA PENGETAHUAN/PROJEK PENYEBARAN TEKNOLOGI

• Definisi / Penjelasan mengenai komuniti yang tidak jelas

PenambahbaikanNotaUmum:

✓ Programkomunitimenunjukkanperubahanpositifdarisegipengetahuan/kemahiran/tingkahlakuatauaspirasi

✓ KomunitiyangmenggunakanprogrammenggerakkansumberdankepakarandenganUniversiti.

✓ Komunitiyangbekerjasamadenganagensi-agensilaindanUniversitidalampelaksanaanprogram

✓ Pembiayaanprogramadalahsebaik-baiknyasecarabersamadiantaraUniversiti/SektorAwam/SektorSwasta.

✓ Hanyaprojekyangbertaraftiga(3)bintangdankeatassahajayangbolehdiambilkirasebagaikomunitiyangtelahmendapatfaedah/manfaatdariprogram.

✓ Penarafanbintangjaringankomunitiadalahberdasarkankriteriaberikut:

H : Kemudahan Sokongan

H1 a : BILANGAN MAKMAL YANG MEMPUNYAI SIJIL PENGIKTIRAFAN GOOD MANUFACTURING PRACTICE (GMP), GOOD REGULATORY PRACTICE (GRP), GOOD CLINICAL PRACTICE (GCP), GOOD LABORATORY PRACTICE (GLP), ISO17025, ISO15189, ETC. YANG BEROPERASI SEPENUHNYA

• Pengemaskinian Tajuk

• Penambahan Nota Umum bagi memudahkan penggiraan bilangan makmal/kemudahan penyelidikan.

TambahantermabagitajukH1a

Bilanganmakmal/kemudahanpenyelidikanyangmempunyaisijilpengiktirafanGoodManufacturingPractice(GMP),GoodRegulatoryPractice(GRP),GoodClinicalPractice(GCP),GoodLaboratoryPractice(GLP),ISO17025,ISO15189,etc.yangberoperasisepenuhnya

TambahanNotaUmumBaharuH1a:✓ Jikadidalamsatusijilterdapatlebihdaripadasatumakmaldanujian

khususdinyatakandenganjelasdidalamsijilmakabilanganmakmalyangdiisytiharbolehditerima.

✓ Jikadidalamsatumakmalmempunyailebihdaripadasatusijildansetiapsijilmewakilisatuujiankhususmakasetiapsijiltersebutbolehdikira.

✓ BagipensijilanISO27000kepadaPusat/MakmalTeknologiMaklumatKomunikasi.Pusat/Makmaltersebutperlumenunjukkanbuktiaktivitipenyelidikandijalankan.

✓ Makmal/KemudahanPenyelidikanyangdimilikiolehsyarikatspin-offyangberdaftardenganpihakberkuasasahajabolehditerima.

5 Penambahan

Prakata / Preface

Penambahan Prakata / Preface

MyRA® adalah instrumen yang mengukur input, output, outcome dan impak Pembangunan, Penyelidikan, Pengkomersilan & Inovasi (RDCI). Data yang diisytiharkan oleh Institusi Pendidikan Tinggi (IPT) hanya berkaitan dengan RDCI sahaja.

Data yang diisytiharkan perlu merangkumi/mengambilkira semua output daripada semua staf akademik yang aktif walaupun telah mencapai markah maksimum (melepasi benchmark atau melepasi dua kali ganda benchmark yang ditetapkan) dalam seksyen atau sub-seksyen tertentu.

Data RDCI yang lengkap dan menyeluruh daripada setiap IPT adalah penting dalam membantu pihak Pengurusan Tertinggi untuk membuat keputusan dan merangka hala tuju Kementerian dan dasar Pendidikan Tinggi Negara.

6Penambahbaikan /

Pemurnian KPI yang

lebih tepat


B4 : ANUGERAH/PENGIKTIRAFAN YANG DIBERIKAN OLEH BADAN AKADEMIK DAN PROFESIONAL BERTARAF KEBANGSAAN DAN ANTARABANGSA

• Subseksyen Baharu : B4 f diwujudkan untuk lain-lain anugerah yang tidak diambilkira dalam MyRA sebelum ini.

SubseksyenBaharu:B4f(Lain-lainAnugerahPenyelidikan):-Lain-lainanugerahpenyelidikanyangberprestijselainyangdiisytiharkandalamsubseksyenB4a–B4ebolehdiambilkiradalamsubseksyenini.


Sub-Seksyen



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

B4 Anugerah/Pengiktirafan yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional bertaraf Kebangsaan dan AntarabangsaB4a Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik

dan Profesional bertaraf Antarabangsa15 per inst. Skor – 1.0

30 per inst. Skor – 0.9



Pengagihan semula skor bagi B4 selaras dengan kewujudan subseksyen

Baharu B4 f dalam MyRA® I dan pindaan

markah dari B ke G dalam MyRA® II

B4b Bilangan pengiktirafan/stewardship yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional bertaraf Antarabangsa





B4c Bilangan anugerah yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat Kebangsaan





B4d Bilangan pengiktirafan/stewardship yang diberikan oleh Badan Akademik dan Profesional di peringkat Kebangsaan





B4e Anugerah dalam pameran Penyelidikan (pingat emas/pingat khas) - MyRA® I sahaja


- 50 per inst. Skor – 0.44

-

B4f Lain-lain Anugerah Penyelidikan - MyRA® I sahaja (BAHARU)

- - 150 per inst. Skor – 1.10

-


NotaUmumBaharuBabDalamBukuPenyelidikan:✓ Babdalambukupenyelidikanmesti

mempunyaiISBN.

✓ ManakalahasilpenerbitanyangmempunyaiISSNpuladiambilkirasebagaipenerbitandalampascasidangpersidangan.

C1 d : BUKU PENYELIDIKAN DAN BAB DALAM BUKU PENYELIDIKAN

Kualitibukupenyelidikandanbabdalambukupenyelidikanakandinilaimelaluipembahagiansub-seksyen:-i. Bilanganbukupenyelidikan/babberindeks(SCOPUS/WOS)ii.Bilanganbukupenyelidikan/babtidakberindekssitasi

• ‘Manipulasi’ dalam penghasilan buku penyelidikan dan bab dalam buku penyelidikan. Memenuhi kriteria minimum dengan kualiti output yang rendah.

•Penambahan Nota Umum untuk Bab Dalam Buku Penyelidikan

•Kajian Kes / Laporan Teknikal yang diterbitkan boleh diambilkira di bawah subseksyen Bab dalam Buku Penyelidikan

Subseksyenbaharu:BILANGANKAJIANKES/LAPORANTEKNIKALYANGTELAHDITERBITKAN[C1d(iii)]diwujudkan.


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

C1d(i) Bilangan buku penyelidikan 0.2 per staff Skor – 0.99


- -

C1d(i)1 Bilangan buku penyelidikan berindeks (SCOPUS/WOS) (BAHARU)



Bilangan buku penyelidikan dibahagikan

kepada 2 kategori.C1d(i)2 Bilangan buku penyelidikan tidak berindeks sitasi (BAHARU)




Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

C1 d (ii) Bilangan bab dalam buku penyelidikan 0.8 per staff Skor – 0.66


- -

C1 d (ii) 1 Bilangan bab dalam buku penyelidikan berindeks (SCOPUS/WOS) (BAHARU)



Bilangan bab dalam buku penyelidikan dibahagikan kepada 2 sub-kategori dan kategori khas untuk

Kajian Kes / Laporan Teknikal

C1 d (ii) 2 Bilangan bab dalam buku penyelidikan tidak berindeks sitasi (BAHARU)



C1 d (iii) Bilangan Kajian Kes / Laporan Teknikal yang telah diterbitkan (BAHARU)




C1f : LAIN-LAIN PENERBITAN

• Kajian kes, laporan teknikal, artikel di dalam majalah, surat khabar, karya asli, penerbitan dari persidangan, digital atau media cetak sahaja diambilkira.

• Pewujudan subseksyen khas (baharu) untuk Kajian Kes / Laporan Teknikal Yang Diterbitkan.

• Jurnal tak berindeks boleh diisytiharkan dalam subseksyen ini.

SubseksyenbaharukhasuntukKajianKes/LaporanTeknikalYangDiterbitkan(C1d(iii))telahdiwujudkandandikeluarkandariC1f.

PenerbitanjurnaltakberindeksbolehdiisytiharkandalamC1f.


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk


Glosari MyRA® Pindaan (2018) Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)C1 f Lain-lain penerbitan (Jurnal tak berindeks,

artikel di dalam majalah, surat khabar, karya asli, penerbitan dari persidangan, digital atau media cetak)





Benchmark & Skor bagi MyRA® I dibuat penambahbaikan kerana Jurnal tak berindeks diambilkira di bawah subseksyen C1 f.


SubseksyenasalC3a:JUMLAHGERANPENYELIDIKANYANGDITERIMAdipindakesubseksyenbaharuiaituC2d

C3 : PERBELANJAAN PENYELIDIKAN UNTUK SEMUA PROJEK (SUMBER DATA DARI BENDAHARI)

• Dana / Geran penyelidikan yang diterima oleh IPT barangkali disalurkan pada hujung tahun oleh agensi kerajaan dan menjejaskan

• Tidak memberi gambaran sebenar terhadap prestasi / kemajuan projek penyelidikan di IPT.

• Tempoh projek penyelidikan adalah 2 -3 tahun dan bukan 1 tahun.

• Pemansuhan PERBELANJAAN PENYELIDIKAN UNTUK SEMUA PROJEK (SUMBER DATA DARI BENDAHARI) dan digantikan dengan KPI baharu : PEMANTAUAN KEMAJUAN PROJEK PENYELIDIKAN dalam subseksyen C3

SubseksyenBaharu–Penambahbaikandaripadayangasal:-C3:PEMANTAUANKEMAJUANPROJEKPENYELIDIKANBilanganprojekpenyelidikanaktifyangmengikuttempoh/jadualprojek(fizikaldankewangan)berbandingdenganjumlahprojekpenyelidikanaktif.

SubseksyenC3b:JUMLAHGERANPENYELIDIKANYANGDIBELANJAKANtidakakandiukurdandimansuhkan.

C3 a : JUMLAH GERAN PENYELIDIKAN YANG DITERIMA C3 b : JUMLAH GERAN PENYELIDIKAN YANG DIBELANJAKAN


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

C3 Pemantauan Kemajuan Projek Penyelidikan - MyRA® I sahaja (BAHARU)

- - 60% projek penyelidikan

mengikut jadual

daripada jumlah projek

aktif

Skor – 1.5

- Subseksyen ini diganti oleh Pemantauan Kemajuan Projek Penyelidikan yang

memberi gambaran yang lebih tepat mengenai

prestasi / kemajuan projek penyelidikan di IPT.

C3 Perbelanjaan penyelidikan untuk semua projek (Sumber Data dari Bendahari) MyRA® I sahaja (DIMANSUHKAN)

60% of grant amount spent

Skor – 1.5

- - -


F5 : ENDOWMEN (termasuk professorial chairs) Pembahagiansub-seksyenENDOWMEN:-

i. EndowmenBaharuyangditerimapadatahunyangdinilai.

ii. Keuntungan/dividenbagiEndowmensediaada• Keuntungan / dividen yang dijana daripada

endowmen tidak diterima sebagai endowmen baharu untuk seksyen F5 tetapi wajar dipantau untuk menilai kekuatan sesebuah IPT.


Seksyen / Sub-

Seksyen Tajuk



Catatan

MyRA® I (Benchmark

& Skor)


Skor)


Skor)


Skor)

F5 Endowmen (termasuk professorial chairs) RM4 juta Skor – 1.4

RM10 juta Skor – 1.0

- -

F5aEndowmen Baharu yang diterima pada tahun yang dinilai (BAHARU)

- - RM4 juta Skor – 1.4

RM10 juta Skor – 1.0

Endowen dibahagikan kepada 2 kategori.

F5b Keuntungan / dividen Endowmen sedia ada (BAHARU)

- - Tiada markah Tiada markah

Thank you●●●●●●●●●●●●●●●●●

MyRA

Documents

Bengkel Taklimat MyRA 2019 - Kampus Kesihatan PDF Taklimat MyRA 2019 - Kampus... · 2 nd 0 3 rd 0 Document Audit KPM ... Glosari MyRA® Pindaan 2013 2009 2012 2013 2014 2019- 2021