Atelier D’Edition B.Abderrahim - محكمة النقض · Atelier D’Edition B.Abderrahim 2 ﺱﺮﻬﻓ 2 _ ﻲﺳﺎﺳﻷﺍ ﻥﻮﻧﺎﻘﻟﺍ 4 _ ﻑﺍﺪﻫﻷﺍﻭ

Atelier D’Edition B.Abderrahim

2

فهرس

2 _____________________________________ األساسي القانون

4 __________________ واألهداف واملقر – التأسيس: األول الباب

5 _______________________ اجلمعية يف العضوية : الثاين الباب

10 _____________________ اجلمعية تسيري هياكل: الثالث الباب

14 __________________________ اجلمعية موارد: الرابع الباب

15 __________________________ اجلمعية حل: اخلامس الباب

15 ________________________ عامة مقتضيات: السادس الباب

16 _____________________________________ الداخلي النظام

17 _________________________ الداخلي النظام: األول الباب

20 __________________________ اإلداري التسيري: الثاين الباب

21 ____________________________________ اجلمعية هياكل

21 ___________________________ العام اجلمع: الثالث الباب

23 _________________________ التنفيذي املكتب:الرابع الباب

26 _______________________________ الثقافية الشؤون جلنة

26 _____________________________ االجتماعية الشؤون جلنة

27 __________________________ عامة أحكام: اخلامس الباب

28 __________________________ لتنفيذيا املكتب أعضاء الئحة


3

األساسي القانون

لجمعية التكافل االجتماعي

لقضاة وموظفي المجلس األعلى


4

والمقر واألهداف – التأسيس :الباب األول

:األولىالمادة

لقضاة وموظفي اجمللس تؤسس مجعية التكافل االجتماعيدودة يف نطاق الظهري الشريف رقم األعلى بالرباط ملدة غري حم

آما) 1958نونبر 15( 1378بتاريخ ثالث مجادى األوىل 1‐ 58‐376 .وقع تغييره أو تتميمه

:الثانية المادة

.يقع مقر اجلمعية بشارع النخيل حي الرياض الرباط

:الثالثة المادة

:تهدف اجلمعية إىل

نسانية إطار عالقات إيفتدعيم أواصر الصداقة واإلخاء - .بناءة بني خمتلف شرائح أفراد أسرة اجمللس األعلى

املساهمة يف تأطري األعضاء وتوسيع مداركهم وإكمال -تكوينهم يف شىت أنواع املعرفة وتنظيم لقاءات وندوات

.علمية وحماضرات يف خمتلف اجملاالتخلق أنشطة بتعاون مع مجعيات مماثلة داخل وخارج -

.أرض الوطن .النقل ‐السكن ‐ الصحة: االتاملؤازرة يف جم -


5

تقدمي املساعدات يف ميدان اخلدمات ذات الطابع - .االجتماعي والثقايف

:الرابعة المادة

مينع على مجعية التكافل االجتماعي وعلى أعضائها ممارسة .أي نشاط سياسي أو ديين أو نقايب بداخلها

العضوية في الجمعية :الباب الثاني

:الخامسة المادة

د الرئاسة الشرفية للجمعية إىل كل من الرئيس األول تسن .للمجلس األعلى والوكيل العام للملك به

:السادسة المادة

:تتألف اجلمعية من

القضاة واملوظفني املزاولني ملهامهم باجمللس األعلى - .وكذا القضاة واملوظفني الذين أحيلوا إىل التقاعد

وذلك أعضاء شرفيون ممن قدموا خدمات للجمعية -باقرتاح من أعضاء املكتب، ومصادقة اجلمع العام

.باألغلبية على ذلك


6

:السابعة المادة

لكل منخرط يف اجلمعية احلق يف الرتشيح لعضوية املكتب واملشاركة يف عمليات التصويت خالل اجلمع العام واملشاركة يف مجيع األنشطة اليت ينظمها املكتب مع مراعاة مقتضيات املادة

.بعده 19

:الثامنة المادة

ء واجب االخنراط السنوي يلتزم كل عضو يف اجلمعية بأداقانونها األساسي ونظامها الداخلي طبق ما يقرره املكتب واحرتام .التنفيذي

:التاسعة المادة

8يف الفصل الل بأحد الشرطني املذكورينخرتتب عن اإلييف انتظار أعاله جتميد العضوية من طرف املكتب التنفيذي

انعقاد اجلمع العام، غري أنه ميكن تدارك املوقف بالنسبة للحالة .األوىل مبجرد تسديد واجب االخنراط داخل السنة

يرتتب عن جتميد العضوية فقدان املعين باألمر حلقه يف االستفادة من خدمات اجلمعية، وال ميكن للعضو الذي مت جتميد

بعد أداء واجب االخنراط من عضويته االستفادة من خدماتها إال .تاريخ التجميد


7

:العاشرة المادة

: إحدى احلالتني التاليتنييفتفقد العضوية

عند تقدمي العضو الستقالته من اجلمعية بواسطة كتاب ‐1فيه أسباب طلبه مع ضرورة عرض األمر يوضحيوجه إىل الرئيس

.عين باألمرعلى املكتب الذي يتخذ القرار املناسب ويبلغه إىل امليف حالة ما إذا قرر املكتب إقصاء العضو الرتكابه أعماال ‐2

.متس بسري اجلمعية أو خمالفة ألهدافهاوال حيق للعضو الذي أقصي من اجلمعية املطالبة باسرتجاع

.املبالغ اليت دفعها من قبل

:الحادية عشرالمادة

ع ينعقد اجلمع العام العادي للجمعية كل سنتني خالل األسـبو األول من شهر أكتوبر بدعوة من رئيسها وميكـن عقـد جلسـة استثنائية إما بطلب من مثانية أعضـاء املكتـب أو مـن ثلثـي

.األعضاء املنخرطني يف اجلمعية املوجودين يف وضعية قانونية

:الثانية عشرالمادة

تنعقد اجتماعات اجلمع العام العادية منها واالستثنائية بناء حمدد، ويتم وجوبا عرض التقريرين األديب على جدول أعمال

واملايل خالل هذا اجلمع ومناقشة كل منهما مع تطبيق مقتضيات .من هذا القانون إذا تطلب األمر بذلك 16املادة


8

:الثالثة عشر المادة

قبل انعقاد اجلمع العام جيتمع مكتب اجلمعية لتحديد جدول .األعمال واإلعالن عن تاريخ وساعة انعقاده

:الرابعة عشر المادة

يفتتح الرئيس جلسة اجلمع العام بعد التأكد من توفر النصاب القانوين ويتوىل تسيري املناقشات والسهر على حسن تطبيق

.أحكام هذا القانون

:الخامسة عشر المادة

بعد مناقشة التقريرين األديب واملايل واملصادقة عليهما يقدم .جلماعيةاملكتب التنفيذي استقالته ا

يتوىل عندئذ تسيري جلسات اجلمع العام أكرب األعضاء سنا كما .يتوىل أصغرهم سنا مهمة حترير حمضر االجتماع

:السادسة عشر المادة

إذا مل يتم املصادقة على التقرير املايل من طرف اجلمع العام يعني هذا األخري جلنة حتقيق من بني أعضاء اجلمعية تتكون من

ميكنهم االستعانة خببري حماسب، ترفع تقريرها إىل ثالثة أشخاص .يوما 20اجلمع العام داخل أجل أقصاه

تتخذ بعده التدابري الالزمة من طرف اجلمع العام باألغلبية .املطلقة


9

:السابعة عشر المادة

ال يعترب اجلمع العام قانونيا ما مل حيضره أكثر من نصف ضعية قانونية إزاء اجلمعية األعضاء املنخرطني واملعتربين يف و

.وفق ما نص عليه الفصل الثامن من هذا القانون

ويف حالة عدم توفر النصاب يوجه استدعاء آخر لألعضاء لعقد اجتماع جديد يف أجل أقصاه مخسة عشر يوما من تاريخ انعقاد اجلمع العام األول، ويعترب االجتماع هذه املرة قانونيا مهما كان

.عدد احلاضرين

تعترب اإلعالنات املعلقة بلوائح اإلعالنات داخل اجمللس األعلى .مبثابة استدعاء لكافة األعضاء

:الثامنة عشر المادة

ميكن للجمع العام تغيري بنود القانون األساسي للجمعية شريطة أن يكون عدد احلاضرين أكثر من النصف مع مراعاة

.مقتضيات الفصل الثامن من هذا القانون


10

هياكل تسيير الجمعية :ب الثالثالبا

‐ اجلمع العام: تتكون أجهزة مجعية التكافل االجتماعي من .املكتب التنفيذي

:التاسعة عش المادة

ينتخب اجلمع العام على انفراد يف دورته العادية كل سنتني قاضيا من بني املزاولني يتوىل مهمة رئيس املكتب التنفيذي وذلك

غلبية كما ينتخب يف الئحة واحدة وبنفس باالقرتاع السري وباأل .20الطريقة باقي أعضاء املكتب احملدد عددهم يف املادة

:العشرون المادة

يتألف املكتب التنفيذي من أحد عشر عضوات أربعة قضاة :باجمللس األعلى وستة من موظفي نفس املؤسسة مشكال كالتايل

الرئيس -

نائب الرئيس -

كاتب عام ونائبه -

ال ونائبهأمني امل -

ومخسة مستشارين -

إذا فقد أحد األعضاء لعضويته يف املكتب التنفيذي، مت تعويضه .بالذي يليه يف عدد األصوات احملل عليها يف اجلمع العام

:الواحد والعشرون المادة


11

حتدث جلان متنوعة األنشطة يتوىل رئاسة كل منها عضو من .املكتب التنفيذي

:الثانية والعشرون المادة

جيتمع املكتب التنفيذي خالل األسبوع األول املوايل النتخابه من طرف اجلمع العام وذلك بدعوة من رئيسه لتوزيع املهام بني

.أعضائه بالرتاضي أو بالتصويت

:والعشرون الثالثة المادة

:يتوىل املكتب التنفيذي املهام اآلتية

تنفيذ قرارات اجلمع العام -

ية واحرتام تطبيق مقتضيات السهر على حسن سري اجلمع - .قانونها األساسي

تدبري ميزانية اجلمعية والسهر على حتصيل واجبات - االخنراط السنوي

.تقدمي املساعدات ألعضاء اجلمعية -إعداد مشروع القانون الداخلي ومقرتحات تعديل بعض -

.مواد القانون األساسي للجمعية

:رون الرابعة والعشالمادة

:ام التاليةيتوىل الرئيس امله

تسيري اجلمعية، ورئاسة خمتلف اجتماعاتها ‐1 ومتثيلها أمام القضاء؛


12

إجناز املهام اليت تسند إليه من لدن اجلمع العام ‐2 واملكتب التنفيذي؛

رئاسة اجلمع العام؛ ‐3

توقيع احملاضر والوثائق؛ ‐4

ميكن لرئيس اجلمعية يف حالة االستعجال اختاذ ‐5نفيذي على مضمونها بعض القرارات، واطالع املكتب الت

.ومناقشتها واملصادقة عليها يف أول اجتماع يعقده

إذا حصل ما مينع الرئيس من مزاولة مهامه ناب عنه نائبه إىل .حني انعقاد اجلمع العام إذا تطلب األمر ذلك

:الخامسة والعشرونالمادة

:يتوىل الكاتب العام القيام باملهام التالية

ماعات يضمن فيها حترير حماضر خمتلف االجت -حمتوى مداوالت املكتب والقرارات املتخذة بشأنها ويوفعها مبعية

.الرئيس .تهييء جدول األعمال باالتفاق مع الرئيس - مسك احملفوظات وتنفيذ القرارات -

إعداد وعرض التقرير األديب أمام اجلمع العام بعد - .اطالع املكتب التنفيذي عليه

تب العام القيام يف حالة ما إذا تعذر على الكا -مبهامه ناب عنه خليفته إىل حني انعقاد اجلمع

.العام إذا تطلب األمر ذلك


13

:السادسة والعشرونالمادة

:يتوىل أمني املال

.السهر على حفظ موارد اجلمعية -استخالص واجب االخنراط السنوي ألعضاء -

.اجلمعية وكافة املداخيل تسديد النفقات املأذون بها من لدن املكتب -

.إعداد وعرض التقرير املايل أمام اجلمع العام -ميسك أمني املال سجال خاصا تضمن وترتب -

وترقم فيه العمليات احلسابية اليت حتصر عند .نهاية كل شهر ويوقع عليها مبعية الرئيس

إذا تغيب أمني املال أو عاقه عائق دون القيام -مبهامه حل حمله نائبه على حني انعقاد اجلمع

.ذا دعت الضرورة إىل ذلكالعام إ

:السابعة والعشرون المادة

يقوم أعضاء املكتب مبهامهم جمانا غري أنه ميكن للذين أسند إليهم القيام ببعض املهام اخلاصة يف نطاق أنشطة اجلمعية اسرتجاع ما أدوه من مصروفات التنقل واإلقامة بعد تقدميهم

.للوثائق املثبتة لذلك

:شرونالثامنة والعالمادة

يعقد املكتب اجتماعاته مرة واحدة يف الشهر على األقل، كما ميكن للرئيس مببادرة منه أو بناء على طلب نصف أعضائه


14

اجتماع املكتب لالنعقاد يف اجتماع استثنائي كلما دعت الضرورة .إىل ذلك

.يتخذ املكتب قراراته باألغلبية

موارد الجمعية: الرابعالباب

:والعشرون التاسعة المادة

اجلمعية من واجب االخنراط ومداخيل تتكون موارد اإلصدارات وخمتلف أنشطتها االجتماعية والثقافية ومن اإلعانات اليت ميكن أن تقدمها اجلمعيات املماثلة أو املؤسسات العمومية أو اجلمعيات الوطنية األخرى، واهلبات، واملنح، والتربعات وغري ذلك

موافقة املكتب مما خيوله القانون املنظم للجمعيات، شريطة .التنفيذي عليها

:الثالثون المادة

تودع موارد اجلمعية يف حساب بريدي أو بنكي وال ميكن سحب أي مبلغ منه إال بإذن ميضيه أمني املال ورئيس املكتب مع إشعار

.مجيع األعضاء بذلك يف أول اجتماع مقبل


15

حل الجمعية: الخامسالباب

:الواحد والثالثون المادة

تقرر حل اجلمعية، يعني اجلمع العام مندوبا أو أكثر للقيام إذابتصفية حساباتها وتسليم ما تبقى منها إىل إحدى اجلمعيات اليت تعمل لنفس الغايات يعينها اجلمع العام طبقا للفقرة الثالثة من

3املؤرخ يف 1‐ 58‐376من الظهري الشريف رقم 37الفصل ).1958نونرب 15( 1378مجادى األوىل

مقتضيات عامة :السادسالباب

:الثانية والثالثون المادة

يدخل هذا القانون حيز التطبيق ابتداء من تاريخ املصادقة عليه من طرف اجلمع العام التأسيسي وإيداعه لدى السلطات

.احمللية


16

النظام الداخلي


17

النظام الداخلي :الباب األول

ا للمادة السادسة من القانون األساسي تطبيق :الفصل األول : يتمتع بالعضوية يف اجلمعية

قضاة وموظفو اجمللس األعلى مبن فيهم الذين ‐ أأحيلوا على التقاعد شريطة تسديدهم لواجب االخنراط السنوي

.بصفة منتظمة وااللتزام باحرتام قانونها األساسيأعضاء شرفيون ممن قدموا خدمات للجمعية ‐ ب

.اح من أعضاء املكتب ومصادقة اجلمع العام باألغلبيةوذلك باقرت

:الفصل الثاني

:يشكل مكتب اجلمعية من

الرئيس ونائب الرئيس • الكاتب العام ونائب الكاتب العام • املال أمنياملال ونائب أمني • مخسة مستشارين •


18

واجبات االنخراط: الفصل الثالث

:ما يليحتدد واجبات االخنراط السنوي حبسب الدرجة كدرهم، القضاة من الدرجة 300ابتداء من •

؛ االستثنائية ؛ درهم ، القضاة من الدرجة األوىل 200ابتداء من • ؛ درهم ، القضاة من الدرجة الثانية 150ابتداء من • 11درهم، املوظفون سلم 100ابتداء من •

؛ وخارج اإلطار ؛ 10درهم، املوظفون سلم 50ابتداء من •املوظفون الذين هم يف السلم درهم، 30ابتداء من •

؛ 9إىل السلم 6املوظفون الذين هم يف السلم هم،ادر 15ابتداء من •

؛5إىل 1بالنسبة للمتقاعدين الراغبني يف االخنراط تسري عليهم

.درجاتهمحسب أعالهواجبات االخنراط املشار إليها

لموارد الماليةا :الفصل الرابع

من واجبات االخنراط :تتكون موارد اجلمعية •السنوي ومداخيل اإلصدارات وخمتلف أنشطتها

.االجتماعية والثقافية


19

اإلعانات واهلبات واملنح والتربعات اليت قد •تقدمها بعض اجلمعيات املماثلة أو املؤسسات العمومية أو مجعيات الوطنية أو الدولية بعد

. موافقة املكتب التنفيذي عليها

صاريفالم :الفصل الخامس

تصرف مجيع النفقات امللزمة للجمعية بواسطة أمـر • .بالصرف موقع عليه من طرف مجيع أعضاء املكتب

ينفذ أمني املال األوامر بالصرف، ويتعني عليـه عـدم • .صرف أي مبلغ إال بعد التوفر على األمر املذكور

يف حالة االستعجال يوقع األمر بالصرف مـن طـرف •ـ ويعـرض يف . ال أو نائبـه الرئيس أو نائبه وأمـني امل

.االجتماع املقبل للمصادقة عليهوبالنسبة للحساب البنكي اخلاص باإلصدارات يتـوىل •

األمر بالصرف رئيس اجلمعية وأمـني املـال صـرف :االعتمادات املتعلقة مبايلي

.نفقات ضيوف اجمللس األعلى -اهلدايا الـيت ختصـص للقضـاة واملـوظفني -

.احملالني على التقاعد .قات الطارئة مبناسبة االحتفاالتالنف - .املساعدات االجتماعية والصحية -تشجيع الطاقات املساهمة يف اإلصـدارات ويف -

.أشغال اجلمعية


20

ميسك اآلمر بالصرف سجال مرقم الصـفحات خـامال •لتوقيع الرئيس املفتوح يف الصفحة األوىل واألخرية منه، وتسجل فيه مجيع املداخيل والنفقـات مـع حصـر

عية املالية عند نهاية كل شهر وعرضـها علـى الوض .أعضاء املكتب

ميكن االستعانة حبيسويب لضبط احلسـابات بشـكل • .دقيق

يعطي املكتب صالحية توقيـع الشـيكات واألوامـر • .بالصرف إىل نائب الرئيس

التسيير اإلداري :الباب الثاني

تسري اجلمعية من طرف مكتب منتخب ملدة سنتني قابلة طرف اجلمع العام وفق الشروط املنصوص عليها للتجديد من

.يف القانون األساسي والنظام الداخلي للجمعية


21

هياكل الجمعية

الجمع العام : الباب الثالث

يقدم املكتب التنفيذي استقالته مباشرة بعد : الفصل السادسمناقشة التقريرين األديب واملايل واملصادقة عليهما، ويعترب املكتب

.كم القانونمستقيل حب

مبجرد استقالة املكتب التنفيذي تشكل جلنة : الفصل السابعمؤقتة من أربعة أشخاص من بني املنخرطني احلاضرين يف اجلمع العام والذين يوجدون يف وضعية قانونية إزاء اجلمعية ويتوىل

.أكربهم سنا مهمة رئيس اللجنة واألصغر سنا مهمة املقرر

ة املؤقتة بتسيري أشغال اجلمع العام تقوم اللجن: الفصل الثامن :وبصفة خاصة القيام بالعمليات التالية

حصر الئحة الناخبني احلاضرين؛ •

حصر قائمة املرشحني املؤهلني؛ •

السهر على عمليات االنتخاب وفرز األصوات؛ •

اإلعالن عن النتائج النهائية؛ •

.حترير حمضر لكل هذه العمليات يف ثالث نظائر •


22

تقدم الرتشيحات إىل اللجنة املؤقتة وال ميكن : الفصل التاسعقبول أي ترشيح بعد إعالن هذه األخرية عن حصر الئحة

.املرشحني

تبدأ عملية التصويت بانتخاب الرئيس مث يليها : الفصل العاشر .انتخاب أعضاء

تسجل أمساء املرشحني يف لوحة بارزة : الفصل الحادي عشر .عملية االقرتاعبالقاعة املخصصة لالنتخابات قبل

يتم التصويت بواسطة أوراق معدة هلذا : الفصل الثاني عشر .الغرض وحتمل شعار اجلمعية

تعترب الغية األوراق اليت تتضمن عددا أكثر : الفصل الثالث عشر .من عدد املناصب املتبارى عليها

ميكن لكل مرشح أو جمموعة من املرشحني : الفصل الرابع عشر .ضور عمليات التصويت والفرزتعيني ممثل عنهم حل

ختتص اللجنة املؤقتة بالبت يف مجيع : الفصل الخامس عشراإلشكاالت الطارئة أثناء عملية التسجيل أو التصويت أو الفرز

.وتنتهي مهمتها جملرد اإلعالن عن النتائج


23

كلما تعذر االتفاق حول إحدى النقط : الفصل السادس عشرم اللجوء إىل التصويت برفع األيدي املعروضة على اجلمع العام يت

.للحسم فيها

جلميع األعضاء احلق يف التعبري عن آرائهم : الفصل السابع عشرأثناء اجلمع العام شريطة االلتزام بالنظام وطلب اإلذن من

.الرئيس أو من رئيس اللجنة املؤقتة حسب األحوال

المكتب التنفيذي:الباب الرابع

وزيع خمتلف املهام داخل املكتب يتم ت: الفصل الثامن عشرالتنفيذي بالرتاضي بني أعضائه وفيما عدا ذلك تعطى أسبقية اختيار املهام ملن حصل على أكرب عدد من األصوات مث الذي

.يليه

إذا فقد املكتب التنفيذي أحد أعضائه مت : الفصل التاسع عشرتعويضه بعضو آخر حصل على عدد األصوات املوالية يف اجلمع

.لعاما

جيتمع املكتب التنفيذي على األقل مرة واحدة : الفصل العشرون .يف الشهر وحيدد تاريخ االجتماع املوايل خالل االجتماع الذي سبقه


24

ميكن للرئيس مببادرة منه أو باقرتاح من : الفصل الواحد والعشروننصف األعضاء أن يستدعي املكتب التنفيذي لالنعقاد يف اجتماع

.ا دعت الضرورة لذلكاستثنائي كلم

يسهر الكاتب العام على استدعاء : الفصل الثاني والعشرون .أعضاء املكتب

تعترب اجتماعات املكتب التنفيذي : الفصل الثالث والعشرونصحيحة حبضور أغلبية أعضائه ومبن حضر يف االجتماع املوايل

.لالجتماع الذي مل يتوفر فيه هذا النصاب

يسري اجتماعات املكتب رئيس اجلمعية : الرابع والعشرون الفصل .أو نائبه ويف حالة غيابهما يرتأس االجتماع العضو األكرب سنا

حيدد جدول أعمال املكتب التنفيذي : الفصل السادس والعشرونمن طرف الرئيس وميكن لكل عضو فيه أن يقرتح إضافة نقط

.أخرى

صوت يف املكتب التنفيذي ولكل عض: الفصل السابع والعشرون .ل األصوات يرجح صوت الرئيسدواحد ويف حالة تعا

ال جيوز لغري أعضاء املكتب التنفيذي : الفصل الثامن والعشرون .حضور اجتماعاته إال بدعوة خاصة


25

يسهر الكاتب العام على حترير حماضر : الفصل التاسع والعشرونلكل ما يروج يف اجتماعات املكتب التنفيذي ويوزع نسخا منها

مجيع األعضاء يف االجتماع املوايل مع توقيع هذه احملاضر على ..مبعية الرئيس من طرف مجيع األعضاء

كل عضو ملزم بتنفيذ املهام اليت تسند إليه : الفصل الثالثوندم بشأنها تقريرا شفويا أو كتابيا قواليت وافق على تنفيذها وي

.للمكتب

حية االستعانة للمكتب التنفيذي صال: الفصل الواحد والثالثون ببعض أعضاء اجلمعية للقيام مبهام معينة باإلضافة إىل تكوين

.جلان غري تلك املنصوص عليها أسفله يف النظام الداخلي

ال ميكن ألي عضو يف املكتب القيام بأي : الفصل الثاني والثالثون .ذا األخريهإجراء أو اتصال باسم املكتب التنفيذي بدون موافقة

.اللجن واختصاصاتها :ث والثالثونالفصل الثال

حتدث جلن متنوعة األنشطة يتوىل رئاسة كل منها • .ينه أعضاء املكتبعمن املكتب أو اجلمعية، ي وعض

يتوىل رئيس كل جلنة تقدمي تقرير مفصل ألعضاء •املكتب عند كل اجتماع يستعرض فيه خمتلف األنشطة

هادفة إىل تواملنجزات اليت حققتها اللجنة وماله من اقرتاحا .توسيع آفاق اجلمعية


26

من املكتب أن يرتأس أكثر من وميكن ألي عض •جلنة واحدة إذا أبان عن كفاءة ومؤهالت مقنعة إىل جانب موافقة

.الرئيس

لجنة الشؤون الثقافية

يسند إليها إعداد برامج هادفة لتمكني من خلق تواصل •يف ثقايف بتنظيمها لقاءات وندوات وأيام دراسية علمية

خمتلف أقاليم اململكة لتحقيق إشعاع املعرفة كحق .منشود داخل وخارج أرض الوطن

لجنة الشؤون االجتماعية

تعترب هذه اللجنة صلة وصل بني املنخرطني ومكتب اجلمعية تتوىل دراسة أي طلب ورد على رئاسة املكتب وتقدم يف شأنه

ألمر بعد إبرازها اقرتاحا بنوع املساهمة أو املساعدة اليت يتطلبها ا .للمعطيات اليت تربر ذلك

كما أنها ملزمة خبلق أنشطة اجتماعية ترفيهية ولقاءات رياضية ورحالت استكشافية يستفيد منها بالدرجة األوىل

.املنخرطون وذويهم


27

أحكام عامة :الباب الخامس

:الفصل الرابع والثالثون

د يستقيل مكتب اجلمعية استقالة مجاعية مباشرة بع • .مصادقة اجلمع العام على التقريرين األديب واملايل

تتوىل جلنة، تسيري أشغال اجلمع العام وتسهر على حصر الئحة رى بأمساء املرتشحني من بني احلاضرين خبأمساء الناخبني وأ

املوجودين يف وضعية قانونية إزاء اجلمعية مبن فيهم أعضاء .املكتب املستقيل


28

التنفيذيالئحة أعضاء المكتب

1. .......................................................................................

2. .....................................................................................,,

3. .......................................................................................

4. .......................................................................................

5. .......................................................................................

6. .......................................................................................

7. .......................................................................................

8. .......................................................................................

9. .......................................................................................

10. .......................................................................................

11. .......................................................................................

Documents

Atelier D’Edition B.Abderrahim - محكمة النقض · Atelier D’Edition B.Abderrahim 2 ﺱﺮﻬﻓ 2 _____ ﻲﺳﺎﺳﻷﺍ ﻥﻮﻧﺎﻘﻟﺍ 4 _____ ﻑﺍﺪﻫﻷﺍﻭ

Atelier D’Edition B.Abderrahim - محكمة النقض · Atelier D’Edition B.Abderrahim 2 ﺱﺮﻬﻓ 2 _ ﻲﺳﺎﺳﻷﺍ ﻥﻮﻧﺎﻘﻟﺍ 4 _ ﻑﺍﺪﻫﻷﺍﻭ