“Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu … › wp-content › docs › programmes › self...“Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu pārvaldība” Pašnovērtējuma

Baltijas Starptautiskā akadēmija

Studiju virziena

“Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu

pārvaldība”

Pašnovērtējuma ziņojums

par 2015./2016.māc.g.

Rīga – 2016

2

Saturs

I. Studiju virziena pašnovērtējuma struktūra 4

1.1. Studiju virziena raksturojums augstskolā vai koledžā kopumā 4

1.2. Katras studiju virzienam atbilstošās studiju programmas (turpmāk –

studiju programma) raksturojums 5

1.3. Kopsavilkums par studiju virziena un tam atbilstošo studiju programmu attīstības

plāniem un ilgtspēju 7

1.4. Studiju virziena pašnovērtējuma 7

II. Studiju virziena raksturojums 7

2.1. Studiju virziena attīstības stratēģija, kopīgie mērķi un to saistība ar augstskolas

vai koledžas kopējo stratēģiju 7

2.2. Studiju virziena un studiju programmu perspektīvais novērtējums no Latvijas

Republikas interešu viedokļa 8

2.3. Studiju virziena attīstības plāns 9

2.4. Studiju virziena un studiju programmu atbilstība darba tirgus pieprasījumam –

darba un izglītības tirgus novērtējuma rezultāti par darba vietu pieejamību studiju

programmu absolventiem, darba devēju aptaujas rezultāti 14

2.5. Studiju virziena stipro un vājo pušu, iespēju un draudu analīze 15

2.6. Studiju virziena iekšējās kvalitātes nodrošināšanas sistēmas apraksts 16

2.7. Studiju virzienam pieejamie resursi (tai skaitā finanšu resursi) un

materiāltehniskais nodrošinājums 17

2.8. Sadarbības iespējas Latvijā un ārzemēs attiecīgā studiju virziena ietvaros 22

2.9. Studiju programmu uzskaitījums, norādot to apjomu kredītpunktos, studiju veidu,

iegūstamo grādu, grādu un profesionālo kvalifikāciju vai profesionālo kvalifikāciju.

Studiju programmu atbilstība Latvijas Republikas un augstskolas vai koledžas

stratēģijai 22

2.10. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla uzskaitījums, norādot

tā kvalifikāciju un pienākumus, tai skaitā studiju programmu un tās daļu, kuru

katrs no akadēmiskā personāla īstenos 24

2.11. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla pētnieciskā darbība

un tā ietekme uz studiju darbu, studējošo iesaistīšana pētniecības projektos, kā arī

dalība starptautiskajos projektos, Latvijas Zinātnes padomes un citu institūciju

finansētajos projektos pārskata periodā 36

2.12. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla galveno zinātnisko

publikāciju un sagatavotās mācību literatūras saraksts pārskata periodā 37

2.13.Studiju virziena īstenošanā iesaistīto struktūrvienību (piemēram katedru,

profesoru grupu, laboratoriju, institūtu) uzskaitījums, norādot to uzdevumus

studiju virziena un konkrētu studiju programmu īstenošanā 43

2.14. Studiju virziena īstenošanā nepieciešamā mācību palīgpersonāla raksturojums,

norādot tā uzdevumus studiju virziena un konkrētu studiju programmu īstenošanā 43

2.15. Informācija par ārējiem sakariem 44

2.15.1. Sadarbība ar darba devējiem, profesionālajām organizācijām 44

2.15.2. Sadarbība ar Latvijas un ārvalstu augstskolām un koledžām, kuras īsteno

līdzīgus studiju virzienus un līdzīgas studiju programmas 50

2.15.3. Studējošie, kas studējuši ārvalstīs studējošo apmaiņas programmu ietvaros,

norādot apmaiņas programmu un valsti 51

3

2.15.4 Ārvalstu studējošo skaits studiju virzienā kopumā, kā arī sadalījumā pa studiju

programmām, norādot studiju ilgumu, valsti 52

III. Kopsavilkums par studiju virziena attīstības plāniem 53

3.1. Studiju virziena un studiju programmu perspektīvais novērtējums, ņemot vērā

Latvijas uzdevumus Eiropas Savienības kopējo stratēģiju īstenošanā 53

3.1.1. Studiju programmas atbilstība normatīvo aktu prasībām un Eiropas augstākās

izglītības telpas veidošanas rekomendācijām 53

3.1.2. Darba devēju un profesionālo organizāciju sniegtā informācija par absolventu

nodarbinātības iespējām vismaz nākamo sešu gadu perspektīvā 54

IV. Studiju virziena pašnovērtējuma pielikumi 57

Pielikums №1 58

Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla zinātniskās pētniecības un Studējošo

zinātniskās pētniecības (radošais) darbs

Pielikums №2 78

Studiju programmas diploma pielikuma paraugs

Pielikums №3 93

Sadarbības līgums

Pielikums №4 98

Studentu aptaujas anketa

Pielikums №5 101

Līgums par praksi

Pielikums №6 106

Līgums EPICOR

Pielikums №7 (Atsevišķā grāmatā)

Studiju programmas “Mazā un vīdēja biznesa vadība” raksturojums

2015./2016.māc.g.


Studiju programmas “Uzņēmējdarbība” raksturojums

2015./2016.māc.g.


Studiju programmas “Uzņēmējdarbības vadība un administrēšana” raksturojums

2015./2016.māc.g.


Studiju programmas “Cilvēku un resursu vadīšana” raksturojums

2015./2016.māc.g.

4

I. Studiju virziena pašnovērtējuma struktūra

1.1. Studiju virziena raksturojums augstskolā vai koledžā kopumā

Analizējot esošos resursus un prognozējot attīstības iespējas, BSA stratēģijā ievērotas

vietējās, reģionālās un nacionālās nozīmes vajadzības un iespējas laika posmā līdz 2015. gadam.

Mērķtiecīgi vadot Baltijas Starptautiskās akadēmijas stratēģijā 2009. – 2015.gadam noteiktos

darbības virzienus (organizācija un vadība, studijas, zinātne un inovācijas, saimnieciskā darbība un

pakalpojumi, jaunrade, kultūra un sports, mūžizglītība, ārzemju sakari, informācija, komunikācija un

mārketings), tiks nodrošināta ilgtspējīga attīstība, BSA un tās filiāļu konkurētspēja un tās integrācija

Baltijas, Eiropas un pasaules izglītības telpā.

Stratēģijas izstrādes nepieciešamību noteikuši vairāki politiskie, sociālie un ekonomiskie apstākļi:

Latvijas iestāšanās Eiropas Savienībā un iekļaušanās vienotā Eiropas izglītības telpā;

augstākās izglītības decentralizācija, poli centriska un sabalansēta attīstība un izglītības

pieejamība;

nepieciešamība paaugstināt ES darba tirgum konkurētspēju reflektantu piesaistē, studiju un

zinātniskās pētniecības resursu nodrošināšanā;

akadēmiskā personāla novecošanās un jauno docētāju piesaiste;

nepieciešamība iesaistīties mūžizglītības programmu īstenošanā un Latvijas reģioniem

aktuālo problēmu risināšanā;

modernizēt BSA un tās filiāles izmantojot mūsdienīgu telpu informāciju tehnoloģiju iespējas.

BSA nepieciešamajā tālākajā attīstībā ir saistīts ar tās struktūrvienību izvietojumu dažādos Rīgas

pilsētas vietās, jo pasaules praksē ir pierādījusi, ka vislabākos rezultātus sasniedz tās mācību

iestādes, kurām ir vienots akadēmiskais un zinātniskais komplekss, kas sevī iekļauj gan studiju un

pētniecības telpas, gan atpūtas kompleksus.

Vienota BSA virziena izveide dots iespēju nodrošināt:

nākotnes kvalitātes prasībām atbilstošas studijas un zinātnisko pētniecību;

BSA struktūrvienību efektīvu starpnozaru sadarbību;

akadēmiskā personāla un pētniecības iekārtu pilnvērtīgu izmantošanu;

studiju un pētniecības telpu racionālu apsaimniekošanu.

Stratēģijas lietotāji

Baltijas Starptautiskā akadēmija stratēģija ir saistoša:

studentiem, mācībspēkiem un darbiniekiem, lai iegūtu informāciju par BSA attīstības

ilgtermiņa mērķiem un uzdevumiem;

BSA Senātam, kā arī pārraudzībā esošām struktūrvienībām, izmantojot šo dokumentu

studiju, pētniecības un budžeta plānošanai, kā arī īstermiņa un ilgtermiņa attīstībai izvirzīto

mērķu, uzdevumu un projektu realizācijai;

darba devējiem, Latvijas pilsētu un novadu, nevalstiskām un sabiedriskām organizācijām, lai

organizētu sadarbību ar Baltijas Starptautisko akadēmiju;

izglītības iestādēm, plānojot skolēnu, audzēkņu un studējošo izglītošanu atbilstoši

tautsaimniecības attīstības tendencēm, sociālajam pieprasījumam un demogrāfiskajai

situācijai.

Dotais virziens saistība ar augstāk minēto akadēmijas stratēģiju un piedāvātiem resursiem ir

orientēts sagatavot konkurētspējīgus un pieprasītākus maza un vidēja biznesa speciālistus un

vadātājus. Šis virziens ir orientēts uz konkurētspējīgo maza un vidēja biznesa vadītāju un speciālistu

sagatavošanu kas varēs strādāt Latvijas, Eiropas Savienības un NVS valstīs.

5

1.2. Katras studiju virzienam atbilstošās studiju programmas (turpmāk – studiju

programma) raksturojums

Katra no virziena programmas izpilda gan programmas, gan akadēmijas mērķus sagatavojot

speciālistus.

Pirmā profesionāla līmeņa studiju programma “Mazā un vidējā biznesa vadība” sagatavo

speciālistus uzņēmējdarbības jomā. mērķis ir nodrošināt Studiju programmas mērķis ir nodrošināt

tādu zināšanu, prasmju un iemaņu apgūšanas līmeni, lai studiju programmas absolvents būtu spējīgs

veiksmīgi strādāt tūrisma aģentūrā, nodibināt un vadīt savu tūrisma aģentūru, kā arī citās tūrisma

nozares un tās apakšnozaru firmās (viesnīcu, TIC, ēdināšanas industrijas, transporta un tml.).

Sīkāka informācija – sk. Pielikumu №7

Otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības studiju programma „Uzņēmējdarbība” paredz

speciālistu sagatavošanu mazajam un vidējam biznesam. Programmas mērķis ir sagatavot

speciālistus, kuri spētu vadīt uzņēmējdarbību atbilstoši mūsdienu Latvijas un Eiropas Savienības

tirgus prasībām, savā darbā izmantojot jaunākos informatīvo tehnoloģiju sasniegumus, kuri var

veiksmīgi izmantot savā profesionālā darbībā uzņēmuma resursu plānošanas sistēmas (ERP-

sistēmas) un kuri prot izmantot zinātniskās metodes savā profesionālajā un sociālajā darbā, pārzina

humanitāro un sociāli ekonomisko zinātņu pamat teorijas un spēj analizēt sociālas problēmas un

procesus


Profesionālās maģistra studiju programmas “Uzņēmējdarbība un administrēšana” paredz vadītāju

sagatavošanu mazajam un vidējam biznesam. Studiju programmas mērķis ir sagatavot augsti

kvalificētus vadības speciālistus praktiskai darbībai uzņēmumos atbilstoši mūsdienu Latvijas un

Eiropas Savienības prasībām.


Profesionālās maģistra studiju programmas „Cilvēku resursu vadīšana” ir orientēta sagatavot

uzņēmējdarbības struktūrām personāldaļas speciālistus. Programmas mērķis veido sistēmisku

redzējumu un izpratni par sarežģītiem sociālekonomiskiem objektiem, par cilvēku resursu vietu un

lomu tajos, kā arī prasmi pieņemt lēmumus un rīkoties nenoteiktības apstākļos, lai apmierinātu

Latvijas un ES darbaspēka tirgus pieprasījumu pēc universāliem speciālistiem ar stratēģisko

domāšanu, kuri spēj strādāt dažādās struktūrās, kā arī veidot savas komerciālās struktūras.


Programmas mijiedarbības shēma ir atspoguļota:

Mazā un vidēja

biznesa vadība

Uzņēmējdarbība

Uzņēmējdarbības

vadība un

administrēšana

Cilvēku resursu

vadīšana

diploms

diploms

diploms

diploms

1.prof.līm. 2.prof.līm.

3.kurss

1.kurss

Maģistrantūra

Abitu

rients

1.kurss

7

1.3. Kopsavilkums par studiju virziena un tam atbilstošo studiju programmu

attīstības plāniem un ilgtspēju

Studiju virziena attīstības plāni ir izstrādāti no 2012. līdz 2016. gadam. Plānos ir

izskatītas mācību procesa uzlabojumi, metodiska nodrošinājuma jautājumi, materiāli-

tehniskas bāzes nodrošināšana, zinātniskās darbības aktivizēšanas iespējas un pasniedzēju

kvalifikācijas paaugstināšanas iespējas. Sīkāka informācija sk. punktu 2.4, kā arī

pielikumos №7-11.

1.4. Studiju virziena pašnovērtējuma pielikumiem.

II. Studiju virziena raksturojums

2.1. Studiju virziena attīstības stratēģija, kopīgie mērķi un to saistība ar

augstskolas vai koledžas kopējo stratēģiju.

Studiju virziena mērķi ir saskaņā ar Baltijas Starptautiskās akadēmijas darbības

un attīstības ilgtermiņa stratēģijai 2009.-2015.gadam. (APSTIPRINĀTA BSA Senāta

sēdē 2009. gada 13.janvārī. Protokols Nr.79/13.01.09). Mērķi ir sekojošie:

- Sagatavot speciālistus, kuri spētu vadīt uzņēmējdarbību atbilstoši mūsdienu

Latvijas un Eiropas Savienības tirgus prasībām, savā darbā izmantojot

jaunākos informatīvo tehnoloģiju sasniegumus ;

- Nodrošināt absolventa teorētisko un praktisko gatavību lēmumu pieņemšanā,

risinot konkrētus vadības jautājumus, kas rodas, realizējot uzņēmējdarbību un

reālās saimnieciskās operācijas; mārketinga, datu uzskaites un analīzes,

finanšu operāciju uzskaites, analīzes un vadības informatīvo atbalsta sistēmu

izveidošanā. Nodrošināt absolventa zināšanas uzņēmējdarbības

organizatoriski - tiesiskajos aspektos;

- Sagatavot speciālistus, kuri prot izmantot zinātniskās metodes savā

profesionālajā un sociālajā darbā, pārzina humanitāro un sociāli - ekonomisko

zinātņu pamat teorijas un spēj analizēt sociālas problēmas un procesus;

- Sagatavot speciālistus, kuri var veiksmīgi izmantot savā profesionālā darbībā

uzņēmuma resursu plānošanas sistēmas (ERP-sistēmas);

- Sagatavot speciālistus humanitārajās, sociāli - ekonomiskajās, matemātiskajās,

vispārizglītojošajās un profesionālajās disciplīnās tādā līmenī, kas

absolventiem dod iespējas turpināt mācības maģistratūrā;

- Attīstīt topošajos speciālistos radošu pieeju mācību procesam, lai veicinātu

dzīves pozīcijas aktivizāciju, mudinot viņus apgūt jaunas zināšanas.

Studiju virziena mērķi un studiju rezultāti ļauj veidot efektīvu vērtēšanas sistēmu.

8

2.2. Studiju virziena un studiju programmu perspektīvais novērtējums no

Latvijas Republikas interešu viedokļa.

Sakara ar to, ka virziens ir orientēts uz maza un vidēja biznesa dažādu uzņēmējdarbības

nozaru vadītāju sagatavošanu, var droši apgalvot, ka tas atbilst Latvijas republikas

interesēm. Turklāt maza un vidēja biznesa uzņēmumi sastāda gandrīz 99% no kopēja

reģistrēto uzņēmumu skaita. Tādi uzņēmumi ir ieinteresēti pieņemt darba jaunus un

perspektīvus darbiniekus.

Studiju virziena programmu realizācija ļaus īstenot Latvijas reģionālās attīstības

un izglītošanas misiju, kas nodrošinās konkurētspējīgas, starptautiski atzīs daudzveidīgas

studijas, attīstīs inovatīvu pētniecību, garantēs sabiedrības ilgtspējīgu attīstību un

izglītošanu dažādos līmeņos.

Mūsdienīgu studiju nodrošināšana, kvalitāti realizējot augstākās akadēmiskās un

profesionālās izglītības programmas, ļaus īstenots multilingvālā procesu, izmantojot

zinātniskus sasniegumus un mūsdienu tehnoloģiju iespējas, kas veicina nacionālās un

reģionālās akadēmijas statusu Eiropas izglītības telpā, nodrošina konkurētspējīgas,

starptautiski atzītas daudzveidīgas studijas, attīsta inovatīvu pētniecību, garantē

sabiedrības ilgtspējīgu attīstību, zināšanas ekonomikas veidošanas procesos Latvijā un

starptautiskajos darba tirgos.

Studiju virziena programmu realizācija ļaus:

Nodrošināt iespēju iegūt akadēmisko un profesionālo augstāko izglītību, veikt

pētījumus Baltijas Starptautiskā akadēmija atbilstošajās zinātņu nozarēs.

Iesaistīt sociālos partnerus studiju programmu kvalitātes nodrošināšanai.

Rūpēties par jauno speciālistu sagatavošanu darba tirgus prasībām, nodrošinot

kvalitatīvu un pieejamu studiju vidi, kā arī nodrošināt izglītības programmu

apgūšanas iespējas arī personām ar funkcionāliem traucējumiem.

Rūpēties par jauno zinātnieku sagatavošanu, nodrošinot viņiem iespēju iekļauties

Latvijas, Eiropas un pasaules akadēmiskajos un pētnieciskajos procesos.

Attīstīt studentu un mācībspēku mobilitāti dažādos līmeņos, integrējoties Eiropas

izglītības telpā; sadarboties ar citām Latvijas, ES un pasaules augstskolām.

Atbalstīt studentu, studentu pašpārvaldes, biedrību un citu sabiedrisko

organizāciju iniciatīvu pilnveidot studiju, pētniecības, sociālo un kultūrvidi.

Izmantot kultūras un sporta potenciālu Baltijas Starptautiskā akadēmija studentu

un darbinieku personības izaugsmei.

Informēt un izglītot sabiedrību par jaunākajiem sasniegumiem pētniecībā, studiju

procesā, notikumiem ekonomikā, politikā Latvijā un pasaulē.

Darboties, lai nodrošinātu Latvijas tautas zināšanu pārmantošanu nākamajās

paaudzēs, saglabājot nacionālo valodu, kultūru, tradīcijas.

9

2.3. Studiju virziena attīstības plāns.

Attīstības plāns no 2012.gada līdz 2016.gadam

Nr.

p.k.

Attīstības

virziens Uzdevumi Izpildes laiks Atbildīgais Izpildītāji Izpildes rezultāts/ apliecinājums

1. Studiju

virziena tālākā

attīstība un

studiju

programmu

studiju procesa

nodrošināšana

1.Īstenot ES izglītības telpas

vadlīnijas (starp priekšmetu

saiknes, studiju kursu pēctecība,

satura aktualizēšana). 2. Pilnveidot studiju programmu,

veicot iekšējo auditu (starp

priekšmetu saikne, studiju kursu

pēctecība, satura aktualizēšana). 3. Veidot jaunu studiju virzienu

nepieciešamības gadījumā 4. Pilnveidot un uzlabot studiju

procesa metodes un

palīgmateriālus. 5.Veikt studentu profesionālās

prakses īstenošanas auditus gan

Latvijā, gan ārvalstīs un prakses

programmas optimizāciju atbilstoši

darba tirgus prasībām. 6. Turpināt uzsākto studentu un

docētāju mobilitātes plānu ar

ārvalstu partneru augstskolām

Līdz ak. g. 15.

oktobrim

Katru gadu, februāris –marts

2 – 3 gadu laikā

Katru gadu

Katru gadu

Tuvāko 2 gadu

Studiju

prorektors Programmu direktori,

Virzienu vadītājs,

Programmu direktori,

docētāji

Programmas direktors

Virzienu vadītājs,

Programmu direktori,

docētāji Programmu direktori,

Programmu direktori

Studiju programmas atbilstība ES

izglītības telpas vadlīnijas. Klientu

apmierinātības pētījuma rezultāti. Ārvalstu studentu skaita pieaugums Pilnveidotā studiju programma,

studiju kursu apraksti

Studiju programmas atbilstība tirgus

prasībām Studiju procesa pilnveide

Prakses pārskati, prakses programma

Mobilitātē iesaistīto studentu un

docētāju skaita pieaugums

10

laikā

Nr.

p.k.

Attīstības


Studiju

virziena tālākā

attīstība un

studiju

programmu

studiju procesa

nodrošināšana

7. Turpināt partnera meklēšanu, lai

īstenotu līguma noslēgšanu par

starpprogrammu programmu „divi

diplomi” vai kopējā diploma

iegūšanu. 8. Veikt studiju programmu

pašnovērtējumu. 9. Turpināt sadarbību ar Studiju

programmas padomi. 10. Veikt elektroniskās studentu

aptaujas.

11. Izglītojoša kontenta

izstrādāšana priekš mācību

tehnoloģijas LMS (Learning

Management System)

Tuvāko 2 gadu

laikā

Līdz ak. g. 15.

oktobrim Katru gadu

Katru gadu

Katru gadu

Virziena

vadītājs

Programmu direktori

Programmu direktori

Programmu direktori

Palielinās studentu skaits

starpprogrammu programmā „divi

diplomi”

Pašnovērtējuma ziņojums

Padomes sēžu protokoli, ieteikumu

izmantošana programmas pilnveidē Aptauju rezultāti

Priekšmetu disciplīnas E-kursi

2. Akadēmiskā

personāla

pilnveide

1.Sekmēt akadēmiskā personāla

zinātniski pētniecisko darbu,

publikāciju izstrādi un publicēšanu. 2.Atbalstīt akadēmiskā personāla

iesaistīšanos augstskolas un citās

tālākizglītības un profesionālās

pilnveides programmās, projektos.

Katru gadu

Katru gadu

Zinātņu

prorektors

Zinātņu

prorektors

Virziena vadītājs,

docētāji

Virziena vadītājs,

docētāji

Studijas doktorantūrā un aizstāvēts

promocijas darbs

Kopīgi veiktie lietišķie pētījumi,

izstrādātie ziņojumi, publikācijas

11

3.Veicināt akadēmiskā personāla

kvalifikācijas paaugstināšanu.

4. Nodrošināt ikgadējo pasniedzēju

līdzdalību dažādos semināros,

kurus piedāvā Eiropas Biznesa

Skolas

Katru gadu

Katru gadu

Studiju

prorektors Studiju

prorektors

Virziena vadītājs

Virziena vadītājs

Publikācijas, līdzdalība konferencēs

un semināros Eiropas Biznesa Skolu pieredzes

izmantošana un pielietošana mācību

procesā

3. Akadēmiskā

personāla un

studentu

zinātniski

pētnieciskā

darbība

1.Veicināt studiju kursu mācību

grāmatu, brošūru un lekciju

materiālu sagatavošanu un

publicēšanu. 2.Paplašināt starptautisko

sadarbību, veicināt akadēmiskā

personāla mobilitāti.

Katru gadu

Katru gadu

Zinātņu

prorektors

Studiju

prorektors

Virziena vadītājs

Starptautisko projektu

vadītāja

Izdoti studiju procesam

nepieciešamie materiāli

Jauna studiju un pētnieciskā darba

pieredze un kontakti

Akadēmiskā

personāla un

studentu

zinātniski

pētnieciskā

darbība

3.Pieteikt jaunus starptautiskus

sadarbības projektus ERASMUS

un citu programmu ietvaros par

studiju kursu izstrādi,

starptautiskās prakses

nodrošināšanu un akadēmiskā

personāla mobilitāti. 4.Turpināt līdzdalību

starptautiskajos projektos un

iesaistīties starptautiskos

pētniecības tīklos. 5.Turpināt rīkot starptautiskas,

starpaugstskolu (TSI, RA, DA)

zinātniskas konferences un

Katru gadu

Katru gadu

Katru gadu

Starptautisko

projektu

vadītāja

Zinātņu

prorektors

Zinātņu

prorektors

Virziena vadītājs, Starptautisko projektu

vadītāja

Virziena vadītājs, Starptautisko projektu

vadītāja

Virziena vadītājs, Docētāji

Kopīgi veiktie lietišķie pētījumi,

projekti, izstrādātie ziņojumi

Ziņojumi par projekta rezultātiem

Ziņojumi un publikācijas

12

seminārus par aktuāliem

ekonomikas un uzņēmējdarbības

jautājumiem, iesaistot studentus 4. Sadarbība ar

darba

devējiem,

sadarbības

partneriem

Latvijā un

ārvalstīs

1.Turpināt sadarbību ar

profesionālām asociācijām un

darba devējiem. 2. Veikt darba devēju aptaujas. 3.Izstrādāt studentu prakses gaitā

iegūto rezultātu priekšlikumus un

iesniegt attiecīgajiem uzņēmumiem

un valsts organizācijām. 4. Mijiedarbības palielināšana starp

dažādam biznesa asociācijām gan

Latvijā, gan ārzemēs un viņu

pārstāvju piesaistīšana meistar-klašu

rikšošanai

Katru gadu

Katru gadu Katru gadu

Katru gadu

Virziena

vadītājs Virziena

vadītājs Virziena

vadītājs

Virziena

vadītājs

Programmu direktori

Programmu direktori Programmu direktori

Programmu direktori

Sadarbības līgumi

Aptauju rezultāti Sadarbības pilnveide ar prakses

devējiem

Absolventu konkurētspējas

paaugstināšana un moderno biznesa

tehnoloģiju pielietošana

Nr.

p.k.

Attīstības


5. Studiju vides

pilnveidošana

un attīstība

1.Papildināt bibliotēkas grāmatu un

citu resursu fondu atbilstoši studiju

kursu programmām ar jaunākajiem

mācību līdzekļiem un uzziņu

materiāliem. 2.Regulāri papildināt studiju kursu

elektroniskās versijas izstrādi un

nodrošināt materiālu pieeju

Moodle. 3.Regulāri pilnveidot studiju

procesa tehnisko nodrošinājumu

Katru gadu

Katru gadu

Katru gadu

Studiju

prorektors

Virziena

vadītājs

Saimniecības

daļas vadītājs

Bibliotēkas vadītāja

Docētāji

Saimniecības daļas

vadītājs

Mūsdienu prasībām atbilstoša

programmas bāze, auditorijas,

bibliotēkas fonds

Studiju kursu apraksti un materiāli

Atbilstošs tehniskais nodrošinājums

mūsdienu prasībām

13

4.Remontēt un pastāvīgi uzturēt

labā tehniskā un sanitārā stāvoklī

mācību, atpūtas, akadēmiskā

personāla, saimnieciskās, sanitārās

u.c. telpas.

Katru gadu

Saimniecības

daļas vadītājs Saimniecības daļas

vadītājs Labas kvalitātes infrastruktūra

14

2.4. Studiju virziena un studiju programmu atbilstība darba tirgus pieprasījumam –

darba un izglītības tirgus novērtējuma rezultāti par darba vietu pieejamību studiju

programmu absolventiem, darba devēju aptaujas rezultāti.

BSA lielākā daļa īstenoto programmu ir profesionālās augstākās izglītības programmas, tādēļ

īpaša nozīme ir regulārai sadarbībai dažādos līmeņos ar darba devējiem:

1) jaunas programmas izveidošanā, darba tirgus prasību noskaidrošanā un pieprasījuma

izvērtēšanā;

2) studējošo prakšu organizēšanā.

Ar prakses vietām tiek nodrošināta reāla atgriezeniskā saite, lai saņemtu informāciju par trūkumiem

praktikanta teorētiskajā sagatavotībā, ja tādi pastāv, kā arī lai varētu kontrolēt programmas docētāju

praktisko kompetenču līmeni un docējamo priekšmetu saturu, lai tajos tiktu iekļauti praksei svarīgi

jautājumi.

3) darba devēju līdzdalība kvalifikācijas darbu, bakalaura un maģistra darbu aizstāvēšanas

komisijās;

4) darba devēju pasūtīto projektu un kopējo projektu īstenošana.

15

2.5. Studiju virziena stipro un vājo pušu, iespēju un draudu analīze.

Baltijas Starptautiskās akadēmijas studiju virziena SVID analīze

Stiprās puses Vājās puses

pasniedzēju augstais profesionālais sagatavotības

līmenis;

programmas mācību disciplīnas sabalansētība pēc

virzieniem, kas nodrošina jaunajiem speciālistiem

nepieciešamo zināšanu un iemaņu iegūšanu;

labs programmas mācību metodiskais

nodrošinājums;

aktīva akadēmiskā personāla līdzdalība

metodiskajā un zinātniskajā darbā;

pasniedzēju sastāva papildināšana ar jauniem

zinātņu doktoriem

dinamiska izmaiņu ieviešana studiju programmā

saskaņā ar mūsdienu uzņēmējdarbības sfēras

prasībām;

aktīva programmas sadarbība ar Eiropas Biznesa

skolu grupu;

labas lietišķās savstarpējās attiecības starp

pasniedzējiem un studentiem;

regulāra jauno datortehnoloģiju izmantošana

mācību procesā;

mācību procesa tika ieviests moderna informācijas

biznesa risinājums uzņēmuma darbības vadībai

regulāri lietišķie kontakti ar darba devējiem, kas

ļauj nodrošināt apmēram 70% absolventus ar

darbu;

iespēja realizēt mācību disciplīnas trīs valodās.

Iespēja studentiem pašiem izvēlēties kā mācību

valodu, tā arī padziļināto studiju virzienu

nepietiekams mācību procesa

nodrošinājums ar jaunākajiem

tehniskajiem apmācības

līdzekļiem;

neliela patstāvība programmas

budžeta plānošanā, kas neļauj

realizēt vadības motivācijas

funkciju.

daļas studentu pasīva attieksme

pret zinātniski pētniecisku darbu.

nepietiekama aktivitāte līdzekļu

piesaistīšanā no ārpuses;

Iespējas Draudi

iespēja realizēt mācību disciplīnas Eiropas valstu

valodās;

izmantot pasniedzēju zinātniskā kolektīva

potenciālās iespējas veikt zinātniskus pētījumus

pēc pasūtījuma.

Bilingvālās un polilingvālās apmācības lomas

paaugstināšana;

ES finansējuma piesaistīšana

Uzlabojas tehniskais nodrošinājums, kas ļaus

izmantot studiju procesā mūsdienīgas metodes

iespējama studentu skaita

samazināšanās, sakarā ar

demogrāfisko situāciju un emigrāciju;

pieprasījuma samazināšanās pēc

privātās augstākās izglītības sakarā ar

iedzīvotāju ienākumu samazināšanos

Nepietiekošs finansējums materiāli

tehniskās bāzes pilnveidei un

uzlabošanai, lai sasniegtu ES

augstskolu līmeni.

16

2.6. Studiju virziena iekšējās kvalitātes nodrošināšanas sistēmas apraksts.

Boloņas procesa deklarācijā par vienu no galvenajām prioritātēm atzīst efektīvas augstskolu

iekšējās kvalitātes nodrošināšanas sistēmas izveidi, lai nodrošinātu augstākās izglītības kvalitāti,

Baltijas Starptautiskajā akadēmijā saskaņā ar Nolikumu par augstākās izglītības kvalitātes

nodrošināšanu darbojas iekšējā kvalitātes nodrošināšanas sistēma.

Kvalitātes vadība notiek vairākos līmeņos:

programmas direktors, programmas padome un programmas akadēmiskais personāls,

starpprogrammu audits,

BSA metodiskā padome un vadība.

Kvalitātes nodrošināšanas sistēmas īstenošanai BSA pastāv šādi mehānismi:

studējošo anketēšana un analīze;

iekšējie kvalitātes auditi (procedūru un dokumentācijas);

augstskolas ikgadējais pašnovērtējums;

studiju programmu ikgadējais pašnovērtējums;

pasniedzēju un darbinieku snieguma novērtēšana;

ārējo akreditāciju novērtējums un analīze.

Starpprogrammu līmenī pēc Senāta vai BSA metodiskās padomes lēmuma var noteikt studiju

programmas auditu, kurā iesaistās gan auditējamās, gan citu programmu akadēmiskais personāls.

Studiju programmas iekšējā auditā tiek vērtēti:

1. studiju programmas vadības sistēmas efektivitāte: pašnovērtējuma ziņojuma informācija, kā arī

analizēti iebildumi un priekšlikumi, kas saņemti un norādīts, cik no tiem īstenoti vai, ja nav

īstenoti, analizēti cēloņi;

2. atgriezeniskās saites analīze: kāda ir studiju programmas vadības un akadēmiskā personāla

pieejamība (pieņemšanas laiki, to atbilstība apmeklētāju skaitam, risināmo jautājumu loks,

ieteikumi efektivitātes uzlabošanai, piemēram, par kompetenču sfēru sadali starp augstskolas

administrāciju).

3. ar programmas īstenošanu saistītās dokumentācijas un faktu pārbaude: vai pārskata gada laikā

arhīvam nodota normatīvajiem aktiem atbilstošā studiju programmas dokumentācija (tiek

saņemts arhīva apstiprinājums), kā arī pārbaudīts, kā un cik ilgi tiek uzglabāti programmā

studējošo referāti un kursa darbi.

Ja pašnovērtējuma ziņojumu analīzē vai BSA darbībā konstatētas ar izglītības kvalitātes

jautājumiem saistītas būtiskas problēmas, dibinātāji un Senāts izveido darba grupu šo problēmu

izpētei. Darba grupas sastāvu un tās darbības laiku nosaka atbilstoši risināmajai problēmai. Darba

grupas iegūtie rezultāti tiek ņemti vērā BSA vadībai pieņemot lēmumus.

Akadēmijas līmenī kvalitātes jautājumi tiek risināti ar Studiju metodiskās padomes

palīdzību, kas darbojas saskaņā ar Senāta apstiprināto Studiju metodiskās padomes nolikumu.

Studiju metodiskās padomes mērķis ir uzlabot akadēmijā iegūtās izglītības kvalitāti, piedaloties

akadēmijas stratēģijas izstrādē, kā arī studiju un ar tām saistīto organizatorisko jautājumu risināšanā.

Padomes uzdevumi ir:

1. izstrādāt un uzlabot studiju organizāciju;

2. risināt studiju metodoloģiskos un metodiskos jautājumus;

3. sniegt padomus akadēmijas vadībai racionālai un mērķtiecīgai intelektuālo un materiālo resursu

izlietošanai;

4. pieņemt lēmumus ar studijām saistītos jautājumos, kuri nav Akadēmijas pārstāvības, vadības un

lēmējinstitūciju kompetencē.

17

Padomes sastāvu veido BSA studiju prorektors, studiju programmu direktori un filiāļu

pārstāvji. Būtisku ar studiju programmu īstenošanu saistītu jautājumu izlemšanā tiek uzaicināti

piedalīties arī studējošo pārstāvji.

Atgriezeniskā saikne ar studentiem. Studējošo viedoklis ir svarīgs izglītības kvalitātes

nodrošināšanā. Informācija par kvalitāti un studējošo vērtējums tiek iegūts:

1. tiešā kontaktā ar studējošajiem nodarbībās un ārpus nodarbību saskarsmē;

2. katru semestri notiekošajās studējošo aptaujās, pēc kurām tiek noteikti docētāju reitingi un kurās

studējošajiem ir iespēja brīvi izteikt savu viedokli par akadēmiju kopumā, studiju programmu,

studiju infrastruktūru un katru docētāju, kas strādājis ar viņiem konkrētajā semestrī;

3. no studējošo pārstāvjiem akadēmijas lēmējinstitūcijās;

4. ar Studentu pašpārvaldes starpniecību.

Lielākā daļa BSA īstenoto programmu ir profesionālās augstākās izglītības programmas,

tādēļ īpaša nozīme ir regulārai sadarbībai dažādos līmeņos ar darba devējiem:

1. jaunas programmas izveidošanā, darba tirgus prasību noskaidrošanā un pieprasījuma

izvērtēšanā;

2. studējošo prakšu organizēšanā.

BSA iepriekšējā pieredze ar prakses vietām tiek nodrošināta reāla atgriezeniskā saite, kas

sniedz informāciju par trūkumiem praktikanta teorētiskajā sagatavotībā, ja tādi pastāv, kā arī ļauj

kontrolēt programmas docētāju praktisko kompetenču līmeni un docējamo priekšmetu saturu,

nepieciešamības gadījumā tos koriģējot, lai tajos tiktu iekļauti praksei svarīgi jautājumi:

1. darba devēju līdzdalība kvalifikācijas darbu, bakalaura un maģistra darbu aizstāvēšanas

komisijās;

2. darba devēju pasūtīto projektu un kopējo projektu īstenošana.

Izšķirošā nozīme studiju programmas kvalitātes nodrošināšanā ir studiju programmas padomei,

kas izvērtē iepriekšējā studiju gada pieredzi, plāno darbu nākošajam studiju gadam, seko studiju

procesa un pētnieciskā darba integrācijai, kā arī veic stratēģisko studiju procesa plānošanu.

2.7. Studiju virzienam pieejamie resursi (tai skaitā finanšu resursi) un

materiāltehniskais nodrošinājums;

Studiju programmas finansējumu veido studentu mācību maksas. Studentu studiju maksu

nosaka BSA valde un apstiprina to senātā. Ar katru imatrikulējamo tiek noslēgts individuālais

līgums līdz studiju uzsākšanai, kurš ir spēkā visu studiju laiku.

Finanšu līdzekļu izmantošana:

• Algas fonds;

• Materiāli tehniskās bāzes attīstība;

• Bibliotēkas fonda paplašināšana;

• Studentu pašpārvaldei;

• Nodokļu nomaksa;

• Ēku komunālie maksājumi;

• Apsaimniekošana;

• Reklāma;

• Citi izdevumi.

BSA ik gadu turpina attīstīt studijām nepieciešamo materiāltehnisko nodrošinājumu.

BSA datorsistēmas apraksts. uz 01.09.2015 g.

Nosaukums Kopā Rīga Daugavpils Jēkabpils Jelgava Liepāja Rēzekne Smiltene Ventspils

Datori (kopā) 673 366 92 57 24 43 39 30 22

18

- studentu 504 254 74 52 17 36 32 24 15

- administrācija 169 112 18 5 7 7 7 6 7

Printeri,

kopēšanas aparāti,

faksi

131 68 18 7 4 16 9 5 4

Skeneri 20 11 4 0 1 3 1 0 0

Tīkla iekārtas 100 69 12 4 3 5 4 2 1

Multimediju

projektori,

televizori

44 26 3 2 2 2 5 3 1

Citas iekārtas 180 128 13 9 5 8 5 7 5

“Uzņēmējdarbības” programmas ietvaros aktīvi tiek izmantota Baltijas Starptautiskajā

akadēmijās “TV tilts” sistēma. Media Tilts ir papildus aprīkota ar multimediju tehniskiem

līdzekļiem (projektori, videokameras u. c. ) un ir liela apjoma auditorijas Rīgā (200 vietas). Dota

sistēma ļauj lasāmās lekcijas Rīgā translēt reālā laika režīmā uz BSA filiālēm: Daugavpilī, Jēkabpilī,

Jelgavā, Liepājā, Smiltenē, Rezēknē un Ventspilī.

Sistēma ir izveidota ar mērķi paplašināt labāko docētāju iespējas kontaktēties ar pēc

iespējas lielāku auditoriju un dot iespēju komunicēties nodarbību laikā ar distancētos auditoriju

divos virzienos: docētājs – auditorija; auditorija – docētājs. Ir iespēja rīkot seminārus, zinātniskās

konferences, konsilijus utt. ar video un audiosignāla translāciju «reālā laikā». «TV tilts» bieži

izmanto arī ārzemju viesprofesori, sabiedriskie un politiskie darboņi lekcijās. Individuālās

konsultācijas pie pasniedzējiem no Rīgas filiāļu studenti saņem ar interneta palīdzību (Skype).

MediaTilts (VideoNET) kompleksa iespējas:

neierobežota videokameru pieslēgšanas (vienā punktā – līdz 256 kamerām) ar

salīdzinoši augstu izšķirtspēju 768x576 (PAL);

vairāku videosignālu konvertācija – PAL, NTSC, SECAM;

audio un videosignāla ierakstu iespēja, t. sk. ar augstu precizitāti: pēc taimera signāla;

augsts ierakstu ātrums (līdz 400fps);

komunikāciju protokolu uzturēšana TCP/IP, ISDN, X-25;

paškontroles divlīmeņu sistēma;

noskaņošanas daudzfunkcionālā sistēma;

dažādi attēla režīmi, t. sk. Lietotāj definētie

Baltijas Starptautiskās akadēmijas telpu nodrošinājums uz 01.09.2015.

Nr. Adrese Pamatojums

Kopējā platība BSA filiālēs (m2)

Rīg

a

Dau

gav

pil

s

Lie

pāj

a

Ven

tspil

s

Jelg

ava

Rēz

ekne

Jēkab

pil

s

Sm

ilte

ne

1 Studiju un

zinātniskā darba 7135 2146 1110 250 2625 450 300 400

19

telpu platība – kopā

1.1 Lomonosova iela 4,

Rīga

Pirkuma

līgums

(01/10/02)

3408

1.2 Lomonosova iela

1/4, Rīga

Pirkuma

līgums

(06/05/03)

3727

1.3 Dzelzceļu iela 3,

Daugavpils

Pirkuma

līgums

(07/08/00)

2146

1.4 Liegada iela 3,

Liepāja

Pirkuma

līgums

(26/02/02)

110

1.5 Tārgales iela 5,

Ventspils

Nomas

līgums

(01/07/05)

250

1.6

Skolas iela 46,

Ozolnieki, Jelgavas

rajons

Pirkuma

līgums

(28/05/02)

2625

1.7 Dārzu iela 21/17,

Rēzekne

Nomas

līgums

(01/05/04)

450

1.8 Jauna iela 44,

Jēkabpils

Nomas

līgums

(01/09/09)

300

1.9 Dārza iela 17,

Smiltene

Nomas

līgums

(01/09/03)

400

t.sk. sporta un

atpūtas telpu platība 665 106 60 x x x x x

2 Dienesta viesnīcu

platība 131.43 123 57.1 61.1 65 62.7 x x

Nr. Adrese Pamatojums

Kopējā platība BSA filiālēs (m2)

Rīg

a

Dau

gav

pil

s

Lie

pāj

a

Ven

tspil

s

Jelg

ava

Rēz

ekne

Jēkab

pil

s

Sm

ilte

ne

2.1 Slāvu iela 25-26,

Rīga

Pirkuma

līgums

(27/08/99)

61.03

2.2 Lomonosova iela

14-82, Rīga

Pirkuma

līgums

(29/05/00)

70.4

20

2.3 Teātra iela 24-3,

Daugavpils

Pirkuma

līgums

(26/11/99)

65

2.4 Teātra iela 24-1,

Daugavpils

Pirkuma

līgums

(19/03/01)

58

2.5 Lielā iela 12-50,

Liepāja

Pirkuma

līgums

(09/11/99)

57.1

2.6 Celtnieku iela 18-

46, Ventspils

Pirkuma

līgums

(19/07/00)

61.1

2.7 Skolas iela 46,

Ozolnieki, Jelgavas

rajons

Pirkuma

līgums

(28/05/02)

65

2.8 Dārzu iela 65-92,

Rēzekne

Pirkuma

līgums

(03/07/03)

62.7

Akadēmijai ir sadarbība ar vairāku valstu vēstniecībām Latvijā, ar Vācijas un Krievijas

vēstniecības atbalstu ir izveidoti mācību iestādē ir izveidoti informatīvie centri.

BSA ir sekmīgi realizējusi vairāku ES fondu (LED, ESF, ERAF, Tempus, Erasmus u.c.) projektus,

kas ir izveidojis fondu apgūšanas pieredzi, kā arī prasmes konsultēt apmācāmos un sniegt

informāciju plašākai sabiedrībai. BSA ir aktīvie iesaistījusies Eiropas Savienības un citu fondu

apguvē iepriekšējo pieredzi var apskatīt BSA mājas lapā. Izveidots Eiropas informācijas centrs.

BSA ir realizēts Eiropas Reģionālās attīstības fonda atbalstīts projekts „Baltijas

Starptautiskās Akadēmijas studiju programmu kvalitātes uzlabošana, kā arī teritorijas un telpu

modernizēšana, pielāgojot tās personām ar funkcionāliem traucējumiem”, kas sniedza atbalstu

telpu un infrastruktūras rekonstrukcija un renovācija, BSA infrastruktūras pielāgošana personām

ar funkcionāliem traucējumiem, BSA bibliotēku modernizēšanā (Rīgā, Daugavpilī, Jelgavā,

Liepājā).

BSA ir augusi līdzi straujiem informāciju tehnoloģiju attīstības tempiem modernizējot

datorklases (Rīgā – 6, filiālēs – 8), bibliotēkas, auditorijas, kā arī izveidojusi TV tiltu sistēmu starp

Rīgu un 7 BSA filiālēm. BSA bibliotēkās tiek izmantotas daudzas elektroniskās datu bāzes

(EBSCO, LETA, Letonika, Latvijas Vēstnesis, HeinOnline+FILR, Lursoft, NAIS, RUBRICON,

Financial Times, u.c. http://bsa.edu.lv/lang/lat/biblioteka/db.html ), kuru izmantošanai ir

nepieciešamas modernas informāciju tehnoloģijas. Bibliotēkas informācijas darbs organizācijā tiek

izmantoti:

Grāmatu fonda tematiskais katalogs;

Elektroniskais tematiskais katalogs;

Katalogs E-biblio – 170 nosaukumus;

Katalogs CD-biblio – 90 nosaukumus;

Grāmatas angļu valodā elektroniskajā katalogā – (sk. mājas lapa www.bsa.edu.lv);

Kvalifikācijas darbu katalogs “Uzņēmējdarbības” programmā;

Elektroniskais katalogs – Internet – www.bsa.edu.lv/biblio/;

Periodisko izdevumu katalogs;

http://bsa.edu.lv/lang/lat/biblioteka/db.html

http://www.bsa.edu.lv/

http://www.bsa.edu.lv/biblio/

21

Jaunie grāmatu fonda bibliogrāfiskie saraksti visās zinātnes nozarēs mājas lapa

www.bsa.edu.lv ;

Audio un video kasešu fonds;

Mājas lapa BSA Internet saitā: www.bsa.edu.lv .

„Uzņēmējdarbības” programmas studenti aktīvi izmanto Baltijas Starptautiskās akadēmijas

bibliotēku gan Rīgā, gan akadēmijas filiālēs. Akadēmijai ir laba materiālā bāze, mūsdienīga

bibliotēka, kurā ir pieejama literatūra, periodika, elektroniskās datu bāzes, ka arī citi resursi, kas

nepieciešami studentiem un akadēmiskajam personālam. BSA bibliotēka ir Latvijas akadēmisko

bibliotēku asociācijas locekle (LATABA).

Bibliotēkas fonda kopsavilkums CBS Baltijas Starptautiskā

akadēmija 2015.g.

Filiāles

Kopsk.

(brošūras

grāmatas, žurnāli,

BSA)

Euro

Rīga 43573 106748,61

Daugavpils 20135 63000,95

Liepāja 12404 40842,28

Jelgava 14443 41120,94

Jēkabpils 10360 30082,99

Rēzekne 9988 28981,02

Ventspils 5335 15367,37

Smiltene 5643 18152,79

Kopā 121881 344296,96

Rīga 1750 Rīga 36750 Rīga 33250

Daugavpils 348 Daugavpils 6960 Daugavpils 6264

Liepāja 175 Liepāja 3500 Liepāja 3325

Lasītāji Jelgava 164 Izsniegšana Jelgava 3280 Apmeklēšana Jelgava 3116

2929 Jēkabpils 147 60470 Jēkabpils 2940 53625 Jēkabpils 1115

Rēzekne 205 Rēzekne 4100 Rēzekne 3895

Ventspils 55 Ventspils 1155 Ventspils 1045

Smiltene 85 Smiltene 1785 Smiltene 1615

2.8. Sadarbības iespējas Latvijā un ārzemēs attiecīgā studiju virziena ietvaros.

Mūsdienu speciālistu sagatavošana atbilstoši tirgus prasībām pieprasa ciešu sadarbību starp

dažādām organizācijām Latvijā un ārzemēs. Pirmkārt, šī ir sadarbība ar darba devējiem,

speciālistiem viesnīcu un restorānu nozarē, vairākām asociācijām, piem. Latvijas viesnīcu un

restorānu asociācija, un izglītības iestādēm.

BSA ir sadarbības līgumi vairāk kā ar 80 augstākās izglītības iestādes Eiropā (Beļģija, Bulgārija,

Vācija, Grieķija, Dānija, Spānija, Itālija , Kipra, Lietuva, Polija, Portugāle, Slovēnija, Rumānija,



22

Turcija, Somija, Francija, Čehija, Zviedrija, Šveice, Igaunija). BSA ir daudz ārvalstu sadarbības

partneru, ar kuriem tiek veikta nozīmīga informācijas apmaiņa, tiek pētīta ārvalstu partneru

pieredze studiju programmu realizācijā. BSA ir noslēgti sadarbības līgumi ar radniecīgām

izglītības iestādēm Latvijā (Latvijas Universitāte), Lietuvā (Šauļu universitāte, Viļņa

universitāte), Ukrainā (Dņepropetrovskas Nacionālā universitāte; Harkovas Nacionālā

universitāte), Krievijā (Maskavas Valsts Atklātā universitāte, Sanktpēterburgas Telekomunikāciju

Valsts universitāte, Kazaņas Valsts Kultūras un mākslu universitātē, Kirovas Valsts universitātē),

Zviedrija (Litorina Folkhogskola i Karlskrona.), Somija Tamperes Universitāti u.c.

Ar katru gadu akadēmijas starptautiskā sadarbība paplašinās, šajā jomā ir jau izveidojušās

atzīstamas tradīcijas. Tiek realizēta plaša sadarbība ar esošajiem sadarbības partneriem, kā arī tiek

meklēti jauni sadarbības partneri un veidotas jaunas sadarbības formas.

Starptautiskās sadarbības ietvaros akadēmiju regulāri apmeklē ārvalstu radniecīgo augstskolu

un citu institūciju delegācijas, kuras dalās savā darba pieredzē un ir ieinteresētas iepazīties ar

akadēmijas paveikto. Diskusijās tiek gūtas atziņas, kas ļauj pilnveidot akadēmijas darbu.

Akadēmiskais personāls, kas ir iesaistīts programmu īstenošanā, paaugstina savu

kvalifikāciju piedaloties starptautiskās zinātniskās konferencēs un semināros Vācijā, Ungārijā,

Čehijā, Francijā, Lietuvā, Krievijā, Igaunijā, Polijā, u.c., kā arī lasot lekcijas ārvalstu augstskolās,

tādās valstīs kā Lietuva, Polija, Igaunija, Ukraina, Krievija u.c.

Tiek uzturēta sadarbība ar skolām, tiek apmeklētas skolas, kur tiek prezentētas studiju

iespējas BSA programmās.

Tiek uzturētas partnerattiecības arī ar koledžām. Koledžu absolventi tiek aicināti turpināt

mācības BSA un izmanto šo iespēju.

2.9. Studiju programmu uzskaitījums, norādot to apjomu kredītpunktos, studiju veidu,

iegūstamo grādu, grādu un profesionālo kvalifikāciju vai profesionālo kvalifikāciju.

Studiju programmu atbilstība Latvijas Republikas un augstskolas vai koledžas

stratēģijai.

Studiju virziena “Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu pārvaldība” ietvaros tiek

īstenotas sekojošas programmas:

1. līmeņa augstākā profesionālā izglītība: Mazā un vidējā biznesa vadība;

2. līmeņa augstākā profesionālā izglītība: Uzņēmējdarbība;

3. profesionālās maģistrantūra: Cilvēku resursu vadīšana, Uzņēmējdarbības vadība un

administrēšana.

Studiju programmas nosaukums Mazā un vidējā biznesa vadība

Padziļināts studiju virziens Tūrisma biznesa vadība

Augstākā profesionālā izglītība 1. līmeņa augstākā profesionālā izglītība

Studiju programmas kods 41345

Studiju programmas īstenošanas ilgums 2 gadi (4 semestri) pilna laika studijās

Studiju programmas apjoms 80 KP

Prasības, uzsākot studiju programmas

apguvi Vidējā vispārējā, vidējā profesionālā vai augstākā izglītība

Iegūstamā kvalifikācija Uzņēmējdarbības speciālists,

4.līmeņa profesionālā kvalifikācija

23

Programma akreditēta līdz 2019. gada 11. jūnijs

Studiju programmas nosaukums Uzņēmējdarbība

Padziļināto studiju virzieni

Firmas menedžments

Starptautiskais menedžments

Business Administration

Informatīvas sistēmas vadībā

Transporta uzņēmuma vadība

Sporta organizācijas menedžments

Augstākā profesionālā izglītība 2. līmeņa augstākā profesionālā izglītība


Studiju programmas īstenošanas ilgums 4 gadi (8 semestri) - pilna laika studijās,

4,5 gadi (9 semestri) - nepilna laika studijas

Studiju programmas apjoms 160 KP


apguvi Vispārējā vidējā, profesionālā vidējā vai augstākā izglītība

Iegūstamā kvalifikācija

Kvalifikācijas līmenis

Uzņēmējdarbības vadītājs,

5.līmeņa profesionālā kvalifikācija


Studiju programmas nosaukums Cilvēku resursu vadīšana


Studiju programmas īstenošanas ilgums 1,5 gadi (3 semestri - 60 KP) - pilna laika studijās;

2,0 gadi (4 semestri - 60 KP) - nepilna laika studijās.

Programmas apjoms 60 KP


apguvi

Profesionālā bakalaura grāds sociālajā darbā,

uzņēmējdarbības vadībā un uzņēmumu un iestāžu vadītāja

kvalifikācija vai 2. līmeņa augstākā profesionālā izglītība

sociālajās zinātnēs un vadības zinātnē, kas iegūta vismaz

četros gados.

- Personas, kuras ieguvušas profesionālo augstāko

izglītību, kas iegūta vismaz četros gados, citās nozarēs var

tikt ieskaitīti profesionālās maģistrantūras programmā

“Cilvēku resursu vadīšana” pēc sagatavošanas semestra

pabeigšanas vai rakstiskā eksāmena nokārtošanas

priekšmetos, kuri iekļauti sagatavošanas semestrī

(eksāmena apmaksu nosaka BSA Senāts).

Iegūstamais grāds Profesionālā maģistra grāds cilvēku resursu vadībā


24

Studiju programmas nosaukums Uzņēmējdarbības vadība un administrēšana


Studiju programmas īstenošanas ilgums 1,5 gadi (3 semestri) pilna laika studijās

2 gadi (4 semestri) pilna laika studijās

Programmas apjoms 60 KP; 80KP


apguvi

2. līmeņa profesionālā augstākā izglītība ar 5 līmeņa

profesionālo kvalifikāciju vai cita augstākā izglītība,

saskaņā ar imatrikulācijas noteikumiem

Iegūstamais grāds Profesionālais maģistrs grāds uzņēmējdarbības vadībā un

administrēšanā


2.10. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla uzskaitījums,

norādot tā kvalifikāciju un pienākumus, tai skaitā studiju programmu un tās daļu, kuru

katrs no akadēmiskā personāla īstenos.

Dati par 2015./2016. mācību gadā studiju programmas “Uzņēmējdarbība” un “Mazā un

vidējā biznesa vadība” realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Rīgā

Nr. Uzvārds Amats Zin.grāds Darbavieta Mācību disciplīnas

1. Adjutovs M. doc dokt Pamatdarbs

Informātika Augstākā matemātika

Varbūtības teorija un matemātiskā statistika

2. Bagirovs V. doc mag Pamatdarbs Informācijas tiesību pamati, Intelektuālā

īpašuma tiesības

3. Bojkova T. as.prof dokt Pamatdarbs Pasaules ekonomika

4. Borisovs B. doc. mag Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

5. Gabrieļans A. doc dokt Pamatdarbs

ES tirgus apgrozījuma tiesiskā regulēšana Komercakti ES likumu sistēmā Ārējās ekonomiskās darbības muitas regulēšana Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

6. Golubkova T. prof dokt Pamatdarbs Mārketings

Vispārējā statistika un firmas statistika

7. Gode N. as.prof dokt Pamatdarbs Makroekonomika

Mikroekonomika

8. Gorelkina L. lekt mag Pamatdarbs Biznesa angļu valoda

9. Kačane E. doc mag. Pamatdarbs Biznesa latviešu valoda

10. Kačans V. as.prof dokt Blakusdarbs Filozofija Loģika un retorika Zinātniskā un studiju darba teorija un metodika

11. Hodakovskis V.. doc dokt Pamatdarbs Vadības teorija

25

12. Kaširina Ļ. doc dokt Pamatdarbs Biznesa svešvaloda II

13. Kuņickis V. viesdoc dokt Blakusdarbs Sociālā psiholoģija Socioloģija

14. Litvinčuks A. doc dokt Pamatdarbs Menedžments Stratēģiskais menedžments Vadības teorija

15. Martinova I. doc mag. Pamatdarbs Informātika

16. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Valūtas operācijas

17. Matvejeva R. lekt mag Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

18. Mavļutovs B. doc dokt Pamatdarbs Kredītu menedžments

19. Nečvals N. as.prof dokt Pamatdarbs Varbūtības teorija un matemātiskā statistika Optimālā uzņēmējdarbības vadība Vadības lēmumu pieņemšanas metodes

20. Novožilova N. as.prof dokt Pamatdarbs Risku vadība un apdrošināšana

21. Ņikiforovs V. as.prof dokt Pamatdarbs

Filozofija Loģika un retorika

Zinātniskā un studiju darba teorija un metodika

22. Ņikiforovs O. as.prof dokt Pamatdarbs Psiholoģija

Socioloģija

23. Ņikiforovs N. doc dokt Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

24. Kreviņa V. doc mag Pamatdarbs Sociālais menedžments

25. Popova I doc dokt Pamatdarbs Biznesa angļu valoda

26. Ratanova I. doc mag Pamatdarbs

Finanšu grāmatvedība un aplikšana ar

nodokliem

Personāla vadība Starptautiskais mārketings

Vadības uzskaite

27. Vevere N. doc mag Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

Personāla vadība

28. Rešina G. prof dokt Pamatdarbs Firmas finanšu vadība

Uzņēmuma finanses Finanses un kredīts

29. Roldugins V. prof dokt Pamatdarbs

Korporāciju vadība Finanšu tirgus

Makroekonomika

Pasaules ekonomika

30. Siliņeviča V. doc mag Pamatdarbs Personāla vadība

Makroekonomika

Mikroekonomika

31. Stecenko I. prof dokt Pamatdarbs Transnacionālās korporācijas un ekonomiskās

savienības Uzņēmuma ārējas ekonomiskas darbības vadība

32. Stradiņa S. doc. dokt Pamatdarbs Menedžments Jauna uzņēmuma izveide un vadība

26

33. Streļčonoks V. prof dokt Pamatdarbs

Komerciāli aprēķini elektroniskās tabulās Komerciālo datu bāzes projektēšana Augstākā matemātika

Loģistika Informācijas tehnoloģijas menedžmentā

34. Tolstaja J. doc mag Pamatdarbs

Projektu vadīšana,

Inovācijas un jaunievedumi Jauna uzņēmuma izveide un vadība

Uzņēmējdarbības ekonomika

35. Vocišs A. prof dokt Pamatdarbs

Informācijas tehnoloģiju tirgus mārketings Informācijas uzņēmējdarbības pamati Mārketings Menedžments Starptautiskais mārketings

36. Žilinskis V. doc. dokt Pamatdarbs Projektu vadīšana

Loģistika

Informātika

Dati par 2015./2016. mācību gadā studiju programmas “Uzņēmējdarbība”

realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Daugavpilī


1. Brakovska J. lekt mag Pamatdarbs Biznesa angļu valoda

2. Deruka S. doc dokt Pamatdarbs Ārējās ekonomiskās darbības muitas

regulēšana

3. Gžibovska N. as.prof dokt Pamatdarbs


nodokliem

Inovācijas un jaunievedumi Menedžments Uzņēmējdarbības ekonomika Uzņēmuma finanses Mikroekonomika

4. Didičs S lekt mag Pamatdarbs Augstākā matemātika

Varbūtības teorija un matemātiskā

statistika

5. Larionovs A. lekt mag Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

6. Hotuļevs A. lekt mag Pamatdarbs

Komerciālo datu bāzes projektēšana

Komerciāli aprēķini elektroniskās tabulās

Informātika

7. Ņikiforovs O. as.prof dokt Pamatdarbs Socioloģija

Sociālā psiholoģija

Psiholoģija


Filozofija

Loģika un retorika

Zinātniskā un studiju darba teorija un

metodika

27

9. Litvinčuks A. doc dokt Pamatdarbs Stratēģiskais menedžments

10. Mežberte I. lekt mag Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

11. Mackeviča L. doc mag Pamatdarbs Biznesa vācu valoda Mācību prakse

12. Nečvals N. as.prof dokt Pamatdarbs Vadības lēmumu pieņemšanas metodes

13. Kreviņa V. doc mag Pamatdarbs Sociālais menedžments

14. Rešina G. .prof dokt Pamatdarbs Finanses un kredīts

15. Roldugins V. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība

Finanšu tirgus

16. Streļčonoks V. prof dokt Pamatdarbs Informācijas tehnoloģijas menedžmentā

17. Strognacka O. doc dokt Pamatdarbs Finanses un kredīts Uzņēmējdarbības tiesības

18. Tolstaja J. doc mag Pamatdarbs Projektu vada Inovācijas un jaunievedumi

19. Vadakarija T. doc dokt. Pamatdarbs Komercakti ES likumu sistēmā Starptautiskās tirdzniecības tiesības

20. Vocišs A. as.prof dokt Pamatdarbs

Informācijas tehnoloģiju tirgus

mārketings

Mārketings

Menedžments

Starptautiskais mārketings


realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Liepājā


1 Ahanova vieslekt aug.izg. Blakusdarbs


nodokliem

Uzņēmuma finansi

2 Borisovs B. doc mag. Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju

tehnoloģijas

3 Gabrielyan A. 1. doc dokt Pamatdarbs

ES tirgus apgrozījuma tiesiskā

regulēšana

Uzņēmējdarbības tiesības

Ārējās ekonomiskās darbības muitas

regulēšana Komercakti ES likumu sistēmā

4 Geršovičs S. doc aug.izg. Pamatdarbs Ģeopolitikas pamati Politoloģija Reliģijas vēsture

5 Gļevkaja doc mag. Pamatdarbs Biznesa vācu valoda

6 Judina J. doc. mag Pamatdarbs

Jauna uzņēmuma izveide un vadība Menedžments,

Stratēģiskais menedžments

Uzņēmējdarbības ekonomika Sociālais menedžments

7 Kļujeva E lekt mag. Pamatdarbs Biznesa angļu valoda

28

8 Kočetkovs J. prof dokt Pamatdarbs

Ekonomisko procesu modelēšana Vadības teorija Varbūtības teorija un matemātiskā

statistika Vispārējā statistika un firmas

statistika

9 Jurkeviča T. lekt mag Pamatdarbs Uzņēmējdarbības tiesības

Tiesību zinātnes pamati un darbas

tiesības

10 Lepa J. lekt mag Pamatdarbs Loģistika

11 Lukjančika doc mag Pamatdarbs

Informātika Komerciāli aprēķini elektroniskās

tabulās


12 Nečvals N. viesprof. dokt Pamatdarbs Vadības lēmumu pieņemšanas

metodes

13 Streļčonoks V. prof dokt Pamatdarbs Informācijas tehnoloģijas

menedžmentā

14 Roldugins V..

prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība Finanšu tirgus

15 Ruperte I. doc mag Blakusdarbs Makroekonomika Personāla vadība

16 Stradiņa S. doc dokt Pamatdarbs Vadības uzskaite

17 Tolstaja J. doc mag. Pamatdarbs Projektu vadība Inovācijas un jaunievedumi

18 Rešina G. prof. dokt.. Pamatdarbs Finanses un kredīts


realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Ventspilī Nr. Uzvārds Amats Zin.grāds Darbavieta Mācību disciplīnas

1. Bagirovs V. doc mag. Pamatdarbs Intelektuālā īpašuma tiesību

2. Borisovs B doc mag. Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

3. Gabrieļans A. doc dokt Pamatdarbs


regulēšana


ES tirgus apgrozījuma tiesiskā regulēšana

4. Hrustaļova N. lekt aug.izg. Blakusdarbs Biznesa angļu valoda

5. Volodina L. lekt aug.izg. Blakusdarbs Augstākā matemātika

Varbūtības teorija un matemātiskā

statistika

6. Jegorova lekt aug.izg. Blakusdarbs Finanšu grāmatvedība un aplikšana ar

nodokliem


Filozofija Loģika un retorika


metodika

29

8. Kārelis lekt aug.izg. Blakusdarbs Sociālā psiholoģija Sociāli psiholoģiskais trenings

9. Litvinčuks A. doc dokt Pamatdarbs Vadības teorija

10. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Finanšu tirgus

11. Nečvals N. viesprof. dokt Pamatdarbs Ekonomisko procesu modelēšana Vadības lēmumu pieņemšanas metodes

12. Novožilova N. as.prof. dokt Pamatdarbs Risku vadība un apdrošināšana

13. Golubkova T. as.prof dokt Pamatdarbs Vispārējā statistika un firmas statistika

14. Plotka I. viesdoc dokt Blakusdarbs Sociālais menedžments: organizatoriskā

uzvedība

15. Gode N. as.prof dokt Pamatdarbs Makroekonomika Mikroekonomika Uzņēmējdarbības ekonomika

16. Vevere N. doc mag. Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas

tiesības

17. Rešina G. prof dokt Pamatdarbs Finanses un kredīts

18. Roldugins V. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība

Finanšu tirgus

19. Šengelija V. doc dokt Pamatdarbs Estētika

Personāla vadība


21. Tolstaja J. doc mag. Pamatdarbs Projektu vada, Inovācijas un

jaunievedumi

22. Vagale doc. mag Blakusdarbs Biznesa latviešu valoda

23. Vocišs A. as.prof dokt Pamatdarbs Mārketings

Menedžments,

Stratēģiskais menedžments

24 Volodina lekt mag Blakusdarbs

Informātika Komerciāli aprēķini elektroniskās

tabulās



realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Rēzeknē


1. Sannikova A. doc mag. Pamatdarbs Augstākā matemātika Vispārējā statistika un firmas statistika Varbūtības teorija un matemātiskā statistika

2. Borisovs B. as.prof mag.. Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

3. Ceļapītere doc aug.izg. Pamatdarbs Biznesa angļu valoda

4. Červinska lekt mag Pamatdarbs


nodokliem Kredītu menedžments Uzņēmuma finansi

Inovācijas un jaunievedumi

5. Gabrieļans A. lekt dokt Pamatdarbs ES tirgus apgrozījuma tiesiskā regulēšana


30

6. Gorsvāne lekt aug.izg. Pamatdarbs Biznesa svešvaloda II/latviešu valoda

7. Ignatjevs S. doc dokt Pamatdarbs

Mārketings Pasaules ekonomika Makroekonomika

Uzņēmējdarbības ekonomika

8. Vevere N. lekt mag. Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

9. Ņikiforovs V. as.prof. dokt. Pamatdarbs

Filozofija

Loģika un retorika


metodika

10. Novožilova N. as.prof. dokt. Pamatdarbs Risku vadība un apdrošināšana

11. Litvinčuks A. doc dokt Pamatdarbs Stratēģiskais menedžments Vadības teorija

12. Strognacka O. doc dokt Pamatdarbs Uzņēmējdarbības tiesības

13. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība Valūtas operācijas

14. Meiers A. lek mag Blakusdarbs

Informātika Komerciāli aprēķini elektroniskās tabulās Informācijas sistēmas projektēšana Informācijas tehnoloģijas menedžmentā

15. Nečvals N. viesprof dokt Pamatdarbs Vadības lēmumu pieņemšanas metodes Optimālā uzņēmējdarbības vadība


17. Rešina G. prof dokt Pamatdarbs Finanses un kredīts

18. Roldugins V. prof dokt Pamatdarbs Valūtas operācijas

19. Vadakarija T. lekt dokt Pamatdarbs Ģeopolitikas pamati Komercakti ES likumu sistēmā

20. Vigupe A. lekt mag Blakusdarbs Grāmatvedības pamati

21. Vocišs A. as.prof dokt Pamatdarbs Informācijas tehnoloģiju tirgus mārketings Stratēģiskais menedžments

22. Vozņuka J. doc dokt Pamatdarbs Biznesa komunikācijas Personāla vadība Sociālais menedžments


realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Jelgavā Nr. Uzvārds Amats Zin.grāds Darbavieta Mācību disciplīnas

1. Sannikova A. doc mag Pamatdarbs Augstākā matemātika Varbūtības teorija un matemātiskā statistika

2. Adjutovs M. doc dokt Pamatdarbs Informācijas tehnoloģijas menedžmentā

3. Borisovs B. doc mag Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

4. Gabrieļans A. lekt dokt Pamatdarbs Komercakti ES likumu sistēmā

5. Šaškeviča G. lekt aug.izg. Pamatdarbs Finanšu grāmatvedība un aplikšana ar

nodokliem

31

6. Jefremovs V. doc dokt Pamatdarbs

Jauna uzņēmuma izveide un vadība

Mikroekonomika Uzņēmējdarbības ekonomika Projektu vadība Vadības teorija

7. Krasikovs P. lekt mag Pamatdarbs

Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības


8. L.Leikums doc dokt Blakusdarbs Filozofija Loģika un retorika

Zinātniskā un studiju darba teorija un metodika

9. Beitāne M. lek aug.izg. Blakusdarbs Biznesa svešvaloda

10. Lobanovska A. lekt mag. Blakusdarbs Ārējās ekonomiskās darbības muitas regulēšana

11. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība

12. Nečvals N. viesprof. dokt Pamatdarbs Vadības lēmumu pieņemšanas metodes


14. Plotka I. viesdoc dokt Blakusdarbs Sociālais menedžments

15. Ratanova I. doc mag Pamatdarbs Starptautiskais mārketings

16. Semjonova N lekt mag Blakusdarbs Finanses un kredīts Uzņēmuma finansi Valūtas operācijas

17. .I.Martinova doc mag Pamatdarbs Informātika Komerciāli aprēķini elektroniskās tabulās

18. Zinovjeva M. lekt mag Blakusdarbs Biznesa angļu valoda


realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Jēkabpilī Nr. Uzvārds Amats Zin.grāds Darbavieta Mācību disciplīnas

1. Borisovs B. doc. mag. Pamatdarbs Audiovizuālā komunikācija Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

2. Červinskaja lekt mag Pamatdarbs Vadības teorija

3. Dogureviča lekt aug.izg. Blakusdarbs Biznesa angļu valoda

4. Gabrieļans A. lekt dokt Pamatdarbs

ES tirgus apgrozījuma tiesiskā regulēšana

Komercakti ES likumu sistēmā,

Biznesa komunikācijas


regulēšana

5. Gžibovska N. as.prof dokt Pamatdarbs

Uzņēmuma finansi

Uzņēmējdarbības ekonomika, Mikroekonomika,

Jauna uzņēmuma izveide un vadība,

Makroekonomika

6. Rešina G.. prof dokt Pamatdarbs Finanses un kredīts

7. K.Rihters doc mag Pamatdarbs Intelektuālā īpašuma tiesību pamati

8. Nikiforovs V. as.prof dokt Pamatdarbs Filozofija

32

Loģika un retorika


metodika

9. Larionovs lekt mag Pamatdarbs Mārketinga komunikāciju tehnoloģijas

10. Litvinčuks A. doc. dokt Pamatdarbs Stratēģiskais menedžments

11. Strognacka O. doc dokt Pamatdarbs Uzņēmējdarbības tiesības

12. I.Lukašonoks lekt mag Blakusdarbs Informātika Komerciāli aprēķini elektroniskās tabulās

13. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība Valūtas operācijas

14. A.Grigaloviča lekt mag Blakusdarbs Biznesa svešvaloda II

15. R.Kozlova. doc mag Blakusdarbs Augstākā matemātika Varbūtības teorija un matemātiskā statistika

16. Nečvals N. as.prof. dokt Pamatdarbs Ekonomisko procesu modelēšana Vadības lēmumu pieņemšanas metodes


18. Streļčonoks V. prof dokt Pamatdarbs Menedžmenta informācijas tehnoloģijas

19. Vevere N. doc mag Pamatdarbs Tiesību zinātnes pamati un darbas tiesības

20. Tolstaja J. doc mag. Pamatdarbs Projektu vada

Inovācijas un jaunievedumi

21. Vadakarija T. lekt dokt. Pamatdarbs Ģeopolitikas pamati

22. Vocišs A. prof dokt Pamatdarbs Mārketings, Menedžments


realizācijā iesaistīto akadēmisko personālu Smiltenē

Nr. Uzvārds Amats Zin.grāds Darbavieta Mācību disciplīna

1. A.Vocišs. prof dokt Pamatdarbs Stratēģiskais menedžments

2. Mašarskis A. prof dokt Pamatdarbs Korporāciju vadība


Akadēmiskā personāla kvalifikācijas atbilstība programmā “Uzņēmējdarbība” Programmas

realizācijas

vieta

Programmā

iesaistīto

pasniedzēju skaits

Tai skaitā pamatdarbā

Skaits % Dokt % Mag %

Rīga 36 34 94% 22 65% 12 35%

Daugavpils 20 20 100% 12 60% 8 40%

Liepāja 18 16 89% 7 44% 9 56%

Ventspils 24 17 71% 12 71% 5 29%

Rēzekne 22 20 91% 14 70% 6 30%

33

Jelgava 18 12 67% 6 50% 6 50%

Jēkabpils 22 18 82% 12 67% 8 33%

Smiltene 3 3 100% 3 100% 0 0%

Akadēmiskā personāla kvalifikācijas atbilstības analīze liecina par to, ka visās programmas

realizācijas vietās tiek īstenots nosacījums, ka ne mazāk kā 30% no programmas realizācijā

nodarbinātajiem pasniedzējiem jābūt ar doktora grādu. Dotajai prasībai atbilst visas filiāles

Kā arī visās programmas realizācijas vietās tiek izpildīts nosacījums par pasniedzēju pamatdarbu -

visās programmas realizācijas vietās darbs Baltijas Starptautiskas akadēmijas vairāk kā 50%

pasniedzējiem ir pamatdarbs. Dotajai prasībai arī atbilst visas filiāles

Pašreiz akreditējamo studiju programmu “Cilvēku resursu vadīšana” un

“Uzņēmējdarbības vadība un administrēšana” docētāju un to pasniedzamo

kursu saraksts.

Uzvārds Vārds Ievēlēšanas

vieta

Grāds,

amats Pasniedzamie kursi

Ābelīte Larisa BPMA Mag.psych.,

doc. Personāla vadība (psiholoģiskie aspekti).

Bagirovs Vladimirs BSA Doc. Komercdarbības likumdošana

Caurkubule Žanna BPMA Dr.sc.ing.,

as. prof.

Organizācijas stratēģiskā vadība un

cilvēku resursi

Personāla mārketings

Kvalitātes vadīšana

Dinēvičs Viktors BPMA Dr.oec.,

as. prof.

Personāla vadības stratēģijas un

tehnoloģijas

Menedžments

Golubkova Tatjana BSA Dr.oec.,

doc.

Ekonomiskā statistika


Vispārējā statistika un firmas statistika

Mārketings

Grīnberga Inta BPMA Mg.oec.,

lektors Pārvaldes uzskaite.

Gžibovska Nataļja BSA Dr.oec.,

doc.

Ekonomiskā statistika

Finanšu menedžments

Hotuļevs Aleksejs BSA MBA,

lekt.

Informatīvo tehnoloģiju pielietošana

menedžmentā.

Jakovļeva Jeļena BPMA Dr.psych.,

doc. Profesionālās darbības psiholoģija.

Kaliņņikova Ludmila BPMA Dr.psych. Profesionālās darbības psiholoģija.

34

doc. Sociālā psiholoģija.

Kačans Vsevolods LU Dr.phil.,

viesdoc.

Zinātniskās pētniecības loģika un

metodoloģija

Loģika

Filozofija

Pētīšanas metodes mārketingā un SA

Imidža projektēšana un SA kampaņu

plānošana

Kazanovska Irina BPMA Dr.biol.,

doc.

Augstākas izglītības pedagoģija un

psiholoģija

Profesionālās darbības psiholoģija.

Mite Andra BPMA

Mag.sc.pol.,

doc.,

doktorante

Komercdokumentācija un lietišķā

saskarsme

Morohins Viktors BPMA Dr.oec.,

as. prof.

Sociālo un ekonomisko sistēmu vadīšana

Projekti cilvēku resursu vadīšanā

Antikrīzes vadība un cilvēku resursi

Eiropas integrācija: politika, ekonomika

un cilvēku resursi.

Nečvals Nikolajs BSA Dr.habil.sc.ing

as.prof.

Biznesa prognozēšanas matemātiskās

metodes

Kvantitatīvās vadības lēmumu

pieņemšanas metodes

Ekonomisko procesu modelēšana

Ņikiforovs Valerijs BSA Dr.hab.phil.,

as. prof.

Zinātniskās pētīšanas loģika un

metodoloģija

Problēmsituāciju analīze un vadības

lēmumu pieņemšanas metodes

Pavuka Olga BSA Dr.oec.

as.prof.

Komercdarbības likumdošana

Vadīšana makroekonomiskā vidē

Pole Natālija BSA Dr.jur

doc.

ES darba un darba aizsardzības

likumdošana.

Rešina Gaļina BSA Dr.oec.

prof.


Finanses un kredīts

Firmas finanšu vadība

Siliņeviča Veronika BSA

Mg.oec.

doc.

doktorante



Stecenko Inna BSA Dr.oec.

prof. Finanšu menedžments

Streļčonoks Vladimirs BSA Dr.sc.ing.

prof. Ekonometrija

Širjaevs Dmitrijs BPMA Dr.biol.,

doc. Profesionālās darbības psiholoģija

Terane Ilona BSA Mg.iur.

doktorante

Komercdarbības likumdošana

Personāla vadīšana un tās tiesiskie

aspekti

Tjurins Pavels BPMA Dr.psych., Konfliktoloģija un lietišķā ētika

35

doc.

Verovska Ludmila BSA Dr.oec.,

doc.

Grāmatvedības pamati

Saimnieciskās darbības analīze

Žilinskis Vjačeslavs BSA Dr.sc.ing.,

doc.

Informatīvo tehnoloģiju pielietošana

menedžmentā

Eiropas ekonomiskā integrācija

Elektroniskās biznesa sistēmas

Projektu vadīšana

Problēmsituāciju analīze un vadības

lēmumu pieņemšanas metodes

36

2.11. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla pētnieciskā darbība

un tā ietekme uz studiju darbu, studējošo iesaistīšana pētniecības projektos, kā arī

dalība starptautiskajos projektos, Latvijas Zinātnes padomes un citu institūciju

finansētajos projektos pārskata periodā.

Pēdējo gadu laikā aktivizējas pasniedzēju dalība konferencēs un publikācijas rietumu žurnālos.

Kopumā par 2015_2016 macību gadiem bija uzrakstītas 132 publikācijas. Gandrīz 64% no visiem

rakstiem tika publicētas tieši rietumu izdevniecībās. No publicētiem darbiem - 15 EBSCO, 4

SCOPUS un 6 Thomson Reuters Web of Science.

Pētījumu tematika ir cieši saistīta ar studiju programmas saturu un katra docētāja akadēmiskajām

Ar plānoto BSA konferenču sarakstu var iepazīties BSA mājas lapā, sadaļā “Konferences”

http://www.bsa.edu.lv/lang/lat/konferences/konferences.htm.


http://www.bsa.edu.lv/lang/lat/konferences/konferences.htm

37

2.12. Studiju virziena īstenošanā iesaistītā akadēmiskā personāla galveno zinātnisko

publikāciju un sagatavotās mācību literatūras saraksts pārskata periodā.

Prof. Vladimirs

Streļčonoks Raksti

1. V.F. Strelchonok and others: “Tolerance Limits on Order Statistics

in Future Samples Coming from the Pareto Distribution”. Automatic

Control and Computer Sciences, 2016, Vol.50,No.6, pp.423-431.

(ISSN 0146-4116). Title is indexed by Scopus

2. V.F. Strelchonok and others: “A Novel Approach to Finding

Sampling Distributions for Truncated Laws via Unbiasedness

Equivalence Principle”. American Journal of Theoretical and

Applied Statistics.Volume 5, Issue 2-1 , March 2016, Pages:40-48.

Title is indexed by Scopus

3. V.F. Strelchonok and others: “A New Approach to Constructing

Tolerance Limits on Order Statistics in Future Samples Coming

from a Normal Distribution”. Advances in Image and Video

Processing, Vol 4, No 2, May 2016, Pages: 48-61

4. Стрельченок В., Петров Е. Взаимодействие с клиентами с

использованием технологии CRM. Менеджмент и

маркетинг:опыт и проблемы. Сборник научных трудов. – Мн.:

Издатель А.Н.Вараксин, 2016, стр.378-382. (ISBN 978-985-7147-

36-6, УДК 338 24+339.138,ББК 65.050.8).

5. В.Стрельченок. Возможности использования электронной

криптовалюты “Bitcoin”. Менеджмент и маркетинг:опыт и

проблемы. Сборник научных трудов. – Мн.: Издатель

А.Н.Вараксин,2015, стр.387-392. (ISBN 978-985-7128-21-1, УДК

338 24+339.138)

6. Стрельченок В.Ф., Гладков М.В.. Сравнительная оценка

электронной криптовалюты “Bitcoin”, как способа оплаты в

деятельности интернет компании. Материалы Международной

научно-практической конференции “Современный менеджмент:

прблемы и перспективы”, 26-27 марта 2015 г.,.Пленарные

доклады..- СПб:СПбГЭУ,2015, стр. 83-91.ISBN 978-5-8392-

0519-2

7. Vladimir Strelchonok, Yelena Popovas. “Corruption Effects withing

Different Social Sistems” / Proceedings of the 14th International

Conference “Reliability and Statistics in Transportation and

Communication” (RelStat’14), 15–18 October 2014, Riga, Latvia, p.

12. ISBN 978-9984-818-68-9

8. V.F. Strelchonok and others: “Nearest- Neighbor Distance-Based

Method for Pattern Recognition via Embedding ”. In: Proceedings

of the 12th International Conference on Information Technologies

and Management’2014, Riga, Latvia, April 16-17, 2014, pp. 165-

166.

9. V.F. Strelchonok and others: “Lower Tolerance Limit for Normal

Distribution”. In: Proceedings of the 12th International Conference

on Information Technologies and Management’2014, Riga, Latvia,

http://article.sciencepublishinggroup.com/html/10.11648.j.ajtas.s.2016050201.16.html



http://scholarpublishing.org/index.php/AIVP/article/view/2014



38

April 16-17, 2014, pp. 167-168.

10. V.F. Strelchonok and others: “Distance–Based Embedding

Procedures for Pattern Classification”. In: Proceedings of the 12th

International Conference on Pattern Recognition and

Information Processing (PRIP’2014), Minsk, Belarus, May 28-30,

2014, pp. 201-206.

11. V.F. Strelchonok and others:: “Statistical Validation of Simulation

Models”. In: Proceedings of the 12th International Conference on

Pattern Recognition and Information Processing (PRIP’2014),

Minsk, Belarus, May 28-30, 2014, pp. 207-212.

12. V.F. Strelchonok and others: “Finding Unbiased Simultaneous

Prediction Limits for Order Statistics of Future Samples with

Applications”. Advances in Systems Science and Applications

(ASSA), Vol. 13, No. 2, pp. 182-196, 2013. Title is indexed by

Scopus.

13. V.F. Strelchonok and others: “Predictive Inferences for Future

Order Statistics under Parametric Uncertainty”. Computer Modelling

and New Technologies, 2013, Vol.17, No.1, pp. 25–36, 2013.

INSPEC (since 2010), VINITI (since 2011), CAS Database, EI

Compendex 14. Strelchonok V., Popova E. Dependencies of HDI Factors in Social

Models. Бизнес-информатика: состояние, проблемы,

перспективы: сб.матер. Международной школы семинара 19-21

сент.2013г.- Спб.,С.-Петерб.гос.ун-т, 2013, стр.53-58.

15. Стрельченок В.Ф. Повышение эффективности работы

организации при внедрении технологии CRM. Материалы 8

Международной научно-практической конференции

“Современный менеджмент: прблемы и перспективы”, 11-12

апреля 2013 г.,Ч.1.Пленарные доклады..- СПб:СПбГИЭУ,2013,

стр. 218-226.ISBN 978-5-9978-0568-5

16. V.F. Strelchonok and others: “Solving the Problems of Inspection

Planning under Parametric Uncertainty of Underlying Models”. In:

Proceedings of the 7th IFAC Conference on Manufacturing

Modelling, Management, and Control (MIM’2013), June 19, 2013

June 21, 2013, Saint Petersburg, Russia, IFAC/Elsevier, pp. 489-494. Title is

indexed by Scopus.

17. В.Стрельченок. Эффективность внедрения информационных

бизнес технологий. Менеджмент и маркетинг:опыт и проблемы.

Сборник научных трудов. – Мн.: ООО «Мэджик»,2013, стр.292-

297. (ISBN 978-985-6473-96-1, УДК 338 24+339.138)

18. Wladimir Strelczonok, Jelena Popova. System analysis of the human

capital development factors. Spoleczny wymiar regionalizacji.-

Uniwersytetu Przyrodniczo-Humanistycznego w Siedlcach, 2013,

pag. 311-333.(ISBN 978-83-7051-716-8).

Mācību līdzekļi:

В.Ф.Стрельчёнок, Е.Толстая. Управление проектами/С применением

информационных технологий в расчетах: Учебное пособие. Рига:

БМА, 2014-241с.(ISBN 978-9984-47-045-0)

39

Piedalīšanās ar referātu starptautiskās zinātniskās konferencēs un kongresos:

1. III Международная научно-практическая конференция

“Стратегические императивы современного менеджмента

(СИСМ-2016)”, 17-18 марта 2016 г.,член научного комитета

конференции, доклад..- ГВУЗ “Киевский национальный

экономический университет имени Вадима Гетьмана”

2. 10 Международная научно-практическая конференция


марта 2015 г.,. член научного комитета конференции,

Пленарный доклад..- СПб:СПбГИЭУ,2015, стр. 83-91. ISBN

978-5-8392-0519-2

3. 9 Международная научно-практическая конференции


апреля 2014 г., член научного комитета конференции,

Ч.1.Пленарный доклад..- СПб:СПбГИЭУ,2014, стр. 218-

226.ISBN 978-5-9978-0568-5

4. Vladimir Strelchonok, Yelena Popova. CORRUPTION

EFFECTS WITHIN DIFFERENT SOCIAL SYSTEMS. /

Abstracts of the 14th International Conference “Reliability and

Statistics in Transportation and Communication” (RelStat’14),

15–18 October 2014, Riga, Latvia, p. 90-92. ISBN 978-9984-

818-68-9

5. Strelchonok V., Popova E. Dependencies of HDI Factors in

Social Models. Бизнес-информатика: состояние, проблемы,

перспективы: сб.матер. Международной школы семинара

19-21 сент.2013г./Пленарный доклад- Спб.,С.-Петерб.гос.ун-

т, 2013, стр.2 3-27.

6. 8 Международная научно-практическая конференция


апреля 2013 г., член научного комитета конференции,

Ч.1.Пленарный доклад..- СПб:СПбГИЭУ,2013

7. Strelchonok V., Popova E. Dependencies of HDI Factors in

Social Models. Бизнес-информатика: состояние, проблемы,

перспективы: сб.матер. Международной школы семинара

19-21 сент.2013г./Пленарный доклад- Спб.,С.-Петерб.гос.ун-

т, 2013, стр.2 3-27.

8. 8 Международной научно-практической конференции


апреля 2014 г.,Ч.1.Пленарные доклады..-

СПб:СПбГИЭУ,2014

9. The 12th International Conference: Information Technologies and

Management 2014, April 18-19, 2014 Riga. Latvia – ISMA

(ISSN 1691-2489) – Comparing Two Treatments via Difference

of Means, page 41-42.


Management 2014, April 18-19, 2014 Riga. Latvia – ISMA

40

(ISSN 1691-2489) – Simultaneous Prediction Limits for Future

Outcomes, page 43-45.

Prof.

Ganna Rešina

Raksti

1. Reshina G. and other “ The management of budgetary potential of

local government in the implementation of regional policy

principles in Latvia.” Saint-Petersburg State University Of

Economics. Материалы 10 международной научно-

практической конференции 26-27 марта 2015 . Санкт-

Петербург, ISBN 978-5-8392-0519-2, p.40-44.

2. Galina Reshina, Arkadij Vocish The budgetary management of

local governments of local govermenments in Latvia. Сборник

научных трудов (БГЭУ, БМА, Дортмундская высшая школа,

Университет Ганновера, Государственный университет

управления(Москва) Менеджмент и маркетинг: опыт и

проблемы-Минск, 2015 г.,стр.346-348. ;ISBN 978-985-7128-21-

1

3. Г.Решина. Аудиторская деятельность в сфере европейского

бюджетного контроля. Сборник научных трудов (БГЭУ, БМА,

Дортмундская высшая школа, Университет Ганновера,

Государственный университет управления(Москва)

Менеджмент и маркетинг:опыт и проблемы-Минск,2013

г.,стр.259-265. ;ISBN 978-985-6473-96-1

4. Galina Reshina and other. Development of Small and Medium-

Sized Enterprises in Regions of Latvia, Journal of Social Sciences

No.3(11), “Regional Formation and Development Studies”,

Klaipeda University, Social Science Faculty,2013y., p.189-198,

ISSN 2029-9370 (The first numbers of journal were included in

EBSCO Publishing Business Source Complete databases )

41

Zinātniskās konferences: Latvijā un ārvalstīs.

1. Galina Reshina, “Time of Challenges and Possibilities: Problems,

Development and Perspective”-1V International young researchers

and students scientific and practical conference, 15-16 May

2014.,Riga, Latviа

2. Reshina G. and other “ The management of budgetary potential of

local government in the implementation of regional policy

principles in Latvia.” Plenary Paper: Материалы 10

международной научно-практической конференции 26-27

марта 2015 . Санкт-Петербург

3. Галина Решина .» Модернизация национальных экономик в

условиях интеграции» международная онлайн-конференция,

г.Астана, Евразийский национальный университет им.Л.Н.

Гумилева, 2014г.(26.04.2014)

4. Решина Г.А. Методологические основы европейского

бюджетного контроля. Сборник материалов международной

научно-практической конференции» Современные финансовые

рынки: стратегия развития» Санкт-Петербургский

государственный университет,18-19 апреля 2013,из-во

СПбГЭУ,2013, ISBN 978-5-7310-2903-2, стр.210-213.

5. Galina Reshina, Inese Ratanova Interbudget Relations in the

Formation of Policies of the Regional Development in Latvia,

Proceeding of 1V International Scientific-Practical Conference

”Transformation of Regional Economies: Sustainable

Development and Competitiveness”,( Baltic International

Academy, Latvia; Siedlce University of Natural Sciences and

Humanities, Poland; Linnaues University, Sweden; Bucks New

University, Great Britain; Institute of Society Transformation,

Ukraine; The ECONOMIC ANNALS-XX1 Journal, Ukraine), June

7-8, 2013, ISBN 978-9984-47-085-6, p.15-19

6. Galina Reshina, Presentations “Development of Small and

42

Medium-Sized Enterprises in Regions of Latvia, “The 9.th

International Scientific Conference ”Regionalism and

Sustainability: Managing Complexities.”, Lithuania, Klaipeda,

University, Social Science Faculty, October 4,2013

Prof.

Valērijs

Roldugins

Raksti

1. ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ ФИНАНСОВО-

КРЕДИТНОЙ ПОЛИТИКИ В ЛАТВИИ. Материалы X

Международной научно-практической конференции

«Современный менеджмент: проблемы и

перспективы», Санкт-Петербург, 2015, стр. 79-83,

ISSN 978-5-8392-0519-2.

2. РАЗВИТИЕ ВАЛЮТНЫХ ОТНОШЕНИЙ

ПРИБАЛТИЙСКИХ СТРАН ДО ВСТУПЛЕНИЯ В

ЕВРОЗОНУ. Пермский финансовый журнал, 2015, №

01(12), УДК 366. Учредитель и издатель журнала

ФГБОУ ВПО «Пермский государственный

национальный исследовательский университет».

Издание включено в перечень ВАК России и

национальную информационно-аналитическую

систему «Российский индекс научного цитирования»

(РИНЦ), стр. 22-31, ISSN 2410-2776.

3. AN INNOVATIVE APPROACH TO THE FINANCIAL

ACTIVITY ANALYSIS OF THE UZBEKISTAN’

ENTERPRISES. Материалы IV Международной

научно-практической конференции

"Трансформационные процессы в сфере права,

региональной экономики и экономической политики:

актуальные экономико-политические и правовые

проблемы", Балтийская международная академия,

Рига, стр. 21-30, ISSN 978-9984-47-108-2.

4. NEW APPROACH TO THE ANALYSIS OF

ENTERPRISE’S COMPETITIVE CAPACITY IN

UZBEKISTAN. Менеджмент и маркетинг: опыт и

проблемы. Сборник научных трудов, Белорусский

государственный экономический университет, Минск,

стр. 4-8, ISSN 978-985-7147-36-6.

5. PRINCIPAL CAUSES OF FINANCIAL CRISES IN

LATVIA FOR LAST 20 YEARS. Advances in Systems

Science and Applications (ASSA). An official journal of

43

the International Institute for General Systems Studies

(IIGSS), vol. 16 (№ 2), 2016, p. 120-126. ISSN 1078-

6236. International Institute For General Systems Studies,

Pennsylvania USA. The Scientific Journal are placed in

the bases of Scopus and EBSCO.

http://www.ijassa.net:8080/assa/.

6. Латвийские банки в условиях финансового кризиса.

Сборник научных трудов Международной научно-

практической конференции «Финансово-кредитная

деятельность: проблемы теории и практики».

Харьковский институт банковского дела

Университета банковского дела Национального

банка Украины. Харьков, 26-27 сентября 2013 года,

vol. 11-2, cтр. 94-105, ISSN 2306-4994. Сборник

научных трудов представлен в поисковой системе

Google Scholar и информационной базе Index

Copernicus.

7. Latvia's Participation in the Exchange Rate Mechanism

of the European Monetary System. Advances in

Systems Science and Applications (ASSA). An official

journal of the International Institute for General

Systems Studies (IIGSS), vol. 13 (№ 4), 2013, p. 316-

332. ISSN 1078-6236. The Scientific Journal are

placed in the bases of Scopus.


8. MONETARY POLICY OF THE BANK OF LATVIA

IN THE EUROZONE INTRODUCTION

CONDITIONS. Материалы II Международной

научно-практической конференции «MMSI 2014».

Киевский национальный экономический

университет им. Вадима Гетмана. Киев, 22-23 мая

2014 года, cтр. 63-65, ISSN 978-966-483-868-6.

Сборник научных трудов представлен в поисковой

http://www.ijassa.net:8080/assa/


44

системе Google Scholar и информационной базе

Index Copernicus.

9. ОСОБЕННОСТИ ФИНАНСОВОГО КРИЗИСА В

БАНКОВСКОМ СЕКТОРЕ ЛАТВИИ. European

Social Science Journal, 2014, № 4(43) часть 2, cтр.

461-470, ISSN 2079-5513. Учредитель и издатель

журнала - Международный исследовательский

институт, г. Москва. Входит в перечень ВАК

России. Включен в базы научного цитирования

(РИНЦ). mii-info.ru›data/documents/EZhSN-2014-4-

2.pdf

Piedalīšānas ar referātu starptautiskājās zinātniskājās

konferencēs un kongresos

1. Круглый стол в Балтийской международной

академии: " СОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ НА

РЫНКЕ МАССМЕДИА. ". Организаторы:

Балтийская международная академия, Интернет-

журнал Baltic-Course.com. http://www.baltic-

course.com

Monogrāfijas un mācību līdzekļi

1. Mācību līdzeklis (e-mācību kurss) "Financial

Management ". BSA, 2011. gadā ir izveidoti materiāli

PPT failu formātā. Kursa materiālu izveide turpināsies

2013. gadā. Mācību līdzekļa kopējais apjoms 143 lpp.

Sīkāka informācija – sk. Pielikumus №1

http://yandex.ru/clck/jsredir?from=yandex.ru%3Byandsearch%3Bweb%3B%3B&text=&etext=432.xJrQe1KqyTxyDOYUZyH795OwCeH9wiSS0M3V-CvUEWV2PgUCN84BN2R2hnSTH_5nn_0Tmaqh78ykiK8k9DWaDOnk19Z2L2msU92KTCCO8MyAXk6zuWoLb5aUXmr4NsFDaL7bBMhP0612edDoaXzzxA.a2b52c728a3a1e4badcf304f188545173b89152b&uuid=&state=AiuY0DBWFJ4ePaEse6rgeKdnI0e4oXuRYo0IEhrXr7w0L24O5Xv8RnUVwmxyeTlifrp8oSonxM5BuDk-6rzv3AV8wX3-wA80JHjxIlALcEZE5wnzsC64U7cBHxVV7opOE5TtVwA5y7JgXJGiHfz8I6DWdTUIM7aaLorAlhGISwhszd6MEF41uVNMs05hGVxs8amNo_HXD7VRIvNBXsYDOg&data=UlNrNmk5WktYejR0eWJFYk1LdmtxbUhjeWxrVFBkeXRJYS1UR29hLWI0bGNmYXExb2ZxcVE1OXZpaFdqdzJTejdwdzZ1LXgyUEJOUGpEbkRqclV5cUItUl82a2ZfVTBZ&b64e=2&sign=1aae12be1e8b393b8801696826f7566b&keyno=0&l10n=ru&cts=1409417406721&mc=6.507724421691767

http://mii-info.ru/data/documents/EZhSN-2014-4-2.pdf


http://www.baltic-course.com/


45

2.13. Studiju virziena īstenošanā iesaistīto struktūrvienību (piemēram katedru,

profesoru grupu, laboratoriju, institūtu) uzskaitījums, norādot to uzdevumus studiju

virziena un konkrētu studiju programmu īstenošanā.

Prof.grupas:

1. Ekonometrika un Informācijas Tehnoloģijas – prof. Vladimirs Streļčonoks

Materiālo plūsmu optimizācija e-biznesā;

IT attīstība un atbalsts pielietošanā biznesā;

Optimizācijas modeļu izstrādāšana 2-doktoranti, tēmas apstiprinātas doktorantu

sapulcēs;

Publikācijas starptautiskajos žurnālos;

Piedalīšanas starptautiskajās konferencēs;

Maģistrā darbi

2. Finanses un kredīts – prof. Ganna Rešina

Investīciju atbalsts;

Biznesa struktūras attīstība LR pēc ES valstu piemēra;

Viens doktorants;


Maģistrā darbi

3. Banku darbība - prof. Valērijs Roldugins

Monetāra un kreditēšanas politika Latvijā;

Uzņēmējdarbības risku vadīšana.

2-doktoranti, tēmas apstiprinātas doktorantu sapulcēs;


Piedalīšanas starptautiskajās konferencēs;

Maģistrā darbi

Dotas profesoru grupas darbojas visas studiju virziena programmās.

2.14. Studiju virziena īstenošanā nepieciešamā mācību palīgpersonāla raksturojums,

norādot tā uzdevumus studiju virziena un konkrētu studiju programmu īstenošanā.

Studiju programmu panākumi ir atkarīgi no dažādu akadēmijas struktūru ciešas sadarbības.

Katra struktūra ir ļoti svarīga kvalitatīvai programmu īstenošanai. Palīgpersonāls studiju

programmas īstenošanā var iedalīt trīs grupās:

1. grupa - struktūras, kas nodrošina mācību procesu. Tās ir tādas struktūras kā: uzņemšanas

komisija, kas nodrošina studentu uzņemšanu, dokumentu noformēšanu, sadarbību ar skolām,

atvērto durvju dienu organizēšanu; mācību daļa, kas nodrošina mācību procesu īstenošanu;

grāmatvedība ir atbildīga par finanšu jautājumiem; bibliotēka nodrošina studentus ar mācību

un periodisko literatūru un pieeju datu bāzēm; izdevniecība atbild par mācību literatūras un

konferenču krājumu izdošanu; analītiskā nodaļa nodrošina datu bāzes uzturēšanu un

pilnveidošanu, kā arī apstrādā pētījumu rezultātus; IT nodaļa nodrošina mājas lapas un

datoru sistēmu uzturēšanu; grāmatu kioska darbinieki nodrošina studentus ar iespēju

iegādāties mācību literatūru un kancelejas piederumus.

46

2. grupa – struktūras, kas nodrošina mijiedarbību starp studentiem un pasniedzējiem, veicina

starptautisko sakaru attīstību, nodrošina studentiem papildus iespējas studijām ārpus studiju

programmas. Tas ir Studentu parlaments, Erasmus programmas nodaļa un svešvalodu centri.

3. grupa – saistīta ar virziena “Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu pārvaldība”

studiju programmu īstenošanu. Tās ir studiju programmu direktoru palīdzes, programmu

padomes, kas sevī iekļauj pasniedzējus, darba devējus, studentus un maģistrantus. Šajā grupā

ietilpst citas studiju programmas, kuras cieši sadarbojas ar virziena studiju programmu

īstenošu. Sadarbības ietvaros notiek kopējas lekcijas, vieslektoru lekcijas, ārpus studiju

programmas pasākumu organizēšana. Studiju programmas ietvaros tika organizēta Studentu

pētnieciskā apvienība, kura apvieno studentus un pasniedzējus kopīgo pētījumu veikšanai,

pētniecisko rakstu sagatavošanai un starptautisko konferenču dalībai.

2.15. Informācija par ārējiem sakariem

2.15.1. Sadarbība ar darba devējiem, profesionālajām organizācijām

Studiju virziens sadarbojas ar sekojošiem darba devējiem:

Prakses uzņēmumu saraksts, kur Rīgas filiāles studentiem notika prakse 2015./2016.m.g.

Nr. Organizācijas nosaukums Adrese

1 Sia "BCG RIGA" LV-1007,Latvija,Rīga,Daugavgrivas 83/89

2 SIA "ASVA Latvija" LV-1083,Riga, Vienibas gatve 204

3

"Saimas un valsts prezidenta drošības

dienesta grāmatvedība" LV-1811,Rīga/ Jēkaba iela10/12

4 "VP Market" LV-2123 "Abras", Ķekavas pagasts Rīgas rajons

5 SIA "ASVA Latvija LV 40003321283,Rīga,Vienibas gatve 204

6 SiA "Baltic Soft Centrs" LV-1004,Rīga, Bieķensalas iela 6,

7 SIA "Tokaver Invest" LV-1048,Rīga, tel.9213643

8 SIA "Baltic Motors Ltd" LV-1013, Rīga, Skantes iela 4/a

9 SIA "Lat-Finn Agency" LV-1010 Rīga Elizabetes Str.51

10 SIA "Rita" LV-1046 Rīga Valentīna3/5

11 UAB "Eilorita".ITS 4 you.lt tm LT-05131, Vilnius Lietuva Justiniškiu.g.14

12 SIA "Satelītu Navigācijas Sistēmas"

LV-1053, Rīga,Starptautiskā Navigācijas

sistēmas

13 SIA "Sinus" LV-40103028189, Lomonosova 1, Rīga

14 SIA "Paritate Banks" LV-1134,Rīga, Terbatas 4

15 IU "HVV Plus"

LV-50002033351 LUB,Centra fīliāle

UNLALV2XJur.Salaspils,Dienvidu"5/1-48

16 SIA "Parfumbalt" LV-1009, Rīga, Tallinas iela 77-55

17 SIA "Fortuna D" LV-40003530389 Rīga, Gramzdas 21-106

18 VAS "Starptautiska lidosta "Rīga" LV-1053, Rīga,Mārupes pagasts,Rīgas raj.

19 SIA "LUKoil Servis" LV-1046, Alises iela 3

20 Dzintra Laivas un Mājas (DLM) LV-2012,Jurmala, Zvīņu, 2.

21 SIA "Тroоdes" LV-2112Rīgas raj. Baložu pag. Skolas 5-30

22 SIA "NATA Stars" LV-1050Rīga Raiņa bulv. 25-701

23 SIA "AMAGO" LV-400036037 Rīga KR.Barona 40

24 SIA "Ober Haus" LV -1010, Rīga Lačpleša iela 13

47

25 SIA "Rīgas Juiras Osta Voleri LV-1007,Rīga,Zilā iela 5 a

26 SiA "Rimpeks" LV-1055, Rīga, Darzciema 60

27 SIA "VINTEKSS" LV-1073,Rīga, Darzciema iela 60

28 SIA "NIKOVS" LV-40003274041,Rīgas raj. Vangaži,Gaujas 24

29 SIA "DEGRAFT" LV-1067. Rīga,Kurzemes pr.15.3stavs

30 SIA "Lattelekom" LV-1012,Rīga,Zemitāna iela 6

31 SIA "ZAND" LV-1069, Rīga, Kurzemes prospekts 88-79

32 SIA "RIKTA" LV-1039.Rīga, Brīvības gatve 210

33 SIA "Aguarius SMC LLC" LV-1005. Duntes str. 17

34 SIA 'Skonto AL" hotel "Rolands" LV-1050Rīga Elizabetes iela 75

35 SIA "LBL PLUS" LV-1005 Patversmes 2

36 SIA "Rīgas Kuģu Būvetava" LV-1015,Rīga, Gāles iela

37 SIA "ASKJO" LV-40003364222 Rīga, Maskavas iela 209

38 IK "Domnuls Mēbeles" LV-40002099703 Rīga, Tallinas iela 58

39 A/S "Ameks Celtnieks" LV-40003432552,Rīga Maskavas iela 446

40 SIA"BOR" "Jantarnij bereg" LV-2012 Jūrmala .Zvīnu iella 2

41 A/S "Latvijas Dzelzceļš" LV-1050. Rīga , Gogoļa ielā 3

42 SIA "Celtnieks 95 LV-1009, Rīga, Zvaigžnu ielā 27

43 SIA "Jumaks" tenisa klubs Rīga, Lomonosova ielā 1

44 SIA "Arēna Plus" LV-10001 Rīga, Kr.Barona 75

45 SIA "AR-CONTROL VRN" LV-1005,Rīga, Ganību dambis 26

46 SIA "AVICENTS" LV-4000347076 Rīga ,Dzelzavas ielā 40-64

47 SIA" Senās pasaules Mēbeles" LV-1045,Rīga A. Pumpura ielā 3

48 Капитал стройиндустрия 194021 Санкт-Петербургба/я 094

49 SIA "KORD" RD Elektronics LV-1019, Rīga Krasta iela 105 a

50 SIA "Rīgas Montāžnieks" LV-1073 Kruspils ielā 35

51 SIA "NIVS" LV-1084, Rīgaa ,Burtnieku ielā 36

52 A/S "Mūrnieka tirdzniecības Nams" LV-1013,Rīga, Vesetas 8-2

53 SIA "SIMERS" LV-2123Jaunsili,Ķekavas pagastā, Rīgas rajona

54 SIA "JDS" Rīga, Gertrūdes ielā 53-10

55 SIA "Hotel Rolands" LV-1050, Riga,Kaļķu iela 3a

56 SIA Cēsu ceļojumu aģentūra "Dzelde" LV-1030,Riga,Raiņa iela,9-27

57 SIA "Rolviks" LV-1024 Kvēles 15/12-70

58 SIA "LODO" LV-1019,Latvija INFO centra,Krasta iela 76

59 SIA "SEBA" LV-1007,Rīga, Slokas 52 iela

60 SIA "Mūkusala" LV-1004, Riga,Bieķensalas ielā 6

61 A/S "ergo Latvija" LV-1803,Riga,Smilšu iela 6

62 A/S "Ģeoserviss" LV-1073,Riga,Rencēnu iela 6

63 Sia "BCG" Riga" LV-1007,Riga,Daugavgrivas str.83/89.

64 SIA KU "United Oils" LV-4019,Riga Mūkusalas 72

65 SiA 'BIG un KO" LV-1064,Riga,Ūdeļu iela 30

Organizāciju saraksts, kurās BSA Daugavpils filiāles studiju programmas "Uzņēmējdarbība"

studenti izgāja praksi 2015/2016.m. gadā


1 Krāslavas novada Dome Rīgas iela 51, Krāslava

2 SIA "Zieglera mašinbuve" Spaļu iela 3, Daugavpils

3 IK "TOPO GEOS" Parko iela 6-28, Visaginas

4 LR Daugavpils pilsētas Domes Sociālo lietu Pārvalde Vienības iela 8, Daugavpils

48

5 Daugavpils pilsētas domes iestāde "Kultūras pils" Smilšu iela 92, Daugavpils

6 SIA "DKS Plus" 2.Preču iela 25a-7, Daugavpils

7 IK "L-Bizness" Siguldas iela 11-27, Daugavpils

8 UAB "Gandras" Veteranu g. 5, Visaginas, Lietuva

9 Daugavpils pilsētas Dome Kr.Valdemara iela 1, Daugavpils

10 SIA "Alise Plus" Raiņa iela 28, Daugavpils

11 SIA "PRO LINE D" Ģimnāzijas iela 16, Daugavpils

12 SIA "LDZ ritoša sastāva serviss" lokomotivju remonta centrs Gogoļa iela 3, Rīga

13 SIA "ASNI" Daugavas iela 8, Krāslava

14 SIA "KrAslava D" Varšavas iela 28, Daugavpils

15 SIA "VM aktiv" Diķu iela 35-18, Daugavpils

16 SIA "Reo Lat" Minskas iela 8-18, Daugavpils

17 SIA "LMD" Kr.Valdemāra iela 117-39, Rīga

18 SIA "Favor" 18.Novembra iela 106-2, Daugavpils

19 SIA "Asni" Duntes iela 6, Rīga

20 UAB "Transteleservis" Sedulinos 18, Visaginas, Lietuva

21 SIA "Kare pluss" Brīvības gatve 204 A, Rīga

22 SIA "Latteps" Gimnāzijas iela 22-5, Daugavpils

23 Sporta biedrība "Ultra" Gimnāzijas iela 7/9-19, Daugavpils

24 SIA "Skaits D" Saules iela 19-20, Daugavpils

25 SIA "Latteps Ecofood" Gimnāzijas 22-5, Daugavpils

26 UAB "Transteleservis" Sedulinos 18, Visaginas, Lietuva

27 SIA "Putniņi" Raiņa 26c-10, Daugavpils

28 Swedbank, Rytu Lietuvas filiāls Konstitucijos 20A, Vilnius

29 SIA "Sidonas" Viestura 80, Daugavpils

49

Organizāciju saraksts, kurās BSA Jēkabpils filiāles studiju programmas "Uzņēmējdarbība"

studenti izgāja praksi 2015/2016.m. gadā


1 SIA "Viesuļi" Viesītes iela 47-68, Jēkabpils

2 IU O.Uvarovas "Silacaunes", Ābeļu pag., Jēkabpils raj.

3 SIA "GEFA Latvia" Jaunā iela 27, Jēkabpils

4 SIA "SELKO" Ausekļa iela 1, Jēkabpils

5 Skaistuma studija "Mola-12" Viestura 12b, Jēkabpils


7 SIA "MEGO" Vienības iela 1a, Jēkabpils

8 IU "Rēnijs" Sūnu iela 9, Jēkabpils

9 SIA "MEGO" Vienības iela 1a, Jēkabpils


11 SIA "SEL-II", veikals "BETA" Nameja 28, Jēkabpils


13 SIA "Ardeks" Pils rajons59, Jēkabpils

14 IU O.Uvarovas "Silacaunes", Ābeļu pag., Jēkabpils raj.

15 SIA "V-Link" Rīgas iela 190a-36, Jēkabpils

16 IU "Sabīne" Ilūkstes iela 10, Jēkabpils

17 SIA "Hektors" Brīvības iela 3b, Jēkabpils

18 PA bāreņu nams "Līkumi" "Līkumi", Sēlpils pag., Jēkabpils raj.

19 Radio-1 Brīvības iela 116, Jēkabpils

20 SIA "LILIJA LRT" Rīgas iela 131, Jēkabpils

21

VAS "Latgales Ceļi", filiāle

"Jēkabpils ceļi" Brīvības iela 2, Ābeļu pag., Jēkabpils raj.

22 SIA "Manta" Brīvības iela 117, Jēkabpils

23

A/S "Preses Apvienība", SIA

"NARVESEN" Aiviekstes iela 5, Rīga

24

SIA "MOBIL ASFALTS" (Jēkabpils

filiāle) M.Bukultu iela 10, Rīga (Salas iela 9, Jēkabpils)

25 SIA "Logu Servisa Centrs" Jaunā iela 24/25, Jēkabpils

26 SIA "Jēkabpils Nami" Pormaļa iela 29, Jēkabpils

27 SIA "Piran Media" Sīmaņa iela 11/1-12, Rīga


29 SIA "Alu Stils" Miera iela 17, Rīga

30 SIA "Jēkabpils Nami" Pormaļa iela 29, Jēkabpils

31 SIA "Ruslatnafta" Varoņu iela 6, Jēkabpils

32 SIA "Monarda" L.Laicema iela 2, Jēkabpils

33 A/S "Hansabanka", Aizkraukles filiāle Bērzu iela 1, Aizkraukle

34

VAS "Latgales Ceļi", filiāle

"Jēkabpils ceļi" Brīvības iela 2, Ābeļu pag., Jēkabpils raj.

35 SIA "LILIJA LRT" Rīgas iela 131, Jēkabpils

36 Jēkabpils pilsētas dome Brīvības iela 120, Jēkabpils

37 P/A Jēkabpils rajona pansionāts "Jaunāmuiža", Kūku pag., Jēkabpils raj.


39 IU "Ezis" Brīvības 44, Jēkabpils

40 IU "Sevans" Smilšu iela 2, Viesīte, Jēkabpils raj.

50

Organizāciju saraksts, kurās BSA Ventspils filiāles studiju programmas

"Uzņēmējdarbība" studenti izgāja praksi 2015./2016.m.g.

№ Organizācijas nosaukums Adrese

1 SIA “VentEks” Fabrikas 6, Ventspils, LV3600

2 SIA “Hbusiness” Kuldīgas 11, Ventspils, LV-3600

3 AS “Ventspils tirdzniecības osta” Dzintaru 22, Ventspils, LV-3602

4 AS “Ventamonjaks” Dzinatru 66, Ventspils, LV-3602

5 VA/S “Latvijas dzelzceļš”

Ventspils stācija

Dzelzcelnieku 1, Ventspils, LV-

3602

6 SIA “Caravella” P.Stardiņa 7, Ventspils, LV-3602

7 AS “Ventspils Grain Terminal” Dzintaru 15, Ventspils, LV-3602

8 SIA “Furors” Stabu 63, Rīga, LV-1011

9 SIA “Venden” Vienības gatve 172, Rīga, LV-

1058

10 Ventspils mājas pārvaldnieks Tārgales 15, Ventspils, LV-3602

11 SIA “Debets Plus” Kustes dambis 20, Ventspils, LV-

3600

Organizāciju saraksts, kurās BSA Liepājas filiāles studiju programmas "Uzņēmējdarbība"

studenti izgāja praksi 2015./2016.m.g.

Prakses darba vietas

“ NORD LB Latvija” Liepājas filiāle Leipāja, Radio iela 16

SIA “Jaunliepāja” Liepāja, Siļķu iela 7

VID Kurzemes reģionālā iestāde Kuldīga, Liepājas iela 48

SIA „IT” Liepāja, Vecā Ostmala 5

SIA „Vecliepāja” Liepāja, Peldu iela 5

A/S Lauma Liepaja, Ziemeļu iela 19

A/S „Drogas” Liepaja, Lielā iela 12

SIA „Bogema „ Liepāja, Kalpaka iela 35/38

SIA „H Sports” Liepāja, Brīvības iela 107

SIA „Lonija Lukss” Liepaja, Kalpaka iela 72

VUGD Liepājas brigāde Liepāja, Ganību 58

SIA „LDV” Liepāja, Sliežu iela 7

SIA „Būve” Liepaja, Ziemeļu iela 17

51

BSA Rēzeknes filiāles 2015./2016.ak.g. studiju programmas „Uzņēmējdarbība” studentu

ārpusauditorijas prakses vietas

Organizācijas nosaukums Adrese

1. SIA "Daenwood" Rēzekne, N. Rancāna 6 - 14

2. SIA "NOOK" Veremu pag., Ratnieki

3. SIA "BL Invest" Ludza, Latgales iela 68

4. SIA "Lauvits" Rēzeknes nov., Sakstagala pag., Ciskādi

5. SIA "A Tunja" Rēzekne, Zilupes iela 50

6. SIA "Baltic EAST" Rēzekne, Zilupes 111

7. SIA "Gurman" Rēzekne, Atbrīvošanas aleja 119

8. ARPC "Zeimuļs" Rēzekne, Krasta iela 31

9. SIA "IZZI" Rīga, Maskavas iela 32/2

10. SIA "Pirotex Balt" Rēzekne, Atbrīvošanas aleja 212/2

11. AAS "Baltikums" Rēzekne, Latgales iela 52

12. SIA "Mobilkom" Rēzekne, Atbrīvošanas aleja 107-3

13. SIA "Cerība II" Viļānu novads, c. Strupļi

14. SIA "Latinsoft" Rēzekne, Atbrīvošanas aleja 122

15. SIA "Ezermeg" Rēzekne, Atmodas 6a

16. SIA "Valters&GR" Rēzekne, Brīvibas iela 39

17. SIA "Ceļi un Tilti" Rēzeknes nov, Čornaja, Miera iela 5

18. SIA "P un K" Rēzekne, Komunala iela 2

19. SIA "LAUDO" Cēsis, Mazā Katrīnas iela 5-1

20. SIA "SSP" Rēzekne, Trasuna iela 38

21. SIA "Rēzeknes Vēstis" Baznīcas iela 28, Rēzekne

22. SIA "Larta 1" Rēzekne, Stradnieku šķersiela 5a/1

Prakses vietu saraksts Smiltenes filiāles studiju programmas "Uzņēmējdarbība" studentiem

2015./2016. ak.g.

Organizācijas nosaukums Adrese

1 SIA VTU Valmiera Brandeļi, Kocēnu pag.,Valmieras nov.

2 SIA Cel Tik Saulrītu iela 21, Cēsis

3 SIA Mūri Celtnieki, Valmieras raj., Kauguru pag.

4 SIA Blue Mountain Peat Celtnieki, Valmieras raj., Kauguru pag.

5 SIA Hārdeks Melderi, Gulbenes raj., Galgauskas pag.

6 SIA namu un komunālo uzņēmumu pārvalde Pils iela 3 a, Smiltene

7 SIA Kokrade Kalna Bauņi, Grundzāles pag., Valkas raj.

8 SIA Wooden Heart "Lejas"Smiltenes pag., Smiltenes novads

9 A/S Smiltenes piens Smiltene, Baznīcas laukums

10 SIA Balz Salacgrīvas novads

11 SIA Austris AG Valmieras novads

12 SIA Delve 2 Valmiera, T.Ūdera 15

13 SIA Imera "Lācītes" Gulbenes novads, Rankas pagasts

14 SIA Cellīši un partneri Valkas novads, Vijciema pagasts

15 A/S Dikļu pils Limbažu novads

52

16 SIA Ginnsa Valmierā, Tērbatas ielā 43

17 SIA Valmieras Maiznieks L.Paegles iela 47, Valmiera

18 SIA Hārdeks "Meldri", Galgauskas pag., Gulbene

19 SIA Inserviss Credit Baznīcas laukums 4/3, Smiltenes novads

20 SIA Ziemeļu nafta Pulveža Brieža iela 15, Rīga, LV-1010

21 SIA Maxima Latvija G.Apiņa iela, Valmiera

22 A/S Aldaris Tvaika iela 44, Rīga

23 SIA "Park Hotel Brūzis" Brūža ielā 2, Smiltene, Smiltenes novads

24 SIA "Valmieras Piens" Rīgas iela 93, Valmiera

Darba devēju atsauksmes satur novērtējumus ne zemāk 7 ballēm.

Profesionālās organizācijas: Mazā un Vidējā Biznesa Attīstības Asociācija, Latvijas Ekonomistu

asociācija un Latvijas Ekonometristu asociācija.

2.15.2. Sadarbība ar Latvijas un ārvalstu augstskolām un koledžām, kuras īsteno

līdzīgus studiju virzienus un līdzīgas studiju programmas;

Studiju virziens aktīvi sadarbojas ar citam augstskolām. Starptautiskā sadarbība tiek īstenota ar

sekojošām ārzemju augstskolām:

- Eiropas Biznesa skolu grupa (EBSI - European Business School International) (Vācija, Īrija,

Francija, Spānija, ASV, Lielbritānija)

- Latvijas Universitāte

- Rīgas Tehniska Universitāte

- Transporta un Sakaru institūts

- Latvijas Biznesa Koledža

- Baltkrievijas Valsts Ekonomikas universitāte,

- Lomonosova vārdā nosauktā Maskavas Valsts universitāte,

- Varšavas universitāte,

- Šillera Universitāte,

- Tamperas universitāte (Somija),

- Šengžou Normal koledža (Ķīna),

- Henanas universitāte (Ķīna),

- Sankt-Pēterburgas Valsts universitāte u.c. augstskolas.

- Universidad De Alicante (Spānija)

- Uniwersytet Rzeszowski (Polija)

- Hacettepe Universitesi ( Turcija)

- Wyzsza Szskola Administracyjno-spoleczna (Polija)

- Akademia Podlaska (Polija)

- Rašinova Vysoka (Čehija)

- Universite de Bretagne-Sud (Francija)

- Instituto Politecnico Da Guarda (Portugālija)

- U.c.

Saskarsme ar citu augstskolu programmām notiek pateicoties pasniedzējiem (akadēmiskais

personāls), jo Baltijas Starptautiskā akadēmijā pasniedz speciālisti no Rīgas Tehniskas

53

Universitātes, Latvijas Universitātes, Transporta un Sakaru institūta un citam augstskolām.

Akadēmijas pasniedzēji tāpat pasniedz arī šajās augstskolās.

2.15.3. Studējošie, kas studējuši ārvalstīs studējošo apmaiņas programmu ietvaros,

norādot apmaiņas programmu un valsti;

Akadēmija ir saņēmusi ERASMUS universitātes hartu, kas tai ļauj piedalīties Erasmus

mobilitātes programmā, kuras ietvaros ir parakstīti gandrīz 100 sadarbības līgumi starp ES

augstskolām (ERASMUS PARTNERI), kas ļauj īstenot studentu mācību un prakses apmaiņas

organizēšanu, kā arī sekmē pasniedzēju mobilitātes pasākumu organizēšanu. Akadēmijai ir

sadarbības līgumi ar vairāku valstu vēstniecībām Latvijā, ar Vācijas, Dānijas, Polijas, Nīderlandes,

Ukrainas, Gruzijas, Baltkrievijas, ASV, Azerbaidžānas un Krievijas vēstniecībām ar dažu

vēstniecību atbalstu ir izveidoti mācību informatīvie centri.

Pēdējo gadu laikā EBSI programmas ietvaros ārvalstī mācījās sekojošie studenti:

№

Vārds,

uzvārds

Dzimšanas

datums

Personas

kods/ID

Studiju

ilgums

Studiju

programmas

nosaukums

Kurss

BSA

Semestris

BSA

Valsts kur

aizbrauca

students

Augstskolas

nosaukums

1

Martirosyan

Zhanna 14.07.1992

140792-

14658

aizbrauca

pēc 2.kursa

EBSi

virziena

ietvaros

Two diploma

programme 3 5

Germany,

Frankfurt ISM/Dortmund

2

Gusakov

Deniss 13.05.1991

130591-

10507

aizbrauca

pēc 2.kursa

EBSi

virziena

ietvaros

Two diploma

programme 3 5

Germany,

Hamburg ISM/Hamburg

3

Kiričoks

Andrejs 10.04.1991

300491-

12351

aizbrauca

pēc 2.kursa

EBSi

virziena

ietvaros

Two diploma

programme 3 5

Germany,

Hamburg ISM/Hamburg

2.15.4. Ārvalstu studējošo skaits studiju virzienā kopumā, kā arī sadalījumā pa studiju

programmām, norādot studiju ilgumu, valsti.

Pēdējo gadu laikā ERASMUS programmas ietvaros uz programmu “Uzņēmējdarbība” atbrauca

mācīties sekojošie studenti:

Vārds, Uzvārds Universitāte Programma Laiks

1 Vytautas Šatas

[email protected] Šiauliai State College

Uzņēmējdarbība rudens

semestris

2

Ane Serrano

[email protected]

University of the

Basque Country (UPV-

EHU)

Uzņēmējdarbība

rudens

semestris

3

Greta Urbonaite


Uzņēmējdarbība

rudens

semestris

4 Tarik Sen

[email protected] Hacettepe University


semestris

http://bsa.edu.lv/docs/erasmus_hart.pdf

http://bsa.edu.lv/lang/lat/student.htm

http://bsa.edu.lv/lang/lat/student.htm

http://bsa.edu.lv/lang/lat/erasmus.htm

54

5 Slawomir Kolodriej

[email protected]

Cracow University of

Economics


semestris

6 Tomas Janusonis



semestris

7 Paulo Andre Nogueira Silva

[email protected]

Instituto Superior da

Maia - ISMAI


semestris

8 Maria Ines Neves Vaz Teixeira

[email protected]


Maia - ISMAI


semestris

9 Ines Pinto Pacheco

[email protected]


Maia - ISMAI


semestris

10.

Vita Kubiliute Šiauliai State College

Uzņēmējdarbība pavasara

semestris

11

Viktoras Banys Šiauliai State College


semestris

12 Yuksel Civelek

[email protected] Mersin University


semestris

13

Lucas Candela Cerdan

Universitdad de

Alicante

Uzņēmējdarbība

gads

14 Koray Ozdemir

[email protected] Mersin University


semestris

15 Justas Mielenis



semestris

16 Tuģce Tapki

[email protected]

Canakkale Onsekiz

Mart


semestris

III. Kopsavilkums par studiju virziena attīstības plāniem

3.1.Studiju virziena un studiju programmu perspektīvais novērtējums, ņemot vērā

Latvijas uzdevumus Eiropas Savienības kopējo stratēģiju īstenošanā. Šā novērtējuma

kritēriji ir:

3.1.1. Studiju programmas atbilstība normatīvo aktu prasībām un Eiropas

augstākās izglītības telpas veidošanas rekomendācijām

Studiju virziena programmas tiek realizētas pamatojoties uz Eiropas Kvalifikācijas

ietvarstruktūru (The European Qualifications Framework (EQF):

http://ec.europa.eu/education/lifelong-learning-policy/doc44_en.htm), kurā definēti līmeņi un

atbilstība starptautisko profesionālo organizāciju standartiem - 4 galvenajiem augstākās izglītības

mērķiem (personības attīstība, demokrātiskas sabiedrības un zinātnes attīstības uzdevumu risināšana,

darba tirgus prasību apmierināšana, ilgtspējīgas attīstības nodrošināšana)

Studiju programma atbilst LR normatīvo aktu prasībām:

Izglītības likumam,

Augstskolu likumam,

http://ec.europa.eu/education/lifelong-learning-policy/doc44_en.htm

55

Zinātniskās darbības likumam,

Likumam „Par reglamentētajām profesijām un profesionālo kvalifikāciju atzīšanu”.

Saskaņā ar Eiropas augstākās izglītības telpas izveides priekšnoteikumu par Eiropas augstskolu

pievilcības un konkurētspējas uzlabošanu, studiju ” praktizē:

pilnībā izmanto nacionālajā likumdošanā dotās iespējas un Eiropas instrumentus kursu,

grādu un citu izglītības apliecinājumu akadēmiskajai un profesionālajai atzīšanai, lai pilsoņi

varētu efektīvi izmantot savas kompetences un prasmes visā Eiropas Augstākās izglītības

telpā;

savietojamu kredītpunktu sistēmu (ECTS, kas nodrošina gan pārneses, gan uzkrāšanas

funkcijas.;

ārvalstu diplomu un citu izglītības dokumentu atzīšana, lai studentam būtu iespēja uzsākt

studijas viņu interesējošā studiju programmā;

iespēja piedāvāt citu valstu/kontinentu studentiem apgūt studiju programmas gan pilnībā, gan

dažas tās daļas ne tikai studiju programmu īstenošanas vietā, bet arī dažādās Eiropas valstīs,

izmantojot studentu apmaiņas programmas, vienlaikus iepazīstot dažādu Eiropas valstu

kultūru un mācoties valodas;

kredītpunktu uzkrāšana mūžizglītībā, kas paver iespējas daudziem cilvēkiem, kuri ilgi pēc

augstskolas absolvēšanas ir turpinājuši apgūt nepieciešamās zināšanas, pēc kāda laika

atgriezties augstskolā, apgūt iztrūkstošos priekšmetus un iegūt nākošo grādu;

tiek īstenota integrēta pieeja pārmaiņu plānošanā un ieviešanā, nodrošinot vienotu vadību un

pārmaiņu koordināciju starp dažādām izglītības pakāpēm un veidiem;

tiek nodrošināta katram iedzīvotājam iespēja iegūt kvalitatīvu izglītību mūža garumā,

atbilstoši individuālām interesēm, spējām un valsts ekonomiskās attīstības vajadzībām.

3.1.2. Darba devēju un profesionālo organizāciju sniegtā informācija par

absolventu nodarbinātības iespējām vismaz nākamo sešu gadu perspektīvā.

Veicot darba devēju un nozares uzņēmumu sniegto informāciju par studiju virziena absolventu

piemērotību un sagatavotību darba tirgum tuvākajiem pieciem gadiem, ir veikti secinājumi:

Pozitīvie:

absolventu teorētiskās bāzes sagatavotības augstā pakāpe,

labās vairāku svešvalodu zināšanas,

iespēja pirmajos studiju kursos apgūt vispārizglītojošos nozares kursus un vēlākos studiju

kursos specializēties sev interesējošā jomā,

plašās prakses iespējas ne tikai lokālajā mērogā, bet arī ārvalstīs, kas paplašina ne tikai

absolventu redzes loku, bet iemāca strādāt dažādās krīzes situācijās, veicina viņu zināšu

iegūšanu darbā ar dažādu kultūru pārstāvjiem, starptautiskā darba pieredze u.ml.,

Negatīvie:

absolventu iespējamā izbraukšana no valsts, interesējoties par darba iespējām citās valstīs.

2015/16. mācību gadā studiju virziens veica sekojošus labojumus:

19. aprīlis 2016. gadā notika ikgadēja starptautiskā studentu konference: «Latvijas

uzņēmējdarbības struktūras biznesa procesu stāvoklis un to pilnveidošanas metodes», kur piedalījās

27 studenti ar savam runām un darbiem. Kopumā konferencē piedalījās studenti no sekojošam

Eiropas valstīm: Latvija, Turcija, Rumānija, Lietuva, Ungārija, Portugāle.

56

Kopš 2014 gada septembra “Uzņēmējdarbības” programmas mācību procesa ietvaros aktīvi

tiek rīkotas meistar-klases, kurus organizē Amerikas uzņēmuma “EPICOR” un Latvijas uzņēmuma

“BAGUA” pārstāvji. Nodarbības laikā tiek pielietotas mūsdienu tehnoloģijas, ieviešot ERP sistēmu

iScala studentu mācību procesā.

Gandrīz visi semināri un praktiskas nodarbības notiek auditorijās, kas ir aprīkotas ar

datoriem un multimediju komplektiem, ka arī aktīvi tiek izmantotas elektronisko bibliotēku

informācijas resursi un Interneta resursi.

Kopš 2014. gadā janvāra, diplomdarba aizstāvēšanas laikā studentiem no tālmācības nodaļas ir

iespēja aizstāvēt savus diplomdarbus izmantojot programmu “Skype” jo bieži šis nodaļas studenti

atrodas ārzemēs. Auditorija tiek ierīkots liels ekrāns, web-kamera un mikrofons, kas ļauj studentam

un komisijai izveidot diskusiju tiešraidē.

Lai iesaistītu visus studentus kvalitātes vadības sistēmas uzlabošanā un uzturēt ciešo saikni

gan ar pilna un nepilna laika studentiem, sociālajā tiklā “Facebook” bija izveidota BSA

“Uzņēmējdarbības” programmas lapa - www.facebook.com/ud.bsa

Sociālie mediji kļuvuši par vērtīgiem rīkiem, kā potenciālie klienti var sastapt uzņēmumu

tīmeklī un ātri un mobili uzzināt jaunu informāciju. “Facebook” ir domāts ne tikai studentiem, kas

atrodas ārpus mārketinga sfēras – pat B2B vidē to ir iespējams izmantot.

Gluži kā ar ikvienu citu sociālo mediju rīku, arī izmantojot “Facebook” ir iespējams

palielināt programmas redzamību tīmeklī un tieši komunicēt ar studentiem.

Programmas “Facebook” lapa ir ielikta pamatinformācija, jaunas ziņās, svarīgie datumi, atvērto

lekciju un meistarklašu laiki, informācija par interesantiem semināriem un konferencēm, studentu

fotogrāfijas un video materiāli.

Pēdējo gadu laikā aktivizējas pasniedzēju dalība konferencēs un publikācijas rietumu žurnālos.

Kopumā par 2015_2016 macību gadiem bija uzrakstītas 132publikācijas. Gandrīz 64% no visiem

rakstiem tika publicētas tieši rietumu izdevniecībās. No publicētiem darbiem - 15 EBSCO, 4

SCOPUS un 6 Thomson Reuters Web of Science.

Studenti aktīvi izmanto iespēju piedalīties “ERASMUS” programmā, kas ir populārākā

studentu apmaiņas programma Eiropā. Vairākums studentu, kas izmanto šo programmu ir dienas

nodaļas studenti, jo šī programma nav tik populāra starp vakara un neklātienes nodaļas studentiem,

sakara ar viņu slodzēm darbā.

Baltijas Starptautiskā akadēmija un tieši “Uzņēmējdarbības” programma aktīvi sadarbojas ar

Latvijas Biznesa Koledžu. šobrīd akadēmijā tiek lemts par sadarbošanās ar “Uzņēmējdarbības”

programmu no Latvijas Universitātes kas palīdzētu studentiem no dažādam augstskolām kopā

sadarboties un kopā veikt dažādus pētījumus.

Saskarsme ar citu augstskolu programmām notiek pateicoties pasniedzējiem (akadēmiskais

personāls), jo Baltijas Starptautiskā akadēmijā pasniedz speciālisti no Rīgas Tehniskas

Universitātes, Latvijas Universitātes, Transporta un Sakaru institūta un citam augstskolām.

Akadēmijas pasniedzēji tāpat pasniedz arī šajās augstskolās.

Tapāt pasniedzēji no “Uzņēmējdarbības” programmas ir dažādu asociāciju dalībnieki,

piemēram “Latvijas Ekonometristu asociācija”, “Latvijas Ekonomistu asociācija”.

BSA studiju programma “Uzņēmējdarbība” parakstīja līgumus un aktīvi sadarbojas ar sekojošām

ārzemju augstskolām:

57

- Eiropas Biznesa skolu grupa (EBSI - European Business School International)

- Sanktpēterburgas Ekonomiskā Universitāte

- Maskavas Finanšu-Rūpniecības Universitāte “Synergy”

- Parmas Valsts Universitāte

- Baltkrievijas Valsts Ekonomikas universitāte,

- Lomonosova vārdā nosauktā Maskavas Valsts universitāte,

- Varšavas universitāte,

- Šillera Universitāte,

- Tamperas universitāte (Somija),

- Žengžou Normal koledža (Ķīna),

- Henanas universitāte (Ķīna),

- Sankt-Pēterburgas Valsts universitāte u.c. augstskolas.

- Universidad De Alicante (Spānija)

- Uniwersytet Rzeszowski (Polija)

- Hacettepe Universitesi ( Turcija)

- Wyzsza Szskola Administracyjno-spoleczna (Polija)

- Akademia Podlaska (Polija)

- Rašinova Vysoka (Čehija)

- Universite de Bretagne-Sud (Francija)

- Instituto Politecnico Da Guarda (Portugālija)

2015/2016. mācību gadā ir noformēti četri pieteikumi zinātniski-pētnieciskos darbos priekš

pasniedzējiem un studentiem:

1. “Transfer Innovations” projekts Leonardo da Vinci programmas ietvaros, kur piedalās 7

valstis un 7 partneri no augstskolām un dažādam biznesa struktūrām. Grantholders –

Baltijas Starptautiskā akadēmija.

2. 2013-2015.g. Starptautiskais projekts. „Budowanie pozycji Małopolski w europejskich

sieciach współpracy”, „Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego 2007-

2013”, Działanie 8.2. Malopoļskas ekonomiskās pārstāvniecības biroja vadītāja Latvijā

Studiju virziena direktors

Prof. V. Streļčonoks

58

IV. Studiju virziena pašnovērtējuma pielikumi

59

Pielikums №1 Studiju virziena īstenošanā iesaistītā

akadēmiskā personāla zinātniskās pētniecības

un Studējošo zinātniskās pētniecības

(radošais) darbs

60

Akadēmiskā personāla pētnieciskais darbs

(2013/2016 māc.gadā.)

Prof.

Vladimirs

Streļčonoks

Raksti

1. V.F. Strelchonok and others: “Tolerance Limits on Order Statistics in

Future Samples Coming from the Pareto Distribution”. Automatic Control

and Computer Sciences, 2016, Vol.50,No.6, pp.423-431. (ISSN 0146-

4116). Title is indexed by Scopus

2. V.F. Strelchonok and others: “A Novel Approach to Finding Sampling

Distributions for Truncated Laws via Unbiasedness Equivalence Principle”.

American Journal of Theoretical and Applied Statistics.Volume 5, Issue 2-1

, March 2016, Pages:40-48. Title is indexed by Scopus

3. V.F. Strelchonok and others: “A New Approach to Constructing Tolerance

Limits on Order Statistics in Future Samples Coming from a Normal

Distribution”. Advances in Image and Video Processing, Vol 4, No 2, May

2016, Pages: 48-61

4. Стрельченок В., Петров Е. Взаимодействие с клиентами с

использованием технологии CRM. Менеджмент и маркетинг:опыт и

проблемы. Сборник научных трудов. – Мн.: Издатель А.Н.Вараксин,

2016, стр.378-382. (ISBN 978-985-7147-36-6, УДК 338 24+339.138,ББК

65.050.8).

5. Стрельченок В.Ф., Гладков М.В. Сравнительная оценка электронной

валюты “Bitcoin”, как способа оплаты и деятельности интернет-

компании. Материалы 10 Международной научно-практической

конференции “Современный менеджмент: прблемы и перспективы”,

26-27 марта 2015 г.,.Пленарные доклады..- СПб:СПбГИЭУ,2015, стр.

83-91. ISBN 978-5-8392-0519-2

6. Стрельченок В.Ф. Возможности использования электронной валюты

“Bitcoin”. Менеджмент и маркетинг:опыт и проблемы. Сборник

научных трудов. – Мн.: Издатель А.Н.Вараксин, 2015, стр.387-392.

(ISBN 978-985-7128-21-1, УДК 338 24+339.138,ББК 65.050.8).

7. V.F. Strelchonok and others: “Finding Unbiased Simultaneous Prediction

Limits for Order Statistics of Future Samples with Applications”. Advances

in Systems Science and Applications (ASSA), Vol. 13, No. 2, pp. 182-196,

2013. Title is indexed by Scopus.

8. V.F. Strelchonok and others: “Nearest- Neighbor Distance-Based Method

for Pattern Recognition via Embedding ”. In: Proceedings of the 12th

International Conference on Information Technologies and

Management’2014, Riga, Latvia, April 16-17, 2014, pp. 165-166.

9. V.F. Strelchonok and others: “Lower Tolerance Limit for Normal

Distribution”. In: Proceedings of the 12th International Conference on

Information Technologies and Management’2014, Riga, Latvia, April 16-

17, 2014, pp. 167-168.

10. V.F. Strelchonok and others: “Distance–Based Embedding Procedures for

Pattern Classification”. In: Proceedings of the 12th International

Conference on Pattern Recognition and Information Processing






61

(PRIP’2014), Minsk, Belarus, May 28-30, 2014, pp. 201-206.

11. V.F. Strelchonok and others:: “Statistical Validation of Simulation

Models”. In: Proceedings of the 12th International Conference on Pattern

Recognition and Information Processing (PRIP’2014), Minsk, Belarus,

May 28-30, 2014, pp. 207-212.

12. Vladimir Strelchonok, Yelena Popovas. “Corruption Effects withing

Different Social Sistems” / Proceedings of the 14th International

Conference “Reliability and Statistics in Transportation and

Communication” (RelStat’14), 15–18 October 2014, Riga, Latvia, p. 12.

ISBN 978-9984-818-68-9

13. V.F. Strelchonok and others: “Predictive Inferences for Future Order

Statistics under Parametric Uncertainty”. Computer Modelling and New

Technologies, 2013, Vol.17, No.1, pp. 25–36, 2013. INSPEC (since 2010),

VINITI (since 2011), CAS Database, EI Compendex

14. Strelchonok V., Popova E. Dependencies of HDI Factors in Social Models.

Бизнес-информатика: состояние, проблемы, перспективы: сб.матер.

Международной школы семинара 19-21 сент.2013г.- Спб.,С.-

Петерб.гос.ун-т, 2013, стр.53-58.

15. Стрельченок В.Ф. Повышение эффективности работы организации

при внедрении технологии CRM. Материалы 8 Международной

научно-практической конференции “Современный менеджмент:

прблемы и перспективы”, 11-12 апреля 2013 г.,Ч.1.Пленарные

доклады..- СПб:СПбГИЭУ,2013, стр. 218-226.ISBN 978-5-9978-0568-5

16. V.F. Strelchonok and others: “Solving the Problems of Inspection Planning

under Parametric Uncertainty of Underlying Models”. In: Proceedings of

the 7th IFAC Conference on Manufacturing Modelling, Management, and

Control (MIM’2013), June 19, 2013 June 21, 2013, Saint Petersburg,

Russia, IFAC/Elsevier, pp. 489-494. Title is indexed by Scopus.

17. В.Стрельченок. Эффективность внедрения информационных бизнес

технологий. Менеджмент и маркетинг:опыт и проблемы. Сборник

научных трудов. – Мн.: ООО «Мэджик»,2013, стр.292-297. (ISBN 978-

985-6473-96-1, УДК 338 24+339.138)

18. Wladimir Strelczonok, Jelena Popova. System analysis of the human

capital development factors. Spoleczny wymiar regionalizacji.-

Uniwersytetu Przyrodniczo-Humanistycznego w Siedlcach, 2013, pag. 311-

333.(ISBN 978-83-7051-716-8).

Mācību līdzekļi:

1,В.Ф.Стрельчёнок, Е.Толстая. Управление проектами/С применением

информационных технологий в расчетах: Учебное пособие. Рига: БМА, 2014-

241с.(ISBN 978-9984-47-045-0)

Piedalīšanās ar referātu starptautiskās zinātniskās konferencēs un kongresos:

19. III Международная научно-практическая конференция

“Стратегические императивы современного менеджмента (СИСМ-

2016)”, 17-18 марта 2016 г.,член научного комитета конференции,

доклад..- ГВУЗ “Киевский национальный экономический университет

62

имени Вадима Гетьмана”

20. 10 Международная научно-практическая конференция “Современный

менеджмент: прблемы и перспективы”, 26-27 марта 2015 г.,. член

научного комитета конференции, Пленарный доклад..-

СПб:СПбГИЭУ,2015, стр. 83-91. ISBN 978-5-8392-0519-2

21. 9 Международная научно-практическая конференции “Современный

менеджмент: прблемы и перспективы”, 13-14 апреля 2014 г., член

научного комитета конференции, Ч.1.Пленарный доклад..-

СПб:СПбГИЭУ,2014, стр. 218-226.ISBN 978-5-9978-0568-5

22. Vladimir Strelchonok, Yelena Popova. CORRUPTION EFFECTS

WITHIN DIFFERENT SOCIAL SYSTEMS. / Abstracts of the 14th

International Conference “Reliability and Statistics in Transportation and

Communication” (RelStat’14), 15–18 October 2014, Riga, Latvia, p. 90-92.

ISBN 978-9984-818-68-9

23. Strelchonok V., Popova E. Dependencies of HDI Factors in Social Models.

Бизнес-информатика: состояние, проблемы, перспективы: сб.матер.

Международной школы семинара 19-21 сент.2013г./Пленарный

доклад- Спб.,С.-Петерб.гос.ун-т, 2013, стр.2 3-27.

24. Международная научно-практическая конференция “Современный

менеджмент: прблемы и перспективы”, 11-12 апреля 2013 г., член

научного комитета конференции, Ч.1.Пленарный доклад..-

СПб:СПбГИЭУ,2013


Management 2013, April 18-19, 2013 Riga. Latvia – ISMA (ISSN 1691-

2489) – Comparing Two Treatments via Difference of Means, page 41-42.



2489) – Simultaneous Prediction Limits for Future Outcomes, page 43-45.



2489) –Prediction of Future Order Statistics Coming from Left-Truncated

Weibull Model, page 45-46.

PROJEKTU PIEREDZE:

1. 2013-2015.g. Starptautiskais projekts. „Budowanie pozycji

Małopolski w europejskich sieciach współpracy”, „Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego 2007-

2013”, Działanie 8.2. Malopoļskas ekonomiskās pārstāvniecības

biroja vadītāja Latvijā

2. 2012-2014.g. Project Title :”eSPACE- School of Social

Entrepreneurs” Project number PDI10600, Contract Number

12PN00037. The project has been funded with support from the

European Commision, project Leonardo da Vinci.

Prof.

Ganna.

Rešina

Raksti

63

1. Reshina G. and other “ The management of budgetary potential of local

government in the implementation of regional policy principles in Latvia.”

Saint-Petersburg State University Of Economics. Материалы 10

международной научно-практической конференции 26-27 марта 2015 .

Санкт-Петербург, ISBN 978-5-8392-0519-2, p.40-44.

2. Galina Reshina, Arkadij Vocish The budgetary management of local

governments of local govermenments in Latvia. Сборник научных трудов

(БГЭУ, БМА, Дортмундская высшая школа, Университет Ганновера,

Государственный университет управления(Москва) Менеджмент и

маркетинг: опыт и проблемы-Минск, 2015 г.,стр.346-348. ;ISBN 978-

985-7128-21-1

3. Galina Rešina un citi .Starpbudžetu attiecību tiesiskā regulējuma pamati

Latvijas republikā.Administratīvā un Kriminālā justīcija,zinātniski

teorētisks žurnāls ,2014., № -1, lpp.67-72, issn 1407-2971

4. Galina Reshina, Arkadij Vocish Budgetary potential of local governments

in the implementation of the principles of regional policy in Latvia, Journal

(eco-science) “Actual Problems of Economics”, 2014y.,№ 1(153) ., p.292-

298, ISSN 1993-6788 (index : SCOPUS, EBSCO, COPERNICUS)

5. Г.Решина. Аудиторская деятельность в сфере европейского

бюджетного контроля. Сборник научных трудов (БГЭУ, БМА,

Дортмундская высшая школа, Университет Ганновера,

Государственный университет управления(Москва) Менеджмент и

маркетинг:опыт и проблемы-Минск,2013 г.,стр.259-265. ;ISBN 978-

985-6473-96-1

6. 2. Galina Reshina and other. Development of Small and Medium-Sized

Enterprises in Regions of Latvia, Journal of Social Sciences No.3(11),

“Regional Formation and Development Studies”, Klaipeda University,

Social Science Faculty,2013y., p.189-198, ISSN 2029-9370 (The first

numbers of journal were included in EBSCO Publishing Business Source

Complete databases )


64

1. Galina Reshina, “Time of Challenges and Possibilities: Problems,

Development and Perspective”-1V International young researchers and

students scientific and practical conference, 15-16 May 2014.,Riga, Latviа

2. Reshina G. and other “ The management of budgetary potential of local

government in the implementation of regional policy principles in Latvia.”

Plenary Paper: Материалы 10 международной научно-практической

конференции 26-27 марта 2015 . Санкт-Петербург

3. Галина Решина .» Модернизация национальных экономик в условиях

интеграции» международная онлайн-конференция, г.Астана,

Евразийский национальный университет им.Л.Н. Гумилева,

2013г.(26.04.2013)

4. Решина Г.А. Методологические основы европейского бюджетного

контроля. Сборник материалов международной научно-практической

конференции» Современные финансовые рынки: стратегия развития»

Санкт-Петербургский государственный университет,18-19 апреля

2013,из-во СПбГЭУ,2013, ISBN 978-5-7310-2903-2, стр.210-213.

5. Galina Reshina, Inese Ratanova Interbudget Relations in the Formation of

Policies of the Regional Development in Latvia, Proceeding of 1V

International Scientific-Practical Conference ”Transformation of Regional

Economies: Sustainable Development and Competitiveness”,( Baltic

International Academy, Latvia; Siedlce University of Natural Sciences and

Humanities, Poland; Linnaues University, Sweden; Bucks New University,

Great Britain; Institute of Society Transformation, Ukraine; The

ECONOMIC ANNALS-XX1 Journal, Ukraine), June 7-8, 2013, ISBN 978-

9984-47-085-6, p.15-19

6. Galina Reshina, Presentations “Development of Small and Medium-Sized

Enterprises in Regions of Latvia, “The 9.th International Scientific

Conference ”Regionalism and Sustainability: Managing Complexities.”,

Lithuania, Klaipeda, University, Social Science Faculty, October 4,2013

Doc.

Inese

Ratanova

Raksti

65

1. I. Ratanova, līdzaut., The tools of controlling in the control system of

project management. University of Latvia, the Faculty of Economics and

Management. Fourth International Scientific Conference on Project

Management in the Baltic Countries: Project Management Development –

Practice and Perspectives, April 14 – 15, 2016, Riga, Latvia ISSN 2256-

0513, EBSCO

2. I.Ratanova, Поддержка малого и среднего бизнеса в Латвии и

Польше. Baltkrievijas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija,

Minska. Менеджмент и маркетинг: опыт и проблемы: Сборник

научных трудов/Под общей редакцией д.э.н.б проф.Акулича И.Л.-

Минск: А.Н. Вараксин, 2016. -456 с. ISBN 978-985-7147-36-6

3. I.Ratanova, tēzes, Проблемы малого и среднего бизнеса в Латвии и

Польше. Baltkrievijas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija,

Minska.

4. I. Ratanova, The Common Aspects of Controlling in Projects of

Innovative Companies. University of Latvia, the Faculty of Economics

and Management. Fourth International Scientific Conference on Project


Practice and Perspectives, April 16 – 17, 2015, Riga, Latvia ISSN 2256-

0513, EBSCO

5. I.Ratanova, Развитие инноваций на предприятиях малого и

среднего бизнеса. Minskas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija.

Менеджмент и маркетинг: опыт и проблемы: Сборник научных

трудов/Под общей редакцией д.э.н.б проф.Акулича И.Л.- Минск: ООО

«Меджик», 2015. -412 с. ISBN 978-985-6473-96-1

6. I.Ratanova, līdzaut., Контроллинг малых предприятий рекламной

отрасли. Minskas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija.



«Меджик», 2014. -399 с. ISBN 978-985-6473-96-1

7. I. Ratanova, līdzaut., The Controlling System in Management of SMEs

Enterprises Projects in Latvia: Issues of Formation. University of

Latvia, the Faculty of Economics and Management. Third International

Scientific Conference on Project Management in the Baltic Countries:

Project Management Development – Practice and Perspectives, April 10 –

11, 2014, Riga, Latvia

8. I. Ratanova, līdzaut., Starpbudžetu attiecību tiesiskā regulējuma

pamati Latvijas republikā.Administratīvā un Kriminālā

justīcija,zinātniski teorētisks žurnāls, 2014/I., N lpp. ISSN 1407-

2971

9. I.Ratanova, Задачи контроллинга на предприятиях малого бизнеса.

66

Minskas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija. Менеджмент и

маркетинг: опыт и проблемы: Сборник научных трудов/Под общей

редакцией д.э.н.б проф.Акулича И.Л.- Минск: ООО «Меджик», 2014. -

412 с. ISBN 978-985-6473-96-1

10. I.Ratanova, līdzaut., Контроллинг малых предприятий рекламной

отрасли. Minskas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija.



«Меджик», 2014. -412 с. ISBN 978-985-6473-96-1

11. I.Ratanova, līdzaut.,- Финансы самоуправлений: ситуация в Латвии.

Современные финансовые рынки: стратегии развития: сборник

материалов IV Международной научно-практической конференции.

18-19 апреля 2013 года / под

науч. ред. И.А. Максимцева, А.Е. Карлика, В.Г. Шубаевой. – СПб:

Изд-во СПбГЭУ,2013. – 518 с. ISBN 978-5-7310-2903-2

12. I.Ratanova, līdzaut.,- Interrelation between the Regions Development

Level and Financial Resources of Territories in Latvia. Samorządność

w warunkach kryzysu. Pod redakcją Sławomira Partickiego. Wydawnictwo

KUL, Lublin 2013. ISBN 978-83-7702-662-5

13. I.Ratanova, līdzaut.,- Региональное развитие территорий Латвии.

Minskas Valsts Ekonomikas Universitāte, Baltkrievija. Менеджмент и

маркетинг: опыт и проблемы: Сборник научных трудов/Под общей

редакцией д.э.н.б проф.Акулича И.Л.- Минск: ООО «Меджик», 2013. -

412 с. ISBN 978-985-6473-96-1

14. I.Ratanova, līdzaut.,- Development of Small and Medium-Sized

Enterprises in Regions of Latvia. Region Formation & Development

Studies. 2013, Issue 11, p189-198. 10p, ISSN 2029-9370 (EBSCO bāze)

http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=bth&AN=9065130

9


15. April 14 – 15, 2016, Riga, Latvia, University of Latvia, the Faculty of

Economics and Management: “Project Management Development –

Practice and Perspectives” Fifrth International Scientific Conference on

Project Management in the Baltic Countries.

Referāts: The tools of controlling in the control system of project

management.

16. 19-20 мая 2016 г. Белорусский Государственный Экономический

Университет. IX Международная научно-практическая конференция.

Экономический рост Республики Беларусь: глобализация,

инновационность, устойчивость. Доклад: Проблемы малого и

среднего бизнеса в Латвии и Польше.

67

17. April 16 – 17, 2015, Riga, Latvia, University of Latvia, the Faculty of

Economics and Management: “Project Management Development –

Practice and Perspectives” Fourth International Scientific Conference on

Project Management in the Baltic Countries.

18. 16.05.2014.g. Daugavpilī, III Starptautiskais Austrumbaltijas Biznesa

Forums. Mazpolijas reģiona ekonomiskā pārstāvniecība Latvijā:

iespējas biznesam. Inese Ratanova ,BSA, Mazpolijas ekonomiskās

pārstāvniecības biroja Rīgā vadītāja.

19. 2014. g. 10-11. aprīlis. University of Latvia, the Faculty of Economics and

Management. Third International Scientific Conference on Project


Practice and Perspectives, Riga, Latvia

20. 2013.g.04.oktobris. Klaipeda University, Faculty of Social Sciences the 9th

International Scientific Conference "Regionalism and Sustainability:

Managing Complexities"

21. 2013.g.07-08.jūnijs. Baltijas Starptautiskā Akadēmija. Starptautiskā

zinātnes-praktiskā konference: „Transformation of Regional Economies:

Sustanable Development and Competitiveness”, Rīga

22. 2013. g. 13.-15.maijs, The John Paul II Catholic University of Lublin, XIV

International Scientific Conference: „Economic and Social Strategies in

Times of Financial Crisis. The Experience of Central and Eastern European

Countries. Lublin, Nalenčova, Polija

PROJEKTU PIEREDZE:

23. 2013-2015.g. Starptautiskais projekts. „Budowanie pozycji Małopolski w

europejskich sieciach współpracy”, „Małopolskiego Regionalnego

Programu Operacyjnego 2007-2013”, Działanie 8.2. Malopoļskas

ekonomiskās pārstāvniecības biroja vadītāja Latvijā

24. 2012-2014.g. Project Title :”eSPACE- School of Social Entrepreneurs”

Project number PDI10600, Contract Number 12PN00037. The project

has been funded with support from the European Commision, project

Leonardo da Vinci.

Prof.

Tatjana

Golubkov

a

Zinātniskie semināri un konferences

1. 2015.g. 9. - 13.Novembrī – The 4th International Conference on Advanced

Research in Scientific, Areas 2015 (ARSA-2015) , Slovaka, The use of

marketing mix and its evaluation in public organizations» - lpp. 67-71,

Proceedings in Advanced Research in Scientific Areas, EDIS - Publishing

68

Institution of the University of Zilina 2015. – 379 . ISSN: 2453-6962. datu

bāze: index Copernicus;

2. 2014.g. 1.-5. Decembrī – The 3 Virtual International Conference on Advanced

Research in Scientific, Areas (ARSA-2014) Slovakia, “THE CREATION OF A

NEW PRODUCT IN THE "WHOLE" MODEL OF THE HIGHER

EDUCATION FOR THE INTEGRATION OF FOREIGN STUDENTS,

FORMING THE CONSUMER MARKET IN THE EDUCATION MARKET

IN LATVIA”, SciVerse Scopus and Thomson Index (Tiek drūkāts).

3. 2014.g. 6-7 februārs – Starptautiskais starpaugstskolu seminārs "Intelektuālā

brīvdiena", tēmas diskusijas: akreditācija augstskolās Lietuvā; kvalitātes

sistēma augstākās izglītības iestādēs; galvenās, jomas uzlabojumi kvalitātes

sistēmā, augstākās izglītības iestādes; atalgojuma un prēmiju balvu

pilnveidošana vadības un administratīva studiju virzienu personālam. Semināra

ietilpība - 0,5 KP, sertifikāts nr. 14/7;

4. 2014.g. 15-16 maijs – Starptautiskā zinātniskā konference “IV Starptautiskā

jauno pētnieku un studentu zinātniski praktiskā konference “Izaicinājumu un

iespēju laiks: problēmas, risinājumi, perspektīvas”” -Sertificate;

5. 2014.g. 30.maijs, Starptautiskāja zinātniskājā konferencē “Regional

development and law in innovative society”, University College of

Administration and Social Studies, Warsaw, Poland, Certificate of Appreciation

- “The development prospect of the consumer market in the field of education

in Latvia»(Tiek drūkāts) ;

6. 2013.g. 10.decembrī – II International Scientific Conference

“Transformational processes in Law, Regional Economics and Economic

Policies: Topical Economic, Political and Legal Issues”, Baltic International

academy, Siedlce University of natural sciences and humanities, Information

System Management higher school, Stradina Riga university, Daugavpils

University” – Sertificate;

7. 2013.g.7-8.jūnijā, Proceesing of 4 international Scientific-Practical Conference

Transformation of regional economies: sustainable development and

competitiveness», Baltic international Academy, Latvia; Sidlce University of

natural sciences and humanities, Poland; Linnaues university, Sweden; Buck

New university, Great Britain; Institute of society transformation, Ukraine; the

economical annals – 21 journal, Ukraine. – «Маркетинг в процессе

интеграции иностранных студентов», ISBN 978-9984-47-085-6;

8. 2013.g. 25-20.marts, The 2nd International Conference of Informatics and

management sciences (ICTIC 2013, www.ictic.sk), Faculty of management

science and informatics, “The creation of the international students complex, as

the way of improving the integration of foreign students in Latvia at the present

stage», Zilina Universitāte, Slovākija, ICTIC 2013, ISSN: 1339-231X, ISBN:

978-80-554-0648-0, Thomson;

Raksti

9. T.Golubkova, 2016.g., «THE MODEL OF MARKETING

COMMUNICATIONS MIX FOR COMMERCIAL ENTERPRISES IN

THE FIELD OF INFORMAL EDUCATION», ECONOMI ANNALS –

XXI, lpp. 62-65, 10.10. 2016, datu bāze: SciVerse Scopus.;

69

10. T.Golubkova, 2015.g. Horizon Research Publishing Corporation (HRPUB),

Advances in Economics and Business, ASV. “The Role of the Product as

an Element of Marketing Mix in the Field of Culture”, lpp. 119-123, 3(4):

119-123, 2015 DOI% 10.13189/aeb.2015.03401, kopā ar A.Iļjina, datu

bāze:EBSCO A-Z;

11. 2014.g. “THE MARKETING MIX IN THE ACTIVITY OF NON-

COMMERCIAL ORGANIZATIONS, USING THE EXAMPLE OF THE

BALTIC STATES”, SGEM Conference Proceedings, Bulgaria, 14th

International Multidisciplinary Scientific GeoConferences SGEM,

Congress Centre “Flamingo Grand”, albena Resort, Bulgaria, URL: ISSN

1314-2704, SciVerse Scopus, (Tiek drūkāts).

12. 2014.g. „MARKETING MIX AND THE CONCEPT OF PRODUCT

LIFE CYCLE IN DEVELOPING RECOMMENDATIONS ON

IMPROVING THE PERFORMANCE OF COMPANIES THE

BANKING SECTOR” - page. 328-340, NATIONAL ACADEMY OF

MANAGEMENT, Actual Problems of Economics, scientific economic

journal, -№2(152) 2014, - ISSN 1993-6788 – 605 page, SciVerse

Scopus.

13. 2014.g. “Makrovides faktoru ietekme uz marketinga kompleksu attīstību

Baltijas reģionu kultūres », Economic Annals – XXI, vol.3-4 (1), lpp.78,

ISSN: 1728-6220, SciVerse Scopus;

14. 2013.g.,“The analysis of Competitiveness of University Graduates in the

Labor Market: The Case of Latvia”, Advances in Economics and

Business Vol. 2(1), pp. 37 – 41, doi: 10.13189/aeb.2014.020106, ISSN:

2331-5059 (Print), ISSN: 2331-5075 (Online), EBSCOhost;

15. 2013.g. „Development of the academic activity for the improvement of

the foreign students integration in Latvia”– page 26-30, ECONOMI

ANNALS – XXI – 5-6(1)`2013, – 103 page, ISSN 1728-6220, udk 339.

13, JEL classification: M13, EBSCOhost.

16. 2013.g. „Мarketing – Management as a solution of the problem of the

integration of the foreign students in Latvija” – 27 page, Modern

Research of Social Problems, Маркетинг – менеджмент, как решение

проблемы интеграции иностранных студентов” // Современные

исследования социальных проблем (elektronisko zinātnisko žurnāls).

№9(29), 2013 (electronic scientific journal ) - DOI: 10.12731/2218-

7405-2013-9-6, EBSCOhost.

Prof.

Valērijs

Roldugins

Raksti

1. ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ ФИНАНСОВО-КРЕДИТНОЙ ПОЛИТИКИ

В ЛАТВИИ. Материалы X Международной научно-практической

конференции «Современный менеджмент: проблемы и перспективы»,

Санкт-Петербург, 2015, стр. 79-83, ISSN 978-5-8392-0519-2.

2. РАЗВИТИЕ ВАЛЮТНЫХ ОТНОШЕНИЙ ПРИБАЛТИЙСКИХ СТРАН

ДО ВСТУПЛЕНИЯ В ЕВРОЗОНУ. Пермский финансовый журнал, 2015,

№ 01(12), УДК 366. Учредитель и издатель журнала ФГБОУ ВПО

«Пермский государственный национальный исследовательский

70

университет». Издание включено в перечень ВАК России и национальную

информационно-аналитическую систему «Российский индекс научного

цитирования» (РИНЦ), стр. 22-31, ISSN 2410-2776.

3. AN INNOVATIVE APPROACH TO THE FINANCIAL ACTIVITY

ANALYSIS OF THE UZBEKISTAN’ ENTERPRISES. Материалы IV

Международной научно-практической конференции "Трансформационные

процессы в сфере права, региональной экономики и экономической

политики: актуальные экономико-политические и правовые проблемы",

Балтийская международная академия, Рига, стр. 21-30, ISSN 978-9984-47-

108-2.

4. NEW APPROACH TO THE ANALYSIS OF ENTERPRISE’S

COMPETITIVE CAPACITY IN UZBEKISTAN. Менеджмент и маркетинг:

опыт и проблемы. Сборник научных трудов, Белорусский

государственный экономический университет, Минск, стр. 4-8, ISSN 978-

985-7147-36-6.

5. PRINCIPAL CAUSES OF FINANCIAL CRISES IN LATVIA FOR LAST

20 YEARS. Advances in Systems Science and Applications (ASSA). An

official journal of the International Institute for General Systems Studies

(IIGSS), vol. 16 (№ 2), 2016, p. 120-126. ISSN 1078-6236. International

Institute For General Systems Studies, Pennsylvania USA. The Scientific

Journal are placed in the bases of Scopus and EBSCO.


6. Латвийские банки в условиях финансового кризиса. Сборник научных

трудов Международной научно-практической конференции «Финансово-

кредитная деятельность: проблемы теории и практики». Харьковский

институт банковского дела Университета банковского дела Национального

банка Украины. Харьков, 26-27 сентября 2013 года, vol. 11-2, cтр. 94-105,

ISSN 2306-4994. Сборник научных трудов представлен в поисковой

системе Google Scholar и информационной базе Index Copernicus.

7. Latvia's Participation in the Exchange Rate Mechanism of the European

Monetary System. Advances in Systems Science and Applications (ASSA).

An official journal of the International Institute for General Systems Studies

(IIGSS), vol. 13 (№ 4), 2013, p. 316-332. ISSN 1078-6236. The Scientific

Journal are placed in the bases of Scopus.

8. MONETARY POLICY OF THE BANK OF LATVIA IN THE

EUROZONE INTRODUCTION CONDITIONS. Материалы II

Международной научно-практической конференции «MMSI 2014».

Киевский национальный экономический университет им. Вадима

Гетмана. Киев, 22-23 мая 2014 года, cтр. 63-65, ISSN 978-966-483-868-6.

Сборник научных трудов представлен в поисковой системе Google


71

Scholar и информационной базе Index Copernicus.

Piedalīšānas ar referātu starptautiskājās zinātniskājās konferencēs un

kongresos

1.Круглый стол в Балтийской международной академии: "

СОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ НА РЫНКЕ МАССМЕДИА. ".

Организаторы: Балтийская международная академия, Интернет-журнал

Baltic-Course.com. http://www.baltic-course.com

2.ОСОБЕННОСТИ ФИНАНСОВОГО КРИЗИСА В БАНКОВСКОМ

СЕКТОРЕ ЛАТВИИ. European Social Science Journal, 2014, № 4(43) часть

2, cтр. 461-470, ISSN 2079-5513. Учредитель и издатель журнала -

Международный исследовательский институт, г. Москва. Входит в

перечень ВАК России. Включен в базы научного цитирования (РИНЦ).

mii-info.ru›data/documents/EZhSN-2014-4-2.pdf

Prof.

Arkādijs

Vocišs

Raksti

1. The management of budgetory of local government in the implementation

of regional policy priciples in Latvia10 starptautiskā zin.prakt. konferences

materiāli: “Modernais menedžments: problēmas un perspektīvas “;

Sanktpēterburgas Valsts ekonomiskā universitāte, ISBN 978-5-8392-0519-

2, Sanktpēterburga 2015.g., 40.- 44. lpp.

2. The management of budgetory of the local government in Latvia.

Zin. rakstu krājums:”Menedžments un mārketings: pieredze un

problēmas”, Minskas Valsts ekonomikas universitāte, ISBN 978-985-7128-

21-1, Minska, 2015.g., 346.-348. lpp.

3. Pašu kapitāla restrukturizācija: nodokļu aplikšanas problēmas Latvijā.

Zin. rakstu krājums, Minskas Valsts ekonomikas universitāte, ISBN 978-

985-7147-36-6, Minska, 2016.g., 252.-255. lpp. (kr.val.)

4. Distances apmācības organizācijas analīze Eiropā un Baltijas

starptautiskajā akadēmijā.

Maskavas ekonomikas, statistikas un informātikas universitāte, Maskava,

2016. g. (nodots dr.), (kr.val.).

5. Komercsabiedrību likviditātes kvota: nodokļu aplikšanas problēmas, Rīga,

Latvija, Latvijas Valsts universitāte, zin. rakstu krājums 2016.g. ( nodots


http://yandex.ru/clck/jsredir?from=yandex.ru%3Byandsearch%3Bweb%3B%3B&text=&etext=432.xJrQe1KqyTxyDOYUZyH795OwCeH9wiSS0M3V-CvUEWV2PgUCN84BN2R2hnSTH_5nn_0Tmaqh78ykiK8k9DWaDOnk19Z2L2msU92KTCCO8MyAXk6zuWoLb5aUXmr4NsFDaL7bBMhP0612edDoaXzzxA.a2b52c728a3a1e4badcf304f188545173b89152b&uuid=&state=AiuY0DBWFJ4ePaEse6rgeKdnI0e4oXuRYo0IEhrXr7w0L24O5Xv8RnUVwmxyeTlifrp8oSonxM5BuDk-6rzv3AV8wX3-wA80JHjxIlALcEZE5wnzsC64U7cBHxVV7opOE5TtVwA5y7JgXJGiHfz8I6DWdTUIM7aaLorAlhGISwhszd6MEF41uVNMs05hGVxs8amNo_HXD7VRIvNBXsYDOg&data=UlNrNmk5WktYejR0eWJFYk1LdmtxbUhjeWxrVFBkeXRJYS1UR29hLWI0bGNmYXExb2ZxcVE1OXZpaFdqdzJTejdwdzZ1LXgyUEJOUGpEbkRqclV5cUItUl82a2ZfVTBZ&b64e=2&sign=1aae12be1e8b393b8801696826f7566b&keyno=0&l10n=ru&cts=1409417406721&mc=6.507724421691767


72

dr.) 14. lpp.

6. A.Vocišs Budgetary potencial of Local Government in the

implementation of Regional policy principles in Latvia. Ukrainas

Nacionālā Akadēmija, Ekonomikas zinātņu žurnāls: “Aktuālas problēmas

ekonomikā” № 3 (153), ISSN 1993-6788 (reģistrāts starptautiskā ISSN

centrā Parīzē), Kijeva, 2014.g., 292.-298. lpp., (ar līdzautoru). (index:

SCOPUS, EBSCO, COPERNICUS)

7. A.Vocišs Starpbudžetu attiecību tiesiskā regulējuma pamati Latvijas

Republikā. BSA zinātniski teorētisks žurnāls: “Administratīva un

kriminālā justīcija” № 1 (66), reģ. № 000702194, Rīga, 2014.g., 67.-72.

lpp., (ar līdzautoru); ISSN 1407-2971.


a. Studiju programmu akreditācijas procesa analīze Latvijā.

Starptautiskais zin. prakt. Seminars: “ES augstskolu akreditācijas

uzlabošanas perspektīvas”, Parīze, 2015. g.

b. Improving the competitiveness of the company “Abava

buve”through the creation of a full partnership, 6 starptautiskā jauno

pētnieku un student zinātniski praktiskā conference: “Izaicinājumu

un iespēju laiks: problems,risinājumi, perspektīvas, Rīga, BSA,

2016.g., 2016.-2019.lpp.

c. A.Vocišs Особенности ценообразования програмных средств в

рынках информационных технологий. III starptautiskās

zinātniski – praktiskās konferences tēžu materiāli:

“Psiholoģijas, biznesa un sociālā darba perspektīvas mūsdienu

Eiropā”, Baltijas Psiholoģijas un Menedžmenta augstskola,

Rīga, 2013.g., 169.-170. lpp.

73

Doc.

Sergejs

Ignatjevs

Raksti

1. Игнатьев С. Маркетинг территорий: от теории к практике латвийских

регионов Х Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes reģionālajai

attīstībai 2014: Finanšu kapitāla ietekme uz reģiona ekonomisko

konkurētspēju”, 2015.g., Daugavpils, Latvija.

Ir iekļauts datu bāzē:/ Includet in the database:/ Включён в базу данных:

GESIS SocioGuide.

2. Ignatjevs S., Smirnovs A. Pieredzes ekonomikas loma teritoriju pievelcības

kontekstā.

Ir iekļauts datu bāzē:/ Includet in the database:/ Включён в базу данных:

GESIS SocioGuide.

3. Reviewers the monograph “ Cross Border Cooperation of Small and Medium

Enterprises: Problems, Opportunities, Prospects” ISBN 978-9984-44-181-8

4. Игнатьев С. Имидж города - стратегический фактор

конкурентоспособности города VI starptautiskā zinātniski praktiskā

konference «Экономический рост Республики Беларусь: глобализация,

инновационность, устойчивость», rakstu krājumā Материалы

конференции, том 2, Минск: УО Белорусский государственный

экономический университет, 2013., с. 137-139.

5. Игнатьев С. Имидж города и его оценка потребителями 8 Starptautiskā

zinātniskā konference „Sociālās zinātnes reģionālajai attīstībai 2013: Finanšu

kapitāla ietekme uz reģiona ekonomisko konkurētspēju”, 2013.g., Daugavpils,

Latvija. 100-109. lpp. Ir iekļauts datu bāzē:/ Includet in the

database:/Включён в базу данных: GESIS SocioGuide.

6. Игнатьев С. Инвестиционный климат - взгляд из Латвии и Грузии.V

Starptautiskā zinātniskā konference „Региональное развитие: администрация

и экономика в инновационном обществе”, 2014.g., Waršava, Polija.

7. Игнатьев С. Организация системы маркетинговых коммуникаций в

средней школе 9 Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes

reģionālajai attīstībai 2014: Finanšu kapitāla ietekme uz reģiona ekonomisko

konkurētspēju”, 2014.g., Daugavpils, Latvija. Ir iekļauts datu bāzē:/ Includet in

the database:/ Включён в базу данных:GESIS SocioGuide. Zinātniskie semināri un konferences

8. Х Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes reģionālajai attīstībai

2015: Finanšu kapitāla ietekme uz reģiona ekonomisko konkurētspēju”,

2015.g., Daugavpils, Latvija. (iegūts sertifikāts)

9. ХI Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes reģionālajai attīstībai

2015: Finanšu kapitāla ietekme uz reģiona ekonomisko konkurētspēju”,

2015.g., Daugavpils, Latvija. (iegūts sertifikāts)

10. 17-18.10.2014. 9 Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes


konkurētspēju”, 2014.g., Daugavpils, Latvija. (iegūts sertifikāts)

11. 30.05.2014. V Starptautiskā zinātniskā konference „Региональное развитие:

администрация и экономика в инновационном обществе”, Waršava, Polija.

(iegūts sertifikāts)

12. 15-16.05.2014. IV Starptautiskā jauno pētnieku un studentu zinātniski

74

praktiskā konference «Izaicinājumu un iespēju laiks: problēmas, risinājumi,

perspektīvas», Rīga. Latvija.

13. 10-12.10.2013. 8 Starptautiskā zinātniskā konference „Sociālās zinātnes


konkurētspēju”, 2013.g., Daugavpils, Latvija. (iegūts sertifikāts)

14. 15-16.05.13. VI starptautiskā zinātniski praktiskā konference

«Экономический рост Республики Беларусь: глобализация,

инновационность, устойчивость», 2013.g., Мinska, Baltkrievija.

15. 12.04.2013. Nacionālā konference"Atbalsta komplekts uzņēmējdarbības

attīstībai", 2013.g., Daugavpils, Latvija.

Prof.

Nečvaļs

Nikolajs

1. N.A. Nechval, K.N. Nechval: “Efficient Approach to Pattern

Recognition Based on Minimization of Misclassification Probability”.

American Journal of Theoretical and Applied Statistics (AJTAS), Vol.

5, No. 2-1, pp. 7-11, 2016.

2. N.A. Nechval, G. Berzins, V. Danovics: “A New Approach to Dose

Estimation in Drug Development Based on Maximization of Likelihood

of Grouped Data”. American Journal of Theoretical and Applied

Statistics (AJTAS), Vol. 5, No. 2-1, pp. 12-20, 2016.

3. N.A. Nechval, G. Berzins, V. Danovics: “Optimization of Statistical

Decisions for Age Replacement Problems via a New Pivotal Quantity

Averaging Approach”. American Journal of Theoretical and Applied


4. N.A. Nechval, V. Danovics, N. Ribakova: “Innovative Planning in-

Service Inspections of Fatigued Structures Under Parametric

Uncertainty of Lifetime Models”. American Journal of Theoretical and

Applied Statistics (AJTAS), Vol. 5, No. 2-1, pp. 29-39, 2016.

5. N.A. Nechval, S.P. Prisyazhnyuk, V.F. Strelchonok: “A Novel

Approach to Finding Sampling Distributions for Truncated Laws Via

Unbiasedness Equivalence Principle”. American Journal of Theoretical

and Applied Statistics (AJTAS), Vol. 5, No. 2-1, pp. 40-48, 2016.

6. N.A. Nechval, N. Ribakova, G. Berzins: “Efficient Predictive

Inferences for Future Outcomes Under Parametric Uncertainty of

Underlying Models”. American Journal of Theoretical and Applied


7. N.A. Nechval, K.N. Nechval: “Tolerance Limits on Order Statistics in

Future Samples Coming from the Two-Parameter Exponential

Distribution”. American Journal of Theoretical and Applied Statistics

(AJTAS), Vol. 5, No. 2-1, pp. 1-6, 2016.

8. N.A. Nechval and K.N. Nechval: “Improved Planning In-Service

Inspections of Fatigued Aircraft Structures Under Parametric

Uncertainty of Underlying Lifetime Models”. In: NUMERICAL

METHODS FOR RELIABILITY AND SAFETY ASSESSMENT:

MULTISCALE AND MULTIPHYSICS SYSTEMS, S. Kadry and A.

El. Hami (Eds.), Springer International Publishing Switzerland, pp.

647−673, 2015.

9. N.A. Nechval, K.N. Nechval, V. Danovich, and N. Ribakova:

“Statistical Techniques for Validation of Simulation and Analytic

Stochastic Models”. In: Analytical and Stochastic Modeling Techniques

75

and Applications, B. Sericola, M. Telek and H. Gábor (Eds.), Lecture

Notes in Computer Science (LNCS), Vol. 8499, Springer International

Publishing Switzerland, pp. 155169, 2014.

10. [2] N.A. Nechval, K.N. Nechval, and I. Bausova: “New Procedures of

Pattern Classification for Vibration-Based Diagnostics via Neural

Network”. In: Neural Network and Artificial Intelligence, V. Golovko

and A. Imada (Eds.), CCIS, Vol. 440, Springer International Publishing

Switzerland, pp. 6375, 2014.

11. N.A. Nechval, K.N. Nechval, and M. Purgailis: “Inspection Policies in

Service of Fatigued Aircraft Structures”. In: Electrical Engineering and

Applied Computing, S. I. Ao and L. Gelman (Eds.), Lecture Notes in

Electrical Engineering, Vol. 90, Berlin, Heidelberg, Springer

Science+Business Media B.V., pp. 459-472, 2013. SCI/ISI - DOI:

10.1007/978-94-007-1192-1_37

12. N.A. Nechval, K.N. Nechval, M. Purgailis, and U. Rozevskis:

“Improvement of Inventory Control under Parametric Uncertainty and

Constraints”. In: ADAPTIVE AND NATURAL COMPUTING

ALGORITHMS, A. Dobnikar, U. Lotric, and B. Ster (Eds.), LNCS,

Vol. 6594, Part II, Berlin, Heidelberg, Springer-Verlag, pp. 136-146,

2013. SCI/ISI - ISSN: 0302-9743; ISBN: 978-3-642-20266-7; DOI:

10.1007/978-3-642-20267-4

13. N.A. Nechval, K.N. Nechval, M. Purgailis, and U. Rozevskis:

“Technique of Statistical Validation of Rival Models for Fatigue Crack

Growth Process and Its Identification”. In: Analytical and Stochastic

Modeling Techniques and Applications, K. Al-Begain, D. Fiems et al.

(Eds.), LNCS, Vol. 6751, Berlin, Heidelberg, Springer-Verlag, pp. 132-

148, 2013. SCI/ISI - ISSN: 0302-9743

14. N.A. Nechval, K.N. Nechval, and M. Purgailis: “Statistical Pattern

Recognition Principles”. In: INTERNATIONAL ENCYCLOPEDIA

OF STATISTICAL SCIENCE, Edited by Miodrag Lovric. Springer-

Verlag, Berlin, Heidelberg, Part 19, pp. 1453-1457, 2013. SCI/ISI -

DOI: 10.1007/978-3-642-04898-2_550

15. N.A. Nechval, M. Purgailis: “Stochastic Decision Support Models and

Optimal Stopping Rules in a New Product Lifetime Testing”. In:

Stochastic Control, Chris Myers (ed.), Croatia, India, Publisher: Sciyo,

pp. 533-558, 2013. SCI/ISI - ISBN: 978-953-307-121-3

as.prof.

Ž.Caurkubul

es

1. Zhanna Tsaurkubule, Alevtina Vishnevskaya. Problems and Prospects of

Development of SMEs in Latvia.- Rakstu kr.: «Problems of Economic Policy

of the Central and Eastern Europe Countries Macroeconomic and Regional

Aspekts» .- Toruņa, Polija, 2014.g., lpp.93.-105.

2. Ж.Л. Цауркубуле. Tēzes «Проблемы молодежной безработицы в Латвии

в контексте европейской интеграции» - Rakstu kr.: «Экономический рост

республики Беларусь: глобализация, инновационность, устойчивость» .

I.Sējums - V Starptautiskās zinātniski praktiskās konferences materiāli -

Minska, Baltkrievija, 2014.g. 25.- 26. septembris.- lpp. 274-275.

3. Ж.Л. Цауркубуле. Tēzes «Анализ перспектив развития ресторанного

бизнеса Латвии в условиях европейской интеграции» - Rakstu kr.:

76

«Экономический рост республики Беларусь: глобализация,

инновационность, устойчивость» . I.Sējums - V Starptautiskās zinātniski

praktiskās konferences materiāli - Minska, Baltkrievija, 2014.g. 25.- 26.

septembris.- lpp. 350-352.

4. А.П. Вишневская, Ж.Л. Цауркубуле. Tēzes «Информационные

маркетинговые коммуникации» - Rakstu kr.: «Экономический рост

республики Беларусь: глобализация, инновационность, устойчивость» .

П. Sējums - V Starptautiskās zinātniski praktiskās konferences materiāli -

Minska, Baltkrievija, 2014.g. 25.- 26. septembris.- lpp. 90-91.

5. Цауркубуле Ж.Л. Оптимизация системы управления

персоналом организации путем применения коучинг-

менеджмента - Rakstu kr.: Научные труды Белорусского

государственного экономического университета. Выпуск 7. –

Minska, Baltkrievija, 2014.g. lpp. 425-435.

6. Цауркубуле Ж.Л., Строев А. Особенности маркетинговой

стратегии авиакомпании Lufthansa как лидера на рынке

пассажирских авиаперевозок в Европе. - Rakstu kr.: Научные

труды Белорусского государственного экономического

университета. Выпуск 7. – Minska, Baltkrievija, 2014.g. lpp.

395-404.

7. Ж. Цауркубуле, С.Федоров. Сравнительный анализ мотивации труда

персонала в государственной и частной сфере почтовых услуг. - Rakstu

kr.: “Psiholoģijas , biznesa un sabiedrības sociālās sfēras aktuālās problēmas:

teorija un prakse”, 9. Sējums. – Rīga: BPMA, 2013.g., lpp. 34.-46.

8. Ж. Цауркубуле, А. Вишневская. Некоторые аспекты внедрения новых

технологий в создание маркетинговых коммуникаций. - Rakstu kr.:

“Psiholoģijas , biznesa un sabiedrības sociālās sfēras aktuālās problēmas:

teorija un prakse”, 9. Sējums. – Rīga: BPMA, 2013.g., lpp. 47.-55.

9. В. Усович, Ж. Цауркубуле. Проблемы и возможные решения налоговой

системы в Латвии и в государствах Балтии в контексте европейской

интеграции. - Rakstu kr.: “Psiholoģijas , biznesa un sabiedrības sociālās

sfēras aktuālās problēmas: teorija un prakse”, 9. Sējums. – Rīga: BPMA,

2013.g., lpp. 193.-202.

10. Жанна Цауркубуле. Проблемы повышения уровня жизни населения

Латвии. - Rakstu kr.: Professional Studies:Theory and Practice.- Šauli,

Lietuva, 2013.g., № 12, lpp.66-75. The article indexed and abstracted in

www.ebscohost.com, INDEX COPERNICUS

as.prof. V.

Morohins

1. „HUMAN FACTOR IN THE MANAGEMENT OF SOCIOECONOMIC

SYSTEMS DURING THE CRISIS CONDITIONS” (līdzautors:

Aleksandrs Rubanovskis) PROFESINES STUDIJOS: teorija ir praktika.

Moksliniu straipsniu žurnalas. 2014/14 PROFESSIONAL STUDIES:

Theory and Practice. Scientific journal. ŠIAULIU VALSTYBINE

http://www.ebscohost.com/

77

KOLEGIJA, Šiauliai, 2014 ISSN – 2345 - 0576. 225-232. lpp.

2. «THE DEMOGRAPHIC POLICY AND NATIONAL ECONOMU OF

LATVIA» (V. Morokhin, A. Telepna) Starptautiskais zinātnisko darbu

krājums – PSIHOLOĢIJAS, BIZNESA UN SABIEDRĪBA SOCIĀLĀS

SFĒRAS AKTUĀLĀS PROBLĒMAS: TEORIJA UN PRAKSE -

BALTIJAS PSIHOLOĢIJAS UN MENEDŽMENTA AUGSTSKOLA,

VOLUME 10, RĪGA, 2014; LV ISSN 1691 - 6913. 107-114. lpp.

3. “TALENT MANAGEMENT” [līdzautors: L. Ivancova]- L`Association

1901 “SEPIKE” Social Educational Project of Improving Knowledge in

Economics Journal L´Association 1901 “SEPIKE”. Ausgabe 5

(15.07.2014) Osthofen, Deutschland; Poitiers, France; Los Angeles, USA.

132-136.lpp. The German National Library (Germany) and the Library of

Congress (U.S.) run this publication in the national bibliographies; detailed

bibliographic data are available in the Internet on www.sepike.com. p-

ISSN: 2196-9531: Journal L'Association 1901 SEPIKE e-ISSN: 2372-7438:

Journal L'Association 1901 SEPIKE, US Edition Key Title: Journal

L'Association 1901 “SEPIKE” Poitiers, Osthofen, Los Angeles, den

15.07.2014.

4. «Управление талантами в новой организационной среде» [līdzautors:

L. Ivancova]- Starptautiskais zinātnisko darbu krājums – PSIHOLOĢIJAS,

BIZNESA UN SABIEDRĪBA SOCIĀLĀS SFĒRAS AKTUĀLĀS

PROBLĒMAS: TEORIJA UN PRAKSE - BALTIJAS PSIHOLOĢIJAS

UN MENEDŽMENTA AUGSTSKOLA, VOLUME 9, RĪGA, 2013; LV

ISSN 1691 - 6913. 66-75. lpp.

5. «Directionality of Education – Balanced Education and Integration of

Educational Systems in the National Economy» [līdzautors: A.

Rubanovskis] - EQUILIBRIUM Quarterly Journal of Economics and

Economic Policy, VOLUME 8; ISSUE 2, 2013; ISSN 1689-765X; 101-

113. lpp.

6. «Концепция подготовки руководителей» - PROFESINES STUDIJOS:

teorija ir praktika. Moksliniu straipsniu žurnalas. 2013/12

PROFESSIONAL STUDIES: Theory and Practice. Scientific journal.

ŠIAULIU VALSTYBINE KOLEGIJA, Šiauliai, 2013 ISSN – 1822 - 3648.

109-114. lpp.

7. Ziņojums «Совершенствование управления демографической

политикой как проблема развития народного хозяйства» -

Экономический рост Республики Беларусь: глобализация,

инновационность, устойчивость: материалы VI Междунар. науч.-

практ. конф. (Минск, 15-16 мая 2013г.): в 2т. – Минск: БГЭУ, 2013. –

Т.1. ISBN 978-985-484-915-7. 301-302. lpp.

Kopumā studiju virzienā ir nodarbināti variāk ka 100 pasniedzēji. Pilnu informāciju var

aplūkot viņu CV.

Uzņēmējdarbība programmas Studējošo zinātniskās pētniecības (radošais)

darbs

http://www.sepike.com/

78

19. aprīlis 2016g. 16:00 aktu zālē notiks ikgadēja studentu konference: «Latvijas uzņēmējdarbības

struktūras biznesa procesu stāvoklis un to pilnveidošanas metodes». Apmeklēt konferenci ir aicināti

“Uzņēmējdarbības” programmas 1-4 kursa studenti.

1. Plenāra sēde:

16:00 – 16:20 Programmas direktora prof. V. Streļčonoka ievadvārdi

Ziņojumi:

16:20 – 16:35 Studente Sejko Ekaterina, BSA, «ERP sistēmu iespejas biznesa procesu

administrešanā» (video prezentācija)

16:35 – 16:50 Students Viktoras Banys, Šiauliai State College «Business Environment in

Lithuania»

16:50 – 17:15 Studenti Lucas Candela Cerdan, Universitdad de Alicante (Spain), «Business

Environment in Spain»

17:15 – 17:30 Students Tarik Sen (Hacettepe University) «Business Environment in Turkey»

2. 17:30 darbs sekcijās

Sekcija №1 Moderatori: V. Streļčonoks, G. Rešina, T. Golubkova 217 aud, L-1

1 Petrova Viktorija Projektu izstrāde skaistumkopšanas salona Rīgā

2 Kravcovs Vladislavs Konkurētspējas uzlabošana SIA "Svyds Latvija"

3 Mamedov Magamed Muitas noliktavas izveides projekta pamatojums (piemērs - stividorkompānija "RIX Shipping")

4 Sotčenko Eduards Tenisa centra projektu izstrādāšana Rēzeknes pilsētā

5 Aghabalazada Ashur Aviācijas kompānijas "Utair" saimnieciski-ekonomiskās darbības analīze un vērtējums

6 Steckis Vladislavs Firmas "TREST OIL" jaunās biznesa vienības veidošanas pamatojums

7 Kocjurbenko Andrejs Ārējās un iekšējās vides vadības pilnveidošana uz uzņēmuma (SIA "ANKOLS UN PARTNERI" piemērā)

79

8 Hasanaliyev Orkhan Organizācijas personāla motivācijas modeļu pilnveidošanas "Alazani"

9 Januševa Kristīne Uzņēmuma "Stella Logistics" darbības uzlabošana pamatojoties uz izpildāmo pasūtījumu izmaksu samazināšanu

10 Jevsejeva Lera Kompaniu SIA "Brokeru aģentūra-ROOT" mārketinga kompleksa uzlabošana

11 Mastanovs Maksims Ieteikumi, lai uzlabotu biznesa procesu izmantojot re-engineering (uz SIA "X" piemēra)

12 Dokukins Aleksejs Nebanku kredītiestāžu tirgus analīze Latvijā

13 Senitagoja Karīna Personāla vadības sistēmas pilnveidošana izveide uzņēmumā, kas nodarbojas ar automašīnu pārdošanu un remontu

14 Nečmirova Natālija Klientu apkalpošanas kvalitātes uzlabosana balsoties uz CRM sistēmas integrēšanu

15 Starodubcevs Jevgēnijs

Analīze uzņēmuma saimnieciskās darbības un ieteikumi tas pilnveidošanai ar lietošanu interaktīvā mārketinga uz firmas SIA "N" piemēra

16 Ņežincevs Deniss SIA "North Hub Services" finansiālā stāvokļa uzlabošanas iespējas

17 Cvetkova Darja Diētiskā uztura uzņēmuma izveidošanas projekta pamatojums un izstrāde Rīgas pilsētā

18 Rikova Kristina Разработка стратегии по повышению уровня удовлетворённости клиентов на примере "Hotel Arts Barcelona"

19 Sadovojs Sergejs Разработка проекта новой бизнес единицы SIA " ECO GREEN LINE"

Sekcija №2 Moderatori: I. Stecenko, S. Stradiņa, V. Roldugins 307 aud, L-1

80

1 Januševa Kristīne

Uzņēmuma "Stella Logistics" darbības uzlabošana pamatojoties uz izpildamo pasūtījumu izmaksu samazināšanu.

2 Jevsejeva Lera Uzņēmuma SIA "Brokeru aģentūra-ROOT" mārketinga kompleksa uzlabošana

3 Mastanovs Maksims

Faktori, ārējas un iekšējās vides organizācijas, un to ieteikumi uz apjoma satiksmes intensitātes pieaugumu (piemēram, uzņēmums "SIA Grandera")

4 Dokukins Aleksejs Nebanku kredītiestāžu tirgus analīze Latvijā

5 Senitagoja Karīna Personāla vadības sistēmas pilnveidošana SIA "Karlo Motors"

6 Nečmirova Natālija Darba uzlabošana ar klientiem izmantojot CRM-sistēmu

7 Starodubcevs Jevgēnijs

Analīze uzņēmuma saimnieciskās darbības un ieteikumi tas pilnveidošanai ar lietošanu interaktīvā mārketinga uz firmas SIA "N" piemēra

8 Petrenko Viktorija

Jaunu ekskursijas piedāvājumu veidošana ar mērķi celt

gida, kā pašnodarbinātās personas darba efektivitāti

Mācību laikā notiek referātu sagatavošana un uzstāšanās konferencēs. Maģistranti piedalījās

zinātniskajās konferencēs (sk. tabulu).

1. Anastasija Briede IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND

PRACTICALCONFERENCE “SCIENTIFICAND

PROFESSIONAL IDENTITY OF A STUDENT” 2014

RĪGA, BPMA UN BSA

2. Ivo Milčs IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND



RĪGA, BPMA UN BSA

3. Irena Tarasova IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND



RĪGA, BPMA UN BSA

4. Jeļena Urbane IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND

http://www.psy.lv/templates/UserFiles/Documents/Conference.doc













81



RĪGA, BPMA UN BSA

5. Irina Teršukova IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND



RĪGA, BPMA UN BSA

6. Dženifer Smirnova IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND



RĪGA, BPMA UN BSA

7. Alesja Gavriloviča IV INTERNATIONAL STUDENTS’ SCIENTIFIC AND



RĪGA, BPMA UN BSA

Starptautiskā studentu konference “Studenta zinātniskā un profesionālā identitāte”, 21.–22.04.2015,

Rīga, BPMA. Konference norisinājās on-line režīmā un tajā piedalījās Baltijas psiholoģijas un

menedžmenta augstskola (Latvija), Baltijas Starptautiskā akadēmija (Latvija), Šauļu valsts koledža

(Lietuva), Grāmatvedības un finanšu koledža (Latvija), Eirāzijas atklātais institūts (Krievija),

Baltkrievijas valsts ekonomikas universitāte (Baltkrievija). Konferencē ar panākumiem uzstājās

Profesionālās maģistrantūras studiju programmas ‘’Cilvēku resursu vadīšana’’ maģistranti.
















82

Pielikums №2

Studiju programmas diploma pielikuma

paraugs

83

BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA

Diploma pielikums

Diploma sērija PDE Nr. 0000

Diploma pielikums atbilst Eiropas Komisijas, Eiropas Padomes un Apvienoto Nāciju Izglītības, zinātnes un kultūras organizācijas (UNESCO/CEPES) izveidotajam paraugam. Pielikums

sagatavots, lai sniegtu objektīvu informāciju un nodrošinātu kvalifikācijas apliecinošu dokumentu (piemēram diplomu, sertifikātu) akadēmisku un profesionālu atzīšanu.

Diploma pielikumā ir iekļautas ziņas par diplomā minētās personas sekmīgi pabeigto studiju būtību, līmeni, kontekstu, saturu un statusu. Tajā neiekļauj norādes par kvalifikācijas

novērtējumu un līdzvērtību, kā arī ieteikumus tās atzīšanai. Informāciju sniedz visās astoņās sadaļās. Ja kādā sadaļā informāciju nesniedz, norāda iemeslu.

1. ZIŅAS PAR KVALIFIKĀCIJAS IEGUVĒJU

1.1. Uzvārds: Vārds

1.2. Vārds: Uzvārds

1.3. Dzimšanas datums: 23.09.1900.

1.4. Studenta identifikācijas numurs vai personas kods: RE8A000

2. ZIŅAS PAR KVALIFIKĀCIJU

2.1. Kvalifikācijas nosaukums: uzņēmējdarbības vadītājs

2.2 Galvenā studiju joma (jomas) kvalifikācijas iegūšanai: ekonomika-uzņēmējdarbība-vadība-informatīvās sistēmas vadībā

2.3. Kvalifikāciju piešķīrējas institūcijas nosaukums un statuss: BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA, valsts akreditēta

(12.11.1999.), juridisko personu dibināta neuniversitātes tipa augstskola

2.4. Studijas administrējošās iestādes nosaukums un statuss: tā pati, kas 2.3. apakšpunktā

2.5. Mācību valoda un eksaminācijas valoda (s): latviešu, krievu

3. ZIŅAS PAR KVALIFIKĀCIJAS LĪMENI

3.1. Kvalifikācijas līmenis: otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības diploms, skat. 6.1. apakšpunktu

3.2. Oficiālais programmas ilgums: 4 gadi, 160 Latvijas kredītpunkti, 240 ECTS kredītpunkti.

Programmas apguves sākuma datums: 06.09.2008., beigu datums: 13.07.2012.

3.3. Uzņemšanas prasības: vispārējā vidējā izglītība vai pamatizglītība un 4-gadīgā vidējā profesionālā izglītība

4. ZIŅAS PAR STUDIJU SATURU UN REZULTĀTIEM

4.1. Studiju veids: pilna laika studijas

4.2. Programmas prasības:

-apgūt bāzes zināšanas matemātikā, kompjūteru tehnoloģijās, tiesībās, psiholoģijā, kas nodrošina uzņēmējdarbības

veiksmīgu norisi;

-apgūt bāzes zināšanas ekonomikas zinātnēs, iegūt organizācijas iemaņas, firmas darbības stratēģiskās un operatīvās

plānošanas iemaņas;

-apgūt teorētiskās zināšanas un praktiskās iemaņas vadības zinātņu jomā, tehnoloģijas un iemaņas firmas vadībā;

-apgūt firmas vadības, finansiāli-saimnieciskās darbības analīzes, tirgus mārketinga pētījumu, preču (pakalpojumu)

virzīšanas tehnoloģijas un iemaņas;

-iegūt plašas zināšanas, prasmes un iemaņas informatīvo tehnoloģijas un sistēmu izstrādes un ieviešanas jomā kā atsevišķai

darba vietai, tā korporatīvajiem tīkliem kopumā, kā arī apgūt preču un pakalpojumu izstrādes un virzīšanas tehnoloģijas

ar elektronkomercijas palīdzību;

-veikt patstāvīgus pētījumus par konkrētas firmas darbību, iegūtos rezultātus parādīt profesionālā diplomdarbā, kas atbilst

zinātnisko publikāciju prasībām (ne mazāk kā 12 nedēļas pilna slodze vai 12 kredītpunkti);

-prakses laikā pirmajā, otrajā un trešajā apmācības gadā (apjoms - ne mazāk kā 10 nedēļas) un pirmsdiploma prakses laikā

konkrētā firmā (uzņēmējdarbības struktūrā) ceturtajā apmācības gadā (apjoms - ne mazāk kā 7 nedēļas) apgūt praktiskās

iemaņas, kas nepieciešamas uzņēmējdarbības vadītājam.

4.4. Atzīmju sistēma un – ja pieejama – informācija par atzīmju statistisko sadalījumu:

Atzīme Nozīme Atzīmes īpatsvars šīs

84

programmas studentu vidū (%)

10 izcili 3.64

9 teicami 13.09

8 ļoti labi 32.36

7 labi 34.91

6 gandrīz labi 10.91

5 viduvēji 3.64

4 gandrīz viduvēji 1.45

3-1 negatīvs vērtējums 0.00

4.5. Kvalifikācijas klase: nav


5.1. Turpmākās studiju iespējas: tiesības stāties maģistrantūrā un profesionālajās programmās, kuras paredzētas studijām pēc

bakalaura grāda ieguves

5.2. Profesionālais statuss: nav paredzēts piešķirt

6. PAPILDINFORMĀCIJA

6.1. Sīkāka informācija: BALTIJAS STARPTAUTISKĀS AKADĒMIJAS otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības

programma uzņēmējdarbībā ir akreditēta uz pilnu akreditācijas laiku - līdz 31.12.2017.

6.2. Papildinformācijas avoti:

BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA Akadēmiskās Informācijas Centrs

Lomonosova ielā 4, Rīgā, Latvijā, LV-1019, Vaļņu ielā 2, Rīgā, Latvija, LV-1050,

telefons: (+371)67100601, fakss: (+371)67112679 telefons (+371)67225155, fakss (+371)67221006,

e-pasts: [email protected] e-pasts: [email protected]

7. PIELIKUMA APSTIPRINĀJUMS

7.1. Datums: 13.07.2012.

7.2. Paraksts un tā atšifrējums: V.Streļčonoks ________________________

7.3. Pielikuma apstiprinātāja amats: Studiju programmas direktors

7.4. Zīmogs vai spiedogs:

8. ZIŅAS PAR AUGSTĀKĀS IZGLĪTĪBAS SISTĒMU VALSTĪ

Skat. Pielikumā

85


DIPLOMA SUPPLEMENT

DIPLOMA Serial PDE No. 0000

This Diploma Supplement follows the model developed by the European Commission, Council of Europe and UNESCO/CEPES. The purpose of the supplement is to provide sufficient independent data

to improve the international “transparency” and fair academic and professional recognition of qualifications (diplomas, degrees, certificates etc.). It is designed to provide a description of the nature,

level, context and status of the studies that were pursued and successfully completed by the individual named on the original qualification to which this supplement is appended. It should be free from

any value judgements, equivalence statements or suggestions about recognition. Information in all eight sections should be provided. Where information is not provided, the reason should be explained.

1. INFORMATION IDENTIFYING THE HOLDER OF THE QUALIFICATION

1.1. Family name: Vārds

1.2. Given name: Uzvārds

1.3. Date of birth (day/ month/ year): 23.09.1900.

1.4. Student identification number or code (if available): RE8A000

2. INFORMATION IDENTIFYING THE QUALIFICATION

2.1. Name of qualification and (if applicable) title conferred (in original language): uzņēmējdarbības vadītājs

2.2. Main field(s) of study for the qualification: Economics-Business Administration-Managemen-Information Systems in

Management

2.3. Name (in original language) and status of awarding institution: BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA, state-

accredited (12.11.1999) juridical persons established institution of higher education

2.4. Name (in original language) and status of institution (if different from 2.3.) administering studies: see 2.3

2.5. Language(s) of instruction/examination): Latvian, Russian

3. INFORMATION ON THE LEVEL OF THE QUALIFICATION

3.1. Level of qualification: second-level higher professional education diploma (see 6.1)

3.2. Official length of programme: 4 years, 160 Latvian credit points, 240 ECTS credits.

Start date of the acquisition of the programme 06.09.2008, end date: 13.07.2012

3.3. Access requirements: general secondary education or 9-year basic education plus 4-year secondary vocational education

4. INFORMATION ON THE CONTENTS AND RESULTS GAINED

4.1. Mode of study: full-time studies

4.2. Programme requirements:

-master basic knowledge in math's, computer technologies, law, psychology, which provide successful business activities;

-master basic knowledge in economic sciences; acquire the skills of organizing, strategic and immediate planning of the

company' s activities;

-master knowledge, theoretical and practical skills in management sciences; technology of company's activities

management;

-master technologies and skills of running financial and economic activities of the company; carrying out market research;

goods (services) promotion;

-acquire fundamental knowledge and skills in development, implementation and maintenance of informational tehnologies

and systems of a separate working plase and corporative network; master tehnologies of goods and services development

and promotion by electronic commerce;

-to conduct independent research in the field of the specific activity of the firm and to present the findings in the

professional diploma paper in conformity with the requirements to the scientific publications, i.e. at least 12 full-time

weeks or 12 credit points;

-to acquire the practical skills necessary for a business enterprise manager during the practice periods in the first, second

and third years of studies lasting at least 10 weeks and during the pre-graduate practice period at a certain firm

(business structure) in the the fourth year of studies lasting at least 7 weeks.

Page of 3 8

6

4.4. Grading scheme and, if available, grade distribution guidance:

Grade Meaning

Frequency of the

grade among the

graduates of the

programme (%)

10 with distinction 3.64

9 excellent 13.09

8 very good 32.36

7 good 34.91

6 almost good 10.91

5 satisfactory 3.64

4 almost satisfactory 1.45

3-1 unsatisfactory 0.00

4.5. Overall classification of the qualification (in original language): not established

5. INFORMATION ON THE FUNCTION OF THE QUALIFICATION

5.1. Access to further study: access to Maģistrs (master) programmes and to professional programmes designed for studies

after award of bakalaurs (bachelor) degree

5.2. Professional status (if applicable): not granted

6. ADDITIONAL INFORMATION

6.1. Additional information: BALTIC INTERNATIONAL ACADEMY Second-Level Higher Professional Education

Programme in Business Administration is accredited for full accredited period - till 31.12.2017

6.2. Further information sources:

BALTIC INTERNATIONAL ACADEMY Academic Information Centre (Latvian ENIC/NARIC)

Lomonosova street 4, Riga, Latvia, LV-1019, Valnu street 2, Riga, Latvia, LV-1050,

telephone: (+371)67100601, fax: (+371)67112679, telephone: (+371)67225155, fax: (+371)67221006,

e-mail: [email protected] e-mail: [email protected]

7. CERTFICATION OF THE SUPPLEMENT

7.1. Date: 13.07.2012

7.2. Signature: V.Streļčonoks ________________________

7.3. Capacity: Study programme director

7.4. Official stamp or seal:

8. INFORMATION ON THE NATIONAL HIGHER EDUCATION SYSTEM

See the Appendix

mailto:[email protected]

Page of 3 8

7


DIPLOMA SUPPLEMENT

DIPLOMA Serial PKE No. 0000

This Diploma Supplement follows the model developed by the European Commission, Council of Europe and UNESCO/CEPES. The purpose of the supplement is to provide sufficient

independent data to improve the international “transparency” and fair academic and professional recognition of qualifications (diplomas, degrees, certificates etc.). It is designed to provide a

description of the nature, level, context and status of the studies that were pursued and successfully completed by the individual named on the original qualification to which this supplement is

appended. It should be free from any value judgements, equivalence statements or suggestions about recognition. Information in all eight sections should be provided. Where information is not

provided, the reason should be explained.




1.3. Date of birth (day/ month/ year): 00.00.1990.

1.4. Student identification number or code (if available): RI0K000


2.1. Name of qualification and (if applicable) title conferred (in original language): uzņēmējdarbības speciālists

2.2. Main field(s) of study for the qualification: economics-business administration-tourism business management






3.1. Level of qualification: first-level higher professional education diploma (see 6.1)

3.2. Official length of programme: 2 years, 80 Latvian credit points, 120 ECTS credits.


3.3. Access requirements: general secondary education or 9-year basic education plus 4-year secondary vocational

education

4. INFORMATION ON THE CONTENTS AND RESULTS GAINED



-acquire theoretical knowledge and practical abilities in management science, methods and skills in small business

ventures management;

-master technologies and skills to manage small business venture's financial and economic activity, market research,

merchandise (services) promotion;

-acquire knowledge, competence and skills in small business venture management, staff management, master the

methods in decision-taking and its implementation technologies;

-acquire knowledge to direct the small enterprise business activity in free market situation;

-acquire knowledge and skills to work with modern information technologies;

-acquire skills to apply in practice regulatory laws and enactments on enterprising activity;

-during practice carry out independent organisational and project work in selected specialisation (at least 16 weeks, 16

credit points)

-carry out independent project work in small business venture economy, and present the results in a qualification

paper (at least 8 weeks, 8 credit points).


Grade Meaning Frequency of the grade among the

graduates of the

Page of 3 2

programme (%)


9 excellent 4.30

8 very good 16.13

7 good 37.63

6 almost good 18.28

5 satisfactory 13.98





5.1. Access to further study: if studies are in bakalaurs (bachelor) or second-level higher professional education study

programmes credit transfer is applicable



6.1. Additional information: BALTIC INTERNATIONAL ACADEMY First-Level Higher Professional Education

Programme in Business Administration is accredited for full accredited period - till 31.12.2017







7.1. Date: 06.07.2012

7.2. Signature: J.Kļepikovs ________________________

7.3. Capacity: Study programme director


mailto:[email protected]

Page of 3 3


DIPLOMA SUPPLEMENT








1.1. Family name: Ozols

1.2. Given name: Jānis

1.3. Date of birth (day/ month/ year) 23.05.1970

1.4. Student identification number or code (if available): RI0M000


2.1. Name of qualification and (if applicable) title conferred (in original language): profesionālā maģistra grāds

uzņēmējdarbības vadībā un administrēšanā

2.2. Main field(s) of study for the qualification: management and administration in enterprising







3.2. Official length of programme: 1.5 years, 60 Latvian credit points, 90 ECTS credits.


3.3. Access requirements: higher professional education providing access to Maģistrs (master) programmes

4. INFORMATION ON THE CONTENTS AND RESULTS GAINED:



-to acquire in-depth theoretical knowledge, research skills and competence in the science of management;

-to master skills to apply the acquired practical and theoretical knowledge of effective management of an enterprise or

organization;

-to comprehend the consumers conduct; the principles and methods of organization of production/ services; finance

and technical performance; to make decisions to optimize the performance of an organization or enterprise;

-to analyze the activity of an organization or enterprise, evaluate and plan the corporate finances; identify the

problems and find the solutions;

-to become acquainted with the documents regulating the activity of state, enterprises and establishments, the

legislation, the regulative enactments, and to develop skills how to apply the knowledge in practice;

-to conduct independent research into the activity of a actual firm and present the obtained results in the Master

paper, which shall meet the requirements to the scientific publications (at least 20 full-time weeks or 20 credit points);

-to master the practical skills necessary for the enterprise manager during the professional practice in an actual firm

(an enterprise) for at least 6 weeks.


Grade Meaning Frequency of the grade among the

lpp. no 3 2

graduates of the programme (%)


9 excellent 22.03

8 very good 40.58

7 good 24.93

6 almost good 8.12

5 satisfactory 2.90





5.1. Access to further study: access to doctoral studies



6.1. Additional information: BALTIC INTERNATIONAL ACADEMY Maģistrs (master) Programme in Business

Management and Administration is accredited till 31.12.2012







7.1. Date: 07.03.2012

7.2. Signature: ________________________

7.3. Capacity: Director of Master Studies



See the Appendi

lpp. no 3 3


Diploma pielikums


Diploma pielikums atbilst Eiropas Komisijas, Eiropas Padomes un Apvienoto Nāciju Izglītības, zinātnes un kultūras organizācijas (UNESCO/CEPES) izveidotajam paraugam.

Pielikums sagatavots, lai sniegtu objektīvu informāciju un nodrošinātu kvalifikācijas apliecinošu dokumentu (piemēram diplomu, sertifikātu) akadēmisku un profesionālu atzīšanu.




1.1. Uzvārds: Ozols

1.2. Vārds: Jānis

1.3. Dzimšanas datums: 23.05.1970

1.4. Studenta identifikācijas numurs vai personas kods: RI0M000


2.1. Kvalifikācijas nosaukums: profesionālā maģistra grāds uzņēmējdarbības vadībā un administrēšanā

2.2 Galvenā studiju joma (jomas) kvalifikācijas iegūšanai: uzņēmējdarbības vadība un administrēšana

2.3. Kvalifikāciju piešķīrējas institūcijas nosaukums un statuss: BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA, valsts

akreditēta (12.11.1999.), juridisko personu dibināta neuniversitātes tipa augstskola





3.2. Oficiālais programmas ilgums: 1.5 gadi, 60 Latvijas kredītpunkti, 90 ECTS kredītpunkti.


3.3. Uzņemšanas prasības: profesionālā augstākā izglītība ar tiesībām studēt maģistrantūrā




-iegūt padziļinātas teorētiskās zināšanas, pētnieciskās iemaņas un prasmes vadības zinātnes jomā;

-iegūt iemaņas iegūto teorētisko un praktisko zināšanu pielietošanā uzņēmuma vai iestādes un struktūrvienību

efektīvai vadīšanai;

-izprast patērētāju uzvedību; ražošanas/pakalpojumu organizēšanas paņēmienus un principus; uzņēmuma finansu un

tehnoloģiskās darbības rādītājus; pieņemt lēmumus, lai veicinātu uzņēmuma vai iestādes darbības optimizāciju;

-analizēt uzņēmuma vai iestādes darbību, novērtēt un plānot uzņēmuma finanses; identificēt problēmas un izstrādāt to

risinājumus;

-iepazīties ar valsts, uzņēmumu un iestāžu darbu reglamentējošiem dokumentiem, likumdošanu, normatīvajiem

aktiem un iegūt iemaņas to pielietošanā;

-veikt patstāvīgus pētījumus par konkrētas firmas darbību, iegūtos rezultātus parādīt maģistra darbā, kas atbilst

zinātnisko publikāciju prasībām (ne mazāk kā 20 nedēļas pilna slodze vai 20 kredītpunkti);

-apgūt praktiskās iemaņas, kas nepieciešamas uzņēmējdarbības vadītājam - iziet profesionālo praksi konkrētā firmā

(uzņēmējdarbības struktūrā), apjoms - ne mazāk kā 6 nedēļas.

Page of 3 3

4.4.Atzīmju sistēma un – ja pieejama – informācija par atzīmju statistisko sadalījumu:

Atzīme Nozīme

Atzīmes īpatsvars šīs

programmas studentu

vidū (%)

10 izcili 0.87

9 teicami 22.03

8 ļoti labi 40.58

7 labi 24.93


5 viduvēji 2.90



4.5.Kvalifikācijas klase: nav


5.1. Turpmākās studiju iespējas: tiesības stāties doktorantūrā



6.1. Sīkāka informācija: BALTIJAS STARPTAUTISKĀS AKADĒMIJAS profesionālā maģistra studiju programma

uzņēmējdarbības vadībā un administrēšanā ir akreditēta līdz 31.12.2012.







7.1. Datums: 07.03.2012.

7.2. Paraksts un tā atšifrējums: ________________________

7.3. Pielikuma apstiprinātāja amats: Studiju programmas direktors



Skat. Pielikumā

Page of 3 3


DIPLOMA SUPPLEMENT










1.3. Date of birth (day/ month/ year) 00.00.1906.

1.4. Student identification number or code (if available): RI0M000


2.1. Name of qualification and (if applicable) title conferred (in original language): profesionālā maģistra grāds cilvēku

resursu vadībā

2.2. Main field(s) of study for the qualification: Human Resource Management







3.2. Official length of programme: 1.5 years, 60 Latvian credit points, 90 ECTS credits.


3.3. Access requirements: professional bachelor degree in social work, business administration, and qualification of an

administrator of a company or institution, or 2nd level 4-year professional higher education in social sciences and

administration/management. Persons who have acquired 4-year course of higher professional education in other

specialities may be accepted after finishing preparatory semester or after passing a written examination in the

subjects included into preparatory semester

4. INFORMATION ON THE CONTENTS AND RESULTS GAINED:



- obtain systemic view and understanding of complex socioeconomic phenomena, place and role of human resources

therein;

- obtain knowledge and skills to analyse and evaluate national and international environment, define and shape the

strategy of management of human resources, plan and forecast human resources of an enterprise or institution;

- obtain skills to make decisions and act in ambivalent situations;

- obtain skills to organize and manage optimal work of personnel in the structural units of an enterprise or institution

according to set objectives and plans to the benefit of the owner, employees or the society and in compliance with

acting legislation;

- study disciplines in pedagogy and psychology

- obtain professional knowledge and skills of an administrator through professional practical training equal to 6 credit

points;

- obtain the skills of scientific research and analysis and ability to conduct research and analytical work in social

sciences;

- elaborate and defend a master paper equal to 20 credit points, which level will meet the requirements to a scientific

publication

Page of 3 3


Grade Meaning

Frequency of the

grade among the

graduates of the

programme (%)


9 excellent 33.33

8 very good 33.33

7 good 26.67

6 almost good 5.00

5 satisfactory 0.00





5.1. Access to further study: rights to pursue doctoral studies



6.1. Additional information: BALTIC INTERNATIONAL ACADEMY second-level higher professional education

programme "Human Resources Management" (46345) in cooperation with Baltic Psychology and Management

University College is accredited up to 31.12.2012







7.1. Date: 08.02.2013

7.2. Signature: V.Morohins ________________________

7.3. Capacity: Director of Master Studies



See the Appendix

lpp. no 3 3


Diploma pielikums


Diploma pielikums atbilst Eiropas Komisijas, Eiropas Padomes un Apvienoto Nāciju Izglītības, zinātnes un kultūras organizācijas (UNESCO/CEPES) izveidotajam paraugam.

Pielikums sagatavots, lai sniegtu objektīvu informāciju un nodrošinātu kvalifikācijas apliecinošu dokumentu (piemēram diplomu, sertifikātu) akadēmisku un profesionālu atzīšanu.




1.1. Uzvārds: Vārds

1.2. Vārds: Uzvārds

1.3. Dzimšanas datums: 00.00.1906.

1.4. Studenta identifikācijas numurs vai personas kods: RI0M000


2.1. Kvalifikācijas nosaukums: profesionālā maģistra grāds cilvēku resursu vadībā

2.2 Galvenā studiju joma (jomas) kvalifikācijas iegūšanai: cilvēku resursu vadība, vadības zinātne un sociālās zinātnes

2.3. Kvalifikāciju piešķīrējas institūcijas nosaukums un statuss: BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA, valsts

akreditēta (12.11.1999.), juridisko personu dibināta neuniversitātes tipa augstskola





3.2. Oficiālais programmas ilgums: 1.5 gadi, 60 Latvijas kredītpunkti, 90 ECTS kredītpunkti.


3.3. Uzņemšanas prasības: profesionālā bakalaura grāds sociālajā darbā, uzņēmējdarbības vadībā un uzņēmumu un

iestāžu vadītāja kvalifikācija vai 2.līmeņa augstākā 4-gadīgā profesionālā izglītība sociālajās zinātnēs un vadības

zinātnē. Personas, kuras ieguvušas profesionālo augstāko izglītību, kas iegūta vismaz četros gados, citās nozarēs var

tikt ieskaitīti pēc sagatavošanas semestra pabeigšanas vai rakstiskā eksāmena nokārtošanas priekšmetos, kuri

iekļauti sagatavošanas semestrī




- apgūt sistēmisku redzējumu un izpratni par sarežģītiem sociālekonomiskiem objektiem, par cilvēku resursu vietu un

lomu tajos;

- apgūt zināšanas, prasmi analizēt un novērtēt vietējo un starptautisko vidi, noteikt un formulēt cilvēku resursu

vadīšanas stratēģiju, plānot un prognozēt uzņēmuma vai organizācijas cilvēku resursus;

- apgūt prasmi pieņemt lēmumus un rīkoties nenoteiktības apstākļos;

- apgūt prasmi organizēt un vadīt uzņēmuma vai iestādes personāla struktūrvienības racionālu darbu atbilstoši

noteiktajam mērķim un plānam īpašnieku, darbinieku un sabiedrības interesēs, saskaņā ar noteikto likumdošanu;

- apgūt disciplīnas pedagoģijā un psiholoģijā;

- apgūt vadītāja profesionālās iemaņas un prasmes, piedaloties profesionālā praksē 6 kredītpunktu apjomā;

- apgūt zinātniskās pētniecības un analītiskā darba iemaņas, prasmi patstāvīgi veikt izpētes un analīzes darbu

sociālajās zinātnēs;

- izstrādāt un aizstāvēt maģistra darbu 20 kredītpunktu apjomā, kura līmenis atbilst zinātniskās publikācijas

prasībām

lpp. no 3 4

4.4.Atzīmju sistēma un – ja pieejama – informācija par atzīmju statistisko sadalījumu:

Atzīme Nozīme

Atzīmes īpatsvars šīs programmas studentu

vidū (%)

10 izcili 1.67

9 teicami 33.33

8 ļoti labi 33.33

7 labi 26.67


5 viduvēji 0.00



4.5.Kvalifikācijas klase: nav


5.1. Turpmākās studiju iespējas: tiesības stāties doktorantūrā



6.1. Sīkāka informācija: BALTIJAS STARPTAUTISKĀS AKADĒMIJAS otrā līmeņa profesionālās augstākās izglītības

programma "Cilvēku resursu vadīšana" (46345) sadarbībā ar Baltijas Psiholoģijas un Menedžmenta augstskolu ir

akreditēta līdz 31.12.2012.







7.1. Datums: 08.02.2013.

7.2. Paraksts un tā atšifrējums: V.Morohins ________________________

7.3. Pielikuma apstiprinātāja amats: studiju programmas direktors



Skat. Pielikumā

lpp. no 3 5

Pielikums №3

Sadarbības līgumi

lpp. no 3 6

lpp. no 3 7

lpp. no 3 8

lpp. no 3 9

lpp. no 3 10

Pielikums №4

Studentu aptaujas anketa

lpp. no 3 11

Pielikums №4

lpp. no 3 12

lpp. no 3 13

Pielikums №5

Līgums par praksi

lpp. no 3 14

Pielikums №5

LL ĪĪGG UU MM SS

pp aa rr pp rr aa kk ss ii

Rīgā 20__.gada

“___”.________

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “BALTIJAS STARPTAUTISKĀ AKADĒMIJA”,

reģ.Nr.40003101808, juridiskā adrese: Lomonosova ielā 4, Rīgā, LV-1003, turpmāk – Pasūtītājs,

tās direktora ____________ personā, kas darbojas pamatojoties uz BSA Satversmi, no vienas puses,

_______________________________________________________________________, (juridiskās personas nosaukums, reģ.Nr., juridiskā adrese)

turpmāk – Izpildītājs (Prakses uzņēmums), tās ________________________ personā, kas darbojas

pamatojoties uz Statūtiem, no otras puses, un ______________________________,

pers. kods__________________, turpmāk – Praktikants, kas darbojas pamatojoties uz BSA

prakses Nolikumu, no trešās puses, kopā turpmāk sauktas Līguma slēdzējas puses, noslēdza šo

trīspusējo LĪGUMU par praksi:

1. LĪGUMA PRIEKŠMETS

1.1. Pasūtītājs , Izpildītājs un Praktikants vienojas par studiju programmas

“Uzņēmējdarbība” studentu prakses organizēšanu un iziešanu Izpildītāja uzņēmumā.

2. PUŠU TIESĪBAS PIENĀKUMI

Puses labprātīgi šī Līguma p.1.1. minētās sadarbības izpildei uzņemas sekojošo:

2.1. Pasūtītājs:

2.1.1. veic studentu prakses programmas sastādīšanu;

2.1.2. nosūta studentu uz prakses vietu un konsultē studentu par problēmu jautājumiem;

2.1.3. pamatojoties uz studenta iesniegto prakses izpildi, novērtēt prakses programmas

izpildi;

2.2. Izpildītājs

2.2.1. pieņem studentu praksē un organizē tā darbu saskaņā ar pasūtītāja izstrādātu

programmu;

2.2.2. nodrošina studentu ar konkrētu darba vietu un nosaka no savu darbinieku vidus

prakses kuratoru;

2.2.3. nodrošina maksimāli augstu prakses efektivitāti, nodrošinot studentu ar visu

nepieciešamo materiālu klāstu, dokumentiem, dodot pieeju ar prakses programmu

saistītiem aprēķiniem, tabulām, faktiskiem materiāliem;

2.2.4. nodarbina studentu tikai ar prakses priekšmetu saistītiem darbiem, neizmanto

nekvalificētos, ar prakses profilu nesaistītos darbos bez studenta piekrišanas;

2.2.5. veic studenta instruktāžu studentu drošības un darba aizsardzības jautājumos;

2.2.6. sniedz Pasūtītājam atsauksmi par prakses izpildi;

2.2.7. ja Izpildītājs uzskata par lietderīgu, tas var noslēgt ar studentu darba līgumu,

apmaksājot darbu;

2.3. Praktikants

2.3.1. iepazīstas ar mācību prakses mērķiem, uzdevumiem un vērtēšanas kritērijam;

lpp. no 3 15

2.3.2. izpilda mācību prakses programmā noteiktos uzdevumos un ievēro mācību

prakses vadītāju norādījumus;

2.3.3. ievēro darba aizsardzības un darba drošības noteikumus, kā arī prakses

uzņēmuma iekšējās kartības noteikumus;

2.3.4. noformē prakses atskaiti un kopā ar Izpildītāja atsauksmi iesniedz Pasūtītājam;

3. MATERIĀLĀS ATTIECĪBAS PUŠU STARPĀ

3.1. Puses ir tiesīgas veidot savā starpā materiāli finansiālas dabas attiecības, noslēdzot

attiecīgus protokolus, kas būtu dotā Līguma neatņemamas sastāvdaļas, attiecīgi ierakstot to

noslēgšanas datums, nodaļā – ĪPAŠIE NOSACĪJUMI, un apstiprinot ierakstus ar parakstu

un zīmogu.

3.2. Veidojot materiāli finansiālas dabas attiecības, līgumslēdzējas puses nav tiesīgas:

kontrolēt otras līguma slēdzējas finansiāli saimniecisko darbību,

iejaukties otras puses saimnieciskajā darbība,

izpaust (izplatīt) jebkura veida informāciju, kas saistīta ar pretējo pusi, kā arī cita veida

informāciju, kas kļuvusi zināma pēc dota Līguma noslēgšana

3.3. Informācijas konfidencialitāte saglabājas gadu pēc dota Līguma izbeigšanas

(pārtraukšanas)

4. LĪGUMA LAUŠANAS NOSACĪJUMI

Dotais Līgums var tikt lauzts pirms termiņa Līguma slēdzējām pusēm savstarpēji vienoties vai

gadījumā, ja Izpildītājam ir īpaši iemesli.

5. LĪGUMA DARBĪBAS LAIKS

5.1. Līgums ir noslēgts uz laiku līdz 20 _gada “____”. _____________, un stājas spēkā ar

parakstīšanas brīdi.

6. ĪPAŠIE NOSACĪJUMI

___________________________________________________

7. LĪGUMA PUSES

Baltijas Starptautiskā Prakses uzņēmums Praktikants

Akadēmija ________________________ ______________________ _____________________

Studiju programmas

“ ____________________ “ _________________________ ______________________

Direktors

______________________ _________________________ ______________________

_____________________

z.v. _________________________ ______________________

lpp. no 3 16

Pielikums №6

Līgums EPICOR

lpp. no 3 17

Pielikums №6

lpp. no 3 18

lpp. no 3 19

lpp. no 3 20

lpp. no 3 21

lpp. no 3 22