Upload
others
View
9
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
1
KASTAMONU 2015
T.C.
AĞLI KAYMAKAMLIĞI
Ağlı İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü
Ağlı Kazım Erdem Çok Programlı Anadolu
Lisesi Müdürlüğü
2015-2019
STRATEJİK
PLANI
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
2
AĞLI KAZIM ERDEM ÇOK PROGRAMLI ANADOLU LİSESİ MÜDÜRLÜĞÜ
2015 - 2019
STRATEJİK PLANI
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
3
“Çalışmadan, yorulmadan, üretmeden, rahat yaşamak isteyen toplumlar, önce haysiyetlerini, sonra
hürriyetlerini ve daha sonra da istiklal ve istikballerini kaybederler”.
Mustafa Kemal ATATÜRK
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
4
İSTİKLÂL MARŞI
Korkma, sönmez bu şafaklarda yüzen al sancak;
Sönmeden yurdumun üstünde tüten en son ocak.
O benim milletimin yıldızıdır, parlayacak;
O benimdir, o benim milletimindir ancak.
Çatma, kurban olayım, çehreni ey nazlı hilal!
Kahraman ırkıma bir gül! Ne bu şiddet, bu celâl?
Sana olmaz dökülen kanlarımız sonra helâl...
Hakkıdır, Hakk'a tapan, milletimin istiklâl!
Ben ezelden beridir hür yaşadım, hür yaşarım.
Hangi çılgın bana zincir vuracakmış? Şaşarım!
Kükremiş sel gibiyim, bendimi çiğner, aşarım.
Yırtarım dağları, enginlere sığmam, taşarım.
Garbın âfâkını sarmışsa çelik zırhlı duvar,
Benim imân dolu göğsüm gibi serhaddim var.
Ulusun, korkma! Nasıl böyle bir imanı boğar,
Medeniyet!' dediğin tek dişi kalmış canavar?
Arkadaş! Yurduma alçakları uğratma, sakın.
Siper et gövdeni, dursun bu hayâsızca akın.
Doğacaktır sana vadettiği günler Hakk'ın...
Kim bilir, belki yarın, belki yarından da yakın.
Bastığın yerleri "toprak!" diyerek geçme, tanı:
Düşün altındaki binlerce kefensiz yatanı.
Sen şehit oğlusun, incitme, yazıktır, atanı:
Verme, dünyaları alsan da, bu cennet vatanı.
Kim bu cennet vatanın uğruna olmaz ki fedâ?
Şühedâ fışkıracak toprağı sıksan, şühedâ!
Cânı, cânânı, bütün varımı alsın da Huda,
Etmesin tek vatanımdan beni dünyada cüdâ.
Ruhumun senden, İlâhi, şudur ancak emeli:
Değmesin mabedimin göğsüne namahrem eli.
Bu ezanlar-ki şahadetleri dinin temeli-
Ebedî yurdumun üstünde benim inlemeli.
O zaman vecd ile bin secde eder -varsa- taşım,
Her cerihamdan, İlâhi, boşanıp kanlı yaşım,
Fışkırır ruh-ı mücerred gibi yerden na'şım;
O zaman yükselerek arşa değer belki başım.
Dalgalan sen de şafaklar gibi ey şanlı hilâl!
Olsun artık dökülen kanlarımın hepsi helâl.
Ebediyen sana yok, ırkıma yok izmihlâl:
Hakkıdır, hür yaşamış, bayrağımın hürriyet;
Hakkıdır, Hakk'a tapan milletimin istiklâl!
Mehmet Âkif ERSOY
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
5
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
6
ÖNSÖZ
SUNUŞ
Günümüz dünyasında her şey baş döndüren bir hızla değişiyor. Şüphesiz ki
eğitim anlayışlarında da büyük değişiklikler yaşanıyor.
Çocuklarımızın geleceğini, bizlerin yarınlarını aydınlatmanın yolu eğitimden
geçiyor. Büyük Atatürk’ün hedef gösterdiği çağdaş uygarlıklar seviyesine çıkmak, yine
O’nun Cumhuriyeti emanet ettiği gençleri, teknolojinin bütün nimetlerinden
yararlandırarak, kendilerini en iyi hissettikleri alanda gelişmelerine olanak sağlayarak
gerçekleştiriliyor.
"Bilgi Çağı", "Bilgi Devrimi", "Bilgi Toplumu" dünyasında yaşanan akıl almaz
hızdaki bu değişimler artık önceden tahmin edilemez ve öngörülemez olmuşlardır.
Yapılacak şey bu değişime ayak uydurmak yerine, değişime neden olmak olarak
açıklanabilir. Geleceğin, değişim rüzgârları karşısında direnenlerin değil, ona yelken
açanların olacağı unutulmamalıdır. Yaygın bir deyim ile değişmeyen tek şey değişimdir.
Bilgi toplumlarında eğitimin görevi toplumu yeniden üretmek değil “yeni toplum”
üretmektir. İnsanı yönetmek değil, insanlarla yönetmektir. Eğitim paydaşlarımıza kendi
güçlerini fark ettirmek amacımızdır. Başka bir deyişle; birimiz olmasaydı şu anda çok
farklı bir gün yaşanacaktı, anlayışı ile değerli olduklarını hissettirmek, “önce insan”
anlayışını kazandırmaktır. İçinde yaşadığımız çağ artık üretim çağı değil, bilgi çağıdır.
Bilgi en önemli sermayedir. Evet, yola buradan çıkmıştık. Değişim ve bilgi
yanımızda… Ve yeni bir süreç başlattık. Karıncalar gibi çalıştık. Öğrencilerimizin
koşarak geldiği, zor ayrıldığı ikinci evleriyiz şimdi. Durmadan, yılmadan ilerlemeye
devam edeceğiz. Bu yolda yanımda olan, yardımcı olan tüm ekip arkadaşlarıma teşekkür
ediyorum.
Saygılarımla…
HASAN DEMİRAL
OKUL MÜDÜRÜ
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
7
SAYFA NO
SUNUŞ 6
GİRİŞ 8
1. BÖLÜM: STRATEJİK PLAN HAZIRLIK PROGRAMI
Amaç
Kapsam
Yasal Dayanak
Üst Kurul ve Stratejik Plan Ekibi
Çalışma Takvimi
2. BÖLÜM: DURUM ANALİZİ
Tarihi Gelişim
Yasal Yükümlülükler ve Mevzuat Analizi
Faaliyet Alanları ile Ürün ve Hizmetler
Paydaş Analizi
Kurum İçi ve Kurum Dışı Analiz
2..1. Kurum İçi Analiz
2..2. Kurum Dışı Analiz
2..3. GZFT Analizi
2..4. Gelişim/Sorun alanları
3. BÖLÜM: GELECEĞE YÖNELİM
Misyon
Vizyon
Temel Değerler ve İlkeler
Stratejik Plan Genel Tablosu
TEMA 1: KALİTE
TEMA 2: KAPASİTE
TEMA 3: ERİŞİM
Eylem Planları
4. BÖLÜM: MALİYETLENDİRME
Hedeflerin Maliyetlendirilmesi
5. BÖLÜM: İZLEME ve DEĞERLENDİRME
İzleme Raporu
Faaliyet Raporu
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
8
OKUL / KURUM KİMLİK BİLGİSİ
İLİ: KASTAMONU İLÇESİ: AĞLI
OKULUN ADI: AĞLI KAZIM ERDEM ÇOK PROGRAMLI ANADOLU LİSESİ
OKULA İLİŞKİN GENEL BİLGİLER PERSONEL İLE İLGİLİ BİLGİLER
Okul Adresi: Merkez Mah. Kaymakam Mehmet Yapıcı Cad
No:18 KURUMDA ÇALIŞAN PERSONEL SAYISI
Sayıları
Erkek Kadın
Okul Telefonu 3667371160 Yönetici 2 -
Faks 3667371160 Sınıf öğretmeni - -
Elektronik Posta Adresi [email protected] Branş Öğretmeni 2 1
Web sayfa adresi Rehber Öğretmen - -
Öğretim Şekli Normal
( x )
İkili
( ) Memur - -
Okulun Hizmete Giriş Tarihi 1993 Yardımcı Personel 1 -
Kurum Kodu 745880 Toplam 4 2
OKUL VE BİNA DONANIM BİLGİLERİ
Toplam Derslik Sayısı 6 Kütüphane Var
( x )
Yok
( )
Kullanılan Derslik Sayısı 4 Çok Amaçlı Salon Var
( x )
Yok
( )
Laboratuvar Sayısı 1 Çok Amaçlı Saha Var
( x )
Yok
( )
ÖĞRENCİ BİLGİLERİ Erkek Kız Toplam
1.5.9... Sınıf 21 9 30
2.6.10... Sınıf 10 5 15
3.7.11... Sınıf 6 5 11
4.8.12… Sınıf 10 5 15
Genel Toplam 47 24 71
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
9
1. BÖLÜM
STRATEJİK PLAN
HAZIRLIK PROGRAMI
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
10
1.1. STRATEJİK PLANIN AMACI
1.2. STRATEJİK PLANIN KAPSAMI
Bu stratejik plan dokümanı Ağlı Kazım Erdem Çok Programlı Anadolu Lisesi, mevcut durum analizi
değerlendirmeleri doğrultusunda, 2015–2019 yıllarında gerçekleştireceği amaç, hedef ve stratejileri
kapsamaktadır.
MAÇ
1.3. STRATEJİK PLANIN YASAL DAYANAKLARI
SIRA NO DAYANAĞIN ADI
1 5018 yılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu
2 Milli Eğitim Bakanlığı Strateji Geliştirme Başkanlığının 2013/26 no’lu Genelgesi
3 Milli Eğitim Bakanlığı 2015-2019 Stratejik Planı
4 Kastamonu Milli Eğitim Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik Planı
Bu Stratejik Plan Dokümanı, Ağlı Kazım Erdem Çok Programlı Anadolu Lisesi’nin bilgide, teknolojide,
eğitim ve öğretim alanında meydana gelen değişim ve gelişmelere uygun olarak yeni stratejilerini,
ulaşmak istediği hedefleri, toplumdan gelen istekleri dikkate alarak ve okulumuzun güçlü zayıf yönlerinin
ve fırsat ve tehditlerin analizlerinin yapılarak gerçekleştirilmesi gereken etkinlikler yardımıyla 2019
yılında ulaşmak istediğimiz hedefleri amaçlamaktadır.
Okul Müdürü
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
11
1.4. STRATEJİK PLAN ÜST KURULU VE STRATEJİK PLAN EKİBİ
STRATEJİK PLAN ÜST KURULU
SIRA
NO ADI SOYADI GÖREVİ
1 Hasan DEMİRAL OKUL MÜDÜRÜ
2 Onur EKMEKCİOĞLU MÜDÜR YARDIMCISI
3 Süleyman YALKAŞ ÖĞRETMEN
4 Özkan ÖZDAŞ OKUL AİLE BİRLİĞİ BAŞKANI
5 Hasan ÇOLAK OKUL AİLE BİRLİĞİ YÖNETİM KURULU ÜYESİ
STRATEJİK PLANLAMA EKİBİ
SIRA
NO ADI SOYADI GÖREVİ
1 Onur EKMEKCİOĞLU MÜDÜR YARDIMCISI
2 Esra ESGEN ÖĞRETMEN
3 Süleyman YALKAŞ ÖĞRETMEN
4 Ercan KIRDAR ÖĞRETMEN
5 Ali KORKMAZ GÖNÜLLÜ VELİ
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
12
1.5. ÇALIŞMA TAKVİMİ
Okulumuz Ağlı Kazım Erdem Çok Programlı Anadolu Lisesi Stratejik Planlama
Ekibi Ocak-Aralık 2014 tarihleri arasındaki süreçlere ilişkin Okul Durum
Analizini yaparak, Kastamonu M illi Eğitim Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik
Planı ve Ağlı İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik Planı
doğrultusunda geleceğe yönelik altyapı çalışmalarını hazırlamıştır.
Çalışma takvimimiz aşağıda gösterildiği gibidir.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
13
2. BÖLÜM
DURUM ANALİZİ
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
14
2.1. TARİHİ GELİŞİM
Okulumuz 20.08.1993 tarihinde Nedime Kaya İÖO’nun yanındaki ek binada eğitim-öğretim
hayatına başlamıştır. 2008–2009 eğitim öğretim yılında 25.02.2009 tarihinde Nedime Kaya
İlköğretim Okulu için yaptırılmış olan ek binaya taşınarak eğitim ve öğretim faaliyetlerini burada
devam ettirmektedir. Okulumuz 2012 yılında Çok Programlı Lise olmuştur. 2014 yılında ise Çok
Programlı Anadolu Lise olmuştur.
Okulumuz hayırsever bir vatandaş olan Kazım ERDEM tarafından yaptırılmış olması
nedeniyle İl Danışma Kurulunun 18.08.1993 tarih ve 5 Sayılı Kararıyla okulumuza yaptıran şahsın
ismi verilmiştir.
Okulumuzda 1 Müdür, 1 Müdür Yardımcısı, 1 kadrolu Biyoloji Öğretmeni, 1 kadrolu Tarih
Öğretmeni, 1 kadrolu Matematik Öğretmeni,
1 kadrolu Coğrafya Öğretmeni, 1 kadrolu İngilizce öğretmeni vardır. 1 yardımcı hizmet personelimiz
bulunmaktadır. 71 öğrencimiz vardır.
Okulumuzda Beden Eğitimi, Fizik, Kimya ve Müzik derslerinde branş öğretmenleri
bulunmamaktadır. Öğretmen ihtiyacı aynı bina içerisinde hizmet veren Ağlı Kız Anadolu İmam Hatip
Lisesi branş öğretmenleri tarafından giderilmektedir. Aynı bina içerisinde iki okulun hizmet vermesi
nedeniyle önümüzdeki yıllarda bölüm açılacak olmasından dolayı derslik yetersizliği sorunu baş
gösterecektir. Okul binalarının birbirinden ayrılmasıyla da branş derslerine girecek öğretmen sıkıntısı
önümüzdeki dönemlerde yaşanacaktır.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
15
2.2. YASAL YÜKÜMLÜLÜKLER VE MEVZUAT ANALİZİ
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu
4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanunu
28793 sayılı Milli Eğitim Bakanlığı Personelinin Görevde Yükselme, Unvan Değişikliği ve Yer Değiştirme
Suretiyle Atanması Hakkında Yönetmelik
25/10/2013 tarih ve 3087071 sayılı Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumlarına Geçiş Yönergesi
13/09/2014 tarih ve 29118 sayılı Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği
17/04/2010 tarih ve 27555 sayılı İlköğretim ve Ortaöğretim Kurumları Sosyal Etkinlikler Yönetmeliği
09/02/2012 tarih ve 28199 sayılı Okul Aile Birliği Kurumları Yönetmeliği
4734 No'lu Kanun 22. Madde Doğrudan Temin
29/01/2011 tarih ve 28127 sayılı Ulusal ve Resmi Bayramlarda Yapılacak Törenler Yönetmeliği
Üst Politika Belgeleri
SIRA
NO REFERANS KAYNAĞININ ADI
1 10. Kalkınma Planı
2 TÜBİTAK Vizyon 2023 Eğitim ve İnsan Kaynakları Sonuç Raporu ve Strateji Belgesi
3 5018 yılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu
4 Kamu İdarelerinde Stratejik Planlamaya İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik
5 Kamu İdareleri İçin Stratejik Planlama Kılavuzu 2. Sürüm
6 Hükümet Programı
7 Milli Eğitim Bakanlığı Strateji Geliştirme Başkanlığının 2013/26 no’lu Genelgesi
8 Milli Eğitim Bakanlığı 2015-2019 Stratejik Plan Hazırlık Programı
9 Milli Eğitim Bakanlığı Stratejik Planı
10 Kastamonu İl Milli Eğitim Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik Planı
11 Ağlı İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü 2015-2019 Stratejik Planı
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
16
2.3. FAALİYET ALANLARI İLE ÜRÜN VE HİZMETLER
OKUL ÜRÜN/HİZMET LİSTESİ
Öğrenci kayıt, kabul ve devam işleri
Öğrenci başarısının değerlendirilmesi
Sınav işleri
Sınıf geçme işleri
Öğrenim belgesi düzenleme işleri
Personel işleri
Öğrenci davranışlarının değerlendirilmesi
Öğrenci sağlığı ve güvenliği
Rehberlik
Sosyal, kültürel, sportif ve bilimsel etkinlikler
Eğitim hizmetleri
Öğretim hizmetleri
Bilimsel araştırmalar
Kulüp çalışmaları
Diploma
Mezunlar (öğrenci)
Okul çevre ilişkileri
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
17
KAZIM ERDEM ÇOK PROGRAMLI ANADOLU LİSESİ FAALİYET ALANLARI
FAALİYET ALANI:
EĞİTİM
FAALİYET ALANI:
YÖNETİM
Hizmet–1 Rehberlik Hizmetleri
Veli
Öğrenci
Öğretmen
Hizmet–1 Öğrenci işleri hizmeti
Kayıt- Nakil işleri
Devam-devamsızlık
Sınıf geçme
Mezuniyet işlemleri (Diploma)
Hizmet–2 Sosyal-Kültürel, Bilimsel
Etkinlikler Satranç
Tiyatro
Halk Oyunları
Okul Gezileri
Bilim Fuarları
Eğitici Kulüp Çalışmaları
Hizmet–2 Öğretmen işleri hizmeti
Derece/kademe terfi
Hizmet içi eğitim
Özlük hakları
Hizmet–3 Spor Etkinlikleri
Futbol
Voleybol
FAALİYET ALANI:
ÖĞRETİM
FAALİYET ALANI:
TOPLUM
Hizmet–1 Müfredatın işlenmesi
Hizmet–1 Kitap Okuma
İlçe Halkıyla Kitap Okuma
Hizmet–2 Kurslar
YGS-LYS’ye Hazırlama
Etüt
Hizmet- 3 Proje çalışmaları
AB Projeleri
Sosyal Projeler
Fen Projeleri
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
18
2.4. PAYDAŞ ANALİZİ
İç Paydaşlar Dış Paydaşlar
Öğrenciler Kaymakamlık
Okul Aile Birliği Belediye Başkanlığı
Öğretmenler İlçe Mili Eğitim Müdürlüğü
Veliler
Muhtar
Aile Hekimliği ve Toplum Sağlığı Merkezi
Halk Eğitim Merkezi
Diğer Okullar
Sivil Toplum Kuruluşları
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
19
Paydaş Analizi Matrisi
PAYDAŞLAR
İÇ P
AY
DA
Ş
DIŞ
PA
YD
AŞ
HİZ
ME
T A
LA
N
NEDEN PAYDAŞ
Paydaşın
Kurum
Faaliyetlerini
Etkileme
Derecesi
Paydaşın
Taleplerine
Verilen
Önem
So
nu
ç
Tam 5" "Çok 4", "Orta 3", "Az
2", "Hiç 1"
1,2,3 İzle
4,5 Bilgilendir
1,2,3 Gözet
4,5 Birlikte
Çalış
Kaymakamlık X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
5 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
İlçe Milli Eğitim
Müdürlüğü X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
5 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
Belediye
Başkanlığı X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
4 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
Öğretmenler X
Amaçlarımıza
Ulaşmada En
Önemli Etken
5 5 Kıymet ver.
Birlikte
Çalış.
Veliler
X X
Doğrudan ve
Dolaylı Hizmet
Alan
5 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
Öğrenciler X
X Varoluş sebebimiz 5 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
Okul-Aile
Birliği X X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
5 5 Bilgilendir,
Birlikte
Çalış
Mahalle
Muhtarı X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
1 2 İzle, Gözet
Aile Hekimliği
ve Toplum
Sağlığı Merkezi
X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
2 4 İzle,
Birlikte
Çalış
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
20
Halk Eğitim
Merkezi
X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş birliği İçinde
Olmamız Gereken
Kurum
4 5 İzle,
Birlikte
Çalış
Diğer Okullar
X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş Birliği Ve
İletişim İçinde
Olmamız Gereken
Kurumlar
5 5 İzle,
Birlikte
Çalış
Sivil Toplum
Kuruluşları
X
Amaçlarımıza
Ulaşmada Destek
İçin İş Birliği Ve
İletişim İçinde
Olmamız Gereken
Kurumlar
3 5 İzle,
Birlikte
Çalış
Paydaş analizimizi hazırlarken okulumuzda görevli öğretmen, öğrenci, veli ve çalışanlara yönelik
uygulanan memnuniyet anketlerinin sonuçları göz önünde bulundurulmuştur.
Paydaşlardan fikir ve görüş alınırken mülakat yöntemi kullanılmıştır. Kaymakam, Belediye
Başkanı, İlçe Milli Eğitim Müdürü gibi paydaşlarla da görüşmeler yapılmıştır. Öğretmenlerimiz ve diğer
çalışanlarımız da görüşleriyle katkı ve zenginleşme sağlamıştır.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
21
2.5. KURUM İÇİ VE KURUM DIŞI ANALİZ
2.5.1. Kurum İçi Analiz
Müdür
Komisyonlar Kurullar Öğretmenler Yardımcı Personel
Müdür Yardımcısı
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
22
Okul/Kurumlarda Oluşturulan Komisyon ve Kurullar:
S.N. Kurul/Komisyon Adı Görevleri
1 İHALE VE SATIN ALMA
KOMİSYONU
Doğrudan temin ve alım satım iş ve işlemleri
2 MALİ KABUL VE SAYIM
KOMİSYONU
Malzemelerin teslim alınması
3 TOPLAM KALİTE YÖNETİM
KURULU
Eğitim ve öğretim kalitesinin artırılması
4 ONUR KURULU Okul içi ve dışındaki olumlu öğrenci davranışlarının ve
akademik başarının değerlendirilmesi
5 ÖDÜL VE DİSİPLİN KURULU Okul içi olumsuz davranışların azaltılmaya, olumlu
davranışların artırılmaya çalışılması
6 ÖĞRENCİ TAKİP KURULU Okula devam ve devamsızlık
7 TÖREN KUTLAMA KOMİTESİ Törenlerin ilgili yönetmeliğe uygun bir şekilde hazırlanması
ve uygulanması
8 OKUL AİLE BİRLİĞİ
DENETLEME KURULU
Kurulun iş ve işlemlerinin denetlenmesi
9 SOSYAL ETKİNLİK KURULU Sosyal etkinliklerin ilgili yönetmeliğe uygun bir şekilde
yürütülmesi
10 OKUL SEÇİM KURULU Demokrasi bilincinin yerleşmesi ve okul seçimlerinin
yönetmeliğe uygun bir şekilde yerine getirilmesi
İNSAN KAYNAKLARI
KURUM YÖNETİCİ VE İDARİ PERSONELE İLİŞKİN BİLGİLER
2015 Yılı Kurumdaki Mevcut Yönetici Sayısı:
Sıra
No
Görevi Erkek Kadın Toplam
1 Müdür 1 1
2 Müdür Yrd. 1 1
Kurum Yöneticilerinin Eğitim Durumu:
Eğitim Düzeyi 2015 Yılı İtibari İle
Kişi Sayısı
Lisans
Tezsiz Yüksek Lisans
1
1
TOPLAM 2
Kurum Yöneticilerinin Yaş İtibari ile Dağılımı:
Yaş Düzeyleri 2015 Yılı İtibari İle
Erkek Kadın TOPLAM
20-30 1 1
30-40 1 1
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
23
TOPLAM 2
İdari Personelin Hizmet Süresine İlişkin Bilgiler:
Hizmet Süreleri Erkek Kadın TOPLAM
4-6 Yıl 1 1
10-20 Yıl 1 1
TOPLAM 2
İdari Personelin Kurumda Çalıştığı Süre Tablosu
Kurumda Çalıştığı Süre 2015 Yılı İtibariyle
Erkek Kadın Toplam
0-1
2-4
1
1 1
1
TOPLAM 2
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
24
ÖĞRETMENLERE İLİŞKİN BİLGİLER
2015 Yılı Kurumdaki Mevcut Öğretmen Sayısı:
Sıra
No
Branşı Erkek Kadın Toplam
1 Biyoloji 1 1
2 İngilizce 1 1
3 Coğrafya 1 1
4 Felsefe 2 1
5 Matematik 1 1
6 Tarih 1 1
7 Edebiyat 1 1
Öğretmenlerin Yaş İtibari ile Dağılımı:
Yaş Düzeyleri Erkek Kadın Toplam
20-30 3 3 6
30-40
1 1 2
Öğretmenlerin Hizmet Süreleri:
Hizmet Süreleri Kişi Sayısı
1-3 Yıl 5
3-6 Yıl 3
Öğretmenin/Personelin Kurumda Çalıştığı Süre
Kurumda Çalıştığı Süre 2015 Yılı İtibariyle
Erkek Kadın Toplam
0-1 1 2 3
2-4 3 2 5
Toplam 8
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
25
DESTEK PERSONELE (HİZMETLİ- MEMUR) İLİŞKİN BİLGİLER:
2015 Yılı Kurumdaki Mevcut Hizmetli/ Memur Sayısı:
Sıra
No
Görevi Erkek Kadın Eğitim
Durumu
Hizmet
Yılı
Toplam
1 Hizmetli 1 Ortaokul 22 1
TOPLAM 1
Okul/Kurum Rehberlik Hizmetleri
Mevcut Kapasite
Mevcut Kapasite Kullanımı ve Performans
Psi
kolo
jik
Dan
ışm
an
Norm
Sayıs
ı
Göre
v Y
ap
an
Psi
kolo
jik
Dan
ışm
an
Sayıs
ı
(Göre
vle
nd
irm
e)
İhti
yaç
Du
yu
lan
Psi
kolo
jik
Dan
ışm
an
Sayıs
ı
Görü
şme
Od
ası
Sayıs
ı
Danışmanlık
Hizmeti Alan
Rehberlik Hizmetleri İle İlgili
Düzenlenen Eğitim/Paylaşım
Toplantısı vb. Faaliyet Sayısı
Öğre
nci
Sayıs
ı
Öğre
tmen
Sayıs
ı
Vel
i S
ayıs
ı
Öğre
tmen
lere
Yön
elik
Öğre
nci
lere
Yön
elik
Vel
iler
e
Yön
elik
0 1 1 1 44 0 0 3 7 2
Teknolojik Düzey
2012-2013 Eğitim- Öğretim yılında okulumuza kurulan etkileşimli tahtalarla birlikte dersler bu tahtalar
eşliğinde işlenmeye başlamıştır.
2013-2014 eğitim öğretim yılında ise okulumuz öğrencilerine ve öğretmenlerine tablet dağıtımı yapılmıştır.
Ancak, gerekli internet altyapısı olmamasından dolayı yeterli düzeyde ve verimlilikte kullanılamamaktadır.
Öğretmenlerimiz yeterli teknik bilgiye sahip olduğu için teknik problemler yaşanmamaktadır.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
26
Öğretmenlerimiz teknolojik gelişmeleri yakından takip edebilen, yeniliklere açık ve öğrenmeye isteklidir.
Okulumuzun Fiziki Altyapısı:
Fiziki Mekân
Var Yok Adedi İhtiyaç
Öğretmen Çalışma Odası x 1
Ekipman Odası x 1
Kütüphane x 1
Rehberlik Servisi x 1
Çok Amaçlı Salon x 1
Bilgisayar Laboratuvarı x 1
Spor Salonu x 1
Spor Alanları x 1
Kantin x 1
Fen Laboratuvarı x 1
Atölyeler x 1
Arşiv x 1
Mali Kaynaklar
Okulumuzun mali kaynakları oldukça sınırlı olup sadece Genel Bütçe ve Okul Aile Birliği
kalemlerinden oluşmaktadır. Okulumuzdaki bütçe işlemleri okul yönetimi tarafından yürütülür.
Okulun Mali Kaynak Tablosu:
Kaynaklar 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Genel Bütçe 280000 330000 365000 380000 400000 420000
Okul Aile Birliği 3900 1500 1700 1900 2100 2300
TOPLAM 283900 331500 366700 381900 402100 422300
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
27
Okul Gelir-Gider Tablosu:
Karşılaştırmalı Öğretmen/Öğrenci Durumu (2015-2016)
ÖĞRETMEN ÖĞRENCİ OKUL
Toplam Öğretmen
Sayısı
Öğrenci Sayısı Toplam
Öğrenci Sayısı
Öğretmen Başına Düşen
Öğrenci Sayısı Kız Erkek
8 24 47 71 9
YILLAR 2012 2013 2014
Harcama kalemleri Gelir Gider Gelir Gider Gelir Gider
Temizlik - - - 990 - 3000
Küçük onarım - 7000 - 5000 - 5000
Telefon - 400 - 450 - 503
Kırtasiye - - - 1771 - -
Elektrik - 2203 - 2993 - 3456
Kömür - 15229 - 21123 - 17630
İnternet - 376 - 308 - 395
Su - - - 1793 - 1254
GENEL - 25208 - 42421 - 36238
Öğrenci Sayısına İlişkin Bilgiler
2013 2014 2015
Kız Erkek Kız Erkek Kız Erkek
Öğrenci Sayısı 13 30 17 29 24 47
Toplam Öğrenci Sayısı 43 46 71
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
28
Yıllara Göre Ortalama Sınıf
Mevcutları
Yıllara Göre Öğretmen Başına Düşen Öğrenci
Sayısı
2013 2014 2015 2013 2014 2015
10 11 18 8 14 9
Öğrencilerin Üniversite Sınavı Başarılarına İlişkin Bilgiler
2013 2014 2015
Kız Erkek Kız Erkek Kız Erkek
Öğrenci Sayısı 13 27 13 29 2 2
Sınava Giren Toplam Öğrenci Sayısı ( Kız +Erkek ) 6 9 3
Ön Lisans Programlarına Yerleşen Toplam Öğrenci sayısı 2 1 2
Lisans Programlarına Yerleşen Toplam Öğrenci Sayısı 3 5 1
Lisans ve Ön Lisans Programına Yerleşen Toplam Öğrenci
Sayısı
5 6 3
Genel Başarı Oranı ( % ) 83 66 75
OKUL TERKİ İLE İLGİLİ TABLO
Öğretim Yılı
9.sınıf
Öğrenci
sayısı
10.sınıf
Öğrenci
sayısı
11.sınıf
Öğrenci
sayısı
12.sınıf
Öğrenci
sayısı
Toplam
Öğrenci Sayısı
2012-2013
30.09.2012 19 6 10 6 41
30.06.2013 19 4 10 6 39
2013-2014 30.09.2013 13 18 4 9 44
30.06.2014 12 18 4 9 43
2014-2015 30.09.2014 19 10 15 4 48
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
29
Yerleşim Alanı ve Derslikler
Sosyal Alanlar
Tesisin adı Kapasitesi (Kişi Sayısı) Alanı (m2)
Çok Amaçlı Salon 100 55
Spor Tesisleri
Tesisin adı Kapasitesi (Kişi Sayısı) Alanı (m2)
Basketbol ve Voleybol Alanı 12 60
30.06.2015
Yerleşim
Toplam Alan (m2) Bina Alanı (m2) Bahçe alanı (m2)
1300 800 500
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
30
2.5.2. Kurum Dışı Analiz
Okulumuzun durum analizi yapılırken incelenen üst politika belgeleri aşağıda belirtilmiştir.
Bakanlığımızca ve İl Milli Eğitim Müdürlüğünce belirlenen öncelikler baz alınarak okulumuzda
eğitim anlayışının geliştirilmesi ve okulumuzun gelecekteki ihtiyaçlarının neler olacağı tespit
edilmeye çalışılmıştır.
Üst Politika Belgeleri:
1) MEB 2015-2019 Stratejik Planı
2) Kastamonu MEM 2015-2019 Stratejik Planı
3) Ağlı İlçe MEM 2015-2019 Stratejik Planı
4) Orta Vadeli Program 2015-2017
5) TÜBİTAK Vizyon 2023 Eğitim ve İnsan Kaynakları Raporu
6) MEB Sürekli Kurum Geliştirme Projesi, TÜSSİDE Sonuç Raporu
7) Millî Eğitim Strateji Belgesi
8) Kamu Kurum ve Kuruluşları için Stratejik Planlama Kılavuzu (DPT)
9) MEB Stratejik Plan Hazırlık Programı
10) Millî Eğitim ile İlgili Mevzuat
Üst politika belgeleri analiz edildiğinde okulumuzun ikinci stratejik plan döneminde eğitim
öğretim hizmetlerinin sunumu sürecinde önceliklendirdiği konular ise şunlardır:
Eğitim-Öğretim sürecinde Kaliteyi artırmak,
Kurumsal Kapasiteyi geliştirmek,
Okula Erişim konusunda çalışmalar yapmak,
Okula devam konusunda çalışmalar yapılmak,
Kurum kültürünün geliştirilmesi için çalışmalar yapmak,
Sosyal, kültürel ve sportif faaliyetlerin artırmak,
Bilimsel çalışmaları artırmak,
Rehberlik hizmetlerinin artırılması,
Yükseköğretim programlarına yerleşen öğrencini sayısını artırmak.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
31
2.5.3. GZTF ANALİZİ
Güçlü Yönler
1. Tema: Kalite
Okul binasının yeni ve fiziki açıdan donanımlı olması
Öğretmenlerin genç ve dinamik olması
Öğretmen başına düşen öğrenci sayısının az olması
Sosyal, kültürel, sportif ve bilimsel faaliyetlere önem verilmesi
Rehberlik ve yönlendirmenin uygun şekilde yapılması
Okul içinde iletişimin iyi olması
Etkileşimli tahtaların kullanılması
Okulumuzun güvenli ve temiz olması
Kaliteli eğitim verilmesi
2. Tema: Kapasite
Öğrenci sayısının az olması
Sınıf mevcudunun az olması
Derslik sayısının yeterli olması
Teknolojinin yakından takip edilmesi
Çok amaçlı salonun bulunması
Süreçlerin planlı şekilde yönetilmesi
Okulumuzun iç ve dış paydaşlarla iletişiminin iyi olması
Kurum kültürü çalışmalarında bulunulması
Fen Laboratuarının olması
Faaliyetlerin koordineli şekilde yapılması
3. Tema: Erişim
Okula devamsızlık oranlarının düşük olması
Okul terklerinin az olması
Açık öğretim hizmetlerinin verilmesi
Normal öğretimin yapılması
Okulun ve bağlı bulunduğu ilçenin tanıtımının yapılması
Velilere yönelik eğitici seminerlerin düzenlemesi
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
32
Zayıf Yönler
1. Tema: Kalite
Mesleki ve Teknik Eğitimin bölüm açılmamasından dolayı verilememesi
Merkeze uzak olmasından dolayı kültürel faaliyetleri düzenlemede güçlük
yaşanması
İl merkezinde düzenlenen kültürel ve sosyal faaliyetlere katılmanın zor olması
Okul Rehber Öğretmeninin bulunmamasından dolayı yoğun iş yükü olması
Aile eğitimlerinin yeterli düzeyde olmaması
Branş öğretmeni eksikliğinden dolayı ilgili branşlarda çalışmaların yapılamaması
2. Tema: Kapasite
Kapasite yetersizliğinden dolayı branş derslik uygulamasına geçilememesi
Branş öğretmeni yetersizliği
Memur ve yardımcı personel eksikliği
Okul bahçesinin küçük ve yetersiz olması
Bütçe yetersizliği
Kantin ve kantin yerinin olmaması
Öğrencilerin serbest zaman geçirecekleri alanlarının olmaması
Kurum kültürünün yeterli düzeyde oluşturulamaması
Kapalı spor salonunun olmaması
3. Tema: Erişim
Okul yerinin merkeze uzak bir konumda bulunması
Taşımalı eğitimin olmaması
Okulun konumunun merkeze uzaklığından dolayı tercih edilmemesi
Fırsatlar
1. Tema: Kalite
Kaliteli eğitim için donanım araçlarının geliştirilmesi
Genç ve dinamik eğitici kadrosu
Kurumların sosyal ve kültürel faaliyetlere destek vermesi
FATİH Projesinin okulumuzda kullanılıyor olması
Okulumuzun bulunduğu çevrenin güvenli olması
İlçe derneklerinin çalışmaları desteklemesi
2. Tema: Kapasite
Bütçenin her geçen yıl artması
Kurum kültürü oluşturma çalışmalarının destek görmesi
Hayırsever vatandaşların olması
Okulumuzun zorunlu hizmet kapsamında olması
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
33
3. Tema: Erişim
Küçük bir ilçe olmasından dolayı erişim ve koordinasyonun hızlı olması
Tanıtım ve bilgilendirme faaliyetlerinin yapılması
Dış paydaşlarla iletişimin iyi olması
Tehditler
1. Tema: Kalite
Okulumuzun düşük puanlarla tercih edilmesi
Konut ve lojman yetersizliği
İlçeye yatırımın az olması
Sürekli değişen öğretmen kadrosu
Serbest zamanları değerlendirecek sosyal alanların eksikliği
2. Tema: Kapasite
Okulumuzda ders sayısının az olmasından dolayı öğretmenler tarafından tercih
edilmemesi
Genç nüfusun az olması
Göç verme yoğunluğunun fazla olması
Okulda bölüm olmamasından dolayı okulun tercih edilmemesi
3. Tema: Erişim
Okulumuzun merkeze uzak olmasından dolayı tercih edilmemesi
Konaklama probleminden dolayı öğretmenlerin geliş gidiş yapması
Hava şartlarının sert olması
Okul yolunun bakımsız olmasından dolayı okula erişimin zor olması
Yoğun kar yağışından dolayı köy yollarının kapanması
2.5.4. GELİŞİM / SORUN ALANLARI
KAZIM ERDEM ÇPAL Okulu Temalar Bazında Gelişim/Sorun Alanları
1. Tema: Kalite
Rehberlik hizmetleri
Okul terkleri
Kaliteli eğitim
Düşük başarı oranı
2. Tema: Kapasite
Okulun fiziki yetersizliği
Donanım
Tercih oranının azlığı
3. Tema: Erişim Olumsuz hava koşulları
Okula ulaşım güçlüğü
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
34
3. BÖLÜM
GELECEĞE YÖNELİM
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
35
3. BÖLÜM
GELECEĞE YÖNELİM
3.1. MİSYON:
Ülkemizi çağdaş medeniyetler seviyesine ulaştırmak için eğitim ve öğretimle; bireye ve topluma
saygılı, ahlaki ilkelere bağlı, çevreye duyarlı, akademik olarak donanımlı bireyler yetiştirmek.
3.2. VİZYON:
Aklın ve bilimin ışığında başarıya..
3.3. TEMEL DEĞERLER VE İLKELER
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
36
ADALET
KATILIMCILIK
PLANLILIK
SAYGI
GÜVEN
TARAFSIZLIK
AİDİYET
ÖZGÜNLÜK
FARKINDALIK
DUYARLILIK
FARKLILIK
DEĞİŞİME AÇIK OLMA
ETİK DEĞERLERE BAĞLILIK
3.4. Stratejik Plan Genel Tablosu
TEMA 1:
EĞİTİM VE
ÖĞRETİMDE
KALİTE
AMAÇ 1: Öğrencilerin
okulumuzdaki kalitesini ve
kazanımlarını artırmak.
Stratejik Hedef 1.1.
Öğrencileri bir üst öğretim kurumuna
hazırlayıcı çalışmalar yapmak
Stratejik Hedef 1.2.
Kaliteye önem vererek özgün projeler üretmek
Stratejik Hedef 1.3.
Erasmus+ programından da yararlanarak
öğrencilerin ve öğretmenlerin yabancı dil
yeterliliğini artırmak
Stratejik Hedef 1.4.
Uygulamalarla kalite yönetim sistemi
çerçevesinde eğitimi geliştirmek.
Stratejik Hedef 1.5.
Öğrencilerin akademik başarılarını artırmak
için sosyal, bilimsel ve sportif faaliyetlere
katılımlarını sağlamak
TEMA 2:
KURUMSAL
AMAÇ 2: Kurumsal kapasiteyi
geliştirmek için beşeri, mali,
Stratejik Hedef 2.1.
İnsan kaynaklarının niteliğini artırmak
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
37
KAPASİTE fiziki ve teknolojik altyapıdan
en üst düzeyde verim almak. Stratejik Hedef 2.2.
Kurumsal kapasiteyi geliştirmek için mali
altyapıdan etkin ve verimli bir şekilde
yararlanmak
Stratejik Hedef 2.3.
Bilgi teknolojilerinden en üst düzeyde istifade
etmek.
TEMA 3:
EĞİTİM VE
ÖĞRETİME
ERİŞİM
AMAÇ 3: En üst düzeyde
eğitim öğretim süreçlerine
erişimin sağlaması
Stratejik Hedef 3.1.
2019 yılı sonuna kadar okula devamsızlık
oranlarını % 3’in altına indirmek
3.5. TEMA 1: EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
TEMA 1:
EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
STRATEJİK AMAÇ 1: Öğrencilerin okulumuzdaki kalitesini ve kazanımlarını artırmak.
Stratejik
Hedef 1.1. Öğrencileri bir üst öğretim kurumuna hazırlayıcı çalışmalar yapmak
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
1.1.1. Öğrencileri bir üst eğitim kurumuna hazırlayıcı
düzenlenen rehberlik faaliyeti sayısı 5 5 6 6 6
1.1.2. Liselere giriş tercih döneminde rehberlik hizmeti
verilen öğrenci oranı (%) 90 92 95 97 100
1.1.3. Üniversitelerden temin edilen afiş/broşür sayısı 10 15 20 25 30
1.1.4. Öğrencilerin hedefledikleri meslek grupların ile ilgili
bilgilendirme toplantı sayısı 3 4 5 6 7
1.1.5 Üniversite gezileri 2 2 2 3 3
1.1.6 Akran danışmanlığından faydalanan öğrenci sayısı 10 12 16 18 20
Stratejiler:
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
38
1. Farklı meslek gruplarından örnek şahsiyetleri okula davet ederek öğrencilere mülakat imkanı sağlamak
2. Üniversitelere ulaşarak fakülteleri/programları tanıtıcı materyal temin etmek
3. Üniversite gezileriyle öğrencileri motive etmek
4. Akran danışmanlığının önemi hakkında öğrencileri bilgilendirmek
5. Öğrencilerin ilgi duyduğu meslek gruplarının neler olduğunu öğrenmek ve meslek gruplarının
tanıtılmasında yararlanmak adına anket uygulamak
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(₺)
SEMİNERLER OKUL
YÖNETİMİ
ŞUBAT-
HAZİRAN 500 550 600 650 700 3000
ÜNİVERSİTE
GEZİLERİ
OKUL
YÖNETİMİ
EKİM-
MAYIS 1500 1700 1900 2100 2300 9500
3.5. TEMA 1: EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
TEMA 1: 2
EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
AMAÇ 1: Öğrencilerin okulumuzdaki kalitesini ve kazanımlarını artırmak.
Stratejik
Hedef 1.2.
Kaliteye önem vererek özgün projeler üretmek
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
1.2.1. Bir eğitim öğretim yılı içinde düzenlenen bilim fuarı
sayısı 1 1 1 1 1
1.2.2. Bir eğitim öğretim yılı içinde düzenlenen fotoğraf
sergisi sayısı 1 1 1 1 1
1.2.3. Yıl sonu sergisi sayısı 1 1 1 1 1
1.2.4. Bir eğitim öğretim yılı içinde tiyatro ve şiir dinletisi
sayısı 2 2 3 3 3
1.2.5. Bir eğitim öğretim yılı içinde düzenlenen eğitim
konferansı sayısı 2 2 3 3 3
1.2.6. Bir eğitim öğretim yılı içinde düzenlenen münazara
sayısı 2 3 3 3 4
Stratejiler:
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
39
1. Bilim fuarları düzenleyerek öğrencilerin motivasyonunu artırarak özgüvenlerini güçlendirmek
2. Fotoğrafçılık Kulübü çalışmalarının yılsonunda sergilenmesiyle öğrencilerin içinde yaşadığı topluma
karşı farkındalığını artırmak
3. Öğrencilerin yıl içinde oluşturduğu ders içi ürünlerin sergilenmesi
4. Öğrencilerin tiyatro ve şiir dinletileriyle sosyal ve kültürel gelişimlerini sağlamak.
6. Eğitim konferanslarıyla öğrencilerin ve öğretmenlerin bilgilenmesini ve bilinçlenmesini sağlamak.
7. Münazaralar ile öğrencilerin kendilerini ifade etme becerilerini geliştirmek.
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
BİLİM FUARI OKUL
YÖNETİMİ
OCAK-
HAZİRAN 5000 5000 5000 5000 5000 25000
FOTOĞRAF
SERGİSİ
OKUL
YÖNETİMİ
MAYIS-
HAZİRAN 1000 1000 1000 1200 1200 5400
TİYATRO- ŞİİR
DİNLETİSİ
OKUL
YÖNETİMİ
MART-
HAZİRAN 500 500 500 500 500 2500
KONFERANS OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL-
HAZİRAN 1000 1000 1000 1000 1000 5000
3.5. TEMA 1: EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
TEMA 1:
EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE
STRATEJİK AMAÇ 1: Öğrencilerin okulumuzdaki kalitesini ve kazanımlarını artırmak.
Stratejik
Hedef 1.3.
Erasmus+ programından da yararlanarak öğrencilerin ve öğretmenlerin yabancı dil
yeterliliğini artırmak
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
1.3.1. AB tarafından düzenlenen Erasmus+ seminerlerinden
faydalanan öğretmen sayısı 1 1 2 2 2
1.3.2. Erasmus+ proje başvuru sayısı 1 1 1 2 2
1.3.3. Öğretmen ve öğrencilere verilen Erasmus+
seminerlerinden faydalanan kişi sayısı 45 55 60 70 85
1.3.4. DynEd sistemine dahil edilen öğrenci oranı (%) 100 100 100 100 100
1.3.5 DynEd sistemini kullanan öğrenci oranı (%) 30 35 45 55 70
Stratejiler:
1. Yurtdışı fırsatlarını öğrenerek öğrencilere rehberlik etmenin yanı sıra proje yazacak usta öğretici
sayısını artırmak.
2. Yurtdışındaki farklı eğitim sistemlerini inceleyerek kendi eğitim sistemimize entegre etmek
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
40
3. Öğrenci ve öğretmenlerin yurtdışı fırsatları hakkında bilgilendirerek Erasmus+ projelerine katılım
konusunda istekli hale getirmek.
4. DynEd sistemini etkin kullanarak öğrencilerin yabancı dil öğrenme seviyelerini izlemek ve kontrol
altında tutmak.
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
SEMİNER OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL-
HAZİRAN 200 200 200 200 200 1000
3.6. TEMA 2: KURUMSAL KAPASİTE
TEMA 2:
KURUMSAL KAPASİTE
STRATEJİK AMAÇ 2: Kurumsal kapasiteyi geliştirmek için beşeri, fiziki, teknolojik ve mali altyapıdan
en üst düzeyde verim almak
Stratejik Hedef 2.1.
İnsan kaynaklarının niteliğini artırmak
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
2.1.1. Hizmetiçi eğitim alan personel sayısı 5 5 5 5 5
2.1.2. Etkileşimli tahta kullanım oranı (%) 70 75 80 90 100
2.1.3. Hizmetiçi eğitim kursu sayısı 1 1 1 2 2
Stratejiler:
1. Öğretmen niteliğini artırmak için hizmetiçi eğitim alan personel sayısını artırmak
2. Etkileşimli tahtalar aracılığıyla ders niteliğini artırmak
3.Hizmetiçi eğitim kurs sayılarıyla öğretmen niteliğini artırmak.
FAALİYETLER VE Sorumlu Başlama ve MALİYET
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
41
PROJELER Birim/Şube/Kişi Bitiş Tarihi 2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
Hizmetiçi eğitim
kursu
OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL-
HAZİRAN 1000 1000 1000 1000 1000 5000
3.6. TEMA 2: KURUMSAL KAPASİTE
TEMA 2:
KURUMSAL KAPASİTE
STRATEJİK AMAÇ 2: Kurumsal kapasiteyi geliştirmek için beşeri, fiziki, teknolojik ve mali altyapıdan
en üst düzeyde verim almak
Stratejik Hedef 2.2.
Kurumsal kapasiteyi geliştirmek için mali altyapıdan etkin ve verimli bir şekilde
yararlanmak
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
1.1.1. Okul bina camlarının sinerji cama dönüştürülme
oranı(%) 20 40 60 80 100
1.1.2. Okul bahçesi aydınlatma oranı (%) 30 35 45 50 55
1.1.3. Z Kütüphane oluşturma oranı (%) 25 45 65 80 100
1.1.4. Bilgisayar Laboratuarının oluşturulması(%) 30 45 75 90 100
1.1.5 Okul donanımının iyileştirilme oranı(%) 20 30 40 50 60
Stratejiler:
1. Sinerji cam ile ısı kaybını engellemek
2.Okul bahçesine güneş enerjisiyle çalışan aydınlatma sistemi kurmak
3.Z Kütüphane oluşturarak öğrencilerin motivasyonunu ve kitap okuma oranlarını artırmak
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
42
4. Bilgisayar laboratuarı oluşturarak öğrencilerin bilgi ve teknoloji kullanım oranlarını artırmak
5. Sınıfların, koridorların, okul bahçesinin ve diğer okul kısımlarının bakımlarını yapmak
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
Sinerji cam
uygulaması
OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL –
HAZİRAN 3000 3500 4000 4500 5000 20000
Okul bahçe
aydınlatması
OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL –
HAZİRAN 160 160 180 200 240 940
Z Kütüphane OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL –
HAZİRAN 3000 3200 3400 3600 3800 17000
Bilgisayar Laboratuarı OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL –
HAZİRAN 6000 3000 6000 3000 2000 20000
Donanım Hizmetleri OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL –
HAZİRAN 10000 10000 10000 10000 10000 50000
3.6. TEMA 2: KURUMSAL KAPASİTE
TEMA 2:
KURUMSAL KAPASİTE
STRATEJİK AMAÇ 2: Kurumsal kapasiteyi geliştirmek için beşeri, fiziki, teknolojik ve mali altyapıdan
en üst düzeyde verim almak
Stratejik Hedef 2.3.
Bilgi teknolojilerinden en üst düzeyde yararlanmak
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
2.3.1. Bilgisayar desteğiyle anlatılan ders sayısının tüm ders
çeşitlerine oranı (%) 70 75 80 85 90
2.3.2. FATİH altyapısını etkin kullanan öğretmenlerin tüm
öğretmenlere oranı (%) 100 100 100 100 100
2.3.3. Projeksiyon ve ses sistemi bulunan sınıfların tüm
sınıflara oranı (%) 100 100 100 100 100
2.3.4. EBA( Eğitim Bilişim Ağı)’nın derslerde kullanım
oranı (%) 70 75 80 85 90
2.3.5
Flash animasyon-belgesel-powerpoint-paint-sunu
hazırlama-resim biçimlendirme-video hazırlama ve
düzenleme programlarını kullanan öğretmen sayısı
3 3 4 4 5
Stratejiler:
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
43
1. Projeksiyon ve ses sistemlerini kullanarak öğrencilerin derse karşı farkındalığı artırmak.
2. EBA içerisindeki dokümanlardan yararlanarak soyut kavramların somutlaştırılması
3.Bilgi teknolojilerini etkin kullanılması amacıyla öğretmenlerin bilgisayar kursu, yazarlık yazılımı ve
diğer hizmetiçi eğitimlere katılmasını desteklemek
4. Sınıf ortamında flash animasyon-belgesel-powerpoint-paint-sunu hazırlama-resim biçimlendirme-video
hazırlama ve düzenleme programlarını kullanan öğretmen sayısını artırmak.
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
Hizmetiçi eğitimler OKUL
YÖNETİMİ
KASIM-
MAYIS 1000 1000 1000 1000 1000 5000
3.7. TEMA 3: ERİŞİM
TEMA 3:
ERİŞİM
AMAÇ 3: En üst düzeyde eğitim öğretim süreçlerine erişimin sağlanması
Stratejik
Hedef 3.1.
2019 yılı sonuna kadar okula devamsızlık oranlarını % 3’ün altına indirmek
Performans Göstergeleri:
2015 2016 2017 2018 2019
3.1.1. 5-10 gün devamsızlık yapan öğrencilerin tüm
öğrencilere oranı (%) 56 53 50 48 45
3.1.2. 10-15 gün devamsızlık yapan öğrencilerin tüm
öğrencilere oranı (%) 4 3 3 3 2
3.1.3. Sürekli devamsızlık yapan öğrencilerin velileriyle
yapılan görüşme sayısı 4 6 10 10 12
3.1.4. Mesleki ve teknik ortaöğretimde sürekli
devamsızlık yapan öğrenci oranı 4 4 3 2 1
3.1.5. Sürekli devamsızlık yapan öğrenci oranı 4 3 3 2 1
Stratejiler:
1. Velilerle devamsızlık konusunda da sürekli işbirliği sağlamak
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
44
2. Sınıf rehber öğretmenlerinin desteğiyle devamsızlığı azaltmak
3.Veli öğretmen öğrenci işbirliğiyle okul terklerini azaltmak
4. Veli ziyaretleriyle velilerle iletişimi sağlamak
5. Sürekli devamsız öğrenci ve aileleriyle işbirliği yaparak okul terklerini azaltmak
FAALİYETLER VE
PROJELER
Sorumlu
Birim/Şube/Kişi
Başlama ve
Bitiş Tarihi
MALİYET
2015
(₺)
2016
(₺)
2017
(₺)
2018
(₺)
2019
(₺)
Toplam
(TL)
Veli ziyaretleri OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL-
HAZİRAN 500 500 500 600 700 2800
Devamsızlık
Mektupları
OKUL
YÖNETİMİ
EYLÜL-
HAZİRAN 100 70 50 40 20 280
3.8. Eylem Planları
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
45
4. BÖLÜM
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
46
MALİYETLENDİRME
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
47
4.1. HEDEFLERİN MALİYETLENDİRİLMESİ
STRATEJİK PLAN MALİYET TABLOSU
TEMALAR STRTAEJİK AMAÇLAR – HEDEFLER
MALİYETİ (TL)
TE
MA
1
STRATEJİK AMAÇ 1 51400
Stratejik Hedef 1.1 12500
Stratejik Hedef 1.2 37900
Stratejik Hedef 1.3 1000
TE
MA
3
T
EM
A 2
STRATEJİK AMAÇ 2 117940
Stratejik Hedef 2.1 5000
Stratejik Hedef 2.2 107940
Stratejik Hedef 2.3 5000
STRATEJİK AMAÇ 3 3080
Stratejik Hedef 3.1 3080
TOPLAM MALİYET 172820 TL
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
48
5. BÖLÜM
İZLEME VE DEĞERLENDİRME
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
49
5. İZLEME VE DEĞERLENDİRME
5.1. İzleme Raporu
Okulumuzun stratejik planı rehberliğinde plan dönemi içinde ve her yılın sonunda önceden
belirttiğimiz faaliyetlerimizi, stratejik planımızda belirttiğimiz performans göstergelerine göre hedef ve
gerçekleşme durumu ile varsa meydana gelen sapmaların nedenlerini açıkladığımız, okulumuz hakkında
genel ve mali bilgileri içeren izleme ve değerlendirme raporu hazırlanacaktır.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
50
KAZIM ERDEM ÇOK PROGRAMLI ANADOLU LİSESİ
FAALİYET İZLEME VE DEĞERLENDİRME RAPORU
Seçtiğiniz rapor üzerinde şu aşamada herhangi bir çalışma yapılmasına gerek bulunmamaktadır. Plan dönemi süresince her yıl Haziran ve Aralık ayları sonunda bu formu kullanarak izleme-değerlendirme yapmanız beklenmektedir. (İZLEME – DEĞERLENDİRME RAPOR ÖRNEĞİ -1)
TEMA
Stratejik Amaç 1:
Stratejik Hedef 1.1:
İzleme
Faaliyet/Projeler Faaliyetin Başlama ve Bitiş Tarihi
Faaliyetten Sorumlu
Kurum/Birim/Kişi
Maliyeti
Performans Göstergeleri
Ölçme yöntemi ve
raporlama süresi
Faaliyetin durumu
(…..) Tamamlandı
(…..) Devam Ediyor
(…..) İptal Edildi
Değerlendirme
Tamamlanmama nedeni Öneriler
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
51
5.2. Faaliyet Raporu:
Okulumuz Stratejik Planı kapsamında yürütülen faaliyetler ile ilgili hazırladığımız yıllık bazda rapordur.
Plan dönemi sonuna kadar her yılın sonunda hazırlanır. İlk rapor 2015 yılı Aralık ayı sonunda hazırlanacak
olup, plan dönemi sonuna kadar her yılın sonunda düzenlenecektir.
2 0 1 5 - 2 0 1 9 S T R A T E J İ K P L A N I
52
Hasan DEMİRAL
Okul Müdürü
Ahmet Hakan ÖZDOĞAN
İlçe Milli Eğitim Müdürü
STRATEJİK PLAN ÜST KURULU İMZA SİRKÜSÜ
SIRA
NO ADI SOYADI GÖREVİ İMZA
1 HASAN DEMİRAL OKUL MÜDÜRÜ
2 ONUR EKMEKCİOĞLU MÜDÜR BAŞYARDIMCISI -
MÜDÜR YARDIMCISI
3 SÜLEYMAN YALKAŞ ÖĞRETMEN
4 Özkan ÖZDAŞ OKUL AİLE BİRLİĞİ BAŞKANI
5 Hasan ÇOLAK OKUL AİLE BİRLİĞİ
YÖNETİM KURULU ÜYESİ