Publicação da Associação Comercial de CachoeirinhaMaio/2010 - ano 2 - nº13

Drogas no trabalho:Problemas e soluções.

Maria K. ModasCoragem e determinação.

Analize da raizdo problema.

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Um dia mais queUm dia mais queUm dia mais que

especial...especial...especial...Pág. 06

Informativo

Presidente: Paulo Roberto Gafforelli dos Santos

1º Vice-Presidente: Luiz Augusto Dambros

2º Vice-Presidente: Darcy Luiz Zottis Filho

3º Vice-Presidente: Edison dos Santos Borges

1º Secretário: Cleber Pedroso

2º Secretário: Artêmio Polidoro

1º Tesoureiro: João Batista Pires

2º Tesoureiro: João Nilto Laux

Diretor de Qualidade: Marcelo da Silva Borges

Patrimônio: Vinícius Lobo Blanc

Beno Aurélio Herbert

Deoclides de Oliveira

Enaldo Fofonka

Ester Ramos

Luis Tailor Weber

Osmar Gonzaga

Vilmar Riva

Vitor Rahde

Augusto José Roxo

Sérgio Soares

Marlene Hertz

Paulo Homem Corrêa

Vilmar Rocha da Silveira

Renato Monteggia

Moacir Muriel

Ademir Bisotto

Edson Porto Lopes

Ana Marley Vargas Marques

Antonio

Marcelo José Souza

Sergio Augusto Oliveira

Vitor Rahde

Antonio R. Ataides

Coordenação, criação e arte:

Art Fácil - 51 3042.5222

www.artfacil.com.br

Diretoria ACC - Gestão Bieno 2008 - 2010

Conselho Deliberativo

Conselho Fiscal

Conselho De ética

Produção e Execução

Expediente

Agenda

Espaço da Comunidade

Data 24/05 a 28/05

ObjetivosUtilizar ferramentas/instrumentos/processos que possibilitem a organização e o controlefinanceiro da empresa.

Conteúdo ProgramáticoEncontro 1 - Importância dos controles financeiros e do plano de contas - 03 horasEncontro 2 - Controle dos recursos no dia-a-dia de uma empresa - 03 horasEncontro 3 - O fluxo de caixa - 03 horasEncontro 4 - Análise do fluxo de caixa e determinação do capitalde giro na empresa - 03 horasEncontro 5 - Apuração dos resultadosda empresa - 03 horas

Curso Controle Financeiro Para o Comércio Varejista

Junho

Bom dia associadoData 02/06Local: Restaurante Casa BrancaRua Vereador Inocêncio Telles, nº120 Bairro Vila City

Segue abaixo os eventos da Secretaria Municipal de Cultura do mês de maio.

Maio- 03/05 –abertura das inscrições do Rapsódia I; Secretaria de Cultura- 15/05 – às 18h – Aniversário de Cachoeirinha, Praça da Bíblia (Samba Surf e Escola Imperatriz Dona Leopoldina) ;- 16/05 – às 17h – CTG Rancho da Saudade, Gravação do Programa Coisas do Sul;- 21/05 – às 20h – Sopa da Filosofia, Xis da Beti, na Betânia;- 25/05 – às 20h – Concerto da OSPA, na Paróquia São Vicente de Paulo;- 27/05 – às 19h- Abertura da Exposição Rodrigo Plentz, na Casa do Leite;- 28/05 – às 19h – Leituras Dramáticas(Ciclo de Leituras) na Biblioteca;- 30/05 – às 9h - Tubo de Ensaio (Rua do Lazer) – Jardim Conquista.

Associação Comercial de CachoeirinhaAv. Flores da Cunha, 1320/sala 306

Centro - Cachoeirinha/RS - 94910-002Fone/Fax: 51 3471.2000

Maio 20102

Data 11/05/2010

ObjetivosOrientar o empresário na aplicação da ferramenta de fluxo de caixa no gerenciamento da sua empresa.

Oficina - Administrando O Fluxo de Caixa

Horário: 19h às 23h

Maio

Infor mativo

Publicação da Associação Comercial de Cachoeirinha

DROGAS NO TRABALHO:DROGAS NO TRABALHO:DROGAS NO TRABALHO:

PROBLEMAS E SOLUÇÕESPROBLEMAS E SOLUÇÕESPROBLEMAS E SOLUÇÕESDrogas e trabalho Combinam?Para a maioria dos especialistas, médicos, psicólogos, terapeutas, agências governamentais de saúde e entidades empresariais, no Brasil e no exterior, a resposta é uma só NÃO.

Tanto que seu consumo entre a população economicamente ativa é considerado um hábito extremamente negativo e responsável por gigantescas perdas Patrimoniais no cotidiano das empresas, além de provocar despesas imprevisíveis para os órgãos de saúde pública em geral.

Dados divulgados pela Organização Mundial da Saúde (OMS) indicam que o funcionário sob efeito das drogas só utiliza, em média 67% da capacidade de trabalho e ainda tem o triplo de probabilidade de chegar atrasado ou faltar ao serviço.

Somados os custos diretos, com licenças médicas, e indiretos que incluem acidentes, fatais e atrasos, os distúrbios provocados pelas drogas que acabam sendo arcados pelos empregadores, tanto privados quanto públicos, chegam a soma de centenas de bilhões de dólares todos os anos.

Só nos Estados Unidos essa cifra está avaliada em US$ 100 bilhões de dólares.

Quando se trata de medir os prejuízos causados pelas drogas no ambiente de trabalho, os números impressionam, afirma Karen Garret, psicóloga norte americana, nos EUA. Em visita a São Paulo onde participou de um seminário na Federação do Comércio do Estado de São Paulo sobre a prevenção ao uso de drogas no ambiente de trabalho, trouxe algumas estatísticas do governo norte-americano, segundo as quais naquele país, 40% das mortes e 47% das lesões que ocorrem nas indústrias estão ligadas de alguma forma ao uso de álcool ou drogas ilícitas, como maconha, crack, cocaína e heroína.

Maio 2010 3

Fala presidente

Mesmo diante de alguns exemplos em contrário, acredito que avançamos para um ambiente favorável para o comércio. Como é do conhecimento de todos a ACC, dentro de seu objetivo estratégico de capacitar os associados e seus colaboradores, já realizou 02 palestras e dois cursos no ano de 2010, visando nos preparar para estas datas importantes.Lembrando que o dia das mães é comercialmente uma das datas mais importantes perdendo apenas para o Natal, devemos nesse momento redobrar nossos esforços, nas expectativa de bons frutos.

Sucesso a todos.

Paulo Gafforelli.

“No Brasil, os prejuízos também devem ser de grande vulto, como aliás, se vem observando em todo o mundo, numa tendência que precisa ser revertida”, afirma ela.

A dimensão do problema é maior ainda, quando se considera que a maioria dos usuários de drogas, ao contrário do que até agora se supunha, está empregado no mercado formal de trabalho, dois terços deles encontra-se em alguma empresa ou órgão público e, desse contingente de milhões de indivíduos, 10% usam substâncias também durante o seu expediente de Trabalho.

A queda de produtividade do funcionário que é dependente químico e a constatação de que as drogas provocam absenteísmo e acidentes muitas vezes fatais foram descobertas essenciais que desencadearam, no mundo corporativo, a necessidade de as empresas adotarem programas preventivos para controlar dominar esse tipo de ocorrência no ambiente profissional.Reforçamos e alertamos que a advertência é ainda mais contundente quando se sabe “que o uso de drogas no ambiente de trabalho não se restringe aos escalões de nível médio e inferiores, mas também está nos cargos de chefia”.

Com os programas preventivos de prevenção as drogas e alcoolismos implantados na empresa todos ganham, o funcionário, que readquire a auto-estima e reencontra seu papel dentro da sociedade, a família, que muitas vezes vive situações dramáticas e pode voltar ao cotidiano sem sobressaltos.E a empresa, que não só deixa de ter prejuízos como passa a contar com um grau ainda maior de produtividade e de compromisso com os valores institucionais.

“ No Brasil podemos estimar que entre 10% a 20% da população sofre de alcoolismo”.

Depois de vários anos trabalhando nessa área, posso afirmar que a dependência química está presente em todas as empresas, o que varia é o grau de incidência e a maneira de tratar o problema, ou seja, criando programas de prevenção e informações sobre a dependência seja lícita ou ilícita.

João Alberto Lermen Terapeuta, CRT 43908 – ABRATECOM 594/06

End: Flores da Cunha , 1320 , Sala 1201 – CentroCachoeirinha.Fones: 9640-4543 ou 3471-1600.

Infor mativo

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Maio 20104

Neste dia é costume os filhos presentearem as mães, oferecerem

flores ou enviarem cartões e mensagens. Também é tradicional o

almoço em família. No entanto o perfil das mães tem mudado bastante

nas últimas décadas. As mulheres trabalham e acumulam papéis,

equilibrando a vida em família com as exigências que têm fora de casa. A

própria estrutura da família tem mudado. O que não muda são os

cuidados, o amor e o carinho entre mães e filhos. A data também tem

uma forte motivação para os comerciantes. Depois do Natal, é a época

do ano em que há o maior volume de vendas. .

O Dia das Mães também designado de Dia da Mãe teve a sua origem no

princípio do século XX, quando uma jovem norte-americana, Anna

Jarvis, perdeu sua mãe e entrou em completa depressão. Preocupadas

com aquele sofrimento, algumas amigas tiveram a ideia de perpetuar a

memória da mãe de Annie com uma festa. Annie quis que a

homenagem fosse estendida a todas as mães, vivas ou mortas. Em

pouco tempo, a comemoração e consequentemente o Dia das Mães se

alastrou por todos os Estados Unidos e, em 1914, sua data foi

oficializada pelo presidente Woodrow Wilson: dia 9 de Maio.

Dados Históricos: A mais antiga comemoração dos dias das mães é

mitológica. Na Grécia antiga, a entrada da primavera era festejada em

honra de Rhea, a Mãe dos Deuses. .

No Brasil, o primeiro Dia das Mães brasileiro foi promovido pela

Associação Cristã de Moços de Porto Alegre, no dia 12 de maio de

1918. Em 1932, o então presidente Getúlio Vargas oficializou a data no

segundo domingo de maio. Em 1947, Dom Jaime de Barros Câmara,

Cardeal-Arcebispo do Rio de Janeiro, determinou que essa data fizesse

parte também no calendário of icial da Igreja Católica.

Mãe: palavra pequena, mas com um significado infinito, pois quer dizer

amor, dedicação, renúncia a si própria, força e sabedoria. Ser mãe não

é só dar a luz e sim, participar da vida dos seus frutos gerados ou

criados.

.

Ser mãe é viver o paraíso divino estando na terra, pois colocamos no

colo Anjos que podemos cuidar, beijar, abraçar e que carinhosamente

os chamamos de filhos.

Fonte: Wikipédia

Capa

Infor mativo

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A ACC oferece diversos benefícios aos associadosA ACC oferece diversos benefícios aos associadosA ACC oferece diversos benefícios aos associados

Convênios médicos e odontológicos

A ACC oferece uma série de convênios entre médicos, dentistas e serviços laboratoriais para a tranqüilidade da saúde do associado.

Clínica Medical ( com direito a alguns exames )Fone 34701612Rua João Batista de Souza, nº130 sala 107

Clínica Pró-Cura ( com direito a alguns exames )Fone 34387402Av Flores da Cunha, nº1891 sala 302

Dr. Panni – Clinico GeralFone 34701338Av Flores da Cunha, nº1320 sala 1203

OdontologiaClinica Cred Dental – Fone 34694931Av Flores da Cunha, nº4273 sala 103

Cursos

São oferecidos treinamentos com descontos para associados nas áreas de Gestão de Negócios, Informática, Recursos Humanos, entre outros, em

parceria com diversas instituições de ensino.

Clinica Sim Odonto - Fone 30411888Av. Flores da Cunha, nº1209 sala 05 1º andar

Dra Caroline Dias - Fone 34411213Endereço:Av. Flores da Cunha, nº580 sala 701Horário de atendimento: 09h às 11h 30min 14h às 18h

Oportunidade de divulgação das empresas associadas

Portal da ACC – www.acccachoeirinha.com.br – Eventos da entidade

Exposição de material gráfico na sede da ACC – Informativo mensal

Eventos de integração

O departamento de Eventos & Cultura promove ações para a integração dos associados e da entidade com a comunidade.

Mensalmente, a ACC promove o BOM DIA ASSOCIADO – com palestras e café da manhã gratuito.

O SPC Cachoeirinha permite consultas de pessoa física de credito,

cheques (sustados, sem fundos, alerta e informações do BACEN),

perda de documentos, informações de endereço. Permite também

consu l tas de pessoas jur íd icas a par t i r do CNPJ .

As empresas de Cachoeirinha que optarem pela consulta para decisão

ao crédito, tem no SPC o maior banco de dados da América Latina.

SPC

O ACC Estágios possui convênio com diversas instituições de ensino,

bem como com empresas das mais diversas áreas.

Oferecemos as empresas associadas valores diferenciados de taxa de

administração vigente no mercado.

Para estudante se cadastrar basta enviar um currículo para

estágios@acccachoeirinha.com.br ou comparecer a sede da ACC.

ACC

Bom Dia Associado:uma vitrine para a sua empresa O BOM DIA ASSOCIADO, é mais uma realização de sucesso da ACC. Desde 2006 o evento mensal conta com um público fiel de Associados que agrega a cada edição novos participantes, em um formato simples onde os Associados recebem informações através de palestras, enquanto desfrutam de um delicioso café da manhã. .

Os participantes (na maioria proprietários, gerentes e gestores de empresas)são convidados para o evento através de e-mail marketing e contatotelefônico. Os dados são retirados da base de Associados, que possui em média de 500 cadastros ativos; Os palestrantes são cuidadosamente selecionados, buscando atualizar emotivar os participantes; As palestras buscam temáticas como: liderança, motivação, atendimentoaos clientes, gestão, entres outros; Contamos com restaurantes associados para a realização dos eventos; O público médio é de 100 pessoas.

Formato do evento:

Restaurante Festa & Cia

Proposta

Banner

Protocolo

Logo no convite

Flyer em mesas

Selo Portal (90) dias)

Recepção personalizada

Espaço no informativo (150X100mm)

www.acccachoeirinha.com.br

Fone:(51) 3471.2000

Maio 2010 5Infor mativo

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Coragem, determinação e muito amor;

Essas palavras não poderiam faltar na

história de Maria K.Modas. Em 01 de

outubro de 1987, na garagem da casa da

família, com poucas peças de roupas foi

como teve início as atividades; em pouco

tempo a lojinha teve que ser ampliada, e

passou por mais duas ampliações, que

transformaram numa linda loja com roupas

para toda a família, calçados infantil e

acessórios. .

Numa rua pouco movimentada, a "fama" de

ter roupas de qualidade, com várias grifes

como Lilica e Tigor, Pituchinhus, Index

Jeans, entre outras marcas e bons preços se

espalhou pelos clientes e com a indicação

dos mesmos novos clientes das cidades

vizinhas e alguns até do Exterior vieram,

clientes que se tornaram verdadeiros

amigos! .

Seguindo sempre as principais tendências

da moda e trabalhando com muita

dedicação e atendimento personalizado

para toda a família, em especial para as

crianças, a equipe da Maria K. Modas

procura manter sempre um contato direto

com todos. .

Em breve a empresa completará 25 anos, e

já está sonhando em aumentar os espaços e

modernizar a loja, criando também um

espaço para os nossos pequeninos.

Coluna doAssociado

Por que o garçom errou ao processar o cartão?Porque não sabia fazer a operação.Por que não sabia fazer a operação?Porque é novato.Por que o fato de ser novato gerou dificuldades para fazer a operação? Porque não foi treinado.Por que não foi treinado?Porque o gerente não selecionou um garçom mais experiente para treiná-lo.Por que o gerente não fez isso?Porque ele não achou que fosse necessário.

Qualidade

Análise da raizdo problema

.O erro do garçom foi apenas um sintoma de um problema sistêmico mais grave: a falta de treinamento apropriado. Taiichi Ohno, pai do Sistema de Produção da Toyota, sugere umatécnica: os cinco porquês. Diante de um problema, perguntamos por que ele ocorreu cinco vezes, como no exemplo anterior. Dessa forma, conseguimos passar do sintoma à raiz do problema.Na maior parte do tempo, resolver o sintoma não soluciona o problema. É preciso identificar as verdadeiras causas para efetivamente corrigi-lo. É preciso enxergar o que está sob o iceberg.Corrigir os sintomas às vezes ajuda a tapar um buraco, mas como as causas reais não são tratadas, a tendência é que o problema retorne. A análise da raiz de um problema ajuda a corrigir e prevenir n o s s a s o c o r r ê n c i a s . .

Marcelo Silva. .Diretor de Qualidade

Devemos, em muitos casos, seguir o exemplo das crianças que normalmente nos enchem deporquê? por quê? por quê? por quê? por quê? ...Segue uma historinha para ref lexão:Sábado à noite, restaurante lotado, um garçom comete um erro ao processar umpagamento com cartão de crédito. O cliente se aborrece e chama o gerente, que fica indignado e pune o garçom. Se perguntássemos por que o garçom errou, uma possível resposta fácil seria: porque é incompetente. Mas, observando o problema mais de perto:

Sintomas Causas reaisx

Maria K. Modas

Maio 20106Infor mativo

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Bom diaBom diaBom diaAssociado de abril!

Palestra SEBRAE – AUMENTANDO SUAS VENDAS COM CRIATIVIDADEPalestrante Marco Antônio Gallo

Público de 85 pessoasLocal Restaurante Casa Branca

AconteceuAlegria e muita descontração marcaram I JANTAR BAILE DE INTEGRAÇÃO COMERCIAL, realizado no dia 10 de abril, o evento reuniu

aproximadamente 250 pessoas no CTG Rancho da Saudade e a animação do baile ficou por conta do grupo “Atração Banda Show”.

Fotos do Baile

Maio 2010 7Infor mativo

Publicação da Associação Comercial de Cachoeirinha

3469.2727

No Shopping do Vale

Vinculado ao

Aospatrocinadoresum muitoobrigado.

Até a próximaedição do jantar.