Upload
fay-barr
View
31
Download
1
Embed Size (px)
DESCRIPTION
7 th FRAMEWORK PROGRAMME 2007-2013. PROGRAMME “ PEOPLE” (“ХОРА”). ( PEOPLE = MARIE CURIE ACTIONS ). Дейности “Мария Кюри” по Седма Рамкова програма доц. д-р Агнеса Николова Химикотехнологичен и металургичен университет. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
7th FRAMEWORK PROGRAMME 2007-2013
PROGRAMME “PEOPLE” (“ХОРА”)
(PEOPLE = MARIE CURIE ACTIONS)
Дейности “Мария Кюри” по Седма Рамкова програма
доц. д-р Агнеса Николова Химикотехнологичен и металургичен университет
Изграждане на Европейското изследователско пространство на знания за икономически растеж
• Исторически политически събития: • Решения на срещата на върха в Лисабон през
2000 г.: «Да превърнем Европа в най-динамичната и конкурентна икономика в света, основана на знанието до 2010 г.».
• Европейската комисия лансира през 2000 год. концепцията за «Европейското научно-изследователско пространство», имаща за цел създаването на «Вътрешен пазар» за учените.
• Решения на срещата на върха в Барселона през 2002:
«Повишаване на инвестициите за научни изследвания в ЕС до средно ниво от 3% от БВП до 2010», от които 2/3 идващи от частния сектор.
Специфични програми
7 РП обхваща четири специфични програми, отговарящи на четирите основни компонента на европейската научна дейност:
• –Сътрудничество• –Идеи –изследвания в нови области• –Капацитет –инфраструктурен капацитет• –Хора –човешки потенциал Продължителност-7 г., Бюджет 53 млрд.евро.
Амбициозен план на Европейската комисия за дейностите “Мария Кюри” в 7-ма Рамкова програма, 2007-2013
За дейностите “Мария Кюри” в новия раздел People (Хора) ще бъдат раздадени реално от 1,8 милиарда евро за 4 години (досега) до 4,7 милиарда евро за 7 години-средното годишно повишение е 50% ! Очаква се да вземат участие около 70 000 учени..
Видове дейности “Мария Кюри”
1. Начална подготовка на учените- 40%
2. Обучение през целия живот и кариерно развитиe (вкл.Съфинансиране)- 25-30%
3. Индустрия-академични общности- взаимодействие и партньорство- 5-10%
4. Международни измерения-световни стипендии- 25-30%
5. Активности “Специфични акции”- 1%
Определения
Дадено е определение на т.н. Early-stage
researcher /млад учен/ и за Experienced researcher (опитен учен).
Млад учен е всеки учен до придобиване на 4 г. научен стаж, а опитен учен е този, който към датата на започване на обучението има мин. 4 г. научен стаж или е придобил научната степен доктор, независимо дали това е станало преди да направи 4 г. научен стаж.
•
,
.
1. Начална подготовка на учените1. Initial Training Network
-Мрежата за начална подготовка се формира от минимум три участници- университети, изследователски центрове, компании, малки или средни предприятия. -Мрежата изготвя обща учебна програма и набира кандидати с различна квалификация. -Продължителността на обучението е от 3 до 36 м., а за докторите ненавършили 5 г. научен стаж-до 24 м.
2. Обучение през целия живот и
кариерно развитие
2. Life-long training and career development /201 000 000 EUR for 2009/
Цел:
– Подкрепа на индивидуалната компетентност и кариерно развитие на опитните научни изследователи.
2.1. ВЪТРЕШНО-ЕВРОПЕЙСКИ СТИПЕНДИИ М. КЮРИ ЗА КАРИЕРНО РАЗВИТИЕ
2.1. MARIE CURIE INTRA-EUROPEAN FELLOWSHIPS FOR CAREER DEVELOPMENT (IEF)
• Финансират се специализации за придобиване на нови умения и интердисциплинарни знания за развитие на кариерата на опитни изследователи. • Продължителност 12-24 м. – с индивидуални проекти, изготвени от опитния изследовател съвместно с приемащата организация. • Въпреки че не изключва учени от категорията post-doc – тази акция е преди всичко за опитни изследователи.
Бъдещ конкурс (call)
2.1. MARIE CURIE INTRA-EUROPEAN FELLOWSHIPS
FOR CAREER DEVELOPMENT (IEF)
• Date of publication: 18 March 2009
• Deadline: 18 August 2009 at 17:00:00 (Brussels local time)
3. Индустрия-академични общности- взаимодействие и
партньорство3. Industry-Academia Pathways and
Partnerships(IAPP)- 65 000 000 EUR for 2009
- Действия, целящи засилване на участието на индустриалния сектор в дейностите по програмите “Мария Кюри”.
– Засилване на сътрудничеството между индустрия- университет (институт).
– Обмен на знания на ниво малки и средни предприятия.
Кой може да кандидатства ?
• От една страна - един или повече университети или изследователски центрове,
• От друга страна- едно или повече предприятия, предимно малки и средни предприятия.
• Условия: -Най-малко двама участници. -От две или повече различни страни.
Как се осъществява? Програмата има 3-4 год. продължителност
• дългосрочно сътрудничество–наемане/стаж
на опитни учени, обмен на опит, ноу хау, съвместни работни срещи/конференции.
ЕС покрива следните позволени разходи:
• заплати на наети и учени на стаж и
специфично оборудване в МСП.
• разходи за обвързване в мрежа и
организиране на семинари и конференции.
Бъдещ конкурс (call)
3.1. MARIE CURIE INDUSTRY-ACADEMIA PARTNERSHIPS AND PATHWAYS (IAPP)
– Date of publication: 24 April 2009 – Deadline: 27 July 2009 at 17:00 (Brussels
local time)
4. Международни измерения-световни стипендии
4. International Dimensions-World Fellowships
Засилване на международните (и извън ЕС) измерения на Европейското научно пространство (European Research Aeria-ERA) като основен компонент на човешките изследователски ресурси в Европейския съюз.
По-голямо въздействие върху кариерното развитие на учените в Европа.
Създаване на връзки между учените в Европа и света в условия на мобилност.
4.1. МЕЖДУНАРОДНИ СТИПЕНДИИ ЗА КАРИЕРНО РАЗВИТИЕ МАРИЯ КЮРИ
4.1. MARIE CURIE INTERNATIONAL OUTGOING FELLOWSHIPS FOR CAREER DEVELOPMENT (IOF)
• Цел-да се даде възможност за работа на европейските учени в трети страни.
• Условие-само за опитни европейски изследователи.
• Срок-до 3 г. като една или две години са в третата страна, а третата година е реинтеграционна.
• Свободен избор на тематика, съгласуван с
приемащата страна.
Бъдещ конкурс (call)
4.1. MARIE CURIE INTERNATIONAL OUTGOING FELLOWSHIPS FOR CAREER DEVELOPMENT
• Date of publication: 18 March 2009
• Deadline: 18 August 2009 at 17:00:00 (Brussels local time)
4.2. Международни стипендии за приемане на учени 4.2. International Incoming Fellowships (IIF)
• Цел- повишаване на научното ниво в
страните от ЕС чрез обмен на опит с видни учени от трети страни, които да работят по научни проекти в Европа.
• Условие-само за опитни учени от трети страни.
• Срок- една до две години са в ЕС, евентуално трета година- (реинтеграционна).
• Свободен избор на тематика, съгласуван с
приемащата страна.
Бъдещ конкурс (call)
4.2. MARIE CURIE INTERNATIONAL INCOMING FELLOWSHIPS FOR CAREER DEVELOPMENT
• Date of publication: 18 March 2009
• Deadline: 18 August 2009 at 17:00:00 (Brussels local time)
4.3. МЕЖДУНАРОДЕН ОБМЕН НА ИЗСЛЕДО- ВАТЕЛСКИ ГРУПИ 4.3 INTERNATIONAL RESEARCH STAFF EXCHANGE SCHEME • Цел- установяване на по-тесни научни
връзки между страните от ЕС и трети страни.
• Условие-изследователски групи от поне две различни страни от ЕС и една (или повече) групи от една (или повече) трети страни.
• Срок- две до четири години, а на престоя на учените-до една година.
• Свободен избор на тематика, съгласуван между участниците.
Бъдещ конкурс (call)
4.3. INTERNATIONAL RESEARCH STAFF EXCHANGE
SCHEME (IRSES)
– Date of publication: 25 November 2008
– Deadline: 27 March 2009 at 17:00:00 (Brussels local time)
5. Активности Специфична политика
5.Specific Policy Actions-
5 900 000 EUR for 2009
• Нощ на учените
• Награди Мария Кюри
• Международно сътрудничество между
членовете на Еuraxess
Портал за мобилност http://ec.europa.eu/euraxess/
Каква информация предлага?
• Налични възможности – стипендии,
свободни работни места.
• Въпроси, свързани с приемането на
чуждестранни учени в страната.
• Достъп до трудово право, социални права
и данъчни въпроси.
• Въпроси от ежедневието (културни
въпроси, езици, настаняване, семейство).
Общи условия за успех
Предложението трябва да отговаря на всички изброени условия:
• Да е получено в определения срок.• Броят на участниците (когато трябва да са
няколко) да е поне минималният. • Да са представени попълнени всички
формуляри.• Съдържанието на предложението трябва
да се отнася до активности и схеми на финансиране, описани в съответния конкурс (Call).
Да e написано на добър английски език!
Критерии за оценка
• Научно и/или технологично ниво.• Връзка със задачите на специфичните
програми.• Потенциален ефект от разработката, разпространяването и използването на резултатите от проекта.• Качество и ефективност на
осъществяването на проекта.
Специфични проблеми• Терминологията-напр. secondment,
deliverables. Guide for proposers!• Тематика, логика на проекта.• Оценка-quality, researcher, implementation, impact. • Всичко е по електронен път!• И накрая: “Би не случиш първий път- опитай се пак !”• Заслужава си-знания, опит, научен и
културен кръгозор, чужди езици, лични контакти и....
Заплащане-евро/месец(номинално)
Млади учени(Early stage researchers)
2940 1470
Опитни учени(Experienced researchers (4-10 years) experience)
4525 2260
Опитни учени(Experienced researchers >10 years experience)
6780 3390
Главни източници на информация
http://cordis.europa.eu/fp7/people/home_en.html
http://ec.europa.eu/euraxess/
http://eracareers-bg.net/
http://7fp.mon.bg/
Национални контактни лицаNational Contact Points
Елисавета Гурова
971 35 09 [email protected]
СУ „Климент Охридски”
Гинка Кирева
812 75 17 [email protected] Селскосто-панска академия
Агнеса Николова
816 32 93 [email protected]
Химикотех-нологичен и металурги-чен универ-ситет
Благодаря Ви за вниманието!