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1 . Q u e é S e g u r a n ç a d o T r a b a l h o ? R- E um conj preenir os acidentes proporcionar bem estar ecuidar da sa!de do trabal ".#omo a Segurança do Trabalho é regulamentada no $rasil? R- Em 1%&& o l te'to da #(T por sua import)ncia Social o capitulo especifico aSegurança no capitulo +,Titulo ,artigo 1 / a "01, com redaç o da (eino 2. 1/-&& o marco principal da etapa de sa!de do trabalhador. 4.5s conenç6es da 7rgani8aç o nternacional do Trabalho tem força de le #om as #onenç6es 1 e 121 da 7 T 9ue também regulamentam aç6es para pr / . Q u e é a c i d e n t e d e t r a b a l h o ? R- 5# :E;TE :E 9ue modifica ou interrompe oandamento normal de 9ual9uer atiidade a ser e'erc>cio dos seguradosespeciais,proocando les o corporal ou perturbaç morte,perda ou reduç o dacapacidade de trabalho permanente ou tempor ri . Q u e é d o e n ç a o c u p a c i o n a l ? R@:oença ocupacion est o diretamente relacionada a atiidade do desempenhada pelo trabalha corporal alteraç o psicolBgica 9ue ocorre no e'erc>cio dotrabalho ou pa 2 . Q u e é d o e n ç a d o t r a b a l h o ? R-E a enfermidade condiç6es especiais em 9ue o trabalho ereali8ado e com ele se relaciona. & . Q u e é a c i d e n t e d e t r a j e t o ? R-5cidente de tr e o local de trabalho. 3 . Q u e é a c i d e n t e f a t a l ? R- 5cidente fatal e a9uele ocorr=ncia ou 9ue enha ocorrerposteriormente a 9ual9uer momento em embiente hospit %.Que é adicional de periculosidade? R--E o alor . de 40C sobre o sal r recebe 9uando trabalha e'posto airadiaç o.inflamael ,e'plosio e elétr 10.5 9uem é deido o adicional de insalubridade? R 5os trabalhadores 9ue insalubre alta acima do 9ue permite a lei. 11.Que é adicional de insalubridade? R- E o alor pago pela empresa ao t local 9ue p6e em risco a sa!de e asegurança do trabalhador. 1".5 9uem é deido adicional de insalubridade? R E o +alor de 10C no DR5 *F; *7"0C no DR5 *E: 7/0C no DR5 *a'imo Que o trabalhador recebe m>nimo 9uandotrabalha e'posto em locais insalubres. 14-Quais os graus de insalubridade?R- Drau *a'imo,Drau médio e Drau m>ni 1/-- -Trabalho em altura d direito a adicional de periculosidade. Aor9u acidente..G 1 --Aode um trabalhador receber os adicionais de insalubridade e de peri Sim. Se tier no local de trabalho os dois riscos. 12---Que é adicional de pilosidade?R-7 projeto de lei n °"123 / 3% e atiidade penosa a9uela 9ue d esforço f>sico estafante ousuperior ao normal,e'ige atenç o continua ep stress. 1&-7 adicional de pilosidade est regulamentado? R-Segundo o projeto de °1303 / 3% e atiidade peno a9uela 9ue em ra8 o de sua nature8a ouintensidade com 9ue e e'ercida e' fatigante. #apa8 de diminuir-lhesignificatiamente a resist=ncia f>sica luta antiga a regulamentaç odo adicional de periculosidade,para trabalh & R foi editada em "1 / 1" / "001,a pilosidade ainda n o estaa regulamentada pela legisl 13---Que é SES*T?R- SES*T H Seriço especiali8ado em engenharia de segur trabalho. 1%--Que é grau de risco IDRJ?R K e 7 Drau de risco a 9ue o trabalhador e aria de DR5;:E, *E: 7 E* ; *7. "0--#omo se comp6e o SES*T de uma empresa de DR 4, com "0 empregados? R segurança no trabalho,um medico de segurança do trabalho um Enfermeiro d 5u'iliar de enfermagem. "1-Que é # A5? R- # A5 H #omiss o interna de preenç o de acidentes. ""- um SES*T 9ual a relaç o entre médicos do trabalho e engenheiros de Especiali8ado em Sa!de e *edicina do Trabalho. "4--Aode uma empresa ter engenheiro de segurança sem ter técnico de segu

572371-Exercícios de Química Orgânica

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1.Que Segurana do Trabalho?R- E um conjunto de medidas empregadas com o fim de prevenir os acidentes proporcionar bem estar ecuidar dasade dotrabalhador.2.Comoa Seguranado Trabalho regulamentada noBrasil?R- Em 1977 o legislador dedica o texto da CLT por sua importncia Social o capitulo especifico aSegurana e Medicina do Trabalho..Trata nocapitulo V,Titulo II,artigo 154 a201, com redao da Leino 6.514-77.Com a Constituio de 1988 nasce omarco principal da etapa de sade do trabalhador.3.As convenes da Organizao Internacional do Trabalho tem fora de lei no Brasil?R-Sim. Com as Convenes 155 e 161 da OIT que tambm regulamentam aes para preservaes daSSST.4.Que acidente de trabalho?R-ACIDENTE DETRABALHO, etoda ocorrncia nodesejada quemodifica ouinterrompe oandamento normal de qualqueratividade a servio da empresac. Ou ainda pelo exerccio dos seguradosespeciais,provocando leso corporal ou perturbao funcional que cause a morte,perda ou reduo dacapacidade de trabalho permanente ou temporria.5.Que doena ocupacional?R_Doena ocupacionalsoaquelasque estodiretamenterelacionadaaatividadedo desempenhadapelo trabalhador..Perturbao funcional,leso corporalalterao psicolgica que ocorreno exerccio dotrabalho ou para exerccio do trabalho..6.Que doena dotrabalho?R-E a enfermidade adquirida ou desencadiada em funo das condies especiais em que o trabalho erealizado e com ele se relaciona.7.Que acidente de trajeto?R-Acidente de trajetoe aquele ocorrido no trajeto entre a residncia e o local de trabalho.8.Que acidente fatal?R- Acidente fatal e aquele que leva a bito imediatamente aps sua ocorrnciaouque venha ocorrerposteriormente a qualquer momento em embiente hospitalar ou no.9.Que adicionalde periculosidade?R--E o valor . de 30%sobre o salrio que o empregado recebequando trabalha exposto airadiao.inflamavel ,explosivo e eltricos.10.A quem devido o adicional de insalubridade?R Aos trabalhadores que trabalho em ambiente insalubre alta acima do que permite a lei.11.Que adicional de insalubridade?R- E o valor pago pela empresa ao trabalhador que trabalha em local que pe em risco a sade e asegurana do trabalhador.12.A quem devido adicional de insalubridade?R E oValorde 10% no GRAUMNIMO20%noGRAUMEDIO40% no GRAU Maximo Que o trabalhador recebe sobre o salrio mnimo quandotrabalha exposto em locais insalubres.13-Quais os graus de insalubridade?R-GrauMaximo,GraumdioeGraumnimo.14-- -Trabalho em altura d direito aadicional de periculosidade. Porque?R- Sim. Por ser iminente de acidente..15--Pode um trabalhador receber os adicionais de insalubridade e de periculosidade ao mesmo tempo?R- Sim. Se tiver no local de trabalhoos dois riscos.16---Que adicional de pilosidade?R-O projeto de lei n2168/89 e atividade penosa aquela que demanda esforo fsico estafante ousuperior ao normal,exige ateno continuaepermanente ou resulte em desgasteou stress.17-O adicional de pilosidade est regulamentado? R-Segundo o projeto de lei n1808/89 e atividade penosa aquela que em razo de sua natureza ouintensidade com que e exercida exige do empregado esforo fatigante. Capaz de diminuir-lhesignificativamente a resistncia fsica ou AA produo intelectual. E uma luta antiga a regulamentaodo adicional de periculosidade,para trabalhos penosos.Quando estasa R&R foi editada em 21/12/2001,a pilosidade ainda no estava regulamentada pela legislao brasileira.18---Que SESMT?R- SESMT =Servio especializado em engenharia de segurana e em medicina do trabalho.19--Que grau de risco (GR)?R e OGrau de risco a que o trabalhador e submetido no trabalho que variade GRANDE, MEDIO EMINIMO.20--Como se compe o SESMT de uma empresa de GR 3, com 520 empregados?R Um Engenheiro de segurana no trabalho,um medico de segurana do trabalho um Enfermeiro desegurana do trabalho,um Auxiliar de enfermagem.21-Que CIPA?R-CIPA =Comisso interna depreveno de acidentes.22- um SESMT qual a relao entre mdicos do trabalho e engenheiros de segurana do ramalho?R-Servio Especializado emSade e Medicina doTrabalho.23--Pode uma empresa ter engenheiro de segurana sem ter tcnico de segurana?R-NO.Cada umtem oseu papeldentro daempresa.24- tico o tcnico desegurana ser presidente da CIPA?R-No pois aCIPA ajudara otcnico a descobrir ondetem ou possasurgi um risco a sade dotrabalhador.25--Que SIPAT?R-SIPAT =Semana interna de preveno de acidentes no trabalho.26-qual o papel da CIPA?RPreveno deacidentese doenasdo trabalho demodo atornar compatvel permanentementeotrabalho com preservao da vida e a promoo da sade do trabalhador27-Como deve ser convocada a eleio da CIPA?R Deve ser convocada pelo empregador no prazo de60 dias antes do termino do mandato em curso.A empresa estabelecera mecanismo para comunicaro inicio do processo eleitoral ao sindicato dacategoria proficional28-O presidente da CIPA goza de estabilidade no emprego?R -SIM, Duranteo mandatoe umano apso mandato.29-O presidente da CIPA pode ter seu cargo vitalcio?R- No,O presidente de vter o cargo por um ano podendo serreeleito por mais um.30-O vice-presidente da CIPA pode ser indicadopelo empregador?R No ,e indicado pelos empregados.31-O cipeiro pode ser demitido arbitrariamente? Por quR-No. So por justa causa.Porque possui estabilidade salvo noprimeiro e segundo artigo 469da CLT.32-Quais as empresas que devem constituir CIPA?R-Todas as empresas que tiverem a partir devinte funcionrios.33-Uma instituio militar deve constituir CIPA? Porque?R-Sim.Porque existe mais de 20 pessoas,e deve sefazer preveno.34-Uma instituio religiosa com 30 membros deve constituir CIPA? Porque?R-Sim. Porque tem mais de vinte conforme a NR535-Uma empresa com 150 empregados, que realizar uma obra em 6 meses deve ter CIPA?R-Sim.toda empresa comacima de20 empregadosdeveter serindependete dotempo queirafuncionar.36-Como fica a estabilidade no emprego dos membros desta CIPA?R-Porano deestabilidade,podendo serreeleitodepoisque terminaromandato.estabilidade demais um ano.37-Como deve ser a eleio da CIPAR voto secreto.38-Qual a norma regulamentadora que versa sobre a CIPA?R = NR 539-Explique a CIPA rural.R- A NR 31 destaca que deve estabelecer preceitos a serem observados na organizao do meio ambietepara tornar compatvel o planejamento ee o desenvolvimento das atividades daagricultura,pecuria,silvicula,explorao florestale aqicultura com asegurana esaudee meioambiente do trabalho.40-Que a CIPAMIN?R- Comisso interna de preveno de acidentes na minerao.41-Explique a CIPA a bordo denavios mercantes.R-Tem comoobjetivo ascondiesproteo e aregulamentao das condiesde segurana esadedos trabalhadores .aquaviarios42-Uma empresa com 30 funcionrios deve ter CIPA?R-Simpois apartir devinte funcionriosj deve terCIPA.43Qual a diferena entre CIPA eSIPAT?R- CIPAe uma comisso internade preveno deacidentes,SIPAT, euma semana interna depreveno de acidentes no trabalho.44-Que Cipeiro?R- CIPEIRO. E o nome dadoa quem compe os membrosda CIPA.45-Pode o cargo do presidenteda CIPA ser vitalcio?R- --No.46-Pode o tcnico ou o engenheiro de segurana ser membro da CIPA?R- no, a indicao e secreta ecabesomente aos empregados pela indicao.47-Em uma CIPA com 12 componentes, quantos suplentes so necessrios?R- dois48-Pode o representante dos empregados ser indicado pelo empregador?R-no,soescolhidopeloempregados..49Se na escolha do representante dos empregados houver empate. Como ser o desempate?R-Assumira aquele que tiver mais tempo de empresa.50 Quanto dura o mandato dos membros da CIPA?R- Dura um ano podendo ser reeleito.51-Pode o vice presidente da ser ser reeleito?R-Sim52-Pode o membro titular da CIPA ser reeleito?R- Sim53-Qual benefcio goza o membro da CIPA?RNo podeser demitido porumano ano serpor justa causa.54-A CIPA deve promover todo ano um evento de segurana. Como se chama este evento?RReunies ordinria mensais.55-Nas reunies da CIPA obrigatrio haver registro em ata?R Sim56-Cite 5 atribuies da CIPA, de acordo com a NR 5.R -Identificarriscosdo processode trabalho.Elaborar mapas de risco com participao do maior numero de trabalhadores.Elaborar planos detrabalho que possibilite a ao preventiva e na soluo do problema de sade esegurana do trabalho.Participar de implementao Realizar periodicamente verificaes nos ambientes econdies detrabalho visandoa identificaode situaesquevenham a trazer riscosparasade esegurana notrabalho,e do controle da qualidade e das medidas de preveno necessria bem como avaliao dasprioridades de aes nos locais de trabalho.Realizar cada reunio avaliao do cumprimentos das metas fixas em seu plano de trabalho e discutirsituao de risco que foram identificados.Divulgar aos trabalhadores informaes relativas a sade esegurana do trabalho.57-Quais as funes so do presidente da CIPA?Promoverorelacionamento da CmIPA com o SESMT.quando houver .Divulgar as decises da CIPAR- coordenar e supervisionar as atividades da CIPAzelando para queos objetivos propostos sejam alcanados.Delegar atribuies aos embros daCIPA.a todos os trabalhadores do estabelecimento encaminhar os pedidos de reconsideraes das decises daCIPA .Construir a comisso eleitoral.58-O que compete aos membros da CIPA, de acordo com a NR 5?R-Identificar riscosno processo de trabalho,elaborar mapa de riscocom o maior numero posivel detrabalhadores com assessoria do SESMT se houver.Elaborar plano detrabalho que possibilite aopreventiva na soluo de problemas de sade e segurana no trabalho.Participar da implementao docontrole de qualidade da medidas de preveno necessrias bem como avaliao das prioridades deaes nos locais de trabalhoRealizarperiodicamente nosambientee condiesde trabalhoRealizar a cada reunio avaliaes de cumprimento de metas fixadas no plano de trabalhoDivulgar aos trabalhadores informaes relativas a sade esegurana no trabalhoQuando houver SESMTparticipar verificaesdas discures promovidas pelo empregadorRequerer do SESMT quando houver ou do empregador paralizao de maquinas ou setor ondeconsidereriscogravee iminentede seguranaesadedotrabalho.59-O que compete ao secretrio da CIPA?R- Acompanharas reunies daCIPAe redigiras atasapresentando-as paraaprovaese assinaturados membros presentes.Preparar as correspondncias e outros que lheforem conferidas60-O que compete aos empregados, em relao a CIPA?R-Compete aosempregados anotare definirquais osefeitosnocivos asade dotrabalhadornotrabalho propondo melhorias.falta 61- O que compete ao empregador, em relao a CIPA?62-De quanto em quanto tempo dever haver reunio da CIPA?R Devera haver reunies mensais.63-Que CAT?R-Comunicaode Acidentesde Trabalho.64-Quanto tempo depois do acidente ter acontecido deve ser feito o CAT?R-CAT.comunicao de acidentes de notrabalho.ate Maximo 24horas..65-A quem deve ser encaminhado o CAT?R Para a Previdencia Social.66-Que PCMAT? R -Programa de Controle Medico Ambiental dotrabalho.67-Quer ASO ?R-AtestadodeSadeOcupacional.68-Que mapa de risco?R Eo mapa que indicaos riscos qumicos fsicobiolgico ergonmico e deacidentesem cadaseo69-Quais as cores usadas no mapade risco?R -vermelho, verde,amarelo,marrom eazul.70-Diga o que indica cada uma das cores de um mapa de risco.R-VerdefsicoAmarelo-ErgonomicoMarrom-BiologicVermelhoQuimicoAzulAcidenteso71-Que PPRA?R ProgramadePreveno de RiscosAmbientais72-Quem pode fazer o PPRA?R -O tcnicoem segurana notrabalho73-Que PCMSO?R PCMSO = Programa de controle medicode sade ocupacional.74-Que EPI?R EPI =Equipamento de proteoindividual.75-O uso de EPI elimina a insalubridade?R Quando noeliminar totalmentediminui o risco.76-O que acontece se a empresa onde trabalho no fornecer Eles?R A empresa e multada.77-O que acontece se o empregado no usar o EPI?R ser advertido e se continuar ser demitido por justa causa.78-O uso de EPI elimina a insalubridade?R- O artigo 191 da CLT diz; a eliminao tolerncia ou a neutralizao da insalubribade ocorrera com aadoo de medidas de trabalho no limite de,a utilizao de EPI e a diminuio da intensidade dosagentes agrecivos.79-Que EPC?R EPC = Equipamento de proteo coletiva.80-Que a SOBES? ]R = SOCIEDADE BRASILEIRA DE ENGENHARIA E SEGURANA.81-Que a ANEST?R =ASSOCIAONACIONALDE ENGENHENHARIAE SEGURANA.82-Que so as Normas Regulamentadoras e quantas so?R = As normas regulamentadoras tambm chamadas de NR, so normas que regulamentam,fornecemparmetro e instrues sobre sade e Segurana do Trabalho.So em numero de 34, a saber 29 regulamentadoras.83-286-R-sim.,lei e uma normajurdica,proposta pelo legislativo,promulgada pelo executivo e entregueaojudicirio.Decreto e um ato do executivo que abrangncia especifica e regulamentadora do assunto ainteresse local.Portaria e o ato de abrangnciamais especifica do que os decretos,cuja finalidade eatender assuntos especficos.287--Qual a diferena entre Lei, Norma, Decreto e Portaria?R-LEI E uma norma jurdicaaprovada pelo legislativo, promulgada peloexecutivo e entregueaojudicirio para que se cumpra ese faa cumprir.DECRETO E um ato do executivo, de abrangncia especifica,regulamentando assuntos de interesseLocal.PARECER So documentos resultantes de analise tcnicasobre a eficcia assuntos de interesse.RESOLUO So atos do legislativo versando sobre os atos intrnsecos da sua rea de atuao.PORTARIA So atos de abrangencia aindamais especifica do que os decretos,cuja finalidade eatender assuntos especficos,quase que isoladamente do contexto administrativo.Ex; Nomeaes.288-Sobre o que versa a Lei N 7410, de 27 de novembro de 1985?R- Esta lei versa a NR 27 REGISTRO PROFISSIONAL DO TCNICO DE SEGURANA DOTRABALHO NO MINISTRIO TRABALHO.289-Sobre o que versa a portaria 3214?R-Versa aaprovaodas normasRegulamentadoras NR,relativas aSegurana eMedicina doTrabalho , objetivam explicar a implantao de dete rminaes contidas nos art154 a 201 da CLT,paraque sirva de balizamento, de parmetro tcnicos,aspessoas e as empresas quedevem atender aoditames legais e que,servarm,devem observar o pactuado e acordado nas Convenes/AcordosColetivos de trabalho de cada categoria e nas convenes coletivas sobre Preservao de Acidentes.290-Qual a portaria que versa sobre o benzeno?.R-Portaria n3.275/89291-Qual a portaria que versa sobre as atividades do Tcnico de Segurana do TrabalhoR-A Profisso do Tcnico de Segurana do Trabalho e aprovada pelo decreto n92.530,de 9 de abril de1986 2 Regulamentada pela lei n7410,de 27 de novembro de 1985 e definida pela portaria 3.275 de 21de setembrode 1989 e o mesmo possuem registro no Ministrio do Trabalho, sendo o ministrio do trabalho, o sumoarticulador e administrador dasrelaes de Segurana e Medicina do Trabalho.292-que uma Norma de Higiene Ocupacional?R- NH 18291293-Qual a Portaria que versa sobre a constituio da CIPA?R-Poetaria NR 5294-Os artigos da NR-18,que versasobre construo civil, so vlidos em indstrias de alimentos?R-No somenteo setorde edificaes.295-As convenes da Organizao Internacional do Trabalho tem fora de lei no Brasil? R-E um derivado de conjuno do termo em latim,pelo que se entende como a cincia do direito visto com sabedoria.297-Pela NR 4, o SESMT de uma empresa deve compor-se de 3 tcnicos, 1 mdico e 1 engenheiro de segurana. Se ela tiver 5 tcnicos, 2 engenheiros e 2 mdicos haver violando a NR 4? R - No.298-Se nessa mesma empresa colocarmos 2 tcnicos, 2 engenheiros e 1 mdico, haver violao da NR4?R-No porque a empresa tem obrigao de zelar pelo bem estar fsico e emocional de seus colaboradores299-O trabalhador obrigado a trabalhar em condies que pe em risco sua vida?(Dica: ver Conveno OIT 174)R-No300-.Que juririsprudencia?R Interpretao reinterada queos tribunais do a lei,nos casos concretos submetidos aseu julgamento.301Uma empresa brasileira vai fazer uma obra em outro pais e contrata 50 trabalhadores brasileiros,que iro trabalhar fora do territrio nacional. Estes trabalhadores esto cobertos pela legislaobrasileira de Segurana do Trabalho?R Sim302-As normas de Ergonomia internacionais so legalmente vlidas no Brasil?R- Sim.303-Que slica?R-A slica, erepresentada pelo smboloSiO2, e ummineral muitoduro que aparece emgrandequantidade na natureza,pois e encontrada nas areias e na maioria das rochas.304-Que slica cristalina?R- E um componente bsicodo solo de granito,da areiae de outros minerais.305-Quais as 3 formas minerais da slica?R.Quartzo,cristobalitaetridimita306-Que slicaamorfa?R- E um sulfato de sdio apartir de cinzas e casca dearroz,atraves do processo de tratamento qumico307-Qual mais prejudicial sade a slica cristalina ou aslica amorfa?R- Slica amorfa.308-Qual adiferena entre slica cristalinae slica amorfa?R-A cristalina e derivada de agentes naturais do solo e a amofa e proveniente de processos de tratamento qumico do arroz.309-Qual a formulaqumica da slica?R- SiO2