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Reconversions Collectives Rapport statistiques – cellules terminées entre le 01/01/2010 au 31/12/2010
2
1.Répartition territoriale des cellules de reconversion
2. Répartition sectorielle
3. Caractéristiques des restructurations et des PAR
4. Répartition du public par âge4.1. Répartition du public total – moins de 45 ans/plus de 45 ans – homme/femme4.2. Répartition du public ouvrier – moins de 45 ans/plus de 45 ans4.3. Répartition du public employé – moins de 45 ans/plus de 45 ans
5. Situation du public en fin de dispositif5.1. Situation du public ouvrier en fin de dispositif5.2. Situation du public employé en fin de disposition
6. Nature de l’insertion à l’emploi 6.1. Public ouvrier6.2. Public employé
7. Insertion en formation par secteur7.1. Formations suivies par le public Homme– tranches d’âge7.2 Formations suivies par le public Femme – tranches d’âge7.3. Insertion en formation par secteur
Table des matières
3
1. Répartition territoriale des cellules de reconversion
4
2. Répartition sectorielle
Secteur Entreprises Public
Métal 9 406
Industrie 2 95
Construction 2 95
Bois 1 73
Chimie/Pharma 3 548
Alimentation 4 128
Papier/Imprimerie 3 323
Jeu et pari 1 135
Textile 2 44
Commerce/vente 2 80
Logistique 1 126
Verre 1 257
Total 31 2.310
Secteurs En Entreprise DE % reclassement
Métal 158 81 66,1%
Alimentation 53 19 73,6%
Pharma 303 82 78,7%
Moyenne CR 66,05%
Focus sur 3 secteurs
5
3. Caractéristiques des restructurations et des PAR
PAR simple PAR + Form1 (F) PAR + Outpla2 (O) PAR + F + O
15 13 1 2
1 Intervention de l’employeur dans les coûts de formation
2 Présence d’une société d’outplacement dans le processus d’accompagnement
PAR avec abaissement de l’âge de la prépension
50 ans 51 ans 52 ans 53 ans 54 ans 55 ans
2 1 7 2 2 1
6
4. Répartition du public par âge
4.1. Répartition du public total – moins de 45 ans/plus de 45 ans – homme/femme
47,64%
47,72%
52,36%
52,28%
0,00%
20,00%
40,00%
60,00%
80,00%
100,00%
Moins de 45 ans Plus de 45 ans
H
F
7
4.2. Répartition du public ouvrier – moins de 45 ans/plus de 45 ans
3.2. Répartition du public ouvrier – moins de 45 ans/plus de 45 ans – homme/femme
4,2%
8,9%9,5%
12,6%
14,6%12,8%
21,3%
16,1%
0,1%0,0%
5,0%
10,0%
15,0%
20,0%
25,0%
30,0%
Public ouvrier
50,94% 35,23%49,06%
64,77%
0,00%
20,00%
40,00%
60,00%
80,00%
100,00%
Moins de 45 ans Plus de 45 ans
Répartition du public ouvrier > et < 45 ans
H
F
< 45 ans > 45 ans % Prép*Public de référence
Ouvrier
H F H F H F H F
541 31 521 57 21,70% 1,60% 1062 88
* Nbre de prép. en fin de dispositif
8
4.3. Répartition du public employé – moins de 45 ans/plus de 45 ans
41,90%
49,73%
58,10%
50,27%
0,00%
20,00%
40,00%
60,00%
80,00%
100,00%
Moins de 45 ans Plus de 45 ans
Répartition du public employé > et < 45 ans
H
F
< 45 ans > 45 ans % Prép*Public de
référence
Employé
H F H F H F H F
256 273 355 276 15,20% 11,40 % 611 549
* Nbre de prép. en fin de dispositif
1,5%
6,1%
9,8%11,8%
16,4%
12,1%
17,8%
24,5%
0,0%
5,0%
10,0%
15,0%
20,0%
25,0%
30,0%
Public employé
9
5. Situation du public en fin de dispositif
Prép. 25,02%
Incapacité de travail
3,16%
Autres 5,15%
En entreprise 43,38%
DE prép. 1,00%
DE 22,29%
En entreprise66,05%
DE33,95%
Répartition du public hors prép, autres, incapacité de travailDE/entreprise -
10
5.1. Situation du public ouvrier en fin de dispositif
17,17%
42,75%
100,00%
40,00%
25,00%
37,50%
25,00% 23,86%
6,63%
58,70%
60,82%
67,62%65,69%
58,33%53,28%
20,00%28,00%
4,55%0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
70,00%
80,00%
90,00%
100,00%
Moins de 25 ans
25 à 29 ans
30 à 34 ans
35 à 39 ans
40 à 44 ans
45 à 49 ans
50 à 54 ans
55 ans et +
TOTAUX
H
F
42,31%
65,23%
100,00%
33,33%
20,00%
32,81%
67,50%66,29%
78,02%70,31%
65,47%
57,52%57,14%
40,00%
33,33%
37,50%
25,00%
30,43%
0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
70,00%
80,00%
90,00%
100,00%
Moins de 25 ans
25 à 29 ans
30 à 34 ans
35 à 39 ans
40 à 44 ans
45 à 49 ans
50 à 54 ans
55 ans et +
TOTAUX
H
F
Résultats d’insertion du public ouvrier à l’emploi hors prépensionnés, prépensionnables, incapacité et autres
11
5.2. Situation du public employé en fin de dispositif
24,59%
12,65%
47,79%
28,57%
67,27%61,73% 61,70%
52,05%
5,88%
42,81%
76,12%67,71%
78,57%77,97%
74,29%
90,00%
16,67%
80,56%
0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
70,00%
80,00%
90,00%
100,00%
Moins de 25 ans
25 à 29 ans
30 à 34 ans
35 à 39 ans
40 à 44 ans
45 à 49 ans
50 à 54 ans
55 ans et +
TOTAUX
H
F
65,22% 67,74%
77,66%
50,00%
68,52%64,10% 65,17%
56,72%
28,00%
61,68%
90,00%
76,47%
85,19% 83,02% 79,27%77,27%
85,29%
46,67%
0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
70,00%
80,00%
90,00%
100,00%
H
F
Résultats d’insertion du public employé à l’emploi hors prépensionnés, prépensionnables, incapacité et autres
12
6. Nature de l’insertion à l’emploi 6.1. Public ouvrier Insertion à l'emploi - Type de contrat - Ouvrier - Homme
CDI51%
Contrats non identifiés
1%
Indépendant3%
PFI3%
CDD15%
Intérim27%
Insertion à l'emploi - Type de contrat - Ouvrier - Femme
Intérim19%
CDD33%
CDI48%
13
6.2. Public employéInsertion à l'emploi - Type de contrat - Employé - Homme
Intérim9%
CDD10%
PFI3%
Indépendant7%
Contrats non identifiés
1%
CDI70%
Insertion à l'emploi - Type de contrat - Employé - Femme
CDI68%
Contrats non identifiés
1%
Indépendant4%
PFI2%
CDD17%
Intérim8%
14
7. Public en formation7.1. Formations suivies par le public Homme – tranches d’âge
3
32 27
52
80
58
111
51
3
5243
79
122
82
160
59
0
20
40
60
80
100
120
140
160
180
Public en formation
Modules suivis
Ages
Publicde
RéférenceHomme
% du public en formation
Moins de 25 ans 56 2,38%
25 à 29 ans 132 21,25%
30 à 34 ans 164 15,69%
35 à 39 ans 193 20,95%
40 à 44 ans 252 28,99%
45 à 49 ans 189 28,32%
50 à 54 ans 355 29,28%
TOTAL 1673 24,75%
15
7.2. Formations suivies par le public Femme – tranches d’âge
17
19
34
42 41
32
21
1
11
32
54
69
78
55
34
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
Moins de 25 ans
25 à 29 ans
30 à 34 ans
35 à 39 ans
40 à 44 ans
45 à 49 ans
50 à 54 ans
55 ans et plus
Public en formation
Modules suivis
Ages
Public de référence
Femme % du public en formation
Moins de 25 ans 9 20,00%
25 à 29 ans 41 16,00%
30 à 34 ans 59 36,84%
35 à 39 ans 89 46,55%
40 à 44 ans 106 49,32%
45 à 49 ans 98 54,39%
50 à 54 ans 94 43,10%
TOTAL 637 30,93%
16
0,32%2,89%
6,10%
3,10%4,07%
10,49%
0,86%2,03%
3,64%
0,75%
43,25%
13,70%
0,00%1,28%0,86%
5,14%
1,50%0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
7.3. Insertion en formation par secteur
Secteur de formation TOTAL %
Enseignement/éducation/formation 3 0,32%
Environnement/énergie 27 2,89%
Gestion/compta 57 6,10%
Industrie 29 3,10%
Label/Brevet 38 4,07%
Langues 98 10,49%
mécanique/électro/auto 8 0,86%
Remédiation français/math/ Orientation 19 2,03%
Construction/bâtiment 34 3,64%
Sécurité 7 0,75%
TIC/informatique/bureautique 404 43,25%
Transport-logistique 128 13,70%
Service 0 0,00%
Vente 12 1,28%
HORECA 8 0,86%
Santé/Social 48 5,14%
Divers 14 1,50%
Nombre de modules suivis 934
17
Reconversions Collectives
PrésentationRapport Statistiques 2010