Upload
-
View
340
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
История компании
ООО «НАРВА» историю своего существования начинает в 2001 году.
Именно тогда был открыт первый небольшой магазинчик, торговавший
строительными материалами. Спустя год компания меняет вид деятельности: с
торговли на строительно-монтажные работы.
ООО «НАРВА» имеет опыт выполнения ремонтно-строительных работ на
объектах Волгоградской области, Ставропольского края и Кабардино-балкарской
республики:
•участие в реконструкции и дальнейшем строительстве многоквартирного
жилого дома со встроенным торговым центром (г. Пятигорск, ул. Октябрьская 5);
•административно-офисное здание (г. Пятигорск, ул. Доваторцев 38)
•строительство здания таможни (г. Минеральные воды, ул. Ленина 56)
•капитальный ремонт административного здания Межрайонной ИФНС России
№5 по Волгоградской области;
•пристройка к существующему зданию районного суда (г.Терек, ул. Советская
23)
Структура предприятия
Руководство Бухгалтерия Кадровая служба Департамент по строительству Персонал в сфере электромонтажа Персонал в сфере монтажа санитарно-
технических систем и оборудования Юридический отдел
Секретарь-референт
Заработная плата от 12 000Требования: высшее образование; английский язык - свободное владение (business English upper-intermediate); уверенный пользователь ПК (Outlook‚ MS Word‚ Internet); опыт работы личным помощником/секретарем-референтом не менее 1 года.
Обязанности: административная поддержка руководителя; организация встреч‚ приема гостей и посетителей; прием и сортировка телефонных звонков; бизнес-переписка;
Бухгалтер
Заработная плата от 20 000Требования: высшее образование; профессиональный опыт работы от 3-х лет в строительных компаниях; расчеты с контрагентами, уверенный пользователь ПК.
Обязанности: работа с первичной бухгалтерской документацией; учет материалов (строительных материалов и прочих ТМЦ);расчет и начисление з/пл, аванса; работа с банком, выдача банк.карт; закрытие табелей
Заместитель генерального директора
Заработная плата от 70 000Требования: опыт работы топ-менеджером (не менее 5 лет), опыт работы (стажировки) за рубежом или на иностранном предприятии,управленческие и организаторские навыки и умения, грамотная постановка задач (приоритетность задач, распределение функций для их исполнения и т.д.), умение устанавливать сроки для выполнения поставленных задач, навык контроля процесса выполнения поставленных задач;
Обязанности: организация и управление работой компании (производство +продажи),разработка и реализация бизнес-планов, постановка задач и контроль их исполнения, анализ и планирование результатов и рыночной конъюнктуры, бюджетирование деятельности, реализация и контроль решений по управлению бизнесом.