18
Критерии за оценка на фирмени сайтове

Критерии за оценка на фирмени сайтове

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Критерии за оценка на фирмени сайтове

Page 2: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Какво трябва да знаем за да имаме хубав WEB сайт

Page 3: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Създаване на сайт

Създаването на уеб сайт означава да представите фирмата и бизнеса си, отвъд улицата на която работите, отвъд града в който живеете, отвъд националните граници. Мрежата е глобална, което означава, че Вашият бизнес може да бъде оценен, както от хората, които живеят в Милано или Палермо, така и от испанец, или пък канадец. Само заради това може да се твърди, че мрежата е нещо грандиозно. 

Page 4: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Потребителите, които ежедневно сърфират в мрежата са милиони и да не сте част от нея означава да сте невидими за потенциални клиенти, тъй като на практика Вие не съществувате за тях!Благодарение на един сайт, можете да информирате вашите клиенти за всичките ви продукти, давате им възможност да взаимодействат с вас, но най-вече имате възможност да привличате нови, потенциални клиенти.Уеб сайтът е нещо наистина важно, което трябва да има всяка фирма и всеки човек, ако искат да са подговени за бъдещето. Бъдеще, в което по-голямата част от необходимите неща първо ще се търсят в интернет и съответно вашата виртуална витрина ще бъде много по-ефикасна от реалната такава.

Page 5: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Какъв домейн да избера за моя уеб сайт?

Домейни, за да може да се определи с каква цел се използват:

com - търговски дружестваnet - организации, обслужващи мрежатаorg - нестопански организацииbg – български национален домейнeu - европейски домейн

Page 6: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Етапи при изработка на Уеб сайт

Процесът на изработка на един уеб сайт е подобен на процеса на изработка на дадено изделие или продукт. В началото разполагаме с идеи и материали, а на края получаваме готовият уеб сайт. Този продукт е плод на креативността и интелектуалния труд на дизайнери, програмисти и уеб специалисти. За да опишем процеса на изработка на един уеб сайт, ще трябва да разгледаме етапите, през които преминава той.

Page 7: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Определяне целите на сайта

Преди да се започне изработката на един уеб сайт, трябва да сме наясно, какво искаме да постигнем с неговото изграждане и за какво ще ни служи. Основно уеб сайтовете служат за представянето на дадена фирма, организация или стоки, продукти или услуги и тяхната цел е да покажат на своята аудитория или клиенти, интересуващата ги информация.

Page 8: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Определяне информационната структура на уеб сайта

Колко страници ще има сайта? Колко често ще се променя тази информация? Ще има ли административен панел за въвеждането на тази информация? Ще има ли ограничения и контрол на достъпа за потребителите? Определя се каква база данни ще се ползва.

Page 9: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Дизайн на графичната част на уеб сайта

Определя се цветовата гама на сайта, шрифтовете, които ще се използват, избират се ефекти, разполагат се компонентите, къде ще се разположи логото на фирмата, на кое място ще се намира навигационното меню и дали ще е хоризонтално или вертикално. Изработват се графично началната и вътрешните страници.

Page 10: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Критерии за оценка1. Ще бъдат разгледани 4 сайта, който ще бъдат

анализирани за тяхната продуктивност 2. За да са производителни те трябва да бъдат изградени по

начин, който да отговаря за тяхните потребности 3. Трябва да добавим, че визията и съдържанието на

корпоративните сайтове, не е задължително да бъде направен и оформен по предварителен стандарт

Три от сайтовете, който ще разгледаме са в сферата на химическата промишленост и един работещ в сферата на телекомуникациите.

Page 11: Критерии за оценка на фирмени сайтове

ЛукойлСайта за тази компания следва да покаже

голям обем от информация. При изпълнението му са допуснати грешки при организирането на тази информация, като една от основните грешки е трудната ориентация, повторение на информация и тема не отговаряща на изискванията за сайт на компания от този бранш.

Page 12: Критерии за оценка на фирмени сайтове

БулсаткомПри сайта на Булсатком са спазени по-

голяма част от изискванията за профилиран корпоративен сайт. Сферата в която работи компанията изисква сайтът да бъде с уникален дизайн, лесен за ориентация. Съдържанието и визията да бъдат достъпни за различни възрастови и социални групи.

Page 13: Критерии за оценка на фирмени сайтове

НЕОХИМПри сайта на Неохим АД забелязваме по-

добра навигация. Още на първата страница получаваме подробна информация за сертифициране, борсова информация, кратка история и важни новини. При този сайт виждаме, че информацията за продуктите е сравнително оскъдна.

Page 14: Критерии за оценка на фирмени сайтове

СОФАРМАКогато разглеждаме сайта на Софарма,

виждаме корпоративен сайт направен с всички световни изисквания за функционалност на корпоративен сайт. Единствен недостатък при този сайт е неправилното позициониране на секцията за контакти.

Page 15: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Сравнителен анализ и оценкаПродължаваме със сравнителен анализ, който да

покаже предимствата и недостатъците на тези сайтове. Така ние ще имаме оценка за това колко са продуктивни. Най-добре изработените сайтове от разглежданите са на компаниите Софарма АД и Булсатком АД, те отговарят на потребностите на своите потребители. като им предоставят широк спектър от добре поднесена информация и ресурс. При другите два сайта на Лукойл АД и Неохим АД виждаме остарял и ретрограден стил на изразяване. Информацията за потребителите е поднесена по объркващ или спестен начин. Дизайна на последните два, не отговаря на дейността, която извършва въпросната компания.

Page 16: Критерии за оценка на фирмени сайтове

При сайта на Лукойл АД установяваме, че има огромен ресурс от информация, който дава на партньорите на тази компания поглед за сериозен партньор, който не се страхува да представи информация за своята история, продукти, услуги и всичко свързано с тази компания. При Неохим АД е малко по-добре направен като дизайн, но информацията е по-спестена. Забелязват се технически грешки в изработването на този сайт, което прави лошо впечетление за професионализма на изработка, което от друга страна ни подсказва за компромиси. В сайтовете на Софарма АД и Булсатком АД виждаме добре насочена визия предлагаща насочена информация с цел представяне продукта на компанията.

Page 17: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Много добре разделени продукти и всичко свързано с тях виждаме във сайта на Булсатком АД. С незначителни забележки, този плюс го виждаме и в сайта на Софарма АД. Основна грешка в повечето сайтове е липсата на по-широк езиков набор. Предвид дейността на компаниите е недопустимо да очакваш приходи от дадена езикова общност, а компанията да не е осигурила достъп до тази целева езикова група. Най-голяма грешка в това отношение забелязваме в сайта на Булсатком АД. Предвид дейността, която има възможност да упражнявана в цяла Европа, липсва дори основен превод на Английски език в сайта. В повечето сайтове е отделено внимание за начините на връзка с компанията. В сайта на Софарма контактите са поставени на място недостъпно за бърз преглед, което от своя страна пречи на потребители желаещи да осъществят бърз контакт с компанията и нежелаещи да се ангажират със съдържанието на сайта. Сайта на Неохим АД е единственият от 4те, който не предоставя информация която да накара потребителите отново да се върнат на същия сайт.

Page 18: Критерии за оценка на фирмени сайтове

Като заключение може да се отбележи, че сайтовете на Софарма и Булсатком са направени, така че да отговорят на изискванията за продуктивност и функциониране. Сайтовете на Лукойл и Неохим са направени, така че не използват пълния капацитет от възможностите на компанията да привлече нови партньори и потребители, чрез този начин на популяризиране на своята дейност.