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Organización de grupos deportivos en empresas
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PRESENTACIÓN
SITUACIÓN DEL MERCADO
Todos los sectores económicos están implicados en el nuevo entorno actual que pone en evidencia una crisis de valores, una gran desmotivación laboral interna y en consecuencia un proceder individualista en las organizaciones.
En consecuencia, las Compañías tienen la necesidad de promover la excelencia y satisfacción del empleado dentro de su Plan de Responsabilidad Social Corporativa, con el objetivo de mejorar su salud física y mental, su nutrición, sus hábitos de vida saludables y darles una atención más personalizada.
IDENTIFICACIÓN DEL SERVICIO
Como primer paso dentro de un plan más global de actuación, y con el objetivo de obtener resultados a corto plazo, se propone generar motivación en las Compañías con el deporte a través de la creación de un Grupo Deportivo Interno en el que los empleados compartan juntos experiencias y esfuerzos, con el fin de mejorar la salud de los participantes, mejorar el clima laboral y aumentar el sentido de pertenencia a la Compañía.
CARACTERÍSTICAS DEL SERVICIO
Servicio de consultoría deportiva para la generación de motivación dentro de las empresas a través de la organización y gestión de grupos deportivos internos y estables, con un proyecto de tres meses de duración.
PROPOSICIÓN DE VALOR
Obtención real de resultados a corto plazo Mejora de la motivación de los colaboradores Incremento de las relaciones interpersonales Incremento del sentido de pertenencia a la empresa Mejora del clima laboral Mejora de la salud Mejora de la calidad de vida Autogestionable por la empresa cliente Sin ánimos de permanencia indefinida Acciones para programas de Responsabilidad Social
Corporativa
METODOLOGÍA DE TRABAJO
DISEÑO Evaluar el alcance específico según sus inquietudes y su
viabilidad Ayudar a crear su propia organización interna Detallar el modelo de actuación interno
PRODUCCIÓN Ayudar a organizar actividades específicas Ayudar a introducirse en competiciones Poner en contacto con proveedores específicos Acuerdos con descuentos para empleados y familiares
VENTA Y POST-VENTA INTERNAS Integrar el modelo informático Grupo Deportivo y su
entorno social 2.0
CASOS DE ÉXITO
Fundación y dirección del Grupo Deportivo Pascual
Evolución del número de participantes
CASOS DE ÉXITO
Actividades
Baloncesto SenderismoFútbol sala Fútbol 7Pilates PadelCiclismo carretera Ciclismo montañaHípica GolfEsquí Bailes de salónRunning (por niveles) BuceoCross Slot
EMPRESA WORK & SPORT
Por qué el Color Púrpura ?
TransformaciónNos proporciona fuerza espiritual al convertir malas energías de forma inmediata a energías positivas, muy necesaria en el nuevo contexto mundial.
EquilibrioAporta aporta la estabilidad del azul y la energía del rojo.Representa una combinación equilibrada de dos extremos: trabajo y deporte.
EMPRESA WORK & SPORT
MISIÓN
Organizar grupos deportivos internos estables en las empresas a partir de sus inquietudes, con el objetivo de mejorar la motivación, el trabajo en equipo, la salud y la calidad de vida de sus colaboradores e incrementar su sentido de pertenencia a la misma.
VISIÓN
Ser el soporte de referencia en la puesta en marcha de un conjunto estable de actividades deportivas o culturales dentro de las empresas de la península ibérica.
EMPRESA WORK & SPORT
VALORES
INVOLUCRACIÓN EN EL PROYECTO DE EMPRESAEscuchando y asumiendo los retos de nuestros clientes, atendiendo sus necesidades e implicándonos en su proyecto.
TRABAJO EN EQUIPO CON EL CLIENTECompartiendo los conocimientos, los modelos y experiencias con los clientes, para que ellos puedan ser autosuficientes a corto plazo.
ÉTICA PROFESIONALIndependencia, integridad y objetividad.
CADENA DE VALOR
Contacto Alcance Actividades Entorno 2.0 Seguimiento
Presentación Viabilidad Localizaciones Encuestas Novedades
Negociación Organización Proveedores Soporte actividad
Acuerdo Modelo gestión Competiciones Soporte organiz.
Planificador de
eventos
MARKETING Y
VENTADISEÑO OPERACIONES ENTREGA POST-VENTA
EVOLUCIÓN SERVICIOS
Proporcionar la gestión y el seguimiento del grupo deportivo creado, si la empresa lo considerara oportuno
Proporcionar un servicio de consultoría posterior a nuevas inquietudes habituales de evolución: Grupos de Voluntariado, Grupos culturales (teatro, fotografía, … )
RECUERDEN !!!!!!
Servicio con resultados a corto plazopara su organización
Incremento de: la motivación las relaciones interpersonales el clima laboral la salud el sentido de pertenencia a la empresa
Duración y costes muy asumiblesNo dependencia posterior del consultor
CONTACTEN CON NOSOTROS !!!!!!
609 37 12 41
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