Як ми впроваджували OKR, і які “граблі” траплялись нам на цьому шляху

Сергій Фіцак Softjourn, Inc

Три слова про OKR

• Три Objectives

• Три Results

• Три Months

Прості практики

Почніть не з трьох а з одного

• Зрозуміла місія, або головна мета існування вашого бізнесу.

• Зрозуміла і вимірювальна головна метрика вашого бізнесу. Прибуток / Х

А як, щодо культури?

Прийнятна поведінка

——— Культура ———

Не прийнятна поведінка

Приклад OKRNo limits for improvements

• All needed information about company progress and effectiveness will be placed in one place.

• Fixed Bid projects 5% faster than planned.

• All estimations will have 5 stars from our sales person.

Фіксація результатів

OKR нагадування

ДЯКУЮ!

Facebook: sergiy.fitsak

softjourn.com