Szakmai gyakorlat jelentősége, tudatos karrierépítés

www.cvonline.hu www.topjob.hu

www.cvonline.hu

www.topjob.hu

www.cvonline.hu

www.cvonline.huwww.topjob.hu

Szakmai gyakorlat jelentősége, Szakmai gyakorlat jelentősége,

tudatos karrierépítéstudatos karrierépítés

20102010

CV-OnlineCV-Online

www.cvonline.hu www.topjob.hu

www.cvonline.hu www.topjob.hu

www.cvonline.hu

www.topjob.hu

Nem lehet elég korán kezdeniNem lehet elég korán kezdeni

A szakmai gyakorlat jelentősége

1.Diákmunka/alkalmi munka – bevételi

forrás és tapasztalat

2.Diákszövetség/Erasmus

3.Tapasztalat szerzés – az egyetemi

évek alatt BÁRMIKOR, de még időben

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Nem lehet elég korán kezdeniNem lehet elég korán kezdeni1. Realitások figyelembe vétele – kereslet ↔ kínálat

2. Szakmai jelleg – sokan nem tudnak fizetni

Ha sokáig tart a keresés változtatni kell!

Kreditrendszer ↔ munkahelyi elvárások

Egyetemre járás ↔ munkaidő

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Nem lehet elég korán kezdeniNem lehet elég korán kezdeni

1. Kötelező szakmai gyakorlat – rövid

időtartam, „le kell tudni”

2. Saját keresés, interjú

↓

tapasztalatszerzés + motiváció

Pályakezdő szakmai tapasztalat nélkül

www.cvonline.hu www.topjob.hu

1. Munkáltató visszavár vagy ott tart a gyakorlati idő leteltével is

2. Orientál a későbbi elhelyezkedésben

Nem lehet elég korán kezdeniNem lehet elég korán kezdeni

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?

Formális ↔ informális

1. Családi és ismeretségi kör – rendelkezésre álló források kihasználása

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?2. Munkaügyi központ – hallgató jogviszony megszűnése

után

– www.afsz.hu – területileg illetékes Munkaügyi Központ/Munkaügyi

Kirendeltség

– Munkaügyi regisztráció

hivatalos álláskeresői jogviszony, munkanélküli

ellátások megállapítása és számfejtése,

képzési lehetőségek, START kártya

kiváltásának feltétele

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?Formális ↔ informális

3. Álláskereső portálokon regisztráció

– Professzionális önéletrajz

– Munkaadók közvetlenül is

felvehetik a kapcsolatot -

gyakori siker

– Közvetlen pályázási lehetőség

– egyszerű, gyors

www.cvonline.hu www.topjob.hu

4. Önéletrajz elküldése a tanácsadó cégek részére – hosszabb távon adhat jelentős előnyöket

– Online ADATLAP kitöltése

– Magyar és idegen nyelvű

önéletrajz feltöltése/elküldése

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?Formális ↔ informális

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?

Formális ↔ informális

– Motivációs levél vagy az e-mailben területek megjelölése

– A levélnek mindig legyen tárgya

– Formális és udvarias üzenet

www.cvonline.hu www.topjob.hu

5. Közvetlen megkeresés

– Munkavégzés szempontjából szimpatikus cégekhez,

szervezetekhez, önéletrajz küldése

– Általában van erre online formula, ha nincs akkor központi e-mail

cím

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?

www.cvonline.hu www.topjob.hu

Hogyan is keressünk állást?Hogyan is keressünk állást?Formális ↔ informális

6. Álláskeresés

– Print hirdetések rendszeres figyelése – állami és nonprofit

szektor

– Online hirdetések figyelése – napi szinten

– Körültekintő pályázás – elvárásoknak való megfelelés

– Alapos szűrés – biztosan ezt az állást szeretnénk

– Hírlevél beállítása

www.cvonline.hu www.topjob.hu

www.cvonline.hu

www.topjob.hu

Köszönjük a figyelmet!Köszönjük a figyelmet!

Látogasson el oldalunkra

www.cvonline.hu

Sarkadi Gabriella - Ádám Krisztina