15
Het implementatieproces van de CO2-prestatieladder Mourik Infra Cora de Groot CO2 en MVO- coördinator Mourik Groot-Ammers B.V.

CROW Seminar CO2-prestatieladder Presentatie Cora de Groot

  • Upload
    crow

  • View
    316

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Het implementatieproces van de CO2-prestatieladder

Mourik Infra

Cora de GrootCO2 en MVO-coördinatorMourik Groot-Ammers B.V.

Even voorstellen...

Cora de Groot

• Bedrijfskunde MER aan de Hogeschool Utrecht

• Afstudeeropdracht Mourik: “Hoe kan Mourik de CO2-prestatieladder tot en met niveau 5 voor augustus 2013

behalen, implementeren en handhaven in haar interne bedrijfsvoering?”

• CO2 en MVO coördinator Mourik

• Vertegenwoordiger Bouwend Nederland CCvD

Historie van Mourik • Opgericht in 1929 door J.C.

Mourik en Joh. Mourik

• Familiebedrijf

• Kerncijfers– 2.000 medewerkers– 400 miljoen omzet

Kernactiviteiten van Mourik• Infrastructuur• Industrie- en utiliteitsbouw• Industriele reiniging en catalyst

handling• Mechanisch werk• Milieutechniek• Betonreparaties en conserveringen

Aanleiding voor de CO2-prestatieladder

2009: Prorail

2010: Rijkswaterstaat

2010: Implementatietraject gestart

Implementatietraject

• CO2-footprint scope 1 en 2;• Energiemanagementplan;• Communicatieplan;• Aansluiten bij initiatieven.

Initiatief

Niveau 3

Implementatietraject (1)

• Opstellen van twee keteninitiatieven;

• CO2-footprint scope 3;• Dialogen met NGO en overheid;• Ontwikkelingsproject faciliteren.

Niveau 3

Niveau 4

Implementatietraject (2)

• A-aanbieders betrekken;• Aantonen dat doelstellingen

behaald zijn (of worden);• Committeren aan

reductieprogramma;• Actief deelnemen aan opzetten

van sectorbreed CO2-reductie programma.

Niveau 4

Niveau 5

Maak er geen papierentijger van!

MVO-gerelateerde certificaten

CO2-management

1. Inzicht krijgen in eigen energieverbruik en CO2-uitstoot;

2. Beleid, reductiedoelstellingen en maatregelen formuleren;

3. Uitvoeren en communiceren;4. Sector en stakeholders

betrekken;5. CO2 reduceren en efficiënter

werken.

CO2-management (1)

Efficiënt en effectief CO2-management

Borgen Implementeren van de

systematiek

Voldoen aan alle eisen

Wat levert het op?

(Minimale) kosten:- Contributie SKAO- Kosten certificerende instelling- Manuren- Overige

(Minimale) opbrengsten:- Energie besparing = kosten besparing!- Gunningvoordeel- Toegevoegde waarde voor opdrachtgevers- Innovatie/ Imago/ etc.

Tips

• Stel maatregelen op die betrekking hebben op je core business;

• Zie CO2-management als uitdaging;• Betrek uw gehele organisatie bij CO2-

management.

Bedankt voor uw aandacht!

Vragen?