-
CENTAR ZA INFORMIRANJE I
SAVJETOVANJE O KARIJERI
Lucija Večerić, stručna savjetnica u CISOK-u
Klara Čačija, rukovoditeljica Odjela za tržište rada
Što i kamo nakon „faksa”?
11. travnja 2019.
-
Što je CISOK centar?
• Trg Ante Starčevića 3, OsijekTel: 031/201-149E-mail:
[email protected]
• Središnje mjesto za cjeloživotno
profesionalno usmjeravanje i razvoj
karijere čije su usluge dostupne
svima koji su zainteresirani za
osobni profesionalni razvoj,
promjenu karijere ili traženje posla.
• Besplatno informiranje i savjetovanje
dostupno je svim građanima.
-
Pravo na zdravstveno osiguranje
•u roku od 30 dana od završetka redovnog školovanja
NIJE UVJETOVANO prijavom u evidenciju HZZ-a !
-
Prijava u evidenciju HZZ-a:
Od INFO-PULTA do osobnog savjetnika
Potrebni dokumenti:
važeća osobna iskaznica i potvrda o boravištu ukoliko se
prijavljujete izvan mjesta prebivališta
svjedodžba o završenoj školi ili diploma (original ili ovjerena
kopija)
podatak o OIB-u
-
Prava i obaveze nezaposlene osobe
Korištenje mjera aktivne politike zapošljavanja
Pravo na novčanu pomoć i naknadu troškova za vrijeme obrazovanja
i osposobljavanja
Pravo na jednokratnu novčanu pomoć i naknadu putnih i selidbenih
troškova
Pravo na novčanu naknadu za vrijeme nezaposlenosti
Uvjet: najmanje 9 mjeseci rada u posljednja 24 mjeseca; prijava
na Zavod i podnošenje zahtjeva za novčanu naknadu u zakonom
propisanom roku
-
Prava i obavezenezaposlene osobe
Redovite konzultacije i savjetovanje sa savjetnikom
Izrada profesionalnog plana traženja posla
pridržavati se aktivnosti
Podnošenje molbi poslodavcima i javljanje na oglase i
natječaje
Odazivati se na pozive Zavoda radi pripreme za zapošljavanje
Provoditi aktivnosti u svrhu pripreme za zapošljavanje:
grupno savjetovanje-radionice
profesionalne selekcije-odabir za radno mjesto ili
obrazovanje
-
DOĐITE U CISOK!
-
Kako mi CISOK pomaže?
Upitnici za samoprocjenu kompetencija
Informiranje i savjetovanje
Računalni program
profesionalnog usmjeravanja
“Moj izbor”
Pristupačni e-alati
Informacije o mjerama za
poticanje zapošljavanja
Pomoć pri javljanju na natječaje
-
Kada mogu doći u CISOK?
Ponedjeljak –petak
8:00 – 18:00
Tražim posao
Javljam se na natječaje
Biram put u
karijeri
-
www.cisok.hr
-
Metode traženja posla
Osobni kontakt
Internet
Mediji
-
Istaknite se kroz zamolbu za posao
OTVORENA ZAMOLBA
JAVLJANJE NA NATJEČAJ
-
Europass
-
Kako se predstaviti poslodavcu?
-
Prvi dojam… Od 2000 poslodavaca 33%izjavilo je da odluku o
zapošljavanju kandidata donose u prvih 90 sekundirazgovora za
posao!
-
Najčešćepogreške tijekom razgovora za posao:
Dojam šlampave osobe
Niste pripremljeni
Prerano pregovaranje o plaći
Kašnjenje na razgovor
Laganje
Tračanje bivšeg šefa
Loš miris/zadah
Vrpoljenje
Ne slušate
Pokazujete očaj
-
Četiri najvažnija savjeta za razgovor za posao:
Proučite tvrtku u koju dolazite na razgovor za posao
Imajte viziju kako biste točno doprinijeli radeći na toj
konkretnoj radnoj poziciji
Objasnite zašto ste kvalificirani za ovo radno mjesto
Budite spremni ukratko opisati svoje prethodno radno iskustvo i
postignuća
-
Važnost cjeloživotnog učenja
“Svaka aktivnost učenja tijekom cijeloga života radi
unapređenja znanja, vještina i kompetencija u
okviru osobnoga, građanskog, društvenog ili
profesionalnog djelovanja pojedinca!“
Zašto:
– bolja konkurentnost na tržištu rada,
– unaprjeđenje društvene ekonomije,
– bolje mogućnosti samozapošljavanja,
– olakšana poslovna i društvena mobilnost…
-
Budite aktivni!
I. Javljajte se na oglase i natječaje!
II. Samoinicijativno se javljajte potencijalnim
poslodavcima!
III. Dobro se pripremite za razgovor s poslodavcem!
Uvijek imajte na umu kako je vaša vlastita odluka da uspijete
važnija od bilo koje druge!
Abraham Lincoln
-
ZAŠTO SUDJELOVATI U AKTIVACIJSKOM PROGRAMU?
Priprema za aktivnu ulogu na tržištu rada – stručno mentorstvo u
HZZ-u
KOMUNICIRAMO/TELEFONIRAMO/PREZENTIRAMO/VJEŽBAMO/INTERPRETIRAMO/SURAĐUJEMO/ŠALJEMO
PREPORUKU
-
MJERE AKTIVNE POLITIKE ZAPOŠLJAVANJA- POTREBNE SU…
Osobama –nezaposlenima/mladima/visokoobrazovanima
Poslodavcima – realni/javni sektor
Mjere usmjerene zapošljavanju mladih
PRIPRAVNIŠTVO
STRUČNO OSPOSOBLJAVANJE ZA RAD BEZ ZASNIVANJA RADNOG ODNOSA
MLADI DO 24 GODINA STAROSTI BEZ RADNOG ISKUSTVA U SVOM
ZVANJU
-
Dođi u
Europass Obrazovanje EURES Posao
