SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN TANPA BAB   PT PLN (Persero) atau PT Perusahaan

  • View
    232

  • Download
    1

Embed Size (px)

Text of SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN TANPA BAB   PT PLN (Persero) atau PT Perusahaan

SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN

DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) DAN

360 DERAJAT PADA PLTD/G TARAHAN BANDAR LAMPUNG

(Skripsi)

Oleh

ULFAH SEPTIANI

FAKULTAS MATEMATIKA DAN ILMU PENGETAHUAN ALAM

UNIVERSITAS LAMPUNG

BANDAR LAMPUNG

2017

ABSTRACT

INFORMATION SYSTEM OF ASSESSMENT EMPLOYEES

PERFORMANCE BASED ON SIMPE ADDITIVE WEIGHTING (SAW)

AND 360 DEGREES METHODS IN THE PLTD/G TARAHAN BANDAR

LAMPUNG

Oleh

ULFAH SEPTIANI

PT. PLN (Persero) or PT. Electricity Company of State is one of company in

BUMN (State-owned enterprise) which is in charge in electricity sector in

Indonesia state. Assesment employees performance in every company very

impotant where can achive goals in organization by every employees example

working targets. Nowadays PLTD/G Tarahan need information system of

assessment employees that can help in the assessment process with suitable

methods but not changed assessment criteria or assessment process have been

implied. Assesment employees criteria in this research use 360 degrees and

calculating assessment value use Simple Additive Weighting (SAW) method with

3 criteria such as absenteeism, work realization and character (assessment of co-

workers). In this system built using Programming Hypertext Prepocesor (PHP)

language based web. The research result system used Black Box doing by 2 staff

in PTLD/G Tarahan resolved what user needed. Calculation testing has been done

using system and manual can get the same result. Based on questionnaire testing

by admin, leader and each member get incoming results at intervals 80% - 100 %

with very good category.

Keywords : Assessment employees performance, Simple Additive Weighting

(SAW), 360 Degrees, Black Box.

ABSTRAK

SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN BERBASIS

METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) DAN 360 DERAJAT

PADA PLTD/G TARAHAN BANDAR LAMPUNG

Oleh

ULFAH SEPTIANI

PT PLN (Persero) atau PT Perusahaan Listrik Negara merupakan salah satu

perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang membidangi sektor usaha

kelistrikan di negara Indonesia. Penilaian kinerja karyawan pada setiap

perusahaan sangat penting, dimana tujuan organisasi yang dapat dicapai oleh

setiap karyawan salah satunya yaitu tercapainya target kerja. Saat ini PLTD/G

Tarahan membutuhkan sistem penilaian kinerja karyawan yang dapat membantu

proses penilaian dengan menggunakan metode yang sesuai, tetapi tidak mengubah

kriteria penilaian ataupun proses penilaian yang sudah ditetapkan. Metode

penilaian kinerja karyawan yang digunakan pada penelitian ini adalah 360

Derajat, dalam melakukan perhitungan nilai kinerja menggunakan metode Simple

Additive Weighting (SAW) dengan 3 kriteria yaitu Absensi, Realisasi Kerja, dan

Karakter (Penilaian Rekan Kerja). Sistem ini dibangun dengan menggunakan

bahasa pemrograman Hypertext Preprocessor (PHP) berbasis web. Hasil

pengujian sistem menggunakan Black Box yang dilakukan oleh 2 staff PLTD/G

Tarahan menunjukkan bahwa sistem dapat berfungsi sesuai dengan kebutuhan

pengguna. Pengujian perhitungan yang dilakukan menggunakan sistem dan

manual mendapatkan hasil yang sama. Berdasarkan pengujian kuisioner yang

dilakukan oleh admin, pimpinan, dan anggota mendapatkan hasil yang masuk

pada interval 80% - 100% dengan kategori sangat baik.

Kata Kunci : Penilaian Kinerja Karyawan, Simple Additive Weighting (SAW),

360 Derajat, Black Box.

iv

SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN

DENGAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) DAN

360 DERAJAT PADA PLTD/G TARAHAN BANDAR LAMPUNG

Oleh

ULFAH SEPTIANI

Skripsi

Sebagai Salah Satu Syarat untuk Memperoleh Gelar

SARJANA KOMPUTER

Pada

Jurusan Ilmu Komputer

Fakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam

FAKULTAS MATEMATIKA DAN ILMU PENGETAHUAN ALAM

UNIVERSITAS LAMPUNG

BANDAR LAMPUNG

2017

viii

RIWAYAT HIDUP

Penulis dilahirkan pada 23 September 1995 di Bandar

Lampung, sebagai anak pertama dari tiga bersaudara

dengan Ayah bernama Husni dan Ibu bernama Elita Sari.

Penulis memulai pendidikan di Taman Kanak-Kanak

Trisula II Bandar Lampung pada tahun 2000. Penulis

terdaftar sebagai siswa di SD Negeri 2 Palapa Bandar

Lampung pada tahun 2001. Setelah menyelesaikan pendidikan tingkat sekolah

dasar, pada tahun 2007 penulis melanjutkan pendidikan di Sekolah Menengah

Pertama (SMP) Negeri 25 Bandar Lampung. Pada tahun 2010, penulis lulus dari

SMP dan melanjutkan pendidikan di Sekolah Menengah Atas (SMA) Negeri 10

Bandar Lampung. Selama menempuh pendidikan tersebut, penulis aktif di

ektrakulikuler Marching Band Gita Bahana. Pada tahun 2013, penulis terdaftar

sebagai mahasiswi Jurusan Ilmu Komputer Fakultas Matematika dan Ilmu

Pengetahuan Alam Universitas Lampung. Selama menjadi mahasiswa penulis

mengikuti beberapa kegiatan yang dilakukan penulis antara lain:

1. Pada bulan Januari 2014 penulis mengikuti Karya Wisata Ilmiah di Desa

Mulyosari, Kecamatan Tanjung Bintang, Kabupaten Lampung Selatan.

2. Anggota Bidang Eksternal Himakom periode 2014 / 2015.

3. Lolos PKM Karsa Cipta tahun 2015.

4. Sekretaris Pelaksana acara Pekan Raya Jurusan III Himakom.

ix

5. Sekretaris Bidang Kaderisasi Himakom periode 2015/2016.

6. Pada bulan Januari 2016 penulis mengikuti Kuliah Kerja Nyata (KKN) di

Desa Bujung Buring Baru, Kecamatan Tanjung Raya, Kabupaten Mesuji.

7. Pada Juli s.d Agustus 2016 penulis mengikuti Kerja Praktek (KP) di

Kopkar PTPN VII Bandar Lampung.

x

PERSEMBAHAN

Puji dan syukur saya ucapkan kepada Allah SWT atas segala nikmat dan karunia-Nya

sehingga skripsi ini dapat diselesaikan.

Teruntuk Ayah dan Ibuku yang sangat kucintai, kupersembahkan skripsi ini.

Terimakasih untuk kasih sayang, perhatian, pengorbanan, usaha, dukungan moril maupun

materi, motivasi dan doa-doa yang tiada henti untuk kesuksesanku.

Teruntuk Kedua Adikku tercinta Muhammad Arie Husaini dan Ramandha Naia Husaini,

serta Chaidir dan sahabat-sahabat yang selama ini memberikan kebahagiaan, motivasi,

dukungan dan doa.

Keluarga Ilmu Komputer 2013

Serta Almamater Tercinta,

UNIVERSITAS LAMPUNG.

xi

MOTTO

It is fine to celebrate success, but it is more important to heed to lesson of

failure.

(Bill Gates)

Allah akan meninggikan orang-orang yang beriman di antaramu dan orang-

orang yang diberi ilmu pengetahuan beberapa derajat.

(Q.S.Al-Mujadalah:11)

Jangan pernah puas dengan hasil yang telah kita peroleh, selalu dorong diri

kita dan lakukan hal yang orang-orang katakana tidak bisa.

(Steve Job)

Kewajiban kewajiban kita lebih banyak dari pada waktu yang kita punya.

Oleh karena itu gunakanlah waktu dengan sebaik-baiknya dan ringkas

pelaksanaannya.

(Hasan Albanna)

xii

SANWACANA

Assalamualaikum wr. wb.

Alhamdulillah, segala puji bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat,

hidayah, kesehatan dan karunia-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan

penulisan skripsi yang berjudul Sistem Informasi Penilaian Kinerja Karyawan

Dengan Metode Simple Additive Weighting (SAW) dan 360 Derajat pada PLTD/G

Tarahan dengan baik.

Terima kasih penulis ucapkan kepada semua pihak yang telah membantu dan

berperan besar dalam penyusunan skripsi ini, seperti antara lain:

1. Kedua orang tua tercinta, Bapak Husni dan Ibu Elita Sari berserta keluarga

besar yang selalu memberi doa, motivasi, dan kasih sayang yang tak

terhingga.

2. Adik tercinta Muhammad Arie Husaini dan Ramandha Naia Husaini yang

selalu menghibur, memberi semangat, mendoakan, serta membahagiakan

penulis.

3. Chaidir yang selalu ada untuk menemani, menghibur, memberikan nasihat,

memberikan saran, memberi dukungan dan semangat, serta mendoakan

penulis semasa perkuliahan dan penyusunan skripsi.

4. Bapak Tristiyanto, S.Kom., M.I.S. sebagai pembimbing utama, yang telah

membimbing, memotivasi serta memberikan ide, kritik dan saran selama

xiii

masa perkuliahan dan penyusunan skripsi sehingga penulis bisa sampai di

tahap ini.

5. Ibu Anie Rose Irawati, S.T., M.Cs. sebagai pembahas I, yang telah

memberikan komentar dan masukan yang bermanfaat untuk perbaikan

dalam penyusunan skripsi ini.

6. Bapak Dwi Sakethi S.Si., M.Kom. sebagai pembahas II, yang telah

memberikan komentar dan masukan yang bermanfaat untuk perbaikan

dalam penyusunan skripsi ini.

7. Bapak Prof. Warsito, S.Si., D.E.A., Ph.D. selaku Dekan FMIPA

Universitas Lampung.

8. Bapak Dr. Ir. Kurnia Muludi, M.S.Sc., selaku Ketua Jurusan Ilmu

Komputer FMIPA Universitas Lampung.

9. Bapak Didik Kurniawan, S.Si., M.T., selaku Sekretaris Jurusan Ilmu

Komputer FMIPA Universitas Lampung.

10. Bapak dan Ibu Dosen Jurusan Ilmu Komputer yang telah memberikan

ilmu dan pengalama