DIRECTO INDIRECTO INTERMEDIO
1 TOLIMA CLINALTEC 370 SI SI 14/05/2020 95
SI SI 277 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
2 TOLIMA CLINALTEC 370 SI SI 22/05/2020 95 SI SI 277 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI NO
3 TOLIMA CLINALTEC 370 SI SI 29/05/2020 95 SI SI 277 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
4 TOLIMA CLINALTEC 370 SI SI 04/06/2020 96 SI SI 277 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
5 TOLIMA CLINALTEC 373 SI SI 11/06/2020 96 SI SI 280 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
6 TOLIMA CLINALTEC 392 SI SI 18/06/2020 96
SI SI 299 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
7 TOLIMA CLINALTEC 400 SI SI 25/06/2020 96 SI SI 300 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
8 TOLIMA CLINALTEC 403 SI SI 02/07/2020 96 SI SI 310 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
9 TOLIMA CLINALTEC 415 SI SI 09/07/2020 96 SI SI 322 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
10 TOLIMA CLINALTEC 420 SI SI 16/07/2020 96 SI SI 327 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
11 TOLIMA CLINALTEC 440 SI SI 23/07/2020 96 SI SI 347 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
12 TOLIMA CLINALTEC 446 SI SI 30/07/2020 96 SI SI 353 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
13 TOLIMA CLINALTEC 470 SI SI 06/08/2020 98 SI SI 377 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
14 TOLIMA CLINALTEC 463 SI SI 13/08/2020 98 SI SI 370 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
15 TOLIMA CLINALTEC 454
SI SI 20/08/2020 98 SI SI 361 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
16 TOLIMA CLINALTEC 455 SI SI 27/08/2020 98 SI SI 362 61 32 SI SI SI SI Preventivas SI
17 TOLIMA CLINALTEC 447 SI SI 25/09/2020 http://clinaltec.com/?page_id=2062 98 SI SI 364 51 32 SI SI SI SI Preventivas SI
18 TOLIMA CLINALTEC 473 SI SI 30/10/2020 http://clinaltec.com/?page_id=2063 98 SI SI 386 55 32 SI SI SI SI Preventivas SI
19 TOLIMA CLINALTEC 468 SI SI 27/11/2020 http://clinaltec.com/?page_id=2064 98 SI SI 381 55 32 SI SI SI SI Preventivas SI
20 TOLIMA CLINALTEC 463 SI SI 30/12/2020 http://clinaltec.com/?page_id=2065 98 SI SI 379 52 32 SI SI SI SI Preventivas SI
21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91
DIRECCIÓN TERRITORIAL
SALUD
Pregunta 1.
¿Se ha identificado la cantidad de los EPP a entregar de acuerdo con
número de trabajadores, cargo, área y nivel de exposición al riesgo por
COVID-19?
establecidas por el Ministerio de Salud y Protección Social?
Pregunta 3.
¿A cuántos trabajadores les fueron entregados los EPP de acuerdo al grado de exposición al
riesgo?
oportunamente?
Pregunta 5.
¿Se está garantizando la entrega de los EPP en la cantidad y reemplazo de
uso requerido?
Pregunta 6.
¿Se ha planeado lo necesario para contar con suficiente inventario que garantice la
disponibilidad requerida para la entrega completa y oportuna
de los EPP?
Pregunta 7.
¿Se coordinó con la ARL el apoyo requerido para contar con los EPP
necesarios de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 488, Decreto 500 y Circular 29 del 2020 expedidos por el Ministerio
del Trabajo?
correctivas) que se deben implementar?
¿Se están cumpliendo las acciones de mejora
(preventivas / correctivas) acordadas?
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2053
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2053
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2054 Se envía evidencias al correo: caospina@mintrabajo.gov.co
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2055 Evidencias enviadas al correo: caospina@mintrabajo.gov.co
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2055
correo: caospina@mintrabajo.gov.co
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2055
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2055
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2056
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2057
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2058
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2058
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2059
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2060
COLMENA SEGUROS http://clinaltec.com/?page_id=2061
COLMENA SEGUROS
COLMENA SEGUROS
COLMENA SEGUROS
COLMENA SEGUROS
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En la ciudad de Ibagué, a los 30 días de diciembre de 2020, siendo las 10:00 am se llevó a cabo la reunión del comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo de CLINALTEC.
1. OBJETIVO • Realizar seguimiento a las actividades y tareas programadas por el comité
2. VERIFICACIÓN DE ASISTENCIA
• Se verifica la asistencia de los integrantes del Comité, cumpliendo con la asistencia del comité y invitados
3. TEMAS QUE TRATAR
• Ausentismo
• Entrega de EPP
• Actividades de Promoción y Prevención • Compromisos
4. VERIFICACIÓN DE COMPROMISOS
Se verifica de manera detallada cada uno de los compromisos a cumplir para el mes de enero de 2021
DESARROLLO DEL TEMARIO
1. Se da a conocer a los integrantes del comité el objetivo del mismo.
2. Siendo las 10:00am la profesional HSE verifica que se encuentren conectados a través de la plataforma Meet los integrantes del COPASST, por lo que confirma que se encuentran todos los integrantes e invitados.
3. Temas a tratar:
3.1. Verificación de compromisos Verificación de compromisos del acta No. 21 de fecha 30 de octubre de 2020:
ACTIVIDAD RESPONSABLE FECHA ESTADO
Seguimiento de los casos confirmados y en aislamiento; síntomas y estado del reporte a ARL Colmena
PROFESIONAL SST
En seguimiento
Acompañamiento en la verificación de cumplimiento de la Resolución 0312 de 2019
PROFESIONAL SST Asesora Colmena
18 de diciembre 2020
Recarga y mantenimiento de extintores PROFESIONAL HSE Diciembre de 2020
En aprobación por parte del área financiera para definir
el proveedor del servicio
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PROFESIONAL HSE Auxiliares de
Mantenimiento Diciembre de 2020
Fueron capacitados tres funcionarios
PROFESIONAL HSE Diciembre de 2020 Actividad desarrollada en
dos jornadas
Actividad queda programada para
3.2 ACCIDENTALIDAD 2020:
- Según el mes de ocurrencia:
Se observa en la tabla anterior que durante el año 2020 se han presentado 27 accidentes de trabajo, donde en julio se presentó el mayor número de accidentados con el 48% del total de accidentalidad del año, seguido de agosto con el 15% del total de accidentes.
- Según el área donde labora
La tabla indica que según el área el 70% de los accidentes corresponde a personal asistencial y el 30% al operativo.
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3.3 LECCIONES APRENDIDAS:
Derivado de la investigación de los accidentes, en la tabla anterior se observan las lecciones aprendidas donde se evidencia que en gran porcentaje los accidentes se presentaron por falta de autocuidado, uso correcto de epp. 3.4 AUSENTISMO
- Ausentismo por causa médica
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Se observa en la tabla anterior que en lo corrido del presente año se han excusado 176 colaboradores con 217 excusas médicas, donde el mes de octubre de 2020 fue el mes con mayor número de excusados con el 15% del total de trabajadores excusados, seguido de agosto de 2020 con el 14% del total de excusados.
- Según el diagnóstico
La tabla anterior muestra que el diagnostico “fracturas” presento el mayor número de días de excusa médica con el 13% del total del día de excusas, seguido de la infección viral con el 10% del total de días de excusa médica.
- Ausentismo laboral por diagnostico confirmado para COVID-19
La tabla anterior muestra que durante el año 2020 han sido diagnosticado con caso positivo para COVID- 19 106 colaboradores, donde el mes de diciembre de 2020 se ha presentado el mayor número de casos con el 34% del total de casos, seguido de noviembre de 2020 con el 26% del total de casos positivos.
- Ausentismo según el cargo
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Se observa en la tabla anterior que según el cargo el personal asistencial tiene el 60% del total de los casos positivos para COVID-19. Igualmente muestra que el personal administrativo y operativo presenta igual número de colaboradores con caso positivo para COVID-19 con 21 casos cada cargo. 3.5 Informe y recomendaciones de las condiciones de salud
Fueron identificadas tres patologías relevantes durante este periodo, en su orden de mayor porcentaje, son:
• Trastorno Refractivo, indicando problemas visuales como miopía, astigmatismo, presbicia, etc. Se observa en un 37%, representado por 186 personas evaluadas.
• El Sobrepeso, nos indica un Índice de Masa Corporal (IMC) de 25 a 29.
• Obesidad, presenta el IMC mayor a 30.
Resultado del informe presentado por CMO entidad contratada para la realización de exámenes ocupacionales, fueron generadas las siguientes recomendaciones por parte de mencionada entidad:
• Los Trastornos de tipo visual (miopía, astigmatismo, presbicia, entre otros), se observa con mayor frecuencia dentro del grupo de Diagnósticos, se recomiendan controles por optometría anualmente, descanso visual de 5 minutos por cada hora de esfuerzo visual y usar lentes con protección UV.
• Para el sobrepeso y obesidad, es importante la recomendación de realizar dieta acompañado de ejercicios e implementar un programa de Salud Preventiva. En el caso de los obesos se adiciona a las recomendaciones valoración por Nutricionista. Tener en cuenta que el aumento del peso, podría ocasionar patologías Cardiovascular y Osteomuscular.
• Se recomienda realizar una evaluación de Riesgo Psicosocial que ayude a identificar tanto a nivel individual como por cargos los factores que puedan desencadenar a futuro patología laboral como es el Estrés Laboral. Tener en cuenta que hasta el momento ningún funcionario de la sede Ibagué, tiene hasta el momento identificado este diagnóstico, sin embargo, se recomienda implementar medidas preventivas.
• Para los riesgos Biomecánicos, continuar educación acerca de hábitos de higiene postural, tener puestos de trabajos ergonómicos, evitar posiciones forzadas y prolongadas, educación acerca de las pausas activas por 15 a 20 minutos en la mitad de cada jornada laboral y al terminarla.
• Tener Hábitos de Vida Saludable, control anual de forma preventiva a Medicina General por EPS, capacitaciones de prevención que contribuya a la disminución de los riesgos de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, enfermedades de origen común e incapacidades.
3.6 Verificación al cumplimiento del plan de trabajo
- Verificación al cumplimiento al plan de capacitaciones para el año 2020
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Se evidencia en las tablas anteriores que se ha dado cumplimiento mayor al 95% frente a las actividades y capacitaciones programadas en Seguridad y Salud en el Trabajo en la Clínica.
3.7 Elementos de protección personal suministrados a los colaboradores de CLINALTEC (DICIEMBRE DE 2020) A continuación, se relacionan las cantidades entregadas de EPP a cada servicio, para el uso y disposición correcta de cada colaborador de la Clínica. Igualmente se hace seguimiento a la entrega, uso correcto, y conservación de todas las medidas de bioseguridad durante la jornada laboral.
3.8 Informe de autoevaluación de Estándares Mínimos del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo SG- SST (Resolución 0312 de 2019)
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El 18 de diciembre de 2020 con acompañamiento de la ARL COLMENA se realizo la verificación al cumplimento de la Resolución 0312 de 2019, donde la Clinica obtuvo el 100% de calificacion por parte de la ARL.
3.9 Reporte de Autoevaluación de Estándares Mínimos ante el Ministerio Año 2019 Y 2020
EL 29 de diciembre de 2020 fue reportada a la plataforma del Fondo de Riesgos Laborales del Ministerio de Trabajo la evaluación inicial de los años 2019 y 2020 de CLINALTEC.
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3.10 ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN
Jornada de exámenes ocupacionales periódicos
Verificar el cumplimiento a la Política de uso y reuso de EPP
Curso avanzado de trabajo en alturas
Jornada de control de plagas
Verificar el buen funcionamiento de la PTARnD
Ejecución de pausas activas
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4. Compromisos
ACTIVIDAD RESPONSABLE
Mantenimiento y recarga de extintores Profesional HSE
Presentar informe de inspección del área de archivo y de la cocina de la Clínica
Profesional HSE
Realizar inspección al uso correcto de EPI Profesional HSE
Conformación y/o actualización del COPASST COPASST
Revisión plan de trabajo año 2021 COPASST
7. DOCUMENTOS ANEXOS Formato de asistencia a capacitación. 8. PRÓXIMA REUNIÓN. 28 de enero de 2021. 9. FIRMAS
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En constancia de esta reunión, se anexa formato de asistencia de los miembros del COPASST de Clinaltec y asistentes, a los 30 días del mes de diciembre de 2020.
Hoja1