1

Samhall ABRegion Luleå

2008-03-28

2

Kommun Befolkning Arbetslösa Varav arbetslösa Antal anst

    med funktionshinder SamhallArvidsjaur 6 742 124 18 71Arjeplog 3 092 48 9 11Jokkmokk 5 424 92 19 52Överkalix 3 817 71 29 49Kalix 17 276 343 91 107Övertorneå 5 090 126 16 39Pajala 6 521 115 47 41Gällivare 18 862 302 70 51Älvsbyn 8 571 162 49 32Luleå 73 180 1 403 233 246Piteå 40 976 696 144 71Boden 27 816 472 89 83Haparanda 10 219 308 54 63Kiruna 23 088 301 70 108                  Norrbotten 250 674 4 563 938 1 024Regionen 508 334     1 709Riket 9 174 464 129954 18851 21 000

3

Kommun Befolkning Arbetslösa Varav arbetslösa Antal anst

    med funktionshinder SamhallSorsele 2 829 38 10 28Storuman 6 391 105 26 44Malå 3 334 43 19 0Norsjö 4 400 71 28 30Skellefteå 72 042 1 213 158 198Lycksele 12 541 256 31 115Vilhelmina 7 246 168 46 35Dorotea 3 005 34 5 42Åsele 3 273 49 23 31Vindeln 5 653 74 13 26Robertsfors 6 933 66 31 0Umeå 111 726 1 777 186 178Bjurholm 2 552 27 3 0Vännäs 8 346 78 12 0Nordmaling 7 389 85 19 0         Västerbotten 257 660 4 084 610 727Regionen 508 334     1 709Riket 9 174 464 129 954 18 851 21 000

4

Vårt uppdrag

Samhalls uppdrag är att producera efterfrågadevaror och tjänster och genom detta skapa meningsfulla och utvecklande arbeten åt personer med funktionshinder som har nedsatt arbetsförmåga. Samhall ska ha verksamhet där behoven finns.

5

Vår vision

Samhall ska vara det ledande företaget i Sverige för utveckling genom arbete för personer med funktionshinder.

6

Region LuleåSammanställning av funktionshinder i %

Övriga rörelsehinder 38 %

Övriga somatiska relateradehandikapp 16 %

Intellektuellt handikapp 13 %

Psykiskt arbetshandikapp 11 %

Socialmedicinskt handikapp 9 %

7

Region LuleåSammanställning funktionshinder i antal

6310

32

813

14

560

237157

196

13634

30

0 100 200 300 400 500 600

11 hjärt-, kärl- och lungsjukdomar

21 Barndomsdövhet

22 Hörselskada

31 Grav synskada

32 Synsvaghet

41 Rörelsehinder

42 Övriga rörelsehinder

51 Övriga somatiska relaterade arbetshandikapp

61 Psykiskt arbetshandikapp

71 intellektuellt handikapp

81 Socialmedicinskt handikapp

91 Astma/allergi/överkänslighet

92 Dyslexi

8

Introduktion

ArbetsorganisationArbetsplatsträffar

UtvecklingssamtalPersonlig utvecklingsplan

Återgång

Rekryterings-process Utvecklings-

process

Övergångs- och avgångsprocess

PU-processen i Samhall

9

Uppdrag och mål

• Antal timmar anställda med funktionshinder Minst 23,7 miljoner tim• Prioriterade grupper Minst 40 %• Övergångar Minst 5 %• Avkastning på eget kapital Minst 7 %• Soliditet Minst 30 %

Vi säger inte upp funktionshindrade på grund av arbetsbrist och tar hänsyn regionalpolitik vid omstruktureringar eller förändringar i verksamheten.

10

•Produktion

• Tjänster

• Inbyggd verksamhet

11

Merkostnadsersättning

• Personalutveckling och övergångsarbete

• Geografisk och affärsmässig spridning

• Arbetstakten

• Undvika uppsägningar

12

Region Luleå

• Omfattar Norrbotten och Västerbotten• Indelat i sju distrikt• Verksamhet på mer än 25 orter• Cirka 1 900 anställda varav cirka

1 800 med funktionshinder• Omsätter ca 660 miljoner kronor• 35 % inom tjänster• 30 % inom bemannade lösningar• 35 % inom produktion

Haparanda

Storuman

VilhelminaDorotea

Skellefteå

Ånäset

UmeåVindeln

NorsjöMalå

Lycksele

Sorsele

Åsele

KaresuandoKiruna

GällivarePajala

Jokkmokk

Arvidsjaur

ÖverkalixÖvertorneå

KalixBodenÄlvsbyn

PiteåLuleå

Arjeplog

13

samhällsnytta

affärsmässig

mångsidig

helhet

arbetsglädje

lösningar

leverans

14

Distrikt Piteå Älvdal

• Cirka 240 medarbetare• Finns i Piteå, Älvsbyn, Arvidsjaur och

Arjeplog

VerksamhetVerksamhet• Städ- och fastighetsservice• Äldreservice• Bemannade lösningar• Industriproduktion – tillverkning av

optokabel• Monteringsarbeten

15

Distrikt Norra Lappland

• Cirka 250 medarbetare• Finns i Kiruna, Karesuando, Gällivare

och Jokkmokk

VerksamhetVerksamhet• Städ- och fastighetsservice• Bemannade lösningar• Äldreservice• Legoarbeten

16

Distrikt Östra Norrbotten

• Cirka 300 medarbetare• Finns i Kalix, Överkalix, Pajala, Övertorneå

och Haparanda

VerksamhetVerksamhet• Elektronik/kablage• Städ- och fastighetsservice• Äldreservice• Bemannade lösningar

17

Distrikt Luleå Älvdal

• 370 medarbetare• Finns i Luleå och Boden

VerksamhetVerksamhet• Städ- och fastighetsservice• Bemannade lösningar• Äldreservice• Formpressning av plast-produkter• Monteringsarbeten

18

Distrikt Norra Västerbotten

• Cirka 330 medarbetare• Finns i Skellefteå, Sorsele, Norsjö och

Malå

VerksamhetVerksamhet• Städ- och fastighetsservice• Bemannade lösningar• Träproduktion• Industrisömnad• Monteringsarbeten

19

Distrikt Södra Lappland

• Cirka 260 medarbetare• Finns i Lycksele, Dorotea, Storuman,

Åsele och Vilhelmina

VerksamhetVerksamhet• Mekanisk tillverkning• Kablage• Bemannade lösningar

20

Distrikt Södra Västerbotten

• Cirka 230 medarbetare• Finns i Umeå och Vindeln

VerksamhetVerksamhet• Städ- och fastighetsservice• Bemannade lösningar• Äldreservice• Monteringsarbeten• Legoarbeten