Upload
fulham-ilham
View
74
Download
3
Embed Size (px)
Citation preview
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA KOMISI PEMILIHAN UMUMPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : HUSNI KAMIL MANIK
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum
Pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran
perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang
telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan
pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Jakarta, 26 Maret 2013KETUA KPU,
HUSNI KAMIL MANIK
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA KOMISI PEMILIHAN UMUMPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : HUSNI KAMIL MANIK
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum
Pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran
perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang
telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan
pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Jakarta, 26 Maret 2013KETUA KPU,
HUSNI KAMIL MANIK
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA KOMISI PEMILIHAN UMUMPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : HUSNI KAMIL MANIK
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum
Pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran
perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang
telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan
pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Jakarta, 26 Maret 2013KETUA KPU,
HUSNI KAMIL MANIK
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA KOMISI PEMILIHAN UMUMPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : HUSNI KAMIL MANIK
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum
Pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran
perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang
telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan
pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Jakarta, 26 Maret 2013KETUA KPU,
HUSNI KAMIL MANIK
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA SEKRETARIAT JENDERAL KPUPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : HUSNI KAMIL MANIK
Jabatan : Ketua Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMAKETUA KPU, SEKRETARIS JENDERAL KPU,
HUSNI KAMIL MANIK ARIF RAHMAN HAKIM
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Unit Organisasi Eselon I : Sekretariat Jenderal KPU
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Meningkatnya PartisipasiPemilih Dalam Pemilu
Persentase Pemilih Yang MenggunakanHak Pilihnya Dalam Pemilukada 75 %
Persentase Pemilih Perempuan YangMenggunakan Hak Pilihnya DalamPemilukada 75 %
Terlindunginya HakMasyarakat UntukMenggunakan HakPilihnya Dalam Pemilu
Persentase Penduduk Yang MempunyaiHak Untuk Memilih Tetapi Tidak TerdaftarDi Dalam DPT 2,5 %
Terwujudnya KPUSebagai PenyelenggaraPemilu Yang Profesional,Berintegritas DanAkuntabel
Persentase Kasus Gugatan Hukum DanSengketa Hukum Berkaitan Dengan PemiluDan Pemilukada Yang Dapat DimenangkanKPU
85 %
Jumlah Sistem Aplikasi Yang DigunakanDalam Penyelenggaraan Pemilu
4Aplikasi
Persentase Personil KPPS, PPS, PPKYang Mengikuti Program Bimtek TerstandarOleh KPU
100%
Persentase Anggota KPU, KPU Provinsi,dan KPU Kabupaten/Kota Yang MelakukanPelanggaran Pemilu 5%
Meningkatnya KinerjaManajemen InternalDalam MendukungKeberhasilanPelaksanaan Tugas DanFungsi KPU
Persentase Pencapaian Target KinerjaUtama KPU ≥ 80%
Persentase KPU, KPU Provinsi Dan KPUKabupaten/Kota Yang LaporanKeuangannya Sesuai Dengan StandardAkuntansi Pemerintahan (SAP).
80%
Persentase Paket Pengadaan Barang DanJasa Yang Sudah Memakai E-Procurement 100%
Jumlah Anggaran Tahun 2013 : Rp. 7.531.116.062.000,-
KETUA KPU,
HUSNI KAMIL MANIK
Jakarta, 26 Maret 2013SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA BIRO PERENCANAAN DAN DATAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : MOYONG HARIYANTO
Jabatan : Kepala Biro Perencanaan dan Data, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO PERENCANAAN
DAN DATA,
ARIF RAHMAN HAKIM MOYONG HARIYANTO
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Perencanaan dan Data, Setjen KPU
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Terwujudnya EfektifitasPerencanaan DanProgram KPU
Persentase Unit Kerja Dengan SasaranDan Indikator Kinerja Dalam Renja DanRKA-KL Yang Selaras Dengan SasaranDan Indikator Kinerja Dalam Renstra KPU
100%
Jumlah Dokumen Perencanaan DanPenganggaran Yang Terbit Tepat Waktu
3Dokumen
Terwujudnya SistemAdministrasiPenyelenggaraan PemiluYang Tertib, Efektif DanEfisien DenganMenggunakan SistemAplikasi Dan TeknologiInformasi
Jumlah Dokumen Dukungan PelaksanaanReformasi Birokrasi KPU
1Dokumen
Persentase KPU/KIP Provinsi YangMenyampaikan LAKIP Dengan TepatWaktu
100 %
Persentase KPU/KIP Provinsi dan KPU/KIPKabupaten/Kota Yang MenyampaikanLaporan PP 39 Dengan Valid Dan TepatWaktu
100 %
Jumlah Sistem Aplikasi e-GovernmentYang Diterapkan Di Lingkungan KPU
4Aplikasi
Jumlah MoU KPU Dengan Instansi TerkaitDan Lembaga Non Pemerintah Yang TelahDilaksanakan
8MoU
Persentase Unit Kerja Di LingkunganSekretariat Jenderal KPU Yang TargetKinerjanya Tercapai Sesuai DenganRencana Kegiatan
100%
Jumlah Dokumen RDP Yang DapatDisediakan
12Dokumen
Terwujudnya penetapanDPT yang berkualitas
Persentase Penduduk Yang MempunyaiHak Untuk Memilih Tetapi Tidak Terdaftardi Dalam DPT
2,5 %
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Pelaksanaan Manajemen Perencanaan dan Data : Rp. 32.052.757.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO PERENCANAAN
DAN DATA,
MOYONG HARIYANTO
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPANKINERJA BIRO KEUANGAN
PENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : S. Heru Hermawan, S.Sos., M.M.
Jabatan : Kepala Biro Keuangan, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama.
Nama : Arif Rahman Hakim.
Jabatan : Sekretaris Jenderal KPU
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua.
Pihak Pertama pada Tahun 2013 ini, berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan
pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Jakarta, 26 Maret 2013
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO KEUANGAN,
ARIF RAHMAN HAKIM S. HERU HERMAWAN, S.Sos., M.M.
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Keuangan , Setjen KPU
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Terwujudnya PengelolaanAdministrasi KeuanganYang Berkualitas,Profesional DanAkuntabel
Jumlah Draft Juknis/Juklak Anggaran DiLingkungan KPU. 1 Draft
Juknis/Juklak
Jumlah KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota Yang MenyampaikanLPJ/LPAK Tepat Waktu Dan Valid.
531KPU Provinsi
Dan KPUKabupaten/Kota
Persentase KPU Provinsi Dan KPUKabupaten/Kota Yang LaporanKeuangannya Sesuai Dengan StandardAkuntansi Pemerintahan (SAP).
75%
Rata-Rata Hari Pengujian Pengajuan SPP(Lengkap Dan Benar) Dari Biro-Biro DiLingkungan Sekretariat Jenderal KPUSampai Penerbitan SPM Ke KPPN.
2 Hari
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis lainnya:
Rp.45.282.648.000,00
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO KEUANGAN,
S. HERU HERMAWAN, S.Sos., M.M.
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA BIRO HUKUMPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : NUR SYARIFAH
Jabatan : Kepala Biro Hukum KPU, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO HUKUM,
ARIF RAHMAN HAKIM NUR SYARIFAH
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Hukum
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Meningkatnya EfektifitasAdvokasi Hukum TerkaitPemilu Dan Pemilukada
Persentase Kasus Gugatan Hukum DanSengketa Hukum Berkaitan Dengan PemiluYang Dimenangkan KPU
80 %
Jumlah Rancangan Peraturan KPU YangDisusun Dan Diharmonisasikan SesuaiDengan Pedoman Pembentukan PeraturanPerundang-undangan
30Rancangan
Jumlah KPU Provinsi Yang MendapatkanSosialisasi Peraturan Dana Kampanye 33 Provinsi
Jumlah KPU Provinsi Yang MendapatkanPenyuluhan Hukum PersiapanPenyelenggaraan Pemilu
33 Provinsi
Jumlah Jenis Kategori Dokumentasi YangBerkaitan Dengan Sengketa Hukum
7 KategoriDokumen
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Pelaksanaan Manajemen Biro Hukum : Rp. 7.415.386.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO HUKUM,
NUR SYARIFAH
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJABIRO PERENCANAAN DAN DATAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : Drs. ABNER NADEAK, M.Si
Jabatan : Kepala Biro Umum KPU, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013ini berjanji akan mewujudkan target kinerjatahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerjajangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjaditanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan
melakukanevaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini
danmengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan
dansanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO UMUM,
ARIF RAHMAN HAKIM Drs. ABNER NADEAK, M.Si
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJABIRO PERENCANAAN DAN DATAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : Drs. ABNER NADEAK, M.Si
Jabatan : Kepala Biro Umum KPU, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013ini berjanji akan mewujudkan target kinerjatahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerjajangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjaditanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan
melakukanevaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini
danmengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan
dansanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO UMUM,
ARIF RAHMAN HAKIM Drs. ABNER NADEAK, M.Si
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJABIRO PERENCANAAN DAN DATAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : Drs. ABNER NADEAK, M.Si
Jabatan : Kepala Biro Umum KPU, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013ini berjanji akan mewujudkan target kinerjatahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerjajangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjaditanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan
melakukanevaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini
danmengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan
dansanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO UMUM,
ARIF RAHMAN HAKIM Drs. ABNER NADEAK, M.Si
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJABIRO PERENCANAAN DAN DATAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : Drs. ABNER NADEAK, M.Si
Jabatan : Kepala Biro Umum KPU, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013ini berjanji akan mewujudkan target kinerjatahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerjajangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjaditanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan
melakukanevaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini
danmengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan
dansanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO UMUM,
ARIF RAHMAN HAKIM Drs. ABNER NADEAK, M.Si
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
SekretariatJenderal KPU : Biro Umum
TahunAnggaran : 2013
SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
Terwujudnya Pengelolaan BarangMilik Negara berdasarkan SAP
Persentase KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota yangmengadministrasikan barang milik negaradalam aplikasi SIMAK BMN dengan baikdan akurat.
90%
Persentase KPU Kab/Kota yangmelaporkan persediaan kotak dan biliksuara berdasarkan stock opnametepatwaktu
90%
Persentase Tuntutan Ganti Rugi padaKPU Provinsi, Kab/Kota yang telahditetapkan dengan Keputusan SekretarisKPU, KPU Provinsi, KPU Kab/Kota
100 %
Jumlah laporan Barang Milik Negaraberdasarkan SIMAK BMN yang datanyasudah sesuai dengan data SAK
3laporan
Meningkatnya kualitas tata kelolaadministrasi persuratan danpengelolaan arsip
Jumlah draft pedoman pengelolaan arsipdalam rangka mendukung administrasiarsip Pemilu dan Pemilukada
1Draft
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenerapkan PKPU tentang tata naskahdinas KPU
33Provinsi
Jumlah laporanpenyelenggaraan/penerapan sistemkearsipan elektronik di lingkungan KPU
1 Laporan
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenyelamatkan arsip pemilu DPR, DPDdan DPRD, Presiden dan Wakil Presidenserta Pemilukada yang berifat permanenkepada Lembaga Arsip Provinsi.
33Provinsi
Terpenuhinya kebutuhan saranadan prasarana Pegawai sesuaidengan peraturan perundang-undangan
Persentase pemenuhan kebutuhan saranadan prasarana untuk memenuhi kebutuhanpegawai yang berfungsi dengan baik
80%
Persentase pengadaan barang denganmenggunakan E-Procurement 100%
Meningkatkan fasilitasi persidangandan protokol
Persentase hasil notulen rapat yang dapatdisampaikan dalam waktu 3 hari 50%
Terwujudnya keamanan danketertiban di lingkungan KPU
Jumlah kejadian gangguan keamanandalam di lingkungan KPU
0Kejadian
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya serta Kegiatan
Sarana dan Prasarana :Rp. 216.927.175.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO UMUM,
Drs. ABNER NADEAK, M.Si
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
SekretariatJenderal KPU : Biro Umum
TahunAnggaran : 2013
SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
Terwujudnya Pengelolaan BarangMilik Negara berdasarkan SAP
Persentase KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota yangmengadministrasikan barang milik negaradalam aplikasi SIMAK BMN dengan baikdan akurat.
90%
Persentase KPU Kab/Kota yangmelaporkan persediaan kotak dan biliksuara berdasarkan stock opnametepatwaktu
90%
Persentase Tuntutan Ganti Rugi padaKPU Provinsi, Kab/Kota yang telahditetapkan dengan Keputusan SekretarisKPU, KPU Provinsi, KPU Kab/Kota
100 %
Jumlah laporan Barang Milik Negaraberdasarkan SIMAK BMN yang datanyasudah sesuai dengan data SAK
3laporan
Meningkatnya kualitas tata kelolaadministrasi persuratan danpengelolaan arsip
Jumlah draft pedoman pengelolaan arsipdalam rangka mendukung administrasiarsip Pemilu dan Pemilukada
1Draft
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenerapkan PKPU tentang tata naskahdinas KPU
33Provinsi
Jumlah laporanpenyelenggaraan/penerapan sistemkearsipan elektronik di lingkungan KPU
1 Laporan
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenyelamatkan arsip pemilu DPR, DPDdan DPRD, Presiden dan Wakil Presidenserta Pemilukada yang berifat permanenkepada Lembaga Arsip Provinsi.
33Provinsi
Terpenuhinya kebutuhan saranadan prasarana Pegawai sesuaidengan peraturan perundang-undangan
Persentase pemenuhan kebutuhan saranadan prasarana untuk memenuhi kebutuhanpegawai yang berfungsi dengan baik
80%
Persentase pengadaan barang denganmenggunakan E-Procurement 100%
Meningkatkan fasilitasi persidangandan protokol
Persentase hasil notulen rapat yang dapatdisampaikan dalam waktu 3 hari 50%
Terwujudnya keamanan danketertiban di lingkungan KPU
Jumlah kejadian gangguan keamanandalam di lingkungan KPU
0Kejadian
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya serta Kegiatan
Sarana dan Prasarana :Rp. 216.927.175.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO UMUM,
Drs. ABNER NADEAK, M.Si
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
SekretariatJenderal KPU : Biro Umum
TahunAnggaran : 2013
SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
Terwujudnya Pengelolaan BarangMilik Negara berdasarkan SAP
Persentase KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota yangmengadministrasikan barang milik negaradalam aplikasi SIMAK BMN dengan baikdan akurat.
90%
Persentase KPU Kab/Kota yangmelaporkan persediaan kotak dan biliksuara berdasarkan stock opnametepatwaktu
90%
Persentase Tuntutan Ganti Rugi padaKPU Provinsi, Kab/Kota yang telahditetapkan dengan Keputusan SekretarisKPU, KPU Provinsi, KPU Kab/Kota
100 %
Jumlah laporan Barang Milik Negaraberdasarkan SIMAK BMN yang datanyasudah sesuai dengan data SAK
3laporan
Meningkatnya kualitas tata kelolaadministrasi persuratan danpengelolaan arsip
Jumlah draft pedoman pengelolaan arsipdalam rangka mendukung administrasiarsip Pemilu dan Pemilukada
1Draft
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenerapkan PKPU tentang tata naskahdinas KPU
33Provinsi
Jumlah laporanpenyelenggaraan/penerapan sistemkearsipan elektronik di lingkungan KPU
1 Laporan
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenyelamatkan arsip pemilu DPR, DPDdan DPRD, Presiden dan Wakil Presidenserta Pemilukada yang berifat permanenkepada Lembaga Arsip Provinsi.
33Provinsi
Terpenuhinya kebutuhan saranadan prasarana Pegawai sesuaidengan peraturan perundang-undangan
Persentase pemenuhan kebutuhan saranadan prasarana untuk memenuhi kebutuhanpegawai yang berfungsi dengan baik
80%
Persentase pengadaan barang denganmenggunakan E-Procurement 100%
Meningkatkan fasilitasi persidangandan protokol
Persentase hasil notulen rapat yang dapatdisampaikan dalam waktu 3 hari 50%
Terwujudnya keamanan danketertiban di lingkungan KPU
Jumlah kejadian gangguan keamanandalam di lingkungan KPU
0Kejadian
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya serta Kegiatan
Sarana dan Prasarana :Rp. 216.927.175.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO UMUM,
Drs. ABNER NADEAK, M.Si
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
SekretariatJenderal KPU : Biro Umum
TahunAnggaran : 2013
SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
Terwujudnya Pengelolaan BarangMilik Negara berdasarkan SAP
Persentase KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota yangmengadministrasikan barang milik negaradalam aplikasi SIMAK BMN dengan baikdan akurat.
90%
Persentase KPU Kab/Kota yangmelaporkan persediaan kotak dan biliksuara berdasarkan stock opnametepatwaktu
90%
Persentase Tuntutan Ganti Rugi padaKPU Provinsi, Kab/Kota yang telahditetapkan dengan Keputusan SekretarisKPU, KPU Provinsi, KPU Kab/Kota
100 %
Jumlah laporan Barang Milik Negaraberdasarkan SIMAK BMN yang datanyasudah sesuai dengan data SAK
3laporan
Meningkatnya kualitas tata kelolaadministrasi persuratan danpengelolaan arsip
Jumlah draft pedoman pengelolaan arsipdalam rangka mendukung administrasiarsip Pemilu dan Pemilukada
1Draft
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenerapkan PKPU tentang tata naskahdinas KPU
33Provinsi
Jumlah laporanpenyelenggaraan/penerapan sistemkearsipan elektronik di lingkungan KPU
1 Laporan
Jumlah KPU Provinsi yang telahmenyelamatkan arsip pemilu DPR, DPDdan DPRD, Presiden dan Wakil Presidenserta Pemilukada yang berifat permanenkepada Lembaga Arsip Provinsi.
33Provinsi
Terpenuhinya kebutuhan saranadan prasarana Pegawai sesuaidengan peraturan perundang-undangan
Persentase pemenuhan kebutuhan saranadan prasarana untuk memenuhi kebutuhanpegawai yang berfungsi dengan baik
80%
Persentase pengadaan barang denganmenggunakan E-Procurement 100%
Meningkatkan fasilitasi persidangandan protokol
Persentase hasil notulen rapat yang dapatdisampaikan dalam waktu 3 hari 50%
Terwujudnya keamanan danketertiban di lingkungan KPU
Jumlah kejadian gangguan keamanandalam di lingkungan KPU
0Kejadian
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya serta Kegiatan
Sarana dan Prasarana :Rp. 216.927.175.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO UMUM,
Drs. ABNER NADEAK, M.Si
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA BIRO SUMBER DAYA MANUSIAPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : FARIDA FAUZIA
Jabatan : Kepala Biro Sumber Daya Manusia, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada Tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO
SUMBER DAYA MANUSIA,
ARIF RAHMAN HAKIM FARIDA FAUZIA
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Sumber Daya Manusia
Tahun Anggaran : 2013
SasaranStrategis
Indikator kinerja Target
(1) (2) (3)MeningkatkanKualitasPembinaanSumber DayaManusia,Pelayanan DanAdministrasiKepegawaian
Persentase Pengajuan BerkasPersyaratan AdministrasiKepegawaian Yang Diproses 2 (Dua)Bulan Sebelum Terhitung MulaiTanggal (TMT)
95%
Persentase Pelanggaran DisiplinPegawai Yang Dikenai Sanksi
100%
Jumlah Pegawai yang TelahMengikuti Pendidikan dan Pelatihandalam Rangka PeningkatanKompetensi Sumber Daya Manusia
786Pegawai
Jumlah Tenaga Honorer yangDiangkat menjadi Calon PegawaiNegeri Sipil (CPNS) Sesuai denganKebutuhan KPU
496Pegawai
Jumlah Calon Pegawai Negeri Sipil(CPNS) Yang Diangkat MelaluiSeleksi Umum Sesuai denganKebutuhan KPU
2.072CPNS
Jumlah Dokumen NominatifKepegawaian Yang TermutakhirkanSetiap Bulan
12Dokumen
Persentase Anggota KPU, KPUProvinsi, dan KPU Kabupaten/KotaYang Melakukan PelanggaranPemilu
5%
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Pembinaan Sumber Daya Manusia,
Pelayanan dan Administrasi Kepegawaian : Rp. 16.253.270.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 25 Maret 2013KEPALA BIRO
SUMBER DAYA MANUSIA,
FARIDA FAUZIA
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJABIRO TEKNIS DAN HUBUNGAN PARTISIPASI MASYARAKAT
PENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : SIGIT JOYOWARDONO
Jabatan : Kepala Biro Teknis dan Hubungan Partisipasi Masyarakat
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA
SEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO TEKNIS DAN HUBUNGAN
PARTISIPASI MASYARAKAT,
ARIF RAHMAN HAKIM SIGIT JOYOWARDONO
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Teknis dan Hubungan Partisipasi
Masyarakat
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Meningkatnya kualitasdukungan teknis dalamrangka mendukungPemilu legislatif, PemiluPresiden dan Wapres danPemilukada
Jumlah pedoman teknis yang diterbitkandalam rangka mendukung kapasitaspenyelenggara Pemilu Legislatif
9 Juknis
11 SOP
Jumlah Daerah Pemilihan dan Peta Dapilyang ditetapkan
77 peta dapilDPR
257 petadapil DPRDProvinsi
2.102 Petadapil DPRDKab/Kota
Persentase proses PAW Anggota DPR danDPD yang dapat diselesaikan dalam waktu5 hari kerja
100%
Jumlah pemantau Pemilu Legislatif yangterakreditasi
44 pemantaupemilu
Persentase KPU Provinsi dan KPUKabupaten/Kota yang sudah membentukPPID
100%
Meningkatnya partisipasipemilih dalam Pemilulegislatif, Pemilu Presidendan Wapres danPemilukada
Persentase pemilih yang menggunakan hakpilihnya dalam pemilukada
75%
Persentase pemilih perempuan yangmenggunakan hak pilihnya dalampemilukada
75%
Jumlah Anggaran Tahun 2013Kegiatan Penguatan kelembagaan demokrasi dan perbaikan proses politik :Rp. 15.853.040.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013
KEPALA BIRO TEKNIS DAN HUPMAS,
SIGIT JOYOWARDONO
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA BIRO LOGISTIKPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : Drs. BORADI
Jabatan : Kepala Biro Logistik, Setjen KPU
Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung Pihak Pertama
Selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
Pihak Kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, KEPALA BIRO LOGISTIK,
ARIF RAHMAN HAKIM Drs. BORADI
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Biro Logistik
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Meningkatnya EfektivitasPengelolaan Data DanAnggaran KebutuhanLogistik Pemilu DanPemilukada
Persentase KPU Provinsi Dan KPUKabupaten/Kota Yang Dapat Memberikan HargaSatuan Logistik Secara Wajar Dan Tepat Waktu
70 %
Meningkatnya EfektivitasPengadaan LogistikPemilu Dan Pemilukada
Persentase KPU Provinsi Dan KPU Kabupaten/Kota Yang Dapat Melakukan PengadaanLogistik Pemilu Secara Tepat Dan Benar
80 %
Jumlah Dokumen Pembentukan Unit LayananPengadaan KPU dan Tata Kerjanya
1Dokumen
Meningkatnya EfektivitasPendistribusian LogistikPemilu Dan Pemilukada
Persentase KPU Provinsi Yang DapatMendistribusikan Logistik Pemilu Legislatif DanPemilukada Sampai Ke KPU Kabupaten/KotaSecara Tepat Waktu, Tepat Jumlah, TepatMutu, Dan Tepat Lokasi
90 %
Meningkatnya EfektivitasPemeliharaan DanInventarisasi LogistikPemilu Dan Pemilukada
Persentase KPU Kabupaten/Kota Yang DapatMelakukan Pemeliharaan Logistik PemiluDengan Tepat Dan Benar
75 %
Persentase KPU Kabupaten/Kota Yang DapatMelakukan Inventarisasi Logistik Pemilu DenganTepat Dan Benar
75 %
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Pengelolaan Data, Dokumentasi, Pengadaan, Pendistribusian dan
Inventarisasi Sarana dan Prasarana Pemilu : Rp. 5.995.803.000,-
SEKRETARIS JENDERAL KPU,
ARIF RAHMAN HAKIM
Jakarta, 26 Maret 2013KEPALA BIRO LOGISTIK,
Drs. BORADI
KOMISI PEMILIHAN UMUM
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA INSPEKTORATPENETAPAN KINERJA TAHUN 2013
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan
akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : MORSIADEL
Jabatan : Plt. Inspektur Sekretariat Jenderal KPU
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : ARIF RAHMAN HAKIM
Jabatan : Sekretaris Jenderal Komisi Pemilihan Umum
Selaku atasan langsung pihak pertama
Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2013 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan
sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil
tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, Plt. INSPEKTUR,
ARIF RAHMAN HAKIM MORSIADEL
FORMULIR PENETAPAN KINERJA
Sekretariat Jenderal KPU : Inspektorat
Tahun Anggaran : 2013
Sasaran Strategis Indikator kinerja Target(1) (2) (3)
Meningkatkan EfektivitasPengawasan TerhadapPengelolaan Anggaran,Aset, Kepegawaian DanAkuntabilias Kinerja DiLingkungan KPU.
Persentase Penurunan Jumlah KasusPenyalahgunaan Keuangan, MasalahKepegawaian Dan Barang Milik Negara 15%
Persentase Pengaduan Masyarakat YangDitindaklanjuti 70%
Persentase Saran Dan Atau RekomendasiHasil Pemeriksaan BPK, BPKP MaupunInspektorat KPU Yang Ditindaklanjuti 80%
Persentase KPU Provinsi Dan KPUKabupaten/Kota Yang Nilai SAKIP-nya CCKe Atas 20%
Jumlah Laporan Keuangan KPU, KPUProvinsi Dan KPU Kabupaten/Kota YangDireview
2 LK KPUPusat dan 12LK Wilayah
MeningkatkanKompetensi DanIntegritas AparaturPengawasan
Jumlah Auditor Inspektorat Yang MemilikiSertifikat Auditor Dari BPKP 8 orang
Jumlah Anggaran Tahun 2013
Kegiatan Pelaksanaan :
Program Pemeriksaan di Lingkungan Sekretariat Jenderal KPU, Sekretariat KPU
Provinsi dan Sekretariat KPU Kabupaten/Kota sebesar Rp 8.500.000.000,-
PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMASEKRETARIS JENDERAL KPU, Plt. INSPEKTUR,
ARIF RAHMAN HAKIM MORSIADEL