Oferty aktualne na dzień 22.05.2013

Następna aktualizacja nastąpi w dniu 24.05.2013

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia i osób z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie ostatnich 12 miesięcy realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego.

Osoby kierowane na staż z EFS, aby otrzymać skierowanie do pracodawcy, muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia".

Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Technik prac biurowych (13/0405) FP - wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Fizyk medyczny (1136) EFS - wykształcenie wyższe (staż w Koszalinie)

• Pracownik biurowy (1115) EFS - wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Pracownik biurowy (1113) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Pracownik restauracji (13/0869) EFS – wykształcenie zawodowe (staż w Koszalinie)

• Asystent pośrednika w obrocie nieruchomościami (1104) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Fryzjer (1105) EFS - wykształcenie zawodowe lub w trakcie nauki (staż w Koszalinie)

• Referent w sekcji organizacji i nadzoru (0563) EFS - wykształcenie min. średnie (staż w Mielnie)

• Pracownik administracyjny (0404) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

- 1 -

• Magazynier (1075) EFS – wykształcenie min. średnie, podstawowa znajomość j. angielskiego (staż w Kretominie )

• Pomoc administracyjna (1071) FP - wykształcenie wyższe geodezyjne, ewentualnie ochrona środowiska, budownictwo, administracja (staż w Koszalinie)

• Sprzedawca (1039) EFS – wykształcenie min. średnie, (staż w Koszalinie)

• Młodszy operator - mechanik maszyn (1035) EFS – wykształcenie min. zawodowe, wiedza techniczna (staż w Koszalinie)

• Pomoc księgowej (0999) EFS – wykształcenie min. średnie ekonomiczne, umiejętność obsługi komputera EXCEL, WORD (staż w Koszalinie)

• Pracownik do spraw statystyki (1000) EFS - wykształcenie wyższe (staż w Koszalinie)

• Sprzedawca (0973) – wykształcenie min. zawodowe, komunikatywność (staż w Koszalinie)

• Recepcjonista (0969) EFS - wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe, podstawy obsługi komputera, znajomość j. niemieckiego na poziomie podstawowym (staż w Unieściu)

• Projektant (0938) EFS - wykształcenie wyższe mgr sztuki (staż w Koszalinie)

• Specjalista ds. marketingu (0899) EFS – wykształcenie wyższe, znajomość języków obcych ( staż w Koszalinie)

• Sprzedawca (0898) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy to znaczy: osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie

podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie

wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, bezrobotnych, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia oraz bezrobotnych

niepełnosprawnych realizowane są z Funduszu Pracy lub Europejskiego Funduszu Społecznego. Osoby kierowane na staż z EFS, aby otrzymać skierowanie do pracodawcy,

muszą spełniać dodatkowo oprócz ww. kryteriów wymogi projektu "Droga do zatrudnienia". Szczegółowe informacje na ten temat można uzyskać w pokojach obsługi

osób bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska: A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718; Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Pracownik budowlany – konserwator (1137) EFS – wykształcenie min. podstawowe, umiejętność posługiwania się prostymi narzędziami (staż w Koszalinie)

- 2 -

• Opiekun (1117) EFS - wykształcenie kierunkowe policealne lub średnie ogólnokształcące ( staż w Mielnie )

• Pracownik biurowy (1115) EFS - wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Pracownik biurowy (1113) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Asystent pośrednika w obrocie nieruchomościami (1104) EFS – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)

• Konserwator – gospodarz domu (0978) EFS -wykształcenie zawodowe, (staż w Sierakowie Sławieńskim)

• Magazynier (1075) EFS – wykształcenie min. średnie, podstawowa znajomość j. angielskiego (staż w Kretominie )

• Pomoc księgowej ( 0999) EFS – wykształcenie min. średnie ekonomiczne, umiejętność obsługi komputera EXCEL, WORD ( staż w Koszalinie )

• Pracownik do spraw statystyki (1000) EFS - wykształcenie wyższe (staż w Koszalinie )

• Sprzedawca (0973) – wykształcenie min. zawodowe, komunikatywność (staż w Koszalinie )

• Recepcjonista (0969) EFS - wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe, podstawy obsługi komputera, znajomość j. niemieckiego na poziomie podstawowym (staż w Unieściu)

• Projektant (0938) EFS - wykształcenie wyższe mgr sztuki (staż w Koszalinie)

• Mechanik ( 0844) EFS ( tylko +50 ) – wykształcenie min zawodowe, znajomość mechaniki pojazdów ( miejsce stażu: Koszalin )

Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, refundacja składek ZUS, doposażenia i wyposażenia stanowiska pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowane

są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;

J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Kasjer – Sprzedawca (1134) - wykształcenie min. średnie, obsługa komputera i kasy fiskalnej, praca w godz. 9:00 – 17:00, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 1600 zł brutto, (miejsce pracy: Koszalin) – prace interwencyjne

• Pracownik produkcji pcv (12/2190) - praca w godz. 08:00-16:00, wynagrodzenie: 1600zł brutto (miejsce pracy: Koszalin) - refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy

- 3 -

• Pomocnik (0993) – wykształcenie min. zawodowe, prawo jazdy kat. B, praca w godz. 8:00 – 16:00 lub 9:00 – 17:00, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie 1600 zł brutto, ( miejsce pracy: Koszalin ) – prace interwencyjne

Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:

A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Księgowy (1128) - wykształcenie wyższe, znajomość kadr, płac i rozliczeń z ZUS, mile widziane doświadczenie w pracy, praca w godz. 7:00 -15:00, umowa o pracę na okres próbny, wynagrodzenie 2200zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Koszalin)

• Pomoc kucharza (1119) - wykształcenie średnie, doświadczenie w pracy w gastronomii, praca w godz. 8:00 -16:00, umowa o pracę na czas określony od 01.06.2013 do 31.08.2013, wynagrodzenie 1600zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Sarbinowo )

• Kucharz (1116) - wykształcenie średnie gastronomiczne, doświadczenie zawodowe 2 lata, praca w godz. 9:00 -17:00, umowa o pracę na czas określony od 01.06.2013 do 31.08.2013, wynagrodzenie 3000 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Sarbinowo )

• Kelnerka (1118) - wykształcenie średnie, znajomość kasy fiskalnej, praca w godz. 8:00 -16:00 i 14:00-22:00, umowa o pracę na czas określony od 01.06.2013 do 31.08.2013, wynagrodzenie 1600 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Sarbinowo )

• Sprzedawca (1088) – wykształcenie min. zawodowe, wskazane doświadczenie zawodowe, znajomość kasy fiskalnej, dobra komunikatywność z klientami, ważna książeczka zdrowia, praca w godz. 6:00 -14:00, umowa o pracę na czas określony od 25.05.2013 do 15.09.2013, wynagrodzenie 2000 zł brutto miesięcznie ( miejsce pracy: Chłopy )

• Pracownik biurowy do działu eksportu (1085) - wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe, doświadczenie zawodowe, obsługa urządzeń biurowych, pakietu MS Office, zaawansowana znajomość j. angielskiego w mowie i w piśmie, praca w systemie jednozmianowym w godz. 8:00-16:00, umowa o pracę na okres próbny, wynagrodzenie: od 1600 zł brutto + premia (miejsce pracy: Koszalin)

• Majster robót instalacyjnych (0925) - wykształcenie średnie techniczne lub wyższe, doświadczenie zawodowe, świadectwo kwalifikacyjne E i D, uprawnienia budowlane w branży instalacji sanitarnej lub ciepłowniczej, przynależność do Izby Inżynierii Budowlanej, praca w systemie dwuzmianowym w godz. 7:00-15:00, 15:00-23:00, umowa o pracę na okres próbny, a następnie na czas określony – 2 lata, wynagrodzenie: 2500 zł brutto (miejsce pracy: Koszalin)

- 4 -

• Przedstawiciel handlowy – kierowca (1016) – wykształcenie min. zawodowe, obsługa komputera, prawo jazdy kat. B, praca w godz. 8:00-16:00, umowa o pracę na czas nieokreślony, wynagrodzenie: 1600zł brutto (miejsce pracy: Koszalin + woj. zachodniopomorskie)

• Spawacz TIG (0897) – roczne doświadczenie w spawaniu stali nierdzewnej lub osoba do przyuczenia po kursie, praca w godz. 7:00 -15:00, umowa na czas określony 1 rok, wynagrodzenie: 2300 zł brutto, system wynagrodzenia, godzinowy (miejsce pracy: Koszalin)

Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 345-57-11 (pok.101)

• Krojczy profili (1127) – zakres obowiązków: praca przy produkcji okien – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie dwuzmianowym od 7.00 do 15.00, od 14.00 do 22.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 21.05.2013 – 19.06.2013)

• Kierowca samochodu ciężarowego pow. 3,5 t (1110) – wymagania: udokumentowany staż pracy min. 3 lata po Europie Zachodniej (udokumentowane), wiedza z zakresu czasu pracy kierowców (czas jazdy, czas obowiązkowych przerw), umiejętność obsługi tachografu cyfrowego, znajomość języka angielskiego, znajomość topografii Europy Zach.(zwłaszcza Skandynawii) oraz specyfiki terenu (promy, mosty, tunele), prawo jazdy kat. CE, badania psychologiczne, badania lekarskie, kurs na przewóz rzeczy/świadectwo kwalifikacji, karta kierowcy do tachografu cyfrowego, świadectwo kierowcy (jeżeli wymagane to zostanie wyrobione, wiza (jeżeli wymagana), podstawowe ADR – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + diety (łącznie ok. 6506 zł – 7797 zł brutto), umowa na okres próbny (następnie na czas określony), praca wg karty kierowcy, pracodawca zapewnia bezpłatne szkolenie z zakresu ekonomicznej jazdy (na symulatorze), zakładania łańcuchów na koła oraz przepisów socjalnych o czasie pracy – kontakt: Andersen Euro Handel Koszalin ul. Żwirki i Wigury 3, tel. 94 7216315, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: monika@aeh.pl – miejsce wykonywania pracy: Skandynawia, Europa Zachodnia (oferta ważna od 20.05.2013 do 18.06.2013)

• Zastępca kierownika sklepu (1095) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie w pracy w sklepie, umiejętność pracy w zespole – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie zmiany, praca w systemie komputerowym – wynagrodzenie: 2000 zł brutto+ premia za realizację celów, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym, I zmiana w godzinach od 05:30 do 13:30, II zmiana od 13:30 do 21.30 – kontakt: Stokrotka Koszalin ul. Jana Pawła II 4, w godzinach od 08:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013)

• Asystent sędziego (1086) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru;

- 5 -

ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – ogólny zakres obowiązków: sporządzanie projektów uzasadnień orzeczeń oraz projektów zarządzeń – wysokość wynagrodzenia: 3400 zł brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony (1 rok) – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim, odbytej aplikacji sądowej, prokuratorskiej, referendarskiej bądź złożonym egzaminie referendarskim; oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby niniejszego konkursu; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych; oświadczenie kandydata, że jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich. Ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Rejonowego w Koszalinie ul. Gen. Andersa 34, 75-950 Koszalin z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 3 czerwca 2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Rejonowy w Koszalinie (oferta ważna od 16.05.2013 do 03.06.2013)

• Agent ubezpieczeniowy (1062) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność, odporność na stres, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B, mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 504 026 397, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: anna.potentas@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 15.05.2013 do 14.06.2013)

• Spawacz TIG/MIG (1058) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe; doświadczenie w spawaniu maszyn ze stali czarnej, nierdzewnej; znajomość rysunku technicznego; umiejętność spawania metodą TIG/MIG; uprawnienia spawalnicze oraz na wózki widłowe; mile widziane uprawnienia na suwnice – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie prac spawalniczych w oparciu o rysunek techniczny – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:100, od 14:00 do 22:00 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.05.2013 do 14.06.2013)

• Sprzątaczka (1042) – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń biurowych, socjalnych, powierzchni handlowych – umowa na okres próbny – praca

- 6 -

w systemie dwuzmianowym – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 01.06.2013 – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel. 59 846 75 58, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: jkaminski@jantar.slupsk.pl (okres aktualności oferty: 10.05.201 – 13.06.2013)

• Pracownik magazynu – operator wózka widłowego (1037) – wymagania: uprawnienia na wózki widłowe, umiejętność pracy w zespole, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: kompletowanie palet, kontrola ilości i jakości towaru na paletach, kompletacja towarów z magazynów, wydawanie i uzupełnianie towarów – wynagrodzenie: 2040 zł brutto, umowa o pracę tymczasową, praca w systemie dwuzmianowym od 11:00 do 19:30, od 19:00 do 04:30 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 10.05.2013 do 07.06.2013)

• Sprzątaczka (1028) – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa na zastępstwo – praca w godzinach od 07.00 do 15.00, od 11.00 do 19.00 – wynagrodzenie 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: P. Władysława Niemczyk, tel. 697 777 980 (okres aktualności oferty: 09.05.2013 – 07.06.2013)

• Pomoc kuchni (1013) – wymagania: wykształcenie zawodowe - zakres obowiązków: pomoc na kuchni – umowa zlecenie – praca w systemie trzyzmianowym od 6.00 do 02.30 (godziny pracy do ustalenia z pracodawcą) – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 14.05.2013 – miejsce pracy Koszalin, Kontakt: tel. 601 710 935 ( do godz.160:00) , CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: biedronka.koszalin@grupaever.com.pl (okres aktualności oferty: 08.05.2013 – 07.06.2013)

• Kierowca (0961) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczenie na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. B, komunikatywność - ogólny zakres obowiązków: przewożenie towarów do odbiorców – umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – wynagrodzenie 2200,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy: Koszalin, Kontakt: tel.604281166 (godzinach od 08:00 do 16:00), CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: gastronomia_turystyka@interia.eu (okres aktualności oferty: 30.04.2013– 29.05.2013)

• Pracownik produkcji szyb zespolonych (0931) – zakres obowiązków: praca przy produkcji okien PCV – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie jednozmianowym od 7.00 do 15.00 – wynagrodzenie: 1600,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 26.04.2013 – 24.05.2013)

Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)

• Pracownik filetowania (13/1145) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, zdolności manualne, samodzielność, dokładność, książeczka sanepidowska – ogólny zakres obowiązków:

- 7 -

filetowanie i obróbka ryb, prace porządkowe – wynagrodzenie: 1650 zł. brutto, umowa o prace na czas określony (około1 tygodnia), praca w systemie dwuzmianowym w godzinach od 06:00do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: Hands2Work Koszalin ul. Zwycięstwa 137, pok. 14, tel. 510 222 350 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.05.2013 do 20.06.2013) /poz. 460/

• Sprzedawca części do maszyn rolniczych (13/1132) – wymagania: znajomość mechaniki pojazdowej, doświadczenie w handlu, mile widziana znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż części – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 728 309 300, CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: a.przepiorka@ulenberg.pl – miejsce wykonywania pracy: Malechówko (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 459/

• Mechanik (13/1133) – wymagania: znajomość mechaniki pojazdowej, prawo jazdy kat. B, umiejętność obsługi komputera, samodzielność, mile widziana znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: naprawa maszyn rolniczych – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 728 309 300, CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: a.przepiorka@ulenberg.pl – miejsce wykonywania pracy: Malechówko (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 458/

• Kierownik serwisu (13/1130) – wymagania: znajomość mechaniki pojazdowej, prawo jazdy kat. B, mile widziana znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta – wynagrodzenie: od 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 728 309 300, CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: a.przepiorka@ulenberg.pl – miejsce wykonywania pracy: Malechówko (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 457/

• Menedżer zespołu (13/1135) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: rekrutacja, coaching, wspieranie, motywowanie – wynagrodzenie: ok. 5000 zł brutto (w zależności od wysokości sprzedaży), umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:30 do 17:00 – kontakt: tel. 601 821 959 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 456/

• Murarz (13/131) – wymagania: doświadczenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: prace murarskie – wynagrodzenie: 4210,18 zł brutto, umowa o prace na czas określony, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: p. Andrzej Bylski tel. 606 610 514 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 455/

• Doradca handlowy ds. Gazu Ziemnego (13/1129) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office), prawo jazdy kat. B, elastyczność, otwartość, umiejętność budowania trwałych realizacji z klientem – ogólny zakres obowiązków: utrzymanie stałych kontaktów z klientem, penetracja

- 8 -

rynku i wyszukiwanie potencjalnych klientów, przygotowywanie ofert, umów i koordynacja ich realizacji, opieka posprzedażowa, renegocjowanie umów handlowych, ustalanie i koordynacja akcji promocyjnych, monitorowanie i analiza danych rynkowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie (docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony), praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: praca@energiagp.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 454/

• Monter instalacji i urządzeń sanitarnych (13/1124) – wymagania: wykształcenie zawodowe, świadectwo potwierdzające kwalifikacje zawodowe, umiejętność samodzielnego wykonywania instalacji – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie instalacji – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: Koszalin ul. Wąwozowa 3f – miejsce wykonywania pracy: okolice Koszalina (oferta ważna od 21.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 453/

• Kierowca samochodu ciężarowego pow. 3,5 t (13/1110) – wymagania: udokumentowany staż pracy min. 3 lata po Europie Zachodniej (udokumentowane), wiedza z zakresu czasu pracy kierowców (czas jazdy, czas obowiązkowych przerw), umiejętność obsługi tachografu cyfrowego, znajomość języka angielskiego, znajomość topografii Europy Zach.(zwłaszcza Skandynawii) oraz specyfiki terenu (promy, mosty, tunele), prawo jazdy kat. CE, badania psychologiczne, badania lekarskie, kurs na przewóz rzeczy/świadectwo kwalifikacji, karta kierowcy do tachografu cyfrowego, świadectwo kierowcy (jeżeli wymagane to zostanie wyrobione, wiza (jeżeli wymagana), podstawowe ADR – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + diety (łącznie ok. 6506 zł – 7797 zł brutto), umowa na okres próbny (następnie na czas określony), praca wg karty kierowcy, pracodawca zapewnia bezpłatne szkolenie z zakresu ekonomicznej jazdy (na symulatorze), zakładania łańcuchów na koła oraz przepisów socjalnych o czasie pracy – kontakt: Andersen Euro Handel Koszalin ul. Żwirki i Wigury 3, tel. 94 7216315, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: monika@aeh.pl – miejsce wykonywania pracy: Skandynawia, Europa Zachodnia (oferta ważna od 20.05.2013 do 18.06.2013) /poz. 452/

• Menager obiektu gastronomicznego (13/1122) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie w gastronomii, chęć do pracy i uczenia się, odpowiedzialność – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, pracaw systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: zywienie@hrprofi.pl do dnia 02.06.2013 z zaznaczeniem stanowiska w temacie wiadomości – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.05.2013 do 04.06.2013) /poz. 451/

• Pracownik działu handlowego (13/1121) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie w gastronomii, chęć do pracy, odpowiedzialność, dokładność, mobilność, dobra organizacja pracy, samodyscyplina, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:

- 9 -

zywienie@hrprofi.pl do dnia 02.06.2013 z zaznaczeniem stanowiska w temacie wiadomości – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.05.2013 do 04.06.2013) /poz. 450/

• Menager gastronomii (13/1120) – wymagania: wykształcenie średnie, chęć do pracy, odpowiedzialność, kreatywność, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: zywienie@hrprofi.pl do dnia 02.06.2013 z zaznaczeniem stanowiska w temacie wiadomości – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 20.05.2013 do 04.06.2013) /poz. 449/

• Doradca sprzedaży maszyn rolniczych (13/1114) – wymagania: wykształcenie wyższe/średnie, prawo jazdy kat. B i T – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż maszyn rolniczych – wynagrodzenie: 2400 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 607 519 183 – miejsce wykonywania pracy: Tatów (oferta ważna od 20.05.2013 do 19.06.2013) /poz. 448/

• Kierowca kat. B (13/1109) – wymagania: wykształcenie średnie, min. 2 lata doświadczenia w prowadzeniu samochodu dostawczego, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: dystrybucja towaru – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa na okres próbny (następnie na czas nieokreślony), praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: logistyka@elta.info.pl – miejsce wykonywania pracy: województwo pomorskie (oferta ważna od 20.05.2013 do 03.06.2013) /poz. 447/

• Operator wózków widłowych (13/1099) – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum roczne doświadczenie w pracy na stanowisku operatora, uprawnienia do prowadzenia wózków widłowych, książeczka sanepidowska – ogólny zakres obowiązków: dbanie o prawidłowe funkcjonowanie magazynu – wynagrodzenie: 2000 do 2500 zł brutto, umowa o prace na czas określony, praca w systemie trzyzmianowym, I zmiana w godzinach od 06:00 do 14:00, II zmiana w godzinach od 14:00 do 22:00, III zmiana w godzinach od 22:00 do 06:00 – kontakt: tel. 58 620 53 04, 607 412 011, CV i list motywacyjny można również wysłać na adres e-mail: iwona.kaszuba@progreshr.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 446/

• Mechanik (13/1096) – wymagania: wykształcenie zasadnicze lub średnie zawodowe, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność naprawy pojazdów – ogólny zakres obowiązków: naprawa wózków widłowych – wynagrodzenie: od 2000 zł brutto, umowa na okres próbny (następnie na czas określony – 2 lata), pracaw systemie trzyzmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: marcin.piotrowski@yale.emtor.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 445/

• Elektryk (13/1092 ) – wymagania: wykształcenie zawodowe, umiejętność czytania dokumentacji technicznych, mile widziane uprawnienia SEP do 1kV – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie wiązek elektrycznych, adaptacje elektryczne nowych i używanych podwozi, montaż elektryki na wyrobach, wykonywanie pulpitów

- 10 -

elektrycznych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: „Job on time” Koszalin ul. Monte Cassino 6, tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 444/

• Zastępca kierownika sklepu (13/1095) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie w pracy w sklepie, umiejętność pracy w zespole – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie zmiany, praca w systemie komputerowym – wynagrodzenie: 2000 zł brutto+ premia za realizację celów, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym, I zmiana w godzinach od 05:30 do 13:30, II zmiana od 13:30 do 21.30 – kontakt: Stokrotka Koszalin ul. Jana Pawła II 4, w godzinach od 08:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 443/

• Pomoc kuchenna (13/1093) – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie porządku na kuchni, przygotowywanie potraw – wynagrodzenie: 1700 zł brutto, umowa na okres próbny, praca dwuzmianowa w godz. od 11:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: restauracja.zlotarybka@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 442/

• Pracownik fizyczny (13/1091) – wymagania: zdyscyplinowanie, sumienność – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie faszyn w lasach – wynagrodzenie: praca na akord - 1,50 zł za sztukę, umowa zlecenie, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 795 591 473, CV i list motywacyjny należy przesłać na adrese-mail: justinesz@gmail.com – miejsce wykonywania pracy: Kościernica, Nacław (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 441/

• Telemarketer (13/1090) – wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe, umiejętność obsługi komputera, komunikatywność, brak wad wymowy – ogólny zakres obowiązków: telefoniczny kontakt z klientami, sprzedaż usług operatora Play, wprowadzanie danych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: praca@perfektel.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 440/

• Zgrzewacz – ślusarz (13/1089) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: zgrzewanie elementów z drutu – wynagrodzenie: 1280 zł brutto (80% etatu), umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od poniedziałku do czwartku od 06:00 do 14:00 – kontakt: Produs Retail Technology Koszalin ul. Szczecińska 17 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 439/

• Kasjer – fakturzysta - magazynier (13/1087) – wymagania: uprawnienia na wózki widłowe, umiejętność obsługi komputera – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, praca w systemie dwuzmianowym, godziny pracy do uzgodnienia – kontakt: Eurocash Koszalin ul. BoWiD 14, CV i list motywacyjny można również wysłać na adres e-mail: C00239@eurocash.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 438/

- 11 -

• Asystent sędziego (13/1086) – wymagania niezbędne: kandydatem na stanowisko asystenta sędziego może być osoba, która: jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest nieskazitelnego charakteru; ukończyła wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskała tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski, prokuratorski, notarialny, adwokacki lub radcowski – ogólny zakres obowiązków: sporządzanie projektów uzasadnień orzeczeń oraz projektów zarządzeń – wysokość wynagrodzenia: 3400 zł brutto, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony (1 rok) – kontakt: wymagane dokumenty (wniosek o zatrudnienie na stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informacja o przebiegu kariery zawodowej; oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia aplikacji ogólnej albo zaświadczenie o zdanym egzaminie sędziowskim, prokuratorskim, notarialnym, adwokackim lub radcowskim, odbytej aplikacji sądowej, prokuratorskiej, referendarskiej bądź złożonym egzaminie referendarskim; oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby niniejszego konkursu; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy wydawaniu dowodów osobistych; oświadczenie kandydata, że jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich. Ponadto do zgłoszenia kandydat może dołączyć dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata) należy przesłać na adres: Prezes Sądu Rejonowego w Koszalinie ul. Gen. Andersa 34, 75-950 Koszalin z dopiskiem na kopercie „Konkurs na stanowisko asystenta sędziego” wraz z podaniem sygnatury konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia 3 czerwca 2013r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego – miejsce wykonywania pracy: Sąd Rejonowy w Koszalinie (oferta ważna od 16.05.2013 do 03.06.2013) /poz. 437/

• Sprzątaczka (13/1084) – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie przyczep kempingowych – wynagrodzenie: 1000 zł brutto, umowa o dzieło praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: Sarbinowo ul. Nadmorska 61 a, tel. 693 811 451 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 16.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 436/

• Pozostali robotnicy przygotowujący drewno i pokrewni (13/1083) – wymagania: możliwość przyuczenia do stanowiska – ogólny zakres obowiązków: odbiór drewna z maszyn tartacznych – wynagrodzenie: 1600 - 2000 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym, w godzinach od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: KPPD, Manowo 5a, p. Grażyna Lange tel. 94 318 32 77, CV i list motywacyjny można również wysłać na adres e-mail: manowo@kppd.pl – miejsce wykonywania pracy: Manowo (oferta ważna od 16.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 435/

• Sprzedawca mechanik (13/1082) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie mechaniczne, doświadczenie w naprawach sprzętu ogrodniczego, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż sprzętu ogrodniczego – wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca

- 12 -

w systemie jednozmianowym w godzinach od 09:00 do 17:00, praca również w soboty – kontakt: tel. 94 340 52 95, CV i list motywacyjny można wysłać na adres e-mail: biuro@plon.koszalin.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 17.06.2013) /poz. 434/

• Sprzedawca ogrodnik (13/1081) – wymagania: wykształcenie zawodowe, rolnicze lub ogrodnicze, doświadczenie w opiece nad roślinami, znajomość obsługi komputera – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż roślin i opieka nad nimi – wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 09:00 do 17:00, praca również w soboty – kontakt: tel. 94 340 52 95, CV i list motywacyjny można wysłać na adres e-mail: biuro@plon.koszalin.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 17.06.2013) /poz. 433/

• Magazynier (13/1080) – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe, roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność pracy na magazynie, uprawnienia na wózki widłowe – ogólny zakres obowiązków: przyjmowanie, wydawanie towaru oraz przygotowywanie do wysyłki – wynagrodzenie: 1700 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 lub 09:00 do 17:00 – kontakt: „INVENA” Koszalin ul. Lniana 2, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: grazyna.sawicka@invena.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 29.05.2013) /poz. 432/

• Ratownik medyczny (13/1079) – wymagania: wykształcenie policealne lub wyższe z ratownictwa medycznego, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, samodzielność, umiejętność podejmowania decyzji, dyspozycyjność, umiejętności interpersonalne, elastyczność, operatywność i zaangażowanie – ogólny zakres obowiązków: wykonywanie transportu wewnątrz i zewnątrz szpitalnego karetką szpitalną i karetką N i S; transportowanie na noszach lub wózku siedzącym ciężko chorych pacjentów zgodnie z zaleceniem lekarza; zabezpieczenie transportu leków z apteki; transportowanie chorych na wezwanie według potrzeb oddziałów; dokonywanie toalety (wykąpanie, pomoc w przebraniu chorego ) i inne czynności zgodne z zakresem obowiązków – wynagrodzenie: 1650 zł – 1850 zł brutto (w zależności od wykształcenia i stażu pracy), umowa o prace na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00, od 19:00 do 07:00 – kontakt: Szpital Wojewódzki im. Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7 (od pon. do pt. od 07:25 do 15:00), tel. 94 348 82 66, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: katarzyna.jantos@swk.med.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 431/

• Lakiernik (13/1078) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność lakierowania oraz czytania rysunku technicznego – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie elementów do lakierowania, lakierowanie – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: „Job on time” Koszalin ul. Monte Cassino 6, tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.p l – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 430/

- 13 -

• Monter/mechanik (13/1077) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, min. roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność montażu maszyn oraz czytania rysunku technicznego, znajomość mechaniki – ogólny zakres obowiązków: montaż i naprawa maszyn – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: „Job on time” Koszalin ul. Monte Cassino 6 (w godz. od 11:00 do 16:00 p. 407), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.p l – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 16.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 429/

• Instruktor jazdy konnej (13/1074) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, kurs instruktora jazdy konnej, cierpliwość, podejście do zwierząt – ogólny zakres obowiązków: nauka jazdy konnej, opieka nad zwierzętami, prace porządkowe w stajni – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: Ośrodek „Radew” Rosnowo 32, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: pracaosrodek@interia.pl - miejsce wykonywania pracy: Rosnowo (oferta ważna od 15.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 428/

• Ślusarz narzędziowy (13/1072) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego, samodzielność, sumienność, precyzja – ogólny zakres obowiązków: praca w narzędziowni przy produkcji form wtryskowych, podstawowa obsługa tokarki, frezarki, szlifierki na płasko – wynagrodzenie: 2700 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych Koszalin ul. Szczecińska 63 (w maju od pon. do pt. w godz. 07:00 do 15:00, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: maria.koza@jesobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 427/

• Księgowa (13/1069) – wymagania: wykształcenie średnie – wyższe, znajomość przepisów podatkowych – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 d 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: finanse@segin.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 425/

• Monter urządzeń małej architektury (13/1066) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w branży budowlanej, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: montaż urządzeń rekreacyjno – zabawowych – wynagrodzenie: 2057 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: hr@buglo.pl – miejsce wykonywania pracy: teren działalności przedsiębiorcy (oferta ważna od 15.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 424/

• Pracownik filetowania (13/1068) – wymagania: wykształcenie min. podstawowe, pożądane min. roczne doświadczenie przy obróbce ryb, zdolności manualne, szybkość, dokładność – ogólny zakres obowiązków: doczyszczanie ryb płaskich – wynagrodzenie: 9,51 zł brutto/godz. + 450 zł premii, umowa o pracę na okres próbny,

- 14 -

praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: „Royal Greenland” Koszalin ul. BoWiD 25, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: rekrutacja.koszalin@royalgreenland.com– miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 423/

• Pracownik administracyjny (13/1067) – wymagania: wykształcenie wyższe lub niepełne wyższe, znajomość środowiska Windows, komunikatywność, mile widziana znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: biuro@polfoodservice.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 422/

• Przedstawiciel finansowy, doradca klienta (13/1064) – wymagania: wykształcenie min. średnie (preferowane wyższe); doświadczenie w sprzedaży, w kontakcie z klientem lub marketingu i reklamie; prawo jazdy kat. B.; niekaralność; dobra organizacja pracy; komunikatywność; pewność siebie; wysoka kultura osobista – ogólny zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie klientów indywidualnych oraz firmowych, realizacja zamierzonych celów i planów sprzedażowych, budowanie długoterminowych relacji z klientami ING, profesjonalne zarządzanie portfelem klientów, utrzymywanie bardzo wysokiego poziomu świadczonych usług, raportowanie wyników sprzedaży – wynagrodzenie: 3000 zł – 4000 zł brutto, umowa współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: tel. 694 505 054, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: piotr.liszewski@ingfinanse.pl w temacie wiadomości wpisując Kontakt PUP Koszalin – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 421/

• Pracownik techniczny (13/1063) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczeniew pracy na podobnym stanowisku lub w pracy na magazynie, zdolności manualne, predyspozycje do pracy fizycznej – ogólny zakres obowiązków: załadunek, rozładunek oraz montaż mebli na sklepie – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, równoważny czas pracy – kontakt: „ABRA” Koszalin ul. Paderewskiego 2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.05.2013 do 13.06.2013) /poz. 420/

• Agent ubezpieczeniowy (13/1062) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność, odporność na stres, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B, mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa klientów – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do uzgodnienia – kontakt: tel. 504 026 397, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: anna.potentas@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 15.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 419/

• Kasjer (13/1060) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, umiejętność obsługi kasy fiskalnej, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: obsługa klientów oraz kasy fiskalnej – wynagrodzenie: 9 zł brutto/godz., umowa zlecenie, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00,

- 15 -

od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 04:00 – kontakt: „Job on time” Koszalin ul. Monte Cassino 6, tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime .pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.05.2013 do 12.06.2013) /poz. 418/

• Personel do wykładania towaru (13/1059) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, pracowitość, sumienność, chęć do pracy, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: wykładanie towaru na półki, obsługa klientów – wynagrodzenie: 9 zł brutto/godz., umowa zlecenie, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 04:00 – kontakt: „Job on time” Koszalin ul. Monte Cassino 6, tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.05.2013 do 14.06.2013) /poz. 416/

• Kucharz (13/1057) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, ok. 5-letni doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie i wydawanie posiłków – wynagrodzenie: 1300 zł – 1600 zł brutto, umowa zlecenie (następnie na czas nieokreślony), godz. pracy do ustalenia – kontakt: „Jedyna” Koszalin ul. Chopina 24 (od pn. do pt. w godz. 11:00 – 18:00), tel. 534 115 728 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 14.05.2013 do 12.06.2013) /poz. 415/

• Pomoc kuchenna (13/1053) – wymagania: doświadczenie w gastronomii – ogólny zakres obowiązków: mycie naczyń, przygotowywanie surówek oraz potraw – wynagrodzenie: 2100 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: Stołówka przy Sądzie Okręgowym w Koszalinie ul. Waryńskiego 7 – miejsce wykonywania pracy: Mielno, pracodawca zapewnia dojazd i wyżywienie (oferta ważna od 13.05.2013 do 11.06.2013) /poz. 414/

• Informatyk (13/1052) – wymagania: wykształcenie wyższe, zaawansowana znajomość środowiska Windows (również dla stacji roboczej pracującej w domenie) i podstawowa znajomość środowiska Linux, podstawowa znajomość protokołów sieciowych i modelu iso osi, znajomość zasady działania sieci komputerowych, podstawowa umiejętność konfiguracji i montażu sprzętu sieciowego, umiejętność zarabiania końcówek do kabli ethernet, znajomość budowy komputera, umiejętność lokalizacji i usuwania podstawowych usterek, umiejętność konfiguracji i montażu peryferiów różnego typu, dobra organizacja pracy i samodzielność, umiejętność podejmowania decyzji, odporność na stres, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: serwisowanie i konserwacja sprzętu komputerowego, konfiguracja stacji roboczej, instalowanie i obsługa oprogramowania, obsługa infrastruktury w budynkach szpitala – wynagrodzenie: 1800 – 2000 zł brutto, umowa o prace na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 07:25 do 15:00 – kontakt: Szpital Wojewódzki im. Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7, od poniedziałku do piątku w godzinach od 07:25 do 15:00, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: puleckab.bogda@swk.med.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 13.05.2013 do 11.06.2013) /poz. 413/

• Przedstawiciel handlowy (13/1045) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane doświadczenie zawodowe, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: realizacja spotkań umówionych przez dział Call Center –

- 16 -

wynagrodzenie: 2500 zł brutto, system wynagradzania prowizyjny, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: rekrutacja.koszalin@interia.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 10.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 411/

• Pomoc domowa (13/1041) – ogólny zakres obowiązków: prace domowe, sprzątanie, pranie, prasowanie, gotowanie, prace w przydomowym ogródku – wynagrodzenie: 1500 zł brutto, ½ etatu, praca w poniedziałki i środy, w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 501 007 907, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: krutul@revita.pl – miejsce wykonywania pracy: Podamirowo (oferta ważna od 10.05.2013 do 23.05.2013) /poz. 410/

• Obsługa posprzedażowa (13/1044) – wymagania: wykształcenie wyższe, znajomość podstawowych programów komputerowych – ogólny zakres obowiązków: reklamacje, kontakt z klientem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: praca@julnata.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 10.05.2013 do 10.06.2013) /poz. 409/

• Pracownik warzelni (13/1032) – wymagania: wykształcenie średnie (profil spożywczy lub mechaniczny), znajomość budowy maszyn stosowanych w przemyśle spożywczym, samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji, książeczka zdrowia do celów sanitarno - epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie procesu warzenia piwa; prawidłowa eksploatacja i konserwacja maszyn, urządzeń i zbiorników; uruchamianie i doskonalenie systemów produkcyjnych – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 (w razie potrzeby dodatkowa zmiana od 22:00 do 06:00) – kontakt: „Van Pur” Koszalin ul. Spółdzielcza 8 ( w godz. od 09:00 do 15:00), tel. 94 344 62 27, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: k.turek@vanpur.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 09.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 405/

• Sprzątająca (13/1027) – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: utrzymywanie czystości w ośrodku oraz wokół niego – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na czas wykonywania określonej pracy, godz. pracy do ustalenia – kontakt: tel. 666 811 811 – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (oferta ważna od 09.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 403/

• Recepcjonista (13/1026) – wymagania: wykształcenie min. średnie; mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; umiejętność obsługi kasy fiskalnej, prowadzenia dokumentacji oraz dobrej organizacji pracy; dyspozycyjność; podstawowa znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa recepcji – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na czas wykonywania określonej pracy, godz. pracy do ustalenia – kontakt: tel. 666 811 811 – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (oferta ważna od 09.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 402/

- 17 -

• Mechanik (13/1018) – wymagania: wykształcenie zawodowe, roczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, znajomość mechaniki samochodowej, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: naprawa pojazdów samochodowych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 18:00, w soboty od 08:00 do 16:00 – kontakt: Auto Centrum „Jacex” Koszalin ul. Boh. Warszawy 32 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 400/

• Mistrz stacji obsługi (13/1015) – wymagania: wykształcenie średnie techniczne samochodowe (naprawa pojazdów); doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników, planowaniu pracy i sprawdzaniu jakości wykonanej przez podległych pracowników pracy; gospodarność w zakresie zaopatrzenia w części zamienne; znajomość budowy autobusów różnych marek; prawo jazdy kat. D i B – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 12:00 do 20:00 – kontakt: PKS Koszalin ul. Przemysłowa 4C – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.05.2013 do 06.06.2013) /poz. 399/

• Monter instalacji sanitarnych (13/1010) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: montaż instalacji solarnych oraz instalacji wodno – kanalizacyjnych – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, umowa o prace na okres próbny, godz. pracy do ustalenia – kontakt: „LUXURY” Koszalin ul. Mieszka I 22B (w godz. od 07:00 do 09:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: smluxury@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: województwo zachodniopomorskie (oferta ważna od 08.05.2013 do 06.06.2013) /poz. 398/

• Kucharz (13/1012) – wymagania: wykształcenie zawodowe kierunkowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, doświadczenie zawodowe w gotowaniu posiłków dla grup zorganizowanych, aktualna książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: dbanie o towar, wydawanie i przygotowywanie posiłków – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 18:00 – kontakt: tel. 601 710 935(dzwonić do godz. 16:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biedronka.koszalin@grupa ever.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 08.05.2013 do 07.06.2013) /poz. 397/

• Kontroler jakości (13/1007) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, znajomość obsługi pakietu Microsoft Office, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: nadzór nad jakością procesu produkcyjnego, wyrywkowa kontrola wyrobu gotowego w dziale nadruku, potwierdzenie stanu jakości wyrobu gotowego – wynagrodzenie: 1600 zł – 2200 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony – 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych Koszalin ul. Szczecińska 63 (w maju od pon. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: maria.koza@ j esobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 07.05.2013 do 05.06.2013) /poz. 396/

- 18 -

• Przedstawiciel handlowy (13/1006) – wymagania: wykształcenie średnie – wyższe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność tworzenia ofert handlowych, prawo jazdy kat. B, podstawowa znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: szukanie nowych klientów, sprzedaż sprzętu biurowego – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od poniedziałku do piątku – kontakt: „Copy-Serwis” Koszalin ul. Przemysłowa 5, tel. 94 341 39 11 lub 503 957 920, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biuro@copy-serwis.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 07.05.2013 do 27.05.2013) /poz. 395/

• Doradca ubezpieczeniowo – finansowy (13/1004) – wymagania: wykształcenie min. średnie, preferowane doświadczenie w kontaktach z klientami, mile widziane doświadczenie w sprzedaży (w tym produktów sektora ubezpieczeń), komunikatywność, wysoki poziom motywacji do pracy, umiejętność pracy w zespole oraz organizowania pracy własnej, nastawienie na rozwój zawodowy, znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zawieranie umów z klientem indywidualnym oraz sektora małych i średnich przedsiębiorstw, obsługa istniejących polis – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: PZU Życie Koszalin ul. Zwycięstwa 134 pok. 2, tel. 513 076 761, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: ajurek-choma ziuk@agentpzu.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 07.05.2013 do 05.06.2013) /poz. 394/

• Sprzedawca (13/1002) – wymagania: wykształcenie średnie, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych, mile widziani studenci i maturzyści – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż artykułów spożywczych – wynagrodzenie 2003,95 zł brutto, umowa zlecenie (od 15.06.2013 do 25.08.2013), praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00 lub od 15:00 do 23:00 – kontakt: tel. 604 942 494, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: stefan.k@op.pl – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (oferta ważna od 07.05.2013 do 05.06.2013) /poz. 393/

• Dyrektor szkoły (13/1001) – wymagania: wykształcenie wyższe oraz studia podyplomowe lub kurs z zakresu zarządzania oświatą, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym, znajomość przepisów oświatowych i BHP, biegła znajomość obsługi komputera – ogólny zakres obowiązków: kierowanie działalnością szkoły i reprezentowanie jej na zewnątrz; partnerska współpraca z organem prowadzącym, gronem pedagogicznym oraz rodzicami; współdziałanie z władzami oświatowymi i samorządowymi; promowanie placówki i jej osiągnięć; prowadzenie dokumentacji wymaganej przepisami prawa; zapewnienie pomocy nauczycielom w realizacji ich zadań i doskonaleniu zawodowym; aktywne pozyskiwanie nowych uczniów i organizacja rekrutacji dzieci do szkoły; wspieranie pozyskiwania dodatkowych środków zewnętrznych na działalność szkoły – wynagrodzenie: 4000 zł brutto, umowa o pracę na czas określony (1.09.2013 r. - 31.08.2014 r.), praca w systemie jednozmianowym – kontakt: „Stowarzyszenie na Rzecz Rozwoju Wsi Iwięcino” Sianów Iwięcino 13 (po uprzednim kontakcie tel.), tel. 721 325 196, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: a.debowski@sianow.pl – miejsce wykonywania pracy: Iwięcino (oferta ważna od 07.05.2013 do 27.05.2013) /poz. 392/

- 19 -

• Kierowca operator (13/1003) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. C, uprawnienia na koparko – ładowarki – ogólny zakres obowiązków: obsługa samochodów ciężarowych, koparko – ładowarki oraz ciągnika z przyczepą – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: PRB „Przylesie” Koszalin ul. Władysława IV 139, tel. 94 345 84 68 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 07.05.2013 do 05.06.2013) /poz. 391/

• Handlowiec (13/0995) – wymagania: wykształcenie wyższe, mile widziane doświadczenie w branży reklamowej, umiejętność profesjonalnego prowadzenia rozmów i negocjacji z klientami, dostawcami, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: praca w dziale sprzedaży, branża wyrobów i usług reklamowych – wynagrodzenie: 2200 zł brutto + prowizja, system wynagradzania czasowo – premiowy, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: ewasad@haftkom.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 07.05.2013 do 05.06.2013) /poz. 390/

• Pielęgniarka (13/0987) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe pielęgniarskie, aktualne prawo wykonywania zawodu – ogólny zakres obowiązków: zgodnie z przepisami o zawodzie pielęgniarki i położnej, wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 19:00 i od 19:00 do 07:00 (praca również w soboty i w niedziele) – kontakt: Szpital Wojewódzki w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7 (od pon. do pt. w godz. od 07:25 do 15:00), tel. 94 348 82 00, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: katarzyna.jantos@swk.med.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 02.05.2013 do 31.05.2013) /poz. 388/

• Spedytor (13/0985) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziane doświadczenie w spedycji, obsługa komputera, prawo jazdy kat. B, mile widziana znajomość języka angielskiego, niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: praca przy komputerze – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: praca@model.biz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 02.05.2013 do 31.05.2013) /poz. 386/

• Doradca ds. Ubezpieczeń (13/0966) – wymagania: wykształcenie min. średnie, obsługa komputera na poziomie podstawowym, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: zawieranie umów ubezpieczenia z Klientem indywidualnym oraz z sektora małych i średnich przedsiębiorstw – wynagrodzenie: 1500 – 3000 zł brutto, umowa agencyjna, praca w systemie jednozmianowym – nienormowany czas pracy. kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail anna.nalewska@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od 30.04.2012 do 29.05.2012) /poz. 381/

• Przedstawiciel handlowy (13/0949) – wymagania: wykształcenie min. średnie, dobra znajomość obsługi komputera oraz skutecznego wyszukiwania informacji w Internecie, mile widziane doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego oraz kursy udoskonalające w kierunku zawodu przedstawiciel handlowy

- 20 -

– ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacja ich warunków z partnerami, aktywne pozyskiwanie nowych partnerów, doradztwo i utrzymanie pozytywnych kontaktów z istniejącymi już partnerami, opracowanie nowych strategii rozwoju firmy pod kątem przygotowywanych ofert i kampanii reklamowych – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail: praca@kupbilecik.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 29.04.2012 do 28.05.2012) /poz. 380/

• Osoba do opisywania aukcji internetowych (13/0956) – wymagania: wykształcenie min. średnie, obsługa komputera – ogólny zakres obowiązków: sporządzanie ofert do sprzedaży internetowej – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail: praca@julnata.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 29.04.2012 do 28.05.2012) /poz. 379/

• Ochrona fizyczna (13/0940) - zakres obowiązków: ochrona fizyczna obiektów przez osoby z licencją i bez licencji, wynagrodzenie: 8zł brutto/godz., umowa zlecenie, system pracy: ruch ciągły, kontakt: CV i list motywacyjny przesłać na adres e-mail: kadry.szczecin@ekotrade.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.04.2012 do 27.05.2012) /poz. 378/

• Przedstawiciel finansowy, doradca klienta (13/0935) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe, doświadczenie w sprzedaży, kontaktach z klientami, marketingu, reklamie, prawo jazdy kat. B, niekaralność, wysoka kultura osobista, dobra organizacja pracy – ogólny zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie klientów indywidualnych oraz firmowych, realizacja zamierzonych celów i planów sprzedażowych, budowanie długoterminowych relacji z klientami, profesjonalne zarządzanie portfelem klientów, utrzymanie bardzo wysokiego poziomu świadczonych usług, raportowanie wyników sprzedaży – wynagrodzenie: 3000 zł – 4000 zł brutto, umowa współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: w temacie maila należy wpisać Kontakt PUP miasto, tel. 694 505 054 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 26.04.2012 do 24.05.2012) /poz. 377/

• Przedstawiciel handlowy (13/0929) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie w pracy w handlu hurtowym, prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi komputera i programu Excel, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: „MANGOR-BIS” Koszalin ul. Szczecińska 35A – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, teren województwa zachodniopomorskiego (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 372/

• Menadżer – przedstawiciel handlowy (13/0924) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie w pracy w handlu, dobra znajomość obsługi komputera, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów, bieżąca obsługa klientów znajdujących się już w bazie kontrahentów – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia od wyników, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV (wraz ze zdjęciem) i list

- 21 -

motywacyjny można przesłać na adres e-mail: koszalin-filia@wp.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.04.2013 do 24.05.2013) /poz. 368/

• Zastępca kierownika produkcji (13/0921) – wymagania: wykształcenie min. średnie, min. roczne doświadczenie w pracy związanej z kierowaniem ludźmi, książeczka zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: realizacja zadań produkcyjnych, metodyczny nadzór nad jakością, kontrola bieżących kosztów produkcji, kierowanie zespołem pracowników – wynagrodzenie: 3000 zł – 3500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas określony-1 rok, docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony), praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: „Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych” Koszalin ul. Szczecińska 63 (w kwietniu/maju od pn. do pt. w godz. od 07:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: maria.koza@jesobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 367/

• Stolarz meblowy (13/0918) – wymagania: wykształcenie zawodowe; min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; umiejętność czytania rysunków technicznych, obsługi elektronarzędzi , piły formatowej i okleiniarki; umiejętność składania mebli kuchennych, szaf, mebli biurowych; prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: składanie mebli – wynagrodzenie: 2800 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: P.P.H.U „Chwostek” Koszalin ul. Strażacka 1, tel. 509 780 850, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: chwostek@vp.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 366/

• Lakiernik (13/0914) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie elementów do lakierowania, lakierowanie – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Job on time Koszalin Al. Monte Cassino 6 p. 407 (w godz. od 11:00 do 16:00), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 364/

• Ślusarz (13/0913) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe – ogólny zakres obowiązków: pomoc przy spawaniu, gratowanie detali, wiercenie, gwintowanie – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Job on time Koszalin Al. Monte Cassino 6 p. 407 (w godz. od 11:00 do 16:00), tel. 535 312 267, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: poczta@jobontime.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 363/

• Konserwator wyposażenia sklepów (13/0912) – wymagania: wykształcenie co najmniej zawodowe; mile widziane doświadczenie w pracy np. na stolarni, magazynie, w warsztacie; umiejętności techniczne i stolarskie (obsługa prostych narzędzi i urządzeń); umiejętność samodzielnego montażu oraz pracy na magazynie; prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: naprawa i konserwacja oraz renowacja wyposażenia sklepów – wynagrodzenie: 1850 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV

- 22 -

i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: gryff@gryff.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 24.04.2013 do 23.05.2013) /poz. 362/

Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy

• Kucharz/ kucharka – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie zawodowe, mile widziana znajomość języków obcych, umiejętność pracy w zespole, sumienność, punktualność – wynagrodzenie: 1600 zł. brutto, umowa o pracę na czas wykonywania określonej pracy, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 11:00 do 20:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: bellaitalia1997@onet.pl – miejsce wykonywania pracy: Kołobrzeg, pracodawca zapewnia zakwaterowanie i wyżywienie /poz. 96/

• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe (kierunek związany z handlem), co najmniej 2 lata doświadczenia na wymienionym stanowisku, własny samochód, komunikatywność, duża samodzielność w działaniu , dodatkowym atutem będzie doświadczenie w sieciach franczyzowych – ogólny zakres obowiązków: rozwijanie sieci franczyzowej, aktywne pozyskiwanie partnerów, reprezentowanie firmy przed partnerami franczyzowymi, monitorowanie rynku i sporządzanie zestawień z odbytych wizyt – wynagrodzenie: 1500 zł brutto+ bardzo atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne, zwrot kosztów za użytkowanie własnego samochodu do celów służbowych, zatrudnienie w ramach umowy zlecenia lub własnej działalności gospodarczej – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: agnieszka.sporzynska@51015kids.eu – miejsce wykonywania pracy: praca w terenie /poz. 95/

• Masażysta – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, konieczne doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta w zakresie zabiegów rehabilitacyjnych – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 10:00 do 18:00 – kontakt: tel. 696 095 911, CV i list motywacyjny należy wysłać na dres e-mail: marketing@ekoparkresort.pl – miejsce wykonywania pracy: Kołobrzeg /poz. 94/

• Barman/ kelner – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, konieczne doświadczenie zawodowe, biegła znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta, serwowanie dań – wynagrodzenie: 8-10 zł brutto na godz., umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym, w godzinach od 10:00 do 18:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: tel. 696 095 911, CV i list motywacyjny należy wysłać na dres e-mail: marketing@ekoparkresort.pl – miejsce wykonywania pracy: Kołobrzeg /poz. 93/

• Recepcjonista – wymagania: wykształcenie wyższe, konieczne doświadczenie zawodowe, biegła znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy w zespole, kreatywność – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta, obsługa sprzętu komputerowego – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym, w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 696 095 911, CV i list motywacyjny należy wysłać na dres e-mail: marketing@ekoparkresort.pl – miejsce wykonywania pracy: Kołobrzeg /poz. 92/

- 23 -

• Operator specjalistycznych maszyn przewiertowych – wymagania: min. 2 lata w pracy na podobnym stanowisku; doświadczenie przy obsłudze specjalistycznych maszyn przewiertowych typu PBA PERFORATOR, WPS PERFORATOR, MTS 1000 PERFORATOR; doświadczenie przy wykonywaniu przewiertów metodą żerdziowo- ślimakową; znajomość obsługi podstawowych przyrządów geodezyjnych; znajomość rysunku technicznego; dyspozycyjność; gotowość do pracy zmianowej; zaangażowanie; samodzielność; umiejętność pracy w zespole; prawo jazdy kat. B, mile widziane również C i E – ogólny zakres obowiązków: budowa sieci kanalizacyjnych metodą bezwykopową w technologii przewiertów sterowanych i mikrotunelingu; obsługa maszyn PBA PERFORATOR, WPS PERFORATOR, MTS 1000 PERFORATOR; przewierty metodą żerdziowo- ślimakową – wynagrodzenie: 4200 zł – 5500 zł brutto + premia, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca w delegacji – kontakt: tel. 71 363 48 47, 601 574 484, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: wodropol-kariera@wodropol.pl – miejsce wykonywania pracy: teren całego kraju /poz. 91/

• Kierowca C+E – wymagania: wykształcenie zawodowe, min. 2 lata w pracy na wymienionym stanowisku, karta kierowcy, kurs na przewóz, prawo jazdy kat. C+E – ogólny zakres obowiązków: przewóz rzeczy na terenie Unii Europejskiej – wynagrodzenie: 6000 zł brutto, umowa na czas określony, praca wg karty kierowcy – kontakt: „FART” Białogard ul. Bat. Chłopskich 23 (w godz. od 08:00 do 16:00) – miejsce wykonywania pracy: teren UE /poz. 90/

• Mechanik motocyklowy – wymagania: doświadczenie w mechanice motocyklowej lub samochodowej, prawo jazdy kat. A i B – ogólny zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: biuro.praca@interia.eu – miejsce wykonywania pracy: Kobylnica /poz. 85/

• Przedstawiciel handlowy – wymagania: umiejętność obsługi komputera, Internetu, zainteresowanie zdrowym odżywianiem, podstawowa znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: dystrybucja i promocja zdrowej żywności – wynagrodzenie: 12 % do 30% od wartości sprzedaży, umowa agencyjna, zadaniowy czas pracy – kontakt: CV można wysłać na adres e-mail: kontakt@jezypawliknaturalia.pl, tel. 786 504 000 – miejsce wykonywania pracy: praca w miejscu zamieszkania /poz. 84/

• Kierownik produkcji kartonów – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, zdolność organizacji pracy wspólnej i pracy zespołowej, znajomość programu Word, Excel, Office – wynagrodzenie: 2000 zł brutto + premia, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:00 do 15:00, umowa o pracę na czas określony – kontakt: CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: grazynapaczka@opak.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Szczecinek /poz. 82/

• Grafik komputerowy – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa na okres próbny praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: tel. 881 606 515 w godzinach od 08:00 do 16:00, CV należy wysłać na adres e-mail: biuro@effectteam.pl – miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz.81/

- 24 -

• Inspektor ds. kontroli – wymagania: wykształcenie wyższe magisterskie, 3 lata doświadczenia zawodowego (preferowane osoby ze stażem pracy w jednostkach samorządu terytorialnego lub innych jednostkach sektora finansów publicznych), posiadanie wiedzy z zakresu prawa administracyjnego, pracy, samorządowego znajomość zagadnień związanych z udzielaniem zamówień publicznych; znajomość programów księgowych i płacowo- kadrowych itd.– ogólny zakres obowiązków: przeprowadzanie kontroli w komórkach organizacyjnych Starostwa Powiatowego oraz w podległych i nadzorowanych jednostkach organizacyjnych powiatu, przeprowadzanie kontroli jednostek organizacyjnych, które na podstawie odrębnych przepisów i umów zobowiązane są do rozliczania środków finansowych otrzymanych z powiatu, prowadzenie kontroli podmiotów zobowiązanych, na podstawie odrębnych przepisów do poddania się kontroli Staroście bądź Zarządowi, kontrola realizacji ustaw i innych aktów prawnych w zakresie działalności finansowej i organizacyjno- administracyjnej w jednostkach organizacyjnych powiatu, opracowanie informacji pokontrolnej i zaleceń pokontrolnych, wykrywanie i raportowanie o nieprawidłowościach, współpraca z zewnętrznymi instytucjami kontrolnymi, współpraca z pracownikami merytorycznymi Starostwa w zakresie będącym przedmiotem kontroli, kontrola wykonania planów finansowych, opracowanie planów kontroli, sporządzanie protokołów z przeprowadzonych kontroli, przygotowanie wniosków pokontrolnych, kontrola realizacji wniosków pokontrolnych – wynagrodzenie: od 2300 zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:30 do 15:30 – kontakt: tel. 59 84 18 505 w godzinach od 07:30 do 15:30, CV należy wysłać na adres e-mail: kadry@powiat.slupsk.pl , więcej informacji można znaleźć na stronie bip.powiat.slupsk.pl – miejsce wykonywania pracy: teren powiatu słupskiego /poz.80/

• Pokojowa /pracownik sprzątający – wymagania: wykształcenie średnie, minimum 5 lat doświadczenia na wymienionym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: 1. Oferta dla wspólnot mieszkaniowych i zarządów budynków: a) Wnętrze budynku: - zamiatanie i mycie klatek schodowych sprzątanie piwnic, suszarni i pomieszczeń gospodarczych usuwanie pajęczyn mycie balustrad mycie bram wejściowych czyszczenie metalowych wycieraczek pod wejściem do klatek schodowych mycie szyb i gablot ogłoszeniowych mycie okien i parapetów na klatkach schodowych, piwnicach oraz pomieszczeniach ogólnego użytku mycie lamperii, grzejników oraz drzwi do pomieszczeń ogólnodostępnych mycie lamp oświetleniowych b) Teren zew.: - zamiatanie chodników, placów i parkingów zbieranie śmieci wokół budynku grabienie liści pielęgnacja zieleni pielęgnacja żywopłotów i krzewów, zamiatanie altan śmietnikowych w okresie zimowym: odśnieżanie chodników, parkingów, posesji mieszanką piaskowo -solną. 2. Oferta dla firm: -wycieranie kurzu z mebli i sprzętu, mycie luster i przeszkleń, odkurzanie dywanów mycie i pastowanie podłóg, wyrzucanie śmieci mycie sanitariatów, czyszczenie żyrandoli, bibelotów, obrazów czyszczenie drzwi, framug, listewek, klamek, kontaktów, czyszczenie miejsc trudno dostępnych czyszczenie rolet i żaluzji mycie okien i parapetów 3. Oferta dla domów: a) Pokoje: -wycieranie kurzu z mebli, mycie podłóg, odkurzanie dywanów, mycie drzwi i framug, mycie luster b) Kuchnia: mycie zlewozmywaka i blatów mycie kuchenki, okapu, sprzętów AGD, czyszczenie szafek kuchennych, zamiatanie, zmywanie i pastowanie podłogi, wyrzucanie śmieci c) Łazienka: mycie sanitariatów, mycie półek i szafek, trzepanie dywaników łazienkowych, mycie podłóg, mycie półek i szafek, mycie i czyszczenie kafli 3. Usługi dodatkowe: mycie okien, wieszanie firanek, pranie dywanów i wykładzin, sprzątanie po remontach i przeprowadzkach –

- 25 -

wynagrodzenie: 1600 zł brutto, praca w systemie jedno zmianowym, umowa na czas określony – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: biuro@sprzatanie.koszalin.pl – miejsce wykonywania pracy: Warszawa /poz.79/

• Obuwnik wykrawacz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, wymagane doświadczenie na wymienionym stanowisku, umiejętność wykrawania cholewki obuwia, umiejętność siekania skór licowych, obowiązkowa wiedza z zakresu ciągliwości skór – wynagrodzenie: 1600 zł brutto + premia, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 59 840 37 40, CV należy wysłać na adres e-mail: trio@trio.slupsk.pl – miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz.78/

• Kierowca samochodu ciężarowego – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 2 lata doświadczenia zawodowego, prawo jazdy kat. C+E, karta kierowcy, kurs na przewóz rzeczy, podstawowa znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków: transport międzynarodowy – wynagrodzenie: 4000zł brutto, praca w ruchu ciągłym, umowa na okres próbny – kontakt: Białogard ul. Kiepury 15 , tel. 94 311 31 16 – miejsce wykonywania pracy: praca na terenie UE /poz. 76/

• Kierowca kat. C+E – wymagania: prawo jazdy kat. C+E, mile widziane doświadczenie w transporcie - ogólny zakres obowiązków: transport drewna samochodem ciężarowym – wynagrodzenie: 1600 zł brutto (½ etatu), umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 509 290 617 (w godz. 08:00 – 20:00) – miejsce wykonywania pracy: Dębnica Kaszubska /poz. 75/

• Kupiec – asystent projektu – wymagania: wykształcenie wyższe ekonomiczne, prawnicze, techniczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, zwłaszcza posługiwanie się arkuszami kalkulacyjnymi (Excel), umiejętność pracy pod presją czasu, komunikacji interpersonalnej i pracy zespołowej, mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w pionie produkcyjnym lub łańcucha dostaw w firmie produkcyjnej – ogólny zakres obowiązków: współpraca z kierownikiem projektu i kupcem strategicznym w zakresie zaopatrzenia dla projektu składanie zamówień, bieżąca kontrola realizacji zamówień, raportowanie poziomu realizacji dostaw, terminowości i zgodności z zakontraktowanymi warunkami – wynagrodzenie: od 2500 z możliwością uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: psocha@k-t-p.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 51/

• Ratownik WOPR pływalni – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, kurs w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy, legitymacja WOPR z aktualnymi wpisami, dyspozycyjność – wynagrodzenie: 2000 zł – 3000 zł, umowa zlecenie – kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: magdalena.kondras@panorama-morska.pl – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 47/

EURES - zagraniczne oferty pracy

DANIA:

- 26 -

• Inżynier automatyk/inżynier elektryk – elektronik – wymagania: wykształcenie wyższe na kierunku elektryka, elektronika lub automatyka i robotyka; doświadczenie w programowaniu sterowników PLC (Omron, Siemens S&), w tworzeniu schematów blokowych regulatorów i PC-Schematic; doświadczenie związane z dokumentacją elektryczną; gotowość do podróży i udziału w instalacjach urządzeń u klientów na całym świecie, bardzo dobra znajomość języka angielskiego /poz. 125/ - oferta ważna do odwołania

FINLANDIA:

• Dojarz/ dojarka – wymagania: kilkumiesięczne doświadczenie w dojeniu krów, komunikatywna znajomość języka angielskiego /poz. 97/ - oferta ważna do odwołania

HOLANDIA:

• Stolarz budowlany/cieśla szalunkowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, około 3 lata doświadczenia w pracy przy stawianiu szalunków systemowych i tradycyjnych, własny samochód, znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego i/lub holenderskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziany certyfikat VCA, sofi numer /poz. 67/ - oferta ważna do odwołania

• Robotnik ogólnobudowlany – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w branży budowlanej, własny samochód, znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego i/lub holenderskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziany certyfikat VCA, sofi numer /poz. 66/ - oferta ważna do odwołania

CZECHY:

• Operator wytaczarko- frezarki poziomej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3 lata doświadczenia w pracy na wytaczarkach karuzelowych i przy obróbce metali, umiejętność czytania rysunku technicznego, odporność na stres, zdolności manualne, kreatywność, odpowiedzialność, niezależność, rzetelność, mile widziana znajomość języka angielskiego lub czeskiego/poz. 84/ - oferta ważna do odwołania

AUSTRIA:

• Monter instalacji wodno – kanalizacyjnych i gazowych – wymagania: wykształcenie kierunkowe, dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, świadectwa potwierdzające wykształcenie, świadectwa pracy, umiejętności rzemieślnicze, samodzielność, niezawodność /poz. 139/ - oferta ważna do odwołania

• Monter instalacji wodno – kanalizacyjnych i gazowych – wymagania: wykształcenie kierunkowe, dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, świadectwa potwierdzające wykształcenie, świadectwa pracy, umiejętności rzemieślnicze, samodzielność, niezawodność /poz. 138/ - oferta ważna do odwołania

• Operator maszyn CNC – wymagania: wykształcenie w branży metalurgicznej lub mechanice maszyn, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, doświadczenie we frezowaniu CNC, gotowość do

- 27 -

pracy w trybie zmianowym, samodzielność, umiejętność pracy w zespole /poz. 137/ - oferta ważna do odwołania

• Rzeźnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe, preferowane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy w zespole, wytrzymałość i elastyczność /poz. 136/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – monter – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie, prawo jazdy kat. B, własny samochód, samodzielność /poz. 135/ - oferta ważna do odwołania

• Frezer CNC/tokarz CNC – wymagania: doświadczenie w zakresie obróbki metalu, dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie, prawo jazdy kat. B, mile widziany własny samochód, podstawowa znajomość sterowania maszynami Siemens i Heidenheim, gotowość do pracy w trybie zmianowym /poz. 134/ - oferta ważna do odwołania

• Konserwator/operator kotła – wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, dyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe dla operatora kotła /poz. 133/ - oferta ważna do odwołania

• Technolog powierzchni (lakierowanie proszkowe) – wymagania: wykształcenie w zawodzie malarza lub lakiernika bądź technologa powierzchni lub/i doświadczenie zawodowe jako technolog powierzchni, dobra znajomość języka niemieckiego, świadectwa potwierdzające wykształcenie, świadectwa pracy, umiejętność pracy w zespole, niezawodność, sumienność gotowość do pracy w nadgodzinach, duża dokładność /poz. 132/ - oferta ważna do odwołania

• Dziewiarz – wymagania: wykształcenie lub szkolenie w zawodzie dziewiarza, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, świadectwa potwierdzające wykształcenie, świadectwa pracy, umiejętność pracy w zespole, wytrzymałość/poz. 131/ - oferta ważna do odwołania

• Regipsiarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 507/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane wieloletnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 506/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz/ cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 505 /- oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność wykonywania samodzielnych prac

- 28 -

spawalniczych według planów i rysunków technicznych, umiejętność spawania metodą MAG/MIG lub WIG, praktyka w spawaniu, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 504/ - oferta ważna do odwołania

• Szklarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność samodzielnej pracy, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 503/ - oferta ważna do odwołania

• Wykwalifikowany operator CNC – wymagania: wykształcenie w zawodzie pracownika przy obróbce metali lub jako pracownik CNC, mile widziane wieloletnie doświadczenie, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność czytania rysunków technicznych, punktualność i niezawodność, umiejętności pomiarowe, gotowość do pracy w nadgodzinach i pracy na zmianę, mile widziane prawo jazdy kat. B i własny samochód, umiejętność samodzielnej pracy /poz. 502/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz, ślusarz budowlany – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika w metalu, umiejętność spawania metodą MIG i MAG, Autogen, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 501/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik w metalu – wymagania: doświadczenie w branży metalurgicznej, mile widziane doświadczenie w zawodach przy obróbce metali, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 500/ - oferta ważna do odwołania

• Brukarz/glazurnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność układania płytek ceramicznych, umiejętność układania płyt z kamienia naturalnego i sztucznego, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność /poz. 499/ - oferta ważna do odwołania

• Elektroinstalator – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia rur, wykonywanie rurociągów, mile widziana znajomość SPS oraz techniki BUS- Digital, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 498/ - oferta ważna do odwołania

• Dekarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, słaba znajomość języka niemieckiego, umiejętność pracy samodzielnej i grupie, punktualność i niezawodność /poz. 497/ - oferta ważna do odwołania

• Kamieniarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność ciosania kamieni naturalnych, układania lastryka, granitu, marmuru, znajomość obsługi maszyn CNC /poz. 496/ - oferta ważna do odwołania

- 29 -

• Monter instalacji gazowej i sanitarnej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętność kładzenia rur, łączenia rur metodą zgrzewania, lutowania i zaciskania, znajomość spawania metodą „Gebert”/poz. 495/ - oferta ważna do odwołania

• Malarz – wymagania: wykształcenie jako malarz i/lub lakiernik; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; dobra znajomość języka niemieckiego; jeśli są to kopie dokumentów, uprawnień, posiadanych kwalifikacji, referencji; umiejętność samodzielnej pracy i pracy w grupie; punktualność i niezawodność; umiejętność pracy na wysokościach /poz. 494/ - oferta ważna do odwołania

• Parkieciarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, konieczne doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność kładzenia parkietów, układania wykładzin PCV, linoleum podłóg z korka, dobra znajomość języka niemieckiego /poz. 493/ - oferta ważna do odwołania

BELGIA:

• Menadżer laboratorium – wymagania: wykształcenie wyższe w dziedzinie nauk ścisłych, wcześniejsze doświadczenie na podobnym stanowisku, prawo jazdy kat. B, komunikatywność, bardzo dobra znajomość języka angielskiego /poz. 141/ - oferta ważna do odwołania

• Brygadzista – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, doświadczenie na podobnym stanowisku w branży budowlanej, komunikatywność, przedsiębiorczość, bardzo dobra znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka niderlandzkiego /poz. 140/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: wykształcenie techniczne, minimum 2 letnie doświadczenie w spawaniu, uprawnienia spawalnicze 111, 135 i 136, motywacja do pracy, umiejętność pracy w zespole, znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację /poz. 130/ - oferta ważna do odwołania

• Traktorzysta / operator maszyn do zbioru warzyw – wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, konieczne prawo jazdy kat. T, mile widziane prawo jazdy kat. C lub CE, znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację z pracodawcą i pracownikami/poz. 129/ - oferta ważna do odwołania

• Konserwator maszyn – wymagania: wykształcenie techniczne, kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku, wiedza z zakresu elektromechaniki, mile widziana znajomość hydrauliki, pneumatyki, elektryki, konieczne prawo jazdy kat. B oraz własny samochód, gotowość do pracy w soboty i święta, znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację /poz. 128/ - oferta ważna do odwołania

• Monter – wymagania: wykształcenie techniczne, doświadczenie na podobnym stanowisku, podstawowa wiedza na temat obróbki metali, mile widziana wiedza z zakresu spawania półautomatycznego, umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego, umiejętność dokładnego dokonywania pomiarów, motywacja do pracy, dodatkowym atutem będą uprawnienia spawalnicze 136, znajomość języka

- 30 -

angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację z pracodawcą i pracownikami/poz. 127/ - oferta ważna do odwołania

• Menadżer produkcji warzyw – wymagania: wykształcenie rolnicze, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku przy uprawie warzyw szklarniowych, prawo jazdy kat. B, mile widziane prawo jazdy rzetelność w wykonywaniu obowiązków, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodny kontakt z pracodawcą i pracownikami /poz. 126/ - oferta ważna do odwołania

NIEMCY:

• Monter instalacji elektrycznych – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądane prawo jazdy kat. B, umiejętność samodzielnej pracy, wiedza na temat instalacji elektrycznych (naprawa, konserwacja) oraz systemów zarządzania budynkiem /poz. 123/ - oferta ważna do odwołania

• Kierowca C+E – wymagania: kierowca zawodowy lub uprawnienia do prowadzenia pojazdów ciężarowych, doświadczenie w przewozie kontenerów wymiennych BDF, komunikatywna znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie, prawo jazdy kat C+E i karta kierowcy do tacho cyfrowego (ważne w dniu zatrudnienia), ADR, aktualne zaświadczenie o niekaralności, niezawodność, umiejętność pracyw napiętych sytuacjach, terminowość /poz. 122/ - oferta ważna do odwołania

• Galwanizer – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne kierunkowe, min. 2-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B /poz. 121/ - oferta ważna do odwołania

• Java Developer – wymagania: duże doświadczenie w Java/J2EE, dobra znajomość bezy danych Oracle, znajomość Tomcat, znajomość IBM Websphere AS 8 i usług sieciowych JAX-WS, doświadczenie w połączeniach interfejsu przez SOAP, certyfikowane uwierzytelnianie, świadectwa pracy, dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego /poz. 120/ - oferta ważna do odwołania

• Szklarz – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne na kierunku szklarz lub doświadczenie w zawodzie od 3 do 5 lat, doświadczenie zawodowe, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B /poz. 118/ - oferta ważna do odwołania

• Elektryk/elektromonter – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 111/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz TIG/WIG – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, certyfikaty spawalnicze, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 110/ - oferta ważna do odwołania

- 31 -

• Tokarz/Frezer konwencjonalny i CNC – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 109/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik produkcji – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 108/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 107/ - oferta ważna do odwołania

• Stolarz – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 106/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz MAG – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, certyfikaty spawalnicze, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 105/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik budowlany – suche tynki – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min. 2 lata doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, pożądany własny środek transportu /poz. 104/ - oferta ważna do odwołania

• Tapicer samochodowy – wymagania: wykształcenie zawodowe jako tapicer samochodowy lub bez tytułu zawodowego, ale z dużym doświadczeniem zawodowym; doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku; komunikatywna znajomość języka niemieckiego lub angielskiego; mile widziane prawo jazdy; biegłość i fachowość w dziedzinie układania wszelkich płytek, kafelek i posadzek; wysoka motywacja i zaangażowanie zawodowe; samodzielność; wytrzymałość fizyczna /poz. 103/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz 111 (E-Hand) – wymagania: ważne certyfikaty spawalnicze E-HAnd 111, dobra umiejętność spawania metodą 111, mile widziana umiejętność przygotowywania rur pod spawanie, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, konsekwencja w dążeniu do celu, samodzielność w pracy, zaangażowanie, otwartość, umiejętność pracy zespołowej /poz. 102/ - oferta ważna do odwołania

• Kelner/ka – wymagania: pożądane wykształcenie kierunkowe, związane z pracą w restauracji; wiedza z zakresu gastronomii; mile widziane doświadczenie zawodowe; umiejętność obsługi klienta; bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (języka fachowego związanego z pracą w restauracji, obsługą gości itp.); prawo jazdy kat. B;

- 32 -

własny samochód; chęci do pracy; zdolności komunikacyjne; motywacja; zaangażowanie; elastyczność; gotowość do pracy w systemie zmianowym /poz. 101/ - oferta ważna do odwołania

• Protetyk stomatologiczny (systemy ceramiczne) – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, sumienność, dbałość o najwyższą jakość /poz. 100/ - oferta ważna do odwołania

• Protetyk stomatologiczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3-letnie doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, sumienność, dbałość o najwyższą jakość /poz. 98/ - oferta ważna do odwołania

• Spawacz – wymagania: aktualne certyfikaty spawalnicze, dobre umiejętność spawania jedną lub wieloma metodami: E-Hand (111), MAG, MIG, WIG, mile widziana umiejętność przygotowywania rur pod spawanie oraz znajomość rysunku technicznego, konieczne prawo jazdy kat. B, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 89/ - oferta ważna do odwołania

• Elektryk/ monter instalacji elektrycznych – wymagania: wykształcenie zawodowe, elektryczne, mile widziane doświadczenie zawodowe, i prawo jazdy kat. B, komunikatywna znajomość języka niemieckiego /poz. 88/ - oferta ważna do odwołania

• Formierz wyrobów z kompozytów polimerowych – wymagania: mile widziane wykształcenie jako technik procesów przetwórczych, min. 3 lata doświadczenia w pracy z maszyną wtryskową, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, obsługa komputera /poz. 77/ - oferta ważna do odwołania

• Pielęgniarka/pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe - magister pielęgniarstwa lub licencjat pielęgniarstwa i min. 3 lata nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, dyplomowana pielęgniarka min. 5 lat nieprzerwanego stażu pracy w pielęgnacji, prawo jazdy kat. B, umiejętności organizacyjne i pracy w zespole, dyspozycyjność, kreatywność, chęć dalszego kształcenia się, brak wymogu znajomości języka niemieckiego (nauka będzie zapewniona na kursach językowych) /poz. 26/ - oferta ważna do odwołania

• Mechanik procesów technologicznych przy produkcji tworzyw sztucznych i kauczuku – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży tworzyw sztucznych /poz. 516/ - oferta ważna do odwołania

• Mechatronik/elektryk przemysłowy – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, znajomość branży elektrycznej /poz. 515/ - oferta ważna do odwołania

• Ślusarz – wymagania: min. 3-5 lat doświadczenia w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, uprawnienia na wózek widłowy /poz. 514/ - oferta ważna do odwołania

- 33 -

• Rzeźnik – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka niemieckiego, solidny i odpowiedzialny sposób pracy, umiejętność pracy w zespole /poz. 512/ - oferta ważna do odwołania

• Technik dentystyczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, min. 3 lata doświadczenia na wymienionym stanowisku, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym /poz. 443/ - oferta ważna do odwołania

WIELKA BRYTANIA:

• Spawacz MIG – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku (metale miękkie) w różnych pozycjach, aktualne uprawnienia spawalnicze MIG zgodne z normą europejską EN 287-1:2004, umiejętność czytania rysunku technicznego, dobra koordynacja wzrokowo ruchowo, zdolności manualne, dokładność i wysoka jakość wykonywanych prac, komunikatywność, zdolności matematyczne, dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie /poz. 124/ - oferta ważna do odwołania

• Pracownik do zbierania owoców – wymagania: komunikatywna znajomość języka angielskiego, od osób zakwalifikowanych zaświadczenie o niekaralności /poz. 115/ - oferta ważna do odwołania

• Wykwalifikowana pielęgniarka/pielęgniarz – wymagania: wykształcenie wyższe, min. 6 miesięczne doświadczenie w pracy w szpitalu, dobra znajomość języka angielskiego, rejestracja z NMC (lub w trakcie rejestracji), zdolność oceny i przeprowadzania programów opieki, komunikatywność, odporność na stres i zmienne warunki pracy, zdolność prowadzenia ewidencji dokonywanych ocen i decyzji, przeprowadzonych czynności i oceny ich skuteczności /poz. 80/ - oferta ważna do odwołania

- 34 -