Upload
others
View
5
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
PELAKSANAAN PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA (TKI)
DALAM PERJANJIAN PENEMPATAN TKI DENGAN PENYALUR JASA
TENAGA KERJA INDONESIA (PJTKI)
(STUDI KASUS DI PT ARAFA DUTA JASA MATARAM)
SKRIPSI
Untuk Memenuhi sebagai Persyaratan
Memperoleh Gelar Sarjana Hukum
Program Studi Ilmu Hukum
Disusun oleh:
UTARI SAFIRA AULIA
201310110311100
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
FAKULTAS HUKUM
2019
viii
KATA PENGANTAR
Puji dan Syukur Alhamdulilah Penulis panjatkan kepada Allah SWT atas
segala karunia dan Rahmat-Nya Skripsi ini dapat tersusun dan penulis dapat
menyelesaikan skripsi yang berjudul “PELAKSANAAN PERLINDUNGAN TKI
DALAM PERJANJIAN PENEMPATAN TKI DENGAN PENYALUR JASA
TKI (PJTKI) (Studi di PT Arafa Duta Jasa Mataram)” dengan baik dan semoga
dapat bermanfaat serta menjadi referensi bacaan apabila dibutuhkan di kemudian
hari. Penulisan Skripsi ini disusun dalam rangka melengkapi salah satu syarat
guna untuk memperoleh gelar sebagai Sarjana Hukum pada Fakultas Hukum
Universitas Muhammadiyah Malang.
Penulis menyadari tanpa bantuan dan bimbingan dari beberapa pihak maka
skripsi ini tidak mungkin terwujud. Maka pada kesempatan ini penulis
menyampaikan rasa terima kasih yang sedalam-dalamnya kepada para pihak yang
terlibat secara langsung maupun tidak langsung dalam penulisan skripsi ini,
diantaranya:
1. Allah SWT, yang telah memberikan penulis kemudahan dan kelancaran dalam penyusunan skripsi dari awal hingga akhir;
2. Bapak Dr. Fauzan, M.Pd., selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Malang yang penulis hormati beserta jajarannya, semoga UMM selalu mejadi lebih
baik;
3. Bapak Dr. Sidik Sunaryo, SH., M.Si., M.Hum., selaku Dosen Pembimbing I penulis dalam menyelesaikan tugas akhir ini. Terima Kasih atas kebaikan
bapak yang sabar dan selalu memberikan solusi dalam menyelesesaikan tugas
akhir ini. Semoga selalu diberi kesehatan dan selalu dalam lindungan Allah
SWT;
4. Bapak Sofyan Arief, SH., M.Kn. sebagai Dosen Pembimbing II saya, terima kasih untuk ilmu dan pengetahuan yang diberikan serta ketersediaan
waktunya dalam meluangkan waktu untuk bimbingan skripsi;
5. Para Penguji Skripsi penulis, Ibu Catur Wido Haruni, S.H., M.Si.,M.Hum dan Ibu Ibu Ratri Novianti, S.H. M.H. Terima kasih telah memberikan penulis
masukan dan nasehat pada waktu ujian skripsi;
6. Untuk Bapak saya Taufik HM, Terima Kasih Bapak telah memotivasi dan memberikan support dalam hal materi dan batin dengan sabar;
7. Untuk Ibu saya Ida Fitriani, Terima Kasih umik untuk dukungan yang mama berikan, karena segala do’a ibu merupakan restu dari Allah SWT terima kasih
pula untuk kesabaran dan kesetiaannya menunggu hingga tugas akhir selesai;
8. Untuk saudara-saudara saya Nanda Lutfi Ramdhani dan Dea Ajeng Saqinah yang selalu memberi dukungan untuk mengerjakan skripsi;
9. Untuk Muhammad Mufti Satriananda, terima kasih ya. 10. Terima kasih untuk sahabat saya Rafica, Maryana dan Neni yang senantiasa
menemani dalam merevisi skripsi, semoga kita akan menjadi sahabat sampai
maut memisahkan;
11. Kawan-kawan Fakultas Hukum UMM angkatan 2013 yang telah berjuang bersama mengerjakan tugas akhir;
ix
12. Teruntuk diluar sana siapapun sejak awal perkuliahan dan akhir yang tetap memberi support kepada penulis.
Akhir kata penulis memohon maaf sebesar-besarnya jika dalam penulisan skripsi
ini penulis telah melakukan kesalahan baik yang disengaja maupun yang tidak
disengaja. Semoga Tugas Akhir ini dapat bermanfaat bagi semua pembaca pada
umumnya dan bagi penulis khususnya.
Wassalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh
Malang, 24 Mei 2019
Penulis,
Utari Safira Aulia
viii
DAFTAR ISI
Halaman
Lembar Cover/Sampul Dalam
Lembar Pengesahan
Surat Pernyataan Penulisan Hukum Bukan Hasil Plagiat
Ungkapan Pribadi/Motto ....................................................................................... i
Abstraksi ............................................................................................................... ii
Abstract ................................................................................................................. iii
Kata Pengantar ...................................................................................................... iv
Daftar Isi................................................................................................................ vii
Daftar Gambar ..................................................................................................... viii
Daftar Lampiran
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ................................................................................... 1 B. Rumusan Masalah ......................................................................... .....4 C. Tujuan Penelitian........................................................................... .....5 D. Manfaat Penelitian......................................................................... .....5 E. Kegunaan Penelitian ...................................................................... .....6 F. Metode Penelitian .......................................................................... .....7 G. Sistematika Penulisan .................................................................... .....11
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
A. Tenaga Kerja Indonesia ................................................................. .....15 1. TKI dalam Perspektif Undang-undang .................................. .....16 2. TKI Menurut Pendapat Para Ahli .......................................... .....17
B. Perjanjian Penempatan .................................................................. .....18 1. Perjanjian Penempatan dalam Perspektif Undang-Undang ... .....18
2. Perjanjian Penempatan Menurut Para Ahli ............................ .....20 C. Perlindungan TKI dalam Perjanjian Penempatan Kerja TKI ........ .....21
1. Perlindungan TKI dalam Perjanjian Penempatan Kerja TKI dalam Perspektif Undang-undang ......................................... .....21
2. Perlindungan TKI dalam Perjanjian Penempatan Kerja TKI Menurut Para Ahli .................................................................. .....23
BAB III HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
A. Perlindungan TKI dalam Perjanjian Penempatan PT Arafa Duta Jasa
Mataram ........................................................................................ .....25
1. Analisa Isi Perjanjian Penempatan TKI dengan PT Arafa Duta
Jasa Mataram ............................................................................ .....25
2. Analisa Perlindungan dalam Perjanjian Penempatan TKI PT Arafa Duta Jasa Mataram ......................................................... .....33
B. Penyelesaian Masalah TKI antara TKI dengan PT Arafa Duta
viii
Jasa Mataram ................................................................................. .....41
1. Penyelesaian non litigasi (diluar hukum) ............................... .....41 2. Penyelesaian melalui proses hukum....................................... .....46
BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan ................................................................................ .....51 B. Saran .......................................................................................... .....52
Daftar Pustaka .................................................................................................. .....54
DAFTAR GAMBAR
Gambar 1 Mekanisme Advokasi TKI..................................................................45
Gambar 2 Mekanisme proses penyelesaian permasalahan TKI Non litigasi
dan Litigasi.............................................................................................................49
xii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1. Perjanjian Penempatan PT Arafa Duta Jasa Mataram
Lampiran 2. Surat Tugas
Lampiran 3. Surat Observasi dari Fakultas Hukum
Lampiran 4. Surat Keterangan Penelitian
Lampiran 5. Beraita Acara Seminar Proposal
Lampiran 6. Kartu Kendali Bimbingan Tugas Akhir
DAFTAR PUSTAKA
Buku :
Abdul Khakim, 2003, Pengantar Hukum Ketenagakerjaan Indonesia,
Berdasarkan Undang Undang Nomor 13 Tahun 2003, PT. Citra Aditya
Bakti. hal 2-3.
Bahder Johan Nasution, Metode Penelitian Ilmu Hukum, (Bandung: CV Mandar
Maju, 2008), hlm. 174.
Imam Soepomo, Pengantar Hukum Perburuhan,cet.Ke 7 , Djambatan, Jakarta,
1985, hal. 26.
Lexy J. Moleong, Metodologi Penelitian Kualitatif, (Bandung: PT. Remaja
Rosdakarya, 2006), hlm. 248
Masri Singaribun dan Sofyan, Metode Penelitian Survey, (Jakarta: LP3ES, 1987),
hlm. 263.
M. Djunaid Ghony dan Fauzan Almanshur, Metode Penelitian Kualitatif,
(Yogyakarta: Ar-Ruzz Media, 2012), hlm. 307.
Payaman J Simanjunta, Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia. Jakarta:
Penerbit FE UI. 1998.
Satijpto Raharjo, 2003, Sisi–sisi lain dari hukum di indonesia, Kompas, Jakarta,
hal. 121.
Subekti, 1994, Hukum Perjanjian, Intermasa, Jakarta, h.1.
Wiryono Projodikoro, 1993, Asas-asas Hukum Perjanjian, Sumur, Bandung, h.9.
Hendra Rudy Pakpahan, Legislasi Indonesia,“Direktorat Jendral Peraturan
Perundang-Undangan Kementrian Hukum dan HAM RI”, Jakarta, 2012,
hlm.416.
Karya Ilmiah :
Muchsin, Perlindungan dan Kepastian Hukum bagi Investor di Indonesia,
(Surakarta: Magister Ilmu Hukum Program Pasca Sarjana Universitas
Sebelas Maret, 2003), hal 14.
Setiono, Rule of Law (Supremasi Hukum), 2004, Tesis Magister Ilmu Hukum
Program Pascasarjana Universitas Sebelas Maret, Surakarta, hlm.3.
Sidik Sunaryo & Rahayu Hartini, 2003, Penguatan Peran dan Kedudukan Tenaga
Kerja Wanita dalam Sektor Publik, (Lembaga Penelitian Universitas
Muhammadiyah Malang: 2003). Hlm. 11&62
Internet :
Agustiyanti, Kuartal IV 2017, TKI Sumbang Devisa RI US$2,2 Miliar,
https://www.cnnindonesia. com/2018, diakses tanggal 3 Mei 2017
Danang Sugianto, Menaker Buka-bukaan Data Tenaga Kerja Asing di RI,
https://finance.detik. com/ akses 17 Mei 2017
Perundang - Undangan :
Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 (UUDNRI
1945)
Undang-Undang No. 39 tahun 2004 tentang Penempatan dan Perlindungan
Tenaga Kerja di Luar Negeri
Undang-Undang Nomor 3 Tahun 1992 tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja
Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan
Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor: PER.07/MEN/IV/2005