Møde med retsmæglere

7. Februar 2011

Ph.d.-projekt

Retsmægling: Et alternativ til traditionel

domstolsbehandling af konflikter? Konfliktmægling i Danmark

- et landkort

v/Lin Adrian, Københavns Universitet

Temaer

1) Forholdet mellem genoprettende retfærdighed og mægling

2) Institutionaliseret mægling

3) Mellemniveauet

4) Underskoven

5) Afrunding og spørgsmål til overvejelse

Genoprettende retfærdighed og mægling

”Genoprettende ret er ikke mediation”, jf Howard Zehr

Genoprettende ret kan foregå på andre måder end det personlige møde

I mægling er alle parthaver – der er en forventning om, at parterne er på

samme moralske niveau, og alle har ofte del i ansvaret.

Zehr modificeret: Mægling er ikke identisk med, men kan være udtryk for genoprettende retfærdighed

2. Institutionaliseret mægling: Konfliktråd

To forsøg i 90’erne med rod i voldspakkerne

1994 - 19961998 - (2005) - 2010

Landsdækkende siden 1. januar 2010

Formål”Konfliktråd skulle gerne medvirke til, at forurettede får bearbejdet den vredeog angst, som den kriminelle handling har medført, og være med til at giveforurettede en følelse af større tryghed i dagligdagen. Samtidig indebærerkonfliktråd, at gerningsmanden i direkte kontakt med forurettede må påtage sig ansvar for handlingen, og konfliktråd kan således medvirke til at øgegerningsmandens ansvarlighed for fremtidige handlinger.” (Betænkning side 10)

Konfliktråd (fortsat)

Motivation for at deltage:

To hyppigste grunde for ofre:Vil gerne have en forklaring, møde modpart

To hyppigste grunde for gerningsmænd: Give undskyldning, give forklaring

2. Institutionaliseret mægling: Statsforvaltningerne

Forsøgsordning i Københavns Statsamt 1998

Landsdækkende i 2001

Formål”…hjælpe forældre, der ikke bor sammen, til selv at løse problemer omkringforældremyndighed og samvær samt om kommunikation og samarbejde”.

Skulle føre til en ’tovindersituation’ for forældre og barn, alternativt dæmpekonfliktniveau til glæde for barnet(Evalueringsrapport, 2004)

Motivation for deltagelseFor børnenes og vores skyldAf strategiske hensynFor at få ret eller støtte i sin sag

2. Institutionaliseret mægling: Retsmægling

Forsøgsordning 2003-08

Landsdækkende 1. april 2008

Formål:

”…at give parterne ... en mulighed for…at søge tvisten løst på en anden måde end ved den traditionelle forligsmægling i retten, der bygger på de gældende retsregler, eller ved en dom...…løsningen ved retsmægling i højere grad kan give parterne indflydelse på forløbet og tage hensyn til parternes underliggende interesser, behov og fremtid.” Justitsminister Lene Espersen ved fremsættelse af lovforslag om retsmægling, 28/11 2007

Retsmægling (fortsat)

Motivation for at deltage i retsmægling:

Sagen afklares hurtigt

Bidrage aktivt til løsning af konflikten,

Påvirke indholdet af en løsning

3. Mellemniveauet

Center for konfliktløsning om mægling:

”Vores konfliktmæglere er upartiske og deres rolle er at lede deltagerne

gennem dialog til forhandling og holdbare aftaler”

”En mægling er et møde mellem to eller flere personer i konflikt, og en

udefrakommende person, mægleren, som sikrer, at der bliver talt både om

det, man er uenige om, og de følger, det har haft for den enkelte.”

(Center for konfliktmæglings hjemmeside)

Mediatoradvokater om mægling:

”Forhandlingsprocessen bistås af en upartisk mediator, der inspirerer

parterne til både at beskrive problemet, drøfte individuelle løsningsbehov og

endelig opstille en række løsningsmuligheder.”

Mellemniveauet (fortsat)

Foreningen for mediation/konfliktmægling (FFMK):

Mediation/konfliktmægling er en måde at håndtere konflikter på, hvor en

neutral tredjepart gennem en struktureret proces hjælper de stridende

Parter med selv at finde frem til en tilfredsstillende løsning…Det

grundlæggende er parternes frivillighed og aktive deltagelse i selv at

finde løsninger på konflikten. Mediator/konfliktmægler kommer normalt

ikke med forslag til løsninger og træffer ingen afgørelser, men fungerer

alene som procesleder.”

Underskoven

I skoler, på arbejdsplaser, SSP-regier mmm.

Myriader af private konsulenter

Mæglingsinspirerede samtaler i andre sammenhænge, fx samarbejdssamtaler i forbindelse med anbringelsessager

Afrunding

Masser af konfliktmæglingsaktiviteter baseret på

- problemløsning

- alle er parthavere

- ingen tale om berørte fællesskaber

Har disse mæglingsaktiviteter overhovedet med genoprettende retfærdighed at gøre? Og hvis ikke er det så et problem at bringe mægling og genoprettende retfærdighed sammen?